学习部的年度工作总结15篇_5.docx

学习部的年度工作总结15篇学习部的年度工作总结1 在同学会的一年我也有很多感受： 同学会是一个大家庭，我们在一起欢乐的一起工作，一起学习，在工作学习中我们结识很多志同道合的伴侣，在工作学习中我们得到熬炼，无论从个人的毅力，个人的力气多有大的提高。在同学会我们付出了自己的努力，我们不愿定努力就有回报，但是努力就确定有收获。 在同学会相处一年，同学会就是相亲相爱的一家人，我们真的做到有困难我们大家一起解决，大家一起团结一心共度难关，正由于我们经管学院同学会的团结，我们是相亲相爱的一家人，在我们经管学院同学会的全部干部一起努力下，我们在经管学院有了一个又一个的奇迹20xx年学习部学年工作总结20xx年学习部学年工作总结。从“红歌会”到“第六届百科学问大赛”到“首届heolle歌手大赛”奇迹还在连续，每次的活动圆满成功无一不是我们干部的辛勤努力。也是我们力气的体现。 下面我就说说“第六届百科学问大赛”的一些状况： “第六届百科学问大赛”是由经管学院同学会学习部组织策划的一次全经管学院的关于学习的大型消遣性的活动。同学会各部门大力关心我学习部。这次活动经管学院全部的班级多参加的一次学习型的竞赛。 我们举办这次活动的目的是：调动大家学习的乐观性、进取心，学问的比拼，学问的"竞赛，巡游学问的海洋! 这次百科学问竞赛，我学习部做了充分的预备。我们的策划书前后改了三次，各项事项我们学习部开部门会议，争辩出最优解决方案，我们学习部把各项预备工作，做好以后在我们部长李瑶到书记那里得到批准后，我们整个同学会干部都乐观工作起来，宣扬部和学习部到各班进行宣扬。 第六届百科学问竞赛，分为初赛，复赛，决赛。 初赛4月15好，二十三个班参加，分为三个场地进行竞赛，剩下十五个班级。 复赛4月22号，十五个班级参加，分为三个场地进行竞赛，剩下六个班级。 决赛5月6号， 六个班级在食堂三楼进行学问的比拼。 初赛，复赛消逝的问题，以及解决方案 消逝的问题： a：选题不合理(题量不合理，题目有些过长) b：选手答题时间没有严格的规定，造成竞赛现场的一些混乱(时间过长) c：手机抢答存在作弊现象(一个选手用了几个手机抢答) d：班级拉拉队成员关怀选手答题 解决方案： a：严格选题，每组题的题量都差不多。 b：规定念题之后，5秒钟必需答题，否则算本题自动放弃。 c：每组的选手必需只能用一个手机抢答(我们把号码都存在手机里面) d：拉拉队与选手隔开。 e：为公正起见我们每组都要选手自己去抽签答题。 第六届百科学问竞赛题型：(抽签答题) 第一轮 必答题 每组选手都必答，答对加特别，答错不扣分。 其次轮 是非题 限时一分钟答题，推断是非，答对加特别，答错不扣分。 第三轮 抢答题 抢答之后5秒必答题，答对加二特别，答错扣特别。 第四轮 风险题 抢答之后5秒必答题，答对加三特别，答错扣二特别。 细细算来，转瞬竟是一年的韶华，这是来到高校的第一年，也是人生旅途上的一个新的开头。闲逛在葱绿葱绿的校内，心中难免感慨万千。一年里，有些迷茫，有些伤感，也有一丝淡然与成熟，依稀记得面试那会儿(天晓得高校还有面试这玩意)，可现在却感谢着面试给人熬炼的机会。 学习部，或许是我当时一次偶然的选择作出的一个比较正确的准备。至少没有院系部门所谓的打酱油。言归正传，从第一次全明星辩论赛到各院辩论赛、新秀赛、英语辩论赛乃至高校联谊赛、新生杯，我们一起见证着学习部一大家子的氛围，而我们也在里面慢慢成长起来，尽管每个人都有所不同。或许每个人对学习部的付出各不相同，但至少我们还是一家人。 人生总有着太多的第一次，无论得意抑或是失意。哲人如是说:人生5%是欢乐的事，5%是哀痛的事，而余下的90%都是平凡的事。但我们却可以在这段时间里选择如何让自己获得更加充实，让人生更有意义。是的，既然选择了就应当一如既往的坚持下去，无论去留 过去曾每每幻想高校是多么多么的舒适，而老师也总是以各种各样的方式教育我们。可当我真正进入了高校，才发觉过去天真的我却渐行渐远。假如真的要用一句话来概括高校，我只想说“在高校，你应当明白将来究竟要做什么，并为此而坚持下去!”怎么说呢，在高校熬炼自己可以通过很多种方式，关键自己要认为有意义。 一年里学习部的点点滴滴细细数来还真是不少，我只想说部长们很尽职，干事们也都很给力。或许人永久应当明白自己究竟该要什么吧!这篇就作为我的第一年在高校在部门的总结吧。不管在不在部门，“认真 坚持 负责”的确是一句不错的格言，赞一个。 学习部的年度工作总结2 不知不觉，我们进入学习部也快四个月了，也已经完全适应了学习部的生活，学习部工作顺当开展，我们与大家相处得也特殊融洽快乐。现对20xx-20xx第一学期学习部工作进行总结。以此提示本部门在工作中做到的与不足之外，警示在以后工作中认真做好，弥补不足，避开消逝相同货相像错误。我们部在本学期所参与的活动： 一、在迎新工作中，让学弟学妹们尽快适应新环境，离家后独立生活，尽量不要再想家乐观融入班级并参与学院活动。 二、迎新工作结束后，在“轻歌曼舞赠恩师，举杯邀月庆中秋-情系中秋联欢晚会”大型活动中让新生得到熬炼，体会到了高校生活的丰富多彩。 三、军训结束后，迎来了我院举办首届田径运动会。关心体育部工作，认真负责各自的工作，团结全都，使各项工作顺当开放。运动员们经过坚持不懈的努力，完成了激烈的赛场竞争，为运动会取得了不菲的成果,争得荣誉,制造了良好的条件。 四、10月中旬，举办“心相连，手相牵，梦不愿”喧闹庆祝同学会成立两周年，我们同学会全部成员与辅导员刘老师和书记郭老师共同聚会。在此只要我们携手同行，奋力拼搏，必定会使同学会绽放出更加夺目的光线。信任明天的同学会会更加奇妙！五、学习部全部成员负责本院考勤工作，针对本院各班级出，纪律状况作出公正、公正的评比，并把优秀班级上报院同学处。在考勤中是熬炼新成员的时候，培育我们新提高自己的工作力气。 六、学习部精益求精并承办本院的“其次届五子棋大赛”，是本部门第一次与特教系生活部一起尝试写策划书并第一次成功承办竞赛。 现对以上工作作出总结： 一、在上专业课的时候考勤中要以正确的方式，文明礼貌的行为举止示范，还要有处理突发大事的力气，并准时、恰当、合理处理。 二、在“首届田径运动会”中熬炼了每位成员，使其进入部门便有自己的工作，提高部员的工作乐观性。本次竞赛的成功的基础上得到院领导和辅导员的夸奖与确定。 三、在其次届五子棋大赛期间将学习部成员分到特教系同学会生活部，每个成员都有自己所负责的特教系。既加强了与特教系的联系、合作又熬炼了部员的沟通交际力气。以后工作要多与特教系联络、协作。 四、在以后工作中需要充分预备，想的要周全，我们全部成员亲热协作。 五、主动协调、协作其他部门的工作，乐观参与学院各项活动工作。在以后的工作中，我们将以一个崭新的姿态，布满自信迎接以下所来的每个工作，并有信念以精彩的力气做好每个工作，连续秉承“认认真真做事，踏踏实实做人”的部门规章。一步步的完善自我，突破自我。 总结起来学习部的工作有点烦杂，我们要熬炼起自己的统筹力气，同时要有适当的分工，只有这样工作起来会比较有效率。以上是我的一点工作心得吧，希望更多的伴侣一起沟通。 学习部的年度工作总结3 时间匆忙，转瞬间我已经在这个美丽的郑职院生活了一年，在我们系同学会工作了一年。我已经深深的宠爱上了这个学校，爱上了我劳碌而又丰富的同学会工作。 还记得我刚来到这个学校时，我的身体的疲乏的，我的心灵是孤独的。但是现在不一样了，我在这里获得了新生，我在这里获得了友情，我在这里活的精彩而劳碌，我在这里收获了欢快，这全都要感谢同学会给的我力气和士气，感谢学长学姐们给我一次机会。我已经深深地爱上了我的工作。 我在同学会工作中，在这个部门里我熬炼了自我，转变了自我，收获了更多，重要的.是我在这里收获了友情。我们一起面对困难，一起迎接新的挑战，一起战胜坎坷，一起欢声笑语。 还记得我们举办的欢快百科，斗智斗勇活动，为了使这次活动更加趣味多多，同时让同学们可以放松心情一起欢快，我们早早的就开头规划这次活动，我们部门的全部成员一起在餐厅进行争辩，我们个个献计，经过精彩的争辩结果出来了，我们分工，在活动举办中消逝了小小的问题但并不影响大局。看着参赛人员每个人都露出了会心的微笑，听着他们欢快的笑声，我们知道我们成功了。我们做到了，我们给他们带来了欢快，我们也欢乐的笑了起来。 当然在一起工作一年也会消逝拌嘴的状况，但这病不影响我们的感情。一年的风风雨雨，我们都一起面对。还记得忙得吃不下饭的时候，就会消逝一个声音，你们去吃吧剩下的一点就让我做吧，没有事。而我们默契的不说话也不走，我们怎么可能留他一个人呢，我们是一个团体，就应当一起面对。这也是我收获的最为珍贵的东西，它的名字叫做-友情！ 我们曾经一起早早的集合，我们曾经一起在灯光下看上百份的征文，我们曾经一起在主席台上装扮舞台，我们曾经一起在活动中奔跑，我们曾经一起在教室抄写资料，我们曾经一起在篮球场上呐喊“大众，加油。”我们曾经一起在拔河竞赛中助威，我们曾经一起.这就是我的战友，这就是我的伴侣，这就是我们11、12级的同学会干部，我们一起风风雨雨的走过一年，我坚信我们可以一起走以后的岁月。 感谢你们我友爱的战友，感谢你们我的伴侣，感谢你们我的兄弟姐妹。从你们身上我获得了友情，使我不再孤独，感谢同学会部门，让我得到了熬炼自我的机会，感谢你让我们明白了更多的道理，感谢你让我学会了交际的力气，我愿始终在这里和你一起成长，我愿在这个同学会部门付出自己的全部。 学习部的年度工作总结4 计算机二级讲座 活动举办理由与目的: 1.从同学自身角度：在金融危机下，我们当代高校生更应努力提高自身综合素养，把握现代化计算机学问，通过网络渠道猎取更多的信息，在全球经济不景气大环境下占有一席之地。也为以后的学习生活打下良好的基础。 2.从全院角度看：通过讲座提高同学们的学习爱好，使我院有更好的学习氛围。计算机二级的讲座让我院的同学能更清楚更有效地考证，并使我院同学领先于同等院校当中。 3.从现实需要角度来看：通过调查发觉，大一新生中有意参加九月份的全国计算机二级考试的同学很多，但绝大多数都不知道考什么、怎么考、如何让、如何备考。为此，很没有必要举办一场讲座，让专业老师解决同学们的怀疑。 整顿考风考纪 活动目的： 为了加强考风、考纪建设，营造良好的考场环境，提高同学的自律自强意识，我院同学分会学习部与女生部将协作院教务部开展“整顿考风、严峻考纪”的活动。 第四届新生辩论赛 辩论赛作为一种语言艺术,有着悠久的历史,其作用也不言而喻。古时墨子曾说：“夫辩者，将以明是非之分，审治乱之世纪，明同异之处，察明实之理。处利害，决嫌疑。”其意为，辩论的作用在于划清人们有关是非的界限，探察世道治乱的标准，推断事物同异的依据，权衡利弊得失，解决人们思想上存在的怀疑。辩论可以让人辩是明非，坚持真理，熬炼思维力气，增长聪慧才智，增进人与人的了解，促进相互沟通。通过辩论，人们可以更好了解对方的立场和观点，求同存异，达到更高层次上的心理沟通。 我系以丰富校内生活，加强我系学风建设，提高同学的语言表达力气和应变力气，增加集体荣誉感为最终目标，开展了为期近一个月的辩论赛。 一，筹备工作，宣扬工作 在竞赛的筹划阶段，学习部周密的策划和组织工作中发挥了很大的作用，为此乐观的申请场地，桌椅，音响设备，邀请评委嘉宾。在竞赛前夕，宣扬海报张贴于经济楼大厅。 二，辩论赛过程 “经济技术学院第三届新生辩论赛”总决赛于4月12日经济楼落下帷幕，激烈的角逐，精彩的对峙将战火点到最极至。台上的辩手唇枪舌战，台下的观众亦热血沸腾，给本届辩论赛划上圆满的句号。 市场营销勇夺桂冠，物流工程位居其次，竞魏、赵冠军、肖霜等十三名同学被评为最佳辩手。最终评委老师对于本次辩论赛做了精彩而详细的点评。此次辩论赛活动得到了同学们的全都好评，同学们也都乐观地参与了近来，使得辩论赛增色不少。最终我们庆贺“经济技术学院第三届辩论赛”取得圆满成功，也期盼更多类似优秀同学活动的举办。 三，辩论赛取得的成效 1.参赛选手力气的提高：辩论赛是对辩论者力气和水平的全方位考察。在辩论的过程中，辩论者要想在唇枪舌战，激烈对抗的辩论中制服战胜对手，所要具备的学问与力气是多方面的，为了这个目的，他们在台上充分呈现自己，力气也在不知不觉中提高。首先，思维力气得到提高。假如没有对事物的真知灼见，就不会有惊人妙语。假如没有如泉思绪，就不行能口若悬河。思维的深刻性、论证性和灵敏性都得到了提高。最开头的语无伦次、前后冲突少了，哑口无言没了；妙语连珠，以巧制胜多了，滔滔不绝者比比皆是。在赛前预备时看问题更深刻了，不再停留在很肤浅的表面，也学会了多角度思考问。其次，语言表达更具艺术性。经过几场熬炼，每个选手在语速与语调的协调上把握都很好，甚至形成了自己的风格。尤其在决赛上蒋绍广同学的饱含激情，抑扬顿挫的话语和赵璐同学字字珠玑，咄咄逼人的话语激起场下阵阵喧闹的掌声。同时对汉语言的使用力气增加，辩论中经常消逝典故成语、诗词警句、谚语、箴言，为了增加语言的表现力同学们还留意了修辞语句的使用，给观众留下许多可以学习和回味的东西，第三，学问结构更完备。俗语说“台下一分钟，台下十年功”，为了台上精彩的几分钟，他们在课余下足了工夫：自己认真搜集资料，参阅同学供应的资料，依据辩题整理和组织材料，撰写辩词等。 2.同学整体辨别力气的增加和校内文化水平的整体提升：俗话讲“真理越辩越明”，辩论针对同学关怀的问题开放。从初赛“金庸小说应不应当进入中学课本”、复赛“高校，是以积累学问为主还是以塑造人格为主”到决赛“奥运会人文价值是否大于商业价值”，辩论赛的主题都相当贴近同学们的生活，现实性强，使同学们有话可说。辩论双方使出浑身解数，全面深化地分析问题，给全体同学呈现事物的两方面，而听众则在思想的冲突中开放激烈的思考，最终明白问题的实质，学会了分析问题，提高了辨别力气，为后面的有效行动奠定了基础。浓郁的辩论氛围也使学校的文化水平整体提升，同学们能够争辩更高雅的话题，学会以理服人，不会毛躁地与人对骂，更不会大大出手，文明白许多。 3.班级分散力的增加：辩论不仅是个人才华的呈现，一个优秀的团体能够脱颖而出离不开四人小团体的默契，更离不开大集体-班级同学的支持。赛前班长、学习委员乐观有序地组织全班同学分工找资料，赛中为选手们打气，为他们鼓掌和喝彩，赛后共享胜利的欢快和失利的酸痛。竞赛让他们走得更近，更像一家人。 4.增加老师对同学们的熟识。此次活动主要邀请本届的辅导员和任课老师，老师们在辩论赛的过程中从思想上对同学们有了更多更深的熟识。 四.值得思考的地方 辩论赛总体收到了良好的成效，但整个组织过程中也消逝了一些小问题。辩论赛没有做好赛前指导，导致辩手对竞赛没有整体感知辩论赛导致第一次循环赛。假如能在辩论点评中赐予正确的指导，会给同学以更乐观的影响。复赛因地点的限制局限在较小的教室进行，给热忱的观众带来了诸多不便，希望这几点不足在今后的活动中能得以弥补。 通过举办此次辩论赛，学习部和同学会其他各部门的联系得到了进一步的加强，各部门之间的协调和协作是本次辩论赛得以顺当进行，同时，此次辩论赛给各系之间的沟通加速，达到了以辩会友，以辩明理的活动宗旨。 经济技术学院20xx级新生征文竞赛 为活跃校内气氛，丰富同学活动，提高我院2018级新生写作水平，为宽阔新生中的文学爱好者供应一个呈现自我的平台，由安徽农业高校经济技术学院举办的此次新生征文竞赛，旨在激励同学们认真探究乐观参与创作、敢于创新的精神风貌。 此外我们部还举办了演讲竞赛，现在汉语学问水平测试，都取得了不错的反响。 学习部的年度工作总结5 学习部成立之初会同各部在全院招募干事，依据每专业两名干事的方案进行筛选，选出来的干事都能够在这半年中乐观主动的完成学习部的工作和任务，并且对于自身的学习也未曾放松。在随后开展第一次活动英语角中我们与英语俱乐部联合外语老师共同组织了一些活动，同学们的参与热忱度很高，也提高了部分同学们的口语水平。 在11月初我们还号召全院同学报名参与学校的第一次辩论赛，并为此组织了两场选拔性质的辩论赛，从这两场辩论赛当中选出了代表我院参加校辩论赛的队伍，从两支队伍的人员支配到为这两支队伍制定不同的辩论方案，我们学习部为他们进行了乐观的预备工作，而我们的队员也不辱使命，充分发挥了他们的力气和才华，在全院呈现出了我们人文院的风采。 我们还乐观组织成立英语话剧社，参与演出的同学们乐观协作学习部的活动，为我们的工作赐予了大力的支持。没有他们牺牲自己的课余时间赶来一次次的排练，就没有最终演出时的喧闹掌声和老师同学们的认可，我们学习部全体成员要向他们表示最真诚的谢意！此次活动还丰富了同学们的.课余生活，并促进了同学们学习英语练习口语的爱好。 组织开展英语四级和专业四级模拟考试，这次活动是我们同学会各项活动当中的最终一项，但由于事前未能和学校后勤部门进行有效的沟通以及当晚与学校的活动冲突导致此次活动消逝了不少问题，如音响设备、四级考试的人员缺漏严峻、专四的听力语速过快等等。 学习部全体成员都能够乐观参加每一次同学会组织的各项集体活动，并且克服了很多困难，努力协作其他各部的各项活动。面对消逝的问题我们会乐观总结这些阅历教训，在下一学期的工作中努力去修正，也希望老师、同学以及同学会其他部门能够赐予我们更多的支持和关怀，没有你们的关怀与支持我们的工作是不会有今日的成果的。 学习部的年度工作总结6 不知不觉当中我们已经来学校已经一月有余，同时，xx级新生已经加入同学会将近一月了，回想这将近一月的日子，内心又多了份感慨。我感慨的是去年这一个时候我们同样在部长同志的带领下从事学习部工作，我感慨的是如今我们已是一名老同学，即将把工作带接力棒传下去，完成新旧成员的更替。回顾我们xx级成员一起工作的日子，不禁有种莫名的伤感、哀痛和苦楚。但是，从xx级新成员中我看到了希望，看到了那种久违的喜悦又消逝在心头。由于，我从xx级新成员中发觉了许多可用这材，发觉了有力的新生力气。下面现建工系学习部将10月份工作总结 一、做好了新成员的心理工作和教育工作。 为了对新成员做好心理教育工作，使他们摆正心态，处理好学习和工作的关系，树立为同学们服务的观念和意识，我建工系学习部特此颁布了部门规章建工系学习部“十一不要”，部员切实履行规章，达到意想中的效果。 二、让新成员了解、生疏了学习部常规活动。 我们xx级学习部成员接受分组管理制度，对xx级新成员划分小组，由xx级部员带新xx级新成员了解、生疏学习部常规工作，正常开展了常规工作。 三、加强了xx、xx届学习部成员的相互了解与沟通。 通过部门举办活动以及日常例会形式，相互沟通加深了xx、xx级学习部成员的相互了解与沟通，加深了解，培育了友情。 四、努力协作院、系领导的工作指示，做好了协作工作。 五、组织好了常规活动 为了满足xx级新生的惊奇心，我们xx级学习部在10月15日下午举办了“志远建工，迎60周年国庆”演讲竞赛，xx级成员表现精彩，切实精彩完成了被支配的任务，为活动的顺当进行打下了良好的基础。 六、加强了与各兄弟部门的协作 通过本次活动，我学习部请了本系纪检部和礼仪部的关心，从侧面加强了部门之间的合作与沟通。 七、认真总结工作阅历，不端实现部门工作的创新 通过近一个月的的工作，发觉了学习部在各方面还有欠缺的地方，很多工作走了不少弯路并且没有取得良好的效果，甚至产生了不少负面影响。因此，我们学习不势必听取各方面看法，认真反思总结，争取将部门工作做得有声有色，统筹兼顾，提高效率。 我们信任通过我们的共同努力，确定会不断取得进步，使部门各项制度不断趋于完善。 学习部的年度工作总结7 随着期末接近，管理学院同学会20xx20xx学年的各项工作也已接近尾声。学习部作为管院同学会的重要分支机构，一年来在院团委和同学会主席团的领导下，在学习部各位部长委员的齐心努力下，在其他各兄弟部门的大力支持下，各项工作顺当进行，部门建设进一步完善，人员素养进一步提高，可是由于时间精力和组织成员个人本事等各方面因素的制约，学习部本学年的各项工作中照旧存在诸多问题。现将学习部本学年工作总结如下，以期服务于学习部今后进展： 一、全年工作概况 （一）工作开展 1、13级新生入学之初，为活跃文化氛围彰显管院特色，我部举办了“管理学院其次节专业辩论赛”，活动分为海选初赛复赛和决赛。经过一个月的角逐，涌现出营销国贸等优秀代表队及一大批优秀辩手。 2、院辩论队的组建与培训。在新生辩论赛的基础上，以大一优秀辩手为主体组建了院辩论队。随后，邀请历届优秀辩手对院队进行各种形式的培训，并在随后与生命电信设艺等学院辩论队进行了友情赛以增加沟通熬炼队伍。 3、“挑战杯”创业方案大赛协办工作。在校团委的统一支配下，关心校科协举办了“挑战杯”高校生创业方案大赛，在为期半年多的竞赛中我部负责管理学院参赛的组织宣扬、报名、团队组建、协调沟通等工作。 4、x级同学英语四级模拟考试。x年x月，举办了旨在提高我院大二同学英语四级备考热忱服务于英语四级考试的“英语四级模拟考试”活动，受到全都好评。 5、图书推举活动。今年4月，由学习部委员自主策划实施的图书推举活动正式开头，经过在同学会会议室开设专栏推举图书并定期更新以提高人文内涵，提倡组织文化。 6、组织院辩论队参加第六届“至博杯”高校生辩论赛。 7、“大四临别赠言”活动。由委员提出创意，并由委员策划组织实施。将在近期开展。 8、关心其他部门开展大型活动。在学校红歌会校运动会风筝节和各类体育竞赛中，学习部依据统一支配进取投入到关心工作中。 （二）部门建设 1、圆满完成纳新。新生入学初，在统一支配下开展纳新，共吸取新委员13人。男生3人，女生14人，组建了组织基础。 2、建立完善部门例会制度，在同学会的统一要求下建立了学习部的例会制度，每两周进行一次学习部例会，时间为隔周的周三晚七点半，并进行详细的会议记录。 3、建立委员考评制度，以评分制为主要形式建立了委员考核表 （随后被秘书处制定的考核制度代替） （三）人员进展 1、从公文书写开头培育委员工作本事。学习部每项活动的策划总结均有委员参与撰写，并由部长指导完善，是委员公文书写本事有长足提高。 2、以辩论赛为契机培育主持人。管院辩论赛主持人均由学习部委员担当，旨在为管院同学会建立相关人才储备。 3、同学会干部培育。在中后期的学习部工作中慢慢的涌现出一批职责心强、工作热忱高、工作本事强的委员，我们予以重点培育，以期更好地为管院同学会储备干部人才。 二、全年工作反思 回顾学习部全年工作，基本上完成了期初的工作方案和总体的目标要求，部分工作中有不少亮点和好的工作思想方法。但总体来看照旧存在很多突出的问题有待解决。谨列举如下： （一）工作开展方面 1、活动资料单一，过多精力集中于辩论赛。 纵观本年度学习部工作，真正谈得上品质和影响力的仅有辩论赛，其他活动则或因精力不足，或因时间不够，或因重视不够在数量和质量上皆差强人意。这一点已成学习部工作的硬伤，亟待解决。 2、活动缺乏创意，没能“走出去”今年学习部的主要活动大多是承袭上届的活动，虽在其基础上有所改善但也只是“炒好了冷饭”。创新活动资料“烹出新的美味佳肴”仍是当务之急。此外各项活动影响力还是过于有限，没能与其他院系甚至校外组织产生必要沟通。 3、部门观念浓重，部门间协调困难。 委员对自我部门工作乐观参与认真对待，但对其他部门主要负责的工作却缺乏进取性和职责感。其主要缘由还是来自各部门干部的“门户之见”。这种“门户之见”稍有外露便会转变委员的工作观念。从而加重各部门之间的工作协调难度和不信任感。这一点不仅仅在学习不消逝其他部门也普遍存在。 4、对其他部门工作缺少了解和熟识。 在学校红歌会中学习部曾负责后台组织工作，但因对工作缺乏了解曾手忙脚乱屡出差错；在运动会中学习部负责筛选和上报稿件，但因没有相关阅历，筛选过细导致送交稿件数量较少？各部门之间缺少应有了解已经成为影响各部门之间协作质量的重要瓶颈，应予以足够重视。 （二）部门建设方面 1、委员性别和专业结构不合理。 纳新时没有充分争论到委员性别和专业分部的问题，致使男委员仅有三人，并且委员多集中在会计和国贸两个专业，给随后的工作带来了很多困难。 2、例会制度实施不到位，例会效率不够高。 在每学期后期，随着部门工作削减例会次数也被很多压缩，原有的例会制度在必需程度上被破坏，这必定在必需程度上降低了部门的分散力。另一方面虽然每次例会前我们都做了相对认真的预备，但部分例会的议事效率仍有待提高。 3、委员考评制度没有真正落实。 委员考评制度对于提高委员分散力和工作进取性、规范委员行为具有不行替代的作用，但之所以没有真正实行一方面是由于制度本身可实施性太差，另一方面是由于部门干部缺少足够的重视和实践的胆魄。 4、没能建立起组织文化，没能有效地激发委员的工作热忱。 我们一向试图在学习部建立一种虚心谨慎、踏实进取的文化氛围，虽然从委员的作风来看取得了必需成效，但最终没能构成相应的组织文化。其次学期，随着委员工作热忱的下降部门风气开头有了浮躁的苗头，组织分散力进一步下降，而作为部长，我们没有准时有效的解决这一问题重新激发委员工作热忱。 （三）人员进展方面 1、对委员的“重点培育”过于盲目。 毋庸讳言，人才培育的重点就是为下一届同学会培育同学干部。然而就学习部自身而言，选择培育对象过于盲目。起初仅凭部分委员在某件事情中不错的表现就将其列为培育对象，难免有失片面，以至于后期难以确定重点培育对象。给学习部今后进展带来了一些不必要的风险。 2、很多方案中的委员培训方案未能实施。 后期的一系列要求委员发挥自主工作本事的活动已经告知我们，委员的全面培育极其关键，而我们恰恰没有做好这一点。 3、其次学期在发挥委员自主工作本事方面照旧有欠缺。对部分活动过问太细，限制了委员发挥的余地。在辩论队负责人等工作支配上有没有充分争论委员本事特点，总体上也没有构成重点培育的局面。 三、部门进展设想 经过在学习部一年的工作、思考和总结，对学习部以后的进展提出以下设想，期望有助于下一届学习部的更好进展和管院同学会的蒸蒸日上。 1、寻求学习部工作、职能的精确定位，从观念上摒弃因循守旧。学习部精确的.工作职能应从同学会整体和学院的大环境着眼、充分借鉴其他学院学习部优秀阅历来进行定位和思考。以往以辩论赛为中心、附带开展其它活动的工作定位已经曝露出巨大不足，必需另辟蹊径。下学年学习部工作可尝试从宣扬国学、文学等方面查找切入点。循序渐进的实现职能重新定位。此外培育演讲、主持方面的人才也应成为学习部的重要工作目标。 2、从组织文化入手，建立“部门精神”。建设有“魂”的学习部。一个组织单位无论大小，都应当具有一种在组织内被普遍认同的并被成员主动用以规范自我行为的价值标准、行为风格、为事态度和精神状态。这种组织精神将会对激励委员工作进取性、提高工作效率、增加部门分散力起到巨大的作用。本学年学习部上到部长下到委员，始终体现一种虚心、踏实、严谨、负责的工作作风，这对学习部本学年工作起到了巨大的推动作用。然而这种良好的氛围却没有在其次学期得到很好的维持和深化。下学年学习部应从纳新开头，经过例会、私下沟通、部门联谊等一系列沟通途径从委员踏进学习部起就努力去灌输一种贴合长远进展要求的部门精神。仅有建设有“魂”的学习部才能谈得上后续的一切工作 3、从自身做起，从部长做起，摒弃门户之见，充分利用同学会整体资源。 部门观念过重、部门间缺少真正意义上的协作、难以构成合力，已经成为减弱本学年管院同学会工作本事的一个重要缘由。对其他部活动漠不关怀、部长护犊子、等这些现象将是同学会进展的巨大隐患。解决这一问题必需从各个部门入手。从学习部讲，首先要从部长入手，毋庸置疑，委员的部门观念、单扫门前雪的作风来自部长。部长一贯都是一边说着“管院是一家”一边说着“这事是咱部的那事是别的部的”。试想这样怎能让管院同学会各部构成合力？部门间的协作确定不是你干多我干少的计较，缺少了其他部门，任何一个部门都只能一事无成，所以部长必需把摒弃部门隔阂作为一项重要工作来做，从委员进入学习部起给委员做好榜样。宁要同学会整体合格的螺丝钉，也不要学习部桀骜的发动机。 4、选人、育人、留人、用人。 这句话是从校同学会办公室看到的，此刻到处都在强调以人为本，而就学习部本身而言做得并不够，首先是对委员的敬重不够，办活动确定时间从来没有认真争论过委员诉求，支配任务也只是强硬下达，不在乎委员感受，更不要说间或对委员颐指气使，甚至无端指责，不能在感情上感召委员、分散委员，我们谈何留人、用人？ 其次是对委员的培育不够，部门战斗力不是由部长的本事准备的，反而是取决于委员的工作表现。一方面仅有提高委员本事才能提高整个部门的工作质量。另一方面，仅有使委员切实感受到自身的提高才能激发他们的工作进取性。无论是同学会整体还是学习部这个小分支，仆人永久都是委员，近百名委员永久大于十几个部长和五个主席！ 回顾学习部整年工作，感慨万千。既有傲慢之处也有圆满之事。真理总是在实践总结中发觉的，而提高总是在反思改善中产生的。在此总结管理学院同学会学习部学年度工作，谨期望总结阅历，发觉问题，找出方法，助管院同学会蒸蒸日上。 学习部的年度工作总结8 时间消逝，岁月如梭。转瞬间高校新的一个学期就弹指一挥间过去了，这一学期的学习部工作也将完善的结束，这一个学期中我们怀着谨记为同学们服务的宗旨，怀着全心全意为宽阔同学信念认真的完成了各项工作。 在部门的工作和与同事相处这一个学期中，我懂得了很多。无论是在做人还是做事方面，这些收获和阅历是我书本上和以前的现实学校生活中所学不到的。在这中间我付出过，也回报了，收获了。或许这些东西更多是心理上，思想上和精神上，但对于我来说性这些很难得，由于这是我实践过后才得到的，有了这些我才会成长，在心理上更成熟。 谈到学习部的工作，不得不扯到晚自习的执勤的事。虽然说执勤不是每天都会轮到自己，但是每次的执勤机会我是很认真的去对待。刚开头与大二的学姐学长们接手的时候，是很不适应那样的做事方式，从没有想过执勤会有这么多的琐事，别如清点人数，核实请假人数。最主要的是执勤的姿态问题。由于平常跟那些人还比较熟，怎样在执勤中面对熟人还保持应当的冷静和淡定是我始终在解决的问题。部长经常提示我们拿着考勤本，带上执勤牌和工作证，我面代表的就是同学会这个干部集体。这是我该牢记的！ 每周的例会是在106教室5：50召开，一次次的例会，就是一次次的教训，一次次的学习，一次次的学习，一次次的优化。例会见证了我们从稚嫩到成熟，从不足到完善，从生疏到生疏。每次的例会都会承载着我们的大家的回忆，就像一起谈天，严峻的问题，轻松的话题，都可以拿出来一起争辩。或许就是靠这例会，我们成为了伙伴，成为了伴侣。当然例会的重点在于发觉问题和解决问题，在于总结上周和支配本周，可以说每次例会都起到了一个实实在在的效用。执勤工作的留意、“优秀成员”和“优秀同学干部”的评比都是在例会上定下来的。 晨训或许也是我们不能遗忘的一件事，我们一共搞了两次晨训。第一次很多人还不是很生疏，大家在一起都还不知道各自的名字和班级，经过第一次的晨训，大大的拉近科部门乃至同学会内部各成员的关系。其次次晨训世在系双代会过后，老一届的常委主席部长退下，在新一届领导集体的带领下，我们又搞科一次晨训，虽然说天气较冷但是这这考验并不算什么，最终的一次晨跑是大家都深有记忆的。有了那次我才明白同学会这一集体的优秀。4部门有关“模拟聘请”的策划。那次是部长下的铁命令，大家都还没怎么偷懒，我刚开头是把这任务一拖再拖，最终在例会前3天便开头静下心来去想。虽然说我曾经就从来每写过什么策划书。那次的策划方案我是从网上看了好多的案例，回到寝室花了将近一下午才搞出来的。结果还泉令人满意，还得到了几位学姐学长的确定，这使我很欣慰。但最终由于部门策划书上交学校的时间略微迟了一点，该活动没有搞成。不过通过这次的实践我知道了怎样去想，去写一份策划，这就是我付出的最终回报。 部门晚自习，这是本学校各同学会从来就没有过的先例。我很宠爱也很情愿去参加。由于学习部成员的学业成果要是还挂科还考证失败的话，那么还算什么优秀的同学会集体呢？在每周五天的晚自习时间内我负责的是人数的考勤和晚自习时间的把握等事项。这任务使我自己得到了严格的自律。图书管的安静气氛及丰富的藏书使我收获了更多意想不到的效果。 12月中旬的关于“学校学风调查问卷”的活动中，我参与者。由于正装和从来没有经受过等问题，一开头有点紧急和担忧。13号晚上的我穿着正装，脸硬是红了一晚上，那晚上没能搞成有点惋惜，其次天晚上的下班调查搞得特别顺当。从进第一个班到最终一个班级，我自己都进展有很大的变化，或许我又在变、我又明白了许多！ 部长曾经说过：在学习部中，我们应当向“前”看，这前是前亦是钱，我们应当努力学习，力争上游把自己在部门的工作做好的同时，将自己的学业圆满完成，并且不断进取，向上看，努力拿点东西给家里的父母看看。我也将这些登记作为自己的学习和工作的准则。在以后的学习个工作中悉听教育，眼神自身，好好学习每天向上。使自己成为同学会这一集体中合格和优秀的一员。 在同学会工作也有一年半了，学的东西很多，获得的东西也不少，就对大一时，作为一名干事而言应当是熬炼的时间段，是和工作的伙伴打好关系的时间，是明白自己位置的一种磨练当然同时也是在以后能否在同学会连续工作的前提由于仅仅是一名干事的话，在大二就会光荣的“退休”，想要连续熬炼获得大家的信任，努力与付出是在所难免的我努力了，当然也没白费心思，由于我留下来了在自己宠爱的部门学习部。在双代会上，进行了竞选从那之后，真正的成为了一名部长，心里又莫名的兴奋这是我在中学时代之后的又一次当上了学习部部