餐饮店长辞职报告9篇_1.docx

餐饮店长辞职报告9篇餐饮店长辞职报告1 敬重的领导： 您好! 我是XX地区的XX分餐厅的店长，我叫XX。我是今年才被领导支配过来当我们XX地区分餐厅的店长一职的。我知道这是领导对我的提升，对我的信任和厚爱，但是我生怕要辜负了领导的这份厚爱了。由于我觉得我自己作为一个餐厅的店长还不够资格，也没有力气来胜任这个职位。所以还请领导收回您对我的任命，同意我的辞职报告，让我离开XX餐厅，去寻求我自己的进展方向。 我对这个店长的职位其实是心有余而力不足，在我刚接到被升为店长任命的时候，我其实是很想把这个岗位做好的。但是在我来到XX地区的分餐厅之后，我就发觉我自己有很多做不好的事情。首先是我没有做管理者的阅历，现在我突然就成为了一名餐厅的店长，我感到有点不知所措，也不知道从何做起。员工们对我这个突然空降过来的店长也感到很怀疑和生疏。所以管理工作做起来就更加的麻烦了，一来是员工们不信任我，二来是我在他们中间没有威猛，和他们协作的也不默契。有很多次他们对我的支配表示了不满，但是我觉得只有这样做才会做好的。所以我作为这个店长我感到特殊的困难。 其次是我处理事情的力气的确还有待加强。作为一个店长就是把握把握餐厅里面大局的人，是能够在员工们遇到了他们不能解决的事情的时候，而出面帮他们解决的人。所以有一个能够处理各种突发大事的力气是每一个店长都需要具备的条件，但是我却不能够做到。在我担当XX地区分餐厅店长的期间，我们店里遇到了很多麻烦的事情，包括客户的投诉大事，包括客户在我们店里面吵闹的大事等等。原来身为一名店长，我应当在最短的时间里给到客户一个最满意的答案，把餐厅的损失降到最小。但是我不但没能很好的解决，我还把对餐厅的影响弄到了很恶劣的地步。所以我愧对餐厅，我愧对领导对我赐予的厚望。 虽然我在此期间，没能当好一个优秀的店长，但是在此过程中，我也学到了很多东西，看到了自己还有很多的不足。所以我还是要感谢领导对我的厚爱，我要在辞职以后，努力的提升自己，向着我自己想要进展的方向前进。 此致 敬礼! 辞职人：XX 20xx年XX月XX日 餐饮店长辞职报告2 敬重的领导： 时间飞逝，转瞬间半年过去了。想想过去。往事历历在目。是xx让我知道了什么是真正的诚信！是xx让我见识了即人性又合理的管理体制！是xx让我看到了过硬的服务技能！卫生能做到一尘不染，和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺，从而打造出了惠民县独特的“xx品牌”！是的，这就是xx为什么在这六七年里始终常盛不衰的缘由。但是随着社会形式的转变，市场的竞争，就业压力不断加大，加上这袭卷全球的“金融风爆”。无疑让这已进入淡季的餐饮业是雪上加霜！当然，我信任通过我们的共同努力，会让xx再创历史辉煌！由于我们有一批特殊有领导力气的干部。 随着夏天的到来，也拉开了火锅淡季的.序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧急了，想想半年的时间已悄然接近，在这时间即将夸过我们的“半年商定”时，我的心情特别沉重，天下没有不散的宴席，不知道是不是自己的事业心太重，或许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧？半年合同期已满，本人准备不再续约，不知道领导在20xx年5月31号之前能不能批下来？ 虽然本人准备离开，但是诚意希望xx能再上一个台阶，超越历史辉煌。更加信任以我们的聪慧才智和坚实的历史基础，能打造出一流的xx品牌，成为惠民的龙头企业，提前进入“国际市场”！信任xx品牌能做到百年不倒，xx企业万年不衰！让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧！ 此致 敬礼！ 辞职人：xx 20xx年xx月xx 餐饮店长辞职报告3 敬重的公司领导： 您们好! 特殊感谢公司始终以来对我的信任和关照，感谢赐予我发挥个人优势的平台。 在公司工作的四年中，各位领导也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。 但由于在公司里得不到我想要的东西，无论是精神上，还是物质生活上。 这段时间我心情比较压抑，各方面的压力压得我喘不过气来，正因如此，我作为一名超市店长的热忱也渐渐消退了，我不希望自己带着这种心情去工作，这样只会对不起公司也对不起我自己。 而且，我深刻感觉到自己的力气的"有限，没方法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己力气还不够。 所以，自己现向公司提出辞职，望公司能谅解。 我会在最终的这段时间，认真负责的完成最终的工作，划一个完整的句号。 本人离职后绝不做出有损公司利益的事，也不向外透露公司内部的状况。 我诚意祝愿公司在今后的进展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!公司领导及各位同事工作顺当! 请公司各领导审查批准! 辞职人： 时间：20xx年月 餐饮店长辞职报告4 各位领导： 在xx酒店工作三年，对酒店有一种很亲切的感觉。我的第一份工作是在酒店，我在酒店度过了我最青春的三年。在这里，我学到了很多东西，能够和同事一起工作，我感到很欢乐。这里的每个人都是我的哥哥姐姐，我的叔叔阿姨，他们教会了我在学校学不到的学问，如何做人，如何做事，如何工作. 在酒店，领导也很关怀我。从刚进酒店的那一刻起，我就感受到了从上到下的.温和。由于我是酒店里年纪最小的，没住过这么大的一群人，自然心里会有一种被照看的感觉。这是一种我在集体里从未有过的感觉，很温和很高傲，始终伴随着我直到我离开但是这种感觉不会随着我的离开走远，我想我也永久不会遗忘，毕竟我曾经生活在一个温和温和的集体里。 人往高处走，这句亘古不变的名言似乎在任何时候都很适用，但对我来说，说这句话的时候声音哽咽，由于我立即就要离开我工作了三年多的酒店，离开和我并肩工作了三年多的同事和领导。当我做出这个准备的时候，心里的波澜久久不能安静。而当我告知你这个准备的时候，x先生，你这么通情达理，不仅认真为我权衡利弊，分析状况，提示我做好家庭解释，还在办理手续上给我各种便利和确定的补偿，我真的不知道说什么好。或许，一千个字不能代表一句感谢。我想再次对你说一声“感谢x将军”！ x先生，祝您事业不断进步，领导下的酒店蒸蒸日上，以后的人生旅途顺当。 此致 敬礼！ xx 20xx年xx月xx日 餐饮店长辞职报告5 敬重的领导： 您好！ 时间飞逝，转瞬间半年过去了。想想过去，往事历历在目。是让我知道了什么是真正的诚信！是让我见识了即人性又合理的管理体制！是让我看到了过硬的服务技能！卫生能做到一尘不染，和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺，从而打造出了惠民县独特的“xx品牌”！是的，这就是为什么在这六七年里始终常盛不衰的缘由。但是随着社会形式的转变，市场的不公正竞争，就业压力不断加大，加上这袭卷全球的“金融风爆”。无疑让这已进入淡季的酒店餐饮业是雪上加霜！ 当然，我信任通过我们的共同努力，会让xx酒店再创历史辉煌！由于我们有一批特殊有领导力气的干部。 随着夏天的到来，也拉开了火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧急了，想想半年的时间已悄然接近，在这时间即将夸过我们的“半年商定”时，我的心情特别沉重，天下没有不散的宴席，不知道是不是自己的事业心太重，或许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧？！半年合同期已满，本人准备不再续约，不知道领导在20xx年5月1号之前能不能批下来？ 虽然本人准备离开，但是诚意希望xx酒店能再上一个台阶，超越历史辉煌。更加信任以我们的聪慧才智和坚实的历史基础，能打造出一流的xx品牌，成为惠民的龙头企业，提前进入“国际市场”！信任xx品牌能做到百年不倒，xx企业万年不衰！让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧！ 辞职申请人： 20xx年x月x日 餐饮店长辞职报告6 敬重的公司领导： 您好! 虽然我在公司的时间不是很长，但是在递交这份辞职信时，我的心情特别沉重。 现在公司的进展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，个人的一些事情已经影响到了我的工作，感觉目前自已无法为公司做出相应的.贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开，望领导能批准我的辞职。 我希望公司领导在百忙之中抽出时间协商一下工作交接问题。 本人在20xx年5月19日离职，希望能得到公司领导的准许! 感谢诸位在我在公司期间赐予我的信任和支持，并祝全部同事和伴侣们在工作和活动中取得更大的成果和收益! 此致 敬礼! 辞职人： 时间：20xx年月 餐饮店长辞职报告7 敬重的总经理： 作为一名在酒店工作了三年多的员工，我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很欢乐，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的学问，如何为人、如何处事、如何工作。 在酒店里，领导们也对我特别的关怀，从刚进入酒店开头，我就感受到从上至下的温和。由于我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很傲慢，而且它始终陪伴着我，直到我离开。但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永久也不会遗忘，毕竟我曾经生活在一个温和而又温馨的集体里。 李总，还记得第一次跟您近距离接触和熟识是在20xx年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。让我意想不到的是，平常看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎，丝毫也不比年轻人逊色，虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成果，但我们坚持毕竟、团结奋斗的拼搏精神，同样赢得了观众与组委会的认同，最终摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成果。 随着时间的消逝，斗转星移，您多年积累的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与嘉奖、支配方法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人鄙视的是，在今年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时连续经营的准备，酒店也因此没有为客源的削减而受到大的损失，职工的.正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来或许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总！而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关怀与培育。 您确定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培育与进展是不行忽视的环节之一；对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的进展，就必需得到管理的岗位上去熬炼不行。恰恰是在酒店飞速进展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，希望我从中能够学到一些管理的阅历和处理各种关系的方法，为酒店的进展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种熬炼，对我而言，这正是您对我工作的一种确定，给我的一种鼓舞。在这里，我特殊感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一声：“感谢”！ 人往高处走，这句千古不变的名言似乎在什么时候都特殊适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，由于我立即就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关怀我的领导们。当我做出这个准备的时候，心中的波澜久久不能安静。而在我把这个准备告知您的时候，李总，您又是那样的通情达理，不仅语重心长地替我权衡利弊，分析状况，提示我要做好家人的解释工作，而且又在办理手续方面赐予我各种便利和确定的补偿，我真的不知该说什么才好。或许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您说一声“感谢您，李总”！万水千山多变换，人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走过很多的路才能到达确定高度，取得一些成就，得到众人的认可，成为主演。 李总，在这里，我诚意的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的认可，祝愿您的事业能够得到不断的进步，祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上，也真诚的祝福您在将来的人生旅途中一帆风顺，做主演中的主演。 此致 致敬 xxx 20xx年xx月xx日 餐饮店长辞职报告8 敬重的主管： 你好！ 在酒店工作一段时间中，学到了很多学问，酒店的营业状态也是始终表现良好态势。特殊感谢公司赐予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务学问及专业学问已经基本把握，但俗话说“学无止境，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照看很爱惜。鉴于我的共性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于爱惜的环境下可能很难。我自己也意识到了自己共性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的进展、进步、完善。我也始终在努力转变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间或许比较紧，假照实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望主管理解。 我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管支配，我确定会尽自己的职，做好应当做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，缘由自不用说明。但是既已准备，挽留会让我最终离开的时候更犯难。感谢！最终，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺当！ 此致 敬礼 xxx 餐饮店长辞职报告9 敬重的领导： 您好! 在餐厅工作的这些年，我从一个服务员成长为了一店之长。餐厅对我的关怀特殊大，真是餐厅领导的信任让我能够得到成长，但是我由于个人缘由需要离职特殊愧疚。 在餐厅工作的这些年我找到了自己的终身伴侣，我结婚成家了，我现在已经有了身孕，怀了宝宝，餐厅的工作特殊劳碌，我的丈夫，多次劝我回去养胎教育孩子，我一开头并不情愿的，由于我还想连续工作，但是经过了老公的多次劝导，还有就是我的身孕已经开头显现，肚子已经越来越大了，不便利工作了。我也开头考虑了我今后的方向。 作为一个母亲，我要担负起抚养后代的责任，我看过太多由于父母照看不周孩子走偏了路，由于教育不到位影响了孩子的一生，我曾经就遇到过这样的同学，我不希望自己的孩子也变成这样，想要把他培育成才就需要我不断努力不断加有教育他，工作太忙就没有时间来抽出时间教育他了，虽然他还没有生出来，但是我已经开头在预备了。 我始终方不下工作，但是我不能由于工作二影响到孩子的一生，因此我经过了多天的思考准备离职，希望能够得到领导的同意，我这段时间用为身孕的缘由明显在各个方面上工作都不能够做好，又不敢熬夜，怕影响到胎儿，工作中也简洁发脾气，这些都不好，简洁影响到孩子，有身孕在身不便利工作，就算生了孩子好要照看好孩子，光请假是不够的，餐厅店长又是一个重要职位，不能有失，既然我做不好，就必需要为餐厅负责，让餐厅选择出新的店长，我辞职也比较放心。 有了孩子之后也需要考虑更多的地方了，餐厅是一个嘈杂的地方不便利我有身孕的孕妇工作，假如工作中发生了什么意外，我将后悔一辈子，担忧一辈子，我要好好的"照看我的孩子这是身为母亲的责任，孩子不是我一个人的是我与老公共同的结晶，我不能由于自己一个人的想法让老公不兴奋，家庭和谐是特殊重要的，对于一个女人来说最重要的就是家庭和孩子，我割舍不下。 我希望领导能够理解我的想法，能够批准我的请求，我知道在餐厅得到餐厅的培育现在离开有些过意不去，但是我必需要为自己的后代负责，要为我的家庭负责，不做这样的事情，我要照看好自己，让我的珍宝健康降世，还请领导能够原谅我。 此致 敬礼! 辞职人：XX 20xx年XX月XX日14