最新办公室竞聘报告范文精选5篇.docx

最新办公室竞聘报告范文精选5篇 了解一个人最好的方法是长期视察，但了解一个人最快的方法还是自我介绍，通过最干脆的言语。想要将自己的优点和特点更完好更全面的呈现出来，我们就须要一份优秀的竞聘报告，这能让你在领导，同事面前快速提升良好的印象。我精选了一些关于办公室竞聘报告的优秀范文，让我们一起来看看吧。 办公室竞聘报告 敬重的各位领导、各位同志： 大家好! 这次我单位实行中层领导干部竞争上岗，是民主党派机关深化干部人事制度改革的重要内容，是加强干部队伍建设的重要举措，我诚心拥护，坚决支持。 结果不是目的，能够参加，能够在参加中检验自己的实力、水平，激励自己更加奋勉努力做好工作，才是应有的目的。我竞争的职位是办公室副主任。 我毕业于_高校文秘专业，1986年参与工作，始终做办公室工作。目前我的工作岗位是文秘、档案、人事、出纳、打字。在这里，我不想排列8年来自己所获得过的优秀等次、优秀_等，也不想详细谈如何根据领导要求实现了省委机关档案零的突破，更不想具体讲如何建立了机关人员信息库、干部人事工资、档案软件系统，如何保证经手的现金及票据不出差错，如何刚好、精确地完成打字任务，因为成果属于大家，属于过去，假如没有领导的支持、同志们的帮助，特殊是原主任的支持，我就是有三头六臂也不能同时做好五项工作。在这里，请允许我着重讲一下，我是如何仔细完成领导交办的信息工作。信息工作对我来说是一项新的具有挑战性的工作，我从零做起，虚心向领导和同志们求教，查阅资料，了解信息工作的相关学问，在领导的指导下、在同志们的帮助下，在原主任二审的把关下，经过自己的辛勤努力，截止今年上半年，已编辑、出版18期工作简报，共有稿件292篇，其中由我自己撰写的109篇，经手编辑的183篇。为沟通状况，刚好反映_党省委的工作，扩大社会影响、树立_党的良好形象，主动向本党中心、省委统战部及有关部门报送各种信息86条，采纳52条。撰写的两篇文章被报刊发表。报送信息在本党全国省级组织中排在前四位中，受到本党中心的好评。 办公室副主任这个职位要在驻会副主委的领导下，负责做好机关综合协调、文秘、行政工作。须要熟识党的统一战线工作的方针、政策;办公室管理理论、阅历和相关的业务学问;具有较高的政策水平、文字水平、口头表达实力、组织协调实力和办事实力等。 办公室竞聘报告 各位领导、各位同志： 首先感谢大家的信任和支持，给了我这个参与竞聘演讲的机会。 我竞聘的职位是办公室主任。 我的汇报分三个部分： 一、个人基本状况 我1968年9月诞生，高校文化，_员。1997年7月至2004年3月，在_办公室工作，先后任副科级秘书、县委政研室副主任、主任，县委办公室副主任;2004年4月至2005年1月在_工作，任业务科科长;今年以来，在市国资委详细从事办公室工作。 二、竞聘办公室主任职位具备的基本条件 我之所以竞聘办公室主任职位，主要是基于以下因素。 第一，具备比较丰富的办公室工作阅历。我参与工作16年，从教8年，在党政机关工作8年，其中就有7年时间从事办公室工作，先后从事或分管过调研、综合、信息、督查、办文等详细工作，对办公室工作的各个环节有比较全面细致的了解，对办公室行政管理业务学问有比较系统的接触和探讨，同时在工作实践中不断丰富和完善我的办公室工作阅历，从而能比较圆满地完成办公室的各项详细业务工作。 其次，具有较强的组织协调实力。办公室是单位的参谋、服务中心，是联系上下的纽带，是沟通内外的桥梁。培育综合协调实力和做好协调工作，是办公室做好一切工作的一项基础条件。在_县委办工作期间，特殊是在主持县委政研室工作期间，我在协调处理好内部工作的同时，广泛地与县直机关各单位、办事处、乡镇各单位加强协作，各项工作得以顺当开展。今年在_国资委办公室工作以来，我更留意加强并做好协调工作，首先是内部协调，在日常工作中，遵循把便利留给业务科室的原则，促使其和谐顺畅;其次是留意强化外部协调，通过工作上的联系加之有意识的强化这方面的工作，同市委办、市政府办等有关单位的科室建立了良好的工作关系，我们的许多工作都得到了这些部门的帮助与支持。 第三，具有较强的做好政务工作的基础和文字综合实力。办公室的一项重要工作就是参加政务，为领导决策当高参，设大谋。在_县委办工作期间，我每年都要围绕县委工作重点以及一些热点、难点问题组织开展一系列调查探讨，形成一批较有份量的调查报告，为领导供应决策依据。到国资委办公室工作以后，我更留意强化政务工作力度。一是严格执行国家党政机关公文处理方法，加强公文办理程序和公文结构规范性管理，不断提高公文办理质量;二是依据工作须要和委领导看法，精确刚好拟办各类公文，使公文处理基本达到了办理刚好，分类合理，看法明确。同时，多年来办公室工作的锤炼，使我具有了肯定的文字表达实力，能较好地完成调查报告、阅历材料、领导讲话、理论文章以及各种公文的写作任务。 第四，具有较强的自觉服务意识。办公室是一个服务性部门，服务是办公室的工作核心，其工作性质确定它不仅要为领导工作服好务，同时也要为业务科室为基层单位服好务，没有肯定的奉献精神和自觉的服务意识，是很难搞好办公室工作的。多年来的办公室工作经验，使我养成了待人热忱、服务真诚的自觉服务意识，并通过我们的良好服务，保证了单位各项工作的顺当进行，保证了单位的各项确定得以有效地贯彻实施。 第五，具有较强的自律意识，并擅长调动和发挥办公室全体同志的工作主动性。我入党近十年，党龄虽不很长，但也可以说是受党教化多年，在严格要求自己方面，自认是做得比较好的。虽较长时间在办公室这个特别的岗位上工作，但我都能从严自律，明哲保身，从不谋取一己之私。同时，我秉性和善，待人友善，能很好地与人相处。我认为，大家能够为共同工作目标走到一起本身就是一种缘份，我始终比较珍惜。因此，日常工作和生活方面我都留意待人处事以诚相待，团结共事。让我深有感受的是，我是如此待人，大家更是如此待我。我的工作得到了在座各位领导和同志的关切、帮助与支持，我非常感谢。我认为要想把工作做好，必需有一个团结和谐的氛围，必需有较好的群众基矗对此，我很有信念，这也是我竞聘办公室主任职位的重要条件之一。 总之，我对自己的评价是，思想心情稳定，集体荣誉感较强，有较扎实的办公室工作素养，有脚踏实地的工作作风，有爱岗敬业的职业道德，更有专心为领导和同志们服务的工作热忱。 当然，自己身上还有很多与党委的要求和办公室工作不相适应的地方，详细表现在国资监管的业务学问知之不多，现代化办公技能不够熟炼，工作的创新精神不够强等方面，有待于在今后的工作中加以提高。 三、竞聘后的几点想法 假如领导和同志们信任我，使我能有幸成为办公室负责人，我将与办公室的其他同志一道做好以下工作，当好大家的勤务员。 (一)不断提高自身素养，为领导当好参谋助手。在思想修养方面，不断加强党性熬炼，与组织保持一样，听从安排，听从指挥;在理论修养方面，加强自身学习，勤于思索，擅长总结阅历;在作风上坚持实事求是，虚心谨慎，肃穆仔细，一丝不苟，精益求精;在详细工作中，注意落实，强化执行。 (二)加强综合协调服务，确保机关工作高效运转。主要是突出搞好工作协调和关系协调两个环节。在工作协调上，重点搞好事务协调，帮助领导处理一些繁琐事务，使领导腾出更多的精力出思路、抓大事、谋全局、创特色。在关系协调上，一是要协调好各科室之间的关系，穿针引线，合理引导，形成合力，提高效率;二是协调好领导的关系，搞好沟通，增加班子的凝合力、向心力和战斗力。通过协调，切实做到对上讲负责，对下讲服务，同级讲协作，对内讲团结，对形讲形象，从而保证机关工作的高效运转。 (三)加强审核把关，进一步提高公文办理质量。树立“精品”意识，对本级机关制发或上报的公文严格审核，做到精确无误，内容充溢，针对性强、表达清晰，简明扼要，逻辑严密，合乎语法，体例格式规范，达到政策性、规范性和可操作性的统一。 (四)搞好后勤服务工作，为机关工作供应有力保障。强化服务意识，着力于创建良好有序的工作环境。主动主动，周密细致，把为领导服务与机关工作服务有机统一起来，做到既确保重点又兼顾全面，满意不同对象的服务要求。同时，加强机关车辆管理和日常值班管理，搞好来宾接待和信访接待工作，确保机关后勤保障有力。 古人说：“不行以一时之得意，而自夸其能;亦不行以一时之失意，而自坠其志”。我将以这句话自勉。假如领导和同志们选择了我，我将不辱使命，全力以赴干好本职工作。假如我未能当先，我也会听从安排，一如既往地勤奋学习，努力工作。 最终我想以一首对联来结束我的演讲，上联是“成固可喜，宠辱不惊看花开”，下联是“败亦无悔，去留无意随云卷”，横批是“与时俱进”。请领导和同志们支持我! 感谢大家! 办公室竞聘报告 敬重的各位领导、各位同志： 首先感谢厅党组再次给我这一机会参加竞聘，事实上也是其次次以竞聘的形式向各位领导和同志就我个人工作、思想、履行职责乃至个人成长过程的汇报. 我竞聘的第一职位是办公室主任、其次职位是人事处长. 我的汇报分三个部分： 一、自然状况 略 二、竞聘办公室主任职位具备的基本条件 我之所以接着竞聘办公室主任的职位，基于以下因素. 第一，具有长期从事办公室工作的阅历，熟识办公室工作的业务.参与工作26年来，我先后有在企业的办公室、市行业主管局办公室和省厅办公室三个层次的办公室工作的经验，累计从事办公室工作时间达10年之多.特殊是1994年到厅办公室以后，对办公室工作的各个环节有了更全面细致的了解，对办公室行政管理业务学问有了更系统的接触和探讨，同时也在工作的实践中不断丰富和完善了我的办公室工作阅历，从而，除按职位要求完成我所担当详细工作外，还组织指导办公室相关同志较好地完成了秘书、文书、信访、提案、建议办理、档案、保密及财务、后勤服务等项工作. 其次，具有办公室主任职位要求的综合协调实力和做好协调工作的基础条件.到办公室工作以来，始终留意加强并做好协调工作，首先是内部协调，在日常工作中，遵循把便利留给业务处室的原则，使其和谐顺畅;其次是留意强化外部协调，几年来通过工作上的联系加之有意识的强化这方面的工作，同部办公厅、省委、人大、政府、政协办公厅，省委组织部、财政厅、卫生厅等有关处室建立了良好的工作关系，这样一些工作协调起来就很顺，我们的许多工作都得到了这些部门的帮助与支持.如办公厅的几位省领导同志的秘书在协调工作上供应了许多的便利条件，省财政厅文财处、外经处、住房管理中心在拨付款项、建房贷款方面都赐予了有力的支持，省卫生厅公费医疗办在医疗费方面赐予了很大的帮助，全部这些与留意做好协调工作都有肯定的联系. 第三，具有肯定的做好政务工作的基础和文字综合实力.到办公室工作以来，留意结合工作的业务、强化政务工作的力度，一是严格执行国家行政机关公文处理方法，不断提高公文办理质量.针对我厅公文办理工作中存在的一些问题，着重加强了公文办理程序和公文结构规范性的管理，几年来公文办理中一些常见的问题基本得到了解决.对此，省政府办公厅赐予了充分的确定，被省政府办公厅评为全省行政机关公文处理先进集体.二是刚好精确拟办各类公文.近年，由于工作改革的深化，每年办理各类文件近千件(中心、国务院、国家部委、省委、省政府及省有关领导同志批转的文件)基本达到了办理刚好、分类合理、看法明确.三是会同相关处室刚好办理好人大代表建议和政协委员提案.我厅始终是全省人大代表建议和政协提案工作办理大户，几年来，无论是自己详细负责承办建议、提案，还是组织室内同志办理，始终把这项工作做为改善和推动干部人事工作的一个重要措施，重要的建议提案刚好与相关处室沟通，并向有关厅领导报告，能解决的商处室尽快落实，尚不能解决的则耐性细致地向代表、委员做好宣扬说明工作.1994年以来，我们会同业务处室共办理人大代表建议150多件，政协提案170多件，基本达到代表、委员满足，人大、政协满足，政府满足.从1996年至今我厅连续4年被省政府评为建议提案办理先进集体.四是仔细做好厅党组会、厅长办公会及有关综合性会议的相关会务工作.1994年以来，除会同分管主任做好每年的各市局长会议等大型会议会务工作外，做为厅党组秘书还列席了160多次党组会议和40多次厅长办公会议.并较好地完成了会前打算、会议记录、会议纪要整理议定事项督办等相关工作. 第四，从稳定大局的须要动身，仔细妥当地做好人民群众的来信来访工作.从1994年到办公室工作，我始终分管信访工作，在实际工作中，会同室内的同志始终做到接待上亲善热忱，解答上有理有据，特殊是留意做好集体访的接待处理.几年来，我厅的信访工作始终处于全省和全国人事系统的前列，我们的作法两次在全国系统会上做了介绍，1994年以来连续5年受到了省委、省政府的表彰. 第五，能够从实际动身，留意创建性的开展工作并刚好完成组织上交办的各项工作.做为办公室的负责同志，要为领导当好参谋助手，工作上就要多想，擅长从全局上思索问题，并力争工作上有创新.如 1996年由中宣部组织的报告团到我省，我负责做接待安排，对此我提出了能否用两个小时的时间，让模范公务员到本行业厅局对口进行座谈，建议被接受，实际效果很好.后来其他几个省也都效仿了我省的作法，部里对此也很满足. 第六，具有较强的自觉服务意识.我的生活阅历特殊是在与工人、农夫的接触中对我人生观、世界观形成影响较大，大家都知道办公室工作比较"杂"，不好干.我在处理这类问题时，始终留意把握以下三个环节：首先是要待人热忱，哪怕是一件微小的事情.比如在信访工作中，与办公室的同志探讨要从接一个电话、让一个座位、倒一杯热水做起，尔后，再详细接访;其次是服务真诚.我认为办公室的工作性质确定他不仅要为领导工作服务好，同时也要为兄弟处室、事业单位以及基层单位服好务.这种服务不是被动的，而应当是自觉的、发自内心的.要相识到只有通过我们良好的服务，才能保证全厅各项工作的顺当进行.保证厅党组的各项确定得以有效地贯彻实施.所以，几年来始终将其融于日常工作之中，并与办公室的全体同志共勉，收到了肯定成效.第三是要留意从繁杂的工作中提高服务规范化水平.如在会议支配上主动与董晶等有关同志仔细探讨，在日程、食宿、会务支配等方面做出比较具体的安排，基本达到了规范、合理、有序. 第七，能够强化财务管理，保证资金有效运转、合理运用.由于各种增支因素的增加，资金不足始终是困扰我们的一个实际问题.几年以来，留意了资金支出的安排性、运用性的合理性，支配的科学性，以及精打细算，与开源节流并举的原则.从资金上保证了日常工作的顺当进行和相关福利的落实(老干部医疗费.差旅费、办公费). 第八，能够严格要求自己，井擅长调动和发挥办公室全体同志的工作主动性.我 19岁入党，受党教化 20多年，在严格要求自己和与同志相处方面比较有把握.我认为，大家能够为共同工作目标走到一起来本身是一种缘份，我始终比较珍惜.因此，日常工作和生活方面我都留意待人处事以诚相待，我深有感受的是我是如此待人，大家更是如此待我.我的工作始终得到了在座各位领导和同志的关切、帮助与支持，在我任办公室主任后，也非常留意营造一种团结和谐的氛围，使大家有一个好的心情，安心工作.我认为要想把工作做好，必需有较好的群众基础.对此，我很有信念，这也是我竞聘办公室主任职位的重要条件之一. 当然，自己身上还有很多与党组的要求和办公室工作不相适应的地方;详细反映在文化学识、财务管理专业学问、现代化办公技能等诸多方面，有待于在今后的工作中加以提高. 三、竞聘后的几点想法 假如竞聘没有胜利，我会毫无保留的把我的阅历、教训和不足告知新任的主任，并借此机会对多年关切、理解、帮助、支持我和办公室工作的各位领导和同志表示谢意.假如同志们信任我，组织聘任我接着做办公室主任，我会一如既往，接着为领导和同志们服好务.从工作上大体有以下想法： 第一，进一步认清办公室工作在全厅整个管理工作中所处的位置，进一步完善并修定办公室的工作目标，进一步在服务中提高工作水平，提高运行效率，提高服务质量;接着强化服务意识，改善服务条件，提高服务层次;接着提倡甘于孤独，甘于清苦，甘于奉献的精神，为领导、为处室、为基层单位搞好服务. 工作上要留意发挥自身的带头作用.在办公室工作就要有肯定的奉献精神，我想在此再重复一下我在1994年、1997年竞聘副主任和主任时说过的一句话，写文章、改稿子我可以，装车扛袋子我也能行.几年来，时刻没有遗忘这句话，并努力使之付于实践.日常工作生活中，要尽力做到，待遇上的事、荣誉上的事让一点，工作上的事尽量多干点.特殊是组织上交办的工作，肯定要不讲条件做好. 要留意学习，不断提高自己.适应繁重工作的需 要;要留意发挥办公室的整体功能.充分凋动每个同志的主动性和特长;要留意加强工作中的总体协调、讲究协调方式和实况. 其次，进一步加大政务工作力度，提高政务工作水平. 一是加强政务工作的协督办工作.要加大政务监督力度，协作厅机关党委人事处做好目标责任制的检查落实状况.为厅党组决策供应有效的服务. 二是强化公文程序管理，会同综合法规处把好公文质量关.不断提高公文办理规范化水平.重点解决办文程序，办文格式，文种运用等方面的问题. 三是仔细刚好地办理好人大代表建议和政协委员提案.接着坚持做到经办人、处长、办公室、厅领导"四级负责" 制度，确保办复质量，努力做到"二满足"：即代表、委员满足，人大、政协满足，政府满足.力争见面率、办复率、满足率达到三个100%. 四是妥当做好人民群众来信来访工作.进一步完善各项制度.对重访户要耐性细致的做好思想工作，特殊要留意做好群众工作，削减越级上访. 五是加强档案管理.提高档案利用率. 第三，强化财务基础建设，提高财务工作管理水平. 一是狠抓财务制度的实行.严格执行厅财务管理的有关规定，加强对所属事业单位的财务监督和审计. 二是接着坚持开源节流的财务工作原则.争取财政多拨一些，医疗费多要一些，其他专项经费多争取一些，同时重点把好印刷费、接待费、会议费、办公费和电话费支出的五道关口. 三是提高财务办公自动化水平.逐步将财务科目实行微机管理，使财务管理工作逐步纳入规范化、自动化轨道. 第四，搞好后勤事务及福利工作，提高服务质量. 一是加强小车班队伍建设和管理.从抓制度落实入手，保证领导工作用车并尽力保证处室工作用车.努力做到平安、正点、高效. 二是做好办公用房调整的打算与实施工作.如办公地点进行调整，从资金和物力上做好办公用房的改造及调整工作. 三是要主动稳妥地做好崇山路职工住房的安排工作.同时接着帮助有关处室做好建房贷款工作. 四是接着做好职工福利工作.机关福利在条件可能的状况下争取逐年略有提高. 五是加强办公室的支部建设和业务建设，不断提高办公室全体同志工作效率和工作水平. 不当之处，请指责指正，感谢大家! 办公室竞聘报告 我首先感谢领导、同志们的信任和支持，给了我这个参与竞职演讲的机会。 本人现年_岁，_员，大专文化，助理经济师。19_年参与工作，在过去十八年的人生历程中，经验了工、农、兵、学、商各种岗位和环境的磨练。 1989年至今在_区_作。历任打字员、现金会计、办公室秘书、团委书记、办公室主任、保卫股股长、政策法规股股长。其间，1989年至1992年在宿县地区教化学院中文系学习;1998年至1999年下派至第一食品公司工作，任经理、书记兼市区肉食批发配送中心经理。先后七次被评为先进工作者，两次被评为优秀_。 多年来我注意政治思想修养。工作中形成了剧烈的事业心、责任感和政治觉悟;执著地追求工作的高水平、高效率和高质量。 多年来我注意道德品行修养。坚持以身作则，严于律己，宽以待人，坚持做醇厚人、说醇厚话、办醇厚事;坚持宽怀大度，坦坦荡荡;坚持听从大局、听从安排、敬重领导、团结同志。 多年来我注意文化、专业学问修养。1989年至1992年在_地区教化学院中文系学习以优秀成果毕业;1991年参与会计学习培训，通过考试取得了会计员证书和珠算等级证书;1995年参与全国专业技术学习、考试取得商业经济中级职称;1997年参与组织部举办的青年干部业余读书班，2001年参与了组织部举办的春季青干班，比较系统地学习了政治、经济、科技、法律等方面的有关学问;1998年、1999年先后参与了省政府法制局、商务厅举办的行政执法培训，取得了生猪定点屠宰管理、化学危急物品管理资格证书、执法证书，监督证书;同时自学了金融、法律、管理、市场经济、计算机应用等方面的相关学问。通过坚持自学与培训相结合的方式，使自身的文化、专业学问得到了不断提高和更新，为更好地完成各项工作奠定了良好的基础。 多年来我注意在工作中熬炼、提高自己的实际实力。工作中自觉加强自身执行、协调、决断、应变、表达、调查探讨和组织管理等方面实力的熬炼。 在多年的机关工作中，我始终坚持“嘴严、手勤、腿快”的原则，不折不扣地完成组织安排的各项任务。任打字员时能高质量地按时完成每项任务;任现金会计时能严格执行财务制度;做秘书工作，从不计较份内份外，留意深化基层进行学习、调查、分析、探讨，大量接收、储存、组织、加工各种信息，形成大量的调查报告、工作看法、状况分析、简报、通报以及各种会议材料。同时，为企业起草各种可行性报告、协议、合同等。一方面在充分调查探讨的基础上，为领导供应了精确真实的依据，为企业供应了力所能及的服务;另一方面为更好地完成本职工作供应了保证。任团委书记时能在市场经济形势下创建性地完成上级布置的各项工作;任办公室主任时能较好地把“参加政务”、“管理事务”、“搞好服务”三者统筹兼顾，合理支配，做到：调研围绕中心转，协调围绕领导转、服务围绕大家转，信息围绕决策转，较好地完成领导意图;在第一食品公司任职时，在较短时间内学习驾驭了生猪生产经营收、杀、调等方面的业务，并运用所学的学问加强和改进经营管理，针对各基层站的详细状况进行分类指导，很快成为行家里手;任保卫股长能严格执行平安生产目标责任制，贯彻党委布暑，落实各项平安措施，商务系统平安保卫工作1999至2001年连续三年被政府授予“平安生产责任制”先进单位;任政策法规股长能在党委的领导下，围绕职能转变，根据行政执法责任制的总体要求，加强生猪定点屠宰管理和化学危急物品经营许可证的管理工作，在着力提高商务执法水平、执法实力和执法队伍的整体素养方面尽职尽责地工作。 假如说我在过去的工作、学习中取得了一点进步和成果，首先得益于组织的培育、领导的关怀和同志们的支持、帮助，其次是长期工作、学习中形成的一些特点：一是我的敬业精神比较强，尤其是有过军旅生活经验，培育了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的品质、大张旗鼓的工作作风，这是干好一切工作的基础;二是我思想比较活跃，接受新事物比较快，工作中留意发挥主观能动性，这有利于开拓工作新局面;三是我办事比较稳重，处世比较严谨，在廉洁自律上要求严格，这是做好一切工作的保证;四是我信奉诚恳、正派的做人宗旨，能够与人团结共事，具有较好的协调实力。 今年我们商务局改为商业协会，在发展的进程中再次到了重要关头，新的领导班子审时度势，实行了一系列务实的改革措施，我们每个同志也都应当担当起应尽的责任。在过去十多年里，领导和同志们对我的进步赐予得太多，现在我理应义不容辞地支持、参加到改革中去，站出来接受组织的考验和同志们的考察。从工作动身，考虑自身的实际和特长，今日我选择的竞聘岗位是办公室主任和人事股长。 办公室、人事股是一个单位的信息、参谋、服务中心，是联系上下的纽带，是沟通内外的桥梁。办公室、人事股作为一个单位的参谋机构和执行助手，应做好参加政务、管理事务、搞好服务工作中的助手、信息、协调作用，提高工作效率，实现管理和服务的创新，开创工作的新局面。 假如竞聘胜利，我的工作思路是：以“三个听从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。 “三个听从”是特性听从党性，感情听从原则，主观听从客观。做到服务不欠位，主动不越位，听从不偏位，融洽不空位。 “三个一点”是当上级要求与我会实际工作不相符时，我会尽努力去找结合点;当科室之间发生冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当领导之间看法不一样时，我会从领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。 “三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍;刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断;粗细适度，大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多敬重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，指责的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝合合力。 假如竞聘胜利，我的处事原则和风格是：努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。 假如竞聘胜利，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取协会领导对办公室、人事股工作的进一步重视和支持，尽快实现办公自动化、管理制度化，服务优质化，参谋有效化。 假如竞聘胜利，我将处理好以下四种关系： 一、摆正位置，处理好与协会领导班子的关系 做到工作既要主动主动，又要始终与协会领导班子保持一样，做到思想同心，工作同步，目标同向，上知方向，下知实情，远知信息、近知意图，紧紧围绕工作中心仔细履行好工作职能;加强请示汇报，并刚好提出处理问题的见解，避开“先斩后奏”。在办文、办会、办事的过程中，做到快速、精确、刚好、周到、细致、保密，并抓好落实，做到事事有结果、有回音。 二、着眼大局，处理好与各个科室及所属企业之间的关系 坚持从整体、全局利益动身，协调好与各企业、与单位内部各个科室的关系，勤思索、抓规律，主动、大胆、主动地开展工作。在工作中，做到就事论事，讲道理、讲原则，要虚心谨慎，彼此敬重，互谅互让，加强沟通，化解冲突，排忧解难，力求取得思想上的共识，使协会的整体工作顺畅运行。 三、以诚相待，处理好与外部社会环境的关系 在与有关部门的相互协调、交往过程中，“以诚相待”、“广交挚友”，处理好各种各样的关系。 四、主次分明，处理好重点工作与一般工作的关系 在工作中做到分清主次，抓住重点，统筹考虑，兼顾一般，将工作的着眼点始终放在对全局有确定影响的关键工作上。 五、规范管理，处理好安排与落实的关系 注意用科学的制度和目标来规范各项工作，使各项工作有章可循，有安排可依，科学分工，责任明确、落实到位。 办公室、人事股的工作既是一门科学，又是一门艺术，工作的性质和职能确定了其工作的繁重，我已经做好了充分的思想打算。假如竞聘胜利，我将在工作中坚决不移地贯彻党的思想路途，从实际动身，勇于探究，大胆实践，勤于总结，不断改进工作，做好“三个服务”(为领导服务、为群众服务、为来协会办事的人员服务)，做好领导的参谋、做好大家的勤务员。我愿与大家共创美妙的将来，迎接协会辉煌绚丽的明天。 古人说：“不行以一时之得意，而自夸其能;亦不行以一时之失意，而自坠其志。”我将以这句话自勉。假如组织须要我在原岗位接着工作，我会听从安排，一如既往地勤奋学习、努力工作。 最终以一首对联来结束我的演讲，上联是“成固可喜，宠辱不惊看花开”，下联是“败亦无悔，去留无意随云卷”，横批是“与时俱进”。 希望领导和同志们支持我!感谢大家! 办公室竞聘报告 敬重的各位领导、评委： 大家好! 特别感谢公司给我这次参与竞职演讲的机会，我竞争的岗位是综合办主任一职，下面是我的基本状况以及我对综合办工作的相识、规划设想，现在向各位领导做一下汇报。 一、个人的基本状况 我叫_，28岁，大专学历，_专业在读，_年参与工作，来公司7年多的时间里，我始终负责_的经营管理工作。 二、对综合办工作的规划设想 办公室是一个重要的综合协调部门，综合办工作的目标是：把综合办工作建设成为精干、高效、协调有序的团结勤奋的办事部门，充分发挥它的参谋、助手作用、协调作用、枢纽作用和保障作用，依据这一目标，我将对综合办工作做以下设想。 1、为领导当好参谋、做好助手。 综合办要刚好精确地驾驭公司主要工作的进展状况，做到心中有数，从而能够刚好、精确地向领导反馈各种信息，同时也将工作中的某些问题向领导提出合理化建议和看法，从而使领导的决策更加精确、更加合理。 综合办负责人还应具备良好的协调实力，协作各科室制订好各项管理制度，处理好各科室之间的关系，坚持做到不推诿、不扯皮，团结协作,开拓进取，不断取得更大的工作成果。 2、充分发挥办公室的窗口作用，做好对外接待工作，处理好对外各方面的关系，为公司树立良好的外部形象。 在来人来访接待工作中，我认为要做到不卑不亢、有节有礼，但是在牵扯到公司利益的时候要做到据理力争，确保公司的利益不受侵害。在处理对外各方面关系的时候，能单独处理的事情，不要再给领导添麻烦，自己处理不了的事情要刚好向领导汇报，争取尽早处理。 3、做好文秘档案、合同管理工作，对于文件要按正确的处理程序进行流转，档案要根据管理要求，刚好、精确归档。 文秘工作是综合办工作特别重要的一项，公司每年要收到大量的来文、来函，这就要求综合办要做到对来文、来函依据公文处理的有关规定快速处理，并根据要求督办来文、来函中所要办理的各项工作，检查落实状况，将办理状况刚好、精确地反馈给领导从而使领导心中有数。 对公司的档案管理要依据档案管理的有关规定规范管理，要刚好归档，防止资料遗失，任何部门借用资料必需经过领导的批准。 4、正确传达集团总部对平安工作的要求、指示，并刚好地仔细落实,主动的协作集团总部进行平安检查，且做好隐患整改工作，并刚好上报隐患整改结果。把隐患、整改状况，系统地纳入到微机管理中，我认为这样便于我们监督整改并刚好了解状况，更快速的处理状况，为领导供应第一手资料。 5、做好各种办公用品、办公用具的购买和发放及各种物品的管理台帐工作。做好登记并统计好办公用品的消耗，严格限制办公用品的支出，降低办公费用的开支。 6、仔细做好印鉴的运用工作，印章要专人负责，未经领导同意，任何人不得随意运用印章，做到印章的运用有制度，有登记，确保在印章方面不出问题。 7、做好_系统的管理工作，每天刚好登陆公司邮箱及办公允台，并下载与本单位有关的文件，根据_的要求刚好录入有关的信息，坚决做到一项不漏。 8、做好内部会议的筹备工作并做好会议记录。会议结束后对会议的确定要帮助领导和有关部门做好督办工作。 三、个人的优势与不足 从事综合办工作，要有剧烈的责任感，还要有有较强的工作实力和工作艺术。我认为自己具备担当综合办主任的素养和实力。 我在_独立工作多年，由于管理工作的实际，须要和很多人打交道，从而熬炼出了较强的人际沟通实力。在实践中，也积累了肯定的管理阅历。 我业余时间通过自学，现能娴熟运用各种办公软件，并有肯定的网络学问。 在思想方面，有听从领导、团结同事、严于律己、诚信为本的良好品质。并有吃苦耐劳、静默无闻的敬业精神。 不足：由于自己年轻，工作时间相对较短，阅历还不够丰富，在今后的工作中还应向领导和同事们多多学习，使自己的学问不断得到充溢。 以上是我对综合办工作的一些浅显相识，不足之处请各位领导、评委指责指正。假如这次竞争胜利，我会在新的岗位上不断地学习提高，力争在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝合合力，不辜负各位领导、评委的信任和期望。假如不胜利，我也不气馁，以后无论在任何岗位，我都会一如既往地努力工作，为公司的发展奉献自己的微薄力气。 感谢大家! 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