业务销售年终总结销售工程师年终总结(9篇).docx
-
资源ID:79668994
资源大小:33.17KB
全文页数:29页
- 资源格式: DOCX
下载积分:15金币
快捷下载
会员登录下载
微信登录下载
三方登录下载:
微信扫一扫登录
友情提示
2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
|
业务销售年终总结销售工程师年终总结(9篇).docx
业务销售年终总结销售工程师年终总结(9篇)业务销售年终总结 销售工程师年终总结篇一 今年我将更加努力做好自己份内的事情,并积极帮忙他人。也盼望公司存在的一些问题能够妥当解决。不断的开发新品,不断开发新的区域,信任公司肯定会走得更远,市场占有率更高,楚天人都会洋溢着幸福的笑容! 虽然销售状况不错,但是回款率不太乐观,缘由在于集团总部结款不准时。20xx年我会尽量克制这方面的因素,准时与各子分公司解决回款问题。现将销售工作的内容和感受总结: 1.在日常的事务工作中,自己在接到领导安排的任务后,积极着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。 2.销售报表的汇总:其中包括产品的销售登记,产品销售排名状况;清理业务理手上的借物及还货状况。 3.对每一款新产品进展推广,与各经销商进展亲密联系,并依据地区、行业、受众的不同进展分析。 4.公司上门业务的处理,对产品销售过程中消失的问题进展处理,与各部门之前进展友好的沟通。 5.与集团总部清理往年应付款状况,由于往年帐目不是我经手的,加上有些单据遗失及价格或等等问题,给现在的工作带来很多麻烦。 6.帮助大区经理的销售工作: 将有些电话业务或者需要送货的业务安排给业务经理,并帮助他们抓住定单; 常常同业务员勤沟通、勤沟通,分析市场状况、存在问题及应对方案,以求共同提高; 合同的执行状况:帮助业务经理并催促合同的完成。 总结一年来的工作,自己的工作仍存在许多问题和缺乏,在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习,20xx年自己规划在去年工作得失的根底上取长补短,重点做好以下几个方面的工作: 1.努力做好每一件事情,坚持再坚持! 2.确保完成全年销售任务,平常积极搜集信息并准时汇总; 3.客户关系的维系,并不断开发新的客户。 4.销售报表的准确度,认真审核; 5.借物还货的准时处理; 6.努力帮助业务经理的销售工作,从产品的价格,数量,质量以及自身的效劳态度方面,细心的与客户沟通。 业务销售年终总结 销售工程师年终总结篇二 在工作和学习中仔细学习和贯彻党和国家制定的各项方针、政策。自己能够以积极的态度仔细参与了公司各项培训活动,根据公司要求学习,检查了自己的工作并写出了学习心得。特殊是仔细学习各会议精神,让我深深地明白,做为一名员工进一步明确了我们下一步工作目标和任务,很有收获,同时,进一步坚决了农业产业化的信念。 在工作中能够坚持全心全意为人民效劳的宗旨,热忱访问客户,宣传公司各项政策、自觉地维护公司企业形象,具备了工作岗位及社会活动中应有的职业道德和社会公德。 自己在目前的工作岗位上已工作了半年,经过不断学习、不断积存,具备了局部的工作阅历,能够比拟沉着地处理日常工作中消失的局部问题,在组织治理力量、综合分析力量、协调办事力量和文字言语表达力量等方面,经过实战的熬炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行。在实施公司各项工作的过程中,没消失过明显失误。 能够以正确的态度对待各项工作任务,喜爱本职工作,仔细学习公司和领导制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。积极参与公司,群组组织的业务培训,提高自身各项业务素养,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心。仔细遵守公司制定的各项规章制度,努力提高销售工作效率和工作质量,根本上保证了本质工作的正常开展。 根据年初制定的各项工作规划,经过半年的努力,虽然没有完成局部工作任务(全年bc销售额),根本上到达了预期效果。在合同的签定,竟品调研,专业培训等方面都有所提升,为公司业务,产品推广等也有数据支持。同时也使自己受到了很好的熬炼,从面对全国的高度上,进一步理解了市场经济进展所起到的重要作用。 回忆半年来的工作学习虽然说取得了肯定的成绩,但也总结出肯定的缺乏。比方讲,开的新网点不多,个别的还有退场,有些工作协调的不是非常到位,这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习,准时改良。在新的一年里,自己有决心仔细学习,仔细贯彻公司企业文化,努力提高思想觉悟和业务工作水平,加强自己网点的开发,保证完成销售任务,为实现公司的经济跨越式进展,奉献自己应当奉献的力气。 业务销售年终总结 销售工程师年终总结篇三 回首20xx年,有太多的美妙的回忆,通过这一年的学习,让我深深的感受到了自己在销售技巧上的进步,但还是存在不少问题,在处理问题以及工作的方法上也有缺乏,但是我信任在领导的帮忙与鼓舞下,我肯定会拥有更美妙的明天。 在销售参谋岗位上,首先我要感谢一个人那就是我们销售部的经理,我要特别感谢他在工作上对我的帮忙。虽然我在销售部门已经工作了一段时间,但对销售阅历以及工作信念特别缺乏,我的工作可以说是很难入手。20xx年,我都是在经理的带着下帮忙下进展客户谈判、分析客户状况,在销售中遇到难谈下来的客户销售过程中遇到的问题我总想到他,所以感恩我的上司,感谢他不断地培育和鼓舞我。 销售员的一天应当从早晨睁开第一眼开头,每天早上我都会从自己定的欢快激进的闹铃声中醒来,然后以精神充足、欢乐的心态迎接一天的工作。假如我没有别人阅历多,那么我和别人比急躁。假如我没有别人单子多,那么我和别人比效劳。 重点客户的开展。我认为攻客户和制定目标是一样的,首先要集中精力去做一个客户,只有这样才能有收效,等重点客户认可了,我再将精力转移到其次重点客户上。 在销售工作中也有急于成交的表现,不但影响了自己销售业务的开展,也打击了自己的自信念。我想在以后的工作中会摒弃这些不良的做法,并积极学习、尽快提高自己的销售技能。 20xx年,我将一如既往地根据公司的要求,在去年的工作根底上更加努力,全面开展20xx年度的工作。现制定工作划如下: 1、对于老客户和固定客户,要常常保持联系,好稳定与客户关系。 2、因限购令的开头买车需摇号,所以要更加珍惜客户的资源。 3、要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富学问,实行多样化形式的销售方式。 20xx年对自己有以下要求: 1、每月应当尽努力完成销售目标。 2、看看有哪些工作上的失误,准时改正下次不要再犯。 3、要多了解客户的状态和需求,再做好预备工作才有可能不会丧失这个客户。 4、对客户不能再有爆燥的心态,肯定要本着“爱您超您所想”这样的态度去对待每位进店客户。 5、要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们沟通,向他们学习更好的方式方法。 6、和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多沟通,多探讨,才能不断增长业务技能。 7、为了20xx年的销售任务我要努力完成任务,为公司制造更多利润。 业务销售年终总结 销售工程师年终总结篇四 在软件行业已经做了将近半年,芜湖市各大大小小的工业区根本都已经去过,上门访问过几百个客户,总结出了一些阅历。 首先,销售软件最重要的是找到有效信息,也就是有潜力有可能签单的客户,在这一点上,总体来说有,生疏登门访问,电话行销,和动用朋友等人脉关系介绍。在这几点查找客户信息方式上,我选择用的是结合穿插的共同应用,即生疏登门访问和电话行销并用,主要是生疏登门访问,由于这样作为销售员可以直观的面对客户,与客户面对面沟通,更简单也更精确的了解客户信息,客户的表情,态度,公司内部状况,更精确的反响是否有可能成为我们的客户,但缺点是面太窄,总体来说一天访问不到20个客户。这样以来我学会在生疏登门访问的前提下,在公司不出门的时候就使用电话行销的方式,用电话行销方式就克制了生疏登门访问客户面太窄的缺点,一般一天可以打50-100个电话就等于访问了100个客户几乎是从前的5倍左右,但是电话行销它的胜利率不是很高,由于是电话与客户沟通很难感觉到客户的表情,态度,对他所说的话真实性也不敢保证,在这样的状况下,我尽量避开或者说削减与客户在电话里的沟通时间,以最短的时间最简洁的语言介绍自己,告知客户本次电话的目的,争取与客户预约,然后尝试与客户面对面沟通,增加成交的可能性。至于朋友介绍人脉,作为销售员我更会积极的去发动身边的朋友,尽量使自己的面更广一点,得到的信息更多一点。 在查找客户信息方面还有一个方式,就是查找合作伙伴,比方说与电脑公司,会计事务所合作,即信息共享,在他们得到有客户盼望使用软件的前提下,把信息转达给我,我去与客户沟通,只要成交过后赐予介绍人肯定的酬劳,到达互利的结果,并且促进合在以后的日子里连续为我们查找新的有效信息。 其次,无论是软件行业还是别的行业,维护老客户永久是一件有百利而无一害的事情,几乎不需要任何的本钱就可以谋取许多的利益,由于老客户你效劳的好,假如以后他有新增的需求那么毫无疑问,他的选择肯定是你,同样的,对老客户效劳的好,他也会在有意无意中帮忙你转介绍别的有需求的人成为你的新客户,而这样的介绍胜利率是极其的高。同样的在这个途中我有一个设想,假如销售员与老客户关系做的足够的好,客户就能帮忙到你在与别的生疏客户沟通时帮你说话。 我有一个朋友是做装修业务的,他的客户都维护的特别的好,几乎每个月都能从老客户那得到新的业务单子,有一次他在某小区与一为刚拿到钥匙的业主谈起可以帮忙他装修的事,这位客户对我的朋友还有我朋友的公司布满了疑惧,由于他不了解我的朋友不了解我朋友的公司,他们谈的特别的好,可是客户就是迟疑不决,不敢下打算与我朋友签单。我的朋友看出了他的疑惧,这时候他当着这位业主的面,拨通了以前他做过的一个老客户,张女士。他边拨号边对这位业主说,我现在打的这个电话是我们公司以前装修的一个老客户,张女士,您可以问问她在我们公司装修后的感觉如何,这为业主接过了电话与张女士相互沟通了一会,张女士把她在我朋友公司装修的真实的状况与这位业主作了共享,马上消除了这位业主的顾虑,而在这个时候我朋友并没有就此作罢,接着对这位业主说,我这里有我全部做过的客户的名单和联系方式,我已经征求过他们的同意了,可以在有必要时允许他新客户打电话给他们问及在我朋友公司装修的感觉假如,恰巧在这些客户的名单里,就有一位老客户是这为业主熟悉的,在与他的朋友沟通过后,这位业主特别快乐而且放心的与我的朋友签了单。 从这个事中给了我许多的启发,我想在我们做软件的行业的时候莫非不行以用这样的方式吗?只要足够的为老客户效劳好,为什么我们的老客户不情愿帮忙我们?根据人性来说,谁都情愿让别人知道当时他的打算是多么的正确!听自己的没有错。 最终,在找到有潜力的客户时候,应当要明确假如与客户沟通,如何促进与客户商务洽谈的进度。 在这方面我总结出一下几个步骤、 1、 初次访问客户的目标是确定客户是否是潜力客户,是否有使用过软件,在近期是否有考虑使用软件,或者不在近期在以后什么时候可以考虑使用软件,并且了解到在购置软件方面谁是使用者,谁是评价者,谁是决策人。 2、在其次次访问的时候我们的目标是,直接约见决策人,明确了解需求,大致需要使用软件的哪些模块,时候有共性化需求,并且商定在什么时候便利做个产品演示。 3、第三次访问,就是产品演示,解决技术方面的问题,假如软件方面没有任何问题,在使用者,评价者,决策人没有太大异议的状况下可以考虑主动要求签单,固然或许途中并有没那么顺当,中国的国情大多需要做做关系,那么这个时候就要去做关系,可以在做完关系后去要求签单。 4、第四次访问在签单过程中,肯定要解决好回款问题,由于回不了款你卖再多的产品也得不到任何的效益,这一点不容无视,一个好的销售员必定他的回款是特别的高的。 在整个客户沟通商务洽谈过程中,最好事前了解到该公司的规模,这样有利于你的报价,可以也许了解到该公司的价钱的承受力量。同事也最好了解到该公司的生产什么产品根本流程是什么,尽量的具体,这样有助于你的商务洽谈,与客户有更多的共同语言也能找出客户最关怀的利益点。固然竞争对手也是特别重要的,了解你的对手,甚至他们的策略与战术,懂得自己的产品的有点与缺点,尽量了解对手的产品的有点缺点,知己知彼百战不殆,这样一胜利率必定会很高! 客户的异议: 1、 不需要 答复、您不需要没有关系,我丢一张名片和材料放在这里,我们公司的软件可以帮忙财务会计在做帐方面省许多心,可以提高工作效率,让财务节约许多的时候,轻松省力,盼望您有空的时候看一下,或许会帮忙到您,既然这样,那我就不便利打搅您了,下次有空的时候再来访问您。 2、临时没有这方面的准备 答复、是这样的先生,会计电算化是将来会计工作的主流,它可以帮忙财务会计提高工作效率,削减失误,避开由于失误造成的不必要的损失,我把材料和名片放在这里,您有空的时候看一下,我信任肯定会给您有所帮忙的! 3、公司上层没有指示,我们下面人再想用也没有方法 答复、哦,是这样啊,您看来对企业信息化是特别认同的,的确它不仅可以帮忙到我们工作提高工作效率,同样的也能直接过着间接的带来经济效益,不知道这样是否可以,盼望您是否可以帮忙到我约见贵公司的领导呢?我会尽最大的努力去让领导考虑到企业信息化的必要性,同样的也能够让您使用让财务软件,让您的工作更轻松省心一点,您看好吗? 4、 你们的软件没有听过啊 答复、您好,我们的公司在20xx年的时候就成立,是新加坡独资的公司,以前都是在国外市场销售,前几年在江浙一代,上海地区销售,今年开头我们开头开拓芜湖本地市场,您没有听过我是可以理解的,其实财务软件是企业内部工作的工具,重要的是在于它的有用性,是否能解决贵公司的需求,这不像是买汽车一样,买宝马和买奥拓,对于外在形象有很大的影响。 5、 最近要更新新的软件了,我们还想用以前的那个品牌的软件 答复、不知道您为什么要更新软件呢?既然他们的产品不能满意您的需求,那么为什么还要用这个产品呢? 6、我们需要跟总公司一块,总公司使用的那种软件,我们也只能用那种软件 答复、那贵公司在人事等其它方面也是跟总公司走的吗?在这些方面我们的软件同样的可以让贵公司在人事方面信息化做的更好。 7、 我现在很忙 答复、那真是不好意思打搅到您了,这样我把名片和材料放在这里,您有空的时候看一下,下次我再来访问您,不知道您是否便利留个联系方式,这样我可以预约您,在您有空的时候来访问您,我信任我们的产品肯定会给您带来帮忙,让您的工作比以前更去轻松。 8、 过段时间再说,我考虑一下 答复、真的很愧疚,或许刚刚我有什么地方没有向你说明清晰,不知道您还有什么方面的顾虑和担忧,不知道您现在忙不忙?假如忙的话,下次我带我们公司的参谋来访问您,他会更您更专业的解答,我们真诚能够让我们的软件帮忙到您帮忙到贵公司。 9、我们这都不怎么用电脑,更不用说用软件了 答复、是这样的,会计电算化,企业信息化是将来企业的大势所趋,究竟能够给公司带来切实的利益,我信任贵公司在将来的进展必定是需要这样的转变,现在贵公司用不用都没有关系,可以事先了解一下嘛,我想肯定会让您感觉到企业信息化对公司的运作和整个工作流程效率有很大的帮忙,有质的飞跃,我们也盼望在实现自己的经济效益的时候,更能在贵公司的进展做出自己的一点公司,实现与贵公司的互利双赢。 10、我年纪大了不习惯用 答复、不知道您在这公司做了有多少时间了呀?信任您对这公司也有肯定的感情,企业信息化是将来的大势所趋,会对公司带来许多的利益,您可以尝试着去感觉一下这样的软件对您工作带来的便利,即使您不太情愿使用,我信任等您退休了,您留下来的这份软件,信息化的理念会对您的继任者,和您的公司带来深远的意义。 11、这个事我不负责 答复、没有关系的,您可以先看看着个材料,究竟这个软件以后您是使用者,我真诚的盼望您可以体会一下它所给您带来的便利,我可以帮您和贵公司负责这便利的人去沟通,争取到让您使用这份软件,让您在工作起来更轻松,提高您的工作效率。 12、负责人不在 答复、真的很愧疚打搅到您了,不知道贵公司负责这方面的人是哪位呢?我盼望能够预约他一次,由于我很坚信我们的产品可以帮忙到你们,我真诚的盼望能够与贵公司合作,互利双赢。 13、不理人,不作任何回复 答复、您好,很愧疚打搅到您了,既然是这样我也就这样将错就错耽误您几分钟的时间,盼望您能够给我这点时间,或许您会感觉到我很烦,由于我信任我们的产品可以帮忙到您,所也就留在这里,盼望能争取到您的几分钟时间,您可以和我说说在财务方面有没有遇到哪些困难呢,盼望我们的软件可以帮忙您解决这些问题。 业务销售年终总结 销售工程师年终总结篇五 11年马上过去,在这将近半年的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,接近年终,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信念也有决心把明年的工作做的更好。下面我对半年的工作进展简要的总结。 我是今年九月份到公司工作的,十月份开头组建市场大客户拓展部,在没有负责市场大客户拓展部部工作以前,我是没有汽车销售阅历的,仅凭对销售工作的热忱,而缺乏汽车行业销售阅历和行业学问。为了快速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开头,一边学习产品学问,一边摸索市场,遇到销售和产品方面的难点和问题,我常常请教公司公司几位领导和其他有阅历的同事,一起寻求解决问题的方案和对一些比拟难缠的客户讨论针对性策略,取得了良好的效果。 通过不断的学习产品学问,收取同行业之间的信息和积存市场阅历,现在对汽车市场有了一个也许的熟悉和了解。现在我渐渐可以清楚、流利的应对客户所提到的各种问题,精确的把握客户的需要,良好的与客户沟通,因此渐渐取得了客户的信任。所以经过半年的努力,我们大客户拓展部也取得了几个胜利客户案例,一些优质客户也渐渐积存到了肯定程度,对市场的熟悉也有一个比拟透亮的把握。在不断的学习产品学问和积存阅历的同时,各组员的力量,业务水平都比以前有了一个较大幅度的提高,针对市场的一些变化和同行业之间的竞争,现在可以拿出一个比拟完整的方案应付一些突发大事。但对于一个大的工程临时还没可以全程的操作下来。 存在的缺点: 对于汽车市场了解的还不够深入,对产品的技术问题把握的过度薄弱,不能非常清楚的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。在与客户的沟通过程中,过分的依靠和信任客户,以至于引起一连串的不良反响。本职的工作做得不好,感觉自己还停留在一个销售人员的位置上,对市场销售人员的培训,指导力度不够,导致影响市场大客户拓展部的销售业绩。 在将近半年的时间中,经过市场大客户拓展部全体组员共同的努力,使我们公司的产品知名度在深圳市的市场上慢慢被客户所熟悉,再加上良好的售后效劳加上优良的产品品质获得了客户的全都好评,也取得了珍贵的销售阅历和一些胜利的客户案例。这是我认为我们做的比拟好的方面,但在其他方面在工作中我们做法还是存在很大的问题。 沟通不够深入。销售人员在与客户沟通的过程中,不能把我们公司产品的状况非常清楚的传达给客户,了解客户的真正想法和意图;对客户提出的某项建议不能做出快速的反响。在传达产品信息时不知道客户对我们的产品有几分了解或承受的什么程度,xxx科技有限公司就是一个明显的例子。 工作没有一个明确的目标和具体的规划。销售人员没有养成一个写工作总结和规划的习惯,销售工作处于放任自流的心理状态,从而引发销售工作中没有一个统一的治理,工作时fs:page间没有合理的安排,工作局面混乱等各种不良的后果。 新业务的开拓不够,例如宣传车,业务增长小,个别业务员的工作责任心和工作规划性不够强,业务力量还有待提高。 现在汽车市场品牌许多,但主要也就是那十来个品种,现在我们公司的产品从产品质量,功能上属于中等的产品。在价格上是卖得较为适宜的价位,面对小型的客户,价格不是太别重要的问题,但面对选购数量比拟多时,客户对产品的价位时特别敏感的。在明年的销售工作中针对局部客户我认为产品的价格做一下适当的浮动,这样可以促进销售人员去销售。在深圳市市区域,我们公司进入市场比拟晚,产品的知名度与价格都没有什么优势,在汽车开拓市场压力很大,所以我们把主要的市场拓展放在市区外,那里的市场竞争相对的来说要比市区内小一点。外界因素削减了,加上我们的销售人员的敏捷性,我信任我们做的比原来更好。 市场是良好的,形势是严峻的。据经济分析师的分析,明年的经济会比今年还要差。假设在明年一年内没有把市场做好,没有抓住这个机遇,我们很可能失去这个时机,在这个市场会丧失更多的客户。 在明年的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做: 1、建立一支熟识业务,而相对稳定的销售团队。 人才是企业最珍贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有分散力,合作精神的销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。 2、完善销售制度,建立一套明确系统的业务治理方法。 销售治理是企业的老大难问题,销售人员出差,见客户处于放任自流的状态。完善销售治理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的仆人翁意识。 3、培育销售人员发觉问题,总结问题,不断自我提高的习惯。 培育销售人员发觉问题,总结问题目的在于提高销售人员综合素养,在工作中能发觉问题总结问题并能提出自己的看法和建议,业务力量提高到一个新的档次。 4、在地区市建立销售,效劳网点。(建议试行) 依据今年在出差过程中遇到的一系列的问题,约好的客户突然转变行程,毁约,车辆不在家的状况,使规划好的行程被打乱,不能顺当完成出差的目的。造成时间,资金上的铺张。 5、销售目标 今年的销售目标最根本的是做到月月有进帐的单子。依据公司下达的销售任务,把任务依据详细状况分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的销售目标分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的根底上提高销售业绩。 我认为公司明年的进展是与整个公司的员工综合素养,公司的指导方针,团队的建立是分不开的。提高执行力的标准,建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。 以上是我的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅解。 业务销售年终总结 销售工程师年终总结篇六 从x月1xx日入住xx以来,xx的针对以前的工作,从四个方面进展总结: xx营销部销售人员比拟年青,工作上虽然布满干劲、有xxx和肯定的亲和力,但在阅历上存在缺乏,尤其在处理突发大事和一些新问题上存在着较大的欠缺。通过前期的工程运作,销售人员从力量和对工程的理解上都有了很大的提高,今后会通过对销售人员的培训和内部的人员的调整来解决这一问题。 由于对甲方在企业品牌和楼盘品牌的运作思路上存在磨合,导致营销部的资源配置未能充分到位,通过前段工作紧锣密鼓的开展和双方不断的沟通和沟通,这一问题已得到了解决。 由于协调不畅,营销部的许多工作都存在着拖沓、扯皮的现象,这一方面作为xx公司的领导,我有很大的责任。协调不畅或沟通不畅都会存在工作方向上大小不全都,久而久之双方会在思路和工作目标上产生很大的分歧,颇有些积重难返的感觉,好在知道了问题的严峻性,我们正在积极着手这方面的工作,力求目标全都、简洁高效。 但在营销部工作的责、权方面仍存在着不明确的问题,我认为营销部的工作要有肯定的权限,只履行销售程序,问题(自无论大小都要请示甲方,势必会造成效率低,对一些问题的把控上也会对销售带来负面影响,这样营销部工作就会很被动,建立一种责权明确、工作程序清楚的制度,是我们下一步工作的重中之重。 会议是一项很重要的工作环节和内容,但是无论我们公司内部的会议还是与开发公司的会议效果都不是很抱负,这与我们公司在会议内容和会议的形式以及参与人员的安排上不明确是有关系的。现在我们想通过专题会议、领导层会议和大会议等不同的组织形式,有针对性的解决这一问题,另外可以不在会上提议的问题,我们会积极与开发公司在下面沟通好,这样会更有利于问题的解决。 前一阶段由于工作集中、紧迫,营销部在治理上也是就事论事,太多靠大家的自觉性来完成的,没有过多的靠规定制度来进展治理,这埋伏了很大的危机,有些人在思想上和行动上都存在了问题。以后我们会通过加强内部治理、完善治理制度和思想上多沟通,了解真实想法来避开不利于双方合作和工程运作的事情发生。 以上只是粗略的工作总结,由于时间仓促会有许多不是之处,盼望贵公司能给于指正,我们会予以极大的重视,并会准时解决,最终祝双方合作开心、工程圆满胜利。 金融销售年度工作总结怎么写? 1、状况概述 客观地表述任务完成状况,取得的成绩,要用数据说话。 比方:今年公司下达的销售任务指标是多少,实际完成了销售任务多少,超额完成任务或离任务的差距是多少,到达人均消费者多少,与去年相比增长率是多少,各项经用开支多少,完成利润多少。市场占有率多少,与去年相比增长了多少,产品见货率多少,是提高还是降低了。 2、简要分析 针对上述的事实(数据),简要分析其缘由,是行业形势、竞品缘由、公司政策、还是其它缘由所致。 3、特殊说明 若是胜利的阅历,对公司其它市场有指导意义的.,需要简洁、生动的表述胜利的典型案例或阅历,可让公司宣传鼓舞士气或在其它市场推广。若是区域市场运作上存在明显的缺乏或严峻的问题,需要对缺乏之处和问题进展深刻的剖析,要找出问题的根本性缘由,分析清晰问题出在那一个环节段上,如广告促销火候不到,差几成。 留意销售数据分析: 运用科学、精确数据说话,做到有理有据,简洁、真实、有效,表达运用科学数据,把握市场机遇的力量。 1)区域总体数据分析:作为大区经理应当通过这个数据分析,表达你的大区全局思维与治理(有与竞争品牌销售比照数据)。 2)管辖省级数据分析:详细到每个省、地市数据分析,能够反映你了解把握各区域,市场的市场与销售状况(有与竞争品牌销售比照数据)。 3)品牌、品类数据分析:通过品牌、品类数据分析,能够反映你了解把握各品牌、品类销售比例、市场占有率、投入与产出比等。 4)终端销售数据分析:运用零售市场数据说话,能够反映你了解把握各终端销售与经营状况(有与竞争品牌销售比照数据)。 业务销售年终总结 销售工程师年终总结篇七 转瞬间又是一年。这一年,我连续负责x的拓展,从悄悄无闻,到家喻户晓,我跟我的销售团队历经辛苦。这一年来,销售额达八百多万元,得到公司的赞扬,合作伙伴关系也进一步稳固。现将本年度的工作状况总结如下: 目前,酒类市场竞争剧烈,我们代理的品牌在当地名不见经传。如何开拓市场,对于竞争,我们实行了提高效劳质量的方法,大做销售广告,在当地多家媒体做广告,收到了明显的效果。结果使x地老百姓对x酒类家喻户x,人人皆知。同时我们大力在农村促销酒类。在促销中,实行赠品与嘉奖方法,对农夫具有强大的吸引力。如针对局部农夫急需农机却缺少资金的状况,在开盖有奖活动中,把一等奖设为农用三轮车,而不是彩电、冰箱、空调之类的高档电器,并对获奖者进展大力宣传,使农夫们怀着获得一辆三轮车的幻想,在消费时认准了这一品牌;针对很多农夫与亲朋好友在一起,酒后喜爱打扑克的特点,把赠品定为设计精致、市场上买不到的特制广告扑克,特别受农夫朋友欢送,从而销量随之大增。 自x酒类“零风险”以来,我对消费者零风险效劳进展了仔细调查讨论,认为要通过x酒类零缺陷产品、精致细腻的市场细分效劳消费者,消费者购置的每一瓶酒类,都印有800全国免费效劳电话,通过沟通,拉近了消费者和青啤之间的距离,进一步强化了x啤零缺陷的品质。我通过专业化的效劳,准时帮忙x加速走货,从商品陈设到货柜展现,再到无处不在的pop招贴提示,业务代表一路跟踪,使得每个终端成为完善终端,个个作成为样板工程,x啤卖的不仅是商品,更重要的是专业化效劳,并带来的丰厚回报。据统计,年内销售额到达了x元。 虽然在这一年,我们取得了比拟不错的成绩,但仍旧存在一些问题,假如不加以订正改善,将会影响产品的销售。包括业务员的治理,后勤的协作。 1)业务员的治理比拟松散,并没有效的形成一个营销系统,有时甚至是各自为战。在以后的销售治理过程中,要依据实际状况建立有效的治理制度,带动业务员的积极性,提高工作效率。 2)后勤协作有些缓慢,往往消失单已开,货迟迟发不了去的状况,使客户信任度降低。 在马上降临的一年,要留意上一年度消失的问题,并连续发扬我们的优势,争取在明年x酒的销售中取得更好的成绩。 业务销售年终总结 销售工程师年终总结篇八 一年的工作完毕了,作为电话销售,这一年来的业绩也是让我感慨,虽然完成了领导布置的业绩任务,但是我知道这付出的辛苦真的许多,同时我也在工作中学习,进步了许多,现在就我个人的一个销售工作做下总结。 作为电话销售,效劳态度是特别重要的一个局部。虽然我们是销售的电话人员,而不是售后的一个客服,但是同样也是要有一个好的销售效劳态度,让客户觉得我们销售在电话里的语气,态度都是特别友好的,而不是语气不好,或者觉得他肯定要买我们的东西,或者只要电话接通了,就始终不停的去说,完全都不考虑客户的态度或者他的想法,这样的话,也是做不好电话销售的。在和客户去沟通的过程中,也是要去让客户多说自己的想法,也去了解客户的想法,同时通过一些电话销售的技巧让客户是对我们的产品是感兴趣的,从通话中去感受客户的态度,然后再进展销售,那么胜利的几率也是大许多。 在一年的工作当中,通话中,总是会遇到许多不一样的客户,有些客户听到我们是销售的,就直接挂断了,有些讲着讲着,也会因各种缘由而中止,这些都是需要我们有一个好的心态去工作的,不然一天电话下来,可能成交的都没有,那么也是很打击我们的自信念的,在这一年的工作中,我也是通过不断的被客户挂断,不接听,也熬炼了自己的抗压力量,让自己不受前一个客户的影响,始终拨打下去,用饱满的热忱,去做好销售的工作,去把业绩完成。 工作中,困难我都觉得是临时的,只要自己心态够好,能承受住压力,其实要做好电话销售的这个工作,也就变得不是那么的难了,固然也是需要我们去学许多,才能做得更好。 在这一年当中,我也是发觉自己的电话销售是很简单陷入同一个方式,许多时候不情愿去做转变,总是想着用一种方法解决问题,这也导致虽然我业绩完成了,但是却没有超标,也没有更上一步的缘由,在今后的工作当中,我必需要走出这个舒适区,去尝试其他的方式技巧,让自己的销售力量得到提高,而不是一种用一种方法,那样也是很简单被淘汰的。 在明年的工作当中,我要连续的学习,连续的努力做好电话销售的工作,让自己变得更加自信,更加的能作出好的业绩。 今年整整的一年变化不大,主要工作职责是电话销售,顾名思义就是通过电话达成交易的销售。而我在这一年里也主要是在公司通过网络、电话来获得跟客户的沟通,工作上听上去每天坐在办公室里,打几个电话或者、客服等联系到客户,这样很简洁,但是实际上工作量还是有的,每天要跟不同的客户打交道,并且第一时间通过自身的语言来留给客户一个特别好的印象。 为了让客户对我们公司的产品质量更加信任,除了公司的报价外,更重要的是一个效劳。要让客户感觉到xxxx公司是一个大企业有很好的效劳团队,并且就好比是在享受的过程一样,把谈生意的气氛转化为一种朋友之间的友好沟通沟通。并且让意向剧烈的客户第一时间能够想到,想到跟xxxx公司合作等等这些都是与自己付出辛苦的努力是息息相关,并且作为销售人员来说第一时间要有特别敏锐的嗅觉感觉到客户的需求。对于意向剧烈的客户而言除了很好的电话问候、短信问候、问候外还需要有一份工作的热忱感染到客户,让客户从自己的行为中感觉到我的真诚。那么信任客户量也会渐渐积存起来。我信任通过自己在工作上的努力,并且饱满热忱的迎接每一天,终究会见到彩虹,并且信任在明年公司会更好,自己的业绩量也会比今年更加有前景。也盼望信任通过这一年的工作实践,从中吸取的阅历和教训,经过一段时间的反思反省之后,在20xx年甚至更长一段时间里,能让我在各方面有一个新的进步和提高,从而把工作做到更好更细更完善。望明年自己的业务量能够到达质的飞跃。 接近放年假之前我也要好好的思索一下来年的工作规划,如下: 第一:每周每天都写工作总结和工作规划。一周一小结,每月一大结。这样工作起来有目标,不会盲目。并且把今日工作思路理清了,工作起来更加顺畅。同时看看工作上的失误和不懂,要准时向公司领导和同事请教,并且加以改良。多加以动脑思索问题。 其次:每天做好客户报表。并且分好a、b、c级客户,做好具体而又明白的客户跟进状况,以及下一步的跟进规划。同时每天早上来公司,第一先也许扫瞄一下昨天的客户报表,然后对于今日的客户电话访问有针对性,有目的性的进展沟通。把a、b、c级客户做好一个很好的归纳和总结,并争取把xx意向客户变成真正的客户。把b级客户变成xx客户等以此类推的进展跟进和不断跟踪。 第三:每周给自己订一个目标:争取每天至少联系一个意向剧烈客户,每个月至少合作胜利6个客户。每天不断反思和不断总结。第四:加强业务学问和专业学问。在跟客户沟通沟通的时候,少说多听,精确把握客户对防伪标签的需求和要求,提出合理化的建议。第五:每周跟进重点客户,每天不断开拓新客户,每半个月维护好每一个老客户。 列出报表里的重点客户和大客户,投入相应的时间把客户关系弄好。并且有什么苗头准时跟领导反映。另外我规划在接近春节的时候,已经合作的客户或者年前联系意向好的客户纷纷打电话或者发短信给客户表示新年祝愿和问候。另外针对公司的一些建议: 第一:为了让员工更加了解到防伪标签这一行业,对防伪标签产品更深入了解,建议公司能够赐予员工每个月定期进展培训。并且觉得工作中学习也是很重要的,建议公司开展一些工作技能的培训,为了让员工成长的更快,那么将会给公司带来更大的效益。 其次:建议公司网络电话能够保持稳定。做为电话销售员的我每天到9:30拨打通客户的电话。往往xx一半的时候就突然的断线了或者是客户那边说根本听不到我说话的声音,而且也有一些客户建议我不要用网络电话打,而且每次跟客户沟通完电话,客户都不知道我们公司的电话,每次用网络电话打过去的话电话号码显示都不一样,有时候会显示无法显示号码等等一些状况,我盼望明年年初公司能够针对电话这一块能够有个好的调整和升级。 第三:建议员工在工作之余比方节假日,公司可以组织全体员工外出旅游、登山、打羽毛球等等来丰富员工的业余生活,同时也能够增加员工之间的分散力。增加了团队精神。