企业爱心基金倡议书.docx

企业爱心基金倡议书 亲爱的天润公司全体员工： 为了将天润公司企业文化与扶贫助困、乐善好施的传统美德更好地结合起来，在员工之间建立一座爱的桥梁，将企业文化真正落到实处，真正表达公司对员工的人文关心，经公司班子会议讨论打算，自20xx年2月起成立“天润爱心基金”。 “天润爱心基金”旨在帮忙员工解决家庭困难，使其充分感受企业的暖和和同事的爱心。 同时，通过建立爱心基金，进一步培育员工之间互助互爱的精神，有效增加企业分散力，更好地促进公司和谐稳定、安康进展。 基金将以“互帮互助”为原则，成为员工们爱心的储藏金，员工之间爱心的接力棒，并为需要帮忙的同事解燃眉之急。 天润爱心基金资金主要来源为公司捐赠、员工自愿捐赠和其他捐款等。 在基金会正式成立之时，广东新供销天润农产品有限公司捐赠5万元，天润公司（含各地子公司）全体员工将自动升级为基金会会员（以自愿为原则），每月将从会员本人工资中扣除肯定金额投入到爱心基金中。 捐助标准为：一般员工每月捐助10元，中层干部（副经理及以上）每月捐助30元，经营班子成员每月捐助50元。 在爱心基金初创之际，真诚呼吁天润公司全体员工积极参加，伸出友爱之手，奉献真诚爱心，将涓涓细流汇入爱心基金，让更多急需帮忙的天润同胞们感受到暖和。 基金只是一种形式，唯有爱无尽，盼望才永恒。 为此，做出如下建议： 力量不分大小，善举不分先后，捐赠完全以自愿为原则，您所捐助的每一元钱都饱蕴着无价的爱心，都将化成一缕缕阳光，汇成一股股甘泉，给需要帮扶的人们以无限力气。 天润爱心基金自20xx年2月1日起试运行，员工以自愿参加为原则，如有员工不同意参加的，可在1月31日前知会办公室。 点滴爱心、集众人之力、珍爱身边的每一个人，赶快行动起来吧！ 广东新供销天润农产品有限公司 二0xx年一月十五日 企业爱心基金建议书2 各位员工： 在大家欢乐享受国庆假期，幸福生活，拥有安康身体的时候，我们身边的一位同事却因身患胃癌，在病床上忍受着常人无法想象的痛苦，正处于苦痛、无助、失落的境况当中。 他，就是我们熟识的XX部员工XXX。 XXX，80年月初期，从偏远的湖南农村来到广州打工，多年来通过辛勤的劳动来改善一家老少的生活。 他将20多年的青春献给了XX行业，虽屡次历经企业变迁，但仍坚决不移跟随着公司改革的步伐。 工作任劳任怨，踏实勤劳、兢兢业业，是领导、同事口中的好员工，也曾屡次荣获“先进生产标兵”等荣誉称号。 人有旦夕祸福，天有不测风云。 身患胃癌的消息如同晴天霹雳，打破了他一家平凡幸福的生活。 幸好，经过手术及家人的悉心照看，病情得到了掌握。 但是，数万元的医疗费用已经使他们多年勤勤恳恳工作得来的积蓄所剩无几，而今后接踵而来的屡次化疗费用，将为本已贫困的家庭更添雪霜。 癌症犹如大山般无情地压在全家人的.身上。 有一种缘份，叫友情；有一种力气叫坚持；有一种爱，叫奉献。 我们的同事正在饱受苦痛、患病厄运，急需各位同事的帮忙、鼓舞，使他能早日走出逆境。 爱心无价，情意更浓！一方有难八方支援！只要我们人人献出一点爱，将会为我们正处于病痛中的XXX撑起一片美妙的蓝天。 请伸出您的手，用我们的爱、我们的心，去点亮一盏盼望的灯。 请各部门马上行动起来，积极号召职工参加募捐活动，并于10月20日前将捐款交至XXXXXX。 XXXXXX 二xx年十月十三日 企业爱心基金建议书3 各位工友们： 浙江佳龙电子有限公司“爱心基金会”成立于XX年，多年来，本基金会始终秉承董事长杨永龙先生“以人为本、时刻关注员工”的指导方针，基金会自成立以来向公司困难员工捐款已达数十万，积极发挥了基金会其切实帮忙困难员工，为困难员工排忧解难的作用，真正地把公司和员工的“爱心”献给了最需要我们帮忙的员工！ 本基金会的资金来源于两局部，一局部是公司董事长的个人捐款，一局部是员工的爱心捐助。 基金会的资金采纳专款专用，主要用于：一是每年年底时，家庭困难的员工向公司基金会申请困难补助；二是员工日常当中因个人特别状况（如生重病、家中消失特别变故等）可向公司基金会申请困难补助。 “爱心”无止境，我们的行动脚步不能停下，由于可能现在或在将来还有需要我们帮忙的员工，或是我们自己需要别人的帮忙。 为了让我们自己的“爱心基金会”办的越来越好，让更多的员工受益，我们向全体员工发出建议，渴望大家都能参加进来，献出我们的一点“爱”，让这份涌动的“爱心”永久留在我们佳龙全体员工的心中。 参加方式：部门经理每月工资中捐助40元；车间主任、仓库主管、模具教师及科室人员每月工资中捐助20元；其他员工每月工资中捐助2元。 此次，公司董事长杨永龙先生个人已经向基金会捐款10000元，在此，我们基金会对杨董表示诚心的感谢和最真诚的谢意！本行动从20xx年9月份开头，员工参加采纳个人自愿，如员工不同意参加的，可到办公室申明一下，感谢合作！ 点滴爱心、集众人之力、珍爱身边的每一个人。 建议人：