便民春风行动活动总结.docx

便民春风行动活动总结 便民春风行动活动的进行能有效地促进社会的进展，提升社会就业率。下面是我推举给大家的便民春风行动，盼望能带给大家帮忙。 便民春风行动活动总结一依据市人力资源和社会保障局关于开展2022年春风行动的通知(洪人社字20XX582号)的有关要求，切实帮忙广阔农夫工在家乡就业和就地就近转移就业人员尽早落实就业岗位，有效缓解企业招工难问题，我中心于2022年1月31日至2月25日开展了以搭建劳务对接平台，帮您尽早实现就业为主题的春风行动。 一、活动成效 春风行动期间，我中心共向求职人员免费发放520张春风卡、670张就业政策救济卡为300多名求职人员供应了就业指导和职业素养测评;共举办了6场大型聘请会，组织了436家聘请单位进场，累计供应岗位27250个，现场报名应聘5162人次，2121人与聘请单位达成录用意向，698人被聘请单位现场录用。 二、主要做法 (一)加强组织领导，细心部署安排 为确保春风行动各项工作顺当开展，中心领导高度重视，特地成立了春风行动活动领导小组，制订活动方案，明确由中心主要领导负责全面协调，分管领导详细负责落实。形成了分工明确，相互协作，齐抓共管的良好格局，从而在领导组织上保障了活动的有力推动。 (二)注意舆论宣传，营造活动气氛 一是在江南都市报上公布聘请会公告;二是以滚动字幕的形式于黄金时段在江西电视台对聘请活动进展广而告之;三是在市区各大路口红绿灯LED屏上公布聘请会讯息;四是通过群发短信的方式公布聘请会消息;五是在南昌就业网及企业群、校园群中上传聘请会信息;六是在全市各个社区宣传栏张贴聘请会宣传海报。切实做到报纸有文字，电视有画面，屏上有信息，网上有专栏，有效扩大了春风行动的宣传掩盖面，让市民及来昌外地务工人员可以从多种途径了解到此次活动的讯息、地址和联系方式，极大地便利他们通过公共就业效劳机构获得免费的公共就业效劳。 (三)深入基层，主动效劳 为准时把握企业的用工动态，中心成立了四支小分队，中心领导亲自率队深入企业进展走访，对企业的用工数量、用工构造、用工时间进展了排摸，搜集了一批空岗信息。对工业园区企业存在的招工难问题，引导企业依据人力资源市场供求和自身经营状况合理确定薪酬待遇，提高了聘请的胜利率。 便民春风行动活动总结二依据人力资源和社会保障部、全国总工会、团中心、全国妇联的安排部署，新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅、总工会、团委、妇联联合下发了关于开展春风送岗位活动的通知(新劳社创造电20xx8号)，对全区开展20xx年春风送岗位活动进展了安排。活动期间，全区共计发放农夫工务工、春风卡等政策宣传材料78.8万份，组织聘请会320场(次)，供应就业岗位14.8万个，送岗位下乡活动供应岗位4.99万个，为农村劳动者免费供应职业介绍7.91万人(次)，通过各种渠道帮忙农村劳动者实现就业3.62万人，报名参与职业技能培训2.59万人。 一、加强组织领导，仔细组织安排 为了切实组织开展好这次春风送岗位活动，自治区成立了由自治区劳动保障厅黄钰副厅长牵头负责，自治区总工会、自治区总工会、自治区妇联分管领导参与的春风送岗位活动领导小组，协商安排有关详细事宜。各地、州、市也依据自治区的安排，结合实际制定了相应的活动方案，从2月16日到22日同步开展春风送岗位活动。 二、广泛开展宣传，营造社会气氛 2月16日，自治区劳动和社会保障厅、总工会、团委、妇联以播送现场直播的方式，联合举办自治区20xx年春风送岗位活动启动仪式暨新闻公布会。自治区劳动保障厅印制了45万册维文和汉文宣传资料，在活动前发送到各地、县、乡镇、街道和社区免费向农夫工发放。2月17日-18日，自治区劳动保障厅、总工会、团委、妇联联合在乌鲁木齐火车站、长途汽车站、进疆列车、人力资源市场等农夫工聚拢地进展了大规模宣传询问。同时，各地州、县市、乡镇的劳动保障机构、人力资源市场各级工会、团委、妇联的基层效劳组织，活动期间通过过街横幅、标语、宣传栏、板报、传单等各种形式，广泛宣传政策，公布岗位信息。 三、制定扶持政策，拓宽转移渠道 为了应对经济形势变化，促进农夫工就业，根据国家保增长、保就业、保稳定的要求，自治区人民政府制定出台了关于应对当前经济形势切实做好企业稳定就业有关问题的通知(新政办发20xx18号)，从20xx年到2023年期间，对在新疆注册登记的企业，招用户籍关系在新疆农村的农牧民或失地农夫就业的，根据农夫工工资收入的6%赐予补贴，鼓舞新疆企业招用本地农夫工。同时，组织引导农业充裕劳动力积极参加新疆大路、铁路、水利、机场等根底设施建立，及石油、煤炭、自然气等矿产资源开发;鼓舞和组织农夫向农产品加工业、农村二三产业、生态农业、旅游观光等优势特色产业和小城镇建立、农田水利建立、抗震安居工程、县域中小企业等转移就业，力求实现就近转移就业。 四、积极开展就业效劳，促进农夫工就业 活动开头前，各地基层公共就业效劳机构特殊是乡镇(街道)劳动保障事务所和基层效劳组织，普遍开展了摸底调查和清理整顿人力资源市场活动，共清理取缔违法违规职业中介7家，向社会公布和推举了113家诚信职业中介机构名单。活动期间，各地公共就业效劳机构特殊是乡镇(街道)劳动保障事务所、人力资源市场和各级工会、团委、妇联下属的基层效劳组织联合行动，广泛开展了送政策、送岗位、送培训、送效劳下乡活动。喀什地区发放春风卡等政策宣传材料47118份;送岗下乡活动供应7575个岗位;组织聘请会24场次;为12389名农村劳动者供应免费职业介绍;通过各种渠道帮忙农村劳动者实现就业8780人;组织12634名农夫工参与了职业技能培训。各地还开展了救济农村困难人员就业活动，共计救济1500多户农村困难家庭至少实现有1人转移就业。 便民春风行动活动总结三依据人力资源和社会保障部、中华全国总工会、共青团中心、中华全国妇联四部门联合公布的关于开展春风送岗位活动的通知(人社部函20xx21号)文件要求，安徽省四部门联合公布了关于开展春风送岗位活动的通知(劳社秘20xx14号)，对全省开展春风送岗位活动进展统一部署要求各地，结合全省正在进展的城乡就业百日帮扶活动，细心组织好春风送岗位活动，安徽省春风送岗位活动取得积极成效，现将有关状况汇报如下： 一、春风送岗位活动的根本状况 据全省17市统计，安徽省春风送岗位期间，全省发放春风卡等宣传材料40多万份，送岗下乡活动供应的岗位数29.8万，组织专场聘请会276次，报名参与技能培训的有54800人，为农村劳动者供应免费职业介绍人数22.4万，通过各种渠道帮扶77800位农村劳动者实现就业。 二、主要做法和特点 (一)应对国际金融风暴，仔细组织开展春风送岗位活动 今年安徽省将往年的针对城镇就业困难人员的就业救济百日帮扶和针对外出农夫工的春风行动两活动合并为城乡就业救济百日帮扶专项活动。活动从2023年11月15日到2023年2月底，历时100天。 本次活动一是突出民生，扩大帮扶对象的掩盖面。在过去帮扶对象的根底上，将新消失的城镇零就业家庭成员、农村零转移农户成员、受世界金融风暴影响全省停产半停产企业的失业人员、在沿海等地打工因当地企业破产关闭而返乡的农夫工四类人员作为重点救济对象。二是明确目标，实行多种形式为弱势群体供应就业效劳。包括为每一位救济对象制定一份救济规划，与其签订效劳协议，落实就业岗位和相应补贴政策等效劳承诺;为每一位救济对象免费供应一次职业指导、三个就业信息;努力实现城镇零就业家庭、农村零转移农户至少有一人实现就业或转移就业。三是多措并举，积极落实就业扶持政策。对符合条件的就业转失业人员，按时足额发放金等多种措施，对城镇零就业家庭按规定落实好免费职业介绍补贴、技能培训补贴、创业培训补贴等系列优待政策;对有创业愿望的城镇零就业家庭、农村零转移农户等就业困难人员，要积极开展创业培训，推举创业工程，落实小额贷款，帮扶他们尽快实现自主创业。 全省已建立企业裁员和农夫工返乡状况及外出务工状况周报告制度，重点市(县)一日一报。 (二)各地新招频出，加大对返乡农夫工的就业救济力度，为农夫工有序流淌就业、就近就地转移就业供应优质效劳 安徽省是劳务输出大省，金融危机对全省农夫工产生了较大的影响，也对他们春节后外出务工带来新困难。各地在掌握失业、扩大就业方面，实行切实有效措施，对农村零转移农户及返乡农夫工拓宽就业渠道，加大就业救济力度，使其尽快重新找到工作。 合肥市城乡就业救济已举办百场聘请会全市劳动保障系统积极筹集岗位，通过组织专场聘请会、个别介绍、送岗位到家等有效形式，使有就业愿望的各类就业困难对象准时了解岗位信息。据初步统计，截止目前，全市现已举办各类专场聘请会超过100场，共有4.8万名下岗失业人员、大中专毕业生、返乡农夫工等各类人员参与，达成就业意向约超过2万人。芜湖市春节期间进行企业用工聘请会，力助返乡民工再就业1月31日上午，由芜湖市人民政府、安徽省劳动和社会保障厅主办，芜湖县人民政府、芜湖市劳动和社会保障局承办的返乡农夫工大型聘请会在芜湖县市民广场进行。当天早晨，5万名求职应聘人员满怀着希冀和向往，从四周八方赶来参与2023安徽芜湖机械工业开发区企业大型用工聘请会，有2万余人现场进展了求职登记，发放免费培训券3000余张。蚌埠市实行46规划缓解当前就业压力，维护社会稳定46规划即建立四项制度，实行六项措施，建立企业裁员动态报告制度、农夫工返乡监测和日报制度、人力资源市场供求关系变化报告制度、就业数据统计公布治理制度。六项详细措施：一是深入企业调研，准时把握企业动态。二是发挥乡镇劳动保障平台作用，准时把握返乡农夫工的信息。三是公共就业效劳机构特地设立农夫工求职窗口，积极开展返乡农夫工与就业岗位对接活动。四是协调人事、工商等部门，共享其他部门把握的企业用工信息，深入乡镇、社区举办好聘请会。五是大力组织开展返乡农夫工培训。六是在蚌埠火车站设立固定返乡农夫工效劳站，开展农夫工政策询问、职业指导和创业培训报名、劳动维权询问、求职登记报名等综合性效劳。黄山市实施六大工程全力做好就业效劳工作实施城乡就业救济百日帮扶工程、就业效劳大篷车等系列活动，指导企业标准用工、合理用工，准时妥当化解劳资纠纷，帮忙企业解决招工难问题，优化局部经营环境，积极应对金融危机，促进企业进展与稳定就业的和谐统一。宿州市砀山县鼓舞本地企业多用工在皖北的劳务输出大县砀山，本地企业正积极吸纳返乡农夫工。砀山县共有出省务工农夫工17万人。对于外出务工人员返乡的状况，当地政府正实行一系列措施。一是鼓舞本地企业尽量吸纳本地人力，尤其是向返乡农夫工倾斜：但凡近期吸纳本地劳动力多的本地企业，将可享受税收优待和就业补贴。二是为自主创业者供应临时免费的创业场地，并供应税费方面的优待，为农夫工供应免费培训。仅2月份，该县纺织、服装方面，分批培训了500多人。3月，全县还将拓宽到建筑、电子等其他行业的专项培训。淮南市积极开展创业培训对有创业意愿创业工程的零就业家庭成员、城镇新登记失业人员及返乡农夫工开展了免费创业培训，还出台政策，对进入创业园创业的就业困难人员免收治理费、减免场地费、水电费等，最高减免额达2万元。阜阳市各地加大培训力度一方面积极拓宽外出务工渠道。如临泉县通过信息+培训+就业创业在上海、深圳等沿海城市和用工密集城市设立了200多个用工信息点，与160多家企业建立了联系，准时把握用工信息，并在全县31个乡镇建立了400多个信息联系点、2023多个住处员的信息公布网络，将有价值的信息准时向社会公布，帮忙农夫工外出务工。县政府特地建立区、乡、村三级劳务输出工作领导小组，并建立农夫工跟踪效劳站。马鞍山市给返乡民工送上新春大礼，2月份为农夫供应20场聘请会为尽最大限度地解决农夫工的就业问题，也为了应对求职顶峰和新形势下的就业压力，该市就业中心将2月份确定为返乡农夫工就业效劳月，并特地为这一群体建立了出门务工的日报制度，准时把握求职农夫工的第一手资料。在接下来的一个月里，全市各级政府及相关部门都将竭尽全力地为企事业单位和农夫工之间的供需搭起桥梁。2月份有20场专场聘请会在城乡进行，为求职者争取更多岗位，促进就业。 通过开展城乡就业救济百日帮扶活动、春风送岗位活动，安徽省为解决城乡就业困难人员、特殊是双零家庭成员、城镇新登记失业人员的就业困难取得初步成效，并以此为契机，将在2023年全面落实新一轮就业政策，为当前金融危机、稳定就业局势尽好劳动保障部门的职责。今后，将根据人力资源和社会保障部和省委、省政府有关工作部署要求，加强部门之间的协作，广泛发动全社会，仔细组织开展就业效劳系列活动，推动全省就业工作上新台阶。