交通运输局争创人民满意公务员集体先进材料.doc

交通运输局争创人民满意公务员集体先进材料交通运输局争创人民满意的公务员集体先进材料_县交通运输局内设6个科室，下辖8个企事业单位，干部职工总人数512人。近年来，_县交通局紧紧围绕县委、县政府中心工作，以高度的政治责任感，以实干的作风、快速的工作节奏推动各项交通工作的落实。同时不断创新工作方法，进一步凝聚交通运输工作发展的合力，树立_县交通新形象。_年以来，我局先后获得全省春运工作先进单位、全市“五好”基层党组织、全市交通系统“政风行风建设”先进单位、全县“目标管理一等奖”、“人大议案办理”先进单位、“执法为民”先进单位等多项荣誉。一、抓团队建设，进一步提升交通社会良好声誉近年来，该局紧紧抓住队伍建设这一根本，围绕创建和谐交通，用先进的理念塑造人、用过硬的作风锤炼人，切实提高交通整体素质，增强交通队伍的整体战斗力和凝聚力，推动交通各项工作新发展。1、树立团队新理念。为将“对交通尽责、为人民奉献”理念深入到每位干部职工心中，该局通过举办“对交通尽责，为人民奉献”主题演讲、“新党员入党宣誓暨老党员重_入党誓词”、“我的岗位与_县发展大讨论”等丰富多彩的活动，多层次、多角度弘扬“尽责奉献”理念，树立交通新风。2、提升团队新素质。以深入学习科学实践活动为契机，在全局大型学习之风，不断深化内质外形建设。开展了“读一本好书”活动，让每个职工在读书中不断强化履职能力和水平；组织交通系统执法人员深入学习公路安全保护条律、水上交通安全条例等交通法律法规，让全体执法人员在学习中进一步提高法制意识。积极推动形式多样的“岗位练兵”活动，让全局干部职工在活动中增长才干、提高技能。3、打造团队新形象。以塑造_县交通新形象为目标，在全局深入开展了“对交通尽责，为人民奉献”为主题系列活动。开展唱响主旋律、迎接建党90周年“交通之歌”专场文艺晚会，进一步激发了爱党热情和干事创业激情；到西柏坡等红色基地接受再教育，让每位党员感受了党的光辉历程，增强了立足岗位做奉献的责任感和使命感；“十佳行业标兵”评选活动，树立了“勇争一流”之风；“党在我心中”演讲比赛、廉政建设报告会、到市委党校接受警示教育，进一步筑牢了反腐倡廉的思想防线；开展“阳光”执法、阳光纠风、交通案卷大检查，规范交通执法行为，让车行_县真正实现无“三乱”，赢得了好口碑。二、突出重点，进一步提升交通运输服务社会能力1、突出交通规划先行，明确工作奋斗方向。为进一步明确交通“十二五”发展目标和重点，该局认真学习了上级业务有关发展要求，仔细分析p _县交通运输发展面临的形势，同时聘请市县有关专业人士，召多次开工作研讨会，谋划_ 县交通发展思路，较好地完成了_县交通运输“十二五”发展规划的编制工作。今年又依托运输公司，提前谋划，高薪聘请武汉大学专家以及河南省城乡规划服务中心，开始了_县瑞通物流综合园区发展规划和_县综合交通体系规划的编制，为今后_县交通运输科学发展指明方向。2、突出交通公路建设，实现交通民生工程新突破。_年高标准完成总投资超亿元的子夏大街主车道建设任务；完成农村公路改建公里，完成危桥改造工程5座，在全市创下当年完成农村公路项目最多的纪录。同时，筹资600余万元开通城市公交，全年实现新增1063台营运车辆的新纪录，受到了县委、县政府领导和社会各界的充分肯定。_年全县重点工程“八路三园两河”工程中，该局牵头实施的鑫路向东延伸、获轵线东段大修等5项建设任务，该局带领干部职工不等不靠，克服资金和拆迁困难问题，注重统筹协调，严格落实责任，确保了交通重点工程的顺利推进。3、突出建养并重，打造一流公路交通环境。按照“建养并重、保障畅通”的总体工作要求，在干线公路和主要县道全面推行公路养护精细化管理，在去年全市干线公路养护竞赛活动中，荣获第二名好成绩，今年5月份，又代表全市参加全国干线公路养护管理大检查活动，受到上级领导一致肯定。大力开展农村公路“文明示范路”和“养护示范片区”创建。先后完成县道沁龙线10公里“文明示范路”和4条县道、8条乡道、8条村道，共计40公里东、西2个“文明示范区”创建任务。充分发挥路政养护协作工作新机制作用，把陈家沟旅游路打造成全市一流路政管理“示范路”。强化公路超限治理，继续保持我县境内公路安全运营平稳态势。4、突出运政服务，推进运输市场发展。立足“三个服务”，建立了“一站式”运政服务大厅，并与“96520”工作站有机结合，充分发挥“小窗口、大服务”作用。积极引导企业诚信经营，扶持企业发展壮大。_年以来，新增营运车辆1065辆、全县累计达4000辆，新增运输公司5家，全县累计达18家，继续保持了道路运输业迅猛发展的良好态势。三、抓“创先争优”，进一步展示行业良好形象为进一步激发全县交通系统广大干部职工干事创业的积极性，推动交通工作上新台阶、新水平，在全局大力开展了“五比一争”创先争优活动。1、树立创先争优意识。不管是在全县交通工作会议上，还是在小型会议上，该局始终坚持不懈地坚持创先争优理念，要求全局干部职工大树奋发有为、勇争一流的发展胆识，增强团结协作、协力攻坚的整体效能，营造创先争优的浓厚氛围。同时出台严格奖惩办法，对居前列、有位次的单位，大张旗鼓予以表彰；工作滞后、排名靠后的单位，追究单位主要领导行政和经济责任。几年来，全局干部职工在各项工作中比状态、比干劲、比成绩，各业务单位在业务考核中夺先进、争位次，全局上下形成了你追我赶、竞相发展的局面。2、培植交通工作亮点。该局在履行职责上创新意、出实招，通过实施“亮点带动”，发现和培养交通工作亮点，带动、影响和促进了交通的新发展。围绕创新交通工作，提升交通工作管理水平，我在全局大力推行“亮点”创建活动。去年以来，“路政养护协作新机制”在全省交通路政管理工作豫北会议被肯定。“干线公路养护管理软件”在全市叫响，已通过省专家组评审，运管与公安交警部门建立的“信息共享机制”，开创了公安交通管理工作与道路运输管理工作有机结合的新模式第 4 页 共 4 页