全县政务公开整改工作会议上的讲话材料.doc

全县政务公开整改工作会议上的讲话材料 全县政务公开整改工作会议上的讲话材料 同志们： 刚刚，XX主任传达了市政府办关于20*年度全市政务公开工作第三方评估状况的通知文件精神，XX主任通报了20*年全县政务公开工作状况及存在问题、安排了今年的工作，X镇、发改局、司法局分别作了表态发言，我完全同意。我县政务公开工作全市排名靠后，形势特别严峻，通过市上政务公开工作绩效评估意见的反应来看，我县问题还很突出，下面，就做好全县政务公开及网站治理工作，我再讲几点意见： 一、提高熟悉，切实增加政务公开工作的责任感和紧迫感 党的十九大明确提出，要进一步深化改革、简政放权，推动效劳型政府建立。政府网站是政务公开的重要载体，是便民效劳的重要平台，事关政府在群众中的形象，假如连网站治理都做不好，何谈建立效劳型政府?谈何高效效劳群众?各镇办、各部门务必要高度重视，准时向主要领导汇报，仔细落实好这次会议精神，真正把政务公开作为一件大事，作为推动营商环境建立的重要举措，主要领导必需亲自抓、总负责，分管领导详细抓、抓详细，从严从细落实政务公开，尤其是政府网站详细负责版块栏目的主办责任、监视责任，真正从思想上解决不重视、不仔细的问题，解决大而化之、麻痹大意、应付差事的问题，切实把思想统一到中省市的要求上来，统一到县委、县政府的决策部署上来，进一步增加工作责任感和紧迫感。 二、突出重点，不断推动我县政务公开各项工作 一是要准时健全工作机构。根据中省市要求，政务公开必需明确详细的工作机构和人员，安排落实特地经费，做到有机构、有人员、有经费。目前，我县大局部镇办没有特地的工作机构，人员大多为兼职且流淌性大，队伍不稳定，业务力量参差不齐。政务公开制度机制不完善、公开渠道单一、公开实效不抱负。会后，各镇办、各部门必需明确特地科室，安排懂业务、懂流程懂技术的人员，组建政务公开人员队伍。会前我们已通过协同办公系统下发了新修订的政府信息公开条例、依申请公开答复示范文本、政府网站与政务新媒体检查指标以及各单位的问题清单和负责栏目，各单位仔细对比材料，全面倒推复查，切实做实做好。 二是要加强政策解读工作。各镇办、部门要根据“谁起草、谁解读”的原则，做好政策解读工作。坚持政策性文件与解读材料同步审签;印发政策文件时，本部门主要负责人审定的解读方案和解读材料要一并报送;文件公布时，相关解读材料应与文件同步在政府网站和媒体公布;文件执行过程中，要亲密跟踪舆情，分段、屡次、持续开展解读，准时精确传递政策意图，削减误会猜疑，不断增加主动性、针对性。 三是要积极回应社会关切。对于公众来信，要区分不怜悯况，进展分类处置。对建立性意见建议要汲取接受并对外公开;对群众反映的实际困难，讨论解决的状况要对外公布;对公众不了解状况、存在模糊熟悉的，要主动解疑释惑，澄清事实;对错误看法，要准时公布信息进展引导和订正;对虚假和不实信息，要在准时回应的同时，将涉嫌违法的有关线索移交公安部门依法进展查处;着力有问必答，保证百姓问政和县长信箱信件答复质量。对于来信办理，由对口单位和部门负责，坚持责任明确、归责清晰，各单位明确专人负责，相关责任单位一把手要亲自过问、批示、审签，并保存信息上网公布的签发文件，以备检查，做到100%的回复率及较高的满足率。 四是要着力做好政务公开平台建立。发挥好政府门户网站的第一平台作用。各政务公开责任单位务必要准时更新县政府信息公开名目中责任栏目和试点栏目的内容。要加大政务微信、政务微博等新媒体平台建立，准时公布权威信息，不断提高政府公信力;加强与宣传、网信等部门以及融媒体的沟通联系，充分运用新闻媒体资源，主动向媒体供应素材，做好政务公开工作充分发挥政府效劳中心作用。利用公开栏、显示屏、触摸屏等政务公开形式，将办事指南、依据、程序等办事要素予以公开，通过乡镇村的便民效劳中心，对许可和效劳事项予以公开;形成多场所、多渠道公布政务信息的局面，便利公众查询和猎取。 三、强化考核督查，确保政务效劳工作取得实效。 县考核办要把政务公开工作纳入年度规划，各镇办、各部门主要负责同志要切实履行第一责任人职责，亲自过问，分管领导要细心讨论，加强指导。 (一)加强自身建立，提高工作水平。加强市政务公开办机构建立。市编委批复后，市政务效劳中心将准时进展内设机构调整，成立政务公开科，并通过聘用、选调等形式，解决力气缺乏问题。同时，催促各县、市、区加强政务公开机构建立，尽快解决人员编制问题，理顺工作机制，不断提高政务公开工作水平。 (二)加大政务公开工作督查力度。市政务公开办将仔细组织全市政务公开半年督查和年终考核工作，通过督查考核进一步落实工作措施。同时，催促各有关单位要根据市政务公开办、电子政务办提出的整改意见，对自身公开网站存在问题准时整改。 (三)稳固“两集中、两到位”改革成果。市政务效劳中心将根据于书记的要求，仔细总结“两集中、两到位”改革工作，逐单位进展检查验收，确保进驻中心单位准时开展审批工作。近期将组织开展一次新进人员培训。 (四)加快电子审批电子监察系统建立。由于种种缘由，我市的电子审批和电子监察系统建立滞后于我省其他市，肯定程度上影响了全市政务公开、政务效劳工作的深入推动。近期，市政务效劳中心将根据市政府要求，加快电子审批和电子监察系统建立进度，通过招标方式在XX选择一家技术力气雄厚的公司由其建立，建成后政府租赁，力争年内建成使用，为我市政务公开、政务效劳注入现代化手段。 (五)加大执纪问责力度。县上也已经把政务公开工作纳入了对各单位的目标责任考核范围，托付第三方机构进展评估，定期对各单位的政务公开工作状况进展量化打分，并加大考核结果运用，强化鼓励和问责，对工作成绩突出、措施有力的单位进展通报表彰，对思想不重视、工作进展缓慢、工作落实不到位的予以通报批判，对违反政务公开规定，不履行公开义务或公开不应当公开事项造成严峻影响的，将严厉追责问责。 同志们，政务公开工作任务重、责任大，各镇办、各部门肯定要主动作为、抓好落实，努力深化政务公开，全力推动全县政务公开工作有序开展，确保我县政务公开工作有所进展、取得实效，为助力全县“放管服”改革、优化营商环境、促进经济社会进展做出新的更大奉献。 感谢大家!