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    公司主管竞聘演讲稿范文汇编8篇.docx

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    公司主管竞聘演讲稿范文汇编8篇.docx

    公司主管竞聘演讲稿范文汇编8篇 敬重的各位评委: 你们好! 感谢公司赐予我这次竞聘的时机,这将是一个熬炼我提升我的时机,我会好好把握,好好展现,实现自己的抱负,为公司做出自己的奉献。今日,我要竞聘的职位是财务部预算主管。 本人20xx年入司以来,先后在房产原综合处办理过房产证、房产财务原资产信用处担当过往来会计、现任房产财务本钱处核算会计并兼任洪江工程部会计。在这期间得到了公司领导的关怀与同事的帮忙,才使我得以不断的成长与收获,在此表示深深的感谢。 我诞生在一个工农家庭,父亲是工作起来一丝不苟,力求标准的人。他时常鼓励我要刻苦学习,多钻研,要爱岗敬业,多奉献,为集团公司事业的进展添砖加瓦。父亲的叮嘱时常在我耳畔萦绕,为我指明白奋进的航向。于是我暗下定决心“要干就干好,干出个样子来”。在工作中,我虚心向同事、老职工请教,晚上孤灯陪伴,刻苦学习房地产开发手册、企业资本运营操作指南、会计工作规章、财务治理、会计档案治理制度等专业书籍为自己充电,拓宽视野,不断提高自身业务学问。 在公司领导、同事们的帮忙和鼓舞下,我很快从一个房地产会计的门外汉得已转变,娴熟把握了房地产会计工作各项专业务学问。在会计工作中,我充分发挥会计职能作用帮助搞好本公司核算治理工作。在原资产治理处任往来会计时让我深刻熟悉到良好的资产治理有助于集团准时识别、防范、化解风险。面对宏观调控下的市场开放性竞争,房地产业在开发产品及销售模式上,我们要准时调整工作思路、克制困难,充分调动起一切社会可用资源,才能确保销售收入的增长,完成董事局下达的年度规划指标;与此同时,我始终认为“增收、创效”应作为集团工作的长期目标来抓,进一步加大收入及盈余的量化考核,实行动态治理,定期通报,让全员竞争意识明显增加,有效促进了公司各项业务持续了快速进展。 在详细工作中,我仔细履行好岗位职责,重点抓好以下三个方面:一是仔细抓好资产的标准治理,加强公司的资产变现,合理利用自留资产。二是仔细抓好本钱的监视治理,开源节流。三是仔细学习法律法规和房地产业务学问,不断提升自身综合业务素养。会计工作,让我倍加珍惜这神圣的工作岗位。每当为整理借、贷方发生额和为赶制会计数据加班到深夜的时候,我深深体会到会计工作困难和辛苦;可当集团一次次销售突破新高,优质效劳受表彰,精神文明创立传来喜讯,财务效益指标上升的时候,我又感到由衷地快乐和欣慰,我的付出是值得的。 适逢这次竞争财务部预算主管上岗,我本着检验、学习、提高的目的走上了今日的演讲台,盼望能查找到下一步的人生答案,感谢在坐的各位,是你们给了我士气与信念,让我对自己的工作与力量有了一次新的尝试与挑战的时机,本次我将应聘房产公司财务部异地工程处主任岗位,任职后我将积极协作单位领导努力做好以下工作: 一、仔细执行国家金融政策、法规和房地产财务会计制度 履行好会计岗位职责,进一步标准工程部治理方法的相关内容,实行程序化治理,进一步提高工程部资产变现收入,降低风险,夯实集团进展根底。并通过建立电脑系统收入台帐,落实销售任务,做好工程部资金就地平衡工作。 二、按规定审核、汇总、编报工程部各种会计报表或数据 真实、完整、准时地反映经营成果,并为房产公司及董事局供应精确数据和信息依据。同时,进一步加强重要印章保管和会计档案治理,防止各类安全事故的发生。 三、进一步加强工程部的财产治理 仔细搞好工程部的会计资料的收集和保管,加强保密制度的落实。 四、加强监视,维护财经纪律和金融市场秩序,敢与违法乱纪行为作斗争。 不管此次是否能够竞聘上财务部预算主管,都对我本人是一个历练,从某种意义上讲,参与竞聘财务部预算主管本身就意味着一种胜利。既使我没有竞聘上财务部预算主管,我也决心一如既住地在任何工作岗位上做好本职工作。 我的演讲完毕,感谢大家! 公司主管竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位领导、各位同志: 首先感谢大家给我这次参加竞聘的时机,我竞聘的职位是综合科主管。 个人状况简介我叫×××,年诞生,现年岁,籍贯大学本科学历××年毕业于大学系同年进入中国人寿保险公司在其支公司工作至今先后历任银行兼业代理参谋,外勤及综合科出纳等职。 在学校我学习的专业就是保险,对保险行业有较为全面深刻的熟悉为自己能投身这样一个富有朝气和活力的行业而感到傲慢我们中国人寿保险公司是老字号的保险公司为了顺应参加的形式公司进展了一系列的改革这次人力资源改革便是其中的一个重要内容变则通通则顺有改革就有活力在进入国寿的这几年来我深感这个公司的进展潜力巨大,不仅屡获各种殊荣更跻身全球强行列为中国的民族寿险业争光我部作为市市场上不多的专业团险公司在总公司领导下其进展潜力同样不行估量我们的业绩节节高我们的进展一天比一天好与公司一同进展壮大是每个员工的愿望,固然,我也不例外。也很想在这片沃土上有所作为。“不想当将军的士兵不是好士兵”,此次竞聘给了总结检验自己时机和展现自己的舞台做为基层公司的一员,我也很想为公司的进展出一分自己的力。 从学校毕业后我就进入中国人寿保险公司分公司部工作虽然工作时间不是太久但在领导的关心和同志们的帮忙下学到不少东西力量大有提高同时也具备了做为主管应有的一些素养。 首先有完善的保险专业学问,具有较高的综合素养和处理问题的力量。 我毕业于保险系保险专业,对保险根本原理把握比拟到位,经受的工作岗位使我对保险学问由理论到实践融会贯穿这对我的工作帮忙很大同样这些学问对于理解上级公司的方针和政策,领悟上级对一个阶段工作重点的部署也都大有裨益。这为争取工作的主动少走弯路打下了坚实的根底;此外,会计学,金融学,经济法学方面的学问也能使自己在工作中和处理相关问题时能够游刃有余。 其次具有较强的综合协调力量综合科主管是公司的中层治理阶层,也是公司的中流砥柱。随着金融一体化,市场的全球化,学问经济正在快速到来,企业的内外部环境都发生着巨大的变化。而综合科作为协调公司内外部的重要职能部门其主管的协调力量显得尤为重要。对内部而言,在目前的工作中,我的职务是综合科财务出纳,担负着本公司与市公司财务部之间的连接工作,能作到两者之间信息准时沟通,问题顺当解决。此外,由于工作需要,我还负责与税务部门,质量监视局,公积金中心及银行等其他公司外部单位协调关系,使公司的工作能顺当有效的进展。 第三熟识财务治理,现代化办公技能娴熟,能有效的使工作顺当进展。 由于现在从事的是财务工作,我对财务工作比拟熟识,已顺当取得了会计师资格证。在工作中能很好的帮助领导对公司的财务状况进展准时精确的把握,确定公司进展的方向。另外,对等办公软件能娴熟操作,企业办公自动化方面应当不成问题,在对新技术使用方面,在今年的学平险的收费治理中,还首次了使用财务软件进展治理,大大削减了相关人员的工作量,提高了工作效率。 第四。具有从事综合科工作的阅历我的职位所在综合科所谓近水楼台先得月使我对办公室的工作状况比拟了解对其工作流程较为熟识能够在上任之后尽快的使本部门工作走上正轨竞聘后的几点想法: 一。认清综合科工作在公司整个治理工作中所处的位置,完善并修定办公室的工作目标,提高工作水平,提高运行效率,提高效劳质量;强化效劳意识,改善效劳条件,提高效劳层次;作好大家的后勤保障工作不拖不等: ·结合工作勤于思索,从领导的角度思索应当需要供应什么样的信息、要作出什么样的工作部署;从其他部门的角度思索他们缺少什么样的效劳,需要供应什么样的信息;从员工的角度动身,思索员工目前有哪些实际困难,该如何去帮忙解决。 ·做好“上行下达、下情上达”的重要环节。对上级交办的任务、对其他部门的详细要求,能办的肯定立刻就办;对反映工作的动态性信息要严格根据时间要求准时上报。 ·多到业务部门走走,多了解状况,以求准时把握工作动态,争取工作主动。 二。做好协调工作:首先是内部协调,对内部而言,在日常工作中,协调好上下级关系,遵循把便利留给业务处室的原则,使其和谐顺畅;其次是留意强化外部协调,与税务,银行,质检局及市公司相关部门有关处室建立良好的工作关系,使本部一些工作能够顺当有效的进展。 三。加强财务治理准时了解最新的财务信息及状况发挥财务的监视和治理的职能扮演好管家婆角色四增进办公自动化进程在公司财力允许的状况下改善公司的办公条件使用先进的软件为公司的业务进展锦上添花如可以用制作课件使我们的外勤在展业时对客户更有说服力有意识的选用一些治理软件对内部单证文件等进展更标准有效的治理等这次竞聘我抱这“一颗红心,两手预备“心态。假如竞聘胜利,我会珍惜大家给我的这次时机不断学习进取踏实工作做个称职主管,使公司的治理更上一层楼。假如竞聘失败,说明自己的学问有所欠缺,力量有待提高肯定会在将来的工作中连续努力,并将连续帮助好本部门领导做好各项工作使的明天更加辉煌。 公司主管竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导、各位同事: 大家好! 我是乐清海螺财务处的詹章地,今年24岁,学历大专。很荣幸今日能站在这里参与竞聘,我今日竞聘的岗位是财务主管。 首先感谢公司及领导给我这次时机,让我参与这次竞聘,还要感谢各位领导在百忙中抽出时间来到竞聘现场。深感荣幸。这也足见各位领导对这次竞聘的重视。 我自xx年8月份进入海螺,xx年8月至11年4月于台州海螺,先后从事过销售、税务等岗位。在同事们的关怀和帮忙下我的业务技能得到一步步提升。11年4月在领导的信任和支持下我来到了乐清海螺。我深知自己还很年轻,该学习的地方还许多,还有更多的挑战在等着我。但我的思想从未动摇过,意志从未发生过转变。在此,我深深的感谢各位领导对我的充分信任。各位领导及同事对我工作的支持、关怀和理解。假如我今日有幸胜利竞聘为财务主管的话,我将从以下几方面努力: 1、与公司财务人员一起努力学习财务学问,提升自我业务力量。贯彻股份公司财务制度。仔细做好各项会计核算。 2、协作财务负责人,妥当处理好与银行、税务等相关部门的关系。为公司的进展营造良好的外部环境。 3、协同公司各部门,做好效劳工作。尽好财务部门应尽的职责。为公司的进展增砖添瓦。 假如我没能竞聘胜利的话,我将一如既往,努力做好本职工作。为公司尽自己的一份力气。更加努力学习各项技能。争取尽快提升自己,不负领导对我的期望。 我的演讲完毕,感谢大家! 公司主管竞聘演讲稿 篇4 各位领导、同事们: 你们好。首先感谢行领导和各位同仁的信任和支持! 我叫xx,今日,我参加竞聘的岗位是营业部会计主管,意向是检查辅导工作。参与工作xx年来,我第一次由于竞争工作岗位而站在演讲台上,身上感到从没有过的压力,但面对这么多评委和这么多真诚的目光,我也体会到了行领导班子以人为本、与时俱进、锐意进取的创业精神,也感到了舜井工行明天无限的生气与活力。 我xx年毕业于xx,后来参与xx本科自学并顺当毕业,xx年考取经济师资格。参与工作以来,先后从事过储蓄、事后监视、银行卡、出纳和会计等工作,并屡次被评为工作先进个人,在屡次民主测评中成绩始终名列前茅。我结合工作实际撰写的业务论文xx也在xx刊发。这点成绩的取得,当然与我对工作丝毫不敢懈怠、任劳任怨分不开的,但更多的是工行这片沃土培育和熬炼了我。 目前,工行面临着谋求更大进展的良好的机遇。市场经济的大潮已把我们推向了潮头,物竟天择,流水不腐,工行这艘航船已处在了一个更高的起点上,预备扬帆起航。所以,我参与这次竞聘对我来说同样是一个难得的机遇,不管胜利与否都将对我的人生产生深刻的影响。 营业部会计主管是一个业务性强、责任心强、原则性强的“三强”岗位,这必定要求从事该岗位的人员具有良好的业务素养和优秀的人格修养。我参与工作以来始终处于业务一线,无论是从事事后监视、银行卡、储蓄、出纳还是会计等业务,岗位的变换使我积存了较为丰富的工作阅历,也符合我行业务向综合化进展的需要。特殊是从事的事后监视工作,使我对该项工作有了更深的熟悉和娴熟的技能。 目前,我从事会计综合岗位,负责辖区内资金调拨、资金清算、往来帐务,使我对辖区内的业务较为清晰;负责我行贷款的发放、归还、收息、贴现、银承、委收、托收、查询等系列工作,虽然这些业务烦琐,加之人手紧急,即使再苦再累。我对这些工作也要如履薄冰,丝毫不能有一点马虎和私心杂念,丝毫不能消失一点纰漏,更不能给我行带来任何损失。工行兴盛,我们有责。 今日,我英勇的站到了演讲台上,恳请领导和同事们给我投下信任的一票。给我一点阳光,我将折射更多光线。假如我有幸被行领导和同事们认可而被聘任,我将做以下几点准备: 1、积极为xx工行的进展做奉献。踏踏实实做人,兢兢业业工作,以优质高效的工作业绩来回报我行。 2、仔细履行会计主管岗位职责。坚持检查与辅导相结合的原则,保证工作质量以及工作效率。 3、擅长学习,勤于思索。除学习政治理论外,还要学习科技学问、经济学问、现代治理学问和企业文化学问等等。 4、听从领导,听从安排,团结同事。 5、连续发扬严谨、认真、肯于吃苦奉献的品行,维护单位的利益。 市场竞争,时不我待,百舸争流。让我们携起手来,共同为xx工行的进展腾飞奉献自己的青春和才智,祝福在座的每一位必将有一个更加美妙绚烂的明天。 我的演讲到此完毕。感谢大家! 公司主管竞聘演讲稿 篇5 各位领导、各位同事: 大家好! 我首先感谢各位领导给我这次竞聘的时机。 有位名人曾说过:“不想当将军的士兵,肯定不是好士兵!”所以,我今日站在了这里。我竞聘的岗位是主管设计师,下面介绍一下我的工作经受、感受和竞聘优势。 我于20xx年毕业于xx大学,本科学历,并获得学士学位,毕业后应聘到xx工作,曾参加混凝土搅拌运输车的试制,散装水泥运输单车、挂车的图纸设计等工作。20xx年民品研发中心与建萨和通用合并为建成专用车有限公司,开头做常压车的产品设计,包括奶车、电脑加油车的产品设计和构造改良,各种轻质燃油运输车的产品设计,整理图纸等,都是独立完成。20xx年,公司与雀巢公司签订的一批奶车的订单,此批奶车在构造上与我公司生产的奶车构造完全不同,我根据客户的要求和本公司的工艺水平重新设计出图,在生产过程中全程跟踪做技术指导。从20xx年开头做压力容器的产品设计:与同事合作共同整理压力容器标准图册和标准件的构造改良,新增标准件等工作;共同完成各种液化气体运输车、液化气体半挂运输车的产品设计等。 6年来,在单位的培育下,在领导和同事们的支持和帮忙下,一步步的成长,积存阅历,每天积极欢乐的工作,努力学习,注意理论学问与实践相结合,不断提高自身素养。在工作中,与领导同事和谐相处,遇到问题虚心向老同志请教,爱岗敬业,仔细履行工作职责。我的一位老领导曾经说过:做设计不要由于可怕做错就不敢去做,要放开手脚去做,这样才会有创新,才会有进步。这句话给我的印象最深,也始终影响着我,在产品的构造改良上,大胆尝试,勇于创新! 我竞聘此岗位的优势是:6年多的产品设计工作阅历,可以独立完成产品的设计工作,已经取得助理工程师的资格证书,假如没有意外,今年年底我将拿到工程师的.资格证书。对工作积极的态度和高度的责任心,假如我竞聘胜利,将更加努力的工作,仔细对待每一项工作,严格要求自己,扬长避短,发挥自己的优势,完本钱职工作,为xx的进展做一分奉献! 最终,我诚心祝福参与竞聘的各位同事都能有自己抱负的工作位置。同时我真诚盼望大家鼓舞我、支持我、帮忙我、监视我,感谢大家! , 公司主管竞聘演讲稿 篇6 敬重的领导: 大家好!定损中心作为分公司下属的理赔效劳网点,因其直接面对客户,所以面临的冲突和压力也较大。另外定损中心也是分公司理赔政策的一线执行机构,分公司的各项理赔指标大局部都需要定损中心去落实。 因此个人认为,定损中心主管需具备良好的沟通协调力量,对待问题时应当具有全局观。针对分公司制定的相关理赔政策,应当具有优秀的执行力。对分公司下发给定损中心的各项指标,具有良好的管控力量。擅长分析解决问题并形成结论报告,具备良好的文字功底。 本人竞选定损中心主管的优势: 1、扎实的专业技能。 理论与实践相结合始终是我工作的原则,本人从参与工作至今,始终特别注意对专业学问的学习,并将所学到的东西与实际工作相结合。理赔工作涉及肯定的专业技术,作为技术而言,其往往是随着时代的进展而进展,因此单纯的靠工作阅历参加理赔工作已很难将工作做好。拥有良好的理论根底学问,是做好本职工作的保障。 2、丰富的岗位阅历。 本人自参与工作后,几乎经受了理赔环节的各个岗位。全部的这些经受,练就了我全方位对待理赔工作的眼光。众所周知,理赔工作是由各个环节组成的,工作过程中眼光假如单纯的局限于某个点或者面,那么看问题就简单片面。本人拥有丰富的岗位阅历,在处理理赔工作中的问题时擅长全方位的进展考虑,在最大程度上可以避开看问题的片面性。 3、良好的沟通协调力量。 定损中心作为一线机构,因直接面对客户,其面对的冲突和压力也较大。这就要求定损中心治理人员必需具备良好的沟通协调力量。本人刚进入公司时就在双代岗工作,该岗位涉及大量的沟通协调工作,这在肯定程度上对我的沟通协调力量进展了熬炼。在双代岗之后本人又进入定损中心从事查勘及定损工作,这又让我对一线工作有了更深刻的熟悉,沟通协调力量也得到了进一步的加强。 4、良好的职业素养。 本人自从参与工作后,始终保持良好的职业素养。在工作中廉洁自律,严格要求自己,杜绝吃拿卡要的现象。处理事情以公司原则为准则,绝不做有违公司原则的事情。 5、良好的文字功底及不断学习的力量。 本人平常喜爱读书,对各方面书籍均有涉及。这些在拓展了本人学问面的同时,也练就了我良好的文字功底。目前,本人可以娴熟撰写各类报告。另外,在努力工作的同时,本人仍旧坚持参与学历教育学习,现今自考本科文凭仅差一门功课就可获得毕业。 假如本人能够竞聘上定损中心主管,将从以下几个方面做好定损中心的日常工作: 1、仔细贯彻执行分公司及部门经理室的各项指标要求,并以此为动身点开展日常工作。 本人将对分公司的各项指标进展分解细化,制定切实可行的执行措施。将局部指标分散到每个工作日,尽量避开消失月底或年底突击加班的状况。对于小额案件,务必要求日清日结。定期对定损中心各项指标进展分析,对指标较差的工程进展细化分解,准时找出缘由并修改调整工作策略。 2、以公司整体利益为根本,综合权衡各方面关系。 理赔工作往往涉及多方面关系,如业务部门、修理厂、客户等,这些关系假如处理不好,将会对理赔工作的顺当开展造成肯定的阻力。因此在日常工作中,本人将注意这些方面的关系,以公司整体利益为根本,争取在公司、客户、业务部门、修理厂之间找到一个平衡点,在最大程度上降低理赔阻力的同时,进一步提高了公司的市场口碑。 3、注意与业务部门的协调沟通,在职责范围内积极支持业务部门的相关工作。 本人在日常工作中将多留意与业务部门之间的协作沟通,针对业务部门的展业需求,合理调整定损中心工作方案。对于业务合作量较大的合作单位,定损方案将予以综合权衡。同时,对于局部较难处理的案件,也将会与业务部门沟通协调,力争得到业务部门的理解和支持。 4、优化配置定损中心人手及各项资源。 在定损中心的日常工作中,本人将对定损中心的人手及各项资源配置进展优化。如通过定损中心主管多参加日常定损工作,以此来缓解现阶段定损中心人手缺乏的状况。同时,在定损员的工作安排上,也依据其自身力量特点,合理安排工作内容。 最终,我要再次感谢各位领导及评委的急躁倾听。无论本次竞聘结果如何,都不会影响我以后的工作热忱。竞聘假如胜利,我将会以此为契机进一步提升自我,为公司将来的进展奉献自己的力量和才华。假如竞聘失败,我仍旧要感谢公司能给我这样一个展现自我的时机,本着对公司的喜爱,我仍将一如既往的做好原本职工作,并且在以后的工作中努力学习,争取在下一次的竞聘中取得胜利! 公司主管竞聘演讲稿 篇7 敬重的各位主管、亲爱的各位战友: 大家好! 首先感谢公司感谢师兄赐予我这次竞选的时机。感谢师兄始终以来对我的培育。感谢各位战友们的鼓舞和支持! 我这次竞选的是主管。我盼望通过这次竞聘提升自我,提升工作阅历。让我能更好的为大家效劳。还记得健宇师兄经常说的:“人生必需经受的三个阶段。老牛阶段;饿狼阶段;雄狮阶段。老牛阶段的人由于缺乏阅历,吃草产奶吃苦耐劳;饿狼阶段的人开头拥有肯定的工作阅历,开头对客户的心里产生肯定的把握。对市场有较好的了解。开头由吃草转化为吃肉。雄狮阶段的人,已经开头思索着怎么获得更多的肉。开头由战术转化为战略,开头经营自己的团队,将个人的优秀转化为团队的卓越。我正是处于阅历缺乏老牛阶段,所以我会通过不断的实践不断地总结提升自己。更盼望能通过这次竞聘来提升自己。盼望能和大家一起成长一起经营我们的团队。 感谢大家! 公司主管竞聘演讲稿 篇8 各位领导、评委、同仁: 大家好!感谢这次竞选给我带来的机遇和挑战,感谢领导和同志们对人事治理工作和我信任、鼓舞,更要一如继往,积极进取,扎实工作,为促进中心又好又快进展作出新的更大的奉献! 自己有优势、也完全能够胜任办公室副主任这个职位、这个岗位。假如如愿以偿,将以又好又快的工作作风、又好又快的工作力量、又好又快的工作举措,全面开创中心人事治理工作的新局面。 一是要强化大局意识。作为一名人事干部。政治上和中心总支保持高度全都。但凡中心总支作出的打算,都要不折不扣执行;但凡中心领导和科长交办的任务,都要保质保量按时完成。同时,要时时关注大局、仔细讨论大局、精确把握大局,充分发挥参谋助手的作用,参在关键处,谋在点子上,为中心领导科学决策献言献策。 二是要强化力量意识。要始终坚持学政治理论。全面提高适岗力量,做一个“三力”干部,即有力量,会说、会写、会微机;有活力,善沟通、善协调、说得通、打得响;有魄力,坚持原则,敢抓善管,雷厉风行,促进落实。 三是要强化效劳意识。要全心全意为中心职工办好事、办实事。做到来有迎声,问有答声,走有送声。同时,要深入基层听取意见,解疾苦,积极为职工解疑释惑、排忧解难。 四是要强化创新意识。创新是永恒的主题。全面开创工作的新局面。开拓创新。要在办公室主任的领导和指导下,实行特别的手段,改革的方法,实现人事治理工作“三化”即对中心干部档案进展一次全面性整理,力争达省二级标准,实现干部档案治理扩档化;对工资套改状况进展一次细致性清理,做好日常工资晋级工作,实现干部工资治理标准化;进一步建立健全干部治理、绩效考评、机关考勤、年度考核等制度,实现干部治理机制系统化。 最终,诚心祝福各位领导、评委、同事身体安康,万事如意。诚心祝福我们的公司蒸蒸日上、蓬勃前行。 我的完毕,感谢大家!

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