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    公司主管竞聘演讲稿锦集7篇.docx

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    公司主管竞聘演讲稿锦集7篇.docx

    公司主管竞聘演讲稿锦集7篇 敬重的各位主管、亲爱的各位战友: 大家好! 首先感谢公司感谢师兄赐予我这次竞选的时机。感谢师兄始终以来对我的培育。感谢各位战友们的鼓舞和支持! 我这次竞选的是主管。我盼望通过这次竞聘提升自我,提升工作阅历。让我能更好的为大家效劳。还记得健宇师兄经常说的:“人生必需经受的三个阶段。老牛阶段;饿狼阶段;雄狮阶段。老牛阶段的人由于缺乏阅历,吃草产奶吃苦耐劳;饿狼阶段的人开头拥有肯定的工作阅历,开头对客户的心里产生肯定的把握。对市场有较好的了解。开头由吃草转化为吃肉。雄狮阶段的人,已经开头思索着怎么获得更多的肉。开头由战术转化为战略,开头经营自己的团队,将个人的优秀转化为团队的卓越。我正是处于阅历缺乏老牛阶段,所以我会通过不断的实践不断地总结提升自己。更盼望能通过这次竞聘来提升自己。盼望能和大家一起成长一起经营我们的团队。 感谢大家! 公司主管竞聘演讲稿 篇2 敬重的领导,亲爱的同事们: 大家好! 我是xxx,我来到公司也已经有了三年的时间,而在这三年的时间里我始终兢兢业业的工作,不管是极端天气还是生病发烧,都没有能够阻挡我上班为公司带来回报的决心。我也再在三年里蝉联了几个月的最正确员工,虽然只是作为员工,但我也始终坚守在自己的岗位上,并没有由于自己只是一名员工就看轻自己,反而在每天更加努力的工作。而在这三年里我也通过不断的学习让自己变得更加优秀了,虽然我现在还只是一名一般的员工,但是我信任我拥有着成为一名主管的力量,而我也有着把事情做好的信念。 在刚刚开头来到公司的时候我也是怀揣着幻想的,盼望自己能够在公司里做的更好,更快的成为一名优秀的人。所以我始终很虚心努力的学习,也在这三年里熟悉了公司许多同事,交到了许多好朋友。在刚刚开头的时候我由于还不是特殊的娴熟自己的业务,所以也是常常加班,争取自己能够更快的娴熟在公司的工作。而我这么努力的工作下也的确有着很大的回报,我很快的成为了一名公司的优秀员工。而在我娴熟之后我也在这段时间里受到了领导的重用,让我来带着那些新进公司的员工,这样让我更加的了解了自己的业务,也了解了这些新入职员工的内心想法。 在这三年里,我也和每位同事们有着良好的同事关系,能够和谐开心的谈天相处。我想假如想要好好的工作,有着更高的工作效率,那么一个开心的工作环境是很有必要的,而一个好的心情也能让员工们更加开心的工作。假如我能够成为主管的话,我想我能够很快和大家相处在一起,大家共同制造一个欢乐快乐的工作环境。而在工作这方面的话,我也有一些我自己的个人见解,假如我成为主管我也是会给大家定期组织一个培训让大家能够更好的熟悉工作应当是怎样的。成为公司主管是我在刚刚进入公司时就给自己定下的目标,而现在也是我距离我完成自己的目标最近的一次。我认为自己完全有力量也有信念胜任主管这个职位,也请大家信任我这三年时间下来表现的工作力量。也请大家拭目以待,不管这次我能不能成为主管我也不会气馁或傲慢,我都会把精力投入到工作当中去,更好的工作。 我的演讲完毕,感谢大家! 公司主管竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导、各位同志: 首先感谢各位领导给我这次参加竞聘的时机,我竞聘的职位是综合科主管。 我的专业就是保险,对保险行业有较为全面深刻的熟悉。为自己能投身这样一个富有朝气和活力的行业而感到傲慢。我们中国人寿保险公司是老字号的保险公司,为了顺应参加WTO的形式,公司进展了一系列的改革,这次人力资源改革便是其中的一个重要内容。“变则通,通则顺“,有改革就有活力,在进入国寿的这几年来我深感这个公司的进展潜力巨大,不仅屡获各种殊荣,更跻身全球500强行列,为中国的民族寿险业争光。我部作为市场上不多的专业团险公司, 在总公司领导下其进展潜力同样不行估量。我们的业绩节节高,我们的进展一天比一天好。与公司一同进展壮大是每个员工的愿望,固然,我也不例外。也很想在这片沃土上有所作为。“不想当将军的士兵不是好士兵”,此次竞聘给了总结检验自己时机和展现自己的舞台,做为基层公司的一员,我也很想为公司的进展出一分自己的力。 首先, 有完善的保险专业学问,具有较高的综合素养和处理问题的力量。 我毕业于保险系保险专业,对保险根本原理把握比拟到位,经受的工作岗位使我对保险学问由理论到实践融会贯穿,这对我的工作帮忙很大。同样,这些学问对于理解上级公司的方针和政策,领悟上级对一个阶段工作重点的部署也都大有裨益。这为争取工作的主动,少走弯路打下了坚实的根底;此外,会计学,金融学,经济法学方面的学问也能使自己在工作中和处理相关问题时能够游刃有余。 其次,具有较强的综合协调力量 综合科主管是公司的中层治理阶层,也是公司的中流砥柱。随着金融一体化,市场的全球化,学问经济正在快速到来,企业的内外部环境都发生着巨大的变化。而综合科作为协调公司内外部的重要职能部门其主管的协调力量显得尤为重要。对内部而言,在目前的工作中,我的职务是综合科财务出纳,担负着本公司与市公司财务部之间的连接工作,能作到两者之间信息准时沟通,问题顺当解决。此外,由于工作需要,我还负责与税务部门,质量监视局,公积金中心及银行等其他公司外部单位协调关系,使公司的工作能顺当有效的进展。 第三,熟识财务治理,现代化办公技能娴熟,能有效的使工作顺当进展。 由于现在从事的是财务工作,我对财务工作比拟熟识,已顺当取得了会计师资格证。在工作中能很好的帮助领导对公司的财务状况进展准时精确的把握,确定公司进展的方向。另外,对OFFICE等办公软件能娴熟操作,企业办公自动化方面应当不成问题,在对新技术使用方面,在今年的学平险的收费治理中,还首次了使用财务软件进展治理,大大削减了相关人员的工作量,提高了工作效率。 第四。具有从事综合科工作的阅历。 竞聘后的几点想法: 一、认清综合科工作在公司整个治理工作中所处的位置,完善并修定办公室的工作目标,提高工作水平,提高运行效率,提高效劳质量;强化效劳意识,改善效劳条件,提高效劳层次;作好大家的后勤保障工作,不拖不等,: 1、结合工作勤于思索,从领导的角度思索应当需要供应什么样的信息、要作出什么样的工作部署;从其他部门的角度思索他们缺少什么样的效劳,需要供应什么样的信息;从员工的角度动身,思索员工目前有哪些实际困难,该如何去帮忙解决。 2、做好“上行下达、下情上达”的重要环节。对上级交办的任务、对其他部门的详细要求,能办的肯定立刻就办;对反映工作的动态性信息要严格根据时间要求准时上报。 3、多到业务部门走走,多了解状况,以求准时把握工作动态,争取工作主动。 二、做好协调工作:首先是内部协调,对内部而言,在日常工作中,协调好上下级关系,遵循把便利留给业务处室的原则,使其和谐顺畅;其次是留意强化外部协调,与税务,银行,质检局及市公司相关部门有关处室建立良好的工作关系,使本部一些工作能够顺当有效的进展。 三、加强财务治理,准时了解最新的财务信息及状况,发挥财务的监视和治理的职能。扮演好“管家婆“角色 四、增进办公自动化进程,在公司财力允许的状况下改善公司的办公条件,使用先进的软件为公司的业务进展锦上添花。如可以用POINTPONT制作课件,使我们的外勤在展业时对客户更有说服力;有意识的选用一些治理软件对内部单证,文件等进展更标准有效的治理等。 假如竞聘胜利,我会珍惜大家给我的这次时机,不断学习进取,踏实工作,做个称职主管,使公司的治理更上一层楼。假如竞聘失败,说明自己的学问有所欠缺,力量有待提高,肯定会在将来的工作中连续努力,并将连续帮助好本部门领导做好各项工作,使我行的明天更加辉煌! 公司主管竞聘演讲稿 篇4 敬重的各位领导、评委教师: 大家好! 我叫*,今年25岁,20xx年毕业于河南省邮电学校,现在马上修完北京邮电学院通信工程本科专业的学习。毕业后我被安排到数据机房工作,20xx年2月到网管中心办公网整改办公室负责办公网维护及治理工作,20xx年至今在支撑共享中心负责办公网这项工作。这次我竞聘的部门是市场经营部。首先感谢公司领导赐予我这次学习和熬炼的时机,同时,借此之机向多年来给过我帮忙和关心的领导、同志们表示真诚的谢意!正是大家的支持和厚爱,才使我有信念走上这个竞选的舞台。 我参与竞聘的理由有三点: 第一点:青春需要抱负,幻想不生长于艳阳高照的温床。对于青年人而言,越是新的工作、新的环境,就越富有吸引力和挑战性。市场经营部就是这样一个挑战与机遇同在,压力与动力并存的大舞台,它是塑造和代表企业形象的大使,是沟通和联系社会公众的桥梁,工作强度和工作难度都很高,我认为在这样的环境中工作,能够学到新学问,开拓新视野,挖掘新潜力,有利于自己的全面进展。 其次点,我认为自己具备了从事市场业务所必需的个人素养。 首先,我有较强的敬业精神,工作仔细负责,有着严明的组织纪律性吃苦耐劳的优良品质。虽然我是一名女孩子,但是在我的字典里面,没有娇滴滴这三个字。不管是加班加点,还是外出奔波,我绝不会由于自己是女性而退缩。 其二,我年纪较轻,兴趣广泛,思想活泼,可塑性强。我能够很快地承受新事物,适应新环境,融合到新集体中去。 其三、我信奉诚恳、正派的做人宗旨,坚持团结而不特立独行,敬重权威但不妄自菲薄,遇事懂得准时征求他人意见,能够与人一道,共同打造一个布满分散 力和生命力的战斗团队。 第三点,我认为自己具备了从事市场业务所必需的学问和力量。 首先,从1996年至今,我进展了近10年的数据通信专业的系统学习,工作以来我先后在三个部门熬炼过,从事的主要是网络的维护和优化工作,积存起了比拟丰富的网络学问和计算机技术学问。我认为业务工作不仅仅只是一条单行线,假如有了专业技术学问作支撑,就可以更加沉着地面对用户,更加自信地面对市场。 其次,我平常留意对公司营销政策的收集和学习,近年来,我进过公司,进过学校,走近过广阔一般用户,向他们面对面地宣传公司的营销政策,遇到不清晰的地方我都会马上向人请教,摸清吃透。现在,我已经对公司的经营方针和业务流程有了一个直观和大体的熟悉。 再次,我性格趋于外向,具有肯定的语言文字功底。上学期间常常上台演讲,工作以来又有几次主持大型晚会的实践熬炼,渐渐地积存了一些与人交谈、演讲演说的语言艺术,具备了较好的语言表达力量和组织协调力量,这便于我将心比心,联络感情,与人和谐共处。 这次,假如我能竞聘胜利,我不仅只是把它当作对过去工作的认可,而是也要把它作为促我启航的鸣笛。我想,我会和其他同志一道,牢牢把握“深、快、实、准”四个字,即:学习学问要“深”。我会以剧烈的紧迫感和责任感抓好学习,恳切地以身边人为师,以互联网为师,自我加压,勤学好问,联系实际,擅长总结,既要融会贯穿业务学问,又要虚心采撷领导和同事们工作阅历,尽快转化为自己实际的工作力量。 进入角色要“快”。市场经营部是一个精诚团结、协作默契的团队,进入这个部门我肯定要维护集体荣誉,敬重领导,真诚地与四周同事做朋友,言行全都,与他们建立起志同道合的良好关系,形成合力;我还要尽快地转换角色,更新观念,调整好自己的心态和工作方式,以一种崭新的视觉对待问题,解决问题,使自己的所作所为能够从表达部门的工作性质动身,从适应部门的人文环境动身,从彰显部门的办事风格动身。 根底工作要“实”。市场经营部的部门性质打算了一切工作的动身点始于市场,最终的归宿也是落脚于市场,为此我肯定会报着不怕遭白眼、不怕吃闭门羹的态度,多深入市场,贴近用户,采集和整理第一手有用资料,尽可能多地把握分类别、分层次的状况,便于科学地分析、讨论和猜测。 供应信息要“准”。要在夯实平常工作的根底上,提高资料分析的精确性和可行性,为领导的科学决策供应事实依据。假如这次竞聘我失败了,我也不会气馁,说明我离公司对我的要求还有肯定的距离,这将促使我在以后的工作中,励精图治,努力学习,勤奋工作,一如既往地为公司的进展添砖加瓦。 最终,我要说的是: 青春因抱负而激扬,人生因执著而铿锵。 感谢大家! 公司主管竞聘演讲稿 篇5 敬重的各位领导、评委: 大家好! 我叫xx,今年xx岁,大学本科金融专业,xx年参与工作。现任xx岗位。 首先感谢各位领导对我的信任,给我这次20xx年竞聘会计主管的时机,之所以参与竞聘会计主管,是由于我具备以下四个方面优势: 一、具有扎实的金融理论学问 自大学金融专业毕业参与工作以来,我始终不忘学习专业学问,不断地丰富自己、提高自己。信用社的工作中,仔细学习信用社的各项会计制度及会计业规程,业务水平不断提高。 二、具有较强的工作力量 我在日常工作中脚踏实地,城实待人。经过x年学习和熬炼,自己的组织协调力量、分析推断力量、处事应变力量、社会交往力量都有了很大提高。 三、具有较为丰富的工作阅历 自参与工作以来,我先后担当储蓄柜员、对公会计、复核、票据、综合等职,使我娴熟把握各项柜面业务操作流程及各项业务治理规定与操作规程,特殊是在联社营业部,业务种类较为全面,在这个平台上,我娴熟把握了贴现、债券、拆借、买入返售、回购等业务方面学问,综合业务水平在肯定程度上有了很大的提高。 四、我思维活泼,精力旺盛,承受力量比拟强 对新业务比拟敏感,能够制造性的开展工作,并且有信念完成上级领。之前两天它导安排的各项工作。 假如我能够竞聘胜利,我准备从以下几个方面做好会计监管和会计主管的工作。 第一,加强学习,提高自身素养。营业部是各项新业务的示范窗口,一方面加强学习各种新学问,适应形势进展的需要。另一方面是加强业务学问和业务技能的学习和更新,在工作实践中辩证的对待自己的特长和短处、扬长避短,团结协作,不断充实完善,使自己更加胜任工作。 其次,以扎实的工作,锐意进取的精神,干好本职工作。工作中既要发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注意在工作实践中摸索阅历、探究路子,多请示汇报,多交心通气,积极帮助社领。之前两天它导做好各项工作。 第三,以吃苦耐劳,求实创新的工作方法,找准工作切入点。随着信用社业务的快速进展,现有的门柜系统已不能满意业务的进展,财新系统上线以及运行后消失的问题如何解决以及加强风险防范力量工作将成为我们 的重点工作。 第四,拓展效劳理念,打造优质效劳品牌。优质效劳是我社各项业务进展的支持保障平台,只有坚持做好定期不定期的进展柜员培训和学习工作,才能使各项业务得以全面、安康的进展。 各位领导、各位评委,以上就是我陈述的全部内容。假如竞聘胜利,我信任我会胜任我喜爱的这项工作。假如没有胜利,在今后的工作中我还将一如既往为信合发挥自己的光和热。 感谢大家! 公司主管竞聘演讲稿 篇6 敬重的各位领导、评委: 大家上午好! 怀着对公司的热诚之心和对工作的满腔热忱,参加定损中心主管的竞聘。接下来我将以恳切的心态承受大家的选择和检验,把本次竞聘当作对自己努力工作的一种检阅。盼望经受风雨后的我带给大家的是一个更加真诚与执着,更加坚强与成熟的我。 首先先做一下自我介绍,本人林枫,中共党员,年龄26岁,全日制专科毕业后,目前正在自考本科,自考课程将于今年全部修完。本人于20xx年正式参与工作,于20xx年进入国寿财险,在进入公司前,本人在公估公司工作,先后经受了查勘岗、定损岗、大案指导岗、督导岗。进入公司后,本人先后在双代岗、查勘定损岗、稽核复勘岗、核损岗工作。现今本人工作岗位为核损岗。 关于对定损中心主管岗位的一些熟悉: 定损中心作为分公司下属的理赔效劳网点,因其直接面对客户,所以面临的冲突和压力也较大。另外定损中心也是分公司理赔政策的一线执行机构,分公司的各项理赔指标大局部都需要定损中心去落实。因此个人认为,定损中心主管需具备良好的沟通协调力量,对待问题时应当具有全局观。针对分公司制定的相关理赔政策,应当具有优秀的执行力。对分公司下发给定损中心的各项指标,具有良好的管控力量。擅长分析解决问题并形成结论报告,具备良好的文字功底。 本人竞选定损中心主管的优势: 一、扎实的专业技能 理论与实践相结合始终是我工作的原则,本人从参与工作至今,始终特别注意对专业学问的学习,并将所学到的东西与实际工作相结合。理赔工作涉及肯定的专业技术,作为技术而言,其往往是随着时代的进展而进展,因此单纯的靠工作阅历参加理赔工作已很难将工作做好。拥有良好的理论根底学问,是做好本职工作的保障。 二、丰富的岗位阅历 本人自参与工作后,几乎经受了理赔环节的各个岗位。全部的这些经受,练就了我全方位对待理赔工作的眼光。众所周知,理赔工作是由各个环节组成的,工作过程中眼光假如单纯的局限于某个点或者面,那么看问题就简单片面。本人拥有丰富的岗位阅历,在处理理赔工作中的问题时擅长全方位的进展考虑,在最大程度上可以避开看问题的片面性。 三、良好的沟通协调力量 定损中心作为一线机构,因直接面对客户,其面对的冲突和压力也较大。这就要求定损中心治理人员必需具备良好的沟通协调力量。本人刚进入公司时就在双代岗工作,该岗位涉及大量的沟通协调工作,这在肯定程度上对我的沟通协调力量进展了熬炼。在双代岗之后本人又进入定损中心从事查勘及定损工作,这又让我对一线工作有了更深刻的熟悉,沟通协调力量也得到了进一步的加强。 四、良好的职业素养 本人自从参与工作后,始终保持良好的职业素养。在工作中廉洁自律,严格要求自己,杜绝吃拿卡要的现象。处理事情以公司原则为准则,绝不做有违公司原则的事情。 五、良好的文字功底及不断学习的力量 本人平常喜爱读书,对各方面书籍均有涉及。这些在拓展了本人学问面的同时,也练就了我良好的文字功底。目前,本人可以娴熟撰写各类报告。另外,在努力工作的同时,本人仍旧坚持参与学历教育学习,现今自考本科文凭仅差一门功课就可获得毕业。 假如本人能够竞聘上定损中心主管,将从以下几个方面做好定损中心的日常工作: 一、仔细贯彻执行分公司及部门经理室的各项指标要求,并以此为动身点开展日常工作。 本人将对分公司的各项指标进展分解细化,制定切实可行的执行措施。将局部指标分散到每个工作日,尽量避开消失月底或年底突击加班的状况。对于小额案件,务必要求日清日结。定期对定损中心各项指标进展分析,对指标较差的工程进展细化分解,准时找出缘由并修改调整工作策略。 二、以公司整体利益为根本,综合权衡各方面关系 理赔工作往往涉及多方面关系,如业务部门、修理厂、客户等,这些关系假如处理不好,将会对理赔工作的顺当开展造成肯定的阻力。因此在日常工作中,本人将注意这些方面的关系,以公司整体利益为根本,争取在公司、客户、业务部门、修理厂之间找到一个平衡点,在最大程度上降低理赔阻力的同时,进一步提高了公司的市场口碑。 三、注意与业务部门的协调沟通,在职责范围内积极支持业务部门的相关工作。 本人在日常工作中将多留意与业务部门之间的协作沟通,针对业务部门的展业需求,合理调整定损中心工作方案。对于业务合作量较大的合作单位,定损方案将予以综合权衡。同时,对于局部较难处理的案件,也将会与业务部门沟通协调,力争得到业务部门的理解和支持。 四、优化配置定损中心人手及各项资源 在定损中心的日常工作中,本人将对定损中心的人手及各项资源配置进展优化。如通过定损中心主管多参加日常定损工作,以此来缓解现阶段定损中心人手缺乏的状况。同时,在定损员的工作安排上,也依据其自身力量特点,合理安排工作内容。 最终,我要再次感谢各位领导及评委的急躁倾听。无论本次竞聘结果如何,都不会影响我以后的工作热忱。竞聘假如胜利,我将会以此为契机进一步提升自我,为公司将来的进展奉献自己的力量和才华。假如竞聘失败,我仍旧要感谢公司能给我这样一个展现自我的时机,本着对公司的喜爱,我仍将一如既往的做好原本职工作,并且在以后的工作中努力学习,争取在下一次的竞聘中取得胜利! 感谢大家! 公司主管竞聘演讲稿 篇7 敬重的各位领导、各位同志: 首先感谢大家给我这次参加竞聘的时机,我竞聘的职位是综合科主管。 个人状况简介我叫×××,年诞生,现年岁,籍贯大学本科学历××年毕业于大学系同年进入中国人寿保险公司在其支公司工作至今先后历任银行兼业代理参谋,外勤及综合科出纳等职。 在学校我学习的专业就是保险,对保险行业有较为全面深刻的熟悉为自己能投身这样一个富有朝气和活力的行业而感到傲慢我们中国人寿保险公司是老字号的保险公司为了顺应参加的形式公司进展了一系列的改革这次人力资源改革便是其中的一个重要内容变则通通则顺有改革就有活力在进入国寿的这几年来我深感这个公司的进展潜力巨大,不仅屡获各种殊荣更跻身全球强行列为中国的民族寿险业争光我部作为市市场上不多的专业团险公司在总公司领导下其进展潜力同样不行估量我们的业绩节节高我们的进展一天比一天好与公司一同进展壮大是每个员工的愿望,固然,我也不例外。也很想在这片沃土上有所作为。“不想当将军的士兵不是好士兵”,此次竞聘给了总结检验自己时机和展现自己的舞台做为基层公司的一员,我也很想为公司的进展出一分自己的力。 从学校毕业后我就进入中国人寿保险公司分公司部工作虽然工作时间不是太久但在领导的关心和同志们的帮忙下学到不少东西力量大有提高同时也具备了做为主管应有的一些素养。 首先有完善的保险专业学问,具有较高的综合素养和处理问题的力量。 我毕业于保险系保险专业,对保险根本原理把握比拟到位,经受的工作岗位使我对保险学问由理论到实践融会贯穿这对我的工作帮忙很大同样这些学问对于理解上级公司的方针和政策,领悟上级对一个阶段工作重点的部署也都大有裨益。这为争取工作的主动少走弯路打下了坚实的根底;此外,会计学,金融学,经济法学方面的学问也能使自己在工作中和处理相关问题时能够游刃有余。 其次具有较强的综合协调力量综合科主管是公司的中层治理阶层,也是公司的中流砥柱。随着金融一体化,市场的全球化,学问经济正在快速到来,企业的内外部环境都发生着巨大的变化。而综合科作为协调公司内外部的重要职能部门其主管的协调力量显得尤为重要。对内部而言,在目前的工作中,我的职务是综合科财务出纳,担负着本公司与市公司财务部之间的连接工作,能作到两者之间信息准时沟通,问题顺当解决。此外,由于工作需要,我还负责与税务部门,质量监视局,公积金中心及银行等其他公司外部单位协调关系,使公司的工作能顺当有效的进展。 第三熟识财务治理,现代化办公技能娴熟,能有效的使工作顺当进展。 由于现在从事的是财务工作,我对财务工作比拟熟识,已顺当取得了会计师资格证。在工作中能很好的帮助领导对公司的财务状况进展准时精确的把握,确定公司进展的方向。另外,对等办公软件能娴熟操作,企业办公自动化方面应当不成问题,在对新技术使用方面,在今年的学平险的收费治理中,还首次了使用财务软件进展治理,大大削减了相关人员的工作量,提高了工作效率。 第四。具有从事综合科工作的阅历我的职位所在综合科所谓近水楼台先得月使我对办公室的工作状况比拟了解对其工作流程较为熟识能够在上任之后尽快的使本部门工作走上正轨竞聘后的几点想法: 一。认清综合科工作在公司整个治理工作中所处的位置,完善并修定办公室的工作目标,提高工作水平,提高运行效率,提高效劳质量;强化效劳意识,改善效劳条件,提高效劳层次;作好大家的后勤保障工作不拖不等: ·结合工作勤于思索,从领导的角度思索应当需要供应什么样的信息、要作出什么样的工作部署;从其他部门的角度思索他们缺少什么样的效劳,需要供应什么样的信息;从员工的角度动身,思索员工目前有哪些实际困难,该如何去帮忙解决。 ·做好“上行下达、下情上达”的重要环节。对上级交办的任务、对其他部门的详细要求,能办的肯定立刻就办;对反映工作的动态性信息要严格根据时间要求准时上报。 ·多到业务部门走走,多了解状况,以求准时把握工作动态,争取工作主动。 二。做好协调工作:首先是内部协调,对内部而言,在日常工作中,协调好上下级关系,遵循把便利留给业务处室的原则,使其和谐顺畅;其次是留意强化外部协调,与税务,银行,质检局及市公司相关部门有关处室建立良好的工作关系,使本部一些工作能够顺当有效的进展。 三。加强财务治理准时了解最新的财务信息及状况发挥财务的监视和治理的职能扮演好管家婆角色四增进办公自动化进程在公司财力允许的状况下改善公司的办公条件使用先进的软件为公司的业务进展锦上添花如可以用制作课件使我们的外勤在展业时对客户更有说服力有意识的选用一些治理软件对内部单证文件等进展更标准有效的治理等这次竞聘我抱这“一颗红心,两手预备“心态。假如竞聘胜利,我会珍惜大家给我的这次时机不断学习进取踏实工作做个称职主管,使公司的治理更上一层楼。假如竞聘失败,说明自己的学问有所欠缺,力量有待提高肯定会在将来的工作中连续努力,并将连续帮助好本部门领导做好各项工作使的明天更加辉煌。

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