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    关于学生工作的心得体会(19篇).docx

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    关于学生工作的心得体会(19篇).docx

    关于学生工作的心得体会(通用19篇) 一学期将尽,回眸过去;点点滴滴,布满心中;感动全部,感谢过去! 一个学期的工作,我学到了许多,也懂得了许多。以后的工作更值得期盼,明天会更好 眼间进入法学院学生会已经有将近一年的时间了,想当时自己从一个什么都不懂的大一新生怀揣着惴惴担心、奇怪的心情参加了学生会实践部,再到现在已经差不多工作了一年,我认为在这一年自己学会了许多许多。 首先要说的是自己在学生会这一年中实践部举办或者是参加的活动,现在想一想还是许多的,从最开头演讲竞赛,再到志愿者活动,然后还有最终的我们费心费劲最多的辩论赛,我们一路上相互支持,相互帮忙,相互鼓舞,让我学到了许多,同时也收获了许多。其中最让我感动就是部门之间成员的相互支持与鼓舞,在部长的领导下,不管是什么事情我们的成员都会相互支持,布满干劲,总能在共同的努力下圆满的完成最终的工作,而这也是原来我没有遇到过的,而在这些活动中我也渐渐的学会了如何与他人合作,如何与团队进展有效地沟通,我想这对我以后的工作和生活是会有很大的帮忙的。 其次是与部门之间的同事或者说是同学之间的友情,在日常不断地接触和共同的努力下,我们之间的友情也随之不断增进,而这些也是我最珍贵的财宝,还记得在预备活动的日子里,我们一起不断地争论最终的规划,不断地改良规划,而在这其中的艰辛和与之的欢乐也是只有我们自己才知道的,而我也始终会珍惜这种美妙的感觉,在以后我觉得还是会有时机一起加油一起努力的。 最终我想说说那些活动,由于他们是我在我并不是非常精彩的大一生活中的不行抹去的亮色,在那些活动中或许我们不是站在台上的主角,并不是全部人都能知道我们,可能我们只能得到一句主办单位或是感谢某某工作人员,但是我想说的是,每次大型活动我们都付出了许多,许多的努力许多的点子都是大家的的结晶。虽然经过了许多次的活动,但是每当活动最终听到主持人说本次活动圆满完毕的时候,我的感觉都很不一样,可以说的一种豁然的放松吗,也可能是圆满胜利之后的喜悦,抑或是一种小小的成就感与满意感,详细是怎眼我也说不清晰,但是我很清晰的是在其中我的确学会了许多许多。 转瞬间在王建部长领导下的实践部已经快要完毕了,随着我们马上升入大二,大一新生也快到来了,新一期的实践部马上成立了,但是我想说的的是,这一年来的实践部是我们共同的家,而我们也可以傲慢的说,我们曾经是实践部的一员,我们也曾付出自己的努力,我想这也就足够了。 学生工作的心得体会 篇2 岁月如梭,如同白驹过隙,腊月的寒风提示了我来到学生会办公室这个大家庭已经有两个多月的时间了。在这段短暂的时间里,我还是能够学到了很多新的学问,体会到一个大家庭里面阳光般的暖和与和谐以及团队合作的重要性。 能够说,由于我们学院的特别性(如:在迎新晚会筹办当天还要体能测试,体育节没有放假等),在一些活动中,我比拟少能够至始至终地参加进去。但是,只要能够抽出来时间,我都会专心地投入进去。这是我对自己最低的要求,由于我认为一个活动开展下来,只要有参与,就多多少少会有新的收获。就拿迎新晚会那天来说,水果怎样拼盘就是一个学问。首先,选购水果时要优先选择那些吃起来比拟不费劲、优雅点的,如:香蕉、柑橘、西红柿等。像苹果、雪梨之类的就不便登大雅之堂了。再来,就是拼盘了。要将花生之类的干果食物垫底,再逐层、逐方向放置水果,如:香蕉的凸边要统一朝一个方向摆放,在凹处能够放置柑橘,香蕉的对面能够摆放柚子,由于柚子同样有凹凸两边刚好与香蕉构成一个对称。在整个水果拼盘上,还能够用西红柿、葡萄加以点缀。这样一盘赏心悦目的水果在歌舞升华之下,也男友不被品尝的了。除了水果拼盘,还有像分发工作证这样的事情也很有收获。工作证要以十个为一捆整理好,便利各部门来领取时数清数量。还要对工作证的分发做好登记,以保证活动完毕后对工作证的回收。 以前我总是认为,像迎新这种大型的晚会的前期筹备工作就应都 是由专业的工作人员来完成。但是,当我亲眼目睹了那场有学生会各个部门分工筹办出来的迎新晚会时,我真的有点难以置信。我觉得不仅仅是办公室,整个学生会的各个部门都很强很棒!我也弄明白了团队合作就是这样的一个概念,它带来的成就往往令人热泪盈眶。 之后讲体育节,这是由办公室自己主办的大型活动。我记得我是最终一天去参与的。当时给我的任务就是登记分数并进展算分,进而评出群众的“体育道德风气奖”。在每一个环节,都不容许有一丁点的疏忽,所以我们一般反复地进展检验,数值还要准确到小数点后面的好多位。当在闭幕式上宣布获得“体育道德风气奖”的学院时,我真的觉得好感动,好有成就感! 在学生会里的活动还有许多等着我的参加,我信任在接下来的活动中我能收获到更多的东西。学生会带给我许多许多,而我能为学生会所做的都仅是微薄之力。我还有许多的缺乏,但是我会在今后的工作实践中不断充实自己,磨练自己,改造自己,克制自身的弱点,取得更大的进步。 学生工作的心得体会 篇3 一 实践目的 参与社会实践,是让我们大学生走出校门与社会接轨的一种良好形式。一次亲身经受的活动,能让我们更新观念,与时俱进,汲取新的思想与学问。为了更好的融入社会生活,实践是特别有必要的。我想利用这次寒假,这充分而有效的时间去多多了解社会,故而想找一家服装店做一名导购。 二 部门概况及进展状况: 巴拉巴拉BalaBala是中国环境标志认证产品,第十届“中华杯”国际童装设计大赛唯一金奖。中国最受欢送的十大童装品牌,浙江品牌产品。 三 实践内容 1、找工作 以前总以为偌大一个枝江,聘请启事贴得处处都是,理应很快就能找到工作的。却发觉我和同学找了半天之后,遇到的闭门羹不计其数。最终,顶着寒风的苦苦寻找没有白费,我们共找到了两份工作。一份工作是在“巴拉巴拉”Bala Bala卖童装,其次份工作,则是在一个健身房做销售,推销年卡。最终,我选择了童装店的导购员。 2、体验 工作的第一天,和老板商议后,我们被安排上四个全天班(9:00-21:00),其中包括试用期三天,若试用期期间表现不好,将被无条件辞退。第一天,我便遇到了前所未有的挑战点货(统计店面中陈设的及仓库中存放衣服的款式、大小、数量),并且需要将局部不太受欢送的商品整理出来,打包后退回厂家。我和店里与我年纪相仿的同事一边忙着清理货物,还要一边接待进店的客人,即使在这样的季节也累得满头大汗。晚上下班的时候,整整六箱半人高的纸箱子已经被塞得满满的了,看着一天的劳动成果,倍感欣慰。我需要尽快熟识店里的商品,才能自己做销售,继而积存销售阅历。 其次天,我知道了一些最根底的小常识,销售童装意思一门学问啊!知道了放在仓库里的货必需按小号在上,大号在下的挨次摆放,这样便利导购为顾客查找适宜的尺码。而同样款式的必需放在一个货柜里。为保证挂面的美观和谐,应留意选择不同款式,颜色协调的衣物,并适当添加帽子、书包等配件。 比方叠版也是展现衣服的一种形式,把衣服的亮点呈现出来,比方图案,字母和花纹。 到了季末,大量的商品需要紧急促销,应总公司的安排,开头压低折扣,原先正价的商品根据一件7.8折、两件6.8折、三件5.9折的优待出售,最大限度的吸引消费,为此,广告是比不行少的,除了租用广告车宣传以外,还有便捷有限的发传单的形式。为了尽快把传单发完,我们想出一个好方法,把传单放到手提袋里,发给路人。路人情愿承受免赠的手提袋。故而,愿意去看我们袋里的传单。所以,一举两得。“互惠互利”的方法进而扩大了我们的宣传。其实,就发传单而言,我才深刻体会到,如何把发传单变成一件简洁的事。由你给别人变成别人需要你给。或许,这只是一个简洁角色的转变吧。 果真,广告宣传取得了不错的效果,进店的顾客渐渐增加,短短的一个下午,我们的销售额就到达了7000元。啊,真是有成就感啊!特殊是看到你接待的顾客拿衣服去刷条码时,付帐时,心情溢于言表。都在劳碌状态,头晕,嗓子也快哑了。悲剧的是,我还是穿着一双高跟鞋,下班的时候才意识到,痛的快受不了。 这一天让我知道了。不仅是我,而且是全部导购员都在不余遗力的去做好她们的本分。其实,导购员也不简洁,一行有一行的难处。 或许,这是应了那句话吧!万事开头难。我信任,只要开好了头,万事皆顺。又一天的工作,顺当完毕。虽是拖着疲乏的身子回家的,但怀揣的是一份感动而喜悦的心情。一是庆幸一天劳碌的完毕;二是庆贺自己,原来自己也可以做得很好。所以要连续奋斗啊。 正常上班时间(8:0014:20) 早起去上班,8:00开门营业,我们得在顾客来之前,把橱柜清理洁净,衣服展现区的卫生及货号、上架等细小工作,得全部做完。然后,根本上,9:00左右,顾客会陆间续续的上门。然后,扣响我们的第一单生意。就在这样的等待中与工作中,我们尽力给顾客供应最满足的效劳。挑款式、选颜色、拿尺码,别完条码,我们导购的任务就算根本完成。还有要记得送顾客出门,这种礼貌能让顾客对这么品牌持续地保持好感,这一点至关重要。在工作中,不知不觉就到了吃中饭的时间,又然后,在同事来接工作的班,我们就下班了。一天正常的工作日,就这样顺当闭幕了。 对导购岗位的熟悉 1、导购的定义 引导顾客选择服装搭配,指导顾客专业的洗涤保养方法。是公司企业文化最直接的传达者,是公司供应顾客优质效劳的最直接的执行者。 2、导购应当具备的素养 a、良好的心态和安康的心理 b、高度的责任心,关注细节,从小事做起。 c、敬重他人,信守承诺 d、热忱周到的顾客效劳精神 3、导购工作职责 a、顾客的导购效劳,供应优质效劳 b、产品的陈设,调整和清洁 c、店铺环境日清和周清 我们巴拉巴拉员工守则 为了保持卖场形象: 你可以美一点,你的行为要更要美一点,不要靠在货架或墙壁上,更不要有撑腰或抱臂等行为。 为了提高你的业务水平: 你必需对每款、每色、仓库都熟记,打电话,发短信等与销售无关的事在上班时间不要做。为了你上班不是很累,你要脱下你的高跟鞋与夸大的衣物,其实简洁也很美!卖场就是我们的舞台,卫生也很关键,卖场清洁,环境怡人,是做好销售的第一步。可能有很多你不喜爱的顾客,也不要有太多埋怨,这是对你力量和急躁的考验。把每一名顾客都变成你的准顾客,也对你自己是一种挑战。只有喜爱挑战的人,才是最简单胜利的人。假如这些你都做好了,这也是巴拉巴拉给你带来的个人财宝,由于你可能进步了不少。即便你从这里走出去,你也会很优秀。努力吧! 四、实践结果 1、仓库的货号肯定要对号入座,只有在治理好仓库的状况下,全部的销售才有保障,否则,无从谈起。 2、对店里的全部衣服的款式,价格要了若指掌。风格,货号要非常熟识。 3、对服装外贸一行,有了初步的了解。而且对衣服的面料有了根底学问,对销售技巧和营销手段都有所了解。 4、每一次的销售都是一次历练的过程,每次与不同顾客的相处都是一次小小的挑战,所以我始终庆幸我自己的小小胜利。由于巴拉巴拉员工守则里有一句话:即便你从这走出去,你也会很优秀。 五、实践总结或体会 1、阅历 与人沟通,急躁+微笑=胜利。首先,在每一次与顾客的接触中,都应面带微笑,就像那句话中所说的,“你可以拒绝一切,唯独不能拒绝微笑”。然后,无论顾客试穿了多少件衣服,花费了多少时间,我们必需做到的是保持急躁。 这样,具备了最根本要求后,我们就可以做到自信、大方,然后有条不紊的效劳。这些都是一名导购的胜利开头。 产品的推销 (销售)对不同顾客。学会推举不同价格,不同样式的衣服。 在熟识仓库的状况下,给客人介绍时,尽量由低价向高价推销。必需得有一个循序渐进的过程。假如,一开头就介绍高价,而且折扣还那么“不合理”,让人不敢承受。由于Bala Bala是一个品牌,是森马服下一个特地的童装品牌。所以,价格也有所“值”。 2、感情 (人际关系) 在这次实践中,我和我们同事们共同努力,最终为公司拿下精彩的业绩。或许是合作的力气大吧!第一天便杀出1.6万的销售额,而接下来的几天,我们也分别卖出了1.3万、1.2万的好成绩。她们亲切,和蔼,友好。让初出茅庐的我,由生手变成了能手。不得不成认,在这方面,她们是我的教师,不断实践,受益匪浅。在这个店里,我们中有四名长期员工,三名假期工工,我们这样默契协作着,积极工,在卖场上独撑一方属于我们自己的舞台。 3、自我价值的提升 通知这次寒假社会实践,我感觉自己真正的长大了。在没有教师同学的教导下,把一切事情都要学会与同事与老板一起尝试着解决,而更大一局部还得看你个人的处理问题的力量。而这一点在对待顾客问题上,得到了充分表达。由于不同的顾客要求不一样,而且宠爱、性格、说话方式、语言各有所异。所以必需自己学会处理,学会敏捷处理。 而这次实习,让我对服装行业有了根本的小小的了解,在以后做外贸方面攒下了一点小小的资本,一步一步在不断提升自己吧!吃苦,不怕困难,敢于挑战,这才是一个真正有抱负的青年。 学生工作的心得体会 篇4 时间冉冉,转瞬间大学的第一学期匆忙而过,留下的是最完善最宝贵的回忆。常言道:“君子有所为,有所不为”。无论做任何事情都要三思而后行,瞻前顾后,只有这样,方能有所收获,进而才能提升自身素养,否则便会“竹篮打水一场空”,徒劳无功。 平心而论,进入大学我学到了许多的东西,有幸参加学生会,更使我有时机接触更多的人和事,令我受益匪浅!回过头来看看自己走过的路,汗水和欢欣并存,胜利与失败同在。或许是这个学期过得太快了,而自己想做而又来不及做的事情真的太多太多,而且以前做过的事情也并不是做得很好,此时此刻想写一写总结难免会觉得自己的笔头有点苦涩。然而,不管自己如何没有士气应对,过去的不能转变,总结终究还是要写的,由于只有总结了过去,才能更好的提高自己,才能以此为镜更好地熟悉自己,完善自我,并指导以后的工作。 在学生会里工作能够让一个人增长不少学问,不管是在学习方面还是在工作方面亦或是其他方面在学生会,我学会了如何待人处事,懂得了一个团队团结协作的力气是多么的强大,明白了努力仔细的做好每一件事是多么地快乐,体会到为教师同学们效劳是多么地欢乐在学生会这个大家庭里面,我觉得自己就像沙漠里微缺乏道的沙粒,但沙漠就是这样的许多颗微缺乏道的沙粒积累而成的,虽然我的力气是微弱的,但我们学院的中坚力气学生会,就是由很多这样的微弱力气组成的,我们不能够无视其中任何一丝小小的力气。“团结就是力气”说的就是这个道理。 专心做事才能把事做对,仔细做事才能把事做好。 学习部的工作很繁琐、也很重要,稍不留神便很简单出乱子,所以要专心做事。专心即是要有职责心、有急躁,二者缺一不行。上大学以来,尤其是参加学生会学习部以后,我最大的收获就是懂得做人要有职责心。过去的我总是喜爱抱着“事不关己高高挂起”的心态处事待人,总以为自己是世外桃源之人,外面的事情与自己毫无关系。此刻回想起来,那时候的我真的很天真、很愚蠢。此刻我最终明白做人就应有所担当,若不然人就会很轻浮,成天会感到无所是事。其实当一个人有职责感时,不管他在什么时候做什么事,也必需会定下心来,急躁地把事情做好。所以我觉得有职责心至关重要,也只有专心才能把事情做对。 认仔细真地做事情做好,把任务完成得妥妥当当。高中时候,我曾是很散漫的,不懂得纪律的重要性,也不懂得处理人际关系,更不懂得组织工作。都说在大学要想熬炼自己,必需要多参与活动。我想,跟着师兄师姐们一齐干工作,让我从对学生会工作的异想天开到踏踏实实,一步一个脚印,尽自己最大努力,把事情做得尽善尽美。从一次又一次活动中我感受到,做好,需要的绝不仅仅仅是激情和刻苦,还要用自己的大脑和心。用脑想每一个细节,细节打算成败;仔细体会被效劳对象的心理和感受,思其所思才能做得让其满足,正如我们学生会的宗旨所说的“你满足,我胜利”。 我信任学习部是一个真正干实事的部门,真正熬炼人的部门。我信任,我能把我感动的一瞬又一瞬记在心中,为学习部效劳,为我们学院喜爱学习的同学们效劳;我信任,有我们,学习部会有更精彩的工作,更精彩的活动,赢得大家更满足的微笑。 学生工作的心得体会 篇5 不知不觉间离开大学参与工作已经两个月时间了,九月,就在这个丹桂飘香季节,许多学校都间续的开学了,然而这个新学期却不再与我有关。 猛然间还真有些不习惯,此时的我们,不再需要急着整理行李、买火车票;不再有马上见到教师和同学的.那种兴奋;不再有开学后要去哪哪旅行的想法和规划,由于我们毕业了,不是中学毕业等着上升中,也不是高中毕业等着上大学,这次是真的毕业了。离开了象牙塔走进了大社会,学校变成了公司,同学变成了同事,旅行变成了出差,面对这种转变心中不免有些感伤和思念,感伤那些年度过的光阴,思念那些年发生的故事。但岁月如歌,它始终吟唱着也始终更换着,它督促也鼓励着我们始终向前看,向前走,我们回不到过去了,而这便是生活,这便是人生。“屋后花开惹人恋,山前更有很多春”,此刻的我们应当调整好心态,振作起精神学会承受和坦然面对,我们应当明白,进入到生疏的环境我们才会学到更多本事,熟悉到生疏的人我们才能得到更快成长。 回想进入公司的过程中自己的心里曾经受过好几番变化,从最初的万分期盼到略显绝望,再到后来的惊异和意外,但最终的感受是庆幸和感谢! 大四了,转瞬间就要毕业,面对很不抱负考研结果,我不想再战一年,我想让自己的青春换个战场,我决心选择工作,只由于不忍心再让年迈的父母再为了我更加劳累,“谁言寸草心,报得三春晖”,我和自己说不管这次的选择是对是错,我不会懊悔。所以当公司到我们学校聘请时我英勇的投上了简历,结果也很幸运的成了公司的一员。而公司的辉煌业绩和雄厚实力,澎湃起了我心中的建筑幻想,我开头期盼毕业,期盼早日工作,期盼见证一幢幢高楼大厦拔地而起。 期盼的这一天最终到来了,我们来到了公司参与入职培训,虽然心中还夹杂着毕业时的种种不舍,但值得劝慰的是自己还留在合肥这个熟识并且喜爱的地方。可当看到安排表,得知自己将离开合肥被分到蚌埠时,心中便有了些许绝望,究竟蚌埠对我来说是个完全生疏的地方。 告辞合肥,坐上了开往蚌埠的火车,其实初次来到蚌埠到了公司感觉还蛮亲切,只是面对公司的职位安排我有些惊异。本以为学土木工程专业的确定会被分到工程上搞施工,而我却被留在了机关的市场部工作。虽然意外但我并没有埋怨,由于自己始终坚信一个道理:一个人能把自己不擅长的事做好,才是真正的有实力。我信任天道酬勤,事在人为,所以我情愿学习经营,从零学起。 就这样几番转变后真正开头了我的工作生涯,我开头学习公司的经营概况和理念,看许多关于经营的书籍。在公司领导和同事的指引和帮忙下,我慢慢领悟到了经营工作的重要性。而在这项工作中特殊需要是责任心和注意细节。我们经理不经意间说过的一段话却深深触动了我。她说每次从接到招标文件后她便常常睡不好觉,由于脑子中满是标书,即使标书已经做好也已反复检查了许多遍,但还是总担忧哪里会出错影响投标,直到拿到中标通知书那一刻她才能真正安心。 在进入公司后的这段日子我时刻能感受到暖和,和气可亲的领导,乐于助人的同事,还有朴实和善的食堂阿姨们等等。现在我对公司布满了喜爱和感谢,在我心中公司就像一个大舞台在演绎着建筑行业的舞台剧,虽然大家扮演着不同的角色,但每个角色都很重要都不能缺少,由于只有大家都专心演好了自己的角色,整个舞台剧才能演的精彩,同时我们才能拥有更大的表演舞台更多的表演时机。 我很庆幸自己进入了现在的公司,一个布满活力而又可以充分呈现实力放飞幻想的地方。这是我青春中一个全新的战场,我会好好珍惜,倍加努力,争取为自己赢得一个给力的将来。一万年太久,只争朝夕,我会从今刻做起,公司与我们都正值青春,我情愿与大家与公司一同成长,青春布满了可能和能量,我信任在这里我们很快就可以实现我们各自心中的幻想,一起加油吧! 学生工作的心得体会 篇6 漫长的暑假里,无所事事的呆在家里是我最厌烦的时间。就在百无聊赖的时候,我接到一个朋友的电话,说在超市了看到一个康师傅3+2饼干聘请促销员的广告,其要求的条件我正好符合,还留下了一个电话,于是我就拨下那个号码经过简短的通话,我有幸得到了一个面试的时机。其次天,我兴奋、紧急地来到了面试的公司里,熟悉了一班“同事”,原来面试和培训合二为一了。在通话中,其实我已经被录用了,真让我虚紧急一场。在培训过程中,我们的培训人员给我们安排了时间地点,我的上班时间是每个星期的周五六日,地点在新市好又多。 每逢周末就是公司搞促销活动的时候, 我主要是负责把试吃品从公司带到好又多地下仓库让超市仓库治理员验收贴标签,然后搬到上面的仓库。之后我们就到指定的位置开头布置我们3+2饼干的试吃平台,一天就负责给超市里顾客试吃,介绍我们这个康师傅3+2饼干的产品,固然整个我们公司包揽了的货堆,货架的摆设,补货都是我们负责的。 平常在大街,超市各个地方,这些促销人员很少引起我的留意,我对促销员这个概念好比一个低级销售员,仅仅是给人家试吃产品,学不了多少东西。可是,经过这一次的促销兼职的阅历,我发觉,促销员并不是我之前所想象的,仅仅是一上班就来到产品地方负责试吃,下班就可以走这么简洁。在那几乎一个月里的每一个周末,我收货,送货,接触仓库里的运作,每天在仓库,门面来回走动,让我了解了一家超市的也许运营,了解了超市与产品公司的合作模式,傻傻的我以为超市里面的产品是超市进货代理自营自利的,其实不然,超市更多的是出租摊位,收取这些费用才是最大的利润点。还有货物入库出库的程序,超市都是有严格的检查程序的,对于非卖品,赠品等也要另加标签分类注明,不行混淆。 在市面给顾客介绍产品,渐渐也让我亲身体会到,作为一个销售人员,不仅仅是在销售那一件实物,无形的效劳也是很重要的。我遇到不少的顾客,可能本身对这产品不感兴趣,但是假如你热忱地去为他们介绍着,效劳好给了他们好的心情,大多数顾客都会情愿为了你的态度而选择尝试你这种产品。相反,有些顾客本身就想买你的产品,可是你却对他们的问题冷冰冰地答复,可能原来可以出售的时机就这样擦肩而过了。 促销员,在别人眼里是一个不起眼的小职业,可是却让我参观了一家公司的 办公室,了解了大型超市的入场,仓库治理,销售员的素养,更让我重新调整了一个观念,就是不要无视任何一个职业,每一个职业之所以存在,就是由于它们都能为社会制造肯定的价值,能制造价值的东西都值得我们敬重,值得我们学习。 学生工作的心得体会 篇7 经过几场的应聘,感悟挺多,感觉自己真的很一般,很一般。 一、自我定位是关键 一般而言,影响毕业生自我定位有如下因素: 其一:职业定位。由于是初次择业,多数应届毕业生都抱着“边走边瞧”的想法,没有仔细想一想自己的职业定位问题,没有一个良好的职业生涯规划。 其二:不能正确地评价自己。有的毕业生在择业过程中总是过高地估价自己,自我定位过高,单位看名气、环境看气派,因此总是找不到一个适合自己的就业岗位,到最终反而“嫁不出去”。 其三:社会因素的干扰。些毕业生往往受亲朋好友的影响较大,自己明明已看好某个职位,该职业也较符合自己的综合力量,可四周的亲友一有反对之声,自己就开头动摇了。现实生活中存在的社会职位竞争的不公正、操作的不标准现象,也经常使自考毕业生感到很迷茫,找不准位置,看不清方向。其四是心理素养不过硬。当前我国正处于深刻的社会变革时期,一些毕业生没有完全适应这种变革,在职业定位时往往为心理因素左右,因此很准做出理性的选择,在择业中或盲目从众,或消极逆反;不是过于自尊,就是过于自卑,凡此种种,都会对自考毕业生顺当就业形成巨大的障碍。 因此,毕业生在选择职业的过程中,针对自己的实际状况,做好自己的职业定位,规划自己的职业生涯;其次,要依据自己的专业、技能、综合力量和社会用人单位的要求,确定自己的职业定位;另外,毕业生还要排解各种外界干扰,假如自己和用人单位彼此都很满足,就应当早做决断。尽快签订就业协议;再者,就业过程是一个简单的过程,往往会遇到这样或那样的困难,这就要求自考毕业生努力培育良好的心理承受力量,英勇地迎接选择将来生活的种种挑战。 二、精确把握自身优势 ,我们必需充分熟悉自身的特点,清晰自己的特长和弱点,在求职择业过程中扬长避短,发挥自身的优势。 假如你运用语言词汇的力量较强,可以从事文字整理、编辑、翻译、播音员以及教育、接待洽谈等工作。假如你在形象思维力量以及思索问题的细致、周全上具有优势,可以去做形象设计等方面的工作。假如你学问较全面,并能广泛听取各方面的意见,又擅长与他人合作共事,你可以从事机关和企事业单位的治理工作。假如你习惯在相对单调乏味的条件下仍能孜孜不倦地长期工作,急躁长久,态度仔细,有较强的工作责任心,你可以在资料整理、图书情报、档案治理等工作中很好地发挥自己的优势。 三、努力克制心理弱点 对于面临职业选择的毕业生来说能否战胜自身心理弱点,直接影响到其择业的成败。 一是:自愧不如的心理。面对剧烈的择业竞争,不少毕业生简单在“本科生择业难”的影响下产生自卑心理和示弱心态,这种自我设置的心理障碍,往往使自考毕业生缺乏竞争的士气和获胜的信念。 二是:依靠心理。一些毕业生平常养成了对父母亲友的依靠心理,面临职业选择,也简单产生“反正父母会给我想方法”的依靠思想。试想。一个缺乏独立、自主、自强意识的毕业生,怎么能做出符合自己特点的职业选择呢? 三是迟疑不决的心理。求职择业是人生的一个重要转折。面对这一?转折,毕业生既应做到知己知彼、权衡利弊,又要不失时机,抓住转折机遇,当机立断。 四是自视过高心理。些毕业生因自己的学习成绩好、家庭条件优越,或者因自己的能 力强、具有肯定的竞争实力,或者因自己容貌出众、多才多艺等,产生一种自命非凡的优越感,一种自视过高的心理。要知道,在择业中遇到挫折是很正常的事情,应当把挫折看成是熬炼意志、增加力量的时机,放下思想包袱,仔细找寻失败的缘由。求职择业的过程,是一个全面展现自己的过程,必需努力完善自己,提高自身的素养,要有展现自己才华的士气。作为一名毕业生,要坚持自尊、自信、独立。在心理亡要有自信念,要信任自己和名校生一样有实力,要敢于竞争,克制自卑、胆小、怯懦等不良心理状态。 客观分析职业冷热在同一社会时期,不同的职业有不同的要求和劳动酬劳,劳动者对职业的追求程度也不同,这就形成所谓热门职业和冷门职业。在定条件下,热门职业会转变为冷门职业,冷门职业也会转变成热门职业。 求职时应客观分析和把握职业冷热,依据就业指导做出自己正确的选择: 一要实事求是地选多种职业组成的,不同的职业都需要适合的劳动力及人才。在市场经济中,求职者要选择职业,用人单位也要选择求职者,是双向选择。这就要求求职者从自己的实际动身,客观地分析、评估自己的文化素养、业务技能、性别特点、身体条件以及各类职业固有的标准、条件、要求,实事求是地选择自己力所能及的适宜职业,并且选择的职业要有利于自己潜能的发挥和事业的进展。不要被一时、一地的热门职业所迷惑,盲日地去追求、高攀或低就热门职业,进而影响自己才能的发挥,影响自己的美妙前程。 二要以进展的眼光对待冷门职业,不要轻易放弃冷门。有的职业,现在看起来属于冷门,但随着时间的推移,社会、经济需求的变化,很可能转变为热门。例如,教师职业就是山冷门变为了热门,由于教师这一职业相对较为稳定,工资待遇也较高。又如,由于前些年很多学生都想到企业当白领、搞治理,而轻视技工、技师等蓝领业,造成现如今蓝领职业人才的供不应求,以及其千资待遇的提高,技术蓝领职业也会成为热门职业。因此毕业生对冷门职业肯定要用进展的眼光来对待,不要轻易放弃,在很多求职者都在热衷丁追求热门职业的时候,不妨选择有进展前景的临时处于冷门的职业就业,这样固然也简单获得求职的胜利。 三要留意把握职业的冷热变化,适时调整自己从事的职业。职业的冷热变化,打算了劳动者从事某一职业的进展前景。有的旧职业会逐步被社会所淘汰,有些新职位则会随着历史的进展而产生。劳动者选择从事某一职业,不管是热门的还是冷门的,只要是向衰退的甚全会被淘汰的方向进展,就要留意把握其变化,尽可能适时调整自己的职业,不必从一而终、死守究竟。例如,专职打字员这一职业,在前些年还属于热门厂作,可如今电脑普及厂,这一职业将会被渐渐淘汰,原来从事专职打字员职业的人就应尽早改行。另外,为了适应将来职业的变化,毕业生还应不断地学习新学问、新技术、新技能,提高自己的综合素养,更新自己的学问与技能,这样才能保证自己不被职业淘汰。 四、细心打造共性品牌 毕业生要打造共性品牌,必需进展共性品牌设计,也就是对自我有一个糊涂的熟悉,只有这样才能克制在树立共性品牌上的盲目性。自我熟悉包括:我想成为类型的职员?个人特长在哪儿?我的共性适合从事什么样的工作?我这样了作是否有价值?等等。不同的人会有不同的自我熟悉。因此,找出自己与他人的不同点,也即找到自己在就业市场存在的独特价值,这是共性品牌设计的关键所在。一般而言,产品品牌定位的方法也同样适用于共性品牌定位,即别人认为我最大的特长是什么,最值得别人留意的个人特点是什么,如何使自己的技能和下作风格形成特色,具有不行替代的价值。自考毕业生还必需有一技之长,并能保证自己的丁作质量精湛的专业技能是共性品牌建立的要素。只有个人技术专而精,自己共性品牌才有价值,个人的进展空间才会更加宽阔。 以上是我对大学生就业指导感想,固然,打造共性品牌还必需强调个人的学习力量。要知 道打造共性品牌是一个长期的过程,即使已经形成了共性品牌,要保持也须不断学习新学问、补充新内容。毕业生必需不断学习,但不要盲日跟风,而应学习那些对自己职业有用的东西。要学会包装、推销自己。包装就是要胜利地呈现品牌的共性和特色,让他人充分地熟悉到你的价值,但同时得留意包 学生工作的心得体会 篇8 图书馆的建立离不开学生工的帮助协作,为了提高工作效率,让学生工适应部门的工作流程、满意不同的工作要求,自xx年年起流通部与采编部实行学生工分开治理。刚接手采编部学生工治理工作时,我只是简洁的做记录时间和工资核算。但随着工作的深入,在这近两年的治理相处时间里,我对于这项工作有了几点体会,在此想与大家相互学习沟通。 一、合理安排利用学生工是一件利校、利馆、利学生的“三利”事情 近几年学校进展加速,学生人数快速增长,读者对图书的需求也成倍增加,图书馆的馆舍、馆藏、人员等相对缺乏,仅靠图书馆自身是不能满意学生及教师和科研人员的各种需要。所以合理有效的让学生参加到图书馆的建立中来,使图书馆在不增加人力、物力的状况下能够顺当开展各项工作,不仅可以削减学校开支,又能为学生供应勤工助学的时机,熬炼提高学生的力量。 二、工作的顺当开展需要重视学生工的培训工作 一个优秀的学生工是图书馆员的得力助手,重视学生工的培训工作有助于工作的顺当开展。在平常的工作中,对上岗前的每一位勤工助学学生进展岗前培训,主要是注意思想引导,让他们明白工作的性质和要求,树立正确的价值观、劳动观和金钱观。业务工作就是在上岗后的十小时实习中开头培训,从简洁的工作入手,手把手的指导,理论和实践相结合,让他们能够快速的将专业词汇与实物相结合,标准详细工作要求。 三、学生工参加工作需要正确的引导 在这段时间的治理过程中,我发觉了这样一些问题:有的学生工不太珍惜学校供应的工作时机,表现为工作懒散,挑三拣四,责任心不强,工作中常常消失过失等;有的学生适应力量差主动性差,工作效率不高;有的同学主动性太强,许多事情不遵守要求想固然办事;有的同学没有处理好学习和工作的时间,由于工作影响学习。这些问题都需要我们正确的引导。对于态度有问题的同学,私下单独沟通,让他们能够珍惜这个工作时机,端正工作态度;对于主动性不强的同学,就是要在平常的工作中,多观看和引导他们工作,让他们培育成主动的习惯;对于想固然的学生,就是要他们进一步熟识工作要求,在每做一件事情前先征求其他教师的意见,确保自己的主动性是合理无误的;而对于不能合理处理好时间的同学就要调整他们的工作时间。 四、学生工作需要人尽其才、合理安排 工作中我发觉,每个学生的动手力量是存在差异的,女生偏向于做细致的工作,例如图书加工过程中的贴条码、透亮胶等,不仅效率高出错率低,而且美观符合要求。大局部男生则不是很适合做这种细致的手工活,效率低且不符合要求,但是在书籍捆包方面他们却能游刃有余,捆出来的包既牢固又严密。因此在不同的时间段里,依据不同的工作内容、每个学生的个体特征来合理安排工作,有的放矢,激发学生的工作积极性、增加工作成就感进而到达提高工作效率的目的。 在学生们勤工俭学的过程中,我也看到了学生的成长,从刚开头单纯的只是想通过劳动来猎取一份收入减轻父母的负担,到后来真正的喜爱上这份工作,喜爱上了图书馆,许多学生在离职后还是会关怀图书馆的工作,最让我感动的是,一些因学业繁忙不能来的学生对我说,教师以后要是有搬包这样的事,缺人的话记得给我们打电话,我们有空肯定来。有时候他们是在挥洒汗水做着义工。所以我想假如在那些优秀的学生工离开的时候,我们能以某种形式给他们一些嘉奖,让他们为自己曾是“图书馆一分子”而骄傲,也给后来的勤工俭学的学生们一种有效的鼓励,应当是一个值得推行的举措,进一步完善至我馆学生工治理制度。 学生工作的心得体会 篇9 其实,大学开头之前就期望能当个班长或进学生会。之后班长没当成就更想进学生会了。但大一在东部校区时,学生会面试也没过关,不免更觉得圆满。 不明白为什么要进学生会,反正就是不想在学习外无事可做。还好,来到中心校区后,法学院学生会又纳新了,很荣幸,我进了生活效劳部,成为学生会的一员。 继纳新会议后我们就正式开头工作了。我们部每周二开例会(固然有时会因工作需要加开或换时间开),我们的常务工作是检查卫生,每周一次,由于男生分两组,所以我只在双周和高宝龙一齐检查。检查卫生其实也能煅练许多东西。比方跟楼管大爷和同学们的沟通相处潜力,对卫生的衡量评价潜力等。 我们部真的很和谐,感情挺好。都不会自私,都能够互帮互助而不会借口推托。每次开例会我们都会有说有笑,而且不会耽搁正事。这个周一我们还一齐去聚餐,餐桌上我们没有学姐学弟之分,没有部长干事之别,一齐说笑,一齐玩嬉戏,一齐唱歌,直到十点钟才回学校,那叫一个快乐啊! 进入学生会体会最多的一个工作是帮助举方法学院迎新(也就是从东校过来的我们)晚会。晚会非常胜利,这无疑和我们效劳部在后台辛勤细致的工作是分不开的。 那天我们中午十二点过去,直到晚九点半才回。之间只吃了一包饼干,但我们没有一个人真心埋怨,我们每时每刻都在紧急的思索着详细的工作细节,我想我们上课也没这么仔细过。我们搬凳

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