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2022有关工作计划模板汇总7篇工作安排 篇1一、指导思想春季是精神疾病和心理问题高发期，学生心情波动比较大。在新的一学期里，主要做好心理健康护航和心理健康教化工作。二、工作重点（一）进行心理委员危机干预培训心理委员是班级学生朋辈心理辅导员，是联系学校和同学的纽带。所以心理委员在班级中起着重要的作用，也是在突发事务发生时起带头的作用。通过危机干预培训，心理委员能清晰的知道自己的工作和职责。对于危机事务能刚好发觉问题，刚好报告问题，主动协作老师帮助同学消退负面影响。（二）“春季护航”的开启校内心理危机事务是严峻影响学校正常教学工作、校内平安与和谐的重要事务。而在春季，随着温度的快速改变，人的心情也很简单被影响。气温的转暖，代谢进入旺盛期，从而引发心理疾病的概率也渐渐增大。然而，同学们却对此还不了解。所以春季护航起着重要作用。我们要大力宣扬心理健康学问，可以通过海报的张贴，电影赏析的开展，心理讲座的举办，心理剧的表演等等。（三）春季护航的活动开展对于我们高校生来说，学习也不亚于中学时代，上课、做作业，还要为等级考试、专业证书做打算，甚至大一的还要进行晚自修，所以对于两点一线式的学习，同学难免会感到枯燥、乏味。所以绽开心理活动，一方面可以在学习之余放松自己，另一方面可以提高同学的素养。活动以大家自愿报名的方式来参加，让同学们发挥想象力，创建出有意义又值得纪念的活动。（四）工作总结学期末召快乐委会工作总结大会，对本学期心委会所实行的活动效果做出总结并对表现好的同学进行表彰。三、行事历时间 事务2月份拟写20xx年上半年学期的工作安排队伍人员调整召开会议3月份心理委员危机干预培训老师队伍危机干预培训心理委员周汇报心理活动之影视赏析（班级）看电影献爱心（每月2次）4月份 班级活动设计大赛（生命意义主题）心理活动之影视赏析（班级）看电影献爱心（每月2次）春季护航中期宣扬5月份心理活动之电影赏析班级活动设计大赛预赛看电影献爱心（每月2次）5月25日 心理活动之拓展活动（高校生素养拓展游园活动）6月份春季护航总结心理活动之电影赏析班级活动设计决赛7月份 心理委员总结详细活动方案另行策划。工作安排 篇2特别兴奋能成为系学生会女生部的新进干事，在这里首先感谢学生会对我的确定！既然已经进了学生会女生部，就须要我全身心投入到女生部工作中去，仔细努力向部长和其他同事学习，提高自己的工作实力，同时进入女生部后，我须要对自己将来在女生部的工作进行一个安排。下面是我的工作安排：1。在外语系这个以女生居多的家庭中，女生部给大家的感觉应当是暖和的，通过女生部，可以让女生之间的关系更融洽，和谐。所以首先，我要严格要求自己，做好为女生服务的打算，当女生们遇到困难时，热忱主动帮助她们。同时与身边的同学团结友爱，相互帮助，相互融洽。2。作为女生部的新进干事，我自己还有许多须要学习和加强的地方，要尽快和部长和部里的其他同事熟识，加强与她们之间的沟通和沟通，在举办的各项活动中，仔细协作部长的工作，主动发表自己的看法和观点，努力做好活动的宣扬工作。3。在工作效率方面，要努力提高自己的工作效率，做是不拖拉，对于部长安排下来的任务，仔细刚好的完成，做好自己的分内工作，当其他部门有须要时，也会仔细协作。4。女生部举办的女生节彰显女生部的重要，女生节是女生部工作的重要表现，是为加强女生之间的联系，促进和谐健康发展的一项重要女生活动节。所以女生节实行时，我会仔细做好女生节的宣扬工作，通过海报。卡片。校内宣扬等形式进行宣扬。使大一新生对女生节有一个全面良好的相识，并仔细听从部长的支配，努力协作部长的工作。5。在平常的寝室卫生工作检查中，仔细负责，按时到位，有不懂不清晰的地方刚好向部长和同事请教，努力把工作做好。通过寝室的卫生检查，可以促进女生良好卫生习惯的养成。6。寝室是女生们在学校的家，仔细做好寝室文化节的筹备工作，同时多向同学们宣扬，提高她们装扮寝室的主动性，在筹备过程中，主动发表自己的看法和观点，仔细参加。7。女生部是一个服务女生，关切女生的组织，所以在日常生活中，我会尽力做到多关切女生的生活，多为女生们服务，仔细搞好各项工作，丰富女生们生活。我信任自己会不负众望，我们女生部会更精彩！女生部干事 李柯静工作安排 篇3一、充分提高对“情满XX，舒适家园”品牌战略的相识，从严驾驭工作标准和要求。“情满XX，舒适家园”品牌战略是我们的行动口号：“完善自我，追求卓越”所提倡的，是我们的奋斗目标：“以一流的产品一流的服务，一流的员工队伍，一流的管理模式，创建一流的三星级酒店”所要求的，为志向而奉献，为收获而耕耘，满意顾客的需求，是XX人恒久的追求。不断改善工作质量和服务质量，浓郁星级酒店氛围，提高来宾满足度和酒店舒适度是作为三星级酒店尤其是全省最佳旅游饭店的根本标记和必定要求，也是酒店立足市场，吸引来宾，抢占市场份额的必定要求。“情满XX，舒适家园”是顾客对酒店的认同，也是品牌品质的提升，竞争力的提升。家园是以店为家，努力奉献，团结向上的团队如家庭般暖和，也是经过我们的努力，优秀的服务，顾客对酒店的高度认同和评价，是生意兴隆，宾至如归的诚心认可，是对酒店品牌美誉度的认同。实现这一品牌战略是保持我们企业长盛不衰的重大举措。我信任，广阔员工团结、敬业、学习、创新，以诚信精神，创新精神，团队精神，奉献精神来指导和促进我们的工作，市场经营以顾客为中心，企业管理以员工为中心，超越顾客期望，专心捕获客人需求，充分根据三星级星评标准来指导工作，做优秀的员工，供应优质的服务，品牌战略肯定会取得胜利。二、工程部今年的总体工作今年是酒店企业改制的攻关之年，同时企业经营面临着设施设备进一步老化的困难和挑战。工程部要尽力建设完善硬件设施，尽快完成主附楼搭建工程的扫尾工作，使二楼、五楼尽快投入运用，完善其配套设施的功能。充分挖掘利用主楼六楼技术夹层的可利用面积，通过改造使其可作为客房部办公室，布草仓库，PA工作间等，同时，增加客房数量。在资金支配得当的前提下，改造提升1012层客房的设施，通过装修改造，提升客房作为核心产品的竞争力。工程部要确保酒店动力正常运行，要进一步加强设备的维护运行管理，加强安排检修保养，设备巡检，保证好锅炉，电梯，配电，中心空调，供水系统，厨房设施等正常运行，特殊要提高客房，餐厅设施的完好率和舒适度。进一步加大能源管理力度，加强成本意识，完善物耗材料管理，设施备件定置管理，大力抓好挖潜和修旧利废工作。加强人员培训，服务意识培训，服务技能培训，争取人员一专多能，充分利用人力资源，限制人员总数，实施末位淘汰，改善服务，改善后台形象，促使工作质量更上台阶。三、结合创新品牌战略，工程部重点抓好如下工作1、狠抓工程部员工的培训考核工作，从礼节礼貌、仪容仪表、服务意识、服务程序、服务质量等方面入手，到提高工作技能，提高工作效率，改善工作形象，做到一专多能，培育和聘请综合型技工，如电工肯定要从强电修理到配电，电梯等方面技术综合化，今年3月将派出人员参与电梯培训。对工程部技工实行优胜劣汰，技能比武考核。留用优秀骨干员工，针对有的老员工疲沓心情，注入新活力，人员任用上不搞一潭死水，引入竞争和淘汰机制，常言道：户枢不蠹，流水不腐。只有在人员聘用上实行能者勤者留用，惰者、庸者淘汰的方法，才能使整个团体随时有竞争，有活力。希望通过培训、考核，使工程部后勤员工都以满怀热忱，去创建舒适的硬件环境，为客人供应舒适的服务产品，要彻底变更游击队，救火队，油子兵形象，使后台服务也充溢浓郁的酒店氛围。2、改进工作服务程序，加强主动性，协调性，协调好与各部门之间特殊前后台部门间，班组之间，上、下级之间的工作刚好性，有效性。不推诿，多做事。每个班组加强对设施的日常巡检，按标准路途巡查，责任分区，责任到人。并且由修理班组定期对前台运用人员讲解并描述运用保养学问，杜绝野蛮操作。3、依据酒店部署，改造好硬件设施，做好客房的改造设计方案，细心选择队伍，细心施工，使改造的客房舒适新奇，极具超前的竞争力。合理调整布局，增加客房数量46套。限制好工程改造造价。4、根据检修保养制度，抓好对大型关键设备的安排检修保养，做好电梯、中心空调、锅炉、配电、供水系统的换季检修，(来自)日常维护，特殊是对中心空调主机及其配套冷却塔、水泵，末端风机盘管、风柜的清洗保养，细心调试，确保中心空调顺当运转平安度夏。加强对客房内电器、装饰、水暖等各种设施，厨房设备、餐厅设备的周期保养巡检。保养必需经运用部门确认到位与否。作为对各班组考核的依据。5、树立成本经济概念，发挥利润中心作用，健全并根据能源、物料、修旧利废管理制度和方法，限制降低物耗，能耗成本，加强修旧利废，争取更进一步降低万元收入电费比，限制万元收入水费比、煤耗比，降低万元收入物耗比。(1)把握工程配件质量关，对重大配件材料挂牌登记运用日期，跟踪运用质量和寿命。加强对配件价格的市场调查，包括对用于装修改造的装饰工程材料的价格调查限制。(2)修旧利废加强考核统计，每月检查通报每个班组的修旧利废状况，工作优秀者可赐予适当嘉奖。坚决杜绝只管更换不管细心修理的不良工作作风。(3)合理调控设备经济运行，杜绝饱冒滴漏现象。(4)实行能源管理方法，加强对各点水、电能源运用检查，每半个月检查一次，水电装表计量的运用量每月通报各运用部门，便于运用部门成本限制。(5)加强材料，设备配件定置管理。建立好设备备件台帐，具体各配件材料价格，便于限制。用于各部门的材料必需经运用者签单，运用部门应针对工程部材料报表检查核对。杜绝流失现象。每月应对二级仓库实物盘查，杜绝积压和闲置物品备件。(6)严格限制外委项目，水、电安装能自行解决者自行安装。设备修理严格限制外委。尽量限制修理成本。6、工程部员工要增加美学美感意识，学习驾驭星级新标准，为酒店创建和谐的漂亮环境。总之，我们事情无论大小，要干就干最好，我们也信任，没有最好，只有更好，只有我们不断自我加压，找寻工作的兴奋点，对事业充溢激情，对工作充溢热忱，对企业倾注深情，对顾客满怀亲情，对社会奉献真情，一个和谐舒适的品牌酒店必定成为我们的家园，成为顾客宾至如归的家园。同志们，让我们在市XX局党组的正确领导下，团结在以李总为首的酒店领导班子四周，通过胜利实施“情满XX，舒适家园”品牌战略，赢得来宾满堂红，赢得效益年年红。在我上任后我会加强对酒店学问的学习，酒店管理的学习，加强自己的各种人际交往实力，在每天的工作中更加仔细，对每天修理单任务进行全面的修理和审核，同时也要加强自身的素养和技术实力，提高对各种突发事务的处理实力。首先确定清洗和维护锅炉，对我们的全自动燃锅炉进行一次系列性全面的保养工作，同时为节约燃油和削减锅炉的维害，我们将对水质进行全面处理。近期我将带领工程部全部员工对发电机和凹凸压配电系统进行系统的检查维护、修复工作，发电机和配电线路从酒店建起到现在已经好多年，每一分钟都在工作，每一年都在保养维护如今又到了该维护的时期了，这些系统都已有部份的磨损和损坏，所以我们必需在近期绽开对发电机和配电系统的检查、维护、清洗、修复和加强管理和训练等工作。酒店一、二楼已起先将由外包工建筑工司进行惊慌的改建，我和工程部全部成员将会对这些工程进行质量和技术监督检察，并从中帮助在新年黄金周前使其顺当完工。待解决的问题：为加强自身技术和管理实力也为更好的和各部员工勾通、联系、协作，在今后我会更主动地去对待工作，同时绽开对新进员工进行电脑的正常运用及简洁故障解除和各种常用家电设备技术上的陪训。对酒店各部门电脑系统和周边设备进行捡查、保养、修理。另外由于洗衣房设备老化，又在高温柔各种酸咸水中工作，常常出现故障，我也将会在今后的工作中加强管理和维护让其能保持工作正常。由于太阳能的老化和表面污垢，一到冷天或太阳不好就会热水不够用，客人时时常提出水不够热，为了削减这种状况，我也将在后期的工作中进行捡查和处理，并在近期会对其进行玻璃表面清洗工作。尽量改善水循环系统。水泵房的电机限制系统的已有一些失灵，或是损坏，也须要一个技术实力比较强的人去捡查修理。紧跟而来的是对弱电消防系统进行全面系统的检查及故障处理，众所周知酒店的消防报警监控系都有很大程度上的损坏，为了明年的消防平安和酒店全部人员的人身平安，急需进行更换和修复，让其能保持正常的工作壮态。在此，工作中我还会不断的学习、借鉴，提高自身素养、技术、管理水平，以求完备。展看将来，我对自己充溢信念，对工作我全身充溢精神和力气，在锦鹏酒店有我志向和美妙将来的憧境。我会用我的学问技术，管理技巧，把酒店的设备设施搞得更好，同时为了走向现代化、新时代，适应新潮流，酒店会如我所说的每间客房都有新的改进和改变，实现网络化、数字化、自动化，让客房就是一个高档办公室也是一个温欣家。以上我也提到了锅炉和热水的问题，为了达到更志向化，我也在构想着能不能我们自己探讨设计一个自动电加热水箱系统。这样在天上没有太阳热水不够用或是不够热时我们就可以用电加热而不再用昂贵的燃油了;另由于洗衣房的启用，所以每天都得用锅炉烧蒸气，我们用自来水干脆注进锅炉，没有经过特别的水质处理，从科学角度看多少会对锅炉产生肯定程度上损伤，所以我也在构想着，探讨设计着是不是能用已经报废的过滤水箱来做一个大型的水质处理器，让我们都报着胜利的希望吧。终归这些都是一种美妙的设想，如能把这些构想变成事实那么对我们的工作，对酒店的成本和服务上都会有很大的改善。工作安排 篇4为进一步加强学校管理，创建和谐平安校内，切实保障我校教化全面、和谐、可持续发展，依据从江县政法、综治工作要点要求和从教通20xx3号文件精神，结合我校实际，充分调动各职能部门的工作主动性，同心协力、协调一样为教化发展供应良好的外部环境，特制定本工作安排：一、指导思想坚持以中国特色社会主义理论为指导，深化实行科学发展观，仔细贯彻党的十八大和各级政法工作会议精神，以创建良好的学校及周边环境为目标，以深化“平安校内”创建活动为载体，全面落实治安综合治理各项工作措施，维护学校及周边良好治安秩序，努力营造健康、文明、安定的教化教学环境，为构建“环境创优”供应保障。二、总体目标进一步健全综治工作和“平安校内”创建工作组织网络和机制，完善校内治安防控体系建设，切实落实各项平安管理制度，消退各类治安平安隐患，通过对师生的平安法制教化，增加师生的平安法制意识和观念，杜绝各种违法犯罪行为的发生，削减学生意外损害事故；结合本校实际，探究建立和完善学校及周边治安综合治理长效机制，改善和净化校内及周边治安环境，创建良好的育人环境，确保学校各项事业的和谐发展。三、工作措施（一）进一步完善校内治安防控机制完善综治工作的领导机构，明确责任人，建立综治工作例会制度，定期探讨综治工作，注意解决实际问题。仔细总结前几年综治工作的胜利阅历，制订和完善各项工作制度。刚好分析学校及周边治安形势和整治工作状况，针对校内及周边治安中出现的新状况和新问题，探讨解决问题对策。充分发挥技防设施的作用，争取各方面支持，对有技防要求而未安装部位接着添置，重要的部位安装探头等监控设施，尽可能扩大校内的覆盖面。学校的设施、设备确定专人管理和维护，加强对设备的检查力度，发觉不能正常运用的刚好修理，并做好检查记录工作。落实校内及周边治安综合治理工作状况季度报告制度，在规定工作日内，向领导小组办公室反馈处理状况。完善学校平安保卫制度等内部防范机制，充溢学校保卫力气，坚持抓好日常性检查，落实各类值班、24小时巡逻、巡查制度，动态把握校内内部状况，预防和削减危害师生生命财产平安的案件发生。（二）建立健全学校及周边治安环境整治工作长效机制 充分相识学校及周边治安环境整治工作的重要性，巩固20xx年底校内及周边环境两次专项整治行动成果，主动探究长效工作机制，建立健全责任机制、协作机制，切实开展好专项整治活动，使学校及周边环境存在的问题得到刚好有效整治。主动同公安、城管、工商、卫生、文化等部门的联系，亲密协作，大力整治治安、文化、卫生和交通环境。对于学校及周边地区整治不到位，整治后又出现反复的问题刚好上报教化局和相关部门，共同维护学校及周边良好的秩序。完善考评奖惩机制，结合工作实际探讨考核细则，加大检查考核力度。（三）扎实做好纠纷隐患排查调处和综治信息报送工作 结合学校实际，进一步健全冲突纠纷排查调处工作机制，形成制度化、规范化、常常化。严格落实纠纷隐患定期分析排查和重大治安状况月报制度，建立快速反应机制，对不稳定因素做到早发觉、早预防、早报告、早处理，切实把不稳定因素化解在萌芽状态，全力维护教化和社会稳定。针对易反复、师生反映剧烈的问题进行集中整治，校领导亲自过问、亲自督办。凡学校实行的重大集体活动，发生重大治安、刑事案件和群体性等事务，做到报告刚好，信息畅通。（四）深化开展平安法制教化，提高师生平安法制意识 紧密结合“平安校内”创建活动，推动平安法制教化工作的落实。结合学校实际，制订详细安排，系统地对师生开展平安和法制教化活动。充分发挥法制副校长、家长和关工委的作用，通过法制讲座、墙报、橱窗、校内网等形式对广阔中小学生进行宣扬教化、提高师生的平安法制意识。法制副校长每月至少到校工作一次，每学期至少开展2次法制教化，发挥法制副校长在预防和削减在校生犯罪工作中的主动作用。针对不同年龄阶段青少年学生的生理、心理特点，创新和丰富法制教化活动形式。构建学校、家庭和社会“三结合”的青少年学生法制教化网络，形成全社会齐抓共管的教化格局。加强青少年学生思想道德教化、行为规范教化、心理健康教化、交通平安教化、网络文明教化及毒.品预防教化。开学、期末组织全校学生进行一次法制及平安教化，每学年至少组织二次消防或自然灾难等紧急疏散演练，不断提高师生处置突发事务和自我防护实力。针对未成年人犯罪增多的现象，将未成年人犯罪作为法制教化的内容纳入学校目标管理，注意开展心理健康教化。大力加强对“后进生”的帮教和外来务工人员子女的教化管理工作，实行更加扎实有效的措施，刚好发觉和订正不良行为，有效预防青少年学生的违法犯罪。（五）接着开展“平安校内”创建活动20xx年我校被评为“全县社会治安综合治理先进单位”。本学期将进一步健全创建的组织机构，明确工作责任，健全规章制度，完善工作体系和工作机制，围绕创建工作难点、热点问题，探究新思路，探讨新方法，创建性拓展创建活动，广泛开展形式多样、健康向上、广阔师生喜闻乐见的创建活动。深化“平安校内”建设，巩固创建成果，对创建工作中存在的不足之处，仔细整改，全面构建和谐校内。达到“三有、三无、三不发生、三加强、三实现”的创建目标。三有：有专（兼）职保卫干部；有完善的人防、物防、技防设施；有健全的平安工作制度并有效落实。三无：校内及周边无违法经营的公共消遣场所；无违法营运、非法接送学生的黑校车；无销售危及学生身心健康和人身平安物品的经营场所。三不发生：校内内部不发生严峻侵害师生人身平安的案件；不发生在校生杀人或有重大影响的暴力犯罪案件；不发生重大平安责任事故。三加强：加强学校平安工作，形成长效平安管理机制；加强预防在校学生违法犯罪工作，争创零犯罪校内；加强校内及周边治安环境整治，消退各类治安平安隐患。三实现：实现师生思想道德素养的显著提高；实现校内文化生活质量的显著提高；实现校内文明程度的显著提高。（六）接着重视禁毒工作，努力创建无毒学校。总之，我校将依据上级文件要求，结合实际，做好20xx年度本校综治工作详细部置，切实维护学校及周边治平稳定。主动开展好20xx年度“平安校内”学校创建自评工作，于20xx年12月底前仔细写好创建工作总结，做好打算迎接县综治工作领导小组复查验收。工作安排 篇5一、指导思想本学期我校英语教研工作将紧紧围绕研训中心的支配，领悟研训工作精神，坚持发展老师、发展学生，带领老师加强教学理论学习，内化素养，强化实力。以促进学生语言学习核心素养为目标，以培育语言学习关键实力为抓手，培育学生的学习爱好、语言运用实力及思维实力，为学生的全人发展和终身学习打下扎实的基础。接着探讨本校特色的英语校本课程（童谣与欢乐阅读），尝试对校本课程的编写。二、工作要点（一）以学习贯穿始终，不断提高老师的理念1、仔细组织老师学习英语新课程标准，进一步领悟新课程教化理念，从而明确英语学科课程改革的动向。学习朱林小学英语教学常规，进一步明确备课、上课、作业、辅导等常规要求。2、以赛促学，以老师基本功为抓手，要求老师多读教化类，专业类书籍，不断丰富自己的学识，不断更新自己的教化教学观念，努力达成“五个一”目标，并加强老师的英语演讲、粉笔字、教学设计、课件制作、试卷命制、课堂教学等方面的基本功训练，使每位老师的文化底蕴、专业素养和课堂教学实力都能有所提高。3、充分利用好网络平台，如：青英会、教学新时空，博客互动、观看教学录像等，借用网络为老师打开沟通之门，增长老师的见识，吸取先进理念，并与自己的教学进行对比，进行反思型教学，使每位老师深刻相识到成为探讨型老师、学习型老师的重要性。（二）严把课堂教学关，不断提高老师的课堂调控实力1、备课是上课的前提备课是老师教学创建的舞台和思想争鸣的平台，是上好课的有力保证，所以本学期要加大备课力度，做好集体备课与个人备课的相互关系，每一单元年级组要相互研讨，碰撞思维火花，发挥好团队作用，做到优势互补，特殊是五六年级，我们应当仔细研读教材与教参，加强探讨与学习的力度，整体规划单元教学，重点讲清晰 “单元教学内容的学问体系结构和探讨方法结构，学生学习困难分析，用教学方法和典型课例介绍” 三个方面的内容。2、强化课堂教学研讨，进一步挖掘和实践新教材各版块教学的新思路，在制定单元总目标的基础上，再制定达成总目标的分课时目标，按部就班，层层递进，以各单元checkout time版块的课型探讨为突破口，打破原有既定思路和固定模式，主动构建基于新课标新教材理念下的课型探讨新范式，摈弃滞后的课堂教学模式，通过研讨、反思、专家引领、创新等，磨练出自己独特的课堂教学风格，因此，我们将开展一系列的课堂教学研讨活动，犹如题会课，新老师汇报课，课题探讨课等，让每位老师的课堂教学实力得到充分的展示，并做好沟通与反思工作，确保老师在课堂中成长。3、接着研发校本教材，有效实施校本课程本学期我校将在一二年级接着设置英语童谣校本课程，在三-六年级设置欢乐阅读校本课程，专家和领导的论证，为“欢乐阅读课程”的开发指明白方向，本学期我们对欢乐阅读课程又有了新相识，应当关注阅读后的学生的展示活动，全体英语组成员已经投入到课程教材的编写中。（三）接着开展学生活动，以活动培育学生的核心素养，促关键实力的提升1.本学期我校将在上学期英语活动月的基础上，结合区英语研训安排接着开展一些英语学科爱好活动。如:四年级的书写竞赛，三至六年级的英语故事表演等。另外，我们还结合我校教研专题，分年级段进行“童谣说唱竞赛”、“阅读延长”等活动。通过一系列的“写”、“演”、“阅”、“练”等激发并保持学生学习英语的爱好，为他们的终身学习打下扎实、良好的基础。2、做好英语学习氛围的环境布置，我们每单元学习之余，将会拓展一些与之相关的学问，我们将带领学生一起动手制作，三四年级主要以韵律诗歌，常见插图，英语小幽默等，五六年级主要以小故事连载，作文秀，中外文化学问等板报形式张贴上墙，不仅为学生创设良好的学习氛围，还拓宽学生的视野，培育了学生的实力。3、依据研训工作的支配，我们将有的放矢的进行学生活动培训，如四年级的写字竞赛培训，五六年级的作文竞赛训练，故事表演培训。（四）立足常规，是教学进步的保障。1.抓好教研活动，每两周定期进行教研活动，主要进行听评课，观课反思，沙龙研讨等，通过活动反思自己的教学，不断提高自己的教学水平与实力。2.抓作业，严格执行减负增效原则，避开机械性的作业，我们配有补充习题、练习册，这是必做的，老师要做到，统一写名字，学生用统一颜色的笔做和订正，老师刚好批阅，要有复批；五、六年级配作文本，每一个单元写一篇，形式可以是仿写、转换人称写、看图写话等；课堂作业不作详细要求，可以依据自己班的特点选一些具有基础性、趣味性、综合性强的作业，能让学生通过做作业能找到自己的成就感和学习动机。3抓质量，依据不同年级特点每个月制定一系列过关检测内容，随时检查孩子的学习状况，以便更好的进行查漏补缺。如书写、朗读、对话、词组，句型、作文、阅读等等。4.抓学生活动。努力搞好每一次活动，力争做到有效。工作安排 篇6一、加强学习、主动推动教研室精神文明建设以魏书生为榜样，树立“学习、工作、尽责、助人是享受的人生观、苦乐观”，教研工作要从一点一滴做起，做好，不说空话，多做实事，每人要培育出几名学科带头人和骨干老师，进行一项专题探讨，每人要在市级以上学术年会或有关教化刊物上发表科研论文。二、狠抓师资培训，提高干部、老师实施素养教化的实力和水平（一）干训工作3、加强校长提高性培训工作，接着坚持“三个一”自学制度，强化新教化理论和教化政策法规学习，组织校长结合岗位实践，开展学校管理、老师队伍管理、学生管理、课堂教学、教化评价等专题目探讨与探究，每名校长、主任都要有探讨或探究主题，年末撰写学习、探讨专题报告。4、4月份举办校长（园长）论坛会（20xx年论坛）。5、围绕“十一五”期间校长培训规划内容，干训部分期举办校长、主任培训班、要保质、保量20学时，8月份对校长（园长）进行接着教化考试。6、组织校长、主任外出参观学习培训，通过外出参观学习培训进一步更新观念、开拓视野。（二）师训工作7、围绕我区老师学历提高目标，20xx年要加强全区中小学老师学历进修的管理、组织，动员工作，为老师学历的提高供应良好的服务。力争使学历未达标的老师全部参与学历进修。8、接着抓好中学小学老师现代化教化技术应用水平、学科专业技能和才艺水平提高工作。举办老师教化信息技术实力培训班，培训人数60人，经过国家考试力争全部合格。举办骨干老师班主任技能、硬笔书法、教学软件制作等培训班，通过培训促进骨干老师教学方法、教学技术手段的创新。为老师专业发展搭建平台，开展专业技能、班主任技能、教学软件等竞赛活动。9、接着狠抓实施新课程师资培训工作。20xx年各学科实行校本培训和集中培训相结合的方式，重点对中小学任课老师进行新课标、新教材、课程资源开发等培训。各学科都要举办培训班，要保证培训质量和学时，培训资料要上交存档。10、5-7月份在全区中小学老师中开展评比学科带头人活动，本着“公开、公允、公正”原则，评出教学水平、教学质量高，能在教科研活动和老师培训中发挥作用的市、区学科带头人。11、指导各校根据“十一五”规划培训内容，抓好校本培训，6月份对各校老师接着教化工作进行检查。8月份组织全区中小学老师接着教化考试。三、加强教研、科研工作，主动推动新课程改革（一）教研工作20xx年教研工作重点抓促进老师教化观念、教学方式、教化评价真正的更新转变，帮助老师理解把握新课标和新教材，围绕教学实践中出现的有关问题进行探究、探讨，有效地推动新课程的实施。各学科教研员把教研重心下移到基层学校，以参加者和推动者的角度加强学习、勇于探究，创新教研模式，开展好一系列卓越有成效的教研活动。推动全区老师学习新课程、走进新课程。13、3、4、9、10月份各学科教研员要深化各校听课进行专题调研，召开学科专题研讨会解决共性问题，努力发觉老师在课改中闪光点和阅历，同老师一起总结、提练小组学习和探究性学习方式，形成优秀案例，通过举办教学观摩课形式开展互动沟通学习活动。各学科都要实行教学观摩课活动。14、各学科要结合国家、省、市教研活动，在中小学老师中开展说课、上课、教学设计等评比活动，力争有更多的老师在国家省、市教学竞赛中获奖。15、组织各校主动开发校本课程，上好综合实践活动课，3-4月份教研室有关人员要深化各校进行专题调研，抓好典型学校和老师的培训工作。5月份召开现场观摩会。17、接着监督和检查各学校课程安排的实施，开齐学科，开全课程（综合实践活动课必需落实），接着严格落实好课堂教学十项要求工作，注意在必修课的主渠道上培育学生的良好习惯，尤其是在课堂上一分钟留意力和记忆力的训练。20、组织各校主动探究建立科学规范的教化教学质量评价体系，组织各校通过网站对外展示本校的各类评价方案，接着开展学科命题竞赛活动。（二）科研工作22、对担当国家、省、市、区试验课题学校的科研管理工作及档案建设，进行检查指导，在有关学校召开科研工作现场观摩会，使科研工作进一步规范化和科学化。23、对区教研室“十一五”省级课题进行启动，抓好20xx年阶段各项探讨工作，健全档案。24、主动组织和指导全区老师撰写教化教学探讨成果论文和阅历总结，力争有较多论文在各级年会上获奖或在有关教化刊物上发表。四、体卫艺工作25、指导各校抓好体育特长生培育工作，强化训练，提高运动员素养，力争在市其次十四届中小学生运动会上取得好成果。26、加强学校的体卫健康和上好心理健康教化课工作的指导，接着加强各校学生常见病的预防措施工作和学生饮食平安工作的检查，依据20xx年学生体检结果，对学生过行投药治疗，降低常见病患病率。27、指导各校做好20xx年学生体质监测工作，完善学生体质监测档案。28、加强对各校广播体操和大课间活动的指导，力争有2-3所学校进入市体育大课间活动示范校行列。29、接着开展中小学生书法、绘画、生日卡制作竞赛活动，在省、市科技节竞赛中取得优异成果。五、幼教工作30、仔细落实辽宁省幼儿教化新课程标准，举办幼儿老师培训班，8月份进行幼儿老师接着教化考试。31、开展幼儿老师专业素养展评活动，并向国家、省、市举荐优胜者，力争在市级以上教研部门举办的幼儿老师教学、才艺大赛中获奖。32、开展欢乐儿童绘画竞赛活动，力争有较多的作品在省、市竞赛中获奖。六、电教工作33、大力帮助各科室和中小学各校完成电教设备配置任务。34、对各校电教和试验室、微机室器材过行检查、修理，提亢奋利用率。35、开展20xx年中小学生电脑制作竞赛活动，指导老师开展自制教具活动，有较多的作品在国家、省、市竞赛中获奖。36、加强对文教局教化网站的建设，通过网络转播我局的亮点。充分利用网络空间，发挥网络作用，力争做到教化资源共享，加强对各校网站的管理，定期的检查，评比20xx年“优秀校内网站”。37、做好实施新课程师资培训资料的积累、刻录工作，为各校供应优质的课程资源。工作安排 篇7一、指导思想树立质量意识，狠抓过程管理，落实备考要求，力争完成任务。树立质量意识，就是要坚固树立高考质量意识，坚持以追求高考的高质量为高三工作的中心。狠抓过程管理，就是要围绕“追求高考的高质量”这个中心，狠抓学生学习过程管理，狠抓老师教学过程管理，狠抓教研、训练过程管理。落实备考要求，就是要备考中落实科学备考、合作备考、激情备考和人文备考。力争完成任务，就是要以过程工作目标为评价依据，以过程嘉奖方案为激励手段，激励老师合作、进取，激励班级完成或超额完成工作任务，力争年级20xx年高考成果超额完成武昌区下达的重点线指标任务，力争600分以上人数在中心城区重点中学实现相关目标。二、工作思路以备考为中心，以学生为主体，以过程为抓手。三、工作措施1，明确备考要求：科学备考、合作备考、激情备考、人文备考1）科学备考：明确目标 加强探讨要做到：依据教学进展、学生发展状态，分阶段确定指标并实行恰当措施保证完成与逐步提高，力争完成或超额完成；探讨学科最切合学生实际最见实效的教法学法，探讨调剂学生学习、运动与休息以及老师身心的方法；探讨教学、检测考试、质量分析以及调整改进各个环节最省事、干脆、有效的方法。2）合作备考：学科内合作 班级内合作 综合学科合作要做到：学科备课组要合理分工、合作探讨，教学内容、方法、过程、资料等有共用、共享、基本一样的资源；班级内班主任与科任老师、科任老师之间对共性的问题协商解决，对时间、作业、重点对象协商统筹支配；文科综合、理科综合做好学科之间的沟通、协作。3）激情备考：信念 恒心 志气 豪气要做到：学生对学习对老师充溢信念，老师对班级对学生充溢信念；通过问题的得以解决、方法的得以运用、效果的得以显现增加教的自信、学的自信。有安排、有步骤、有达成度地坚持做完、做透、做好每一项教的事、学的事，让恒心在耐性、细心、用心、热心中体现出来。敢面对现实与困难，不松懈、不停滞、不放弃，用坚毅的精神去寻求解决的方法。保持乐观心、平常心、进取心，精神饱满，精力旺盛，不服输、不言败、敢争先。4）人文备考：知行和谐 学科和谐 人际和谐要做到：学生在老师指导督促下将懂学问、知方法与重训练、讲规范、见效果融合统一起来；老师将老阅历、新想法切实转化为实际有效的行动，体现在学生学习的过程与效果上；学科内注意基础、落实学问与讲究方法、提升实力相协调，学科之间留意均衡发展与突出优势；加强相互沟通与沟通，学会宽容与观赏他人，能够反思与严律自己，师生和谐、师师和谐、生生和谐、干群和谐。2，树立三种意识：目标意识、责随意识、奉献意识年级依据阶段、班级等状况，找准工作面、工作点，抓好“600门”、“重点门”目标落实的过程；班级依据年级要求与班级特点，将目标与学生挂钩，留意学生的分别提高、分类达标；学科依据班级与学生状况，努力保证保优率与有效率；让学生也明确自己的可能目标并为之努力奋斗；用目标明确责任，用责任心、奉献精神努力追求目标。欢迎您访问，欢迎您访问，3，强调工作纪律：有序、规范、严谨包括办公室工作纪律、集体备课要求、班主任一日工作常规、课堂管理要求、周训练要求、常规教学管理规定、会议和上交材料及收费规定、请假程序、资料订购程序、油印资料审批程序、考试分析小结要求等。4，抓好过程管理：抓落实、重细微环节备课与教研：1）各备课组要结合新大纲、考纲，依据教学实际，制定出切实可行的教学安排。安排的制定要体现“两结合”：总体安排与阶段安排相结合。2）统一高考三轮复习进度。第一轮复习：20xx年9月1日至20xx年2月中旬；其次轮复习：20xx年2月中旬至4月底；第三轮：09月5月上旬至5月底。3)各备课组要明确各轮复习的常规要求。第一轮复习：要求各科要坚持基础性、系统性、全面性、全体性、层次性的原则。在构建学科学问体系同时还要兼顾实力渗透。以一本资料为主，留意各科高考学问点的全面复习和梳理，常见题型解题方法的理解和驾驭，扎扎实实地夯实基础。在“实”中求活，在“实”中提高实力，帮助学生整理学问结构，形成学问网络，突