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    2022关于服装类实习报告模板集锦7篇.docx

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    2022关于服装类实习报告模板集锦7篇.docx

    2022关于服装类实习报告模板集锦7篇服装类实习报告 篇1正式的进入车间进行生产实习感觉到以前对服装的了解简直就是一些皮毛而已啊。在学校虽然重视实践但并不比工厂实战,所以肯定要好好的在这里学习技术利用实践与理论相结合的实践方法来进行进一步的学习。xxxx针织服饰有限公司有二十多年的历史,现有员工500余人年交易值愈4000万。产品远销英美、约旦等国家。xxxx针织有限公司服饰始建于1976年公司有完全自主的出口贸易权。首先领导和技术人员给我们进行一些简洁的培训安排内容如下:车缝车间:把人,设备和空间合理地组合起来,以使产品在缝制生产过程中的工艺路途最短,加工时间最省,耗费最小,生产出满意客户要求的产品为目的而进行生产。裁床部:工作流程为领布料、生产工作单、生产资料及软纸,然后排版,拉布,裁剪,验片,编号,分扎,送车缝,补片。样品组:贯穿裁剪,车缝,检验,包装整个生产过程:首先将面料、衬里和衬布等原材料裁剪成服装的各个部份,如前片、衣颔和衣袖等,再用缝纫设备缝合起来,然后进行压烫和整理包装。后整包装:运用客户要求的包装材料,按客户要求包装的形式(折叠包装,真空包装,立体包装或内外包装),包装方法(袋包装,盒包装或箱包装)对服装进行包装;还要按客户要求对尺寸、数量及颜色进行合理安排装箱。总检组:首先是尺寸测量,然后是外观质量检查(规格,缝制,整烫,污迹,线头等);查出问题的服装用返工牌标出问题,然后返工,没有问题的服装送去后整包装。这次实习我被支配到意大利精品线上进行这次的主要实习场所,我们都是在一线生产的地方进行学习,这里是生产男西服为主要的生产力气远销海外,这里面给人感受最深的就是严格的管理制度和先进的生产设备。以下是我在这次实习工厂中的五个部门中所学习的内容和过程:车缝车间服装缝制生产过程的合理组织是提高服装生产的重要保证,其目的是使产品在缝制生产过程中的工艺路途最短,加工时间最省,耗费最小,生产出满意客户要求的产品。所以要做好工艺设计,也即把人,设备和空间合理地组合起来。第一步就要做好车缝上线打算工作:设定好工段人机布置图,由段长依据目标产量,对工段均衡生产做好人员安排,上交ie人员审核,并熟识了解该单的工作流程因为在车缝车间时间较长,而机台都是固定员工操作,主任也很犯难怎么给我们安排工作。我禀着以最少的时间了解最多公司的状况和尽可能学到更多的学问的原则,实行了多看,多问,多动手,多怀疑的看法,在完成领导支配的任务状况下争取多做事情,看了大量该公司的文件,如人机布置图,外发派工单,订单进程表,单元流水工序排图,生产配料单工艺制作单等等。在参观车间的过程中深化了解了大货生产的工艺流程。对工段均衡生产做好人员安排,上交ie人员审核,并熟识了解该单的工作流程。裁床部xx针织完全自动化的裁床设备。裁床部工作流程为领布料、生产工作单、生产资料及软纸,然后排版,拉布,裁剪,验片,编号,分扎,送车缝,补片。我有亲自做的有拉布,编号,分扎,送车缝,补片,并记录拉布明细表,裁床记录单。拉布的过程:我和一位员工从布匹拉出面料,另两位员工将面料与裁床上的排板末端记号叠对整齐,用压铁固定面料末端的位置,拉直面料(防止面料起皱和过度拉)然后我跟从前那位员工断料。不断重复上述的工序,一匹布拉完后,假如面料的正反面差别不明显,则要铺上隔层纸,再拉另一匹布,以防止色差疵点的产生。假如面料的正反面差别明显,则不须要隔层纸,只要接匹时把面料反过来铺就行。重复上述的工序,铺到工艺所需的层数为止。拉完布后,铺上排料图,起先裁剪。扎单的作用:便于缝纫,用于算数量便于结算工资。为了防止色差疵点的产生要进行编号。最终把裁片送到车缝车间。通过亲身参加,不仅深刻了解了裁床的工作,而且对排料图的纸质,隔层纸和底纸的作用,线段长如何支配工作等等都有了深刻了解。样品组我在样品组相识了许多布料,像天鹅绒加弹罗纹氨论汗布。还有总类繁多的辅料,包括拉链(是否特指,如ykk,ycc,sbs)、绳、扣、风眼、花边、松紧带、主标、水洗标、吊牌、装饰牌等。样品组相当于一个浓缩的生产部门,它贯穿裁剪,车缝,检验,包装整个生产过程。在样品组的车工要有很高的车缝技术,他们中许多都有十七八年的工作阅历,除了车缝技术高,他们还要有看懂样品需求表的实力。我也参加了品质检验和后整包装。品质检验包括尺寸测量和外观质量检查。有代用罗纹或下兰的,做储存时肯定要预估罗纹或下兰的弹力,做好后肯定要区分尺寸要求。外观质量检查就是看有没口袋爆口,欠里,浮线,针洞,扣子不良没打枣,跳线,掉色等等。然后把质量过关的服装按客户的要求进行包装,这是做为大货生产的服装。而作为样衣的服装则送到车缝车间做样衣。后整包装在后整包装我做清剪线头,把脏污,画粉清洗干净,并在做这些的时候把出现爆口,断线,没扣子,欠拉绊,无吊钟,破洞等不良现象的服装挑出来及挂吊牌、备用扣、放眼镜布和折叠衣服,还有依据装箱安排表填写外箱单。外箱单包括款式,颜色,尺码,每箱数量,订单号,箱号。在后整包装要留意的事情还是许多的。总检组做为总检组的员工,肯定要对服装检验学问特别了解。我以总检组两天的实习经验对她们的工作要求做了总结。他们这是很重要的环节,因为他们差不多就是相当于客户的要求。实习总结与体会这次实习被安排到生产部门里面工作,在公司的支配和老师的指导下,我主动参加生产部门的相关工作,采纳了做、看、问等方式,对该公司生产部门的样品组,裁床部,车缝部门,总检组,后整包装的运作进行分析,把书本上学到的服装生产管理理论学问比照实际工作,以理论学问加深对实际工作的相识,深切体会“纸上得来终觉浅,绝知此事须躬行”这句话。但缺憾的是实习时间短暂,又只在生产部门,没机会到外贸部,客服部还有技术部和研发部门等部门实习,很惋惜只能听人讲,从文件上看这些部门如何运作,未能够亲身感受、详细处理一些工作,所以未能领悟其精髓。因此我只能尽力从网上查资料,尽可能多看生产部门所拥有的文件,及多动手,从方方面面加深课本学问的运用和加强从事实际工作的实力。通过这次实习,我深切体会到不管从事哪个行业都须要有扎实的专业基础,而且也相识到学得多还不如学得精。这是个学问化的社会,学问是必备的,否则只能靠出卖廉价的劳动力谋生,像那些车工,工作累工资低。也深切体会到无论是企业还是员工都面临着越来越强的竞争,群雄逐鹿,鹿死谁手?机会总是为有打算的人留着。这次实习让我对自己的实力有了更深的相识也让我明确以后应当努力的方向。这次实习是一次理论与实践的一次尝试,在这个过程中,我获得了团队协作的熬炼,独立思索实力的提升,实践丰富理论的体验,同时也巩固了专业技能,积累了工作阅历,为以后的工作打下坚实的基础。在这里面就意味着我们起先看了社会生活因为我们已经长大了要起先自己的生活了。在工艺规范的等诸多的优势下特别适合我们高校生来学习和体会。这是我第一次与社会接轨,刚踏上工作岗位,起先与以往完全不一样,从学校到社会,环境的转变,身边的人完全变换了角色,老师变成老板,同学变成同事,相处的关系完全不同,一切都处在巨大的改变中。所以我们要学会适应环境不能让环境来适应我。在这快一年的时间里让我感到了理论与实践的重要性,没有好的实践是学不到什么东西的。所以我们肯定要好好珍惜在这的实习时间多学一些服装的操作工艺是我们发展的基础。做的自己最关键的是要确定目标,人应当把目标和要求定在自己的实力范围之内,懂得观赏自己以取得的成就,凡是只追求更好,而不追求,这样我们的一切都是有发展的,胜利的机遇会向我们招手,信任自己肯定会胜利的。现在虽然自己已经比以前取得了一些小小的成果但这还不算社么不能傲慢还要接着加油、接着努力勇往直前为了自己的目标和事业前进。服装类实习报告 篇2专业:服装艺术设计姓名:朱银洲班级:服艺专051班学号:23指导老师:郭奎日期:一实习基本状况1实习人:班级:服艺专021班,姓名:朱银洲,学号:23号2实习单位:衣恋时装(上海)有限公司3实习部门:成都营业部4实习岗位:卖场销售,DP陈设5实习所在地点:成都二.单位概况1单位性质:韩商独资服装公司2单位规模:总产值205万美元;生产服装支持全国30个城市并出口;员工人数一千多人;现中国地区品牌总数8个;全国139个营业卖场运营;3实习单位经营状况:平均每年销售成长58%以上,20xx年出口额45,544,648美金;20xx年投资成立宇旭时装(上海)有限公司;童年收购迪可时装(天津)有限公司;20xx年上海闵行政府颁发企业综合效率奖;20xx年光大银行颁发企业信用评价“AAA”奖;20xx年中国银行颁发企业信用评价“AAA”奖;20xx年获得闵行区优秀贸易公司称号。4单位主要产品:休闲装:ELAND,TEENIEWEENIE,童装:ELANDKIDS,女装:SCOFIELD,DECO,男装:SCOFIELDMAN内衣:EBLIN,饰品:鞋,包,帽,等等。5主要生产业物流程:韩国ELAND集团公司设计师设计,上海法人生产管理经营运营,全国各大百货商场销售,出口。6生产经营管理形式:管理组织体系模式。分为营业部,企化部,生产部,物流部,装潢部,DP陈设部,百货部,人事部,财务部等等;7实习单位的经营管理特点:特点:学问经营,公司提倡用正直的方法创出利润,并且正确地运用利润,把利润还给社会;提出公司是人生地学校,激励在工作中学习;提出“ELAND一家人地概念。三个人实习状况及收获体会。1实习内容:工作内容:卖场销售,DP陈设任务:完成卖场个人销售,通过卖场陈设提高促进销售,成都市内各卖场DP成列。性质:全职特点:巡场陈设,与时尚流行紧密联系业绩状况:每个月通过陈设使成都地区卖场美观生动,帮助ELAND达到销售目标;春节,“五一”超过目标销售额120%。杭州,上海,昆明等新开店成列。2收获:(1)了解ELAND公司的企业经营理念:企业要创出利润,并正确运用利润;企业应用正直的方法创出利润;公司是人生的学校;企业运营是为了顾客。(2)了解服装公司的生产经营状况;了解服装公司内部管理状况;(3)了解百货公司服装店铺营业运作状况;(4)了解服装面料学问;(5)了解服装号型学问:170/92A,165/88A,160/84A(6)了解公司货品学问:ELAND分为四个系列:校内经典,校内运动,野营,滑雪;SCOFIELD分为二个系列:SCOTTISH经典传统,FIELD浪漫淑女;货号由年份,季节,款式,款号组成。(7)学会卖场营业学问;学会卖场货品管理;学会卖场人员管理;(8)学会卖场报表统计计算制作:日报表,周间表,差差表,月盘点表,结算单子等。(9)学会卖场陈设工作A商品的多样化陈设(1)服装正挂、侧挂、叠放相结合。(2)服装、配件品相结合。(3)陈设面形成深浅有序、错落有致的效果。(4)合理布置叠放的商品,产生以颜色色块和立体图案来分割整个陈设面的效果。B商品搭配陈设的准则:(1)搭配上装陈设时一般是3件,下装为2件。(2)保持简洁、自然的风格,切勿累赘、臃肿。(3)尽量使搭配展示的每一件服装都得到充分、干脆的展示,以便使消费者进行选择。(4)合理运用配饰品。C商品的重复陈设(1)商品款式不足时,可选用已陈设的款式补足,器架勿留空位。(2)挂装时各种挂钩上的款式不能超过2个款式,叠装每列为1个款式。D叠装陈设规范(1)同季、同类、同系列产品陈设与统一区域单元。(2)拆去包装,薄装每叠4件,厚装每叠3件。(3)每叠服装间距设定在10-13cm左右。(4)下装经折叠后应展示尾袋、腰部、跨位等部位的工艺细微环节和特征。(5)每叠服装需基线平直,肩位、襟位、褶位等整齐。(6)叠装有效陈设高度应介于60180cm之间,避开60cm以下的叠装展示。尤其避开在店铺的死角、暗角展示、陈设深色调的服装,可频繁变更服装的展示位置,以免造成滞销。(7)若缺货或短色,可找不同款式但同系列且颜色相近的货品垫底。(8)层板之间陈设的商品,为取放便利不宜叠放过多,上部需留有三分之一的空间。(9)可利用折衣板协助折叠,折衣板尺寸为:27cm*33cm。(10)上衣类折叠后的长宽比例约为1:1.3。(11)层板上折叠陈设的同款同色的服装,从上至下尺寸应从小到大。(12)五袋裤的折法一般将一条裤管在膝盖处折回3cm,这样可以增加陈设后的立体感。(13)有裤线(休闲西裤)的裤子折后,裤线应在一条纵线上。(14)一般上装折后应整齐划一,胸前有标记的应显露出来。(15)有图案的上装,图案从上至下应整齐相连。(16)折后应对整列服装进行整理,挂牌等物品应藏于衣内。(17)不同性别的服饰叠装应有明确区分。一般以货架、柜台为单位独立分区。(18)叠装服饰就近位置应同时有相关的挂装展示及海报协作。(19)避开滞销货品的单一叠装展示。应考虑在就近位配搭重复挂装展示。(20)叠装的色块渐变序列应依据顾客流向,自外场向场内由浅至深。(21)需留意各展示单位内的色块间隔、渐变和对比(运用彩虹/琴键/近似效应)(22)过季节或减价货品叠装应规划有独立区域,并以特地器架陈设展示,同时配置明确海报。不得将过季和减价货品与全价应季品叠装混杂陈设。(23)在折叠区域就近位置,应尽量设置全身或半身模特展示其中具有代表性款式或展示其组合陪衬效果,并需配置宣扬海报。E横向挂装陈设规范(1)每款服饰应同时连续相邻23件(不同色调及尺码)(2)挂件应保持整齐,无折痕(必要时需整烫),并清除全部别针。纽扣、拉链、腰带等应全部就位。(3)无对襟罗纹针织服装,挂装时衣架务必从下摆口探入。(4)问号原则:顾客自入口处步入店堂内,从主流向视角视察到的衣架钩缺口朝向一律向内或向左。(5)同一展示区域内,不得同时运用不同种类的上装衣架或下装衣架。(6)横向挂装陈设时需考虑与其他陈设展示方式的协作运用,如正面挂或叠装等,以避开造成视觉压力。(7)同一展示区域内,同款下装不得同时正面夹挂和侧面夹挂。(8)同一展示区域内,同款下装不得同时全幅绽开和半幅绽开夹挂。展示区下部基线(即展区下半部分的上平线)应保持平直、均衡。(9)挂装尺码序列应为:自前向后,由小码至大码;自外向内,由小码至大码。(10)同一挂件和挂钩上每一挂装间距3cm。(11)当套装搭配衬衣展示时,一般将其中长裤侧面夹挂。(12)侧列挂装区域就近位置,应摆放全高或半身模特展示侧列挂装中由代表性的款式或其组合。(13)挂在衣架上的衣服要整理平坦,收起挂牌和外露的绳子。(14)从左至右,尺寸应从小至大。F正面挂装(FACE面)陈设规范(1)正列式挂装色调渐变从外向内,从前向后,由浅至深。(2)挂装水平方向向色调渐变应依据顾客流向视角,自外场向内场,由浅至深。(3)避开滞销货品单一的挂件展示,可适当配以陪衬品以形成趣味和卖点联想,并显示出搭配格调。(4)同类、同系列货品应首先安排挂件在同一展示区域内。男女服饰群应明确界定并分列挂示。(5)过季品挂件应选择独立区域单元进行挂列。(6)遵循问号原则。(7)服装排列时应从前至后,尺寸应从小至大。G配件品的陈设规范(1)选用固定的整块面积强面进行展示,可支配在收银台旁边,以便利顾客连带购买。(2)同一款式或同一系列的商品应在一起展示。(3)重复陈设可以产生剧烈的视觉冲击。(4)可陈设于服装区,完善产品的组合陈设与空间规划。(5)可用于模特的搭配陈设。(6)留意配件品的系列与服装的系列要相搭配。H店铺陈设的保持与更新(1)变更产品原先的展示方式并局部或全部互换位置。(2)每23周重新设定正常货品陈设格局、搭配方案及橱窗展示。(3)每三天更换一次模特支架及挂装区服饰组合搭配效果。(4)季末缺货时段,可将场中展出货品尽可能全幅绽开挂列,并多元化组合搭配,避开不必要的空挡。同时形成色块冲击和饱满视感,加深消费者视觉形象。(5)专项促销:有重点地重新布置展示,并挂示专题标记或POP,营造特种气氛。(6)评估器架展台的导向性,并重新设置店场空间布局,调整流向和流量。(7)必要的硬件修理、翻新、整改。(8)采纳新型道具和硬件配置,营造新的展示格局和陈设效果。(9)播放新的背景音乐和店内录象,争取较长的顾客逗留时间。(10)摆放具有显明特性和时效的道具、图文、签名或其他促销物品。(11)男女服饰区方位互换或各时段交替形成性别主题,应季推出新的视觉效果组合。I店面人员的陈设培训管理和沟通(1)定期对服装店铺的营业员进行基本的陈设学问、服装搭配方法、道具摆放方式的培训,这样有助于对于店铺的陈设管理。(2)业员方面要得到信息反馈,了解畅销、次销商品,以及搭配销售的状况,依据这些讯息做适当的陈设调整,有利于陈设展示的进步,更能增加销售,达到陈设的最终目的。J卖场的构成与陈设重点(1)原始陈设重点顾客一步入卖场,最先映入眼中的便是陈设中心展台。作为卖场最重要的展示区域,应尽量运用具有品牌特色的新款服装,服装之间要有呼应、协调、统一,体现主题。颜色不能太杂,款式不能太单调,模特身上应尽量用到配饰(包,帽,皮带等),模特姿态要有造型,裤筒要有立体感。展台上可陈设叠装、道具、配饰等,增加生动、立体、丰富感。展台的装饰要以让顾客体会出卖场的推广主题和品牌定位为目的。(2)卖场整体陈设卖场整体陈设是将顾客吸引到自己店铺的第一张牌,所以卖场的整体陈设,风格、色调等是吸引顾客的第一站。(3)卖场通道陈设重点面对通道的样品陈设最终要的是营造广告效果,因此要把商品中最具魅力的商品尽量地加以展示,应努力让顾客喜爱该店的展示而不断前往。同时,创建出丰富的商品陈设状态也很重要。K色调要素在陈设中的作用依光谱色调排列红、橙、黄、绿、蓝、靛、紫的光谱依次由左向右排列,然后把白、黑、褐色等光明度较高的颜色排在左侧。彩虹七色排列是大家熟识的,令人有亲切感,也是最好的一种配置方式。以光明度凹凸来排列假如同色商品中有光明度凹凸之分,可以把光明度高的商品放在上方,光明度低的放在下方,这样可以增加商品的稳定感。纵向配置颜色相同、光明度不同的商品时,采纳此法配置是最志向的一种形式。暖色与冷色配置以暖色、冷色、中性色、白、黑、褐的依次分类排列。类似色依明度凹凸由左向右排列,具有秩序感,也加强了对比感。L陈设的表现视角与审美取向服装陈设的表现视角介绍产品本身:色调、造型、质料等;介绍活动方式:消遣节目、生活层面等;介绍生活方式:用途、功能、价格等;强调商店印象:利用商品以外的元素;场景式:与商品有关的实际生活状况;偶发式:与商品无关的象征性幻象;综合式:轻快、庄重、怪异、冷峻、高雅、可爱等;不同性别式:男性化、女性化。陈设的审美取向要素设立陈设的焦点。每一展面上,领先吸引留意力的视点即为焦点。焦点通常位于视平线向下20度。色调对比剧烈的主导商品往往被视为焦点。它可以有序地牵制、引导和绽开消费者的留意力,并起呼应和提示的视觉效应,同时干脆点名主题,显示每一展示面的中心“卖点”。加强色调的对比和渐变在服装陈设展示中较多运用冷暖色调、明暗度对比设定展示面焦点,或营造货品陈设的色调渐变效果,将印发剧烈的视觉冲击力。使顾客产生符合心理和?二.单位概况1单位性质:韩商独资服装公司2单位规模:总产值205万美元;生产服装支持全国30个城市并出口;员工人数一千多人;现中国地区品牌总数8个;全国139个营业卖场运营;橙虻氖泳踉硕牟愦胃校嵋姿勘晟唐贰?BR>陈设面的平衡性陈设面通常以色块、形体和数量的合理组合,构成平衡的视觉表现。一般冷色调、深色调等固态的大色块组合较多地应用于平衡绽开的底部。重复效应两种形式:一为同款服饰以单一叠或挂装方式陈设;而为同款服饰同时以叠、挂装、陪衬或其他方式在相近位组合展示。重复效应可营造视觉趣味性,突出视感的运动节奏和色块、色调的构成效果。注意统一和对比,同时高效地敏捷运用空间,表达产品系列设计理念,形成剧烈的视觉冲击力。序列效应依次以季节、系列、性别、款号、色系、尺码来进行货品分类,并设定相关颜色和尺码序列,使货品的陈设给消费者明确、简洁的印象。3.实习单位的评价衣恋时装(上海)有限公司西南华中办事处于20xx年9月在成都成立,现处于初步发展阶段。西南华中办事处现管理成都、重庆、长沙、武汉、南昌、昆明、贵阳、广州、深圳等地区。成都现有ELAND卖场6个,SCOFIELD卖场2个,安排今年上半年开TeenieWenie太平洋1家店,王府井1家店;SCOFIELD仁和春天两家店;及四周二级城市进行开店;安排新品牌SCOFIELDMAN,DECO,TEENIEWEENIE,ELANDKIDS等下半年成都开店。公司发展状况很好,西南华中地区平均每月一家新开店;今年销售额比去年同期增长130%。ELAND在各商场楼层排名平均每月均为商场前三名。就陈设方面,成都地区的问题为道具过旧过少,预料今年内全部换成第三代装修新形象店。并预料今年在成都建立DP道具仓库,集中管理西南华中地区各城市,节约各城市DP道具需从上海发货的时间、费用。相对其他地区,成都地区的卖场陈设相对较好,本地要向上海地区、韩国本部优秀卖场陈设学习。同时,要做好系统培训资料,对其他地区DP小姐进行系统培训。平常,要对卖场营业员随时进行货品、面料、搭配等学问的培训。四建议和看法:西南华中办事处的发展须要时间,建立完善系统的各管理部门,人员方面也需加强培训,分工明确,更加完善。服装类实习报告 篇3一、实习目的实习是本专业学生的一门主要实践性课程,服装生产实习报告。是学生将理论学问同生产实践相结合的有效途径,是增加学生的群众性观点、劳动观点、工程观点和建设有中国特色社会主义事业的责任心和使命感的过程。通过实习,使学生学习和了解服装从原材料到成品批量生产的全过程以及生产组织管理等学问,培育学生树立理论联系实际的工作作风,以及生产现场中将科学的理论学问加以验证、深化、巩固和充溢。并培育学生进行调查、探讨、分析和解决实际问题的实力,为后继专业课的学习、课程设计和毕业设计打下坚实的基础。通过生产实习,拓宽学生的学问面,增加感性相识,把所学学问条理化系统化,学到从书本学不到的专业学问,并获得本专业国内外发呈现状的最新信息,激发学生向实践学习和探究的主动性,为今后的学习和将从事的工作打下坚实的基础。二、实习单位及岗位介绍(一)实习单位概况韵嘉服装公司成立于一九九八年,坐落在伟人故里-中山市南朗镇于二零零四年在火炬开发区成立新厂。目前拥有国内最先进的电脑绣花机器,专业操作员工,高素养的管理人才,以“肃穆仔细,质量取胜”为经营理念。随着工厂的不断发货站壮大,公司的营业范围扩大至服装,百货,纺织品,实习报告服装生产实习报告。并在各大商场有自己的专柜。开拓多元化的经营。主要生产业物流程:集团公司设计师设计,法人生产管理经营运营,全国各大百货商场销售,出口;生产经营管理形式:管理组织体系模式。分为营业部,企化部,生产部,物流部,装潢部,DP陈设部,百货部,人事部,财务部等;实习单位的经营管理特点:学问经营,公司提倡用正直的方法创出利润,并且正确地运用利润,把利润还给社会;提出公司是人生地学校,激励在工作中学习.(二)实习岗位介绍工作内容:卖场销售,DP陈设任务:完成卖场个人销售,通过卖场陈设提高促进销售,市内各卖场DP成列。性质:全职特点:巡场陈设,与时尚流行紧密联系三、实习支配(一)精神状态的打算在销售的过程中,假如销售人员有一个好的精神状态,就会给顾客一种主动的、有活力的、上进的氛围,那么这种主动的上进的心情总会影响到客户,从而,让顾客感到自己得到一种心情感染,那么才能顾客在我们的门店里多留些时间,总能他选择一款合适的衣服。精神状态的表现还从我们的仪容仪表表现出来,具备肯定礼仪学问的销售人员,才能让顾客感觉到品牌的价值,因为在看一个品牌的时候,我们的销售人员就是干脆体现我们品牌形象的,所以销售人员素养的提升,也是品牌提升的一个重要的标记。精神状态好的销售人员,成交的机率大许多。(二)身体的打算假如我们有一个好的身体,我们才能保持旺盛的精力,才能更好的工作。这几天,在商场里的站立服务,让我感觉到很乏累,所以我才更能体会到有一个好的身体,才能让我们更好的全力以赴的工作。所以强健的体魄还是一个有活力有朝气的团队所必备的。四、实习内容及过程1.了解公司的企业经营理念:企业要创出利润,并正确运用利润;企业应用正直的方法创出利润;公司是人生的学校;企业运营是为了顾客。2.了解公司的生产经营状况;了解公司内部管理状况;3.了解百货公司纺织品店铺营业运作状况;4.了解纺织品面料学问;5.了解纺织品号型学问;6.了解公司货品学问:公司产品分为四个系列:经典系列,摇滚青年,浪漫花季,都市游牧民族;货号由年份,季节,款式,款号组成。7.学会卖场营业学问;学会卖场货品管理;学会卖场人员管理;8.学会卖场报表统计计算制作:日报表,周间表,差差表,月盘点表,结算单子等。服装类实习报告 篇4这次实习我被支配到了xx集团的xx服饰意大利精品线进步行这次的重要实习场合,咱们都是在一线出产的处所进行学习,这里是出产男西服为重要的出产力气远销海外,这里面给人感慨最深的就是严格的管理轨制跟 进步的出产设备。以下是我的毕业实习报告:车缝车间服装缝制出产过程的公允组织是进步服装出产的重要保障,其目标是使产品在缝制出产过程中的工艺路途最短,加工时间最省,耗费最小,出产出满足客户恳求的产品。所以要做好工艺设计,也即把人,设备跟 空间公允川组合起来。第一步就要做好车缝上线筹备工作:设定好工段人机支配图,由段长依据目标产量,对工段均衡出产做好人员调配,上交ie人员审核,并熟识懂得该单的工作流程因为在车缝车间时间较长,而机台都是固定员工把持,主任也很尴尬怎么给咱们调配工作。我禀着以至少的时间懂得最多公司的状况跟 尽可能学到更多的常识的准则,实行了多看,多问,多着手,多猜忌的立场,在实现领导支配的任务状况下争夺多做事务,看了大量该公司的文件,如人机支配图,外发派工单,订单过程表,单元流水工序排图,出产配料单工艺制造单等等。在参观车间的过程中深进懂得了大货出产的工艺流程。对工段均衡出产做好人员调配,上交ie人员审核,并熟识懂得该单的工作流程。裁床部xx集团完全主动化的裁床设备。裁床部工作流程为领布料、出产工作单、出产材料及软纸,而后排版,拉布,裁剪,验片,编号,分扎,送车缝,补片。我有亲身做的有拉布,编号,分扎,送车缝,补片,并记录拉布明细表,裁床记录单拉布的过程:我跟 一位员工从布匹拉露面料,另两位员工将面料与裁床上的排板末端记号叠对整齐,用压铁固定面料末端的地位,拉直面料(避开面料起皱跟 适度拉)而后我跟从前那位员工断料。始终反复上述的工序,一匹布拉完后,假如面料的'正背面差别不明显,则要展上隔层纸,再拉另一匹布,以避开色差疵点的产生。假如面料的正背面差别明显,则不须要隔层纸,只有接匹时把面料反过来展就行。反复上述的工序,展到工艺所需的层数为止。拉完布后,展上排料图,开端裁剪。扎单的作用:便于缝仍冬用于算数量便于结算工资。为了避开色差疵点的产生要进行编号。最终把裁片送到车缝车间。通过亲身参与,不仅深刻懂得了裁床的工作,而且对排料图的纸质,隔层纸跟 底纸的作用,线段长如何支配工作等等都有了深刻懂得。样品组我在样品组熟识了许多布料,像涤纶消光塔丝绒,尼龙半光尼丝纺等面料,及色调丰富的涤纶半光塔夫绸等里料。还有总类繁多的辅料,包含拉链(是否特指,如ykk,ycc,sbs)、绳、扣、风眼、花边、松紧带、主标、水洗标、吊牌、装潢牌等。样品组相称于一个稀释的出产部分,它贯穿裁剪,车缝,测验,包装全部出产过程。在样品组的车工要有很高的车缝技巧,他们中许多都有七八年的工作教训,除了车缝技巧高,他们还要有看懂样品须要表的才能。我跟定一位员工,看他裁好衣片,而后配好相应的辅料,而后车双针,刷画粉,接下来的把持跟车缝车间一样。只不过车缝车间每个员工只负责多少道工序,而样品组肚冖实现一件衣服的全部制造。我帮他剪线头,一边看他如何做前片,后片,里布,最终缝合成一件。我也参与了品德测验跟 后整包装。品德测验包含尺寸测量跟 外观品质检查。有代用罗纹或下兰的,做储存时必定要预估罗纹或下兰的弹力,做好后必定要差别尺寸恳求。外观品质检查就是看有没口袋爆口,欠里,浮线,针洞,扣子不良没打枣,跳线,掉色等等。而后把品质过关的服装按客户的恳求进行包装,这是做为大货出产的服装。而作为样衣的服装则送到车缝车间做样衣。后整包装在后整包装我做清剪线头,把脏污,画粉荡涤干净,并在做这些的时候把呈现爆口,断线,没扣子,欠拉绊,无吊钟,破洞等不良景象的服装挑出来及挂吊牌、备用扣、放眼镜捕嗌羸 折叠衣服,还有依据装箱调配表填写外箱单。外箱单包含格式 ,色调,尺码,北京法律翻译公司每箱数量,订单号,箱号。在后整包装要留心的事务还是许多的、总检组做为总检组的员工,必定要对服装测验常识特别懂得。我以总检组两天的实习经验对她们的工作恳求做了实习报告总结。他们这是很重要的环节,因为他们差未多少就是相称于客户的恳求。以上是我的实习报告,在实习过程中,我学会了许多,在当前的实际工作中,我会加倍尽力,使本人的工作做到更好。服装类实习报告 篇5将近一个月的实习和学习最终结束了!在这一个月的实习中我学到了许多以前在课堂上和书本上根本就学不到的学问,甚至是以前渴望得知的学问。在这里我要特殊感谢杭州美雅服装有限公司给我的这一实习机会和负责引导我制图和打板的上司杨小姐。之所以用“最终结束”这样的放纵词汇来形容这一段实习经验,是因为在这一个多月里,我用自己的努力和辛苦换来了上司和同事的赞许和认可。一段实习的结束,也预示着我工作的新起先,所以我找来了“最终结束”这一词汇来形容我的快乐和渴望,我信任随着时间的推移,我的工作阅历和对服装结构的相识也会随之增加的,我更信任工作阅历是靠时间来渐渐积累,而对服装的相识是靠个人的心得体会和不断尝试、不断突破固有格局得来的。我在美雅服装公司的制板企划部,目的是为了学习和恐固我在学校里学来的制图和打板学问,同时更希望以后能够从事制图和打板的工作,希望能从制图和打板中来读懂“服装”这一部长卷,这便是我现在的目标和渴望。首先我在制板企划部学到的是绘制原型样板须要的基本学问,原来原型是用于描述基本的上身衣片、裙片和袖片结构的最流行的术语,全部的设计可以通过它得到。原型也被称为基本样板、原型样板或基础样板。制成的原型样板通常不加缝份,因为缝份有时会影响比例,阻碍设计改变的绽开。原型样板也可以用来作为纸样。假如采纳,就必需加上缝份和贴边。在学习绘制原型样板的基本学问的同时,也让我懂得了绘制原型样板与纸样的一些术语和步骤,例如什么是闭合省道,什么是对位、刀眼等等,实践使我对这些专业名词的理解和实际的运用。还有,实践使我懂得,在检验原型与纸样的平纹细布的打算工作中,要留意以下几个问题:例如用平纹细布检验原型样板时,其中很重要的一点是要将所用织物熨烫定型,使织物的经纬纱线彼此间互成直角。若织物的上边没有沿丝缕裁剪,则通过撕布调整,或是先抽出一根纱线,再沿着抽出的纱线裁剪。织物的经纬纱假如歪斜了,平纹细布必需经熨烫定型,以使经纱与纬纱彼此完全垂直。而在整个实习过程中,测量人体是最为困难的一个环节,因为人体测量是针对特定的造型或者个体,由于人体上的线条没有人台上的那么清晰,在人体上测量就显得更加困难。而且,人体是有弹性的,尺寸还会随着人的呼吸改变而改变。所以在这个环节上我下了很大的工夫和汗水才把握了其中的要点,之前在书本中略有所知,但实际操作状况却更加困难。重要要把握好前颈点、后颈点、侧颈点和肩点,在这些部位放置小块有色胶布,把握好腰节线等等,这些都是测量人体的精确度的基本要素。在学习了一些基本的绘制原型样板学问和测量人体的技巧之后,上司杨小姐起先让我独立完成一些简洁的工作,使我后来知道,一套精确的基本原型,对于制作协助样板和纸样来说是必需的。一套基本原型包括:合身袖片原型样板、直身袖片原型样板、带肩省和腰省的前后片上身原型、带腰省的前片上身原型、带领省和腰省的后片上身原型、单省前后裙片原型、带两个省的前后裙片原型、带省的前后合体上衣原型、无省的前后片上衣原型、前后裤片原型、连衣裤原型、合体连衣裙原型、公主线连衣裙原型、长衣身原型、帐逢式长衣身原型、披肩式长衣身原型、卡夫坦式长衣身原型,其中卡夫坦式长衣身原型还分为有肩省和无肩省两中形式。但事实上,不同的服装企业甚至同一企业,采纳的原型都各不相同。这种差异的产生一方面是因为对于某一指定的规格,不是全部的公司都会采纳相同的尺寸;另一方面是因为人台制造的差异,使得坚持对指定规格采纳同一尺寸的公司亦有不同。但绘制基本原型样板的原理并不受测量值差异的影响。得到基本原型样板的方法有两种:一是用标准人台或人体测量值在纸上绘制原型样板,二是将立体裁剪得到的平纹细布转移到纸张上来。不论运用哪一种绘制原型的方法,全部的原型样板均须要平纹细布试穿检验,以保证缝线的精确性、平衡性以及良好的合体性。平纹细布上所做的修正必需更改到样板上。在短短的差不多一个月的实习时间里,使我懂得了协作的重要性,实践的证明和阅历的直觉同样重要。可以这么说,工作和做人是同一个道理,通过实习让我更加干脆地了解社会、了解我的这一专业的特定性,更重要的是使自己更加了解到自身的不足弥补的方法。在实习过程中,我学到了在工作和生活中做任何事都要全力以赴,同时也相识到工作中要细心对待每件事,无论大小事都应要求自己做到最好!3. 实习3.1. 目标描述实习的目标和目的。对国内纺织服装市场进行市场调查,包括产品、价格、性能、生产地分布状况;进行国内

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