2023年年X县村(社区)“两委”换届工作“回头看”情况报告11篇.docx
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2023年年X县村(社区)“两委”换届工作“回头看”情况报告11篇.docx
2023年年X县村(社区)“两委”换届工作“回头看”情况报告11篇2023年X县村(社区)“两委”换届工作“回头看”情况报告11篇2023年X县村(社区)“两委”换届工作“回头看”情况报告篇1人生寂寞是一种力量。人经得起寂寞,就能获得自由;耐不住寂寞,就会受人牵制。下面是课件网我为您推荐企业党建工作会议精神贯彻落实情况回头看自查报告。集团公司党委:根据集团公司关于印发关于开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”的工作方案的通知要求,公司党支部严密组织落实了学习动员、安排部署和自查自纠工作。对照方案明确的7个方面28项内容逐条进行了自查,摸清了贯彻落实进度及成效,查实了存在的问题,研究制定了整改措施。现将xx自查情况报告如下:一、动员部署情况7月底收到开展“回头看”的工作方案后,公司党支部高度重视,由支部书记xx同志第一时间组织支委成员进行了传达学习,再次帮助大家廓清了思想认识上的迷雾,提升了贯彻落实习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神及重要指示批示精神的政治站位。而后进行了动员部署,明确了目标任务、时间节点、任务分工及具体要求。指定由党务办公室牵头负责逐条对照落实“回头看”内容进行自查自纠,各部门配合实施。二、贯彻落实情况(一)贯彻落实习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神情况充分发挥组织领导作用。坚持党对国有企业的政治、组织、思想领导。注重发挥公司党支部的领导核心和政治核心作用,把方向、管大局、保落实。依据中国共产党基层组织选举工作暂行条例,高标准组织落实了公司支部委员换届选举工作。修订完善了xx公司支委会议事规则及“三重一大”决策工作实施办法。对于“三重一大”事项,严格按照组织程序,抓好征求意见、民主决策、定期公示等关键环节,认真落实好民主决策机制。严格落实民主集中制,通过定期召开党员大会、支委会、组织生活会等形式,发挥集体领导作用。理论武装强化思想引领。全国国有企业党的建设工作会议召开后,公司党支部第一时间组织召开支部党员大会,传达学习了习近平总书记在会议上的重要讲话精神,统一了人员思想。固化“三会一课”及主题党日活动制度。坚持以党性教育、宗旨教育、警示教育为重点,以主题党日活动、支部党员大会为载体,突出党员领导干部这个关键,狠抓教育落实。坚持每季度落实一次党课教育。从教育效果评估情况看,做到了走心入脑,凝心聚力,起到了推动生产、服务中心的作用。坚持正确选人用人导向。坚持党管干部原则,保证党对干部人事工作的领导权和对重要干部的管理权,保证人选政治合格、作风过硬、廉洁不出问题。坚持以“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”20字方针选拔配备党员领导干部。坚持落实“双向进入”和“双培养”干部选拔使用模式,4年来,按要求培养选拔领导干部6名,群众反响较好。吸收2名中层管理干部为党员发展对象(其中1名已转正为正式党员)。挺纪在前全面从严治党。坚持从基本组织、基本队伍、基本制度抓起,确保全面从严治党在公司落实落地,努力把公司党支部建设成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。持续加强公司党风廉政建设和反腐败工作,持之以恒落实中央八项规定精神,抓好巡视发现问题的整改。紧盯重大节日抓好党风廉政教育工作,做到节前有教育、节中有监督、节后有小结。突出招投标等行业领域作风整治。做到程序规范、阳光操作。加强党建人才队伍建设。认真开展“党建质量提升年”活动,5月份,招聘1名党务干部充实了党建专业队伍。坚持在日常工作中加强帮带指导,对党建人员进行短期培训。帮助新入职党务干部提升能力素质,了解企业党建工作特点规律,尽快缩短与公司党建工作发展需求之间的差距。同时,督促全体党务干部参加西北区域公司组织的党建工作业务培训,并在此基础上开展党建工作常态化内部培训。7月份组织1名同志参加了xx市水务局机关党组组织的党务干部培训。8月份组织1名同志参加了集团公司党务培训。不断拓宽党建工作模式。“党建+”工作模式方面,以风险防范为突破口不断完善各类制度机制。8月份,结合集团风险管控专项检查组来公司督导检查时指出的问题,再次对总经理办公会议事规则、董事会议事规则及“三重一大”决策事项议事规则进行了修订,使之与集团党委合拍,与公司实际结合更紧密。坚持落实党员积分制管理制度,与各部门业务范围、党员干部实际工作结合起来,确保党建工作服务中心。坚持推进厂务业务公开。落实职工群众知情权、参与权、表达权、监督权,充分调动工人阶级的积极性、主动性、创造性,不断增加企业决策和生产经营管理的透明度。坚持完善公开机制、坚持执行原则,明确执行重点,规范公开程序,强化执行载体、丰富公开形式,严格执行监督、实施效果测评。9月下旬,落实了工会换届选举工作,进一步健全了以职工代表大会为基本形式的民主管理制度。(二)贯彻落实习近平总书记对*工作“三个着力”重要要求情况不断提升运营经营质量。坚持每月末召开运营质量、经营效益分析会议,听取各部门工作汇报,研究制定措施,运营、经营质量稳中有进。7月份,积极响应市水务局机关党委的号召,组织开展“大干60天,实现经营建设、疫情防控双战双赢”劳动竞赛,各部门分阶段、按时限要求上报工作任务、运营指标及重点项目推动落实情况,为圆满完成年度运营、经营指标和实现安全稳定目标奋力冲刺。持续推进“三项制度”改革。坚持有利于国有资产保值增值、有利于提高国有经济竞争力、有利于放大国有资本功能的方针,推动公司市场化改革、提高经营管理水平,加强国有资产监管,坚定不移把公司做强做优做大。7月下旬,依据*xx集团所属子公司领导人员选聘指导意见,结合公司实际编制了xxxx水务有限公司领导人员选聘方案,目前公司领导人员选聘工作正在紧锣密鼓的实施。精准谋划公司发展规划。8月初,召开总经理办公会,听取各部门对于十四五规划的汇报,坚持在调整经营产业结构上下功夫,敢破善立,在危机中育新机,于变局中开新局,丰富完善公司经营渠道,全面打开周边环保产业市场。主营业务方面,水处理运营稳步推进,基本未受疫情影响。市场开发方面,积极创新培训方式,最大限度降低疫情影响。持续发挥公司生活污水处理、给排水、环境工程专业培训等资源优势,今年培训中心克服疫情影响先后组织学生培训19次1130人次,开展外部职工培训2批次310人次,公司内部职工运营、管理培训2次290人次。特别是年初疫情高发时期,组织开展了线上培训,充分发挥了培训中心人才培养的职能作用。(三)贯彻落实习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会发展重要讲话精神情况抓实教育统一思想认识。2月份,随着新冠肺炎疫情形势持续蔓延,公司党支部第一时间组织传达学习了习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的讲话,及时统一了人员思想、号召大家保持高度警惕、自觉克服麻痹思想和厌战情绪,教育引导干部职工服从大局、遵守疫情防控各项规定,自觉维护社会秩序。强化防护严格落实制度。严格落实xx市全面应用“一码通”实施疫情精准防控的通告要求,安排部署了疫情期间人员管理、公共卫生防护、防疫宣传等工作。结合疫情发展形势及公司防控要求编制了关于应对新型冠状病毒感染疫情防控工作实施方案,坚持每天向集团公司纪委报送疫情防控工作监督情况自查表、监督检查情况统计表等资料。疫情期间党员干部坚持每日执勤,对全体员工进行测温并对公共区域消毒作业。分工合作聚力双战双赢。疫情对产业发展既是挑战也是机遇。公司严格落实习近平总书记关于“分区分级精准复工复产”的指示批示精神和集团公司党委相关要求,在抓好疫情防控工作的基础上及时组织力量开展复工复产,利用1个月的时间控制了疫情影响态势。落实“一套班子、两支队伍”,一手抓复工复产、一手抓疫情防控。主动加强上下游产销对接,推动公司产业链各环节协同复工复产,确保了主营业务几乎没有受到疫情影响。模范带头践行初心使命。关键时刻冲得上去、危难关头豁得出来,才是真正的共产党人。公司坚持在斗争一线考察识别干部,全面增强干部职工干事xx、抢抓经济的紧迫感、责任感。既讲大局、又讲细节,既讲奉献、又讲关怀,既讲政策、又讲情理。确保了疫情期间各级干部安心敬业抓生产,勠力同心谋打赢。全体党员干部在疫情期间勇当先锋,敢打头阵,用行动展现了共产党人政治本色;坚持把初心落在行动上、把使命担在肩膀上,在其位谋其政,在其职尽其责,主动担当、积极作为,取得了疫情防控的阶段性胜利。北石桥污水处理厂全体员工大力弘扬螺丝钉精神,坚守岗位、恪守职责、互帮互助、团结协作,党员骨干冲锋在前,勇于担当,甘于奉献,坚守“还碧水于世界,送清新于人间”的初心,齐心协力实现了厂区运行稳定,出水水质安全稳定达标,且优于一级A标准,受到市、区行业主管和监管部门的高度认可。2023年6月,公司北石桥污水处理厂运行丁班被陕西省住房和城乡建设厅表彰为“陕西省省住建行业新冠肺炎疫情防控工作先进集体”。扛实责任贯彻群众路线。打赢疫情防控这场人民战争,必须紧紧依靠人民群众。在疫情防控期间,公司党支部认真开展了“扛实政治责任、净化政治生态、确保双战双赢”主题实践活动。坚决纠正形式主义、官僚主义做法,让广大干部职工把全部精力投入到抓好疫情防控和复工复产一线工作之中。严格贯彻落实集团公司关于开展“我是双战双赢突击手”主题党日活动要求,于8月26日组织开展了“扛实政治责任、净化政治生态、确保双战双赢”主题党日活动。组织全体党员重温了入党誓词,签订了“我是双战双赢突击手”承诺书,开展了“如何做好双战双赢突击手”专题研讨。由支部书记xx同志进行了以“弘扬延安精神、净化政治生态”为题的第三季度党课辅导,倡导大家在关键时刻弘扬和传承延安精神,自觉净化政治生态,为双战双赢提供不竭动力。三、存在问题一是在贯彻落实习近平总书记在全国国有企业党建工作会议上的讲话精神方面,还存在方法不多、创新不够的问题。比如在领导人员选聘方面,对照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国企好干部标准要求还有不小差距。二是在贯彻落实习近平总书记对*工作“三个着力”重要要求方面,还存在站位不高、结合不紧的问题。比如在“党建+”工作模式上,结合xx公司实际推进党建与业务工作融合不够有力,发挥党建工作服务保障功能作用不够。三是在贯彻落实习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会发展重要讲话精神情况方面,还存在措施不细、手段不活的问题。比如在推动重点工程项目进展方面,客观强调受疫情影响较多,主动想办法解决困难较少。四、整改情况一是推进“三项制度”落实。坚持以人为本,全力推开市场化改革试点工作,全面释放红利,用好改革成果,激发公司全体员工能动性。坚持事业为上、人岗相适、人事相宜。坚持民主、公开、竞争、择优,实现干部能上能下,人才各尽其能、各展其长。坚持依法依规。严格贯彻集团党委选聘工作要求,做到规则透明、程序公开、结果公平。二是推动党建服务中心。坚持党建工作服务生产经营这个中心不偏离,充分发挥党组织思想政治工作的优势,做好员工思想工作,使公司的市场化改革措施能够平稳推进和维护公司和谐稳定发展。完善党建考评机制,把党建工作与中心工作一起布置,一起考核,并把考核结果与评先选优、干部选拔任用、兑现奖惩挂钩,促进党建工作服务企业管理、生产经营。三是持续抓好疫情防控。严格落实体温检测、佩戴口罩等硬核规定。对临时出差至中、高风险地区人员严格执行隔离和核酸检测措施,对外来人员除要求进行体温测量、佩戴口罩外增加扫码识别,严防死守,消除疫情传播风险;严密组织开展“大干60天,实现经营建设、疫情防控双战双赢”劳动竞赛活动,以活动为载体推动重点工程项目按照时间节点推进,确保按期完成。 2023年X县村(社区)“两委”换届工作“回头看”情况报告篇2根据*乡2023年回头看大排查工作落实情况报告检查组反馈我村的5个问题,我村高度重视对检查发现的问题进行了逐项梳理分析,并逐一制定整改措施,及时整改落实到位。现将情况报告如下:一、高度重视,抓好落实自*乡大排查检查组反馈我村*家存在的5个问题,我村高度重视,庚即对反馈问题进行主动认领、对号入座,按照县、乡两级整改时限要求,制定了整改方案,明确了整改时限。做到目标明确,责任明确。二、强化整改,按时保质保量完成整改任务*乡大排查检查组反馈我村*家存在一是医疗救助证上无照片;二是帮扶手册上未体现,60岁享受养老保险;三是无低保证。针对以上问题,我村驻村工作组赓及在乡政府会议室开展明白人培训,对贫困户和村干部进行培训,确保所有明白人了解政策、吃透政策;并对两家的低保证进行了办理,完善了帮扶手册。现目前,各项整改工作已于20*年7月20日前已完成。三、下步工作安排强化督导检查。继续加大对我村脱贫工作整改落实情况的督导检查力度。定期、不定期对贫困户明白人及村干部进行抽查,切实提高明白人和村干部政策法规知晓度,确保本次问题整改不反弹,扎实推进我村脱贫攻坚工作。2023年X县村(社区)“两委”换届工作“回头看”情况报告篇3根据区委组织部印发的关于对xxxx年度民主生活会和组织生活会进行“回头看”的通知要求,我委高度重视,严格按照关于新形势下党内政治生活的若干准则等相关文件要求,认真开展自查自纠,对我委党内政治生活情况进行了“回头看”,现将自查整改情况汇报如下:一、民主生活会召开情况xxxx年x月,委班子召开了xxxx年度党员领导干部民主生活会。会前,在征求意见上,能够做到全面、细致;在谈心谈话中,能够做到深入了解,直指问题核心;在撰写材料方面,能够突出党性分析,查摆问题联系实际。会中,严格按照会议方案和程序,紧扣主题、聚焦问题,认真开展批评与自我批评,全面查摆了委领导班子和班子成员存在的突出问题,深刻剖析了问题存在的根源,做到不虚不偏不空不走过场。会后,针对问题和根源,委班子成员进行了认真研究和讨论,并结合学习贯彻党的十九大精神,立足工作实际,制定了相应的整改措施,坚持做到立说立行、即知即改,将问题按照轻重缓急和难易程度,稳步整改,对待容易问题立即整改,对待难点问题合力整改,对待常规问题长效整改,发现新问题及时整改。二、开展民主生活会“回头看”情况(一)加强组织领导,切实提高认识委班子高度重视民主生活会“回头看”工作,首先召开纪委监委会议进行安排部署,要求各班子成员切实提高思想认识,牢固树立“四个意识”,将民主生活会“回头看”作为当前工作的重点。其次,班子成员再次深入学习了关于新形势下党内政治生活的若干准则和县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定中的有关内容及要求,并紧密结合自身的思想、工作和作风等实际情况,交流了学习体会和下一步的工作打算。(二)围绕重点方面,深入查找问题重点围绕会前准备、查摆问题、对照检查、批评与自我批评、问题整改等方面进行认真自查,并对班子及个人的对照检查材料进行了再审阅、再梳理、再把关。通过自查,发现了以下问题:一是征求意见不够广泛。在会前准备阶段,征求意见以乡街纪(工)委、委机关各室和各派驻纪检监察组的名义收集,没有具体到每一名党员、干部和群众。二是整改措施不够具体。在整改落实阶段,发现有些班子成员针对查摆出来的问题,没有制定具体的、有针对性的整改措施。(三)及时查漏补缺,确保工作成效针对“回头看”中查出的征求意见不够广泛的问题,采取会议、座谈等方式,听取没有发表意见的个别党员、干部和群众的意见,并原汁原味向领导班子及成员反馈,切实做到征求意见广泛、全面。针对整改措施不够具体的问题,班子成员按照有关要求,结合民主生活会上提出的批评意见,对自身存在的问题进行了认真梳理,根据各自的实际,制定了详实的整改措施,并逐项列出整改清单,有针对性地进行整改。同时,党支部也适时对班子成员个人整改工作的落实进行了督促检查,在党支部的督促要求和班子成员的个人努力下,个人的整改措施基本落实到位。下一步,我委将以此次“回头看”为契机,对民主生活会和组织生活会有关制度进行进一步的梳理和完善,建立健全各项规章制度,严明政治纪律和政治规矩,切实增强党内政治生活的政治性、时代性和原则性,推动党内政治生活、党内监督健康发展。2023年X县村(社区)“两委”换届工作“回头看”情况报告篇4根据XX党委组织部下发的关于认真开好“回头看专题组织生活会精神,XX党支部于2023年X月X日下午召开了专题组织生活会,现将有关情况报告如下。一精心打算(一)认真学习研讨党支部采取多种形式,组织班子成员深入学习领会党章党的十八大十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。特殊是深入研习了中国共产党支部工作条例(试行)关于加强党的政治建设的意见有关要求,深入学习了习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上的重要讲话习总书记重要文章在新的起点上深化国家监察体制改革第五批全国干部学习培训教材,尤其是习总书记在中央政治局民主生活会在中央政治局第十二次十三次集中学习会上的讲话,总书记在参加十三届全国人大二次会议内蒙古代表团甘肃代表团河南代表团审议时的重要讲话精神,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵,对照查找自身在思想政治精神状态工作作风等方面存在的不足,为开好组织生活会打牢思想基础。(二)深查突出问题支部班子和全体支委委员紧扣组织生活会主题,重点从思想政治精神状态工作作风等3个方面查找存在的差距和不足:认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,往深里走往心里走往实里走。是否树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,把准政治方向站稳政治立场保持政治定力,严守政治纪律政治规矩,不忘初心对党忠诚,坚定维护习近平总书记的核心地位,坚定维护党中央权威和集中统一领导,坚定贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署;坚定贯彻新发展理念,以奋发进取的精神状态,积极应对新形势新挑战,敢于担当责任勇于直面艰难,创新性开展工作。班子成员要重点查找是否存在不想为不愿为不敢为假作为等突出问题;贯彻执行中央八项规定精神,清正廉洁秉公用权,坚定防止和克服形式主义官僚主义,带头转变作风,知行合一,真抓实干,务求实效。是否存在以会议贯彻会议以文件落实文件,表态多调门高行动少落实差,“走过场”“做虚功”等表现。(三)广征意见建议坚持发扬民主开门纳谏,各党员干部在X日前完成座谈访谈意见征询等工作,广泛听取党员干部和群众的意见,并原汁原味向领导班子和领导干部反馈。各支部采取座谈走访设置意见箱书面和网络征求等方式,广泛听取党组织党员群众等方面的意见建议。支部书记和支委成员坚持深入基层一线,认真听取分管部门和党员群众的意见建议。征求意见过程中,既征求对支部的意见建议,又注重征求对支委成员个人的意见建议,坚定避开以支部意见代替对支委成员个人意见。对征求到的意见建议,各党员干部在X日前认真梳理原汁原味向支部和各支委成员反馈。(四)深入谈心谈话X日至X日,支部班子和全体支委委员深入开展谈心谈话,对照党章,对照中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定,对照习近平总书记对干部提出的“五个过硬”的要求,对照中央市委区委深入贯彻落实中央八项规定的有关精神,对照严肃党内政治生活的要求,对照市委区委召开组织生活会的组织要求质量要求,对照初心和使命,严格做到自观初心自悟初心自净初心自践初心,既谈工作问题也谈思想问题,既谈自身差距也提醒对方不足。同时,接受党员干部和群众的约谈。开展谈心谈话情况认真做好了记录。(五)认真撰写发言坚持理论联系实际,坚持问题导向,强化问题意识,联系违纪违法反面典型,联系巡察发明的问题,把自己摆进去把思想摆进去把工作摆进去,找准存在的突出问题,深入具体地进行党性分析,做到落细落小见人见事,不大而化之浮在面上,不遮遮掩掩避重就轻,防止从抽象到抽象从原则到原则空对空。在此基础上,班子主要负责同志要主持起草领导班子对照检查材料,对班子成员发言提纲批阅把关。会上,班子成员要对上年度组织生活会整改措施落实情况逐项作出报告,对个人家庭亲属重大事项如实作出报告,对巡察反馈接受组织约谈函询履行保密工作责任等情况逐一作出检查或说明。二严肃开展批评和自我批评2023年X月X日下午,XX实验学校支部班子主要成员5人召开了组织生活会。组织生活会由党支部书记XX主持,首先由支部组织委员通报了2023年度的整改项目的整改情况以及本次组织生活会的打算情况。通报了个别征求意见X人次座谈会X次谈心等情况。之后党支部书记代表班子作对照检查。接着由支部班子其他成员逐个进行对照检查自我批评,班子其他成员逐个开展相互批评。最后党支部书记XX总结组织生活会情况,并提出制定和落实整改措施的要求。支部班子和班子成员贯彻整风精神,勇于自我革命,开展积极健康的批评和自我批评,达到了坚持真理修正错误,增进团结振奋精神的目的。自我批评内容具体剖析透彻抓住要害解放思想,整改措施对着问题去,可操作能落实。相互批评出于公心直截了当,不以提期望代替点问题,不以工作建议代替批评意见。三着力抓好整改落实针对查摆的问题支部了列出整改清单,拿出具体措施立行立改,并将整改情况向全体教师通报,接受党员群众监督。党支部针对涉及班子主要成员个人的X条建议以及针对班子的主要三个建议,将在学校和党支部2023年度工作计划中作为重点工作加以整改落实。(一)落实基层党建责任制,突出党支部的核心作用党支部要管理和教育好党员,要求党员思想觉悟高,政治立场要坚定,讲党性,重品行,做表率,保持共产党员先进性,维护党员的形象。坚持制度约束,落实党风廉政建设责任制。党支部在提高自身思想道德和廉洁自律方面率先垂范,认真执行“廉政准则”的各项规定,要求干部严格执行“三重一大”“一岗双责”制度,“三公经费”标准,充分发挥职代会在学校决策和管理中的作用。预警防控机制建立健全,部门职责权限清晰,党支部经常对照检查,与中层干部谈心,增强班子成员对各自职责内的党风廉政工作的责任意识,努力保证干部廉洁奉公,学校风正源清。(二)落实整改材料的内容,重点解决突出问题经常组织开展谈心。意见征询等活动,按照制定的整改方案专项整治方案和制度建设计划,党支部要针对梳理出的问题,特殊是关系学校发展的重大问题和师生员工反映强烈的问题,坚持按照整改有目标推进有措施落实有责任完成有时限的“四有”原则,认真落实整改,从学校实际出发,真抓实干,开辟创新,全心全意为师生服务,创新出经得起实践师生员工和历史检验的实绩。(三)强化制度建设,抓好建章立制工作以组织生活会为契机,把立行立改与建立长效机制结合起来。学校重点环绕学风教风浮躁师德师风欠缺课业负担过重联系服务师生不够经费预算不合理等方面健全完善制度机制。党支部重点环绕在落实基层党建责任制落实“三会一课”等党内政治生活制度党员的日常管理,联系服务群众,以及优化干群关系推动“十三五”教育改革构建文明校园等方面健全相关制度建设。制定制度建设计划,对贯彻党的群众路线制度建设情况进行梳理,完善已有制度,制定新的制度,废止不适用的制度。每项制度都要深入钻研讨论,广泛听取群众意见,特殊是关系群众切身利益的制度,要确保可执行可监督可检查可问责。2023年X县村(社区)“两委”换届工作“回头看”情况报告篇5全力推进“两个覆盖”,对党员3人及以上具备条件企业,全力推进党组织建立,做到应建尽建,下面是众鑫文档网我给大家带来的关于开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”情况报告,希望大家喜欢。一、落实“回头看”对标自查工作情况按照上级党委开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”工作部署,XXX集团党委结合正在开展的党史学习教育,认真对标对表,总结经验,查漏补缺,改进提升。一是加强组织领导。XXX集团成立专门工作转班,负责统筹协调、部署落实全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”相关工作。各企业党组织担负主体责任,主要负责同志靠前指挥,专职副书记具体负责,党建部门牵头抓总,相关部门配合协助,压实责任、稳步推进,确保上下贯通、落实有力。二是全面客观自查。深入开展调研,听取不同层级的党员干部意见,多渠道、多层次、多维度了解情况。以习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述为标尺,一项一项、扎扎实实对标自查,既看过去工作中的成绩经验,也看当前落实中的具体问题;既对照“底线要求”看是否自上而下落实到位,也对照“高线标准”看质量实效、作用发挥是否达到要求,全方位摸清现状、掌握实情,防止简单对账走过场。三是确保常态长效。认真贯彻落实全国、全市国有企业党的建设工作会议精神,结合实际,制定贯彻落实的工作方案、责任清单,统筹抓好落实,不断建立健全坚持党的领导、加强党的建设的体制机制,持续推动全面从严治党向纵深发展,切实筑牢国有企业的“根”和“魂”。最大程度运用“回头看”成果,将边查边改贯穿始终,既着力解决具体人和具体事的问题,也着力解决制度和机制的问题,强化举一反三、标本兼治,健全整改提升的长效机制,以扎扎实实的整改成效推动企业改革发展,以企业改革发展成果检验党建工作成效。二、近年来党的建设成效经验(一)党对国有企业的全面领导情况牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决贯彻“看北京首先从政治上看”的要求,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。制定并实施关于加强XXX集团党的政治建设的若干措施,强化对各项工作的政治引领。严格请示报告制度,制定集团向上级党委请示报告重大事项清单,制定XXX集团有限公司系统重大事项请示报告工作规定,切实将政治要求转化为行为规范,推动政治建设落实落细。坚持用党的创新理论武装头脑,在党委常委会议事规则中,将学习贯彻习近平总书记重要讲话、重要指示批示和党中央决策部署作为XXX公司党委常委会的“第一议题”。坚持读原著、学原文、悟原理,结合“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,第一时间抓好中央和市委重要会议、文件精神学习传达。健全理论学习制度,完善党委理论中心组学习制度,制定年度学习计划,坚持每月至少一次集中学习,每季度至少一次集中研讨。助力打赢脱贫攻坚战,对口帮扶XXXX村,帮助发展特色文化旅游产业。在全国5个省区推进50多个投资项目,累计投资60多亿元,吸纳当地近2000人就业,带动建档立卡贫困人口4000多人受益。集团荣获“扶贫协作奖组织工作奖”、“扶贫创新杰出企业”等奖项。坚决做好疫情防控,快速有序推进复工复产、达产满产,选拔干部积极参加社区、属地联防联控,集团及旗下企业为重点防控地区及医疗机构等捐款捐物3000万元,发挥了国有企业的“排头兵”、“压舱石”、“稳定器”作用。制定XXX集团落实优化提升市民服务热线反映问题“接诉即办”工作方案,牢固树立以人民为中心的发展理念,围绕“七有”要求和“五性”需求,建立健全集团“接诉即办”工作体系,提高“三率”水平,将党的政治优势、组织优势转化为集团治理优势。(二)做强做优做大国有企业工作成效情况坚决贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神,提高政治站位,落实主体责任,深化改革发展,全面参与国家和首都经济社会建设发展和产业结构调整,不断推动集团做强做优做大。五年来,集团规模不断扩大,实力持续增强,市场影响力显著提升,经营业绩始终位居国有企业前列,主要指标保持两位数以上的增长,实现了国有资产的保值增值。“十三五”期间利润总额增幅达88%,连续多年入选“中国企业500强”。旗下XXX、XXX连续多年进入财富中国500强。集团总资产规模从2023年的2000亿元增长到2023年的4000亿元,年度合并营业收入从700亿元增长到1000亿元,年度合并利润总额从60亿元增长到100亿元,上市公司从5家增加至10家。集团在资产总额及营业收入等指标上与国际一流的行业企业及国内大型企业集团之间的差距逐步缩小。聚焦总体战略目标,深化供给侧结构性改革,加快推进产业优化升级,做强主业,夯实核心业务,推动高质量发展,不断提升竞争力,形成了八大业务板块,培育了多家在国内居于领军位置、在国际上有影响力的一流企业。积极贯彻国家“走出去”战略,加快海外市场拓展,实现了主要业务海外市场突破。自觉融入国家战略、首都战略,与雄安新区、广州、海口等地签署战略合作协议,积极推动相关业务板块在京津冀地区、长江经济带、长三角城市群、粤港澳大湾区、海南自贸区等重点区域布局。深化改革创新,优化资源配置,坚持产融结合,推动业务发展,有效放大国有资本。全面贯彻落实党中央、国务院和市委市政府、市国资委决策部署,制定XXX集团国企改革三年行动实施方案,推动十个方面四十条改革任务。推动全民所有制企业和事业单位改革改制,制定全民所有制企业公司制改革进度表,事业单位改制改革方案获市委编委批复。(三)党建工作短板弱项是否补齐情况认真落实中组部30项重点任务等要求,制定XXXXXX公司党委学习贯彻全国、市国有企业党的建设工作会议精神的工作方案、XXXXXX公司党委贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神重点任务责任清单,聚焦党的作用发挥,强化工作措施,健全体制机制,着力解决党的领导党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题。深入贯彻落实基层党建工作重点任务推进会精神,制定基层党建工作重点任务清单,细化目标和任务,明确责任和时限,着力抓好党建重点任务落实。进一步完善党建工作机制,成立党建工作领导小组及办公室,建立议事规则,加强党建工作研究和统筹指导,发挥领导小组谋全局、管宏观、抓大事、促落实作用。健全党委工作机构,设立党委办公室、党委巡察办公室。推进纪检监察体制改革,设立监察专员办公室,完善纪检监察机构和人员设置。配齐配强党务工作人员,明确两级党务部门和党务人员设置与配备标准,严格落实党务人员同职级、同待遇政策。加强基层党建工作统筹指导,针对基层党建工作新形势、新部署、新要求以及存在的薄弱环节,制定关于加强基层党建工作的指导意见,对集团基层党建工作做出整体安排和全面规范。建立健全党建工作督促检查机制,通过党建督导、全面从严治党(党建)检查考核、内部巡察、专项监督检查、领导干部联系基层等方式,加强对二级及以下企业党建工作指导和监督检查,推动整改落实,提高基层党建工作整体水平。突出重点,扎实开展软弱涣散基层党组织专项整治、“三重一大”决策制度建设和执行情况监督检查、针对巡视央企发现问题自查自纠、规划自然资源领域专项清理整治等工作,深入检视问题,深入剖析根源,层层传导压力、层层落实责任,抓早抓小、防微杜渐。(四)建立和完善中国特色现代企业制度情况认真落实“党建工作入公司章程”要求,集团及具备条件的二、三级国有独资、全资和绝对控股企业全部完成章程修订工作。坚持“双向进入、交叉任职”领导体制,集团及具备条件的二、三级国有独资、全资和绝对控股企业全部实现“双向进入、交叉任职”。推动党委书记和董事长一人担任,集团8户二级企业全部实现“一肩挑”。三级党委建制、独立法人企业,除1户企业董事长由上级企业领导兼任、1户董事长为非党,其余全部实现“一肩挑”。认真对照党委前置研究讨论重大事项清单及程序示范文本(试行),结合集团实际,制定XXX公司党委前置研究讨论重大事项清单、负面清单及程序,进一步明确各治理主体权责边界,推动党的领导融入公司治理。制定完善“三重一大”决策制度和党委会、董事会、经理办公会议事规则,规范党委集体决策程序,构建权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制,落实党组织前置把关要求,集团重大事项先上书记办公会、党委常委会研究决策,再经党委工作例会、董事会、经理办公会部署落实,促进党组织发挥作用组织化、制度化、具体化,确保党委发挥好把方向、管大局、保落实的领导作用。修订党务公开实施办法,落实新时代党内民主和党内监督。坚持政治性、先进性、群众性,坚决维护职工合法权益、竭诚服务职工群众,建立职工代表大会制度,推动厂务公开民主管理建制扩面、提质增效,构建和谐劳动关系。(五)高素质专业化企业领导人员队伍建设成效强化直属企业领导班子建设管理,制定关于加强直属单位领导班子建设的指导意见,加强领导班子综合分析研判,提升二级单位领导班子治理能力和制度执行力。制定并实施中层领导人员管理规定,进一步规范中层领导人员选拔、培养、监督和管理工作。修订领导班子及领导人员年度考核测评办法,对直属单位领导班子和领导人员的政治素质、职业能力、工作成效、作风表现等进行综合考核测评,发挥考核评价激励督促作用,激发干部活力和干劲。强化领导人员政治素质考察,制定政治素质考察考核评价表,严把领导干部政治素质关。加强干部梯队建设,制定加强干部梯队建设的实施办法,按照中青年骨干、优秀年轻干部、青年英才三个梯次建设干部梯队库,开展全方位、系统化培养。认真巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,加强“两学一做”学习教育并推动常态化制度化,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育,认真落实双重组织生活制度,促进党员领导干部宗旨意识、党性修养、理想信念、工作作风等不断提升改进。加强干部教育培训,五年以来,围绕党的重大理论、战略部署,举办中层领导人员和梯队人员培训班20期培训800余人次,提高领导人员政治理论、业务水平和企业治理能力。从严管理监督干部,认真开展对集团各直属企业领导班子和领导人员民主测评及“一报告两评议”工作。加强领导人员日常监督和管理,规范清理领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业、“裸官”、领导人员兼职等工作。制定并严格执行重要岗位管理人员因私出国(境)管理规定,做好领导班子成员因公、因私出国境备案审批、离京情况报备。(六)加强基层党组织建设成效全力推进“两个覆盖”,对党员3人及以上具备条件企业,全力推进党组织建立,做到应建尽建,对暂时不具备建立党组织条件的,设置党建工作指导员,加强日常指导,推动党的工作全覆盖。落实基层党组织换届台账和提醒督促机制,加强日常督促检查,推动所属基层党组织“应换尽换”。积极推动党建工作创新,逐步推动党建工作智能管理、智能宣传、智能教育、智能考评、智能分析,提高党建工作智能化、科学化水平。深入开展“抓规范、促提升”专项行动,从基本运行、基本制度、基本队伍、基本保障等基础性建设入手,以“B+T+X”和“一规一表一册一网”为载体,不断提升党支部标准化、规范化水平,推动基层党组织建设全面过硬。加强制度建设,新建、修订组织、宣传、巡察、党风廉政建设等各类制度80余项,不断健全党的建设制度体系。深入贯彻落实中央2023-2023年全国党员教育培训工作规划,用好“学习强国”平台、“干部在线学习”平台和等,加强党员干部日常学习教育和培训。加强党支部书记队伍和党务干部队伍建设,五年来,举办基层党组织书记轮训班20期,培训1700余人次。(七)全面从严治党责任是否压紧压实情况制定并实施XXX集团有限公司委员会关于落实全面从严治党主体责任的实施意见,贯彻落实全面从严治党要求。制定关于落实两级党建工作责任制的实施办法,明确集团和直属单位“两级”党建责任和党组织书记、副书记、纪委书记以及党员领导班子成员的党建责任,推动党建责任层层落实。坚持目标导向,以全面从严治党为主