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2021优秀年终工作总结范文2021优秀年终工作总结范文1 时间过得真快，转瞬20xx年即将结束，迎来的是20_年新的起先，在这期间回顾20xx年110月份的工作，主要总结有以下几条： 一、仓库保管员的工作。 1、负责仓库大库(原辅料区.阴凉库)、危库、剧毒品库、冷库、中药材库及阴凉库的日常卫生和平安工作及各项记录。 2、责全部有关原辅材料、中药材、危急品、化试、冷藏物品等的入库、出库工作，按标准操作程序和标准管理制度做好各项工作及记录。 二、协作车间生产。 1、生产工作安排，负责制造部固体车间、液体车间、注射剂车间、原料药车间、中药提取车间、合成车间等的分料工作，刚好填写相关的记录。 2、协作以上各车间的领料工作，刚好填写货位卡，分类帐，核准现场物料等，做到帐目清楚，可查。发觉问题刚好汇报，改正。 三、协作GMP的认证。 1、协作做好了各车间GMP认证所需超多的调帐工作。 2、完成了仓库GMP认证期间的超多帐目清查、整理工作，做到了帐目一目了然，现场整齐，到达了帐、卡、物一样。 3、协作化验中心做好现场核准工作。 四、负责仓库干净区的管理和清洁工作。 1、做好干净区空调机组的维护工作。 2、每个星期一做好干净区的清洁工作及填写相关记录。 3、化验中心、质保部取样后，做好清洁工作。 4、分料后，做好清洁工作及清场记录。 五、协作其他的工作。 1、负责中药材外加工所需材料的入库，领料工作及相关记录。 2、负责生命能在我厂合成时所需原辅材料的入库、分料、领料工作及相关记录，并做好个人工作安排。 3、负责技研部做小试或新产品开发所需物料的入库、分料、领料工作及相关记录。 4、协作化验中心的取样工作。 5、每月帮助财务做好盘点工作。 6、协作成品保管员做好出库、退货、搬运工作，协助包材保管员做好日常工作。 2021优秀年终工作总结范文2 计生局社区股年终工作总结XX年度，在市委、市政府的正确领导下，在市计生局的细心指导下，社区人口与安排生育工作以稳定低生育水平为核心，紧紧围绕人口与安排生育目标管理的各项指标任务，结合社区工作实际，狠抓基层落实，圆满完成全年的工作目标.主要做了以下工作： 一建立健全家庭户卡，实现“四清” 一是分片包户、社区基层状况清。 针对各社区户多、面大、工作任务繁重的实际，为全面了解每家每户基本状况，把原来社区干部实施的按部门工作对口分工负责的单一工作方式，转变为“互帮互通互协作”的工作机制，对各社区实施分片管理，社区干部全员参加，分片包户，责任到人，包片的社区干部负责对本片的诞生、现孕、流淌人口、失业、低保、特别家庭及再就业每家每户的信息变动状况进行了解排查，使社区各项工作做到了底数清、状况明、反映快，为下情上达，上级刚好驾驭基层状况，正确决策，供应了必要条件。 二是分户建档，社区户户现状清。在分片包户、了解社区基本状况的同时，建立了已婚育龄妇女卡片、居民家庭档案。这样，不仅可以了解各片各户的基本状况，甚至连夫妻双方的就业状况、健康状况、专业技能，以及二人家庭、三人家庭、空巢家庭、特别家庭的状况，项项清、户户清，更好地满意工作落实的须要。 三是协调相关部门排查，社区人口数据清。社区人口统计求实工作是稳定低生育水平，衡量人口计生工作质量的关键所在；人口统计数据是否真实干脆关系到人口计生政策的制定、贯彻和落实。为此，各区办事处领导主动协调公安、卫生等相关部门，协作供应各辖区所在地的诞生人员名单，使人口管理更有效、统计管理更精确、责任管理更到位。 四是安排生育户卡数据录入清。根据计生局关于户卡数据录入的有关工作支配，各区办事处领导高度重视，本着抢前抓早，分工明确的原则，组织业务人员学习、培训4次，解决录入过程中出现的实际问题。首先，区办事处要求各社区对已填写的户卡册进行精确入户核对，为录入工作供应详实的基础数据；其次，各社区请专业人员为每台微机安装了规范的系统软件，并多次对录入人员进行操作规程培训。 录入过程中，社区针对录入时间紧、数据量大、社区微机配备少的状况，主动协调社区的业务骨干共同录入。请计生局业务骨干对各区办事处的录入人员进行业务指导，区办事处督促检查，发觉问题刚好订正，并强调备份数据妥当保管，确保录入数据无一丢失。各区办事处还在人力、物力和财力上赐予录入工作充分倾斜，集中全部力气统筹支配时间，打好了此次户卡录入的攻坚战，为城市社区全面启动安排生育管理信息系统的稳步运行打下了坚实的基础。 二已婚育龄妇女普查普制治工作，做到“二个到位” 一是领导重视到位。确保各区办事处、社区居委会、各市直单位部门的主管领导、主要负责人人员到位，明确专人负责，保证复查工作的良好开展。 二是宣扬方式到位。通过新闻媒体、电子屏幕、街头巷尾分发传单等方式营造宣扬氛围，向广阔育龄妇女宣扬生殖健康普查普治政策，做到家喻户晓并主动参加到活动中来。通过数码电子检测宫内疾病、利用远红外线控测乳腺疾病、利用b超检查子宫附件疾病等活动，今年，参与生殖保健询问、普查的妇女5130人次，查出妇科患者3210人，刚好治疗2552人，复查接受治疗痊愈率达95。 复查活动中，我们把优质、实效放在普查普治工作的首位，在形式上，注意宣扬与服务相结合，有利地推动了城市社区人口和安排生育工作持续稳步地向前发展。 2021优秀年终工作总结范文3 一、制定了人口和安排生育工作目标 为了确保xx年人口和安排生育工作目标的顺当完成，年初依据“六普”资料对进入婚育期的育龄妇女数量进行了科学预料，社区统计年终总结。结合xx年底的抽样调查状况，进行综合分析，制定了xx年工作目标为领导科学决策，供应了客观真实的依据，为白石桥社区安排生育工作上水平奠定了基础。 二、提高统计报表质量 为提高统计报表质量，挤干统计报表水份，我社区对各协会企业使行每月10号召开统计报表例会制度，对上报的统计报表进行仔细的审核、汇总。不定期的对上报的诞生、新婚、节育等状况进行调查，发觉有瞒报、漏报、错报现象的进行刚好更正。 三、加强生育证管提高生育证的合格率 xx年全年在生育证的发放管理方面，我们严格根据乌鲁木齐市人口安排生育条例的要求，仔细审核有关资料，做到严把关细审核对不符合条件的人员不予审批杜绝“人情证”、“关系证”做到了政策面前人人同等执行政策公开、公允、公正。xx年全年办理跨省生育服务证1人，特批生育服务证1人，流淌人口生育服务证4人，常住人口生育服务证31人。 四、加强依法管、规范生育秩序 今年全年社区接着开展生育秩序整顿工作，重点在生育指标的审批、发放、管等方面加强核查，严格把关生育政策。对群众举报的线索仔细排查取证，坚决禁止“放水养鱼”现象杜绝多孩生育净化生育环境，年终工作总结社区统计年终总结。 五、高质量完成pis录入 区人口计生委要求仔细学习实行省信息化建设工作的会议精神，对信息录入的质量和进度提出新的要求、改进措施、强化责任、鼓舞干劲、明确任务、保证质量。各街道社区及单位，增加人口数据信息录入工的紧迫做到月结月清不能遗留上月问题。按时更新pis系统变更表，确保数据采集的精确性。 六、扎实开展日常工 统计工作是安排生育工的一个窗口，为使之成为一个文明窗口，我们兢兢业业在以下三个方面努力。一是勤于学习提高素养。从事安排生育统计工作，必需娴熟驾驭生育政策，全面精通安排生育各项业务工作，能刚好精确地解答各种工作中存在的问题。因此我们特别注意学习，潜心钻研业务，不断提高自己的工实力。二是坚持则秉公办事。三是坚守岗位优质服务。统计工作工作量大，要求高，各方面联系比较多，就要求我们坚守岗位服务到位。 虽然我社区xx年全年统计工作取得了肯定的成果，但离上级的要求还有一些距离，也存在一些不容忽视的问题。主要表现在以下几个方面：一是统计员队伍素养还有待进一步提高责任性还要进一步加强。二是各单位计生专兼干计算机应用水平不高、发挥用不强现行安排生育统计工要求相差较远。三是统计质量不高。部分单位仍旧存在统计错、漏报现象。 七、下一步工安排 1、搞好统计求实工作，加大督查力度，每季度搞一次解剖调查。 2、仔细做好报表分析。每月10号、审核、汇总、上报月报表做好考核工作，定期公布安排生育统计主要数据(如：诞生率、性别比、自增率)并对统计工作中实事求是、精确刚好的全面完成统计任务的单位进行表扬和激励，对有瞒报、漏报诞生的乡镇在人口安排生育责任目标考核中加重扣分。将统计工作质量纳入年终考核细则。 2021优秀年终工作总结范文4 信用社年终工作总结本寨分社成立至今，为镇宁县本寨乡18000余农户及政府、老师、公安等群体部门供应金融服务，现将XX年工作总结如下： 一、 贷款业务 XX年本寨分社根据镇宁联社的统一支配和部署，确保各项贷款指标的完成，截至到XX年12月23日，我社完成贷款投放1.22千万元，有余额的贷款0.99千万元，共572笔。其中，短期和中长期农户贷款投放（1231科目和1241科目）共计266万元；农户小额信用贷款投放（1246科目）588万元，抵押农户贷款投放（1251科目）60万元，涉农农户贷款达总贷款额的94%以上。XX年开局之年，其中，本寨乡以本寨村、岩下村、跳花村和六国村四个村占比较重，本寨村公投放203笔贷款，金额肆佰柒拾陆万叁仟元；岩下村70笔，投放金额柒拾伍万捌仟元；跳花村35笔，伍拾陆万伍仟元；陆国62笔，壹佰零伍万壹仟元。四个村贷款达柒佰壹拾叁万柒仟元，占我社XX年度贷款总量的72%。 XX年我社的贷款规模任务数是在166万的基础上增加500万，既达到666万的贷款量，我社完成年度贷款率的150%。 二、利息收入和其他收入 在0.99仟万规模的基础上，我社截止到XX年12月23日共完成51.12万元的利息收入，共计发生笔数825笔。根据联社完成47万利息收入的总要求基础上，超额完成4.12万元，完成安排率达109%，现利息收入还在稳步增收中。 其他中间业务收入方面，总计收入9700元，完成银联信合卡发卡量500张。以上基数为我联社的总体增资创收做出盈利性的基础性数据工作。 三、存款业务 存款是银行生存和发展的必备有机血液。由于我社成立时间短，本寨乡在镇宁县内无任何经济型企业，存款业务主要靠当地农户为主。我网点大量在所辖区域内显著的墙面上大量张贴宣扬标语，如有钱存入信用社、放在家中担心全等墙体宣扬，贴近农户，同时利用日常如村工作的时间，吃农家饭、走农村泥泞小路、座农家小凳、与老百姓亲切沟通，告知农户存款方式、好处，开诚布公，让老百姓把日常生产生活中点滴的钱存入信用社。目前本寨分社定期存款达109.5万余元，活期存款达763万余元。 主动加强对公存蓄业务，在政府对公存款业务中下足功夫。我社于XX年5月18日将本寨乡政府对公帐户顺当开入我社，目前本寨乡政府在我社有活期对公存款288万元，日常周转顺当。 四、信用工程创建和推动 本寨乡辖区内19个行政村，4000余户，1.8万余人口，属典型卡斯特地貌，山多地少，人口分布不匀称。目前我网点以跳花村为突破口，根据信用工程创建文件精神，主动组织建档、评级、授信，现跳花村204户农户建档面达100%、农户贷款面达36.75%、信用农户贷款面达97.67￥%，不良贷款率在5%以下，于11月份报联社农村业务部审批完毕，达到信用村评定条件。现已将跳花村信用村批复资料报送县有关部门审批中。 针对联社总体工作要求，我社对全乡19个行政村进行建档、评级和授信工作等基础性工作，目前已对跳花、大营、通洞、梁家湾、台榜、陆国村等6个村进行了软件资料方面的照相资产调查，以及电子数据的整理。本寨分社在完成其他业务日常开展有序进行的状况下，逐步推动红坪村等各村的建档、评级工作，力争做稳、做扎实。 五、 在特字发展上下功夫 针对金融危机的影响，我所辖乡返乡农夫工回到家乡后，有自己开办家庭类创业工作室的想法把外面看到、学习到的技术带会家乡，变成创业项目、发展地方经济。但普遍这类返乡创业者身边只有技术和人员，最缺少的是创业资金。我网点敏捷处理各项申请，在接到申请时都第一时间内刚好处理，深化调查，通过评估了解申请人创业项目的可行性、风险系数、回收效果等最终给动身放的详细金额和年限。目前我网点共投放的创业项目中，产业涉及服装加工（产品批发到广西省玉林市）、木料竹子深加工、特色养殖鱼类（野生河鱼）、支持六国村村民发展镇宁县畜牧草地中心的特色养牛业，以及特色酒类批发（马奶酒）、酿酒产业、废旧回收、餐馆经营等多项创业项目，目前各创业者既贷款户手中的项目有序发展中，并按期结息，无拖欠行为。 2021优秀年终工作总结范文5 一、200*年主要工作状况 1、土地出让金入库2.51亿元，完成了年初制定的2亿元目标任务。 2、全年办理出让单位土地59宗，出让总面积4354亩，出让金总额65617万元。其中拍卖挂牌出让土地21宗，面积1800亩，成交总价款50021万元；协议出让土地37宗，面积268亩，上缴出让金3172万元。压滤机滤布企业改制处置土地11宗，面积713亩，出让金干脆留给企业用于安置职工388万元。 3、收购土地4宗，置换1宗，收购总价款1535万元。对北门塔公园二期实施拆迁，拆迁房屋面积2.2万平方米。 4、为进一步落实经营性国有土地运用权招标拍卖挂牌出让制度，于200*年10月18日至20日与监察局联合组织对县区经营性土地招标拍卖挂牌出让状况进行了检查，对发觉问题刚好进行了通报，保证我市经营性土地出让的规范运作。 5、根据市委、市政府关于土地招拍挂出让进中心的要求，与市招投标中心进行了对接，联合出台了六安市国有土地运用权招标拍卖挂牌出让运行程序。真正发挥土地市场的功能，通过土地市场发布土地收购信息、土地供应信息，刚好公布土地供应结果。草拟了六安市招标拍卖挂牌国有土地运用权暂行方法，已上报市政府。 6、开展了城区土地定级与基准地价更新工作。此项工作从200*年6月份起先启动，市政府特地成立了领导小组。我们通过公开询价的方式邀请了省内5家具有在全国范围从业资质的评估机构参加了项目报价，最终确定了省土地矿产评估所为作业单位。200*年9月份省国土资源厅对工作方案进行了批复。12月12日开展了外业调查工作，目前外业调查已结束，已转入内业处理。 7、主动协作财政、审计部门对土地收储出让资金收支状况进行调查审计，规范业务程序和移交手续，明确责任，完善业务档案资料。 二、存在问题 （一）前期拆迁的一水厂地块、北门塔公园及梅山北路续建拆迁遗留问题急需处理。拆迁资料管理混乱，根据谁拆迁谁负责的原则，负责补齐移交。 （二）出让金拖欠比较严峻，我们也实行了一些措施进行催缴，特地与财政、建委联合发函，但收效不大。此次收回解放南路水上公园地块，滤布没收500万元保证金，可起震慑作用。 （三）储备中心在资金管理上存在环节不畅，业务与财务相脱节等问题。 （四）储备中心机构、编制已批下来，但内部机构设置、人员职责没有明确，对工作有肯定影响。 三、200*年工作准备 1、结合新搬政务中心集中办公，搞好内部机构设置，明确部门、人员职责，健全和完善各项工作制度。 2、贯彻国务院确定，挖掘存量土地潜力，切实解决好土地供需冲突。支配调查摸清存量土地的家底，对可以盘活的闲置土地、低效利用的土地建立台帐，逐宗登记，做到胸中有数。 3、理顺城乡公司、城投公司参加土地储备工作的职责和关系。 4、对城区土地定级与基准地价更新成果报市政府公布实施。 5、安排支配房地产开发用地供应2380亩，其中存量土地1180亩，新增用地1200亩，拍卖挂牌出让收入6.5亿元，完成上缴财政3亿元任务。 2021优秀年终工作总结范文6 不知不觉中一年的时间已悄然飞逝。自20_年_月进入公司以来，我学到了许多，也收获了很多。刚加入公司时，我对公司的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的耐性指导和帮助，让我在较短的时间内熟识了工作内容还有公司各个部门的职能所在，点点滴滴都让我在工作中进步，受益匪浅。在过去的一年里，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经验了一段时期的考验和磨砺。现就进入公司以来的工作状况向各位领导及同事作简要总结汇报： 一、前台日常工作 主要包括： 1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电询问工作，重要事项仔细记录并传达给相关人员，不遗漏、延误; 2、负责来访客户的接待、基本询问和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌; 3、负责公司接待室及领导办公室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整齐干净; 4、早上给同事开门。保障员工饮水的刚好供应;报刊杂志的收取和保管及信件的收取和发放。 二、行政工作方面 行政工作是繁琐的，小到复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、订阅报刊杂志、文件的保管、联系清洁公司清洗地毯、列须要选购的办公用品清单、电子邮件的查收与转发、办公设施环境维护协调、帮助销售部进行投标文件的打印、整理及标书的装订、库存物品的临时保管与统计、会议纪要的记录和整理，大到费用结算、订房、订机票每一项工作的完成都是对责任心和工作实力的考验，如何化繁为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得的效率，这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。 三、人事管理方面 1、落实相关人事管理制度。初到公司，由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中，我尽快适应公司的政策支配，尽可能做到实事求是地统计考勤，每月初以统计数据为依据制作考勤统计表，并刚好交由财务制作工资表。 2、人事相关资料。为了便利开展人事工作，规范管理人员状况，部门依据工作须要，在上级的指导下，建立了相关人事表格并和宝鸡方面统一了格式，包括应聘登记表、入职员工简历表、车辆审批单、请假申请表、未打卡状况登记表等，也加强了各部门之间工作的沟通与联系。 3、归档人事档案。刚好更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务效率的提高是很重要的，因此须要刚好更新通讯录并上传至群邮箱中，给公司各位领导及办事员备查运用。另外在员工档案的管理上，做到分别以纸板和电子版备份，严格审查全体员工档案，对资料不齐全的一律补齐，并刚好将的信息更新。员工档案是随时驾驭员工基本资料状况的资源库，也是建立员工人才储备的一个重要环节，它包括员工手写档案，包括在职人员员工档案，离职人员员工档案，以及应聘人员档案存档三部分，档案的建立以及有效管理，有利于公司随时驾驭在职人员以及人员流淌状况，并建立公司的人才储备库。 4、制作员工生日统计表并刚好提示领导给大家打算生日礼物，为大家创建一个和谐温馨的大家庭的环境，也是我们公司的企业文化基础建设的一部分。 5、组织每个月的团队活动。先后组织到_聚餐，到_及给员工庆祝生日，都取得了较好的效果，加强了同事之间的沟通，活跃了公司气氛。 6、帮助部门主管起草行政文件、放假通知、温馨告示草案等。 2021优秀年终工作总结范文7 一学期来，本人仔细备课、上课、刚好批改作业、讲评作业，做好课后辅导工作，广泛涉猎各种学问，形成比较完整的学问结构，严格要求学生，敬重学生，发扬教学民主，使学生学有所得，不断提高，从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟，并顺当完成教化教学任务。 下面是本人的教学阅历及教训。 1、要提高教学质量，关键是上好课。 为了上好课，我做了下面的工作： 课前打算：(备好课) 仔细钻研教材，对教材的基本思想、基本概念，每句话、每个字都弄清晰，了解教材的结构，重点与难点，驾驭学问的逻辑，能运用自如，知道应补充哪些资料，怎样才能教好。 了解学生原有的学问技能的质量，他们的爱好、须要、方法、习惯，学习新学问可能会有哪些困难，实行相应的预防措施。 考虑教法，解决如何把已驾驭的教材传授给学生，包括如何组织教材、如何支配每节课的活动。 课堂上的状况： 组织课堂教学：关注全体学生，留意信息反馈，调动学生的有意留意，使其保持相对稳定性，同时激发学生的情感，使他们产生愉悦的心境，创建良好的课堂气氛。始终关注学生的听课状况，提问面对全体学生，留意引发学生学习的爱好，课堂上讲练结合，实行多种教学手段来调动学生的主动性导演好每堂课。使每个学生都参加其中发挥她们的主动性。改学生被好听课为主动学习，想学习，要学习。 课堂语言：本人特殊留意语言的锤炼，力求语言简洁明白而且要生动，克服重复的毛病。因此我不断的有意识的锤炼自己的课堂语言。现在已经克服了以前的很多不规范的教学语言，渐渐的在这方面完善自己的基本功。 课后的状况： 要提高教学质量，还要做好课后辅导工作，我校的学生爱动、好玩，缺乏自控实力，常在学习上不能按时完成作业，有的学生抄袭作业，针对这种问题，就要抓好学生的思想教化，并使这一工作惯彻到对学生的学习指导中去，还要做好对学生学习的辅导和帮助工作，尤其在后进生的转化上，对后进生努力做到从友善起先，比如，常找她们谈心，了解她们的思想状态，放大她们的优点，给她们信念，让她们看到自己的希望。从赞美着手，全部的人都渴望得到别人的理解和敬重，所以和差生交谈时，对他的境况、想法表示深刻的理解和敬重，还有在指责学生之前，先谈谈自己工作的不足。 课后作业要少而精，作业肯定要有代表性，削减学生的作业负担，肯定不能搞题海战，否则学生会作业多而感到厌倦，从而对生物学科的反感。学生的作业老师要仔细的逐题批改，同时刚好的评讲，指出不足和值得确定之处。 2.主动的虚心的向其他老师请教， 特殊是向老老师学习教学方法，在这方面特殊感谢几位前辈的指导和帮助，在今后的教学中我会加倍的努力，博采众长，提高教学水平。 3.培育多种爱好爱好， 常常阅览各种书籍，特殊是本学科的书籍，生物科学是不断发展的一门科学要不断了解本学科的发展状况的一些前沿学问，不断扩宽学问面，为教学内容注入簇新血液。 4."金无足赤，人无完人"， 在教学工作中难免有缺陷，例如，课堂组织上还有些不尽人意之处，有待改进。平常考试较少，试卷有时过难，对学生估计过高。学校没试验器材，试验教学方面不如人意，也有待改进。 走进21世纪，社会对老师的素养要求更高，在今后的教化教学工作中，我将更严格要求自己，努力工作，发扬优点，改正缺点，开拓前进，为美妙的明天奉献自己的力气。 2021优秀年终工作总结范文8 20xx年是全国卫生系统接着深化改革的一年，全体护理人员在院长重视及干脆领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了20xx年护理安排90以上，现将工作状况总结如下： 一、仔细落实各项规章制度 严格执行规章制度是提高护理质量，确保平安医疗的根本保证。 1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。 2、坚持了查对制度： （1）要求医嘱班班查对，每周护士长参与总核对12次，并有记录； （2）护理操作时要求三查七对； （3）坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。 3、仔细落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。 4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。 二、提高护士长管理水平 1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并依据护士长订出的适合科室的年安排、季支配、月安排重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结阅历，开展工作。 2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：支配本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查状况，并学习护士长管理相关资料。 3、每月对护理质量进行检查，并刚好反馈，不断提高护士长的管理水平。 4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进阅历，扩大学问面：5月底派三病区护士长参与了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。 一年来护理工作由于院长的重视、支持和帮助，内强管理，外塑形象，在护理质量、职业道德建设上取得了肯定成果，但也存在肯定缺点，有待进一步改善。 2021优秀年终工作总结范文9 岁月流转，时间飞逝，转瞬间*年的工作又接近尾声，我于*年8月16日加盟*公司以来，也将近半年的时间了，回顾半年来的工作，在公司领导及各位同事的大力支持与帮助下，在思想意识、业务实力等各方面都取得了肯定的成果，在这里表示感谢，所以在个人感觉上像保尔说的话一样“当他回首往事的时候，不会因为觉得自己虚度年华而懊悔”。当然，为了更好地做好自己今后的工作，总结阅历、吸取教训，现将*年的工作状况总结如下： 我是一名预算员，在工程预算这个领域里，我不算是一个新人，只是初来乍到，对工作环境特别寞生，但在公司领导和公司老职工的信任和帮助下，对工作环境、管理模式、组织机构、规章制度进行了深刻相识，使我在短时间内快速融合进了这个大集体，为以后的工作顺当进行有着极大的帮助。 这半年领导支配的主要工作任务是： 1、*项目二期A区A01栋A14栋工程结算(施工单位为*公司)。 2、*项目二期B区正在施工的各栋前期打算 3、*项目二期B区正在施工的各栋施工跟进限制。 4、培育新生力气。 下面逐步阐述这几项目工作的内容： 1、在*项目二期A区的工程结算中，由于没有参加该工程的施工过程管理，对该工程是完全寞生的，加之栋数繁多，项目部预算人员仅我一个和一名实习生，实在是太少，工作量极大，重点之一是钢筋的抽算工作，钢筋的用量是干脆影响工程结算价款的大项，所以必需极其细心和耐性，比照规范反复核对，尽量达到不多算不漏算的实事求是目的，加上*公司与其工人发生的一些工人闹事事务，迫使工作必需在短期内完成，所以有些时候还抱着图纸回宿舍加班加点。重点之二是*公司未完项目许多也很杂，须要花大量时间理顺，刚起先对工程不熟识，有不清晰的地方必需抱图去楼上每个地方查看，做到心中有数。重点之三是各人对广东省建筑面积计算规则的理解，所站的角度不同，会有不同的理解，在以后的对量工作中要非常熟识规则，而且还要有雄辩的口才，从有利于公司集体利益角度动身，说到对方心服口服。这项工作还和*项目B区的前期打算工作穿插进行，的确让我惊慌了不少时间。与*公司的结算工作我方已完成，但对方还在打算，此项工作今后还有对量一大关，到时可能还要磨破钢嘴皮。 2、在*项目二期B区的前期打算工作中，成果不算凸出，这主要的缘由是A区的结算穿插进行，在特别惊慌的状况下，做好了*栋各分部分项工程量的计算，这项工作也是比较繁琐，这关系到建筑面积和投影面积分类对比而选择分包队伍和分包价格、关系到整个项目的各种主要材料的安排选购数量，在这当中我也严格要求自己，敬重科学，事实求是，不弄虚作假，虽然以前也比较熟识广东省建筑工程工程量计算规则，但也不忘随时翻阅强化，而且对补充的规定、说明和信息价格也仔细阅读和探讨，网上查询，这样可以不断地更新自己的专业学问，不做明天就被淘汰的不思进取人员。 3、*项目二期B区正在施工的各栋施工跟进限制。由于栋数较多，施工现场管理人员的工作压力大，工作量大，进入标准层后各项工作都有序进行。但在±0以下却是有相当多的工作要做，土方、砖胎模、场地平整、文明施工检查、围墙、水沟、集水井等等很多零星工程须要现场确认，这些我都做得有条不紊。但地下室的钢筋班组是按吨位结算的合同，所以地下室必需抽算钢筋，又是一项繁重工作，此项工作正在进行之中。 4、培育新生力气。本公司有着一个好的工作环境，公司本着生存和发展的必定规律，做好人才储备，培育新生力气是一条正确的道路，做到人才老中青合理搭配。我有幸成为一名实习生的指导老师这是出乎我的意料这外，在以前，我曾有过这个阅历，先弄清了学生的基本功底然后按先易后难依次逐步培育，还常常带到施工现场实物讲解并描述。通过这段时间的学习，该生有着长足的进步，也能在工作中渐渐分担一些简洁任务，我的目标是争取她能在力所能极的短时间内成为技术的骨干。 2021优秀年终工作总结范文10 几年来，镇党委、政府从实际动身，创新思维，扎实有效地促进物质文明、政治文明、精神文明和生态文明的协调发展，推动了全镇经济和社会各项事业全面进步。近年来，全镇没有重大恶性刑事案件，无黄、赌、毒现象，无集体上访案件，无非法聚集事务的发生,先后被阜阳市委命名为先进基层党委、颍上县*命名为 “无毒社区”。 一、创新工作机制，营造创建工作良好氛围 1、创新领导机制。我们把全国文明村镇创建活动纳入党委、政府的重要议事日程，坚持每季度一次的创建工作形势分析制度、每月一次的创建工作督查制度，坚持党委统一领导，党政共同负责，工青妇齐抓共管，形成强大工作合力，建立镇领导包片，机关干部包村，村干部包组，组干部包户的“四位一体”的创建活动包保体系，使创建全国文明村镇工作走上了制度化、规范化轨道。 2、创新制度机制。科学地制定了xx镇创建全国文明村镇工作总体规划及xx镇创建全国文明村镇工作实施方案。结合中心工作，坚持把创建工作纳入全镇经济工作上来，紧紧围绕“强镇富民”这个目标协调发展。镇直各单位和各村结合实际，都因地制宜地制定了本单位创建规划，把创建工作纳入到干部岗位责任制，实行量化指标与三级干部的政绩、奖金、工资挂钩，为创建工作了供应制度保障。 3、创新投入机制。XX年以来，我们有安排地根据xx镇创建全国文明村镇工作总体规划，筹措资金1500万元用于创建基础工作，小城镇基础设施建设基本完备合理。镇区硬化道路30多公里,绿化率达到28%。XX年，镇政府投资 200万元，兴建了高标准的占地60亩的群众休闲文化广场，为人们休息消遣供应了场所。投资2万元用于建构未成年人思想道德建设体系，建立有效工作机制，全镇未成年人犯罪率低于1%。投入50万元，用于健全全镇卫生保健网络，建立新型合作医疗体系，落实卫生防疫措施，提高了群众身体健康素养。镇政府利用并村后闲置的旧村部建起了11所敬老院，已入住153名五保户。下一步将通过政府自筹、社会捐助、上级财政支持等方式，分批实施敬老院扩建工程，让更多五保户享受到集中供给的好处，力争用2年的时间，实现全镇五保集中供给率达到60%的工作目标。每年春节，镇党委政府深化开展慰问活动，将百岁老人、1955 年以前担当村支部书记的老党员干部、困难退休干部职工、困难老党员、离退休老干部、敬老院作为重点慰问对象，送去党的暖和，拉近了与群众间的距离，让广阔群众充共享受到改革开放的重大成果。 二、改进工作方式，确保创建工作扎实有效 第一，活动引导。我们坚持以活动为载体，使创建工作深化人心。开展公民道德建设实施纲要学习教化活动。以潘冲社区、渔民社区为试点，举办形式多样化的教化活动，由村到组，由组到户，由户到人，使公民道德教化全面辅开。为促进全镇精神文明创建工作开展，焕发广阔群众参加文明创建的热忱，镇党委政府每年拿出5万元以上的资金表彰嘉奖文明村、户和科学种养致富、热心公益事业的农村致富带头人，充分发挥典型示范带动作用，激励广阔群众比学赶帮，在广阔群众中掀起学习先进，争创先进、赶超先进的热潮。全镇“十星级文明户”达到35%以上。在风景区、便民服务中心等窗口单位广泛开展了争当“岗位明星”创建服务活动，服务质量有明显提高。各项活动的开展，使广阔群众在接受教化的同时，提高了文明素养，为创建工作开展营造了深厚的社会环境。 其次，典型教化。把典型教化作为做好创建全国文明村镇工作的重要方法，坚持在实际工作中发觉、培育、总结集体和个人先进典型，以典型促动工作，增加创建效果。在外务工创业有成的潘冲社区居民赵维路富有不忘乡亲，创办企业，为家乡人供应就业机会;渔民社区创业青年黄西先每年向村敬老院捐款5000元;养殖能手张彪带领四周群众共同致富，被安徽电视台宣扬报道，成为全镇精神文明户的典型。XX年，我镇筹集资金30余万元，对渔民新村进行了彻底改造，建设绿地 3000多平方米，种植柿树、枇杷、梨树等果树100余棵，边沟、路面全部硬化。通过典型引路，在全镇形成了立足实际、真抓实干图发展的深厚氛围。 第三，示范服务。把解决思想相识问题同解决实际问题结合起来，把主动引导同热忱服务结合起来，把创建全国文明村镇工作的过程变成扎扎实实为群众办实事、办好事的过程。为加快农夫向“市民”的转变，我们坚持外在形象与文化内涵同步提高的原则，狠抓基础设施配套建设，目前，镇内花园绿地、广场楼宇相映生辉，呈现了现代化小城镇的浓郁气息，为群众营造了良好的'生活和生产环境。对群众关注的诸如财务、用电、宅基地、农夫负担等热点、难点以及基层民主问题，坚持公开，按章办事，充分敬重农夫的民主权利。 2021优秀年终工作总结范文11 今年本着“巩固优势，稳步发展”的原则，一年来做了能上能下下几点工作： 1兼顾新厦、主楼，全院一盘棋，尤其在新厦狠抓操作规范，实现输液反应“零”突破；抓查对制度，全年查堵药品质量漏洞12例、一次性物品质量漏洞29例。 2协作股份制管理模式，抓护理质量和优秀服务，合理运用护工，保证患者基础护理到位率；强调病区环境管理，彻底杜绝了针灸科的环境脏、乱、差，尿垫到处晾晒的问题。 3从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训，使她们尽快成熟，成为管理骨干。今年通过考核评议，xxxx副护士长转正、xxxx被提升为病区副护士长。 4加大对外宣扬力度，今年主持策划了“5.12护士节”大型庆典活动，得到市级领导及护理界专家同行的赞誉；主动开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣扬空间，通过健康教化、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。 5注意在职职工接着教化，举办院级讲座普及面达9xxxx以上；开办新安排职工、新调入职工中医基础学问培训班；完成护理人员年度理论及操作考核，合格率达97.xxxx。抓护士素养教化方面开