欢迎来到淘文阁 - 分享文档赚钱的网站! | 帮助中心 好文档才是您的得力助手!
淘文阁 - 分享文档赚钱的网站
全部分类
  • 研究报告>
  • 管理文献>
  • 标准材料>
  • 技术资料>
  • 教育专区>
  • 应用文书>
  • 生活休闲>
  • 考试试题>
  • pptx模板>
  • 工商注册>
  • 期刊短文>
  • 图片设计>
  • ImageVerifierCode 换一换

    2023年违法解除劳动合同.docx

    • 资源ID:81495613       资源大小:16.64KB        全文页数:12页
    • 资源格式: DOCX        下载积分:9.9金币
    快捷下载 游客一键下载
    会员登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录   QQ登录  
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要9.9金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    2023年违法解除劳动合同.docx

    2023年违法解除劳动合同 实践合同,是指除当事人双方意思表示一致以外尚须交付标的物才能成立的合同。怎样写劳动合同书细则?下面我给大家带来劳动合同书细则5篇,仅供参考,希望大家喜欢! 劳动合同书细则 篇1 甲方:_ 乙方:_(身份证号:_) 一、甲方因工作需要,聘用乙方在从事工作,乙方用工属于非全日制用工。 二、本协议期限:_年_月_日至_年_月_日。若甲方或乙方要解除协议,应提前通知对方,可解除协议,甲方无需向乙方支付经济补偿。 三、乙方每月的劳动报酬为_元/月,报酬结算方式:每半月结算一次,分别在当月_日和次月_日前结清,计薪天数为30天/月。 四、乙方患病的医药费按乙方进甲方前的渠道开支,甲方不予承担。 五、双方认为需要约定的事项: 1、乙方应遵守甲方的规章制度; 2、乙方不享受与甲方其它的福利待遇和补贴; 3、在本协议期间乙方签字确认的文件作为本协议的附件,具有同等效力; 4、本协议未言明事项,由双方协商解决; 5、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字盖章后立即生效。 甲方:_乙方:_ 代表人:_ _年_月_日 劳动合同书细则 篇2 甲方(用人单位):_ 联系电话:_ 法定代表人:_ 乙方(劳动者):_ 身份证号码:_ 住址:_ 联系电话:_ 根据劳动法、劳动合同法及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。 一、合同期限 第一条甲、乙双方选择以下第_种形式确定本合同期限: 1、固定期限:自_年_月_日起至_年_月_日止。(其中试用期自_年_月_日至_年_月_日止,期限为_个月)。 2、无固定期限:自_年_月_日起生效。 3、以完成一定的工作任务为期限,自_年_月_日起至工作任务_完成时即行终止。 二、工作内容和工作地点 第二条乙方从事_岗位(工种)工作,乙方的工作地点为_。经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点。乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。 三、工作时间和休息休假 第三条甲方安排乙方执行以下第_种工时制度: 1、执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过_小时,每周工作不超过_小时。每周休息日为_。 2、经当地劳动行政部门批准,执行以_为周期的综合计算工时工作制度。 3、经当地劳动行政部门批准,执行不定时工作制度。 四、劳动报酬 第四条甲方不得克扣和拖欠工资。甲方应于每月_日前支付上月工资,如遇节假日可顺延。乙方试用期的工资标准为_元/月。 五、社会保险 第五条甲乙双方均应依照国家规定参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费,乙方依法享受社会保险待遇;社会保险费个人缴纳部分,甲方从乙方工资中代扣代缴。 六、劳动保护和劳动条件、职业危害防护 第六条甲方应依法建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 七、合同的解除和终止 第七条本劳动合同的解除或终止,依劳动合同法规定执行。 八、违约责任 第八条乙方违反法律法规及本合同的约定解除劳动合同、擅自离职或者离职时未按规定办理工作交接和离职手续,乙方应当赔偿因此给甲方造成的损失。 第九条乙方在工作中因违反法律法规的规定及本合同的约定给甲方造成损失的,乙方应当赔偿甲方的全部损失,同时甲方有权扣除乙方相应的工资及提成。 甲方(盖章_乙方(签字)_ _年_月_日_年_月_日 签订地点:_签订地点:_ 劳动合同书细则 篇3 甲方:_ 法定代表人:_ 注册地址:_ 乙方姓名:_性别:_ 居民身份证号码:_ 出生日期:_ 在甲方工作起始时间:_ 在京暂住地:_ 外埠家庭住址:_ 邮政编码:_ 户口所在地:_ 根据劳动法和有关法规、规章,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 第一条【劳动合同期限】 本合同于乙方被派遣之日起生效,于本次派遣活动结束之日终止。 第二条【工作内容和工作方式】 乙方同意在甲方的安排下从事家政服务工作。 乙方的工作方式: 1.全日制家政服务; 2.计时家政服务。 乙方的服务项目: 1.一般家务; 2.孕、产妇护理; 3.婴幼儿护理, 4.老人护理; 5一家庭病人护理; 6.医院病人护理; 7.宠物养护; 8.其他(可填写多项)。 第三条【工时】 甲方安排乙方执行不定时工时制度。 第四条【知情权】 甲方在派遣乙方工作前,应向乙方告知用户情况和服务要求等有关内容,并征得乙方同意。 第五条【岗前培训】 甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度等方面的培训。 第六条【劳动条件】 甲方应与用户协商确定保证乙方休息时间和人身安全的劳动条件,并保证用户尊重乙方的人格尊严及劳动。 第七条【工资标准】 乙方的工资标准: 1.乙方工资标准为_元/月或_元/小时; 2.乙方工资标准由甲方、乙方与用户协商确定,但不得低于北京市最低工资标准。实行计时服务的,约定的工资不得低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准; 3.甲乙双方就工资标准的其他约定。 第八条【工资支付方式、时间】 乙方的工资支付方式为: 1.甲方每月_日前以货币形式将工资支付给乙方。 2.甲方委托用户每月_日前以货币形式将工资支付给乙方。 3.甲方委托用户在乙方完成当次工作后,将工资支付给乙方。 4.其他方式。 第九条【社会保险】 甲方应按北京市规定为乙方办理工伤和医疗社会保险。 第十条【劳动纪律】 甲方根据经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律。乙方应遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律。 乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度的,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。 第十一条【损害赔偿】 因乙方擅自离职或服务事故给用户造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。 乙方在工作期间发生意外事故,造成人身伤害的,按国家和北京市的相关规定执行。 第十二条【解除合同的赔偿】 甲方出资培训或出资招收的乙方,乙方违反本合同的约定解除合同的赔偿标准为。 第十三条【双方约定的其他内容】 甲、乙双方约定的其他内容 第十四条【劳动争议的处理方式】 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起60日内向甲方所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。 第十五条【合同未尽事宜的处理方式】 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。 第十六条【合同份数】 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(公章)_乙方(签章)_ 法定代表人或委托代理人(签章)_ 签订日期:_年_月_日 劳动合同书细则 篇4 甲方: 乙方: 甲乙方双方经协商同意解除双方的劳动合同,并达成如下协议: 一、 甲乙双方于 年 月 日解除劳动合同。 二、 甲方继续支付乙方 年 月 日至 年 月 日的工资,共 元,于 年 月 日前打到乙方的工资卡里。 三、 甲方依据劳动法的有关规定,给予乙方相当于乙方 个月工资的经济补偿,共计 元,于 年 月 日一次性打到乙方的工资卡里。 四、 乙方应于 年 月 日前办理相关的离职手续,及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。 五、 甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外,还有权追究乙方相应的法律责任。 六、 甲乙双方解除劳动合同后,甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为,否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。 七、 补充说明: 八、 甲乙双方没有其他争议。 九、 本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。 甲方:(签字或盖章) 乙方:(签字或盖章) 劳动合同书细则 篇5 甲方:_ 乙方:_ 为确保甲乙双方的共同利益不受侵害,经甲乙双方平等协商一致,自愿签定本合同,共同遵守本合同所述内容。 一、劳动期限暂定为:_ 二、工作内容 1、乙方同意根据甲方工作需要,担任该工地QTZ40塔式起重机司机工作。 2、乙方自愿遵守甲方制定的各项劳动规章制度,认真履行岗位职责,负责搞好本塔机的驾驶、检查、保养、维修、更换配件等工作。 并配合搞好塔机的安装、拆卸,使塔机正常及时为各施工班组服务。 3、因工作需要乙方合理调配安排加班时间,必须保证各施工班组所用材料、物品、工具正常及时使用。 三、劳动报酬 聘用期内乙方每月工资为:_元。 四、甲方的权利与义务 1、根据生产经营需要和本公司的规章制度及合同内容对乙方进行管理。 2、甲方人员有权对乙方工作进行监督、督促和考评。 3、甲方必须认真履行本合同约定的内容,按合同规定按时支付乙方工资,乙方伙食和住宿由甲方提供。 4、根据乙方检查、维修发现的问题,经甲方核查后及时更换损坏的塔机零部件。 五、乙方的责任和义务 1、认真执行遵守国家的法律、法规和政策及甲方和项目部的各项规章制度,提高敬业精神。讲究职业道德,维护国家和甲方的利益。 2、服从甲方的本职工作安排,认真履行岗位职责,不讲条件按时完成甲方规定的各项本职工作任务。 3、认真履行本合同约定的内容,严格执行塔吊操作规程,搞好本职工作。按约定领取劳动报酬,按约定解除合同。 4、爱护塔机。保持塔机清洁,每日开启前必须做到先检查后启动,先试运行后工作的原则,发现问题及时处理,及时汇报、保证塔机安全、可靠运行。 5、乙方若发现不安全因素,应及时停止作业。直到安全障碍排除。 6、每日做好上下班的工作和检查、维修和保养,发现问题及时汇报处理,决不影响第二天的工作。 7、保证施工期间塔机正常运转,除机械修理及停电,大风不能操作以外,根据施工需要保证随时运转。 8、禁止大风天气和塔机带病工作。 六、劳动合同的变更和解除,发生以下情况之一,本合同终止。 1、合同期满。 2、双方达成一致。 七、提出解除合同的任何一方,必须提前10通知对方,待对方同意后方可解除合同。 八、合同期内甲乙双方必须认真履行合同所述内容,不得自行解除合同,不得随意离职。 九、本合同未及事项,按国家有关规定执行。 十、本合同自签字日生效,至合同期满自行解除。

    注意事项

    本文(2023年违法解除劳动合同.docx)为本站会员(ylj18****41534)主动上传,淘文阁 - 分享文档赚钱的网站仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁 - 分享文档赚钱的网站(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于淘文阁 - 版权申诉 - 用户使用规则 - 积分规则 - 联系我们

    本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

    工信部备案号:黑ICP备15003705号 © 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁 

    收起
    展开