2023年最新学校年终工作总结范文.docx

2023年最新学校年终工作总结范文 一年的时间转瞬即逝，那么在年终之际，学校的年终工作总结怎么写呢！是不是都有不少收获了。下面是我为大家整理的2023年最新学校年终工作总结范文，仅供参考，欢迎您的参阅。 2023年最新学校年终工作总结范文1 20xx年我们全面落实昌乐县素养教化工作会议精神，仔细贯彻执行县教化局和教研室年度工作安排要点，以改革课堂教学为重点，以提高老师素养为抓手，以“培育学生良好的学习习惯”为目标，狠抓教学常规，全面提高教化教学质量。一年来的工作回顾如下： 一、建章立制，规范管理 一年来，学校从自身实际动身，加强制度建设，以制度促管理，以制度促发展。20xx年的寒假，学校领导班子成员提前一周到校，探讨制定了特师附小教化教学事故认定及处理看法特师附小教学业绩量化标准特师附小优秀教研组量化标准特师附小老师专业发展实施方案特师附小老师上课的有关规定等文件，对老师的教学行为做了全面的规定，并辅以有效地评价。经过一年的实施，我校老师的教化教学行为有了极大地改善，老师参加教学改革的热忱空前高涨。 二、注意学生学习习惯的养成教化 习惯确定命运！授人以鱼不如授人以渔。良好的学习习惯是学生终生发展的基础。本年度，我们坚持不懈地抓实学生良好学习习惯的养成教化。我们把培育学生良好的学习习惯纳入本年度的教学教研安排中，并传到达每一个任课老师，把学生学习习惯的养成纳入老师业绩的量化考核中。 我们突出抓了以下几项好习惯的养成： （1）打算上课的习惯 我们要求任课老师都要有意识地培育学生养成课前做好打算的习惯，包括学具的打算和学问的打算。要求学生下课后先收好上节课的学习用品和课本，将下节课须要的学习用品摆放好后，再出教室进行其它活动；要求老师课前2分钟进老师，督促学生对上节课的学习资料作简洁回顾，对本节课学习资料作简洁预习，仔细研读、理解并应用预习提示、查阅工具书或有关资料进行学习，对有关问题加以仔细思索，把不懂的问题做好标记，以便课上有重点地去听、去学、去练。杜绝了学生等上课铃响后再跑向教室，既保证了40分钟的授课时间不缩水，也养成了学生课前打算的好习惯。 （2）喜爱读书的习惯 我们结合“朝阳读书安排”“语文主题学习”等举办各种读书活动。一是保证学生有书读。各班建立起了班级图书角，学校将图书室的图书依据学生年龄特点分门别类地发放到班级图书角中便利学生阅读；各班级发动本班学生自行筹集，扩大了图书种类和数量。二是保证学生有时间读，要求各班制定早读10分钟、午读30分钟、晚读1小时的安排，确保了学生读书的时间。三是保证读书有效益，学校每学期实行一次读书展示活动，各班每月自行开展一次读书展示活动，评比“读书之星”，激励学生多读书、好读书、读好书，切实提高语文素养。学校每学期召开一次老师阅历沟通会，推广我校在这方面做得好的老师的阅历。 （3）用心听讲的习惯 要求各任课老师课堂上要关注每个学生，营造宽严有度的听课氛围，对留意力不能长时间集中的学生要特别留意，刚好提示，多提问，实行各种有效方式吸引其留意力，养成学生良好的听讲习惯。 （4）仔细书写的习惯 我们把学生的书写作为各科老师重点培育的习惯。一是要求老师订正学生不正确的写字姿态，指导学生书写的技巧和方法，激励有条件的学生进行描帖；二是从严要求学生作业的书写，老师做到刚好批阅，发觉书写不仔细或者乱写乱划的作业，提议重写。学校每个学期组织一次教书写展示活动，强化书写训练，并把学生作业的书写作为常规材料检查的重要资料，平行班之间要进行比较打分，对整体书写较差的班级要严厉扣分，限期订正。 （5）大声发言的习惯 任课老师要留意培育学生上课大声发言的习惯，为每个学生创设发言机会，留意营造宽松愉悦的发言环境，帮忙学生树立信念，激励学生大胆发言，大声发言。 （6）按时完成作业的习惯 要求老师调动一切进取因素督促激励学生按时完成作业，要求课堂作业当堂清，家庭作业按时完成。对于不按时完成家庭作业的学生，老师要留意与家长沟通，耐性做家长的工作，取得家长的帮忙，渐渐使孩子养成完成作业的习惯。 （7）刚好复习、整理学问的习惯 中高年级老师重点指导学生养成整理学问的习惯。学习一段时间后，要指导学生对前面的学问要点进行归纳整理，发觉盲点刚好补救，出现遗忘刚好复习，定期对所学学问进行再巩固。 保障措施： 1、全校领导达成共识，齐抓共管。 每一天值班的领导每节课前都要到所分管的教学楼里抽查学生课前的打算工作、早读10分钟的读书情景；领导进课堂听课一律坐在讲台的两边，主要视察评价学生参加学习、听讲、发言、书写姿态等方面的表现；学校举办的读书展示、写字展示等活动，学校领导全部参加评比打分经过我们的努力，学生的学习习惯有了很大起色。 2、全校老师同心协力，共同参加。 假如行为习惯的养成教化班主任起主导作用的话，学习习惯的养成老师则是全体老师的共同职责。为了让任课老师重视对学生学习习惯的养成教化，我们制定了特师附小老师关于上课的有关规定，其中对学生学习习惯的养成作了较为明确的要求，让老师有章可循、有的放矢。 3、发挥大队委和班委的作用，让学生参加管理。 班委是班级管理最干脆的参加者。为了发挥学校大队委和班委的作用，我们给大队委的成员进行了分楼管理，负责检查早读、课前预习等；班委则干脆组织本班的习惯养成活动，参加各种学习习惯养成的过程，当好老师的帮手，提高效果。 二、改革课堂教学，全力推动“自主互助学习型”课堂教学模式。 课堂教学是新课程实施的基本途径，老师是实施新课程改革的关键因素。根据市县教研部门下发的“自主互助学习型”课堂教学达标活动的实施看法要求，结合本校实际，做了如下工作： 1、制定切实可行的详细实施方案 20xx年初，我们在具有了小组合作学习胜利阅历的基础上，成立了以校长、教育处主任、科研处主任为核心成员的自主互助学习型课堂教学改革领导小组，探讨制定了特师附小实施“自主互助学习型”课堂教学改革方案和特师附小“自主互助学习型”课堂教学模式，组织各学科教研组依据自我的学科特点制定出了各学科的教学模式和课堂教学评价标准。组织广阔老师仔细学习自主互助学习型课堂文件及相关教化理论，学习学校的改革方案和各学科的教学模式，紧紧围绕细心备课、课堂设计、课堂训练、教后反思等环节开展教研活动，并严格落实教学常规。同时，各教研组制定出切实可行的活动安排。校长、教研组长亲自挂帅，做到有安排、有支配、有过程、有反思，有成果汇报总结。 2、深化课堂教学改革，提高教研水平 为使自主互助学习型课堂理念更加深化人心，本学期一开学，我们就印发了潍坊市教化局关于新课程背景下深化中小学教学改革的指导看法、给老师提议昌乐县小学各学科教学提议等相关资料组织广阔老师学习。让全体老师充分相识到“课改”的重要性和必要性，端正看法，向课堂教学改革要效益，正确处理“主导”与“主体”的关系，留意培育学生的创新精神和实践本领。许多老师的“自主互助学习型课堂”课特色显明，注意培育学生的创新本领；同时加大了年级、学科之间“自主互助学习型课堂”的力度，杜绝不均衡现象。 为了确保教研的实效性，我们确定每周五午时放学后一个小时为课改研讨时间，确保课堂教学改革沿正确的方向发展。我们定期举办教学业务论坛，论坛资料有：沟通外出学习体会、课改教学阅历沟通，评课，研讨困惑等，集思广益，协作解决。本学期开学初，学校教育处就制定了自主互助学习型课堂教学改革推动支配表，将本学期的公开课支配情景下发到了各个教研组，依据推动表实行公开课，然后分学科组织教各种形式校本教研活动，经过讲座、阅历沟通、评课等形式，重点围绕不一样学科、不一样年级的特点采纳的不一样教学模式这个主题绽开探讨。 3、重视全面评价，将评价结果纳入老师业绩量化。 1课堂教学评价。为了推动这项课堂教学改革，调动全体老师投入到改革中去，我们制定了特师附小各科课堂教学评价标准，学期起先先有中层以上干部上展示课，由教育处分周支配全体老师的公开课支配表，每周听完课以后，利用周五午时的研讨会组织团体评课，并根据标准给每位上课老师打分评价，该成果依据特师附小老师教学业绩量化纳入老师个人千重量化和优秀教研组评比量化中。 2组织各种形式的评价活动。我们每学期都要组织老师撰写优秀案例。 2023年最新学校年终工作总结范文2 本学期我校的科研工作秉持科研先导原则，以课题探讨为核心，以校本科研培训为主线，在上级部门的引领下，在校领导的支持下，在全校老师的共同努力下，取得了长足的提高，详细总结如下： 一、xx课题探讨工作 我校xx立项课题“老师课堂语言艺术之精彩一问”是全校老师共同参加，以提高老师课堂教化教学水平为宗旨的一项团体性探讨项目，所以，具有学校参加面广，与课堂及老师发展联系紧密的特点，所以，我校的科研及教学、校本培训等工作都以此为核心开展工作。本学期，科研工作进入了又一个新的阶段，我校在总结前两阶段课题探讨工作的基础上，大胆对课题探讨资料精确化，对探讨方法细致化，进行了课题探讨变更，使课题探讨更具实效性。 二、校本科研培训工作 本学期的校本科研培训工作努力做到两点，一是更具实效性，让科研不成为老师的负担而是老师的助手，二是与教学联系更紧密，科教不分家，相辅相承，相互融合。详细包括两大方面的培训：一为理念培训，较之前不一样的是，从前的理念培训，我们注意强调科研的重要性，强调科研是我们必需要做的工作，是老师成长的必由之路，老师们虽然意识到了其重要程度，但由于自身繁重的工作量加之工作方方面面无法兼顾，所以，科研只能处于抓紧了搞搞，抓松了放放的位置。 在本期乃至将来一段时间的理念培训上，我们将会把重点放在，科研是让工作更有效率，让自我更有成就的一条简便之路这一主题，让老师明白，做科研，能够让他们的教化之路之简便，更顺畅，解除畏难心情为主。二是方法培训，如何在教化教学中捕获探讨点，如何开展探讨，如何撰写材料等，让老师们有理念之外，更能有法可依，在前期培训过程中，我们以模式化为主，先帮老师们构建探讨模式，总结模式等，在将来，我们将会把如何深化探讨作为重点。 三、骨干队伍建设 老师是学校科研工作得以扎实推动的基础，而骨干老师则是其中的核心力气，重视骨干老师的成长，自然能够带动整体老师队伍的快速提高，这是我校开展科研骨干队伍建设后最深刻的体会。本学期，我校在区科研骨干老师潘明华老师的基础上，先后发展了三位青年老师为校科研骨干老师，四位老师分别担当了四项子课题的主持工作，有了骨干老师的加盟，使得科研工作开展起来更有力度，更具实效性。 四、持续完善制度与常规 持续完善，说明一向存在缺陷，但不断提高。我校科研工作制度存在几大问题：一是不够完善，所以，我们秉持不断向兄弟学校学习的看法，多次向中心校及其他兄弟学校取经求教，弥补制度中的漏洞，详细表现为，一是探究贴合自我的科研工作量化考核标准，使得考核更加公允公正透亮。二是完善成果征集过程，日常资料积累过程等，使得科研工作有章法可依。 我校的科研工作不断在摸索中前进，几年的时间，我们经验了一窍不通，然后自以为知，好高骛远，再到之后迷惘茫然，直到此刻脚踏实地，一切从实效动身等一系列过程，总体来说，起点很低，问题颇多，自认还不成熟，可发展空间巨大，但事贵在恒，我们会将科研进行究竟。 2023年最新学校年终工作总结范文3 XX镇20XX年在上级党委、县教化局和学区的正确领导和亲切关怀下，全体老师的帮忙和支持下，学校团结稳定，上下思想统一，步调一样，爱岗敬业，扎实工作，仔细完成了学校既定的各项工作指标和上级下达的各项任务，各科室领导和老师工作绘声绘色，学校稳定有序发展。现做简洁总结，敬请各位领导同仁指责指正。 一、德育平安工作 本学年中重点是在加强了全校师生员工的思想道德建设意识，在党支部带领下，全体老师仔细学习了.廉洁自律准则(以下简称准则)和.纪律处分条例(以下简称条例)。引导广阔青少年深化落实了中学生日常行为规范，注意培育了学生良好的思想道德品质和行为养成教化，强化了学生自我教化管理的本领，培育学生健康、正确的心理素养，深化开展心理室的管理工作，进取部署深化“平安学校”和漂亮学校创立活动，德育平安教化工作取得了显著成效。 1、强化行为规范管理 (1)组织学生仔细学习了新版中学生守则、中学生日常行为规范等规则来强化常规管理。做到月月有活动，月月有评比。大力宣扬“五提倡、五禁止”(即提倡礼貌礼貌、提倡遵章守纪、提倡助人为乐、提倡勤奋学习、提倡艰苦朴实;禁止吵嘴斗殴、禁止乱涂乱抛、禁止偷窃赌博、禁止看黄打牌、禁止抽烟喝酒)，提倡礼貌学生标准(即衣着整齐、举止礼貌、遵纪遵守法律、勤奋学习、生活俭朴、敬重师长、孝敬父母、团结同学、关切团体、酷爱劳动)，做到人人明白，个个自觉执行。注意培育了学生良好的思想道德品质和行为养成教化，强化了学生自我教化管理的本领。进取提倡座礼貌学生，创漂亮学校。 (2)加强了班主任培训和管理工作。定期召开了班主任会议，进一步强化了班主任的常规管理工作和“后进生”的教化转化工作，提高了德育教化管理水平并进取转变了工作作风，消退了对工作的拖拉、漂移等，做到了有令则行，有禁则止，以严、细、实的工作作风刚好完成了本学期的各项任务。激励吴映、李栋等老师参与班主任培训。同时，为了发挥学生的自主管理本领，本学期加强值周班课间的督促并刚好制止学生中发生的不良行为，都取得了良好效果。 2、狠抓检查落实。 重视团体建设。抓好良好班风的建设，政教处加强督促，实施师生双轨检查，对各班早自习、午时自习、课间、室内、两课一操等情景，坚持每周检查评比，刚好公布，利用公告栏表扬先进，鞭策落后。除此之外，政教处工作人员平常还刚好做好考核资料的统计、各类检查的评估、各种表册的收集或发放工作，并进行通报;每周刚好更换板报、橱窗资料;张贴宣扬资料或悬挂条、横幅，起到了正确舆论熏陶学生之目的。进取开展校运动会、学生篮球竞赛、班容班貌评比、学生游园等活动，促进班团体建设。 3、加强行为养成教化。 以养成教化为重点，培育优良的学风为目标，不断改善工作方法。在课间、课外进行的检查督促中，接着做到“三勤”即口勤、腿勤、耳勤，“四跟”即跟课间、跟早操、跟课外活动、跟班会;“五到位”即思想到位(学校无小事、到处是教化);职责到位(各负其责，管好自我的班，管好各自的区域);管理到位(一层抓一层，层层抓落实);检查到位(时时有处管，事事有人管);教化到位(贴进学生，贴进实际，谆谆教导)。常常主动深化课间进行流淌督查学生中的不良行为，驾驭违纪学生的思想动态，发觉违纪事务之后深化调查、了解，整理调查材料并妥当处理，同时做好对违纪学生和其家长的思想工作。对行为不规范的学生刚好进行耐性细致的劝服教化，促其在思想上改正，学习中上进。重点落实男生厕所中学生不良行为的教化与管理。 4、加强学生自主管理 经过值周班管理制度，围绕管理主体“敬”、“静”、“净”对学生进行品德养成教化。政教处、团委构成自主、交叉、立体、互动管理机制，构成齐抓共管的主线，对学生进行全方位、全员、多层次、全过程的强化教化，紧紧围绕管理主题“敬”、“静”、“净”监督、检查各楼层、各班课间秩序、自习秩序、卫生情景，对在操场、楼道、教室、楼梯中追逐打闹、乱喊乱叫、打口哨、乱扔废弃物的学生刚好进行制止、记载并进行指责教化，做到时时有人管，事事有人抓，培育学生良好的行为习惯。定期开展卫生周、礼貌礼仪周活动。 5、加强法制教化、平安教化。 政治老师充分发挥了课堂主渠道的作用，对学生着重进行社会主义民主法制观念教化和社会主义荣辱观教化，增加学生的爱国意识、群体意识、权利义务意识、遵守法律用法意识，进行预防未成年人犯罪教化，使学生明辨是非、提高自我约束、自我爱护本领，预防和杜绝违法犯罪行为。在课外活动及主题班会中加大法制教化的比例。经过现实的案例和当事人的现身说法，使学生感受法律的威历与公正，增加法制教化的实效性。进取开展平安日平安演练活动、消防平安学问网络竞赛、平安宣扬教化活动。向学生发放中学生道路交通平安告家长书;学生平安告家长书;组织全校师生进行应急演练，6月份、12月份定期向学生假期平安告家长书包括防溺水告家长书，学校与班主任，班主任与学生签订保证书，开展食品平安教化，宣扬食品卫生学问教化。定期召开家长会，座谈会等相关活动，提高法制教化、平安教化的效果。重点支配万名好人进学校的宣讲活动，开展平安主题的手抄报竞赛。 6、做好团建工作，促进学校文化建设。 我校团委工作在校党政领导下，紧紧围绕学校的办学宗旨和学校的中心工作，以努力提高学生德育为核心，创新和实践本领为重点的全面素养为目标，坚持“突出重点，重在落实，力求创新，整体推动”的方针，深化基层团支部、转变作风，接着全面推动团的工作上质量、上水平。 我校团委每年定期组织辖区开展慰问活动，开展学雷锋志愿者活动，今年组织学生开展献爱心捐款活动活动，进取组织好艺术节等活动，同时开展学生游园活动、手抄报评比活动，这些文化活动促进了学校文化的建设。 三、教化教学工作 教化教学工作始终是学校发展建设的核心工作，一年来，学校以科研兴校为宗旨，不断强化教学管理，深化教学改革。主要抓好以下工作： 1、狠抓教学常规工作方面 我校仔细抓好“备课、上课、作业、辅导、测试”五个教学环节，努力落实市教学规范达标活动，每学期在期中、期末进行了两次常规检查，在平常不定期进行课堂教学抽查和推门听课活动，并将结果作为老师学期教学奖的依据。在学期学区常规检查中主要表此刻老师备课仔细，看法严谨，有较强的敬业精神;各种教研活动卓有成效地开展，做到有安排，有总结。 2、进取有效落实科研常规工作方面 (1)理论学习：我校老师都能主动学习教化教学理论，并且每位老师都写出心得体会。进取激励老师参与各类培训。 (2)论文：我校老师在本学期市、县教化教学论文和案例评比及老师读书征文竞赛中多人获奖. (3)公开课活动：包括各种示范课、研讨课、调研课，各教研组基本上到达每学年1人1节。 (4)听课评课：每学期教龄2023年以下的新老师听课节数节能到达15节以上，老老师能到达10节以上，主管教学行政领导能到达20节以上，并且每节课后都刚好实行评课活动。 (5)团体备课：各教研组基本上能到达3次，较之以前有很大提高。团体备课材料能够按时上传博客。 (6)进取组织老师参与市、县、学区的各类竞竞赛活动并取得好成果。 3、紧抓师资队伍建设方面 (1)进取举荐骨干老师参与各类教科研培训和名师班学习，进取举荐老师参与“xx安排”的各类培训(包括90学时)。另外，本学期我校参与县级以上教研活动达130多人次。戚雪淑、李栋老师获市中小学学科骨干老师，李栋老师获县教科研工作先进个人。20XX学校工作总结中学|中学学年度工作总结 (2)进取担当学区、县级以上教研活动。20XX年年承办了县初中英语骨干老师示范课活动;学区中小学教科研工作会议;学区社会“四课一体化”主题教研活动;学区数学“四课一体化”主题教研活动。重点协作县发展中心，进取开展教学视导检查活动，三天时间开出31节高质量的教学随堂课。 在大家的共同努力下，学校教学成果不断提高，今年上重点中学人数33人，上永嘉中学30人，普高上线198人，普高上线率居永临学区第一名，毕业生质量比较稳定。20XX年10份获得XX镇教学成果突出单位，赢得了社会的好评。 三、后勤管理工作 本学年XX镇中学顺当开展办学管理工作，落实学校后勤管理的各项规章制度，服务全校师生，针对安排，目标明确，保障有力，定时完成我校的各种后勤保障工作。 1、进取落实学校食堂工作。 学校全员发动，开展食堂后勤管理活动，添置食堂设备3万元，并获得B级标准食堂称号，规范开展学生养分餐工程。 2、严格执行财务制度，改善办公条件。 重视修理教学楼门窗、课凳桌等，注意财产的保管。加强教学楼的厕所修理管理。 严格实行大宗物品政府选购制度，规范财务预算决算。 3、进取做好体育场地对外开放的场地管理及设备添置，进取做好漂亮学校的创立工作。 财产管理制度健全，图书、仪器、音体美器材、信息化设备等登记造册，并定期清查、检修、维护。接着做好物品的保管，做好领取物品时的审批和登记制度。加强电教设备的管理与维护，赔偿职责到人，管理到位，避开大型电教设备的损坏。 四、存在的问题及策略 1、创新四节活动的载体和形式。 2、制定培育名优老师的安排，整体提升老师的教学本领和素养。 3、完善学校管理制度，科学制定学校发展规划。 4、创新学校文化建设，落实漂亮学校工作。 5、提高课堂效率，推动课堂改革。