2023年三夏秸秆禁烧表态发言（精选多篇）.docx

2023年三夏秸秆禁烧表态发言（精选多篇） 推荐第1篇：三夏秸秆禁烧简报 *五措并举 全力做好“三夏”秸秆禁烧工作 全县“三夏”工作动员会后，*党委、政府高度重视，迅速行动，按照“全民参战、源头防控、疏堵结合、标本兼治”的工作思路，强化防控措施，细化工作责任，五措并举，扎实推进秸秆禁烧工作。 一抓组织，夯实工作责任。成立了由乡党委书记任政委、乡长任指挥长，其他班子成员任副指挥长，相关职能部门负责人和各村支书为成员的“三夏”生产指挥部，各村也成立了相应的组织。同时将秸秆禁烧工作纳入工作绩效考核的重要内容，层层签订保证书，即：农户向村委保证；村干部向村两委保证；村两委向党委、政府保证；包村干部向党委、政府保证，全面落实乡领导包村、乡干部包组、村干部包地块制度，严格落实秸秆禁烧问责制，形成“一级抓一级，层层抓落实”的工作局面。 二抓宣传，营造禁烧氛围。自5月中旬开始，*积极开展“三夏”禁烧宣传月活动，并制定印发了宣传月活动方案，同时向每户发放一张禁烧宣传单，每组张贴两份禁烧通告，利用平安大喇叭每天三次进行宣传。止目前，已出动秸秆禁烧宣传车50余辆次，发放宣传单7000余张，张贴宣传标语800余张，悬挂宣传横幅70多条，防火巡逻500余人次，全力营造浓厚禁烧氛围。 三抓督导，严肃工作纪律。成立了乡长为组长的“三夏”生产督导组，着力构建乡党政办、综治办、派出所“三位一体”的督导检查网络，并配备宣传车2辆、警用摩托车3辆，不定时检查各村“三夏”生产组织情况，秸秆禁烧工作开展情况和乡、村、组干部到岗到位情况，定期通报督查结果。同时下发了*党委、 -1- 政府关于加强“三夏”生产工作纪律的通知，规定“三夏”期间所有乡村干部通讯工具24小时保持畅通，否则每次罚款50元；所有乡村干部要昼夜巡查，不能脱岗，出现脱岗一次罚款100元；凡出现焚烧秸秆现象的，罚村委5000元，包村乡村干部从重处罚，并给予主要责任人纪律处分，情节严重的给予免职处理,并追究相关责任。 四抓利用，转变禁烧思路。按照“堵疏结合，以疏为主，以堵促疏，综合利用，变废为宝”的工作思路，全力做好“疏”字文章。着重引导教育群众转变禁烧观念，实现由禁烧工作“禁烧+处罚”向“教育+收益”转变；鼓励引导农民进行秸秆粉碎还田，帮助和鼓励养殖户进行秸秆回收，提高农业经济效益，增加农民收入。 五抓统筹，确保服务到位。一是协调引进大型联合收割机械 173台，满足群众麦收需求；二是组织义务帮扶队12个，解决困难群众在“三夏”生产中的困难问题；三是统筹划定秸秆堆放点27个，以便群众堆放秸秆；四是引进麦草打捆机4台，解决群众麦草回收问题。止目前，全乡已收割小麦2.16万亩，占麦播面积的31.8%，帮扶85户困难群众收割小麦810亩，无一起焚烧秸秆现象的发生。 -2- 推荐第2篇：镇三夏秸秆禁烧等工作 突出关键环节，落实强力措施 坚决打好“三夏”秸秆禁烧攻坚战 （2023年6月8日） 各位领导、同志们： 三夏在即，为全力做好夏收、夏种、夏管及禁烧工作，我镇党委政府高度重视，精心谋划，着力抓好以下几方面工作： 一、夏收突出一个“快”字：一是要不失时机的做好小麦抢收工作，在对全镇收割机械进行排查摸底的基础上，全面做好农机具检修工作，确保收割机械安全运行。同时多方协调河南等外地收割机械6080台套，科学调配全镇十三个行政村，为全镇小麦快速收割奠定坚实基础。二是积极引导群众抢收抢打，做到熟一块，割一块，同时做好抢收抢运、抢晾晒、抢入户，确保全镇五万余亩小麦颗粒归仓。 二、夏种突出一个“早”字：一是由镇主管领导牵头，组织工商、公安、经委等部门对全镇四十余家农资销售摊点进行排查，确保农资质量，让群众放心购买，保证农资及时足额保质供应。二是安排专人组织群众做好秋季作物播种工作，做到早动手，早谋划，早准备，抢时间，抢进度，种足种好秋季作物，为秋季粮食继续丰收奠定坚实基础。同时积极调整种植结构，为进一步扩大冬暖式大棚蔬菜面积做好准备。 三、夏管突出一个“细”字：一是协调农技部门搞好秋季作物管理技术培训，并印发秋季作物管理技术详细资料明白纸发至每家每户，使农民管理作物做到有章可循，有据可依，做到科学管理。二组织镇村科技人员深入田间地头，进行技术指导，引导农民群众加强田间管理。对农作物要早管、细管、巧管，一管到底，夏收前对早秋作物普管一遍，对夏播作物做到早查苗补种、早间苗定苗，早中耕灭茬，早施肥浇水，早除草防病治虫，确保苗壮、苗匀、苗齐，促苗健壮生长。为秋季粮食继续丰收打好基础。 四、禁烧工作突出一个“严”字：一是抓宣传，营造浓厚氛围。通过组织全镇中心学生发放明白纸等形式广泛宣传，做到秸秆禁烧和综合利用知识家喻户晓，人人皆知。通过录制禁烧磁带、有线广播、出动广播车各村巡回广播等形式，实现宣传全覆盖。通过在主要交通要道悬挂禁烧标语，全镇营造焚烧秸秆可耻，综合利用光荣的浓厚氛围。二是强责任，在与各村签订目标责任书的同时，实行领导包片，一般干部包村，村干部包地块责任制，做到重点部位有人防，每个地块有人管，做到禁烧工作的网络化管理。三是抓清运，成立义务清运队和机动队，帮助重点区域及困难农户将秸秆从田间地头尽快搬运出来。科学设置秸秆集中堆放点20处，在每个堆放点安排专人看护，实行24小时值班。四是严防控，组织镇机关工作人员和村干部，组成巡逻和看护队伍，昼夜严防死守，确保实现“不着一把火、不冒一股烟”的既定目标。 各位领导，三夏工作即将开始，我们将把三夏工作做为当前的中心工作来抓，在加强与兄弟乡镇交流学习的同时，全面贯彻落实今天大会精神，认真组织，狠抓落实，确保圆满完成三夏各项工作，为实现农民增收、农业增效、保持全县良好的大气环境做出新的贡献。 推荐第3篇：秸秆禁烧表态发言 秸秆禁烧表态发言 严防死守疏堵结合 全面完成夏季秸秆禁烧任务 各位领导、同志们： 大家好！ 三夏大忙已经开始，秸秆禁烧的号角已经吹响，面对严峻的禁烧形势，我们涧南村有信心、有决心打赢这场攻坚战，具体采取以下措施： 一、思想认识统一到位 通过召开村组大会，统一全村党员干部思想，禁烧工作是镇党委、政府的一项重要工作，我们涧南村坚决执行镇党委、政府的决定，从全村的党员做起，从干部做起，从党员干部的亲属、朋友做起，管好自家人、看好自家田，带动全村广大群众共同参与到禁烧工作中，以实际行动感化群众。 二、禁烧政策宣传到位 按照洋北镇秸秆禁烧动员大会要求，坚决做到舆论先行，开好动员会、挂好横幅、贴好标语，将宣传工作扎实做好，深入到户，宣传到人。在涧南村决不允许任何人在宣传工作中弄虚作假、敷衍了事，如若因工作失职，没有宣传到位，坚决将当事人从快、从严处理到位。保证将禁烧政策宣传到全村每个角落，以政策宣传教育群众。 三、禁烧措施落实到位 全村划为12个片区，每个片区安排村、组干部实行包保，每个 片区设置一个看守点，全天候人员值班。制定工作计划，将整体禁烧分为三个阶段：宣传准备阶段、收割阶段、全面禁烧阶段，明确每个阶段的重点工作，宣传阶段重点做好禁烧告知，让广大农户了解禁烧政策；收割阶段重点做好控制茬口和秸秆清运，排出专人负责监督收割机手，督促群众及时清运秸秆；全面禁烧阶段重点做到严防死守，成立应急队伍，全天候轮流巡查，及时发现、及时处理；坚决控制、严惩 穿延而过，加上邮兴线、澄营线的枢纽作用，而使得我镇成为高邮市一定程度上的“门户乡镇”，地理区域敏感而特殊，秸秆禁烧的工作成效将直接影响到我市的生态环境和城市形象，抓好秸秆禁烧工作是龙虬镇义不容辞的责任和义务。我们将把秸秆禁烧工作作为一项政治任务，作为阶段性中心工作，再接再厉、全力以赴，确保完成今年的禁烧任务，为促进资源节约、保护生态环境、保障城乡居民正常的生产生活秩序，作出应有的贡献。 今年，我镇将严格执行中华人民共和国大气污染防治法中的规定，实行全面禁烧，重点做好以下几方面的工作： 一、全民动员，加大宣传教育力度 1、我镇将通过发放关于加强秸秆禁烧和综合利用工作的通告等形式，宣传秸秆禁烧、还田和综合利用工作的意义，向广大农民讲清露天焚烧的危害性和应该承担 1 的法律责任。 2、我镇农机站已经将告全镇广大农机手的一封信印制完毕并将及时发放，并将与每位农机手签订协议，确保秸秆切割装置安装到位、使用到位。 3、镇中心初中将就秸秆还田等工作组织“小手牵大手”活动，给全镇的中小学生发放告全体家长的一封信，动员中小学生说服家长绝不焚烧秸秆。 此外，我镇还将通过张贴标语、树立戗牌、悬挂横幅等形式开展宣传教育，提高广大群众秸秆禁烧的自觉性。 二、三级联防，加大组织领导力度 夏季秸秆禁烧、还田和综合利用的工作涉及面广、难度大，为了确保秸秆禁烧任务100%完成，我镇党委政府已成立由党委书记亲自挂帅的工作领导小组，负责全镇秸秆禁烧、还田和综合利用工作的组织、督查和考核，实行统一领导、统一指挥，并于各村及相关部门签订目标责任状。 1、镇党委将明确负责同志进行挂钩、相关部门进 行包干，指导和推动面上工作的开展。包干部门主要负责所在村禁烧工作的督查， 派出所负责对因秸秆禁烧造成重大污染、财产遭受重大损失或导致人身伤亡事件的处理，依法追究相关责任人的责任；公路站负责通村道路堆放秸秆进行清理，为运输秸秆提供“绿色通道”；水务站负责检查河道乱扔秸秆现象，保证河道畅通。 加大执法督查力度。我镇将以村为主体，组织人员昼夜开展巡查。对发现的秸秆焚烧事件，派出所、司法所、环保所发现一起、制止一起、处理一起。各村将成立巡查灭火队，坚持24巡查。 加大政策激励力度。我镇将整合上级的项目资金，制定具体的奖励发放办法，集中用于各村秸秆还田以奖代补以及秸秆禁烧考核奖励。对秸秆禁烧工作到位且无着火点的村将给予每季1000元奖励，同时奖励挂钩部门 500元；对禁烧不力每发现一处面积在0.1亩的着火点，扣除该村500元；发现3处以上着火点，面积在1亩以上，取消该村以奖代补资金；对组织不力、监管不严、处置不当的村，取消该村主要负责人评先资格，组织部门将于该村主要负责人进行诫勉谈话；对情节严重产生负面影响的村，镇党委、镇政府将进行通报批评，并给予主要负责人记过处分。 各位领导、同志们，XX年夏季秸秆禁烧战役即将打响，龙虬镇将认真贯彻落实本次动员大会的精神，以痛定思痛、攻坚克难的勇气和全力以赴、严防死守的决心，打好秸秆禁烧、还田和综合利用这一硬仗，为建设全面小康、基本实现现代化的新高邮作出应有的贡献！ 王勤： 这是蒋镇长在市里秸秆禁烧工作动员大会上的表态发言，请在下 午打好一份给朱书记看一下，如果有改动，辛苦您在电子稿上改一下。然后将这份发言发到农机局信箱：gynj007163.在今晚下班前一定要发过去。 谢谢! 金凯 XX、0 5、20 签好一封信、挂好10条横幅、贴好200条标语，将宣传工作扎实做好，深入到户，宣传到人。在光明村决不允许任何人在宣传工作中弄虚作假、敷衍了事，如若因工作失职，没有宣传到位，坚决将当事人从快、从严处理到位。 保证将禁烧政策宣传到全村每个角落，以政策宣传教育群众。 三、禁烧措施落实到位 全村划为4个片区，每个片区安排镇、村、组三级干部实行包保，4个片区设立4个看守点，搭建4个帐篷，全天候人员值班。制定工作计划，将整体禁烧分为三个阶段：宣传准备阶段、收割阶段、全面禁烧阶段，明确每个阶段的重点工作，宣传阶段重点做好禁烧告知，让机手、农户了解禁烧政策；收割阶段重点做好控制茬口和秸秆清运，排出专人负责监督收割机手，督促群众及时清运秸秆；全面禁烧阶段重点做到严防死守，成立应急队伍，全天候轮流巡查，及时发现、及时处理；坚决控制、严惩 全面完成季秸秆禁烧任务 各位领导、同志们： 大家好！ 大忙即将开始，秸秆禁烧的号角已经吹响，面对严峻的禁烧形势，我们有信心、有决心打赢这场攻坚战，具体采取以下措施： 一、思想认识统一到位 通过召开村组预备会，统一全村党员干部思想，禁烧工作是镇党委、政府的中心工作，我们坚决执行镇党委、政府的决定，从全村的党员做起，从干部做起，从党员干部的亲属、朋友做起，管好自家人、看好自家田，带动全村广大群众共同参与到禁烧工作中，以实际行动感化群众。 二、禁烧政策宣传到位 按照镇禁烧预备工作会议要求，坚决做到舆论先行，开好一个会、签好一封信、挂好横幅、贴好标语，将宣传工作扎实做好，深入到户，宣传到人。决不允许任何人在宣传工作中弄虚作假、敷衍了事，如若因工作失职，没有宣传到位，坚决将当事人从快、从严处理到位。保证将禁烧政策宣传到全村每个角落，以政策宣传教育群众。 三、禁烧措施落实到位 全村划为4个片区，每个片区安排镇、村、组三级干部实行包保，4个片区设立4个看守点，全天候人员值班。制定工作计划，将整体禁烧分为三个阶段：宣传准备阶段、收割阶段、全面禁烧阶段，明确每个阶段的重点工作，宣传阶段重点做好禁烧告知，让(来自好范 文网)机手、农户了解禁烧政策；收割阶段重点做好控制茬口和秸秆清 运，排出专人负责监督收割机手，督促群众及时清运秸秆；全面禁烧阶段重点做到严防死守，成立应急队伍，全天候轮流巡查，及时发现、及时处理；坚决控制、严惩 干部的先锋模范作用，村代表的助推作用，形成秸秆禁烧人人有责的良好氛围，为打赢三夏秸秆禁烧攻坚战打好组织基础。 二、广泛宣传、做到家喻户晓、人人皆知 秸秆禁烧工作不是个新生事物，实行秸秆返还，能大大增加土地的有机质，我们将按照今天会议的要求，坚持做到舆论先行，及时张贴标语，形成浓厚的宣传氛围，把宣传工作做深做细，深入到户，宣传到人，以政策法规教育群众，以 提高广大群众参与秸秆禁烧的自觉性，为打赢禁烧攻坚战打好群众基础 三、严格奖惩措施、确保禁烧任务的完成 三夏禁烧工作纷繁复杂，涉及到千家万户，为保证禁烧工作的吴务实性，群村共划为6个包保组，在禁烧期间全天候实行值班。认真制定工作计划，明确阶段性的工作重点，重点做好禁烧告知，让机手、农户了解禁烧政策，在禁烧期间做到严防死守，成立专业队伍，全天候轮流巡查，做到发现早、处决快。坚决控制、严惩 移动公司演讲稿4篇 尊敬的各位领导、同事们： 大家好!拿破伦说过：不想当将军的士兵不是好士兵。我今天参加竞聘的岗位是营业部主任。 随着我国市场经济体制改革的不断深入，电信行业正在逐步从机制和管理等诸多方面向市场经济贴近。作为世界五百强之一的中国移动通信公司，如何适应市场经济的规律;在日趋激烈的市场竞争中站稳脚跟。立足服务求生存，立足创新促发展，立足品牌拓市场，立足管理增效益。力争在短时间内创造杰出的移动通信品牌，提升企业的核心竞争力，只有这样我们的企业在市场竞争中才能处于不败之地。 客户是中国移动的生存之本，服务是中国移动的生命线，市场是中国移动永恒的主题。但是，中国移动从中国电信分离出来至今，有些员工的服务理念并没有彻底转变。他们还残留着“吃大锅饭”、“抱铁饭碗”的思想意识。因此，服务又成为了中国移动的“软肋”。面对我们的竞争对手，怎样提高服务水平、改善服务质量、打造服务品牌是当前作为一名基层管理者的首要任务。 下面就基层营业部如何加强基础管理、提高服务质量、增加企业效益谈谈我个人的想法： 一、通过服务创新实现服务领先 中国移动通信的服务理念是“沟通从心开始”。但我认为，要切实做好“沟通从心开始”，必须要做到“沟通从新开始”和“沟通从行开始”。也就是说我们每一位员工不仅仅要有服务创新的意识，而且更重要的是要将这种服务创新的意识应用到实际工作中去。 在目前,移动通信市场的竞争中，服务已成为企业竞争的绝对因素。竞争对手同我们的竞争已经从原来简单的价格竞争全面转移到服务竞争上来。谁的服务内涵丰富，谁的就是市场的赢家，服务创新将成为开拓客户市场的有力武器。公司已由成立之初的手机用户只有通话服务和来电显示服务发展到如今的语音信箱、手机银行，移动办公等二十余种具有附加值的服务功能。、不正是用服务创新这一武器来赢得客户市场的吗? 3、严格遵守保密制度，不得擅自查阅、泄露客户资料。 4、 保持营业岗位通信生产设备整洁、完好，营业工作场地物品摆放有序，各类业务单式按要求归档。 5.服从营业厅经理安排，配合营业厅经理做好各项工作。 假如我能够竞聘上岗，我打算从以下几个方面做好我热爱的本职工作。 1.以身作则，履行自己的岗位职责，做好表率作用，以自己的行动影响周围的人，以“从严、从细、从实”的标准要求自己。自己做好服务的同时，还要带动周围的同事共同做好服务，使我们的整体服务水平不断提高。 2.熟练掌握各项新业务知识和促销活动方案。对于公司新推出的每项新业务都要积极尝试，在使用过程中找出其卖点，然后找准目标客户进行营销，配合上级部门完成公司下达的各项新业务指标。认真学习公司下发的促销活动方案，做到在办理业务过程中熟练、准确。 3.不仅要有扎实的业务功底，还要不断的与客户沟通，及时向上级部门反馈信息，根据客户的需求，满足他们更高层次的需要。对于客户的咨询或投诉要在指定时间内回复，以确保客户满意度。 4.树立互帮互助的团队合作精神，工作上不断向业务精通、经验丰富的领导和同事们学习，主动帮助新进人员处理疑难业务。生活上主动关心和帮助其他同事，能够起到模范带头作用。 5.积极提出创新服务举措，提高营业厅的整体服务质量。 最后，这次竞聘无论结果如何，我都会正确对待，接受公司的考验，胜不骄、败不馁。我相信，有领导和同志们的支持，再凭自己的信心、能力和努力是能够胜任s路营业厅值班经理这个岗位的。 谢谢大家！我的演讲完毕！ 移动公司竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位主考官：大家好！ 首先感谢领导们给我这次机会让我站在这里，来进行竞聘演讲。相信这次竞聘将是我未来人生中的一大转折。我的名叫，大专学历，.学院中文专业毕业，05年10月荣幸地加盟.移动分公司，就任区域中心临时负责人。在上级的正确领导下，我们成立了.移动营业厅、推广了商务20、成功地完成了反抢等工作。工作半年来，移动公司先进的硬件设施、完善的市场服务、至诚的服务理念、和谐的人文氛围、深邃的企业文化、广阔的个人发展空间给我留下非常深刻的印象，它深深地震撼着我的心灵，使我坚信：选择了中国移动就是选择了人生发展的机遇。 我今天参加竞聘的岗位是.移动分公司.区域中心主任。这一职位肩负着四大职责，即销售、服务、信息搜集、社会营销组建及管理。其核心是服务,基础是管理。 作为世界五百强之一的中国移动通信公司，如何适应市场经济的规律，在日趋激烈的市场竞争中站稳脚跟。从实践情况来看，我认为只有以市场为导向，以客户为中心，以网络为依托，全面提高移动通信的服务水平。立足服务求生存，立足创新促发展，立足品牌拓市场，立足管理增效益，力争在短时间内创造杰出的移动通信品牌，提升企业的核心竞争力，只有这样我们的企业在市场竞争中才能处于不败之地。客户是中国移动的生存之本，服务是中国移动的生命线，市场是中国移动永恒的主题。面对我们的竞争对手，怎样提高服务水平、改善服务质量、打造服务品牌是当前作为一名基层管理者的首要任务。“服务”就是要我们的企业和员工通过我们的产品或活动为客户提供物质或精神的价值感受。但是每个人的价值感受很难有统一的标准来衡量。因此，我们必须要有服务创新意识和服务创新的措施才能提高服务水平，改善服务质量。以企业员工的实际行动去不断满足客户对我们服务的价值感受，最终在基层区域实现中国移动“服务与业务领先”的战略目标。我的具体认识是： 一、通过服务创新实现服务领先。中国移动通信的服务理念是“沟通从心开始”。我认为：要切实做好“沟通从心开始”，必须要做到“沟通从新开始”和“沟通从行开始”。也就是说我们每一位员工不仅仅要有服务创新的意识，而且更重要的是要将这种服务创新的意识应用到实际工作中去。在目前,移动通信市场的竞争中，服务已成为企业竞争的绝对因素。对手同我们的竞争已经从原来简单的价格竞争全面转移到服务竞争上来。谁的服务内涵丰富，谁的就是市场的赢家，服务创新将成为开拓客户市场的有力武器。公司已由成立之初的手机用户只有通话服务和来电显示服务发展到如今的语音信箱、手机银行，移动办公等二十余种具有附加值的服务功能。在基层营业部，目前仅仅局限于业务技术的创新是远远不够的，最主要的是我们企业的管理者和员工怎样在具体的实践工作中来做到“沟通从新开 始”和“沟通从行开始”呢？我认为：目前实施“零距离服务”；推行“首问负责制”就是很好的措施。 所谓的“零距离服务”也就是让每一位员工对客户进行贴心服务和贴身服务。即从服务意识、服务提供上同客户的需求保持“零距离”。用心、诚心、真心为客户服务，强化“客户就是我们衣食父母”的服务理念，达到思想认识上的“零距离”。人性化、人情化、人文化服务，打破时间、空间的概念，以客户满意为标准达到全方位服务的“零距离”。加强企业与客户之间的交流、沟通。改变服务方式，强化被动式服务向主动式服务转变，营业向营销转变，等客户上门向上门服务转变，满足型服务向满意型服务转变。从而全面提高客户对中国移动的认知度、信任度和满意度，最终使客户与企业融为一体，达到企业与客户的“零距离”。 推行“首问负责制”，也就是客户到营业部来办理或处理移动业务所接触、询问的 客户，要摸清大客户所处的单位、行业、规模等情况，建立完善的大客户基础资料，为市场营销打下坚实的基础。其次，是在为大客户提供共性服务的同时，还应提供“优先、优质、优惠”的个性服务。以人盯人的方式，定期分层次地走访大客户，了解客户的需求及竞争对手的活动情况，制定出“人无我有、人有我优、人优我新、人新我特”的服务策略，竭尽全力地满足大客户的特殊需求。 第三，就是将企业中素质高、业务精、能力强的人才安排到大客户服务工作中去,切实加强大客户服务队伍建设。 第四，要优化大客户服务工作的业务流程，要围绕“综合受理、内部分流、优先处理、结果反馈”的原则建立大客户服务的“绿色通道”并确保其在运行中畅通无阻。最终打造出中国移动的服务品牌实现业务领先的战略目标。 三、加强基础管理，完善激励机制 。基础管理作为企业最基本的条件是企业不可逾越的阶段。一个企业如果基础管理的基本功不好，虽然也会有短期的快速发展，但绝不可能长期持续发展下去。随着市场竞争的白热化，问题也就会慢慢浮出水面，如服务不好、统计不实、素质不高、考核不严等等。这些都会使我们企业的市场竞争力大打折扣。因此，加强基础管理工作，建立建全激励约束机制在基层营业部势在必行。 首先,要合理分工，协调好企业内部的各个部门，树立“前台为客户服务，后台为前台服务”的企业协作观，使全体员工认识到前台是后台的客户，上一道工序是下一道工序的客户，形成后台服务前台、个人服务集体、部门服务全局、全员服务客户的观念。 其次，是增加管理工作的透明度,积极推行“司务公开”制度,大力开展“民主评议”的活动，这样既使管理者的工作得以有效监督也使员工的主人翁精神和参政议政的能力得以充分发挥。 第三，基层管理者要树立学习观。即，向员工要学习，把员工的需求作为基础管理的导向；向用户学习，把用户的意见作为改进工作的忠告；向竞争对手学习，用他人之长补我所短；向兄弟营业部学习，互通有无、及时改进。总之要博采众长，合理消化，有效利用。第 四、基层管理者要有安全生产意识。要遵循“生产必须安全，安全促进生产”的原则。在安全问题上牢记99-1=0的理论，在管理工作中99件事做好了，却出了一次安全事故，结果是前功尽弃等于0。 另外，依靠管理创新提高服务水平。通过实行营业大厅“大堂经理”管理制，来缩短管理者同客户和员工之间的距离；实施“员工满意工程”，作为一名管理者心中要牢记：要使客户满意首先要使员工满意，让员工的切身利益得到满足。要有“员工第一，客户第二”的定律，要将员工的事看作为天大的事。因为有了好的员工就不愁没有好的客户。最终以创新推进管理，以管理推进服务，以服务推进效益。实现企业效益的最大化。 建全激励约束机制,树立“以人为本”的管理理念。 人是生产力中最活跃的起决定性作用的因素，他也是企业中的宝贵资源。在管理学中有个“木桶定律”就是说，一个用许多木板箍成的木桶，其水容量的多少不取决于最长的木板或全部木板长度的平均值，而取决于最短那块木板。因此在企业内部一定要加强业务学习，提高整体业务水平，这也是改善服务具体工作的实施。 推荐第4篇：秸秆禁烧表态发言 全民发动全力以赴 确保秸秆禁烧攻坚战的胜利 中 共 龙 虬 镇 党 委 龙 虬 镇 人 民 政 府 （2023年05月19日） 尊敬的各位领导，同志们： 龙虬镇位于高邮的“上风口”，因京沪高速横贯其中，S3 33、S237穿延而过，加上邮兴线、澄营线的枢纽作用，而使得我镇成为高邮市一定程度上的“门户乡镇”，地理区域敏感而特殊，秸秆禁烧的工作成效将直接影响到我市的生态环境和城市形象，抓好秸秆禁烧工作是龙虬镇义不容辞的责任和义务。我们将把秸秆禁烧工作作为一项政治任务，作为阶段性中心工作，再接再厉、全力以赴，确保完成今年的禁烧任务，为促进资源节约、保护生态环境、保障城乡居民正常的生产生活秩序，作出应有的贡献。 今年，我镇将严格执行中华人民共和国大气污染防治法中的规定，实行全面禁烧，重点做好以下几方面的工作： 一、全民动员，加大宣传教育力度 1、我镇将通过发放关于加强秸秆禁烧和综合利用工作的通告等形式，宣传秸秆禁烧、还田和综合利用工作的意义，向广大农民讲清露天焚烧的危害性和应该承担 1 的法律责任。 2、我镇农机站已经将告全镇广大农机手的一封信印制完毕并将及时发放，并将与每位农机手签订协议，确保秸秆切割装置安装到位、使用到位。 3、镇中心初中将就秸秆还田等工作组织“小手牵大手”活动，给全镇的中小学生发放告全体家长的一封信，动员中小学生说服家长绝不焚烧秸秆。 此外，我镇还将通过张贴标语、树立戗牌、悬挂横幅等形式开展宣传教育，提高广大群众秸秆禁烧的自觉性。 二、三级联防，加大组织领导力度 夏季秸秆禁烧、还田和综合利用的工作涉及面广、难度大，为了确保秸秆禁烧任务100%完成，我镇党委政府已成立由党委书记亲自挂帅的工作领导小组，负责全镇秸秆禁烧、还田和综合利用工作的组织、督查和考核，实行统一领导、统一指挥，并于各村及相关部门签订目标责任状。 1、镇党委将明确负责同志进行挂钩、相关部门进 行包干，指导和推动面上工作的开展。包干部门主要负责所在村禁烧工作的督查，第一责任人为部门负责人。 2、各村必须按照“属地管理、源头控制”的原则，健全村级为实施主体，村党支部书记为第一责任人、村民委员会主任为直接责任人的工作机制，实行严防死守，确保在龙虬大地上不发生一起秸秆焚烧现象。 3、在5月25日前，各村将召开好村民代表会议， 制订好以秸秆禁烧为主要内容的村规民约，依据村规民约与各户签订秸秆禁烧协议书，同时各村将秸秆禁烧的责任分解到各组，并与各组组长签订责任书。 在秸秆禁烧期间，各村及相关部门主要负责人、分管负责人必须做到24小时开机，保证通信联络畅通。 三、明确责任，加大督查考核力度 加大责任落实力度。我镇明确各村是秸秆禁烧、还田和综合利用工作的责任主体，负责本村的行政推动，镇相关领导小组负责协调解决行政推动中的问题和矛盾；农机站牵头负责开展秸秆机械还田工作；农技站牵头负责秸秆综合利用技术的引进、开发和推广工作；派出所负责对因秸秆禁烧造成重大污染、财产遭受重大损失或导致人身伤亡事件的处理，依法追究相关责任人的责任；公路站负责通村道路堆放秸秆进行清理，为运输秸秆提供“绿色通道”；水务站负责检查河道乱扔秸秆现象，保证河道畅通。 加大执法督查力度。我镇将以村为主体，组织人员昼夜开展巡查。对发现的秸秆焚烧事件，派出所、司法所、环保所发现一起、制止一起、处理一起。各村将成立巡查灭火队，坚持24巡查。 加大政策激励力度。我镇将整合上级的项目资金，制定具体的奖励发放办法，集中用于各村秸秆还田以奖代补以及秸秆禁烧考核奖励。对秸秆禁烧工作到位且无着火点的村将给予每季1000元奖励，同时奖励挂钩部门 500元；对禁烧不力每发现一处面积在0.1亩的着火点，扣除该村500元；发现3处以上着火点，面积在1亩以上，取消该村以奖代补资金；对组织不力、监管不严、处置不当的村，取消该村主要负责人评先资格，组织部门将于该村主要负责人进行诫勉谈话；对情节严重产生负面影响的村，镇党委、镇政府将进行通报批评，并给予主要负责人记过处分。 各位领导、同志们，2023年夏季秸秆禁烧战役即将打响，龙虬镇将认真贯彻落实本次动员大会的精神，以痛定思痛、攻坚克难的勇气和全力以赴、严防死守的决心，打好秸秆禁烧、还田和综合利用这一硬仗，为建设全面小康、基本实现现代化的新高邮作出应有的贡献！ 王勤： 这是蒋镇长在市里秸秆禁烧工作动员大会上的表态发言，请在下午打好一份给朱书记看一下，如果有改动，辛苦您在电子稿上改一下。然后将这份发言发到农机局信箱：gynj007. 在今晚下班前一定要发过去。 谢谢! 金凯 20 11、0 5、 20 推荐第5篇：秸秆禁烧表态发言 严防死守 疏堵结合 全面完成夏季秸秆禁烧任务 各位领导、同志们： 大家好！ 三夏大忙已经开始，秸秆禁烧的号角已经吹响，面对严峻的禁烧形势，我们涧南村有信心、有决心打赢这场攻坚战，具体采取以下措施： 一、思想认识统一到位 通过召开村组大会，统一全村党员干部思想，禁烧工作是镇党委、政府的一项重要工作，我们涧南村坚决执行镇党委、政府的决定，从全村的党员做起，从干部做起，从党员干部的亲属、朋友做起，管好自家人、看好自家田，带动全村广大群众共同参与到禁烧工作中，以实际行动感化群众。 二、禁烧政策宣传到位 按照洋北镇秸秆禁烧动员大会要求，坚决做到舆论先行，开好动员会、挂好横幅、贴好标语，将宣传工作扎实做好，深入到户，宣传到人。在涧南村决不允许任何人在宣传工作中弄虚作假、敷衍了事，如若因工作失职，没有宣传到位，坚决将当事人从快、从严处理到位。保证将禁烧政策宣传到全村每个角落，以政策宣传教育群众。 三、禁烧措施落实到位 全村划为12个片区，每个片区安排村、组干部实行包保，每个片区设置一个看守点，全天候人员值班。制定工作计划，将整体禁烧分为三个阶段：宣传准备阶段、收割阶段、全面禁烧阶段，明确每个阶段的重点工作，宣传阶段重点做好禁烧告知，让广大农户了解禁烧政策；收割阶段重点做好控制茬口和秸秆清运，排出专人负责监督收割机手，督促群众及时清运秸秆；全面禁烧阶段重点做到严防死守，成立应急队伍，全天候轮流巡查，及时发现、及时处理；坚决控制、严惩第一把火，只要发现有点火行为，不论着火点大小，一律处罚500元，绝不手软。同时根据往年经验，排出重点地块、重点人头，重点看管到位；坚决不让点火者有可乘之机，不让捣乱生事者有得意之时。 各位领导、同志们，禁烧是场硬仗，是场苦仗，但我们涧南村全体干部已经做好了准备，坚决发扬不怕苦、不怕累的精神，奔赴禁烧战场，保证做到“不着一把火、不冒一处烟、不污一条河”的禁烧目标，全面完成禁烧任务。 谢谢大家！ 推荐第6篇：秸秆禁烧表态发言 秸秆禁烧表态发言 杨桥镇甄庄小学 各位领导、同志们： 大家好！ 2023夏收季节即将到来，我们甄庄小学在认真做好教育教学工作同时，服从地方政府安排，积极参与，努力做好秸秆禁烧工作。为了圆满完成秸秆禁烧任务，让甄庄的天更蓝、我们的家园更美丽，现做如下表态： 一、认真学习，做秸秆禁烧的领头人 通过教干会、教师会，认真学习上级关于秸秆禁烧的文件，统一全校教师员工的思想。明白禁烧工作是镇党委、政府本阶段的中心工作，是保护环境，建设生态家园的重点工作。我们甄庄小学坚决执行镇党委、政府的决定，要求广大教师从自己做起，从亲属、朋友做起，管好自家人、看好自家田，用言语教育群众，用行动带动群众，做好秸秆禁烧的领头人，为甄庄打赢2023禁烧攻坚战做出自己的贡献。， 二、多措并举，做秸秆禁烧的宣传员 按照镇禁烧预备工作会议要求，坚决做到舆论先行，在适当位置悬挂宣传横幅、张贴宣传标语，还将多措并举开展禁烧宣传教育工作，利用国旗下讲话、校园广播、主题班会、黑板报、宣传栏等平台，对学生进行环保教育，让学生充分了解到焚烧秸秆对环境、社会以及家庭带来的危害。学校还印发了告家长书，要求每位学生当好宣传员和监督员，把秸秆禁烧宣传到每个家庭，让秸秆禁烧深入人心，并内化为大家的自觉行动。 三、多角度总结，提升环保意识 秸秆禁烧任务完成后，甄庄小学将利用主题班会课，组织师生参加讨论，谈感受，写体会，多角度总结，提升全校师生的环保意识。 露天焚烧秸秆影响空气质量，破坏生态环境，危害人们的身心健康，严重影响交通安全，破坏农业生产，已经日益成为严重的社会问题，我们龙集中学将全员参与，齐心协力做好各项工作，全面完成禁烧任务。 谢谢大家！ 推荐第7篇：秸秆禁烧表态发言 秸秆禁烧表态发言 各位领导、同志们： 大家好！ 2023秋收季节即将到来，我们西五司村在认真做好宣传教育工作同时，服从地方政府安排，积极参与，努力做好秸秆禁烧工作。为了圆满完成秸秆禁烧任务，让卢店镇的天更蓝，让我们的家园更美丽，现做如下表态： 一、身体力行，做秸秆禁烧的促进者 秸秆禁烧涉及千家万户，关乎国计民生，影响子孙后代。我们西五司村定会按照镇党委、政府的要求，服从大局，围绕中心，突出重点，要求全村干部党员从自己做起，从亲属、朋友做起，管好自家人、看好自家田，用言语教育群众，用行动带动群众，做好秸秆禁烧的促进者。同时，也会根据需要，安排专门人员，参加秸秆禁烧督察工作。 二、多措并举，做秸秆禁烧的宣传者 按照镇禁烧工作会议要求，坚决做到舆论先行，在适当位置悬挂宣传横幅、张贴宣传标语，还将多措并举开展禁烧宣传教育工作，把秸秆禁烧宣传到每个家庭，让秸秆禁烧深入人心，并内化