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2023年铁路办安全生产工作总结（精选多篇） 推荐第1篇：铁路社区安全生产工作总结 2023年铁路花园社区安全生产工作总结 添加日期：2023-11-14点击次数：4058来源： 铁路花园社区 2023年，铁路花园社区安全生产工作在区委、区安监局、街道党工委、办事处的领导及各部门支持下，按照年初制定的安全生产工作计划，安全生产月活动计划及上级下达的各项任务和控制指标，脚踏实地，兢兢业业地开展工作。全年年社区没有事故发生，安全态势平稳，有力地保障了辖区经济持续健康发展和稳定工作。现将2023年安全生产工作总结如下： 一、社区安全生产组织机构完整有序： 为了切实做好2023年度的安全生产工作，我社区根据实际，明确了工作重点，强化了工作措施，成立了铁路花园社区安全生产领导小组，配备了专职安全生产专干。按照条块责任分工横向到边纵向到底的网格原则，实行社区主任对本辖区安全生产主要负责，各部门分工负责，密切配合，相互协作，将具体责任落实到每个单位和个人。 二、安全生产责任制的落实到位： 为抓好社区安全生产责任目标落实，建立健全安全生产责任制，我社区主要从以下方面入手：一是健全了社区安全组织网络，建立了以社区党委副书记刘志刚任组长的安全生产领导小组，配备了专门安全管理人员。二是层层落实了安全生产目标责任，逐级明确责任分工。社区与各驻区单位签订了2023年安全生产目标责任书51份。 三、安全生产月工作开展扎实有序： 2023年6月安全生产宣传月的主题是“安全责任、重在落实”，铁路花园社区积极组织，周密部署，围绕开发区及街道的总体要求，借宣传月咨询日活动契机，为进一步营造社区安全生产管理的氛围，我们设立6个安全生产知识宣传栏，8块移动安全宣传板报，全面宣传安全生产法消防法等法律法规和安全生产的有关知识，悬挂横幅5条，散发安全生产月活动材料300余份。 四、安全生产工作开展情况： 2023年，根据开发区各级安全生产工作会议精神，铁路花园社区在辖区内开展各类演习活动3次，400人次参与了各类演习活动，全年发放安全生产宣传资料750多份，在辖区范围内悬挂横幅21条。 在排查治理隐患方面，社区按照责任分工，开展了各种拉网式的安全生产大检查活动。我社区大多以商业网点、公共场所为主要对象，社区安全专干深入到辖区内每一个经营单位，全面开展了安全生产综合检查活动，检查各类经营单位、商业网点680余次，先后对21家单位发出了60次口头整改通知，并配合社区民警整治各类安全隐患13处。目前，各项隐患整治工作已基本落实并落实到位。 五、2023年工作打算： 1、社区要进一步建立健全社区安全生产责任制。进一步配合上级部门搞好社区各项管理制度，明确安全生产责任，使企业充分认识到搞好安全生产的重要性。 2、加大有关安全生产法律法规的宣传力度，强化居民的安全意识，以及配合有关部门做好安全生产监督管理。2023年计划组织2-3次以消防安全或生产安全为主题的电影放映活动。同时邀请消防大队或安监局组织对辖区内居民和商业网点员工的安全生产培训。 3、进一步巩固安全生产专项整治的成果，加大安全生产监督检查力度，消除事故隐患。由社区安全生产办公室指导辖区内重点单位如幼儿园、餐厅、旅馆等人员密集场所开展1-2次消防疏散演练。 4、继续加大检查督促力度。采取定期或不定期开展对企业、商业店铺安全检查的方式，认真排出安全隐患，及时向上反映并提出整改措施，责令定期整改严格管理，不留任何死角，有效预防和控制安全事故的发生。 推荐第2篇：街道办安全生产工作总结 街道办事处 2023年安全生产工作总结 2023年以来，为认真落实党中央、国务院关于安全生产工作的决策部署和政策措施，深入学习实践科学发展观，我办事处安全生产工作在街道党工委高度重视下，全面落实安全生产目标管理责任制，进一步完善安全生产监管体制，夯实基层监管基础，强化各村（菜场）安全生产职责，强化企业落实主 体责任，强化监察排查职能。以2023年安全生产专项整治工作为抓手，广泛深入开展“本质安全型社区（村）创建”和“安全乡村”创建活动，强化事故隐患排查整改。2023年全办事处安全生产继续保持平稳态势，为推进新一轮发展，创造了良好的安全生产环境。现将一年来的工作总结如下： （一）、加强组织领导，严格落实安全生产责任 我们在年初对全年的安全生产工作做出安排布置。为强化管理，明确责任，与所属各单位层层签定安全生产工作目标责任书，对安全工作的目标责任单位实行百分考核制。年度内发生重大人身伤亡或火灾事故造成经济损失在1万元以上的单位，予以一票否决，对目标责任单位取消其单位及主要领导的年终获奖资格。对所属各单位建立健全各级各类安全生产管理组织机构和规章制度，明确了专、兼职安全管理人员，做到了制度到位，责任到人，确保了无安全生产重大事故。在此基础上，我们重点督促各村（菜场）把安全基础管理工作，延伸到生产经营单位、企业，健全一线生产单位安全管理各项规章制度。 （二）、认真开展2023年安全生产专项整治工作 为认真贯彻落实全国、全省安全生产会议精神，我办事处立即行动，召开安全生产专项整治部署专题会议，并制定下发了常办发20238号常青街道办事处2023年安全生产专项整治的方案，成立了以街道党工委书记牛庆红为组长的办事处安全生产专项整治领导组，统一安排部署专项整治工作，分析了我办事处安全生产形势，层层签订2023年安全生产专项整治工作目标责任书，并对2023年安全生产专项整治工作进行了周密部署。为了对辖区范围的企业及九小场所更好的安全监管，作到底清数明，情况了然于胸。办事处对辖区范围内的企业及九小场所重新进行摸底、排查、建档，截止目前共登记企业257家，九小场所4140家，大型人员密集场所14家，大型废品收购站点128家，危险化学品经营户41家。期间街道安委办主任申俊玲带领安监站成员对辖区进行了拉网式排查，重点检查人员密集场所、九小场所、烟花爆竹、建筑工地等。 我办事处还继续加强对13个人流密集型大型市场的动态监控（紫坊凯丰物贸市场，紫坊农产品交易市场，紫坊泰舸汽贸市场，华东盛烨装饰材料市场，景家庄综合市场，角沿再就业市场，角沿粮油市场，新民万博装饰材料市场，新民龙盛装饰材料市场，新民东关蔬菜果品市场，新民仓储中心，桃园滨河物贸园，长子门钢材市场.），针对2023年已开展专项整治的行业和领域深化、巩固、提高，对一类、二类、三类企业做到监管部门、分管领导、和监管人员“三落实”。由街道安监站会同区安监局等部门进行了安全隐患整治。2023年3月开展安全隐患“双月行动”排查治理以来，办事处15个村（菜场）共排查隐患单位4397家，发现隐患806处，现场整改343处，限期整改463处，下达安全隐患整改通知书320份。重点隐患督办情况为： 1、华东原造纸厂废弃仓库存放的氯气罐 经过上级部门以及安监、环保、公安、消防等部门积极努力协调工作，原华东造纸厂废弃仓库存放的6个氯气罐已于2023年4月16号妥善安全处理，消除了辖区一大隐患。 2、陈瑞峰租赁西南关土地非法经营问题 私人经营户陈瑞峰租赁我西南关村村民韩高升家大棚地，违规收购存放的73桶不明化学液体，已经由工商部门没收其经营执照，质监部门查扣物品，其经营者正配合上级及相关部门调查。 3、废品回收站点问题 经过新的一轮安全摸底排查，我辖区现有大型废品收购站点128家，在此次安全专项整治中配合城区再生资源回收管理领导组办公室对其进行规范整治，原来的乱堆、乱放、消防器材不足等现象已经得到明显改善。 4、人员密集场所消防隐患 在排查过程中发现辖区部分人员密集场所（盛烨市场、新民瓜果市场、龙盛达建材有限公司、新民装饰材料储配中心）由于种种原因消防手续不完善，办事处及相关菜场也针对此事多次向上级及主管部门汇报，希望区政府协调相关部门尽快妥善办理。 5、危险化学品现状 在此次安全隐患排查治理行动中，办事处配合相关部门检查危化品经营户41家，发现部分经营户安全意识不够，有违规超量存储危化品及产品流向登记台账不健全等现象，针对此种情况办事处及市场管理人员配合安监部门对所有家危化品经营户其拉闸断电、停业整顿等措施。 （三）、加大安全培训教育力度，狠抓了安全生产培训教 推荐第3篇：安检办安全生产工作总结 安检办安全生产工作总结 今年以来，安监办在开发区工委、管委的正确领导下，在市安监局的支持和帮助下，深入学习"三个代表"理论，坚持贯彻落实科学发展观，安全工作取得了一定成绩，安全生产形势总体比较稳定，没有发生较大以上安全事故。一年来我们以突出一个重点，抓住两个关键，理顺三种关系为主线，认真扎实地开展了安全生产工作。一个重点：即突出以人为本的安全生产理念，牢固树立安全生产无小事的观念，常抓不懈，这是做好安全生产工作的宗旨。两个关键：即落实责任心和敬业爱岗的精神，这是做好安全生产工作的根本保障。三种关系：全面理顺与上级业务部门的关系；理顺与监管企业的关系；理顺与兄弟科室和单位的关系。为本部门安全监督检查工作的顺利进行打好基础。 现将2023年的工作开展情况总结如下： 一、加强领导，落实责任，树立"以人为本"的安全生产理念。 安全生产工作是事关国计民生和社会稳定的大事，做不好，抓不好，不仅会给社会和企业造成不必要的经济损失和社会影响，而且会给党和政府带来不必要的麻烦。因此工委、管委非常重视安全生产工作，确定了"以人为本"的安全生产管理理念，树立了安全生产无小事的工作观念，逐步加强对安全生产工作的领导。 （一）成立（调整）了安全生产工作领导小组。根据年初领导干部分工，重新调整了安全工作领导小组，并且主要领导和分管领导，分管领导和部门负责人及主要企业层层签订了安全生产责任状，实行了机关干部包企业制度，将安全生产工作逐一落实到每一名工作人员，形成了安全生产行政一把手负总责，各司其职，各负其责，层层抓落实的工作局面。同时，每周一工作例会时主要领导在会议上重点强调安全生产工作。 （二）建章立制，完善安全生产行政执法工作。根据市安监局要求，今年我们对举报调查处理制度等2个管理制度进行了修改，并下发到相关单位。同时，我们还严格现场检查制度和程序，到现场检查时严格按照操作程序进行，认真做好现场检查记录，发现问题及时责令整改。 （三）制定了*经济开发区2023年安全生产工作意见，进一步规范和约束了今年安全生产工作。 （四）在财政资金和执法设备上大力支持，拿出一定专项资金用于安全生产工作，并配备了交通工具新增加了必要的执法设备。 二、强化舆论氛围，打好安全生产宣教攻坚战。 做好安全生产工作，舆论宣传是关键。因此在"五。一"、六月份的全国"安全生产月"、"十。一"等重大节日和敏感时期，围绕"安全发展、预防为主、综合治理"的主题，开展了一系列丰富多彩、形式多样的宣传教育活动。一是广泛开展宣传教育活动。在重庆路设立了安全生产宣传一条街，共悬挂安全生产宣传广告牌36块，横幅32幅，张贴宣传标语40条，放置宣传刊板2块，发放安全知识明白纸5000余张，安全日常知识读本300余本。二是积极开展安全教育培训。6月份，我们对所有企业的主要负责人特种岗位持证情况进行排查摸底，并邀请*、*市安监局专家分别于 7、11月来开发区举办了两期培训班，共培训68人，现已顺利通过理论和习作考试，发放企业负责人安全生产资格证书38份，特岗证书30份。三是积极参加各级各部门组织的业务培训。今年我们一方面派出4人次参加由市安监局组织的安全生产业务培训，另一方面派出2人参加由*市法制办组织行政执法资格培训，这对提高我区安监办工作人员的业务能力和执法水平的提高有很大帮助和提高。 三、强化措施，加强监管，认真抓好日常监察工作。 一是落实各项制度，加强园区安全生产管理。根椐园区实际情况，分别制定了符合我区实际的工作计划，建立了安全生产责任制、工作会议制、安全检查隐患排查台帐、值班隐患整改制度、事故应急预案等13项制度，并在日常工作中加强落实、执行。二是实现企业安监动态管理，推进安全生产标准化建设。为保证辖区内安全生产管理工作不留死角，6月份，我们联合工商、公安、国土等部门对所有生产经营单位进行排查摸底，对区内74家企业按一企一档的管理模式建立了档案，分行业录入电脑实行了动态管理，有力地推进了安全生产标准化建设，现在已有3家企业申请标准化达标验收。三是实行日常检查和重点检查相结合，将安全隐患消除在萌芽状态。定期对辖区内所有厂矿企业进行全面检查，尤其加大重大节日及敏感时期的检查执法力度，每季度联合公安、国土、工商等部门进行一次安全生产大检查，对发现隐患的企业责令限期整改，如不能按期整改的立即停产停业整顿。截止目前，共完成12次例行检查和4次专项整治活动，查处和纠*全隐患28处，停产停业整顿矿山1处，制作检查记录400余份，对3家不重视安全的企业下达了限期整改指令，及时杜绝了一般事故和重大事故的发生。四是坚持专项检查与常规检查相结合的方法，认真做好日常监察工作。2023年区安监办对辖区内所监管74家企业和34个行政村共检查26次，制作检查记录395份，提出整改意见和措施26条。五是积极开展消防"网格化"管理工作，根据市委市政府要求，我们于8月份在各区区长的帮助下对辖区内所有"九小"场所进行排查摸底，并按规定进行了专项检查。 四、存在的问题及明年工作打算 2023年安全生产工作在开发区工委、管委的正确领导和大力支持下，取得了一定的成绩。被*市安委会评为示范化乡镇并于11月28日验收通过，先后代表*市迎接了*市安全生产执法考核和安全生产管理目标考核，2023年被省评为安全生产先进单位。面对成绩，我们充满信心但也深深认识到，与上级的工作要求还有差距。一是安监工作队伍有待于加强，人员业务能力和工作水平有待进一步加强和提高；二是硬件设备有待进一步完善；三是有部分企业主要负责人安全理念有待于转变。 明年工作打算： 一是加强领导，落实责任。按照安全生产目标管理责任制考核要求，进一步完善安全生产目标管理责任制，量化、细化各项控制指标，加强对各单位安全生产责任制落实情况的督促检查，督促各单位全面落实安全生产责任制。 二是加强宣传培训，增强安全意识。以全面提高全民安全意识和高危、特种行业从业人员劳动技能为目标，以各类宣传培训、"安全生产月"等活动和举办培训班为载体，积极开展安全生产宣传教育和培训工作，加强对安全生产政策、法规及安全常识的宣传教育力度；同时做好基层单位和企业安全管理人员安全管理培训工作，不断提高基层安全管理人员的业务素质，全面提升基础安全监管水平。 三是及时开展隐患排查。紧紧围绕市场准入、事前防范、安全投入、审批把关、责任落实、强化执法等方面，继续非煤矿山、烟花爆竹经营企业、危化品、建筑工地等为重点，全面深化专项整治，并适时开展安全生产大检查，及时发现问题，及时解决问题。 四是强化监管，提高监管水平。按照建立"政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、社会监督支持"的安全生产监管格局的要求，为全面提高监管水平。 五是认真履行职责，搞好行政执法与综合监管工作。搞好安全生产行政执法和综合监督管理工作。对安全整治中存在的带有倾向性的共性问题和深层次问题，要研究制定具体政策措施，切实加强安全生产各项基础工作。 安监办 推荐第4篇：泗阳铁路办工作总结 泗 阳 县 铁 路 办 2023年工作总结及2023年工作计划 今年以来，我县在市委、市政府的正确领导下，在省、市铁路办的关心指导下，紧密围绕我县铁路重大项目建设，有目标、有计划、有步骤的展开各项工作，取得了突出的工作成果。 一、2023年宿淮铁路泗阳段征地拆迁工作回顾 宿淮铁路于今年7月29日正式开工建设，对巩固提升我县交通枢纽地位、加快区域中心城市建设、带动相关产业发展具有历史性意义。泗阳段正线长22.43公里，涉及临河镇、众兴镇、八集乡。我县主要承担红线用地的征地拆迁、提供大型临时设施用地、筹措征地拆迁补偿费用配套资金、为工程施工创造良好外部环境等。截止目前，所有征地已全部交付给施工单位。全线需拆迁房屋206户，已拆迁190户，余下的16户均为环评线内猪圈厕所，不影响正常施工。回顾一年来的工作，我们主要做了以下几方面工作： 一是强化组织领导。我县成立了由县委书记赵深同志任组长，县委常委、副县长韩锋同志任常务副组长，相关部门领导为成员的宿淮铁路泗阳段建设领导小组。并迅速召开动员会议，分解工作任务，落实工作责任，明确沿线乡镇是征地拆迁工作的责任主体，乡镇一把手负总责。县委、县政府领导高度重视此项工作，多次专门听取工作汇报，并深入一 1 线进行调研，现场研究会办工作中的难点问题。强有力的组织领导确保了宿淮铁路泗阳段前期各项工作快速、有序推进。 二是深入宣传发动。通过在电视、报纸等媒体增设专栏、编发工作简报、张贴宣传标语、悬挂标语横幅等多种形式，全面深入地宣传宿淮铁路建设的重要意义，以及有关征地拆迁的法规政策。县铁路办和相关部门工作人员登门入户耐心细致地向被拆迁户了解情况，宣传政策，征求意见。深入细致地宣传，使大多数被征地拆迁户都能充分了解宿淮铁路建设的重要意义，积极配合调查工作，并按时交地搬迁。 三是规范操作程序。组织由交通、国土、建设和当地乡镇村相关工作人员参加的调查小组，分别登门入户对房屋、地面附着物和安置意愿进行调查。在调查中，要求所有拆迁调查工作人员必须佩戴拆迁调查工作证，且入户调查取证每组不得少于2人。在实施拆迁之前，将征地拆迁的相关政策文件和操作程序张榜公示，让拆迁户全面掌握政策，了解房屋拆迁程序。在相关乡镇设立公示栏，将被拆迁房屋的调查评估报告、征用土地面积以及补偿补助标准全部对外公示，接受社会和群众监督，确保各项调查结果“公正、公平、公开”。 四是严格落实措施。调查工作开始后，我县立即发布通告，停止和冻结征地拆迁范围内的一切建设活动，明令不得抢栽、抢种和抢建。为了保证调查数据的准确性，调查地过程中对房屋和重点地段的树木、坟墓等进行录像和照相，并 一户建立一档。调查结束后，又组织沿线乡镇、村，对调查的数据进行重新核实，确保数据详实、准确。所有调查结果由征地拆迁农户签字确认，有效避免了重项漏项现象发生，确保补偿标准、金额、丈量登记情况全流程台帐清晰。 五是积极协调地方关系，营造良好施工环境。加大对个别地方阻工、强买强卖等阻碍工程建设行为整治力度，主动协助工程建设部门办理各项行政许可手续，对相关的跨越方案提出改进完善意见，进一步保障施工安全，对部分路段交叉问题，我们采取改移、局部优化等措施，切实解决各项施工冲突，营造全面支持宿淮铁路建设的氛围。 二、2023年工作计划 县铁路办将密切跟踪宿淮铁路工程建设的进展，及时做好协调服务工作，为工程建设创建良好的施工环境；同时，县铁路办将继续研究解决征地拆迁遗留的特殊问题，保障被拆迁户的正当利益，化解社会矛盾；根据省、市铁路办的统一部署，县铁路办还将全面做好跟踪审计的配合工作，督导各乡镇做好资料完善，档案规范，问题整改工作，为迎接国家审计署的全面审计做准备，确保地方征地拆迁费用顺利计价入股。 宿淮铁路泗阳段建设领导小组办公室 二九年十一月二十日 推荐第5篇：铁路车站安全运输生产工作总结 铁路车站安全运输生产工作总结 铁路车站安全运输生产工作总结 创新思路建机制 打防并举保平安 ，在局党委、路局和有关部门的大力支持下，我们站党委认真贯彻落实党的十七大精神，努力实践科学发展观，以建设和谐铁路为目标，紧紧围绕安全运输生产，全面落实内保工作的各项措施，坚持“打防并举、预防为主”的方针，积极有效地开展治安环境整顿，努力打造平安车站，争创一流站段，为车站改革发展营造和谐稳定的治安环境,为成功举办上海世博会、促进和谐社会建设做出了积极的贡献。我们的主要做法是： 一、创新思路建机制,全面化解不稳定因素 我们以维护稳定工作为重点，创新思路，以“四个到位”、“三个挂钩”打造维护稳定工作新机制，超前防范，重点解决重信重访典型案件，以思想教育、法制教育和人本关怀相结合，成功化解了车站所有历史遗留的不稳定因素，提前超额完成了路局提出的“一杜绝、两减少”信访稳定工作的任务。 四个到位：一是组织领导到位。成立了以党委书记、站长为组长，其他班子成员任副组长，各职能科室、车间、中间站党政正职为组员的信访领导小组，实行“一岗双责”，承担信访、稳定工作的重大政治责任；二是思想认识到位。认识决定一切，车站党委站在讲政治的高度，统一思想，把确保上海世博会期间的稳定做为政治任务和头等大事，全身心的投入到信访稳定工作中去；三是机制保障到位。制定了车站信访工作要点、维护稳定工作措施、预案，针对、等特殊案件，制定了家庭亲戚、好友以及社会包保的方案。进一步完善了信访零报告制度、信访首办制度、信访重点项目考核办法和信访领导接待日制度。领导挂帅，逐级负责，层层签定了信访稳定工作责任状，实行一票否决，切实增强了干部抓信访稳定工作的责任感，使命感。四是工作力度到位。本着“特别能吃苦、特别能奉献、特别有思想、特别能作为”的“四特”精神，按照铁路局“解决一批、缓解一批、稳控一批”的工作要求，车站党委高度重视，主要领导多次到重访、缠访人员家中做多种形式的思想政治和法制宣传教育工作，带去组织的关怀和温暖。 三个挂钩：一是与上访人员切身利益挂钩。在坚持原则，严格按政策办事的前提下，对上访人员的家庭实际困难，积极出主意、想办法，努力解决，做到有情操作、人文关怀；二是与包保干部的政绩挂钩。注重对包保干部日常做信访稳定工作的跟踪指导，将包保干部家访、思想引导、执行政策法规、包保成效等工作量化指标，纳入月度干部考核，做为干部奖惩、提拨的依据；三是与法治教育挂钩。做好信访稳定工作要依法办事，这是做好信访稳定工作的重要环节。车站党委一方面组织上访人员办班，聘请执法人员和法律顾问开展法治教育；一方面对部分不依法办事，明知不在理，打官司必输，一味缠访闹访人员，依法坚决打击。 为认真贯彻 落实“预防为主”的方针，我们把排查化解矛盾纠纷工作放在问题的初始阶段，把矛盾化解在萌芽状态。做到抓小防大、及时处置，小事不出车间，大事不出站段。在强有力的思想政治教育和组织人文关怀的感召下，目前，所有不稳定因素均成功化解，为保证我站的内保工作奠定了基础。 二、打防并举抓结合，切实做好反恐和安全防范 我们把反恐和安全防范工作作为一项重要的政治任务来抓，严格按照铁路局反恐和安全防范工作实施措施的要求，制定周密的反恐预案和实施措施。建立处置突发事件工作机制，制定了应急分队集结方案、反恐怖应急拉动演练实施方案、上海世博会反恐怖安全防范和应急处置方案。为提高防范突发事件的快速反应能力，车站成立了反恐应急分队，切实保证了铁路运输的安全畅通。 为提高应急分队的快速反映能力，车站在严格训练的基础上，先后组织11场反恐演练，有效防止了各类突发事件的发生。为提高民兵应急分队的军事技能和政治素质，车站组织32人到进行拓展训练，全面提高了应急分队人员的业务技术和团结协作能力，为维护稳定工作，处置突发事件，打下了坚实的基础。为加强反恐工作，车站对行车重要岗位和管钱、管物等重点要害部位进行了全面检查，特别是对管内的出租房屋、旅馆、空闲库房等地方进行严格排查，确保旅客生命财产的绝对安全。 为加强复退军人管理，车站对复退军人进行集中培训。教育他们认真学习国家的法律、法规、政策，提高法制意识、法制观念。制定了复退军人安全管理责任包保制度，学员在学习期间如发生严重违法、违纪问题，学员家长及所在单位年度综合治理先进将被取消，并追究相关人员的责任。对复退军人我们开展了教育，鼓励职工同违法犯罪行为作斗争，牢固树立良好的社会风气。 三、精心组织促落实，深入开展平安建设活动 根据铁路局的要求，我站认真落实铁路局贯彻落实平安建设纲要责任目标的通知）、铁路局平安铁路建设百分制考核办法，坚持“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”的方针，按照“谁主管、谁负责”的原则，推进了平安创建活动深入开展。 首 先，加强平安创建活动。将站区安全防范和治安综合治理有机地结合在一起，制定完善的措施，把综治工作的目标任务分解到各部门，实行领导包片和干部包站，做到了运输安全生产和治安综合治理工作同布置、同检查、同考核。 其次，做好站区和谐稳定工作。为维护站区治安环境，防止发生治安案件，车站成立了治安综合治理小分队，对在站内活动的闲杂人员进行及时清理，有效地防止各类治安事件，维护了站区的和谐稳定。 通过深入开展平安站区活动，各项工作取得了可喜的成绩，我站连续两年被市评为平安建设先进单位，为铁路局的平安建设做出了贡献。 四、整章建制强基础，不断加强自身建设 为不断加强自身建设，我们重点在整章建制，规范管理，夯实基础等方面加强了内保工作，及时调整充实内保工作小组，建立健全工作制度和措施，严格落实工作例会制度，健全完善了内保工作。 为进一步加强内保工作，我们实行了月报告、半年初评、年终总评的考核机制，把内保工作作为评先的一个重要依据，同综治工作的评先密切挂钩。为提高全站内保工作的整体素质和工作能力，我们对职工进行铁路运输安全保护条例、安全生产法等法律知识宣传教育，各车间、中间站利用点名会、黑板报、信息快迅等形式组织职工学习法律知识，提高职工的法律意识。通过法制宣传教育大大提高了广大干部职工的法制观念，从而有效地消灭了职工违法犯罪，稳定了职工队伍。 年十月 推荐第6篇：铁路车站安全运输生产工作总结 创新思路建机制 打防并举保平安 ，在局党委、路局和有关部门的大力支持下，我们站党委认真贯彻落实党的十七大精神，努力实践科学发展观，以建设和谐铁路为目标，紧紧围绕安全运输生产，全面落实内保工作的各项措施，坚持“打防并举、预防为主”的方针，积极有效地开展治安环境整顿，努力打造平安车站，争创一流站段，为车站改革发展营造和谐稳定的治安环境,为成功举办上海世博会、促进和谐社会建设做出了积极的贡献。我们的主要做法是： 一、创新思路建机制,全面化解不稳定因素 我们以维护稳定工作为重点，创新思路，以“四个到位”、“三个挂钩”打造维护稳定工作新机制，超前防范，重点解决重信重访典型案件，以思想教育、法制教育和人本关怀相结合，成功化解了车站所有历史遗留的不稳定因素，提前超额完成了路局提出的“一杜绝、两减少”信访稳定工作的任务。 四个到位：一是组织领导到位。成立了以党委书记、站长为组长，其他班子成员任副组长，各职能科室、车间、中间站党政正职为组员的信访领导小组，实行“一岗双责”，承担信访、稳定工作的重大政治责任；二是思想认识到位。认识决定一切，车站党委站在讲政治的高度，统一思想，把确保上海世博会期间的稳定做为政治任务和头等大事，全身心的投入到信访稳定工作中去；三是机制保障到位。制定了车站信访工作要点、维护稳定工作措施、预案，针对、等特殊案件，制定了家庭亲戚、好友以及社会包保的方案。进一步完善了信访零报告制度、信访首办制度、信访重点项目考核办法和信访领导接待日制度。领导挂帅，逐级负责，层层签定了信访稳定工作责任状，实行一票否决，切实增强了干部抓信访稳定工作的责任感，使命感。四是工作力度到位。本着“特别能吃苦、特别能奉献、特别有思想、特别能作为”的“四特”精神，按照铁路局“解决一批、缓解一批、稳控一批”的工作要求，车站党委高度重视，主要领导多次到重访、缠访人员家中做多种形式的思想政治和法制宣传教育工作，带去组织的关怀和温暖。 三个挂钩：一是与上访人员切身利益挂钩。在坚持原则，严格按政策办事的前提下，对上访人员的家庭实际困难，积极出主意、想办法，努力解决，做到有情操作、人文关怀；二是与包保干部的政绩挂钩。注重对包保干部日常做信访稳定工作的跟踪指导，将包保干部家访、思想引导、执行政策法规、包保成效等工作量化指标，纳入月度干部考核，做为干部奖惩、提拨的依据；三是与法治教育挂钩。做好信访稳定工作要依法办事，这是做好信访稳定工作的重要环节。车站党委一方面组织上访人员办班，聘请执法人员和法律顾问开展法治教育；一方面对部分不依法办事，明知不在理，打官司必输，一味缠访闹访人员，依法坚决打击。 为认真贯彻 落实“预防为主”的方针，我们把排查化解矛盾纠纷工作放在问题的初始阶段，把矛盾化解在萌芽状态。做到抓小防大、及时处置，小事不出车间，大事不出站段。在强有力的思想政治教育和组织人文关怀的感召下，目前，所有不稳定因素均成功化解，为保证我站的内保工作奠定了基础。 二、打防并举抓结合，切实做好反恐和安全防范 我们把反恐和安全防范工作作为一项重要的政治任务来抓，严格按照铁路局反恐和安全防范工作实施措施的要求，制定周密的反恐预案和实施措施。建立处置突发事件工作机制，制定了应急分队集结方案、反恐怖应急拉动演练实施方案、上海世博会反恐怖安全防范和应急处置方案。为提高防范突发事件的快速反应能力，车站成立了反恐应急分队，切实保证了铁路运输的安全畅通。 为提高应急分队的快速反映能力，车站在严格训练的基础上，先后组织11场反恐演练，有效防止了各类突发事件的发生。为提高民兵应急分队的军事技能和政治素质，车站组织32人到进行拓展训练，全面提高了应急分队人员的业务技术和团结协作能力，为维护稳定工作，处置突发事件，打下了坚实的基础。为加强反恐工作，车站对行车重要岗位和管钱、管物等重点要害部位进行了全面检查，特别是对管内的出租房屋、旅馆、空闲库房等地方进行严格排查，确保旅客生命财产的绝对安全。 为加强复退军人管理，车站对复退军人进行集中培训。教育他们认真学习国家的法律、法规、政策，提高法制意识、法制观念。制定了复退军人安全管理责任包保制度，学员在学习期间如发生严重违法、违纪问题，学员家长及所在单位年度综合治理先进将被取消，并追究相关人员的责任。对复退军人我们开展了教育，鼓励职工同违法犯罪行为作斗争，牢固树立良好的社会风气。 三、精心组织促落实，深入开展平安建设活动 根据铁路局的要求，我站认真落实铁路局贯彻落实平安建设纲要责任目标的通知）、铁路局平安铁路建设百分制考核办法，坚持“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”的方针，按照“谁主管、谁负责”的原则，推进了平安创建活动深入开展。 推荐第7篇：铁路生产工作总结 生产车间上半年工作总结 截止XX年6月30日为止，xx车间已安全运行1304天,车间员工本着“抓安全、促生产、强管理”的基本原则，群策群力，圆满完成了车间上半年的工作任务。为了总结成绩，弥补不足，现将半年以来的工作情况总结汇报如下： 一、职工队伍素质长抓不懈培养一支德才兼备的职工队伍一直是动力车间工作的重点之一。为此，车间始终将职工培训工作放在首位，长抓不懈。早在年初，车间就制定全年的职工培训计划，力争将工作做到有条不紊。2万吨工程完工后，车间新进了28名青工，为了使其尽快掌握车间的所涉及的电气知识和设备维护保养的有关知识，车间在较为繁忙的时间里专门抽调人员对新工进行培训，并完成了新工上岗考核工作，28名新工全部通过考核。车间还数次在班组内部开展现场问答、事故分析,以此检验员工们对知识的掌握情况和对突发事故应急处理的能力。这使得员工们都能寓学习于生产，寓理论于实践。车间在做好内培工作的同时，也不失时机的与设备厂家联系委派专人远赴上海凯撒公司参加空压机知识培训，通过学习，员工基本掌握了相关仪器的基本工作原理、使用方法和步骤，对其维护保养和性能有了一定的了解。为日后空压机的安全正常运行提供了技术保障。 二、强抓安全生产、确保平稳供电 xx车间的工作核心是“抓安全生产、保平稳供电”。为了保障人身、设备的安全,真正将责任落实到位,车间于2月初分别与各班组第一责任人、车间安全员签定了XX年度安全承包责任书；3月底，车间配合xxxx公司为车间110KV供电设备安装了微机防误系统，从而实现开票、预演及操作的有机统一；4月-5月间,车间按计划完成了110KV所属设备的春季防雷试验、空压机维护保养等常规工作；二万吨设备顺利接手后，车间根据实际情况，针对部分设备操作不便的弊端，检修试验联手对二万吨、三万吨循环水线路实施了改造，并为二万吨所属设备（4台变压器和循环水泵房）加装了临时风机，改造既方便了操作，提高了效率，也增强了安全系数，收到了事半功倍的效果；安全月期间，车间又积极组织各班开展形式多样的活动，如“事故预想、反事故演习”等，并以班组为单位学习安全规程和操作规程，以强化员工的安全意识，巩固安全知识，与此同时车间积极配合公司开展“四个一”活动，以不同的形式对员工进行安全教育,反“三违”活动,事故分析活动等（转载自第一范文网，请保留此标记。）,截止目前车间已发现隐患8处,提出整改意见8条,并逐一进行了落实。6月初，车间工作人员巡视中发现4#整流变压器档位指示偏差，检修试验人员在处理完4#变压器档位传动轴故障后，本着将“隐患一查到底”的谨慎性原则和“三不放过”原则，在对其进行的性能试验中，发现B相直流电阻偏大，三相绕组不平衡，属一类事故隐患。车间及时上报生产部并于6月7日-6月18日集中车间全部力量对其进行隐患排查，确定了故障点。6月26日连夜对4#变压器进行解体性大修，更换其绕组，将这一重大隐患消除在萌芽状态，避免了事态的进一步扩大。这是继车间成立以来，处理的最大、最严重事故隐患。 三、管理工作全面细致车间于年初对“月明星”活动细则进行了完善性修改。并在车间内部继续推行。同时，车间紧紧围绕“管理工作思路创新”的原则，在“月明星”活动开展的基础上又推行了“党员示范岗”、“共青先锋岗”和“巾帼文明岗”，并制定了相应的活动细则。将车间的全面管理融汇到“三岗一星”活动中来，以促进岗位成材为目标大力推进车间的管理工作。日前，所有活动已正式在车间开展起来，并报送了公司党委、工会和团委，各项活动细则也将以于下个月以版图形式上墙。此外，车间响应公司开展标准化质量管理和目标成本管理的号召，将车间各岗位责任制度，设备定置定职制度作了进一步健全、规范，并在车间以各种不同的舆论形式大力宣传目标成本管理相关内容，积极配合公司对车间各种消耗进行核算,商讨承包事宜并拿出了合理方案。 工作之余,车间党支部联合团支部也组织了丰富多彩的文体活动。如迎春趣味活动，黑板报评比、“三八”女工棋牌赛等,极大的丰富了职工的业余文化生活,积累了知识。 存在的问题： 1、检修工作、试验工作没有合适的工作场地，造成工作困难； 2、由于专业性强，需要加大对技术检修人员的专业培训工作； 3、空压机、冷干机全部