2023年新生儿科工作总结_新生儿科年度工作总结.docx
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2023年新生儿科工作总结_新生儿科年度工作总结.docx
2023年新生儿科工作总结_新生儿科年度工作总结 新生儿科工作总结由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“新生儿科年度工作总结”。 2023年度科室工作总结 时光流逝,转眼间新生儿科全体医护人员在成长中又渡过一年。回首这走过的一年里,我科全体医护人员在我院领导班子的正确领导下、在各兄弟科室和职能科室大力支持下,认真贯彻落实科学发展观,更新思想观念、改进工作作风、强化内部管理,进一步增强职工的责任意识、竞争意识、质量意识以及服务意识,在这一年中圆满完成了上级交给的任务。现将工作总结如下: 一:完成各项工作目标统计如下: 入院人数:人 出院人数:人 床位使用率:% 床位周转: 次/年 平均住院日:日 危重病人数:人 抢救病人数:人 抢救成功率:% 死亡病人数:人 死亡率:% 总业务收入:万 总医疗收入:万 二、坚决贯彻执行医院各项规章制度,明确管理责任,保障各项工作制度的有效落实 (1)根据科室现行工作模式,积极完善了科室各级人员的各班工作制度、工作流程、岗位职责及绩效考核标准,并认真履行。切实保障医院制度、职责及流程的准确落实,提高医疗质量,保障了医疗安全。 (2)和医院签署了多项目标管理责任书,并按照医院要求,认真履行目标管理责任书的具体内容,实行目标管理责任制,严格管理,严格执行,加强过程管理和环节控制,顺利完成各项工作指标。 (3)及时将院周会及科主任例会等的会议精神传达,并认真履行。 三、强化自身学习,加强自身管理能力,提高医疗质量,保障科室顺利发展 (1)做好每周四查房后的业务学习,由科室主任、主治医师、住院医师轮流进行,对疑难重症及时进行科室疑难病例讨论,把握病情,制定最佳治疗方案,保证了危重症病人的全面有效的治疗。(2)本着“以病人为中心,提升医疗服务质量”的服务思想,要求每位医护人员在工作中对待病人态度和蔼、作风端正、接诊病人细心、诊疗病人耐心,且对病人多解释,多安慰,多理解,多温暖,多帮助,提升科室服务质量,密切医患关系,促进医疗质量,全年科室未出现一例因服务态度导致的医疗纠纷。 (3)科室成立质控小组,建立切实可行的质量控制方案和定期效果评价制度,其中科主任每月定期质控40份病历,及时反馈给相关人员并得到及时修改,全年未出现一份III级及以上的缺陷病历。(4)健全科室各项规章制度,对迟到、早退、溜岗等现象建立惩罚制度,科主任、护士长不定期检查各项医疗情况和岗位责任制的落实情况。结合工作中存在的问题持续改进并疗建立医疗缺陷防范措施,实行医疗缺陷责任追究制。 (5)加强医疗文书的管理,使医疗文书标准化、规范化、明细化。定期抽查,对不足之处及院长大查房、医务科查到的问题在晨会上及时反馈并督促相关人员及时改进。 四、强化专科学习,提升专业水平,做好继续教育(1)为了提升医护人员的专业技能,在科室医生比较紧张的情况下仍安排1名医生和两名护士到省级医院到省三医院进修学习,多次安排科室医生参加省市的学术会议和新进展新技术短期培训班。(2)认真对待医院科教科组织的各种培训,尤其是住院医师规范化培训和专科医师培训,不断充实自身视野,提高自身专业水平。(3)要求课内医生积极主动加入如”*”“*”等专业微信群,组织医生参加这些群内定期举行的远程教学讲座,真正做到了在家就享受到国内知名专家们的精彩讲座。 五、严格教学管理,较好的完成了教学任务 (1)科主任亲自把关,以认真负责的态度完成教学任务。(2)科室定期对进修、实习同学安排专科知识讲座及三级查房,要求带教老师每天查房结合病人情况进行相关提问并学习,督促学生利用业余时间努力学习,出科前进行理论及技能考核,并完成相关病历书写。 (3)成立*学院见习生带教小组,科主任任组长,较好的完成了学院交付的带教工作。 六、加强纵向、横向联系,扩大行业影响 (1)加强与省级医院的联系和合作。今年*月份,我院顺利加入由*医院为核心的*儿科医疗联合体,通过这一平台,整合了全省范围内优势儿科资源,全面提升了各级医院分级诊疗服务能力,我们基层医院有了坚强的后盾。(2)加强与周边县市各级医院建立较为广泛的横向联系,充分利用多渠道、多种方式建立业务联系,互相取长补短。坚持接诊转入我科住院的危重患儿,在转运病儿时,不管什么时间接到电话,我们都坚持及时出诊,精心治疗,细心护理,使其尽快康复。得到了基层医院医务人员和患儿家属的一致好评。 六、全科人员爱岗敬业,团结进取,敢于挑战,一心一意谋科室的发展。 新生儿科住院患者全程免陪,特级护理,工作繁重,但全体医务人员都甘于吃苦,乐于奉献。特别是如医生*、护士*等同志,在身体有病(*)和怀有身孕(*)情况下,经常是连续工作,加班加点,毫无怨言。很多医生、护士为了病人的健康不顾自己的身体而忘我工作。正是因为有了这样一支朝气蓬勃、爱岗敬业、团结进取,敢于挑战的队伍,我科得到了社会人民群众的信任与认可。全年治愈了各种新生儿早产儿重症疑难病例 *例,特别是在超低出生体重儿早产儿的救治方面取得了巨大的成功,我们曾成功为体重仅*克的早产儿置好PICC管并救治成功,是目前我们置管和救治体重最轻的早产儿,标志着科室在救治超低出生体重儿(体重低于1000克)技术水平已达到了新的高度。 七、肩负中心医院高危产妇、*医院所有产妇的陪产任务和新生儿高危病人120的接诊重任。 2023年在*月份之前,在科室医生严重不足(只有*名医生,其中四名倒班)情况下,毅然接受*医院产科病人的陪产任务,全年中心医院陪产 名,* 名,120接诊 名。全年外院转诊病人 名,覆盖了*等周边十余县市的病人。 新生儿科年度工作总结 新生儿科2023年年度工作总结2023年新生儿科在院领导的大力支持和领导下,以医院总体发展目标为指南,积极响应创优争先、开展优质护理服务病区、三好一满意等主题活动,以医疗卫生. 新生儿科工作总结 2023年新生儿科护理工作总结2023转瞬即逝,时光匆匆挡不住我们奋力前进的步伐,新生儿科是一支充满活力、有爱心、爱刻苦钻研的年轻队伍,时间的磨砺让我们日趋成熟。在这一年里我. 新生儿科 解放军第三二医院病程记录科别:NICU 姓名: 住院号: ID号:入院记录姓名: 性别: 年龄: 民族: 出生日期主诉:皮肤黄染 天现病史:患儿为第 胎,第 产,孕 周, 经 出生,Apgar评分10分,出生体重. 新生儿科 新生儿收治病人程序一、在入院接收处,护士应先看患儿面色,若需抢救,立刻通知一线值班医师一然后检查:入院通知单、门诊病历、电脑接收三部分,患者姓名和住院号应一致;二、负责接收. 新生儿科 新生儿科入院出院流程与探病须知尊敬的患儿家长:您们好!首先感谢您们对我们医院的信任,您们把生病的宝宝交给我们治疗和护理,我们会尽我们最大的努力来呵护、治疗您的宝宝,请你们.