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    装饰装修公司研发、采购部研发专员岗位说明书.pdf

    • 资源ID:82106800       资源大小:111.44KB        全文页数:2页
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    装饰装修公司研发、采购部研发专员岗位说明书.pdf

    装饰装修公司研发、采购部研发专员岗位说明书 岗位名称 研发专员 岗位编号 所在单位 所在部门 研发/采购部 直接上级 研发/采购部经理 直接下属(人)间接下属(人)工作目的 通过对定制式产品的整合、研发、成本控制,强化家居销售人员的专业性培训,提高家居产品在市场上的核心竞争力。通过对施工工艺,材料升级换代研发,达到提升整体施工水平的目的。工作职责与绩效衡量指标 职责任务 指标(%)定制式产品的新产品开发:1、根据家居的风格划分,进行系列橱柜、木门、家具、卫浴的新产品开发;整理完善定制式产品的技术工艺标准及相应文件。20%2、了解市场同业的技术要点,根据供应商的实际情况,及时组织调整相应的产品工艺;15%3、开展新项目的研发创新工作,引导家居产品新的销售模式。15%4、负责对家居设计师、家居顾问进行定制式产品的工艺等方面的培训工作;10%5、负责新产品推广及销售流程制定工作。10%6、负责展示样品设计、下单、生产跟踪、上样全程监控。10%7、负责定制式产品成本核算及初步定价。5%8、负责定制式产品 2020 软件日常变价、促销、模块更改的维护工作。5%9、配合解决定制式产品质量、工艺造成的客户投诉。5%10、配合企划进行自有家居产品的包装。5%家装工艺及新材料应用开发:1、对于新材料、新工艺具有前瞻性,并结合市场需求,指导公司新材料、新工艺的引进。20%2、对于新材料、新工艺实验情况做出分析报告,给出可行性建议。20%3、调研同行业新材料、新工艺的使用。20%4、调研同行业家装报价的标准。15%5、对于公司家装报价调整提出可行性分析及建议。15%6、对引进的新材料、采用的新工艺对施工人员、设计师进行培训。10%工作协作关系 内部协调关系 家居产品销售部 外部协调关系 合作供应商 任职资格 教育背景:本科以上学历 培训经历:接受过设计、美术、色彩、建筑基础等的培训。工作经验:35 年 技能技巧:行业专业知识;较强的逻辑思维能力,考虑问题细致;熟练使用办公软件、办公自动化设备;工作态度:做事客观、严谨负责、踏实、敬业;具有很强的人际沟通、协调能力以及高度的责任心强。工作条件 工作场所:办公室(60%)、建材市场(40%);环境状况:较舒适;危险性:基本无危险,无职业病危险;晋升方向 研发/采购部经理 轮转岗位 家居销售部技术助理 撰写人 批准人 制表时间 修改时间 岗位的具体职责:1、日常事务处理:按照即定的研发任务,开展课题研发工作。2、每周工作内容:阶段性总结研发课题的成果,查缺补漏,及时调整方向。3、每月工作内容:提炼新研发成果的培训要点,形成培训资料,并对相关人员进行培训和考核。每季工作内容 丰富、完善产品工艺、技术文件;阶段性研究成果总结,推广效果评估。4、年度工作内容:总结一年的研发成果推广应用效果、失败原因分析;了解行业发展趋势,制定下一年研发方向;总结研发成果与业绩增长的关系。

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