2022年管理体系OHSAS18000认证要素.doc

此材料由网络搜集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享，我们负责传递知识。治理体系OHSAS18000认证要素 1.1 一般要求事项 组织应建立并维持一个平安卫生治理系统，本节将说明此系统的要求。1.2 平安卫生政策组织应有高主管授权之职业平安卫生政策，明晰陈述整体平安卫生目的与改善平安卫生绩效之承诺。该政策应：对组织之平安卫生风险的性质及规模是合宜的； 包括持续改善之承诺； 包括对至少符合目前适用的平安卫生法令规章及组织须遵守的其他要求事项之承诺； 已文件化、施行及维持； 传达给所有员工，使其认知个人的平安及卫生责任； 可向利害相关者公开；以及定期审查以确认该政策保持对组织的相关性及合宜性。1.3 规划1.3.1 危害鉴别、风险评估及风险操纵之规划组织应建立并维持适当的程序以持续鉴别危害、评估风险及施行必要的操纵方法。此应包括：例行性及非例行性活动； 所有人员进入工作场所之活动(包括分包商及访客)； 工作场所中由组织或其他单位所提供之设备。 组织在设定本身的平安卫生目的时，应确认已将风险评估的结果及操纵的效果纳入考虑。组织应 此项资讯文件化并保持其更新。组织之危害鉴别及风险评估的方法应： 按照组织之相关范围性质及时机定义，以确保其为主动式而非被动式； 提供风险之分类及鉴别那些将被1.3.3节及1.3.4节所定义之方法消除或操纵的 风险 与运作经历及使用风险操纵方法之才能相一致； 提供资讯输入以决定要求、训练需求之鉴别及(或)作业管制之开展； 提供需求行动之监视以确认其施行之有效性与适时性。 备考：危害鉴别风险评估及风险操纵之详细指导岗要，见OHSAS18002。1.3.2 法令规章与其它要求事项 组织应建立度维持一程序，以鉴别并获得适用之法令规章与其它平安卫生要求事项。组织应保持此项资讯之更新。法令规章与其它要求事项之相关资讯应传达给员工及其他利害相关者。1.3.3 目的组织于内部各个相关部门与阶层，就建立并维持其文件化的职业平安卫生目的。在建立与审查目的时，组织应考虑到法令规章与其它要求事项，本身的平安卫生危害及风险、技术面取舍与财务、作业及业务等要求事项，以及利害相关者的观点。目的应与平安卫生政策一，包括对持续改善的承诺1.3.4 平安卫生治理方案组织应制定并维持一个或多个平安卫生治理方案，以达成其目的。方案中应包括如下之文件：(a)组织内各个相关与阶层为达成目的之权责分工；(b)达成目的之方法与时程。平安卫生治理方案应于定期及规划之段审查。必要时，应修订平安卫生治理方案，以说明组织之活动、产品、效劳或运作情况的变更。1.4 施行与运作1.4.1 架构与责任关于治理、执行及验证组织活动、及制程中具有平安卫生风险之人员，其角色、责任及权限应加以界定、文件化及宣导沟通，以促进平安卫生治理。高阶主管负有职业平安卫生之最终责任。组织应指派高阶主管中之一员(例如大型组织中之执行委员会成员)为治理代表以负特别责任，并确认平安卫生治理系统在组织中所有地点及领域的运作，皆能按照要求事项适切地施行及执行。治理阶层应提供施行、管制及改善平安卫生治理系统所需要的资源。 备考：资源包括人力资源、专门技能、技术及财务的资源。组织的治理代表应具有界定之角色、责任及权限以进展以下任务： 确认平安卫生治理系统的各项要求是按照本标准而建立、施行及维持的； 确认向高阶主管报告平安卫生治理系统的绩效以供审查，并做为改良平安卫生治理系统之按照。所有负治理责任者应展现其对平安卫生绩效改善的承诺。