2022年企业科长2020年度述职参考报告范文.doc

企业科长2020年度述职参考报告范文尊敬的各位领导、同志们、企业、个体工商户代表：大家上午好!按照市局和分局“窗口”部门向监管效劳对象代表述职述廉工作施行方案的通知要求，现就今年我本人和企业股的各项工作，向大家述职述廉，请大家评议。下面，就我股的工作情况和我一年来的职责履行情况，廉洁自律，政务公开，效劳地点经济开展情况以及在工作中存在的征询题等详细工作述职如下：一、企业股工作情况企业股负责辖区各类企业法人、农民专业合作社、个人独资、合伙企业的设立、变更、年检、注销、撤消登记，查处违背企业登记治理法律、法规的行为。截止10月底，辖区实有各类市场主体182户(其中：私营企业及分支机构154户、内资企业20户、农民专业合作社7户、集团1户)。今年新注册企业23户，注册资本22310万元，通过年检的企业154户，年检率为88.5%。在详细工作中我们一直把本人的一言一行与部门的声誉、单位的形象严密联络在一起，工作中严格按照“监管与效劳相统一、监管与开展相统一、监管与维权相统一，监管与执法相统一”的要求，从大局出发，文明效劳，礼貌待人，依法办事。对前来办事群众和企业做到了效劳热情周到，解答征询题耐心细致。二、政务公开情况近年来，我们不断完善登记窗口制度建立，建立了对工作人员办事效率等标准化治理机制，并积极推行“四公开一承诺”为重点的政务公示制、社会效劳承诺制和限时办理制，公创办事程序、政策根据、监管标准和收费工程及结果，将各项执法工作全面置于企业的监视之下。企业股在行政效劳大厅设有分局配置的电子屏触摸仪，各项政务分工，企业股人员职责，企业登记注册流程图，行政性收费一览表，投诉举报制度，企业登记效劳承诺制度，自治区工商局、呼市工商局促进经济平稳较快开展的“28条意见”和“25条意见”等全部上墙公示。通过这一系列的政务公开既方便群众办事，又方便群众监视，促进了企业股工作作风的改善和工作效率的提高。三、立足落实优惠政策，营建优质效劳环境，有力促进如意开发区经济平稳较快开展(一)积极开展招商引资工作，加大工程支持力度，在园区管委会招商局的配合下，创新效劳招商引资的方式，不断提高效劳招商引资的效率。不折不扣地贯彻落实自治区工商局“28条意见”，呼市工商局“25条意见”，以及关于进一步推进个体私营经济开展的意见和关于充分发挥工商行政治理职能作用，促进经济开展方式转变的意见中有关登记方面的政策措施，简化程序，减少环节，优质文明效劳，优化投资环境，为呼和浩特投资开发、内蒙古昭君骆驼产业、内蒙古大牧场食品、呼和浩特市中富容器、可口可乐(内蒙古)等开发区重点招商引资企业提供快速准入，全程跟踪效劳。对呼和浩特市联友包装、内蒙古牧源农业开发属分期到资且首期已到资金企业，因临时性困难其余注册资本未能按期到位，同意其延资。(二)接着强化“窗口”单位内部督查和行风义务监视员的外部明查暗访，对发觉不按鼓舞扶持优惠政策办事，不文明办事，无理拖延办事的，严格依规依纪严肃处理。(三)充分发挥个私协会作用，主动落实就业再就业优惠措施，鼓舞高校毕业生，复转军人进展自主创业。今年5月29日，组织辖区25户规模以上企业参加了由呼市工商局、呼市个私协会举办的人才招聘洽谈会，此次洽谈会共接待征询134人次，协助企业达成用工意向57人次。四、廉洁自律执行情况一是落实各项禁令，推进党风廉政建立深化开展。工作中，我们严格落实党纪条规和国家工商总局、自治区工商局公布的“六项禁令”“八项禁令”，坚持依法行政，秉公办事。近年来，在我们干部中从未发生过吃拿卡要、粗暴执法等不廉洁行为。二是进一步落实党风廉政建立责任制，完善领导机制和工作机制，加强廉政教育，做好廉政制度建立，加强廉政文化建立，强化廉政认识，筑牢拒腐防变的思想防线，在办公场所按照市局纪检监视察室的要求，设置廉政文化标语警示，我本人与分局签定了党风廉政建立责任制责任状，确保反腐倡廉工作落到实处。坚决纠正有法不依，执法不严，有令不行，有禁不止的现象，实现了公开、公平、公正、廉洁行政，高效准入的工作机制。五、存在的征询题和缺乏过去的工作中，我们尽管付出了艰辛努力，获得了一定成绩，但我们也清醒地认识到本身仍然存在许多缺乏和征询题：一、缺乏创新认识，特别是在详细工作中仍沿用旧的思维方式，没有前瞻性，工作方法尚需不断改良;二、效劳认识、责任认识仍需不断加强;三、照后效劳等方面没有及时跟上。今后，我一定要努力加强学习，提高认识，进一步加强大局认识、整体认识、责任认识和创新认识，不断解放思想、转变观念、在分局的领导下，在同志们协助下开辟创新，与时俱进，为企业提供全方位优质效劳，为加快辖区经济开展做出新的奉献。以上汇报，请各位领导和代表评议，不妥之处，恳请大家欢迎多提珍贵意见，并借此时机向一贯关怀、支持和协助我们工作的各位领导、各位代表表示最诚挚的谢意。感谢大家!