2022年公务员个人述职述廉参考报告.doc

公务员个人述职述廉参考报告201x年，我按照局党委同一部署和安排，以科学开展观为统领，团结和带着就业局全体干部职工，牢牢围绕“科学开展，构建和谐，促进就业”这一中心，在不断学习进步本身领导科学开展才能的同时，努力维护领导班子的团结，实在加强领导班子本身建立，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员榜样带头作用，使我局领导班子建立得到进一步加强，凝聚力和向心力进一步提升，团结一致、干事创业的良好场面进一步构成，有力保证和促进了年度各项重点目的任务的圆满完成。一、不断深化政治理论学习，努力进步领导科学开展的才能和素养因金融危机等诸多要素的妨碍，我市就业再就业工作面临的情势更加严峻，任务更加繁重，同时也带来了非常好的开展机遇，我作为就业工作的主要负责人之一，深感责任重、压力大。为了不断加强本人应对机遇和挑战，以及领导就业工作的才能和素养，借助学习实践科学开展观活动，我坚持把理论学习作为进步综合素养、完善自我的首要任务。在学习方法上，坚持用科学开展观的理论武装本人，结合就业工作中的实际标题学习研读，做到学以致用，把参加集中学习和个人自学相结合，天天坚持自学一小时以上，努力做到工作学习两不误。我认真学习党的xx大精神和劳动保障方面的严重方针政策，努力理解和把握科学开展观的深入内涵，进一步坚决本人的理想信念，强化立党为公、执政为民的理念。使本人的思想政治素养和理解、分析、处理标题的才能有了进一步的进步，为做好本职工作打下了比拟好的思想理论根底。二、顾全大局，团结协作，实在加强领导班子建立一个单位的工作和风气好坏，首先看领导班子是否团结坚强，看主要领导表率作用发挥的如何。为此，我按照局党委的要求和标准效劳提升年关于领导班子建立的标准，首先从本身做起，自觉做到大事讲原则，小事讲风格，严重事项和重要活动，及时向上级请示汇报，并主动与行政领导沟通协商，主动做好党政领导之间的协调配合，凡事以做好就业工作为重、以大局为重，努力构成工作上的协力，在班子建立方面，坚持把“团结、奋进、务实、创新”和廉洁自律作为领导班子建立的总要求，借学习实践科学开展观活动，不断加强领导班子的理论学习，及时召开专题领导班子生活会，沟通思想，交流学习体会，研讨工作中碰到的标题，强化集中制建立，认真抓好党风廉政教育，实在改良思想作风和工作作风，不断进步领导班子整体的工作水平和组织协调才能。留意发挥大家的集体聪明和作用，做到集体领导、科学决策、分工负责、团结协作，构成了干事创业的良好场面，领导班子凝聚力和向心力得到明显加强和提升。配合局党委顺利完成了领导班子成员的调整，使新的领导班子更活力、年龄及知识构造更趋公正。分工由我负责招商引资工作，亦逾额数倍完成年度目的目的任务。三、精心组织，缜密部署，学习实践科学开展观活动获得明显成效自2009年3月下旬开场，按照市劳动保障局党委的同一部署，我带着支部一班人，牢牢围绕“科学开展，构建*，促进就业”这个主题，精心组织、科学安排、扎实推进，较好地完成了各项规定动作，制造性的开展了自选动作，通过一系列学习实践活动，有力地进步了全局广大党员干部贯彻落实科学开展观的执行力、凝聚力和创新力，较好地处理了一些制约我市劳动就业科学开展的困难和标题，为广大求职者、下岗失业职员处理了一些迫切需要处理的实际标题，并正在逐步建立健全就业工作科学开展的体制机制，根本实现了党员干部受教育、科学开展上水平、人民群众得实惠的目的。在组织开展学习实践科学开展观活动中，我首先抓好健全组织机构。明确工作职责，落实领导责任制。印发活动施行方案和各阶段工作要点，建立情况交流、工作例会、信息报送、材料回档等日常工作制度并严格督查。确保我局学习实践活动的每一个环节规定动作都能做到位、自选动作都能创特色。我将每周三、周五定为学习日，做到集中学习人人签到，定期公布学习出勤情况，定期检查学习笔记;并充分运用淮北就业报、淮北就业网等方式和渠道，全方位加强宣传信息工作。我局注重实践特色，创新开展各类活动载体。明确了“科学开展、构建*、促进淮北”这一主题，着力在突出实践特色上下功夫，认真做好规定动作，大胆创新自选动作，认真开展了“八个一”活动（思想解放大讨论、小岗村参观、专题调研等），创新活动载体，突出实践特色。