2023年妇女权益保障法知识竞赛试卷及答案.doc

“三·八”女职工法律知识竞赛试题必答题一、选取题1、实行男女平等是国内（ A ）。A、基本国策     B、基本政策       C、主线原则2、用人单位应当按照国家规定，组织女职工进行（C ）时职业健康检查，并将检查成果如实告知女职工。A：上岗前 B：离岗时 C：上岗前、在岗期间、离岗时3、保障妇女合法权益是（ B ）共同责任。A、各级政府   B、全社会   C、各级党委4、女职工是（ C ）统称。A、女工人   B、女职工  C、女职工和女工人5、依照妇女权益保障法规定，女职工权益涉及（ A ）。A、政治权利、文化教导权益、劳动和社会保障权益、财产权益、人身权利、婚姻家庭权益B、政治权利、经济权利、文化权利、财产权利、婚姻家庭权利C、政治权利、劳动权利、文化教导权利、财产权利、婚姻家庭权利6、女职工有权通过各种途径和形式（ A B C ）。A、管理国家事务    B、管理经济和文化事业    C、管理社会事务7、女职工参与国家和社会事务（ A B C ）A、民主决策    B、民主管理   C、民主监督8、在（ A B C ）等方面，应当坚持男女平等原则，不得歧视妇女。A、晋职     B、晋级   C、评估专业技术职务9、国家机关、社会团队、公司事业单位培养、选拔和任用干部，必要坚持男女平等原则，并有（ B ）妇女担任领导成员。   A、一定比例     B、恰当数量    C、相称数量10、（ A ）妇女有权处分继承财产，任何人不得干涉。 A、丧偶      B、离婚     C、独身11、女方在怀孕期间，分娩后一年内或者终结妊娠后多长时间内，男方不得提出离婚？(B)A、三个月 B、半年 C、一年12、如下哪些部门以及城乡基层群众性自治组织、社会团队，应当在各自职责范畴内防止和制止家庭暴力，依法为受害妇女提供救济？(C)A、公安、卫生、司法行政 B、公安、民政、工商行政 C、公安、民政、司法行政13、夫或妻解决夫妻共同财产上权利是如何？(C)A、视收入多少而定 B、属于户主 C、平等14、夫妻书面商定婚姻关系存续期间所得财产归各自所有，女方因抚养子女、照顾老人、协助男方工作等什么状况下，有权在离婚时规定男方予以补偿？(C)A、男方享有平等承担义务 B、从事少量工作 C、承担较多义务15、妇女合法权益受到侵害，可以向哪个部门或组织投诉？(A)A、妇女组织 B、卫生行政部门 C、筹划生育组织16、妇女联合会或者有关妇女组织侵害特定妇女群体利益行为，可以通过大众传播媒介揭露、批评，并有什么权利？(B)A、予以行政处罚 B、规定关于部门依法查处C、予以经济制裁17、农村妇女在集体经济组织中各项权益受到侵害时，由乡镇人民政府依法调解；受害人还可以如何做？(C)A、只能申请农村土地承包仲裁机构仲裁 B、只能向人民法院起诉 C、也可以申请农村土地承包仲裁机构仲裁，或者向人民法院起诉，人民法院应当受理18、国家机关及其工作人员未依法履行职责，对侵害妇女权益行为未及时制止或者未予以受害妇女必要协助，导致严重后果，同其所在单位或者上级机关依法对谁和其她直接负责人员予以行政处分？(C)A、本人 B、受害妇女 C、直接负责主管人员19、对妇女实行性骚扰或家庭暴力，构成违反治安管理行为，受害可以提请由公安机关对违法行为人依法予以什么样处罚？(B)A、警告 B、行政处罚 C、刑事拘留20、受害人因遭受家庭暴力提出祈求，公安机关应依照治安管理处罚法规定对致害人予以什么样处罚？(C)A、警告 B、拘役或管制 C、行政处罚21、通过大众传播媒介或者其她方式贬低损害妇女人格，由哪个部门根据各自职权责令改正，并依法予以行政处罚。(C)A、民政部门 B、公安、司法、行政等部门 C、文化、广播电影电视、新闻出版或者其她关于部门22、中华人民共和国婚姻法规定，结婚年龄，男不得早于 周岁，女不得早于 周岁。晚婚晚育应予勉励； ( A )A、22周岁 20周岁 B、20周岁 18周岁 C、24周岁 22周岁 D、25周岁 22周岁23、女职工劳动保护规定合用于（ C ）。A、单位固定女职工、协议制女职工、不涉及暂时女职工  B、全民、城乡集体公司女职工，不涉及非公有制单位女职工  C、中华人民共和国境内一切国家机关、人民团队、公司、事业单位女职工。24、各单位在录取职工时，除不适合妇女工种或岗位外，不得以（ B ）为由回绝录取妇女或提高对妇女录取原则。A、年龄     B、性别      C、身高25、国家对女职工和未成年工实行特殊（  C  ）。  A、生活保护   B、保险待遇      C、劳动保护26、女职工劳动保护权益条款应当列入（ A C ）。A、劳动协议     B、商业协议      C、集体协议27、除女职工自己规定外，任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形（ A B C ）。A、减少女职工工资     B、辞退女职工   C、单方解除劳动（聘任）协议或者服务协议28、严禁招收未满（ B ）周岁女工。  A、15     B、16   C、1729、未成年工是指年满16周岁未满（  B  ）周岁劳动者。  A、17       B、18   C、1930、女职工产假为（ A ）天，其中产前休假15天。难产者增长产假（ A ）天，多胞胎生育者，每多生育一种婴儿，增长产假（ A ）天。   A、90  15  15   B、180、30、30  C、90、20、1531、怀孕女职工在劳动时间进行产前检查（ C ）。A、不应作为劳动时间   B、若领导批准可视为劳动时间   C、应当算作劳动时间32、女职工在怀孕期间，所在单位应予以保护，具体涉及（ A B C ）A、不得在正常劳动日以外延长劳动时间B、对不能胜任原劳动，应当依照医务部门证明予以减轻劳动量或安排其她劳动C、女职工怀孕7个月以上，在劳动时间内应当安排一定休息时间。33、不得安排女职工在哺乳未满（  B  ）婴儿期间从事国家规定第三级体力劳动强度劳动和哺乳期禁忌从事其他劳动。   A、半周岁    B、1周岁   C、2周岁34、哺乳期妇女禁忌从事劳动范畴涉及（ A B C ）A、作业场合空气中铅等有毒物质浓度超过国家卫生原则作业  B、国家规定第三级体力劳动强度劳动C、作业场合空气中锰、氟浓度超过国家卫生原则作业35、不得安排女职工在月经期间从事（ A B C ）。A、高处作业       B、低温、冷水作业   C、国家规定第三级体力劳动强度劳动。36、妇女合法权益受到侵害，有权规定关于部门依法解决，或者依法向（ C ）申请仲裁，或者向人民法院起诉。A、公安机关     B、关于部门   C、劳动争议仲裁机构37、国家保护妇女（ B ）权。严禁干涉妇女结婚、离婚自由。  A、人身自由 B、婚姻自主 C、恋爱自由38、结婚年龄，男不得早于22周岁，女不得早于（ B ）周岁。A、22       B、20       C、2339、已婚妇女（ C ）周岁以上或者实行晚婚后怀孕生育第一种子女为晚育。  A、23       B、20    C、2440、在产假期间领取独生子女父母光荣证，另增长产假30天，男方享有护理假（ B ）天，增长产假和护理假视为出勤。  A、7    B、15       C、1041、妇女对依照法律规定夫妻共同财产享有与其配偶平等占有、（ A )、收益和处分权利，不受双方收入状况影响。   A、使用      B、分派     C、馈赠42、保障妇女享有与男子平等参与资本、技术等生产要素分派权，保障多元化分派形式中（ B ）。A、男女平等  B、同工同酬   C、利益平等43、中华人民共和国妇女权益保障法中规定妇女享有与男子( C ) 财产权利。A、不平等 B、基本平等 C、平等44、一方因抚养子女、照顾老人、协助另一方工作等付出较多义务，离婚时有权向另一方祈求（ B ），另一方应当予以扶助。  A、协助    B、补偿        C、扶助45、因履行保护女职工权益专项集体协议发生争议，经协商解决不成，（C ）可以依法申请仲裁，依法提起诉讼。A：女职工 B：女职工委员会 C：工会46、妇女权益保障法是国内第一部以谁为主体、全面保护妇女各项合法权益基本法？（B）A、公民 B、妇女 C、妇女小朋友 47、妇女权益保障法规定国内妇女享有哪六大权益？(B) A、政治权利、文化教导权益、劳动权利、财产权益、人身自由权以及婚姻家庭权益 B、政治权利、文化教导权益、劳动和社会保障权益、财产权益、人身权利以及婚姻家庭权益 C、政治权利、文化教导权益、劳动权利、财产权益、生命健康权以及婚姻家庭权益48、如下三个答案中，哪一项是国家基本国策？(B) A、男女同工同酬 B、男女平等 C、实行按劳分派49、下面三项内容，哪一项是国务院制定新时期妇女发展总体规划？(C)A、国民经济和社会发展第十个五年筹划B、国民经济和社会发展第十一种五年规划C、中华人民共和国妇女发展纲要（）50、国务院颁布第一种增进妇女全面发展国家行动大纲是在什么时间？(A)A、1995年7月27日 B、7月21日 C、7月27日51、保障妇女合法权益是谁责任？(C)A、各级妇联组织 B、各级政府 C、全社会共同52、县级以上人民政府负责妇女小朋友工作机构是哪个？(A)A、妇女小朋友工作委员会 B、团委 C、妇联53、妇女小朋友工作委员会职能是什么？(A)A、承担组织、协调、指引、督促关于部门做好妇女权益保障工作。 B、承担指引、推动、协调、督促关于部门做好妇女权益保障工作。 C、承担指引、组织、推动、协调关于部门做好妇女权益保障工作。54、负责组织、协调、指引、督促关于部门做好妇女权益保障工作机构是谁？(C) A、各级人民政府 B、县级以上人民政府关于部门 C、妇女小朋友工作委员会55、谁和地方各级妇女联合会依照法律和中华全国妇女联合会章程，代表和维护各族各界妇女利益，做好维护妇女权益工作。(C)A、工会 B、共产主义青年团 C、中华全国妇女联合会56、妇女权益保障法规定：“制定法律、法规、规章和公共政策，对涉及妇女权益重大问题，应当听取谁意见？”(A)A、妇女联合会 B、基层组织 C、国家健全机制57、制定法律、法规、规章和公共政策，对涉及哪类问题，应当听取妇女联合会意见？(B)A、关于妇女问题 B、妇女权益重大问题 C、男女平等问题58、中华人民共和国年满多少周岁公民，不分民族、种族、性别等限制均有选举权和被选举权？(C)A、年满16周岁B、年满14周岁C、年满18周岁59、妇女（ B ）受到法律保护，严禁通过大众传播媒介或者其他方式贬低损害妇女人格，未经本人批准不得以营利为目，通过广告、商标、展览橱窗、报纸、期刊、图书、音像制品、电子出版物、网络等形式使用妇女肖像。A、名誉权    B、人格权   C、肖像权60、申请法律援助时，申请人应开具什么，提交法律援助机构进行审查。（A）A、经济状况证明 B、劳动协议 C、居民身份证二、判断题61、女职工因更年期综合症不能适应工作时，用人单位应依照其指定医疗机构证明和当事人实际状况，合理调节其工作岗位。（ ）62、女职工产假期满，因病需要休息治疗，其超过产假期间待遇，按照关于病假待遇和医疗保险待遇规定办理。（ ）63、用人单位违反女职工劳动保护规定，给女职工导致损害，应当承担补偿责任。( )64、各级地方人民政府卫生、人口与筹划生育、安全生产监督管理行政主管部门应负责对女职工劳动保护规定执行状况进行监督检查。( )65、实行“安全、有效、适当”避孕办法，其中安全是指群众使用所提供筹划生育技术服务和药具后能真正达成避孕节育或生殖保健目。（）66、女职工在规定产假期间工资，由用人单位按照该职工原工资原则发放。已参与生育保险用人单位，其女职工在产假期间工资，按规定从生育保险基金中支付。( )67、孕期、产期、哺乳期未满时，协议期已满，用人单位可以解骋女职工。（×）68、用人单位尚未办理生育保险，应当按照我市最低工资原则支付其法定产假期间生育津贴。（× ）69、凡女职工超过一百人以上单位或其他有条件单位，应逐渐建立女职工卫生冲洗室、孕妇休息室、哺乳室、托儿所等妇幼保健设施。（ ×）70、婴儿满1周岁后，经用人单位指定医疗机构确诊为体弱儿，用人单位可恰当延长该女职工哺乳期，但最长不能超过12个月。（ × ）71、哺乳时间和在本单位内哺乳来回途中时间，算作劳动时间。（ ）72、婚姻法第四十二条所称“一方生活困难”，是指依托个人财产和离婚时分得财产无法维持本地基本生活水平。 一方离婚后没有住处，不属于生活困难。（×）73、女职工每班劳动时间内两次哺乳时间，可以合并使用。（ ）74、修改后妇女权益保障法第13条第1款规定：“学校和关于部门应当执行国家关于规定，保障妇女在入学、升学、毕业分派、授予学位、派出留学等方面享有与男子平等权利。”（×） 75、中华全国妇女联合会和地方各级妇女联合会代表妇女积极参与国家和社会事务民主决策、民主管理和民主监督。（ ）76、“五学”是即学政治、学文化、学技术、学科学、学管理活动。（ ）77、保护妇女合法权益只与工会、妇联、专业协会、学术研究会关于，与其她单位无关。（×）78、由于国家保障妇女享有与男子平等政治权利，因此妇女享有与男子平等选举权但没有被选举权。（×）79、妇女权益保障法明确规定侵犯妇女政治权利政府所负法律责任。（ ）80、学校在录取学生时，除特殊专业外，不得以性别为由回绝录取女性或者提高对女性录取原则。（ ）81、国家勉励集体经济组织、国家公司事业单位以及其她社会力量，在本地人民政府统一管理下，按照国家规定基本规定举办各类学校，但不支持私人办学。（×）82、祈求给付赡养费、抚养费、扶养费，向给付赡养费、抚养费、扶养费义务人住所地法律援助机构提出申请。（ ）83、民事案件可申请法律援助，刑事案件不能申请法律援助。（×）84、各单位在录取女职工时，应当依法与其订立劳动（聘任）协议或者服务协议，劳动（聘任）协议或者服务协议中允许规定限制女职工结婚、生育内容。（×）85、单位可以随意录取未满16周岁女性未成年人。（×）86、妇女在哺乳期有权规定与用人单位终结劳动（聘任）协议。（ ）87、妇女权益保障法保障是妇女权益，与用人单位没关于系。（×）88、对于不适合妇女工作岗位，可以以性别为由回绝录取妇女。（ ）89、已满14周岁未满16周岁可以参与恰当劳动，不属于童工。（×）90、国家规定未满16周岁允许参与劳动是指从事文艺、体育和自己喜欢各种工作。（×）91、“按劳分派原则”和“同工同筹原则”只在国内劳动法中有所体现。（×）92、妇女在劳动进程中发展权，仅仅是指妇女享有在劳动过程中晋职、晋级权利。（×）93、对哺乳期妇女在不影响其哺乳状况下，可适应安排加班。（×）94、生育保险受益者不仅仅是广大妇女本人，而是全体社会成员。（ ）95、妇女产假制度是规定各单位强制实行。（ ）96、在女职工经期不得安排其从事高空、低温、冷水作业和国家规定第4级体力劳动强度劳动。（×）97、为保障女职工身体健康不受影响，单位可以逼迫女职工提前退休。（×）98、严禁安排女职工从事国家规定第3级体力劳动强度劳动。（×）99、各单位在执行国家退休制度时，不得以性别为由歧视妇女。（ ）100、女职工怀孕满四个月以上流产时，予以30天产假。（×）抢答题一、选取题1、法律援助条例从自?年9月1日起施行。(B)A、 B、 C、2、如何逐渐提高全国人民代表大会和地方各级人民代表大会妇女代表比例？(A)A、国家采用办法 B、国家制定政策 C、国家健全机制3、1995年世界妇女大会通过了行动大纲，规定“各国妇性参政比例要达成多少”？近十年在国内人民代表大会中，女代表比例始终保持在多少以上？(C)A、30%、30% B、20%、20% C、30%、20%4、居民委员会、村民委员会成员中，妇女名额比例应当是如何？(B)A、一定名额 B、恰当名额 C、恰当比例5、妇女广泛参与哪一方面管理，享有充足民主和自由，是社会文明进步标志，反映妇女参与社会发展限度？(B)A、宏观经济 B、国家和社会事务 C、基层工作6、妇女权益保障法规定文化教导权益涉及内容下面哪一项说法是对的？(A) A、接受职业教导和技术培训权利； B、妇女小朋友教导；C、回绝扫盲教导权利7、学校在录取学生时，除特殊专业外，不得以什么为由回绝录取女性或者提高对女性录取原则？(A)A、性别 B、身高 C、婚否8、妇女权益保障法中在学校录取学生方面增长了哪些新规定？A、按规定录取学生 (C)B、学校在录取学生时不得以任何理由为由回绝录取女性C、学校在录取学生时，除特殊专业外，不得以性别为由回绝录取女性或者提高对女性录取原则9、应当依照女性青少年特点，在哪些方面采用办法，保障女性青少年身心健康发展？(B)A、学习、管理、设施 B、教导、管理、设施 C 、培训、管理、设施10、政府、社会、学校应当采用有效办法，解决适龄女性小朋友少年就学存在实际困难，并发明条件，保证哪些适龄女性小朋友少年完毕义务教导？(B)A、农村、贫困和流动人口中 B、贫困、残疾和流动人口中 C、困难、残疾和农村11、当前，国内大某些农村已初步形成了哪三级农民实用技术培训网络？(A)A、县、乡、村 B、市、县、乡 C、省、市、县12、女职工被用人单位录取时，应当规定与其订立劳动（聘任）协议或者服务协议，维护女职工什么？(B)A、工作岗位 B、劳动权益 C、素质教导13、妇女权益保障法规定：劳动（聘任）协议或者服务协议中不得规定限制女职工哪些内容。”(A)A、结婚、生育 B、结婚、休假 C、进修、休假14、用人单位在录取职工时，除非有国家法律特别允许情形，原则上不得录取哪一年龄段女性未成年人工作。(A)A、不满16周岁 B、已满14岁不满16周岁C、14周岁如下15、保障妇女享有与男子平等什么权利，是国内宪法和劳动法中贯彻“按劳分派原则”和“同工同酬原则”具体体现？(C)A、劳动报酬 B、福利待遇 C、劳动报酬和福利待遇16、妇女在如下哪四个时期受特殊保护？(A)A、经期、孕期、产期、哺乳期 B、青春期、经期、孕期、产期 C、孕期、产期、更年期、哺乳期17、为妇女劳动安全和健康，对产期女职工予以不少于多少天产假和生育待遇？(B) A、60 B、90 C、18018、对于怀孕几种月以上女职工，用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动？(B)A、6个月 B、7个月 C、8个月19、用人单位不得在女职工怀孕期、产期和什么期减少其基本工资，或者解除劳动协议？(A)A、哺乳期 B、事假 C、病假20、生育保险制度受益者绝不仅仅是广大妇女，而是谁？(C)A、母婴双方 B、广人们庭全 C、全体社会成员21、地方各级人民政府和关于部门应当按照关于规定为贫困妇女提供必要什么？(B)A、生育保险 B、生育救济 C、生育指引22、夫妻对共同财产享有平等什么权利？(B)A、占有、分派、收益和处分 B、占有、使用、收益和处分 C、占有、行使、收益和处分23、夫妻对共同财产解决未获得一致意见，一方不批准，另一方应怎么样解决？(B)A、可以强行解决 B、不得擅自解决 C、可以隐瞒对方，自行解决24、妇女在农村土地承包经营、集体经济组织收益分派、土地征收或者征用补偿费使用以及宅基地使用等方面权利是如何？(A)A、享有与男子平等权利 B、享有相称于男子一半权利C、享有按照本地村规民约规定权利25、任何组织和个人不得以妇女在什么状况下为由，侵害妇女在农村集体经济组织中各项权益？(C)A、外出务工 B、残疾 C、未婚、结婚、离婚、丧偶26、因结婚男方到女方住所落户，享有与所在地农村集体经济组织成员平等权益是下面哪一项？（C）A、只有男方 B、男方和儿子 C、男方和子女27、丧偶儿媳对公、婆尽了重要赡养义务，则是公、婆什么继承人？(B)A、在遗嘱中可指定 B、第一顺序法定 C、第二顺序法定28、各级人民政府、公安和如下哪些部门按照其职责及时采用办法解救被拐卖、绑架妇女，做好善后工作？(C)A、民政、司法、卫生 B、文化、劳动和社会保障、卫生 C、民政、劳动和社会保障、卫生29、修改后妇女权益保障法明确规定，严禁对妇女实行性骚扰。这是国内法律第几次明确对性骚扰说“不”？(A)A、初次 B、第二次 C、第三次30、妇女权益保障法为遭受性骚扰受害妇女提供了明确解决问题法律途径，重要有几种方面？(C)A、2 B、3 C、4二、判断题31、妇女在哺乳期内，用人单位有权终结其劳动（聘任）协议。（×）32、妇女享有与男子平等财产继承权受法律保护。在同一顺序法定继承人中，不得歧视妇女。（ ）33、因结婚男方到女方住所落户，男方和子女不得享有与所在地农村集体经济组织成员平等权益。（×）34、财产权重要涉及所有权、债权、财产继承权、知识产权中财产权益等内容，普通可以用金钱来量化，能依法转让或继承。（ ）35、未经本人批准，可以以营利为目，通过广告、商标、展览橱窗、报纸、期刊、图书、音像制品、电子出版物、网络等形式使用妇女肖像。（×）36、严禁对妇女实行性骚扰。受害妇女有权向单位和关于机关投诉。（ ）37、妇女在婚姻家庭中男女平等核心内容是男女两性在婚姻关系和家庭生活方面都享有平等权利。（ ）38、离婚时，女方因实行绝育手术或者其她因素丧失生育能力，解决子女抚养问题，应在有利子女权益条件下，照顾女方合理规定。（ ）39、夫妻共有房屋，离婚时，分割住房由双方协议解决；协议不成，由人民法院按照男女平分共享原则判决。（×）40、丧偶妇女对公、婆尽了重要赡养义务，作为公、婆第一顺序法定继承人，其继承权受子女代位继承影响。（×）41、妇女依法享有特殊权益是从婚姻家庭角度，在男女平等基本上，对妇女某些婚姻家庭权益加以特殊确认和保护。（×）42、对有经济困难需要法律援助或者司法救济妇女，本地法律援助机构或者人民法院应当予以协助，依法为其提供法律援助或者司法救济。（ ）43、妇女联合会或者有关妇女组织对侵害特定妇女群体利益行为，不能通过大众传播媒介揭露、批评，并规定关于部门依法查处。（×）44、关爱女孩行动宣传主题是：关爱女孩、保护女童，男女平等、尊重女性，女儿能成才、女儿能创业、女儿能立户、女儿能养老，生男生女顺其自然、男孩女孩都是传后人，夫妻共建幸福家庭，男女共建和谐社会。（ ）45、出生人口性别比是指在一定期间内出生活产男婴与活产女婴人数之比。（ ）46、老式文化中养儿防老、“不孝有三、无后为大”、男尊女卑、只有男孩才干传宗接代等老式生育观念始终延续并影响着人们生育行为。（ ）47、为解决出生人口性别比升高问题，咱们应当建立和实行女孩家庭养老保障制度和对女孩困难家庭社会救济制度。（ ）48、早育对胎儿生长基本不会有影响，分娩时不易发生难产及某些并发症。（×）49、孕产期保健是指为孕产妇提供孕期、产期保健服务。（ ）50、中华人民共和国妇女权益保障法保障妇女享有与男子平等劳动权利。（ ）