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    单位防疫防控工作情况自查报告防疫防控工作自查报告(6篇).docx

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    单位防疫防控工作情况自查报告防疫防控工作自查报告(6篇).docx

    单位疫情防控工作情况自查报告疫情防控工作自查报告(通用6篇) 疫情防控工作开展以来,*成立了以党支部书记*、经理*为组长,其他副职领导为副组长,组室长及站长为成员的的疫情防控工作领导小组,负责催促治理区新型冠状病毒防控工作的开展,精准制定防控预案,严格落实防控措施,明确工作职责,确保*职工家属的身心安康,积极将上级部署的防疫工作落到实处。 二、疫情防控工作状况 1、严格落实“两测温、两报告”制度。 自返岗复工以来,*对在岗员工每日上午、下午两次测量体温,并填写体温台账,*暂未发觉在岗员工消失体温超过37.3的状况;居家或外出的员工及家属,每日上午、下午两次测量体温,并上报*各组室或各站负责人处,自疫情以来,*发觉一例咳嗽及发烧员工,2月9日,*职工*咳嗽并感觉不适,她立即向治理区进展汇报,*准时向*疫情防控指挥部和*疫情防控办公室报告,并要求她自驾去滨海医院公共卫生科就诊,经过做胸部CT和血项检查,医生诊断为上呼吸道感染,她在家隔离观看期间,*对其进展每日两次的体温监控,直至隔离期完毕。隔离完毕后,该同志通过在*医院做胸部CT及血项检查合格后,开具了安康证明才返岗。 2、强化单位管控效劳对1月份已外出回湖北过节的4名职工进展动态监控,关怀他们的身体安康,并要求他们做好隔离,尽量不要外出;*严格管控暂居省外员工、家属状况,要求一律不准返回,目前*未有一例返回;暂居省内市外的人员必需根据*省内市外员工返程规定要求,“一人一表一证一码”齐全后,经单位批准前方可返回,返回人员必需第一时间向所在社区居委会报告,并落实7天重点隔离观看措施,每日两次上报体温;*办公大楼及各站实行门禁治理,办公大楼内安排值班人员,对进出人员及车辆严格审核,并进展测温及信息登记,每天两次做好消杀工作,严格落实防控措施;宿舍中午休息,*实行一人一室,保证员工人身安全;该*还对三巡车、办公场所及公共场所一天两次开展防疫消毒,*上下进展了清洁扫除,并开展了内务治理大检查,记录内务问题12项,为夯实疫情防控打下了坚实根底。目前,*不许干部员工出市出省,特别状况需要请示单位并批准后,再办理安康通行码,才可通行。 3、强化宣贯并加强与社区防控的协作1月份,有*名从疫区返回的职工家人,*进展了严格管控,要求必需向*报告状况并居家隔离,主动上报每日体温状况及身体状况,确保隔离病源,*领导上门为他们送去了面粉、牛奶及消毒用品,叮嘱他们严格根据规定进展隔离,确保自身身体安康,不影响其他人的安康;*准时宣贯干部员工积极主动协作单位、居委会、超市、药店等实施的体温检测、人员核查等措施;通知省内市外返程人员必需持有安康申报表、安康通行卡才可返回,回到市内后,必需进展为期7天的居家隔离,*相关负责人做好体温检测及后勤保障效劳工作,同时*登记好个人信息,填写好流入人员各类台账。*还要求干部员工及家属外出必需戴口罩,勤洗手、勤通风、勤消毒。平常尽可能不出门,做到不串门、不聚拢、不聚餐、不聚众。 4、进一步压实工作责任依据*疫情防控安排,*对全部人员自1月23日后的日常行动轨迹进展了地毯式的排查,先后建立填写了*流出人员治理台账、流入人员治理台账、返程人员登记表、隔离人员体温备案表、员工信息承诺表、员工安康状况一人一档表、疫情监控日报、返岗人员每日体温检测台账等,准时跟踪把握员工流淌状况及安康状况;防疫工作实行定人定责的治理方式,将防疫工作落实到人、责任到人,严格政治纪律,从人员统计、汇总、上报、效劳,突出“严细实”作风,同时帮助居委会、派出所落实好社区网格化治理,并组成应急处置队伍,实行敏捷有效方式做好值守工作和突发大事处理;每天派出2名职工在*路岗协作护卫大队、*办事处值班人员做好协勤,排查进入*的车辆和人员,做好疫情防控工作;积极做好职工家属和租住出租屋人员状况,全面把握人员动态;工会积极开展职工参保90天防疫保险工作,做好防疫期间的防诈骗宣传工作,团委积极响应局团委组织的返家老职工志愿效劳活动,确保老职工正常返家;在*主页发放远在异地的你,是*深深的牵挂致疫情期间暂不能返回的员工家属的公开信及致*奋战在疫情防控一线干部员工的慰问信,准时接听暂居省外人员及省内市外人员的电话,准时沟通,做好心理疏导,确保员工队伍和谐稳定;在疫情调度会上,对*和*防疫检查中消失的共性问题和共性问题准时进展通报,并要求各单位进展整改落实,确保不消失此类问题。 单位疫情防控工作状况自查报告 疫情防控工作自查报告

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