医院工会工作计划1500字.docx

医院工会工作计划1500字 2023年是全面贯彻党的十七大精神的其次年，工会将在区总工会及院党委的指导及领导下，紧扣医院创立“和谐医院”的工作主题，听从和效劳于医院工作大局，明确责任，牢记使命，仔细履行工会维护、建立、参加和教育等职能，发动广阔职工在医院的建立进展中作出新的奉献。 一、以构建和谐医院为主题，充分发挥广阔职工的主力军作用。 在市总工会，区工会，院党总支的领导下，我院工会将发动全院职工明确目标和要求，仔细做好各项预备工作。在今年“医院治理年”活动中，院工会将协作院行政狠抓医疗质量医疗（安全），扎实做好各项工作，圆满完成任务。充分激发广阔职工制造活力。以“医院治理年”为目标，发动广阔职工积极投入系列互动，分散职工的才智和力气，发挥职工主力军作用。进一步健全制度，突出主题，强化考核，开展各类竞赛活动，强化医疗安全、职工人身安全、环境安全。全面提高职工队伍整体素养。提倡职工努力（学习）党的十七大精神，努力学习业务学问，强化技能培训，连续推行医院各项活动。以良好的效劳态度，精湛业务技术为病人解除苦痛恢复安康，确保医疗质量及医疗安全，杜绝医疗事故的发生。 二、以协调劳动关系为主线，切实维护职工合法权益。 劳动关系和谐是社会和谐的根底。今年医院的工作主题是“创立和谐”医院。工会必需坚固树立中国特色社会主义工会维权观，以推动劳动合同法、劳动法、工会法及劳动争议调解仲裁法的贯彻实施为重点，进一步健全维权机制，加大维权力度，提高维权成效，团结发动广阔职工切实做到在共建中共享，在共享中共建。努力做好院党委、院行政与职工的桥梁和纽带，营造和谐的气氛，促进医院的进展。 三、以竭诚效劳职工为宗旨，努力为职工办实事。 工会是职工的“娘家“，为职工排忧解难是工会义不容辞的责任，也是“创立和谐医院”的根底之一。 1、 连续做好送暖和工作。多到职工中去了解职工的（生活）及困难，热忱接待职工的来信来访，并赐予准时答复，慰问住院职工及离退休老同志，吊唁去世的职工及职工家属，帮忙生活遇到困难的职工解决困难。同时发扬中华民族“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼的优良传统，积极响应上级号召向贫困、困难户及受灾同胞伸出救济之手，献出真诚（爱）心。本届工会在近期将出台（关于）职工慰问金的使用方法，建立职工互助金制度，确保职工最根本利益。 2、 连续开展安康有关的文体活动。为了活泼职工业余文化生活，增进职工之间的友情，增加集体荣誉感，工会将进行迎新年扑克竞赛，抓彩活动。以庆三八“五一”“五四”“五一二” “七一”“八一”“国庆”等节日，结合医院实际工作开展演讲竞赛，书法竞赛，学问竞赛，大型联欢活动，体育活动。协作卫生局组队参与区政府部门进行各项文体活动。组织一次离退休老同志文体活动，丰富老前辈的生活，安康其身心。聘请专家来院给全院职工讲课，进展政治思想培训，（专业）学问培训，使职工进一步树立自信、自强、独立、自爱意识，加强学习，提高自身素养，成为合格的医疗工。开展一次以“消防安全”为主题的大型宣传教育活动。 3、 连续做“安康体检”及“低保职工”义诊工作。 工会将连续做好“安康体检”的宣传，联系接待工作，把我院良好的效劳，精湛的技术通过“体检”这个窗口宣传到各单位、各部门、各社区。连续开展“低保职工”义诊工作，把医药送到需要帮忙的相对贫困的老百姓手中，为解决老百姓“看病贵、看病难”作出奉献，在效劳人民的同时宣传医药，在为医院创社会效益的同时制造经济效益。 三、以加强自身建立为 ，不断提高工会工作水平 工会要履行号根本职责，在创立和谐医院发挥作用，必需以改革创新精神加强自身建立。工会将实行集中学习、自学等形式，加强工会干部的政治理论、工会业务学问、法律法规学问、科学文化学问等方面学习，努力增加工会干部政治意识、大局意识、责任意识，提高政策水平、业务水平、工作水平，使工会干部更好地胜任更好工作，同时要加强修养，做到德才兼备，勤政廉洁，不断增加人格魅力，赢得职工的认可和信任，努力使更好成为“党组织放心、行政需要、职工满足”的职工之家。 医院工会工作规划1500字范文二 2023年是全面贯彻党的十七大精神的其次年，工会将在区总工会及院党委的指导及领导下，紧扣医院创立“和谐医院”的工作主题，听从和效劳于医院工作大局，明确责任，牢记使命，仔细履行工会维护、建立、参加和教育等职能，发动广阔职工在医院的建立进展中作出新的奉献。 一、以构建和谐医院为主题，充分发挥广阔职工的主力军作用。 在市总工会，区工会，院党总支的领导下，我院工会将发动全院职工明确目标和要求，仔细做好各项预备工作。在今年“医院治理年”活动中，院工会将协作院行政狠抓医疗质量医疗安全，扎实做好各项工作，圆满完成任务。充分激发广阔职工制造活力。以“医院治理年”为目标，发动广阔职工积极投入系列互动，分散职工的才智和力气，发挥职工主力军作用。进一步健全制度，突出主题，强化考核，开展各类竞赛活动，强化医疗安全、职工人身安全、环境安全。全面提高职工队伍整体素养。提倡职工努力学习党的十七大精神，努力学习业务学问，强化技能培训，连续推行医院各项活动。以良好的效劳态度，精湛业务技术为病人解除苦痛恢复安康，确保医疗质量及医疗安全，杜绝医疗事故的发生。 二、以协调劳动关系为主线，切实维护职工合法权益。 劳动关系和谐是社会和谐的根底。今年医院的工作主题是“创立和谐”医院。工会必需坚固树立中国特色社会主义工会维权观，以推动劳动合同法、劳动法、工会法及劳动争议调解仲裁法的贯彻实施为重点，进一步健全维权机制，加大维权力度，提高维权成效，团结发动广阔职工切实做到在共建中共享，在共享中共建。努力做好院党委、院行政与职工的桥梁和纽带，营造和谐的气氛，促进医院的进展。 三、以竭诚效劳职工为宗旨，努力为职工办实事。 工会是职工的“娘家“，为职工排忧解难是工会义不容辞的责任，也是“创立和谐医院”的根底之一。 1、 连续做好送暖和工作。多到职工中去了解职工的生活及困难，热忱接待职工的来信来访，并赐予准时答复，慰问住院职工及离退休老同志，吊唁去世的职工及职工家属，帮忙生活遇到困难的职工解决困难。同时发扬中华民族“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼的优良传统，积极响应上级号召向贫困、困难户及受灾同胞伸出救济之手，献出真诚爱心。本届工会在近期将出台关于职工慰问金的使用方法，建立职工互助金制度，确保职工最根本利益。 2、 连续开展安康有关的文体活动。为了活泼职工业余文化生活，增进职工之间的友情，增加集体荣誉感，工会将进行迎新年扑克竞赛，抓彩活动。以庆三八“五?9?9一”“五?9?9四”“五?9?9一二” “七一”“八一”“国庆”等节日，结合医院实际工作开展演讲竞赛，书法竞赛，学问竞赛，大型联欢活动，体育活动。协作卫生局组队参与区政府部门进行各项文体活动。组织一次离退休老同志文体活动，丰富老前辈的生活，安康其身心。聘请专家来院给全院职工讲课，进展政治思想培训，专业学问培训，使职工进一步树立自信、自强、独立、自爱意识，加强学习，提高自身素养，成为合格的医疗工。开展一次以“消防安全”为主题的大型宣传教育活动。 3、 连续做“安康体检”及“低保职工”义诊工作。 工会将连续做好“安康体检”的宣传，联系接待工作，把我院良好的效劳，精湛的技术通过“体检”这个窗口宣传到各单位、各部门、各社区。连续开展“低保职工”义诊工作，把医药送到需要帮忙的相对贫困的老百姓手中，为解决老百姓“看病贵、看病难”作出奉献，在效劳人民的同时宣传医药，在为医院创社会效益的同时制造经济效益。 三、以加强自身建立为 ，不断提高工会工作水平 工会要履行号根本职责，在创立和谐医院发挥作用，必需以改革创新精神加强自身建立。工会将实行集中学习、自学等形式，加强工会干部的政治理论、工会业务学问、法律法规学问、科学文化学问等方面学习，努力增加工会干部政治意识、大局意识、责任意识，提高政策水平、业务水平、工作水平，使工会干部更好地胜任更好工作，同时要加强修养，做到德才兼备，勤政廉洁，不断增加人格魅力，赢得职工的认可和信任，努力使更好成为“党组织放心、行政需要、职工满足”的职工之家。 2023年，我局工会经审工作的总体思路和要求是，仔细贯彻落实中华全国总工会关于加强工会经费审查工作的意见、云南省总工会关于加强工会经费审查工作的方法和昆明市工会经费审查工作标准化建立标准的通知，为进一步加强工会经费审查、监视，发挥基层工会经审会的作用，促进工会经费的收支、财务治理，严格治理，标准操作，不断提高经审人员的素养，提高全县工会经审工作整体水平。特制定了晋宁县规划局工会委员会经审委2023年工作规划。 一、围绕中心，进一步增加经审工作的责任感和使命 在县经审会的领导下，我局基层工会经审会要仔细学习贯彻十七届本中全会精神和中国工会十五大精神，以“三个代表”重要思想和科学进展观统领我局工会经审工作，围绕工作中心，效劳大局，坚持以人为本，效劳基层，效劳全局广阔干部职工。紧紧围绕加强审计监视、完善内掌握度、标准经济行为、强化财务治理等工作重点，进一步强化和完善工会经费独立治理、自我监视的有效机制，促进工会经审工作与社会主义市场经济进展相适应，充分熟悉新时期加强工会经审工作的重要性、紧迫性，增加做好经审工作的责任感和使命感，的确做好工会经审工作。 二、夯实根底，推动标准化建立。积极探究经审工作机制和方法的创新，努力提高审计工作质量。经审会要依据工会财务经审制度文件选编要求，落实标准化建立，标准工会经审工作程序，积极开展经审会等级建立，使经审工作做到有章可循，进一步完善内部的监视和约束机制，真正维护职工合法权益。建立和完善工会内掌握度、财务开支报销审批制度、岗位责任制度、资产治理制度、物品选购制度等制度，进一步标准工会财务治理，促进工会经济活动的科学决策、严格治理、公开透亮和标准运作，强化财务治理，争创达标单位。 三、突出重点，依法开展工会经费的审查监视。坚持以工会法为法律依据，贯彻全总关于加强工会经费审查监视工作的意见，落实市总工会有关工会经费的规定，积极开展工会经费的审查工作，落实相关的制度，坚持民主监视与审计监视相结合，坚持同级审计与基层审计相结合，积极有效地开展工会经审工作。突出以法律为导向，以预算为抓手，以资金为主线，以支出为重点，以效益为目标的审计思想，全面加强工会经费审查审计工作。 1.加强同级工会经审工作。积极开展对本级工会经费年度收支预决算执行状况的审计工作。通过审计，更好地提高工会经费的使用效益，使工会的财务治理走上科学化、标准化的轨道。同时，对审计中发觉的问题，准时提出改良意见或建议，促进经费使用决策、执行、掌握机制的健全和完善。 2.加强工会经费的审查和监视。依据年度工作规划，经审会对工会经费的审查和监视制定切实可行的实施规划，通过对基层单位经费审查工作，把握基层单位工会经费的收、管、用的状况。 3.抓好工会经费计拨上解审计。抓好工会经费计拨上解的常态治理，保证工会经费的落实，同时保障工会工作的正常开展，切实维护我局广阔干部职工的合法权益，要求各单位严格按工会经费定额标准的2%足额拨给工会，我局工会经审组织必需发挥同级经费审查监视的作用，催促工会组织按时、足额上缴工会经费。 4.强化工会经费预决算制度。建立、健全工会经费预决算制度和预决算执行状况审计制度，编制工会经费预算必需坚持“量入为出、综合平衡、合理安排、全面掌握”的原则，平常要严格执行预算，做到科学合理安排和使用有限的工会经费，工会的经费支出必需按预算执行。 5.连续做好基层工会主席的离任和任期经济责任审计。 根据市总经审会的要求，加大对基层工会主席的离任和任期经济责任审计的力度。坚持工会主席离任必需审计的制度，连续做好工会主席的离任审计工作。 6.抓好工会经审工作调研。我局经审会要积极开展调查和讨论活动，重视新形势下工会财务治理、经审工作理论和实践讨论，进一步拓宽思路，求真务实，勇于创新。依据经审工作实际，在破解难点、（查找）新的突破点上下功夫。积极开拓创新，努力探究和构建与教育相适应的体制科学、机制健全、运行高效的工会经审监视工作体系。 四、加强工会经审干部队伍建立。 根据市县工会的.要求，加强队伍建立，开展业务培训，努力培育一支政治过硬、工作力量强、审计素养高、作风扎实、监视到位、既坚持原则、又擅长协调的的经审队伍。进一步建立和健全工作通报制度、例会制度、议事制度等制度，标准工会经审工作，有效加强工会经费的审查监视，保证党和国家的财经法纪和工会财务制度的贯彻执行，保证工会资产的安全完整和工会事业的安康进展。 医院工会工作规划1500字范文三 我院工会工作总的指导思想：在上级工会和医院党支部的领导下，围绕医院中心工作，带着全体工会会员以创新的精神，加强工会组织的建立，增加为职工效劳的意识和为医院建立的意识。求真务实，与时俱进，全面开创医院工会工作新局面。 一、积极履行工会的根本职责，抓住重点，做好各项常规工作。 抓住工会工作的群众性特点，进一步确立为全体会员效劳的理念，坚持面对大多数职工;进一步完善职代会制度，依法标准职代会组织，确保每年召开两次较高质量的职工代表大会。 1、进一步加强职代会制度建立，维护职工的民主权益。按时召开好职代会。连续加强职代会在促进民主参加、民主决策、民主监视方面的制度建立，连续加强职代会的程序建立，确保职代会议事的标准性和结果的合法性，做好意见的汇总和反应工作。组织职工代表连续做好对医院中层干部的民主测评工作。 2、深入群众，倾听和传递职工呼声，重视对职工思想动态的讨论，准时了解职工工作、生活的新变化和新需要，通过开展多种多样的活动，积极引导职工安康进展;充分发挥工会委员和工会小组长的作用，准时收集职工普遍关怀的热点问题，对重要的状况通过院务会、院周会、职代会等时机准时反映，并积极提出建议。 3、以维护职工合法权益为着眼点，努力建立稳定、和谐的劳动人事关系，要切实履行根本职责，但凡涉及职工切身利益和实际困难的事，再小也竭尽全力去办，为职工群众解难，是工会工作的动身点和落脚点，要不断增加工会组织的吸引力和分散力。 4、积极开展群众性的文体活动，促进职工的身心安康。积极响应市总工会、卫生系统工会的各项指示，为职工参与各类文体活动制造必要的条件和建立有效的鼓励机制，以充分调动职工参加运动的积极性和主动性。 5、连续进展“巾帼献爱心”的活动，做好对困难职工的慰问及病假职工的探望;连续做好送暖和工程，连续注意向特别群体倾斜，坚持几十年如一日，关怀孤残儿童，到市儿童福利院慰问。 6、连续组织好庆祝“三八”节、劳动节、护士节、春节等各类节日庆祝活动。 二、加强工会组织的自身建立，积极开创工会工作新局面 1、进一步加强工会干部队伍建立，以会代训，结合工作会议，组织工会干部仔细学习有关理论和上级会议精神，切实提高为群众效劳的思想意识和从医院进展动身的大局观念，以提高素养和力量,做好换届选举工作。 2、定期召开工会委员会议，讨论工会工作。进一步标准工作程序，提高工作质量和效率。做到年初有规划、年终有总结、活动有规程、工作有记录、建档齐全、对档准时完整。留意倾听职工的意见和要求。充分调动全体工会会员的积极性和参加意识。 3、找准工会组织在医院中的位子，理顺医院党政工在医院工作中关系。进一步发挥工会组织的作用，亲密联系群众，帮助党政做好有关工作。 三、增加医院治理的透亮度，推动院务公开工作深入开展。 积极帮助党政仔细开展院务公开工作，年初仔细制订工作规划，抓好各项工作的落实，要做到真公开、全面公开。要在强化治理上下功夫，做到围绕重点、突出焦点、责任到人、措施到位、不走过场、不流于形式，要加大宣传力度，营造良好的社会气氛。 四、紧紧围绕医院中心工作，积极开展优质、满足效劳 以医院为中心，积极开展优质效劳，努力改善效劳态度，提高效劳质量。奉献爱心效劳，营造舒心环境，供应放心医疗。做到效劳到位保障有力，完成医院、上级工会交办的各项工作任务。连续做好“优质效劳竞赛”、“岗位能手”、“巾帼文明示范岗”等优质效劳的评比工作。 五、评优创先，提高工会委员工作积极性 为工会工作上一个台阶，要充分调开工会委员，工会小组长的工作积极性，鼓舞大家为工会工作献计献策，共同把工会工作标准化，量化.年终做好优秀工会小组长，文体活动积极分子，优秀通讯员奖，金点子奖等评比工作。 总之，在的工会工作中，肯定要把职工的呼声作为第一信号，把职工的需要作为第一选择，把职工的利益作为第一考虑，把职工满足作为检验工作的第一标准。