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医院资金审批制度（二）_物业经理人 医院资金审批制度(二) 为标准财务治理秩序，提高资金使用效益，防止损失，杜绝铺张，特依据医院实际制定本制度如下: (一)审批原则 依据国家相关财经政策及法规，结合本单位有关规定，本着“厉行节省、勤俭办事”的宗旨，严格遵守费用开支范围、开支标准和资金使用规定，全面把好资金审批关。 (二)资金审批权限 资金使用的审批人为医院院长,审核人为财务科长，进审核无误后签章。 1.各项日常开支(除入库单)，由各有关职能部门报院长审批并经财务科长核准后报销。 2.各项入库单支付，由后勤保障科报院长审批，财务科长核准后支付。 3. 壹百元以下的其他零星小额开支，经有关科主任确认，财务科长核准后报销。超过标准必需经院长审批。 (三)院领导治理范围 1.人员经费： (1)工资、津贴、离退人员费用、养老保险、失业保险、医疗保险等：由人事科按上级有关规定下达，财务科执行，由院长治理。 (2)奖金、福利、冷饮费、公积金：由财务科按有关规定执行，由院长治理。 (3)遗属补助、精简人员工资：由人事科按上级有关规定下达，财务科执行，由院长治理。 (4)保育费、探亲路费：经院办核实后，由财务科按有关规定执行，由院长治理。 (5)独生子女费：由财务科按有关规定执行，由院长治理。 2.日常公用经费 (1)信息软件及维护费，由信息中心把握使用，设备科监视，院长治理。 (2)邮电费、办公费、报刊费、稿费、宣传费、车辆的购置、修理、汽油及汽车养路费、保险费等由院办室、宣传科把握使用，财务科监视，院长治理。 (3)水电费、燃油费、归口总务科的固定资产、低值易耗品的选购、零星房屋修理、设备修理等由总务科按规划掌握使用，财务科监视，院长治理。 (4)归口设备科的固定资产、低值易耗品的选购、设备修理等由设备科按规划掌握使用，设备科监视，院长治理。 (5)归口采供中心的各种物资的选购，由采供中心按规划掌握使用，院长治理。 (6)药品的选购，由药剂科按规划选购，院长治理。 (7)图书资料购置，由医疗信息科按规划执行，院长治理。 (8)科研经费开支由医疗业务科按规定把握使用，院长治理。 (9)医、护人员的业务进修培训、会议及包干经费，由所在科室签署证明意见，医疗业务科按规定把握审核，院长治理。 (10)职工连续教育及行政后勤专业技术人员对口专业培训，参照医护人员职称标准，由医疗业务科按规定执行，院长治理。 (11)职工超支医药费报销，由防保科、财务科按有关规定执行，院长治理。 (12)款待费由院办室把握，院长统一治理。 (13)外聘专家劳务费，由科主任签署证明意见，医务部核实，分管院长治理。 (14)工会列支的费用，由工会详细负责人按有关规定把握使用，工会主席治理。 (15)医院改扩建工程费用，由分管院长把握使用，院长治理。 (四)财务资金审批流程 1.凡职工外出进修、培训、会议及学术包干经费，由经办人填写差旅费报销单，经所在科室负责人签署证明意见，医疗业务科依据有关规定及治理范围，报院长审批，审批完毕，医疗业务科把单据交财务科科长核准后，由财务科通知相关人员领款。 2.凡验收入库的开支，由相关职能部门负责人确认签字，按规定时间支付。 3.医院公派劳务补贴由各科室于次月2日前上报相关职能部门核实，各职能部门报分管院长审核于次月5日前交财务部统一造册，经院长审批后发放。 4.外聘专家劳务由各科室科主任签署证明意见后，于次月2日前交财务科，财务收科集齐全交医务科确认核准后统一造册院长审批后发放。 5.其他费用开支，经办人签字，所属部门负责人签署意见，并报院长审核后交财务科长核准支付。 (五)其他有关规定 医院的各项经济业务，每项财务开支业务均须按规定经审批后才能执行，审批的开支内容必需符合国家有关规定，审批人权限，必需严格掌握在权限范围之内，不得越权审批。 1.建立支票使用登记制，由会计负责登记、核销。 2.凡超过1000元的各项开支，原则上应以支票支付。特别状况下确需现金支付的必需经院长同意。 3.各种报销凭证 必需是正规、合法的原始票据，报销时需填写票据报销单，注明报销内容、经办人、审核人、审批人签名齐全。外出进修、学习、会议、学术包干费等，应填写差旅费报销明细单。 4.设备、药品、材料选购和基建工程投资按相关流程和规定执行。 5.预支款应从严掌握。公出差旅费借款由借款人提出书面申请，须经分管院长同意，院长审批，并在返回10天内结帐。 6.外出进修、学习、会议等出差, 须经医疗业务科审核无误后报销。 7.职工出差乘坐交通工具有关待遇规定：乘坐飞机享受经济舱位、乘坐轮船享受三等舱位、乘坐火车除软卧外按实报销。 8.探亲不得乘坐飞机，如乘坐飞机则参照其他交通工具费用报销。 9. 业务款待费在规定的掌握范围内使用，经院长审批后报销。 10.医院一切收入均应纳入财务治理，不得私自收款设立“小金库”。违者一经查实，按有关规定追究相关责任人的责任。 附件1：出差开支标准 一、出差补贴 ( 一) 本区境内,出城区每天补贴标准8元。 ( 二) 出本区在杭州地区内每天补贴10 元。 ( 三) 省内出杭州地区每天补贴15 元。 ( 四) 省外每天补贴25 元。 二、外出进修学习补贴 ( 一) 出本区在杭州地区内每天补贴4 元。 ( 二) 省内出杭州地区每天补贴5元。 ( 三) 省外每天补贴7.5 元。 三、短期培训补贴 ( 一) 出本区在杭州地区内每天补贴8元。 ( 二) 省内出杭州地区每天补贴10元。 ( 三) 省外每天补贴15元。 ( 四) 培训时间在三个月(不含三个月)以上的,补贴按上述标准减半,休息日不作补助。 四、住宿费开支标准 ( 一 )杭州市内每人每天120元。 ( 二 )杭州市外每人每天150元。
