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    务工劳动合同书29416.pdf

    • 资源ID:83539289       资源大小:100.32KB        全文页数:3页
    • 资源格式: PDF        下载积分:20金币
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    务工劳动合同书29416.pdf

    1 务工劳动合同书 用工单位(甲方)_ 所有制性质_ 用工单位住址_ 务工人员姓名(乙方)_ 性别_ 出生年月_ 务工人员户口 _ 务工人员家住_县(市)_镇(乡)_街(村)_号(组),务工人员暂住地址_ _(以下简称甲方)因生产(工作)需要,_(简称乙方)自愿到甲方工作。按照合法、平等、自愿的原则,经双方协商一致,签订本合同,双方应严格履行,不得违反。一、合同期限 乙方自 年 月 日起至 年 月 日止计 个月,在甲方做工作。合同期满,自行终止。二、生产(工作)任务 乙方同意按甲方的生产(工作)需要,在甲方担生产(工作)任务。合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同,应征得另一方同意。三、生产(工作)条件、双方的义务 1 甲方:为使乙方顺利完成生产(工作)任务,应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的安全生产(工作)条件,保障乙方的安全和健康。加强对乙方的劳动纪律、安全生产规程和法制教育。尊重乙方的合法权益,按照国家有关规定,给予乙方应享有的政治、经济待遇。执行国家和当地政府对临时工的管理规定,接受劳动部门的监督、检查。乙方:在合同期内,接受甲方的领导,服从甲方工作安排,与其他职工一样参加政治、业务学习,遵守规章制度,爱护公共财产,保证按时、按质、按量完成甲方交给的生产(工作)任务。四、工资待遇 经应知应会考核后,确定乙方在合同期内实行计时工资制,每月工资为_元,加班工资,夜班补贴、劳保福利按本单位合同制工人同等对待。实行计件工资制,月工资额按计件单价结算,其办法是:五、劳动福利待遇 按国务院 1989 年颁发的全民所有制企业临时工管理暂行规定第六、七、八、九、十条规定和河北省省(自治区、市)人民政府的有关规定办理。七、双方认为需要约定补充的有关事项 1 八、本合同应在办理调配手续后,及时签订、鉴证。本合同一式三份(甲、乙方及鉴证机关各一份),具有同等效力。本合同涂改无效,代签无效。甲方签字(盖章):乙方签字(盖章):年 月 日 年 月 日

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