普通员工试用期总结报告简短10篇.docx

普通员工试用期总结报告简短10篇 时间荏苒,白驹过隙,一段时间的工作已经结束了,回顾这段时间的工作,理论学问和业务水平都得到了很大提高,该好好写一份工作总结,分析一下过去这段时间的工作了。详情可以点击“工作总结”查看更多相关的工作总结参考喔。 一般员工试用期总结报告简短1 白驹过隙，日光荏苒。转瞬间，我已在临漳县人民法院工作一年有余。过去一年来，我注意学习中国特色社会主义思想和党的十九大精神，刻苦钻研业务学问，努力提高理论学问和业务工作水平。遵纪遵守法律，努力工作，高标准完成各项工作，在同志们的关切、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。现总结如下： 在思想上,学习中国特色社会主义思想和党的十九大精神，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，时时到处严格要求自己，主动向党组织靠拢。以高度的责任感和事业心将全部的热忱投入到工作中去，志存高远、爱岗敬业、乐于奉献，自觉履行工作职责，努力使自己成为一名合格的国家工作人员。 在工作中，我被分到法庭，能跟着优秀的法官工作是一件幸运的事情。他告知我钻研业务的重要性。在繁忙的工作之余,我总是挤出时间学习国家新颁布的法律、法规和司法说明。他教育我怎样和老百姓打交道，要以公心换取信任、以诚意获得认同、以细心洞察焦点、以耐性平静怨气、以责任心赢得协作。使我在业务上取得了很大进步。 在学习上，我充分发挥自己吃苦耐劳、虚心请教、主动学习、自我摸索的优点，明确了学习的方向，提高了学习效率;我重视加强理论和业务学问学习，坚持边工作边学习，不断提高自身综合素养水平。我坚持学习业务学问，学习公文写作及相关的计算机学问，更好的适应才智法院的建设。经过不懈的努力，我的业务水平有了肯定的进步，为自己以后的工作打下了一个良好的基础。 回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但我也相识到自己的不足之处，理论学问水平还比较低，实践实力须要接着磨炼。今后，我肯定仔细克服缺点，发扬成果，自觉把自己置于党组织和群众的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，做一名合格的法院人，为社会主义法制建设作出自己应有的贡献! 一般员工试用期总结报告简短2 本人于20-年10月18日入职供应链有限公司，任仓储主管一职，在过去的3个月工作中，我渐渐熟识了公司概况，行业特点及仓库管理工作流程。在试用期即将结束之际，我有如下工作总结。 一、工作回顾 在完成日常出入库工作的基础上，重点做了以下几方面的工作 (一)团队建设 人员稳定是做好一切工作的前提，良好的工作氛围会激发员工的工作热忱，为营造一个主动健康、公允透亮、运作高效的团队文化，在入职的一个月后进行了以下几个方面的工作： 1、利用班组会的机会，在班组会上公布员工效率，重点点评后进员工工作效率和工作状态，使大家内心知道公司对他们的期望。 2、正式员工月度绩效评分时，单独与员工进行面谈，并提出对其的绩效达成期望。共同制定下一个月的绩效目标。 3、针对拣货员工的操作质量问题，支配异样组同事进行质量登记，对拣选质量较差的员工，单独对其谈话和提示。 2、基层管理人员素养的稳步提升。 为其实做好部门人员管理，重点增加了对基层班组长人员及骨干员工的管理指导，通过现场指导，谈心等多种方式，在班组管理上给与管理方法的指导。并就管理工作中出现的问题进行案例分析，刚好为基层管理者供应资源支持，是基层管理人员得到提升和熬炼，使其独当一面的实力得以提升。 (二)内部管理进一步规范 1、职责明确，细化分工。 2、从实际动身，完善，提升员工工作主动性。 3、现场管理进一步规范，标准细化、日常化，并持续落实。 二、存在不足 1、部门管理存在诸多缺憾，管理标准需规范、统一。 2、通过三个月的深化了解，发觉在诸多工作中存在奖罚不明，无奖无罚，绩效评分不细致明确等问题。须要在下一步工作中逐步规范、统一，提高各项管理标准。 3、内部还需进一步完善。责任和惩罚落实。 4、个人业务熟识度还不够。 思维转变不够，有时还用出版物仓储管理的思维来思索快销品仓库的，两种仓储的差异性较大，还须要进一步的适应和变更。 三、下一步工作安排 带同事们，树标准、练技能，提高工作效率。 一般员工试用期总结报告简短3 试用期间，依据工作须要，本人先后借调到-市农经站、-农村土地确权办工作学习，在-确权办、农业厅经管处及-市农业局各位领导的关切指导下，我充溢地度过了一年的学习时间，完成了由学校刚毕业的“新兵”向事业单位工作人员角色的转变。现将试用期间的工作状况总结如下： 一、思想方面 在思想上，我主动主动学习政治理论，不断提高自己的理论和思想水平。了解和驾驭上级文件精神，仔细实行国家的方针政策。仔细学习中心一号文件、书记视察广西的重要讲话精神，把两学一做教化日常化，不断提升自身的修养，不断加强思想政治学习，同时也不断谛视自己，找寻差距，填补空白，不断总结工作阅历，着力提升自己的综合实力。 二、工作方面 试用期间，本人工作主动主动，踏实肯干，主要帮助完成以下与土地确权和新型农业经营主体相关的工作： (一)参加筹办20-年-农业项目投资合作对接洽谈会专场展示活动工作; (二)参加举办20-年第三期、20-年第一期全区农村土地承包经营权确权登记颁证培训班; (三)负责协调印制农村土地承包经营权证领取确认书; (四)参加举办办20-年全区提升农经干部综合素养培训班和20-年全区农夫专业合作社辅导员及农夫负担执法员培训班; (五)参加20-年度-农夫专业合作社示范社、示范家庭农场的评比和20-年国家农夫合作社示范社的举荐申报工作，主要负责前期评比通知的起草和后期各市申报材料的审核、名单公示和正式公布; (六)参加20-年全区农村土地承包经营权确权登记颁证工作督查，作为第一督查组成员对-市和-市在确权工作中承包经营权调查成果完成状况进行督查; (七)筹备20-年全区农夫合作社发展厅际联席会议，全面负责会议所需全部材料，如会议通知、会议议程、会议主持词、20-年度-示范社、示范家庭农场初审状况汇总表、20-年国家农夫合作社示范社申报状况汇总表等; (八)完成了领导交办的其他调研、汇报等工作。 三、试用期间的收获 (一)提高了业务实力。在农业厅经管处和-市农业局各位领导的指导下，我主动学习确权和新型经营主体相关政策文件，业务实力有了明显提高，可以娴熟起草相关请示、通知、报告、讲话稿等，对群众询问的问题也可进行初步解答。 (二)加强了学习动力。相对基层，厅机关工作人员业务素养更高、管理更为规范，置身于这样一个新的环境中，我深感自身视野狭窄，实力欠缺，差距较大;我充分相识到不学习、不提高、则不能适应新形式的需求。于是，我虚心请教、仔细学习，进一步熟识了解农村经济管理的业务。 (三)增加了责随意识。处室领导和同事们在工作上兢兢业业、严谨务实的看法，让我深切感受到了机关惊慌有序的工作氛围，感受到了他们爱岗敬业的责随意识，每个人对自己分管的工作都有着剧烈的责任心和事业心，这些都是我在今后的工作中要学习的。 四、存在的不足 参与工作刚满一年的我在工作中还有很多的不足之处：一是业务水平和应急处理实力还不够强，虽然通过学习和工作的积累，在业务实力上有了肯定的提高，但同厅经管处的同志相比还有肯定差距;二是对于领导交办的任务，办事心切，处事不够干练，想问题不够全面，不够深刻，虽然能基本完成上级交办的任务，但在工作中会出现失误以至于反复更改，降低工作效率。 在今后的工作中，我将取长补短，坚固树立为人民服务的观念，敬业爱岗，高度负责，不辜负组织的培育和期望! 一般员工试用期总结报告简短4 20-年-月-日，我有幸担当法务专员一职。在各位领导的关切和指导下，在同事们的热忱帮助下，我较快地熟识并适应了工作内容及环境，现将我两个月试用期间的工作状况汇报如下： 一、熟识并学习文化历史和各项规章制度，适应新环境 1、相识历史及企业文化。入职伊始，人力资源部的有关领导便带领我相识了我司各个部门的领导同事，并熟识了办公环境，同事的热忱和环境的温馨让我对新的工作历程充溢了期盼。通过人力资源部组织的新员工入职培训，让我对历史有了更深的相识，感受到了成立之初的庄重使命以及在后期改制发展阶段的凤凰涅盘，感受到了排险克难、勇往无前的精神力气，也为自己能够加入这样的团队感到骄傲，同时对企业文化有了更深的理解。 2、仔细学习并严格遵守各项规章制度。依据新员工入职培训中提出的要求，我仔细学习了公司各项规章制度，学习并了解公司组织架构，养成第一时间关注并学习公司的最新动态的习惯，并按要求做好阶段性的工作总结。同时严格遵守考勤管理制度，在试用期间无迟到、早退等违反考勤管理制度规定的现象。 二、尽快熟识并主动开展本职工作，力求契合岗位职责要求 1、主动学习、尽快适应，通过主动虚心向领导及同事请教学习、参与业务工作会议等多种形式，尽快学习并了解公司业务运营概况，同时熟识我司相关合同管理规定及法务岗位的职责要求。 2、刚好完成各类合同的审查工作。在审查工作中，做到与业务人员保持沟通联络，充分了解合同背景、交易目的以及双方的签约地位，明确我方利益诉求和法律风险点，大量查阅相关法律法规，力求使每一份经审查的合同做到法律风险的有效限制，防范法律风险。在详细审查中，重点审查合同基本条款是否详细、明确、切实可行，尤其是违约责任条款是否将可能发生的违约行为全部包括在内，违约责任是否明确，通过对这些条款具体的约定，以期达到有效避开风险，并最大限度地维护我司利益的目的。在这两个月中，我接触到了包括大宗贸易、国际投融资、基金设立、证券发行等多个类别的业务，审查合同也涉及多个种类。因此，在细致审慎做好合同审查的同时，我也对已审合同不断进行汇总归类，通过分类总结不同合同所需留意事项，从而不断总结学习，同时也不断加强对公司开展的各类业务的熟识驾驭。 四、努力加强自身学习，进一步理清法务工作思路 法务工作是对业务工作的保驾护航，是公司业务工作风险限制的重要环节。法务专员是一个特别的岗位,它要求永无止境地更新学问和提高技能。因此，我将在明确自身工作重要性的基础上理清工作思路和方向，不断努力加强学习，定期收集总结国家最新法律法规，整理与公司开展业务须要的各种法律、法规及规章制度;加强法律英语学习，提高涉外合同的审查实力。同时因为法务工作不行能与业务工作相割裂而独立存在，除了不断加强自身法律专业基本功的学习之外，我还应努力学习驾驭公司的各项业务运营学问，以及财务管理等多个领域学问，从而更加精准、的确地审查合同、把控法律风险。此后，我也将更加主动主动向各位领导及同事虚心请教学习，刚好调整好心态，不断完善自身的工作习惯及工作方式，提升工作实力，进一步理清并安排性地推动法务工作的开展。以学习促进工作，以工作检验学习，加强总结，不断完善，提高工作质量，提升工作效率。 一般员工试用期总结报告简短5 我于-年8月9日成为公司的试用员工，到这天3个月试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。时间飞逝，转瞬间我在公司工作已经三个多月了，回想起当时面试的场景还历历在目，从进公司的第一天起我就告知自我要好好工作，在如今高校生就业难的状况下我非常真诚的感谢公司给我这次工作机会，我倍感珍惜。 作为一名刚参与工作应届毕业生，初来公司，以前很担忧不知该怎样与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从一般职员向高效职员的转变。在公司经过两周的前期学习后我在八月二十四号出差进入云南项目组进行普尔三台合一的项目现场实施在前期的20天内，我和梅工先后完成思茅、澜沧、孟连、西蒙、墨江、宁洱、镇沅、景东八个地方的硬件安装工作，后在思茅在秦文的耐性教育下后协作刘文新先后完成思茅的九县一区中的8个县的三台合一开通工作。在十一月十一号我被调到昭通三台合一的项目进行项目实施的工作，到这天协作项目经理卢波先后完成昭通市朝阳区、大关县、彝良县的三台合一开通工作。 此刻说说我在试用期期间存在的问题和不足的地方：首先我对自我最不满足的地方就是有时候做事不是太细心，个人觉得自我学习潜力还是蛮强的但是从小到大似乎就是有点做事不太细心，所以有时候因为这个让项目经理生气，我明白我我错了，前事不忘后事之师所以我对自我的没遇到问题错一次能够宽恕，但我决不会在相同的错误上犯两次以上。 还有我起先有点不敢和客户沟通但经过三个月的工作后我觉得自我进步很大，和客户沟通没多大问题，但可能因为自我的阅历和阅历还不是很丰富，有时候遇到突然的问题不太明白怎样办，但我明白只要自我专心做事，没有解决不了的困难，虚心的向同事领导请教，怀着感恩的心对待四周的人我觉得我会做的更好的，我会加油的。我觉得我们公司的和部门的管理都很健全，同事相处也很和谐，对于公司在管理中的看法和举荐作为一个初入职场的菜鸟来说真的没什么看法，我有点个人的小小想法觉得想说一下，当然想法可能是错误的第一我觉得虽然我们公司的软件做的非常完备，但是我觉得在我们去每一个项目前公司开发部就应依照合同给我们一份测试过的完整三台合一软件，这样我们到现场才不会奢侈那么多的人力和物力，比如我们刚到昭通的时候有用从辽宁拿来的版本，有用从普洱拿来的版本导致走了些弯路。 其次个小问题就是我们面试的时候我们都说我能够适应长期出差，也不怕吃苦。我明白我们项目部要常常出差。我觉得我们项目管理部能够更人性化一些，因为我们出差没有周末假期也要加班我明白这是正常的也是务必的，但我觉得我们就应有个制度比如在外出差三个月能够回深圳调休一周再接着战斗。我们都是人可能在外飘久了身心会感到乏累，假如更加人性化的话我想我们的工作热忱会更高的。这是我的第一份工作，这三个月来我学到了许多，感悟了许多;看到公司的快速发展，我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的期望以一名正式员工的身份在那里工作，实现自我的奋斗目标，体现自我的人生价值，和公司一齐成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我接着熬炼自我、实现志向的机会。我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司创建价值，同公司一齐展望完备的将来! 一般员工试用期总结报告简短6 岁月如梭，光阴似箭，不知不觉我已工作半年了。俯身回顾这几个月来的工作，我从一个懵懂、迷茫的学生逐步成长为一名勤奋、敬业的职员，在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，并根据公司的要求，较好地完成了自己的本职工作，在国内期间主要工作内容有： (1)帮助人力资源部，在西建大、长安高校、石油高校、西安工程高校、西安理工高校等多所高校举办宣讲会、聘请会; (2)帮助人力资源部进行纸质简历和电子版简历的筛选及秋招期间的三批面试; (3)帮助人力资源部进行初级职称、中级职称和副高级职称的评审及评审材料的整理。 在此，对公司各位领导及各位同事表示诚心的感谢，感谢公司给我一个展示自己的机会。通过这段时间的工作与学习，在专业技能上、思想上都有了较大的变更，现将这几个月以来的工作感想总结如下： 一、保持心态、摆正位置、努力提高自己 保持良好的心态、摆正学习者的位置，严格遵守单位各项规章制度，是年轻人干好工作的重要前提条件。作为一名刚步入工作的新人，我时刻提示自己要保持主动向上、爱岗敬业的良好心态，摆正一个学习者的位置，遵章守纪，努力工作，努力学习，不断提高自身各方面实力。在此期间，熬炼了耐性，相识到做任何工作都要仔细、负责、细心，以及处理好同事间的关系，与单位各部门之间联系的重要性。我很清晰的明白，作为一名高校生，现在的我自身各方面都还有很大不足，现在是我努力付出，努力学习的阶段。“三人行，必有我师”，单位中的每一位同事都是我的老师，他们丰富的阅历就是一笔珍贵的财宝，就是我学习的源泉;“事无巨细，必尽全力”，不论大事小事，每多做一件事必定会多学到一些学问，必定会积累阅历。保持良好的心态，摆正学习者的位置，在见习期的工作中，一方面我严格遵守企业的各项规章制度，不迟到，不早退，严于律己，自觉遵守各项工作纪律;另一方面，我不怕苦、累，主动主动，努力工作，在完成领导交办工作的同时，主动主动的帮助其他同事开展工作，并在工作过程中虚心学习，在实际工作中提高自身各方面的实力。 二、加强自身学习，提高专业学问水平 通过近几个月的见习，使我相识到自己的学识、实力和阅历还很欠缺，学校中学到的许多东西，都只是皮毛，所以在工作和学习中不能掉以轻心，要更加投入，不断学习，向书本学习、向四周的领导学习，向同事学习，多听别人的建议，不要太过急燥，要对自己所做的事负责，不要轻易承诺，承诺了就要努力去兑现。 经过不断学习、不断积累，已具备了肯定的工作阅历，能够以正确的看法对待各项工作任务，酷爱本职工作，仔细努力贯彻到实际工作中去。工作是一项热忱的事业，并且要持之以恒的品质精神和吃苦耐劳的品质，主动提高自身各项专业素养，争取工作的主动主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。 三、存在的问题和今后努力方向 这半年的见习工作中，我付出了许多，也收获了许多，我清晰的感觉到自己在成长、在成熟。同时，半年的见习期使我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，渐渐稳重成熟。能敬业爱岗、不怕吃苦、主动主动、全身心的投入工作中，取得了一些成果，但也存在一些问题和不足，主要表现在： (1)刚刚步入社会起先工作，阅历不足，特殊是整理招、投标重要信息的工作是相对比较艰苦的工作，在工作中边学习边实践，要多动脑筋，加强英语学习; (2)有些时候工作中比较懒散，不够仔细主动，工作效率有待提高; (3)自己的理论水平、专业学问、工作阅历还是很欠缺的，应当更加努力的学习与实践。 在今后的工作与学习中，我会接着保持良好的心态，摆正学习者的位置，努力学习工作，勤于思索，找出不足，仔细提高专业学问水平，加强熬炼独立解决事物的实力，为集团公司的快速发展，贡献自己应当贡献的力气。 一般员工试用期总结报告简短7 时间过得很快，转瞬间3个月试用期的时间就过去了，透过这3个月的学习和工作，我的会计实务潜力有了很大的提升。也让我深刻地明白了会计理论与会计实务的区分，理论学得好并不必需能把账做得美丽，做帐的学问在帐外而不是理论本身，但是想要在财务上有所突破的话扎实的理论学问却是必要条件。 更为重要的是：对于人与人之间的沟通、合作、协调也有了新的体会，要想做好工作，首先要学会怎样样去做人。在刚进部门前几天，由于还没有正式确定岗位，我正好趁着时间学习公司财务方面的一些规章制度。但办公室里那种和谐而朝气蓬勃的工作气氛让我怀有对正式投入工作极大的渴望，最终在领导的支配下，我被安排到物流组向邓欣学习以备一个多月后全权接替她的工作。 这对于一个正处在试用期而又渴望快速成长的人来说，无非是一种赏赐。我信任这是领导对我的信任，我也努力把握这次机会，起先正式全面地接触物流会计岗位上的种种财务工作。在领导的关切以及欣姐的辅导下，我对物流会计工作和sap系统有了深化的相识。在处理单据的时候，首先就应在脑海里思索该单据对应的会计分录是什么，然后在sap系统中进行处理制单，检验与自我所想分录是否一样，如此一一比照，让自我在学校中的所学，不会因智能的会计软件而荒废。而在详细工作中，又让我明白作为一名财务工作者必需要细心再细心。 例如，在处理付款业务时，就要留意付款安排里是现金付款还是承兑付款，而承兑付款又要留意区分是本公司开出票据还是应收票据的背书转让，依据详细的付款方式做出相应的处理。虽然在这过程中遇到过多数个问题，但是在同事们的帮忙下，总是能够简洁的解决。我明白，要想成为一个地道的会计，只了解一个岗位的工作的远远不够的。所以，工作之余我也常向部门中其他组同事学习，比如透过向成本组同事的学习，我体会到会计工作并不是简洁的核算和事后限制，更重要的是管理与限制工作，比如对于成本会计而言，要学会如何发觉公司成本限制的漏洞，然后找出预防方法。 虽然经过这三个月时间的学习与工作，我已基本能独立处理本岗位日常工作，完成自我的工作任务。但无论是在账务的处理上，还是在与同事的沟通上，都还须极大的改善与提高。同时得到一个重要的感悟，不管是做事还是做人，职责心很重要。做每一件事情的时候，都务必仔细想想我们要对谁负责，除了供应商，我们更需对公司对自我负责，这样才能更好的完成每一项工作。同时，受公司深厚的文化氛围影响，我在工作之余专心参与公司、党支部、工会、团委等组织的各项活动。 并与部门同事合作荣获机关精细管理杯气排球竞赛团体其次名。帮助机关团委组织机关k歌之王大赛，并与另4名机关新员工组队参与竞赛，获得团队第一名。以上是我的试用期工作总结，也是对自我工作的阶段总结。同时期望在以后的日子里能接着与公司一齐飞速成长。 一般员工试用期总结报告简短8 我有幸来到公司经营管理部从事报批报建工作，在公司领导的关切和指导下，在同事们的热忱帮忙下，较快熟识了公司环境，适应了新的工作岗位，现将我试用期的工作状况简要小结如下： 一、严格遵守公司各项规章制度。 上班伊始，我仔细学习了公司员工手册及各项管理制度，并严格遵守，做到了无迟到、早退、违规现象。 二、主动学习、尽快适应，快速熟识环境，了解报批报建工作资料。主动、虚心向领导、同事请教、学习，基本驾驭了相关的工作资料，工作流程、工作方法。 三、工作专心、仔细、负责，透过不断学习、请教，总结积累，较好地完成了领导支配的各项工作任务。 1、在领导的支配下，与上海设计部专心沟通和联系，就梅墟项目与政府各相关部门专心沟通和征询，为方案的顺当进行带给了有效帮忙。 2、凭工作阅历和进度，结合公司实际，努力把工作安排与工作进度亲密结合，使安排和进度有效、有序进行。 3、依据项目状况，结合公司一级安排，有预见性地开展工作，努力在条件成熟的状况下把全部与项目有关的事务提前进行并完成。 4、尽所能和所驾驭的关系，协作并帮忙其他部门完成相关工作，带给我所能带给的帮忙。 5、在安排要求时间内，提前完成立项备案，为项目正常进行带给了条件。 6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作，为下一步工作做好最充分的打算。 7、与土地部门专心沟通，加强联系，有效完成了地块高压线路迁移的劝服，并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案，为项目进行带给了有利保障。 8、协作公司领导对土地交接工作进行专心的跟踪和有效监督，为领导做好参谋，为土地顺当和正常交接带给本人职责范围内所能进行的工作。 9、利用个人关系，专心为其他部门带给力所能及的帮忙和支持，热忱无怨言。与同事之间-相处、加强沟通、团结协作，以尽快更好的融入团队。 四、存在问题及解决方法： 1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作，对于房产公司的工作资料及流程还须要进一步的了解与熟识。在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入，这须要领导和同志们的传帮带。 2、工作中有时过于自信，对有些困难工作估量过于简洁，造成了工作上的被动，有急于求成之状，求功心切。在短短的三个月时间里，我个人以为取得了一点成果，但离领导的要求和自我要求尚有很大差距。假如公司认为我试用期内尚算合格并予以转正，我将进一步严格要求自我，克服不足，加强学习，努力提高业务水平，充分发挥所长，专心、热忱、仔细地完成好每一项工作。 一般员工试用期总结报告简短9 自20-年-月进入宜乐居物业以来已经有3个月之久了，在这3个月的工作和学习中，我深深的体会到作为一名优秀客服人员的艰辛和挑战。尤其是我从未接触过物业这个行业，物业这个名词在我的印象和字典里根本就没有一个正确的说明。对于自我的潜力更是心知肚明，明白自我只有付出更多的汗水与辛苦，才能做好本职工作，不辜负领导的期望。所幸的是，单位领导们尤其是我们客服部李经理给了我足够的宽容和耐性，无论是思想上还是工作上我都得到了很大的熬炼和提高，取得了长足的发展和巨大的收获。 工作3个多月了，接触了不少人和事，在为自我的成长欢欣鼓舞的同时，我也明白自我尚有很多缺点须要改正。首先须要改正的就是心态和急躁的脾气，在日常工作中遇到问题的时候总是不能冷静的思索，语气太过生硬，造成了很多误会，假如不是领导刚好为我指正，教会我作为物业客服的基本要求，唯恐到此刻我也不自知而无法提高自我，因此我常常是带着一种感恩的心态在工作;就在这时3单元的一个业主执意要用客梯往自我家里运输瓷砖，不管我怎样劝告，根本不去理睬，而且竟然说出一些很难听的话来教训我，当时我快速的跑出大堂躲在楼道内哭了起来，哭的特性委屈，因为觉得为了工作我都丢了尊严，当着全部被我制止用客梯运货的工人们受到了业主的教训，刹那间身边的眼神都具有极大的杀伤力。 这是我从工作到此刻以来都没有遇到过的事情，所以一时之间难以理解，客服部李经理听到了这个消息快速赶到，在劝我不要哭的同时，给我耐性的讲解作为一名优秀的客服工作人员的专业素养以及承受潜力，给了我极大的鼓舞和工作信念，也叫我懂得了人生难免有不如意的时候，放平心态，英勇的去理解，这样才能有所变更。虽然这3个多月的时间不算长，但我已经深深被宜乐居物业氛围所吸引。领导注意人性化管理，工作氛围专心向上，在这样的群体里，能够极大地激发我的自身潜力，使我以更专心的心态投入到每一天的工作。在今后的工作中，我要自觉的加强理论学习和业务学问的学习，多向老员工学习，学习他们的阅历、接人待物、说话办事，加强自身素养，仔细履行工作职责，不断要求自我，使自我在工作当中得到熬炼和提高，我会在我们暖和的群众当中团结同事、听从领导支配、努力工作，请大家多给我提出珍贵看法。 一般员工试用期总结报告简短10 刚刚毕业的我在这试用期的三个月内自认为表现优秀，无违纪懒散推脱等不良工作作风，在工作上能够严格要求自我，不怕困难，踏实肯干。回顾这三个月，我经验了人事上的变动，工作上的挑战，感情上的波动，生活上的艰辛。下方浅谈一下我在这三个月的不一样感受及现象： 感一：无助应对陪伴我一年的同事们纷纷离去，心里面有了很大的波动，此后独自一人应对全部困难，没有背后那踏实牢靠的后盾了。 感二：现实有人说幻想很丰满现实很骨感，作为当代的应届毕生来说，我做的很不错，但当和其他的更优秀的人相比我显得更为卑微和渺小，一个人在外打拼，终归已经毕业不好再向家里伸手要钱，全部的衣食住行，当然还有平常的交际消遣等全部压在一个人的肩膀上。现实就是这样我们务必要学会坚毅的适应和爱护好自我。 感三：同舟共济在那里我感到了团队的力气，她是那样的坚不行摧，牢牢的系在每一个中海人的心扉，在入伙期间那么多的同事都能竭尽所能帮忙大家一齐分担压力和任务，这一点让我很感动。感四：退一步海阔天空作为客服人员，有些时候会遭到客户的恶语相逼，想一想都是些没素养的人，我何必因为别人的行为而影响了自我正常的心态。感五：稳中求细有些时候因为被一大帮的人围攻可能就慌了手脚，必需要淡定，一个一个来，不要在忙乱中出错!争取在工作中稳中求细。 一般员工试用期总结报告简短10篇本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第26页 共26页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页