无固定期限劳动合同书实用版.docx

无固定期限劳动合同书实用版 我们无固定期限劳动合同的时候肯定要看清晰内容，因为这是无限期的，今日我就给大家共享一下劳动合同，欢迎大家来阅读哦 无固定期限劳动合同书范本 甲方：_ 乙方：_ 签订日期：_年_月_日 依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规，甲乙双方经同等自愿、协商一样签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人基本状况 第一条甲方_ 法定代表人(主要负责人)或托付代理人_ 注册地址_ 经营地址_ 其次条乙方_性别_ 户籍类型(非农业、农业)_ 居民身份证号码_或者其他有效证件名称_证件号码_ 在甲方工作起始时间_年_月_日 家庭住址_邮政编码_ 在京居住地址_邮政编码_ 户口所在地_省(市)_区(县)_街道(乡镇) 二、劳动合同期限 第三条本合同为无固定期限劳动合同。本合同于_年_月_日生效，其中试用期至_年_月_日止。 三、工作内容和工作地点 第四条乙方同意依据甲方工作须要，担当_岗位(工种)工作。 第五条依据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为_ 第六条乙方工作应达到_标准。 四、工作时间和休息休假 第七条甲方支配乙方执行_工时制度。 执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为_。甲方支配乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可确定。 第八条甲方对乙方实行的休假制度有_。 五、劳动酬劳 第九条甲方每月_日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_元或按_执行。 第五条依据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为_ 第六条乙方工作应达到_标准。 四、工作时间和休息休假 第七条甲方支配乙方执行_工时制度。 执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为_。甲方支配乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可确定。 第八条甲方对乙方实行的休假制度有_。 五、劳动酬劳 第九条甲方每月_日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_元或按_执行。 七、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护 第十五条甲方依据生产岗位的须要，根据国家有关劳动平安、卫生的规定为乙方配备必要的平安防护措施，发放必要的劳动爱护用品。 第十六条甲方依据国家有关法律、法规，建立平安生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动平安制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，削减职业危害。 第十七条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。 八、劳动合同的解除、终止和经济补偿 第十八条甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家及北京市有关规定执行。 第十九条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 其次十条乙方应当根据双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 九、当事人约定的其他内容 其次十一条甲乙双方约定本合同增加以下内容： _ _。 十、劳动争议处理及其它 其次十二条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 其次十三条本合同的附件如下_ _。 其次十四条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。 其次十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方(公章)乙方(签字或盖章) 法定代表人(主要负责人)或托付代理人 (签字或盖章) 签订日期： 年 月 日 无固定期限劳动合同简洁 合同编号：甲方(用人单位)全称： 法定代表人： ，单位地址： 托付代理人： ，本市(县、区)办公地址：乙方(劳动者)姓名： 居民身份证号码： 户籍所在地：省(自治区、市)市县(区)乡(镇)村(街) 本市(县、区)住址：依据中华人民共和国劳动法、浙江省劳动合同方法等有关规定，甲乙双方在同等自愿的基础上，经协商一样订立本合同。 一、合同期限 第一条本合同期限为(从下列a、b中选择)： a.有固定期限的劳动合同。合同期自年月日起，至年月日止; b.以完成肯定的工作为期限的劳动合同。双方的详细约定为： 其次条试用期约定为(从下列a、b中选择)： a.无试用期; b.试用期自年月日起，至年月日止。 二、劳动岗位和工作内容 第三条甲方支配乙方从事工种(岗位)。依据生产经营的须要，在乙方能够胜任的前提下，甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理安排的生产任务。 三、劳动酬劳 第四条甲方依据国家有关规定和乙方工作岗位，确定乙方工资标准为(从下列a、b、c中选择;无论采纳何种标准，每月工资总额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准)： a.按月工资标准计算劳动酬劳，每月工资为￥元(人民币大写： ); b.按工日工资标准(1工日=8工时)、依据乙方实际工作时间计算劳动酬劳，每工日工资为￥元(人民币大写： ); c.依据乙方完成工作量计算劳动酬劳，详细标准为： 第五条甲方应按本合同附件样式制作记工考勤卡，交乙方保管，作为计算工资的原始凭证。甲方应指定专人作为记工员，对乙方每天工作内容、工作时间(工作量)等在记工考勤卡上予以记录;甲方项目部应在每月月中和月末对记工考勤卡上的记录进行审核、确认。 第六条对于乙方非因本人缘由而全天不能工作的，甲方按每天 ￥元(人民币大写：)的标准计算误工费，列入当月工资支付给乙方。 第七条工资按月支付，详细支付、结算方式为 (从下列a、b中选择;无论采纳何种支付、结算方式，每月支付额均不得低于项目所在地政府规定的最低工资标准)： a、每月日前结算付清上月工资; b.每月日前支付￥元(人民币大写：)，余款按如下约定结算支付： 第八条工资发放方式为(从下列a、b中选择)： a.银行代发：甲方为乙方在银行开立工资结算账户，工资发放均通过此账户进行; b.现金发放：甲方干脆向乙方发放现金，乙方本人凭身份证原件领取并签名确认。 四、工作时间 第九条工作时间为(从下列a、b中选择)： a.人实行标准工时制。乙方每天工作8小时，每周工作40小时，休息2天。 b.甲方依据建筑业生产特点实行不定时工作制或综合计算工时工作制等其他工作和休息方法，并报劳动部门备案。甲方应根据国家法律、法规和我省有关规定，合理支配乙方的工作和休息时间。 五、社会保险和福利待遇 第十条甲方依法参与工伤社会保险，按规定缴纳工伤保险费。其他保险和福利待遇按国家和我省有关规定以及双方约定执行，详细如下： 六、劳动爱护 第十一条甲方应根据国家和行业劳动卫生、平安生产等相关规定，向乙方供应合格的劳动平安卫生条件和必需的劳动工具、劳动爱护用品，对从事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查，改善生产、生活条件，保障乙方的平安和健康。 第十二条甲方应对乙方进行上岗前平安生产教化。乙方从事特种作业的必需经过特地培训并取得特种作业资格后持证上岗。 第十三条甲方为乙方供应的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件应达到平安、卫生要求，其中建筑施工现场要符合建筑施工现场环境与卫生标准(jcj146-2004)。 第十四条乙方在劳动过程中应严格遵守平安生产、文明施工等制度和各项操作规程，有权拒绝违章指挥和冒险作业，对甲方管理人员漠视职工平安和健康的行为有权进行检举和控告。 七、劳动纪律 第十五条甲方可以依法制定企业规章制度和劳动纪律对乙方实行管理，已经制定的规章制度和劳动纪律应当刚好告知乙方。乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。 八、本合同的解除、变更、终止 第十六条经甲乙双方协商一样，本合同可以变更或解除。 第十七条有下列状况之一的，甲方可以随时解除本合同： 1.乙方在试用期间被证明不符合招用条件的; 2.乙方供应虚假身份证、资格证、上岗证、劳动关系状况证明的; 3.乙方严峻违反甲方劳动纪律或规章制度的; 4.乙方有偷窃、打架斗殴、赌博等行为，经教化仍不悔改的; 5.乙方严峻失职、假公济私，给甲方利益造成重大损害的; 6.乙方被依法追究刑事责任的。 第十八条有下列状况之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同： 1.在试用期内的; 2.甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 3.甲方不能根据劳动合同约定支付劳动酬劳的; 4.甲方不能根据国家规定和本合同约定确保劳动条件的。 第十九条有下列状况之一的，劳动合同终止： 1.固定期限的劳动合同，合同期满甲乙双方任何一方不再续订的; 2.以完成肯定的工作为期限的劳动合同，工作完成的。 其次十条本合同解除或终止之日起5日内，甲方要与乙方进行工资结算，并一次性付清全部未发放工资。 九、违约责任 其次十一条违约责任规定如下： 1.甲方未按本合同规定期限发放工资，且未征得乙方同意的，除须全额补发工资外，还应按每天￥元(人民币大写：)的标准向乙方支付违约金(自本合同第七条约定的发放期限届满之日起算)。 2.任何一方违反本合同给对方造成损失的，应予赔偿。 3.其他： 十、双方约定的其它事项 其次十二条双方约定： 十一、劳动争议处理 其次十三条甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时，可协商解决;协商不成的，任何一方可以在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请。任何一方对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日向人民法院提起诉讼。 十二、其它事项 其次十四条本合同未尽事宜，或与现行法律法规、本省规定有抵触的内容，按法律法规和本省规定执行。 其次十五条本合同经甲乙双方签字盖章后生效，双方必需严格遵守执行。 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，一份报劳动部门备案。 甲方(盖章)：乙方(签字)： 甲方法定代表人(托付代理人)：(签字或盖章) 年 月 日 年 月 日 新劳动合同法无固定期限劳动合同 编号：_字第_号 签订合同单位： 借款单位：_(简称借款方) 贷款单位：中国人民建设银行_行(简称贷款方) 依据建筑流淌资金贷款方法(以下简称贷款方法)的规定，借款方为保证施工生产正常进行，向贷款方申请建筑企业流淌资金贷款，经贷款方审查同意发行，为明确各方权责，特签订本合同，共同遵守。 第一条本合同规定_年贷款额为人民币(大写)_万元，用于_。 其次条借款方和贷款方必需共同遵守贷款方法，有关贷款事项按方法规定办理。 第三条贷款自支用之日起，按实际支用数计收利息，利率为月息_‰，超安排贷款的，超过部分利息为月息_‰，逾期还款的加计利息_%，挪用贷款的，对挪用部分加收罚息_%。 第四条贷款方保证根据本合同的规定供应资金，贷款方如因工作差错贻误放款，以致借款方遭遇损失时，应按干脆经济损失，由贷款方负责赔偿。 第五条贷款方有权检查贷款运用状况，检查时，借款方对调阅有关文件、帐册、凭证和报表，查核物资库存和施工生产状况等，必需赐予便利。 第六条借款方如违反合同和贷款方法的规定，贷款方有权停止贷款、提前收回部分或全部贷款。 第七条借款方的担保人是_，对借款方归还贷款本息担当连带责任。借款方未按期清偿贷款本息时，担保方应在接到贷款方还款通知后_个月内负责归还。 第八条本合同有效期自19_年_月_日起，至19_年_月_日为止。 本合同正本一式_份，借款方、贷款方、保证方各执1份，副本_份，_、_、_等单位各执1份。 借款方：(公章)贷款方：(公章) 地址：地址： 法人代表(签名)：法人代表(签名)： 开户银行及帐号： 担保方：(公章) 地址： 法人代表(签名)： 开户银行及帐号： 签约日期：年月日 签约地点： 无固定期限劳动合同书好用版本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页