矿山综合办公室主任述职报告范文-综合办公室主任述职报告范文.docx

矿山综合办公室主任述职报告范文_综合办公室主任述职报告范文矿山综合办公室主任述职报告（2022年12月20日）遵敬的各位领导、同事们、各位代表：年初，通过中层干部竟聘，我再次聘任为矿山综合办公室主任。一年来，在公司领导的正确领导、关心和指导下，在各单位、部室的大力支持配合下，在综合办全体员工的共同努力下，自己认真履行工作职责，充分发挥职能部室的后勤保障作用，认真贯彻执行公司的各会议及文件精神，以股份公司'三抓、六化“、'六保四降“管理战略为指导，按照'管理事务、搞好服务“的宗旨，立足岗位，扎实工作，完成了本职工作和公司领导交办的其他工作任务。现将一年主要工作汇报如下：一、一年主要工作开展情况（一）端正态度，把握大局，树立服务意识综合办公室的工作比较繁杂，面广量大。根据公司领导指示精神与具体要求，首先要做好公司中心环节工作中的各项协调服务工作，深刻理解领导的工作意图，传达工作指令，监督工作的落实。在各项工作中端正思想，把握政策，以大局为重，以领导的工作思路、决策为主线，充分发挥自已的能动作用，不断调整思想、更新观念，不断提高工作效率。综合办工作没有现成的模式，凭的是领导和大家对我的信任，凭的是在工作中细心领会上级指示，结合具体情况，对上级精神进行消化传达，以承上启下、沟通信息、不断提高办事能力，协调能力，树立企业形象。在此过程中，认真做好会议记录，对工作重点、文件、通知、指令、会议精神及时传达、催办、落实。（二）严细分工，明确责任，完善制度。为充分发挥综合办公室的核心枢纽作用，加强办公室的管理，首先建立和完善了规章制度、岗位职责22种；建立和完善了基础台账16项。针对办公室的工作特点，年初对综合办公室的工作进行明确分工，每项工作都有专人负责，实行岗位责任制，严格考核，奖勤罚懒，使办公室各项工作有条不紊的开展，维持了正常的工作秩序。（三）综合办公室的主要日常管理工作1、认真抓好文档管理工作，充分把握政策性和时效性，及时督促办理各种的收发、登记、呈阅、催办。对执过程过程中和办理完毕的文件进行审核、整理、立卷、归档，统一保管。上半年通过办公网查收处理公文283份；下发各类文件37份；上报申请请示类文件59份。严格控制公章印鉴的管理使用，坚持原则，公章无公司领导、董事长、总经理审批一律不准用印，并审核使用的内容，对公章的使用做好记录，未发生过公章使用.