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    大学学生会招新工作总结大学学生会个人工作总结(3篇).docx

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    大学学生会招新工作总结大学学生会个人工作总结(3篇).docx

    大学学生会招新工作总结大学学生会个人工作总结(3篇)大学学生会招新工作总结 大学学生会个人工作总结篇一 能使新生更多地了解学生会,能够积极参加学生会招新的竞选,我们学生会扩大了宣传力度,张贴出了海报及通知,学生会负责人唐建明等各部门部长利用课余时间下到各个班,并把重点放在新生的教室中。学生会各成员为了宣传力度能够到位,他们不辞劳累、急躁地讲解着学生会的招新流程、各部门的设置及日常活动。 本次招新工作受到新生们的积极响应,报名现场特别火暴,另外还有许多人当场报名参与本次招新。 在第一轮面试中,同学们各抒己见,充分呈现自我。首先由他们先自我介绍,紧接着是我们进展了不同的面试提问,他们时而紧急,时而舒缓,神态各异。更多的同学是以自信的士气和自我呈现个人风采。经过他们剧烈的演讲,我们公正、公开、公正的评比,确定了进入复试的同学们的名单并张榜公布了他们的名字。 紧接着进入了其次轮面试,这次学生会预备更加充分得体,各方紧紧有条,各部门精细安排,统一协作,协作默契,进展了更一轮剧烈的“战斗”,在此次面试中,学生会成员提出各异的问题,间或让他们呈现下才艺,此时的他们更加呈现出了胆识、素养、内涵、才华及语言组织力量和临场放映力量。 截止10月x日,各部门均通过多轮面试,层层筛选,最终确定了各部门试用干事名单。竞争最为剧烈的是生活部,收到的报名表达52张之多,经过多轮面试有21个成了幸运儿。秘书部从13人中录用了4人,体育部从35人中录用了7人,文艺部从40人中录用了15人,学习部从23人录用了15人,曲艺杂团社从28人录用了12人,武术社从10人录用了5人。 被录用的同学将成为学生会的“试用干事”,并承受一个月(10月27号11月24号)的考察,届时将会再淘汰局部成员。盼望全部试用干事积极工作,争取正式成为学生会中的一员。 盼望通过这次招新,能够为了学生会输送新的人才,提高学生会的工作力量。学生会能够更上一层楼! 大学学生会招新工作总结 大学学生会个人工作总结篇二 伴随着新生的降临与对校园的熟识,为了同学们能多多参与学校的活动、熬炼力量,更为了分团委和学生会更好地开展工作,同时保证为我院分团委和学生会不断注入新奇血液,为我院培育新一届效劳广阔同学的学生干部,我院进展了学生会和分团委的招新工作。 由于我们这届学生干部是在十一长假之后新上任的,招新工作来得较急,我们的工作阅历也相对缺乏,所以在做这项工作期间有许多需要改良的地方。所幸有团委教师们的关怀支持和新老干部的协作,职师院第24届学生会和17届分团委的招新工作于不久前圆满完成。 为保证招新工作顺当进展,能将我院力量好、学习好、有效劳精神的同学吸纳进来,结合本院今年新生数量大量削减的实际,我们将工作分为四个阶段进展: 一、争论筹备阶段 1、召集学生会和分团委全部部长争论,把也许的流程和每个部门欲招人数等事项初步确定下来并落实详细工作。如:办公室负责打印、分发并回收报名表。 2、借教室。从来没借过教室,没想到这看似简洁的事情办起来却着实不易。听说长假期间学校的教务系统消失故障,近期借教室并不简单,何况是一次性借8个教室。从校网上打印了官方的借教室的条子,经过院办,教务处,教管处层层盖章签字,最终在9号中午借到了周五晚上五教二楼的8个教室。 二、宣传阶段 学生会和分团委在周三晚上分两批进展下班宣传。由于电艺1101班的同学外出写生,学生会的一名副主席和纪保部部长没能出席,其中纪保部由其副部代表。两个队伍在一个小时之内走访三个新生班,各部长充分说明白各自部门的性质和特色,同学们兴趣盎然,保持了很高的积极性,取得了较好的宣传效果。唯一缺乏的地方可能是由于这届新生人数太少,大家的宣传比拟心急。 三、面试阶段 截止面试前一天,我们共收到报名表118份,另外有支教队报名表41份。经过事先预备,周五晚上七点,各部门面试间续开展,总体来说,整个过程很顺当,但有两个小插曲导致面试当晚小有曲折。 1、教育1201班被临时通知晚上去二教上课,我们只能单独将该班同学延迟到当晚九点(五教九点半就会关门)。 2、当干部们提早40分钟到指定教室布置工作时,发觉有一个教室已被校教师资格面试点霸占(虽然我们已提早在门板上注明出借),交涉过后,他们用一个大教室与我们交换,不想该大教室已有别院借走。所以分团委少了一个候场室,辛苦了分团委的同学!在此向大家说声对不起! 四、调剂收尾阶段 由于我院新生男女比例严峻失调,加之各部门的报名人数普遍不平衡,学生会和分团委各干部在其次天上午准时开了个会。经过大家的友好协商和各方面的考虑,各部门招新结果如下: 学生会: 办公室7人,学习部9人,文艺部6人,体育部13人,生活部10人,女生部6人,纪保部10人 分团委: 办公室8人,学习部7人,组织部9人,实践部9人,职规部12人,宣传部11人 这一张张新奇的面孔让我们欣喜,但又有些忧虑。由于接下来的任务并不轻松,我们首先需要思索的是如何带着他们提高自身技能,激发他们的工作热忱和积极性,在接下来的一学年有所获,有所成长。 总的来说这次招新还是很胜利的,整体上进展有序,全部成员都非常努力地工作,充分表达了各部门之间的协调力量及整个院学生会和分团委的团结合作精神!此外,大一的学生们也展现了很好的精神面貌。 而存在的问题说明我们还需要进一步地吸取阅历、总结提高。细节打算成败,思想打算高度,态度打算事情的结果。 在此,盼望我们学生会和分团委的干部和干事都以此为鉴,让我们在以后的工作中多一点沟通,多一点办事积极性,多一点肯干、实干精神。更盼望这次招新能够为院团委和学生会输送新的人才,提高我们的工作力量,祝我们职师院能够更上一层楼! 大学学生会招新工作总结 大学学生会个人工作总结篇三 本届学生会在成立之后,在校领导和学生处,团委教师的详细指导和支持下,紧紧围绕学校中心工作,充分发挥学生会“自我教育,自我效劳”的工作职能,经过广阔同学的积极协作,全体学生会成员的共同努力,整体上完成了学生会纳新工作。本次纳新工作总体上分为了前期、中期、后期三个阶段。 一、纳新前期 1.本届学生会与往届较有不同,充分做到了广而告之的工作。在纳新前期,由副主席、各副部长组成的院学生会宣传小组进入到了大一新生军训处进展宣传。主要目的有两个:(1)代表全院学生对辛苦军训的大一新生进展问候;(2)代表院学生会全体成员宣传院学生会,盼望大一新生能对其进展了解,并积极参加随后的纳新大会。 2.与此同时,院学生会也与播送站进展了沟通,取得了全都。让播送站帮忙学生会开展宣传工作。盼望大一新生通过播送站这个宣传平台,能准时、有效地了解院学生会新动向。 3.此外,在9.23(周五)和9.26(周一)中午、下午,院学生会在饭堂门口都设有院学生会纳新询问处,便利大一新生领取纳新表格和了解学生会各部门职责。 4.为了大一新生能更好更快的融入大学这个集体,院学生会文体部特殊筹划、举办了“篮球联谊赛”。在呈现学生会人文关心的同时,更加宣传了院学生会,让其在大一新生心中留下了深刻的印象,为后来的纳新工作做好了铺垫。 二、纳新中期 9.26纳新前期宣传工作完毕之后,9.27下午6:00,在204教室召开了“xx届院学生会纳新大会”。本次大会严格依据院学生会内部条例,本着公正、公正的原则开展,根本分为初赛、复赛两个赛程。 1.初赛(9月x日6:00) 为了彰显院学生会的正规与正式,副主席特殊为此次大会请到了原院学生会副主席宋x、原院学生外联部副部长王x、铁齿铜牙社社长何x、学生代表赵x、许x与各部副部长一起但任大会的评委。 参与初赛的新生实行自愿的方式逐一上讲台进展3分钟自由演讲,演讲完毕后,承受各评委的提问。提问的目的有两个: (1)对于性格内向,上台紧急的同学实行鼓舞的态度让他们尽可能的多一次表现自己的时机,使他们找到自信。 (2)对于那些原来有力量,较有自信的人,评委会以打比方的形式对其否认,然后提问,从而考验他们的心理素养。 初赛总赛程共3个小时,虽然大会纪律不是很抱负,但也从侧面反映出院学生会的号召力和影响力。 2.复赛(9月x日12:30) 复赛人员与初赛根本全都,由秘书部负责通知。复赛在形式上也较初赛不同。此次复赛实行笔试的形式考核各参赛人员。试题由各副部长拟定,各部门依据其性质、职能不同,拟定的试题也不同。 赛后,各副部长依据各参赛人员笔试状况,争论并打算最终入选人员。9月x日,学习宣传部讲学生会干事名单以荣耀榜的形式张贴在饭堂门前,表示庆贺和鼓舞。 三、纳新后期 本次纳新虽然有规划、有目的的进展并完毕了,但赛前、赛后,同学们的积极性有所减弱。所以,各副部长在赛后利用休息时间,与同学们进展了沟通、沟通。充分发挥了院学生会积极主动性,主动效劳学生、解决学生问题的职能。 总体来看,本次纳新工作还是圆满的完毕了。正式由于院学生会各干部相互协作和大一新生的积极参加,本次纳新才得到了预期的效果。在今后的工作中,院学生会副级以上学生会干部与学生会干事会相互学习,相互协作,积极、主动为全院学生效劳。

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