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大学生财务管理专业职业生涯规划书范文 通过一个学期大学生职业生涯规划课的学习，了解到职业生涯是一个人一生中全部与职业相联系的行为与活动，以及相关的态度、价值观、愿望等的连续性经受的过程，也是一个人一生中职业、职位的变迁及工作抱负的实现过程。 一个人不能靠自己的力量转变命运的人，是不幸的。我们应当清晰，也必需清晰，我们能做什么，要做什么。上天之会眷顾有所预备的人，与其消极被动的承受，不如积极乐观的应对，为人生构制抱负的蓝图，并为之坚持，为之充实，为之进取。职业规划是人生规划的第一步，也是实现人生其他规划的根底。走好每一步，这就是你的人生。 我始终信任着，态度打算一切。 我会用我的态度去争取我的生活。 一、自我熟悉 1、个人根本状况 （1）2022年到至今就读于福建农林大学金山学院财务治理专业 （2）现大学二年级 （3）MBTI性格类型：ENTJ（外倾直觉思维推断） 坦诚、坚决，有天生的领导力量；能很快的看到公司/组织程序和政策中不合理性和低效能性，进展并实施有效和全面的系统来解决问题；擅长做长期的规划与目标的设定；通常见多识广，博览群书，喜爱拓广自己的学问面并将此共享给他人；在陈述自己想法时特别强而有力； （4）目标：财务总监 2、职业兴趣 依据霍兰德职业兴趣测验量表，我的职业倾向是S（社会型）E（企业型）A（艺术型） S典型性格和职业特征 （1）往往有较强的社会责任感和人道主义倾向，喜爱参加解决人们共同关怀的社会问题和从事为他人效劳和教育他人的工作； （2）通常擅长表达，擅长与四周的人相处； （3）一般喜爱与人而不是与事物打交道。 E典型性格和职业特征 （1）精力充足、热忱洋溢、富于冒险精神、自信、支配欲强； （2）通常追求权力、财宝、地位，比拟适合那些需要胆略、冒风险和担当责任的活动。 （3）往往不喜爱那些需要精耕细作，以及长期智力劳动和简单思维的工作。 A典型性格和职业特征 1、喜爱以各种艺术形式的创作来表现自己的才能，实现自身的价值； 2、想象力丰富，制造力很强，喜爱凭直觉做出推断； 3、独立性、自主性较强； 4、感情丰富，敏感，心情易波动； 适合的工作：消遣活动治理员、国外效劳办事员、社会效劳助理、一般询问者、宗教教育工 3、职业力量及适应性 兴趣是一个人从事何种职业的导向，而力量则是他能否从事这种职业的必要条件。就我对自己的了解而言，首先，我觉得我的力量表现在沟通与组织力量。在多人参与的工作中我喜爱以效率为先仔细进展每一个步骤。我信任每个人的时间都是珍贵的，要如何让每个人都发挥自己的特长把工作做到最好这个是关键。在工作中发生临时状况，解决问题的力量也是重要的。其次，在理财方面我也有肯定的力量。从小对数学就有肯定的敏感度。特殊对理财方面。同时，我也盼望自己各方面的力量兼备一点，尽量做到全方位，不在某一方面吃亏。由于力量可以是培育的，劣势也有可能变成优势。 适应性一般 4、个人气质 胆汁质的人直率热忱，精力旺盛，反响快速而有力，但是脾气急噪，易于冲动； 黏液质的人宁静稳重，擅长自制，但是对四周事物冷淡，反响缓慢； 抑郁质的人情感体验深刻而稳定，观看敏锐，办事仔细细致，但是过于多愁善感，行为孤僻、 5、职业价值观 自由型：不受别人的指使，凭自己的力量拥有自己的小“城堡”，不愿受人干预想充分施展本事。 二、环境分析 1、家庭环境分析 父母常时间没有呆在家，我是家里的单身女，从小习惯了一个人在家，从而养成了独立自主的性格。父母始终很敬重我的选择，从不干预我的选择。在这自由宽松的环境下，我变得乐观开朗。但是不等于他们放纵我，父母有教育我如何做人，并且以身作则。在这样的家庭中，我安康欢乐的成长。从父母的盼望是，让我能找份稳定的工作，在拥有自己的事业的同时创立自己的家庭，欢乐的幸福的生活。 2、学校环境分析 我所在的福建农林大学金山学院是经教育部批准成立的本科层次的独立学院，学院实行董事会领导下的院长负责制。金山学院依托福建农林大学的优质教育资源办学，2022年首届招生。专业教师主要精选自福建农林大学的605位正、副教授，师资力气雄厚，教学阅历丰富。专任教师中有1位中科院院士，3位国务院学位委员会学科评议组成员，8位国家有突出奉献的中青年专家，57位享受国务院政府特别津贴专家，96位博士生导师。财管治理专业是金山第一届招生，所以学校较重视。 3、社会环境分析 中国企业飞速进展，但中国优秀治理人才仍旧极度缺乏。社会还是需要许多的专业性人才的，就业环境对于有实力的人来讲是很好的。在参加WTO后，大批外企涌入，冲击中国企业的进展，需要有大批优秀的治理人员对企业进展改革，跟上时代的步伐。因此，中国在将来十年里需要大批治理者来改革企业，更需要优秀的，治理者来支撑企业。 由于中国的治理科学进展较晚，治理学问大局部源于国外，中国的企业治理还有很多不完善的地方。中国急需治理人才，尤其是经过系统培训的高级治理人才。因此企业治理职业市场宽阔。 4职业环境分析 随着市场经济的进展，国家基层财政和税务领域将不断扩大，财政和税务治理领域必将需要大量系统学习过此专业的人。因而，总的来说社会还是需要此类人才的，本人所学的专业为治理类，我们学习会计学，综合其他经济学科，对财政、税收等方面有肯定的了解，可以更加深入对治理学科的讨论学习，这点就优先与其他经济专业学习。为我们以后做治理人员打下坚实的根底。财务治理专业培育具备治理、经济、法律、理财和金融等方面的根底理论学问，熟识国内外有关财务、金融治理的方针、政策和法规，把握根本的财务信息搜集处理的方法，具有分析和解决财务、金融治理实际问题的科学讨论和实际工作力量，能在企业、事业单位及政府部门从事财务、金融治理以及教学、科研等方面工作的工商治理学科高级特地人才。 （1）财务治理的就业内在环境分析：在全球经济一体化影响下，财务的国际化问题已是必定选择，中国企业要走出国门，绽开国际竞争，更要强调财务的国际化。处在日新月异的经济及商业环境里，企业规模越大，投资工程也越多。资金来源已不再局限于股本与银行贷款。此外，不同的策略与打算带来不同的风险，例如：业务国际化涉及外汇风险；以浮动利率融资则产生利率风险。针对避险的需求，金融市场供应了不少避险工具，如期货与期权等。各级经营治理人员必需坚固树立竞争观念、货币时间价值观念、风险观念，从整体最优化动身，进展各项财务决策，在动态中实现对生产经营的导向、调整和掌握，最终实现财务治理目标。 （2）财务治理的就业外部环境分析：随着以信息技术为特征的科技革命的兴起和进展，跨国公司规模化、国际经济一体化趋势，特殊是金融市场地位的日趋重要，使投资风险加大。由于向国际化不断靠拢。因此，我们的财务治理也应向国际惯例靠拢，目前国际上，投资治理受到空前重视。公司财务的内容转向对有效市场理论、投资组合理论、资本构造理论和定价理论等问题的讨论。公司财务的讨论方法渐渐由描述性转向分析性，由定性方法转向定量方法。需要说明的是，公司财务理论和方法深入进展。同时，其外延也得到了不断突破。公司财务治理理论和方法被广泛地运用到非公司性的组织机构中，如中小企业的财务治理，非盈利性组织的财务治理等。公司财务治理的讨论延长到跨国企业中形成了国际财务治理专题。 会计就业面相比照较宽，国企、私人企业等都需要会计人员，学历要求高，工作素养以及薪水高，中级以上会计师、注册会计师以及精算师等高级财务人员 （3）财务治理行业的晋升要求 多数财会类职位要求申请人具备会计或者相关专业大专或大学本科学位； 这个职业里面，职业认证特别重要。假如拥有注册会计师证书，注册审计师证书，硕士学位，在求职的时候会具有明显的优势； 精通会计或者审计电脑软件。不管是在国外还是国内，电脑的应用正在越来越多的影响和转变很多会计和审计人员的工作性质。通过特地的财务软件，会计人员正在告辞繁琐的人工记帐和数据处理工作。在国内，越来越多的会计和审计人员把握了电脑技能，能够通过财务软件解决问题或进展数据治理和分析； 精通外语是财会人员走向国际公司财务治理道路的必要条件； 个人力量要求从事财务工作的人员需要具备良好的数学和较强的分析思索力量，而关注细节的力量也是特别重要的； 在公司里面财务人员常常被提升到公司的治理层和决策层，财务人员的书面表达力量和语言沟通力量也特别重要。 5、职业生涯条件分析小结 （1）内部因素 优势： 为人仔细慎重，心细；重视思索、留意细节 成绩中上，并且专业对口，有较为扎实的专业理论功底 对财会的经济工作有较高的工作热忱，对经济感兴趣 处事讲求原则，有责任感，能够尽职尽责地完成工作 有急躁能够应付大量繁琐的财务工作 弱势： 沟通和人际交往力量较弱 社会实践力量有待加强 心理素养不过硬，把握时机力量不强 （2）外部因素 有利： 专业较热门，对口专业在社会上较为紧俏和吃香 财会行业人才市场上真正具有国际性、专业性的高级财会人员较为缺乏 不利： 企业聘请的人员都要求具备肯定的工作阅历 金融危机影响，经济就业形式不容乐观 竞争剧烈，高水平的竞争对手众多 4、越来越多人开头关注注册会计师的从业资格考试，使得供应增加，竞争加剧 三、职业目标定位及其分解组合 1、职业目标确实定 成果目标；通过实践学习，把握专业技能，获得稳定高薪工作 学历目标：取得毕业证书和学位证书，高级会计师、注册会计师、 职务目标：企事业单位高级治理人才 力量目标：学好学业，熟识企业运行方式，把握企业治理方面的学问，熟读关于经济法律的学问，提高自己对企业创立和运转的熟识程度、 1、主要职业领域：会计 2、职业定位：白领，中级会计师，高级会计师，财务总监 3、职业进展路线：边工作边学习企事业单位的会计师或者财务治理人员，要从以下一步步仔细做起： 毕业前充分学好会计学问和会计电算化 毕业后3年内从事并熟识这个行业 毕业后10年内成为一名优秀的中级会计师 2、职业目标的分解与组合 1制定行动规划 充分利用在校学习的时间，为自己补充所需的学问和技能。包括参加社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等、充分利用学校或社团供应的培训时机，争取更多的培训时机，提高自己的学问力量。充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，用真心交往，多结交益友。 2动态反应调整 在大学开头就要有一个明确的目标，对自己的职业生涯做一个明确的规划。或许以后状况有变，但你现在也有动力有目标去努力。目标要么不定，定了就肯定要实行。现在正是我们为自己的个人职业生涯规划做好充分预备的时候，不能由于安逸的生活而放弃努力，由于小小的挫折而丢失信念，将来的命运是我们自己的，只要肯努力就会取得胜利、 3生活习惯、兴趣爱好 适当交际的环境下，尽量形成比拟有规律的良好个人习惯，并参与健身运动，如漫步、跳衰弱操、打羽毛球等。 详细如下： 1短期期目标规划 第一学年 学年目标 大一是从中学向大学过渡的阶段，我应当学会独立地生活，独立地思索，积极适应大学生活，融入集体，顺当完成学业。在学好专业课与根底课的同时。多体验社会生活，让丰富的阅历让自己更成熟更有自信 主要内容： （1）积极参加各项活动 （2）参与社团，学生会 （3）计算机一级等级考试 其次学年 学年目标 大二的时候，除了学好本专业的学问，连续稳固在成绩上的领先优势，尽力争取奖学金之外，最急需提高的就是自己的英语力量，要加大英语的练习量，争取及早通过英语四级考试，计算机二级。 主要内容： （1）英语四级 （2）计算机二级 （3）会计从业资格证 第三学年 学年目标 大三，到了专业课的学习阶段，大三是个收获的季节，把自己的学问与力量结合起来，作好外出求职的预备，让自己变的成熟稳重，有主见，有理智的人、 主要内容： （1）学好专业课 （2）初级会计职称考试 第四学年 学年目标 大四，步入大学生活的尾声，在这段时间里，完成毕业论文的制作和辩论。留意收集就业信息，投入找工作中。 主要内容： （1）实习（阅历） （2）毕业论文的制作和辩论 （3）留心工作信息 2中期目标规划 目标会计师助理，会计师 在公司里不断学习，累积阅历，不断完善自我，在公司要有一席之地 3长期目标规划 目标：高级会计师 通过高级会计师考试 成为公司财务总监 四、评估调整 1、评估的内容 （1）职业目标评估。 不需要重新选择职业。 （2）职业路径评估。 不需要调整进展方向 （3）实施策略评估 不需要转变行动策略 （4）其他因素评估。 身体、家庭、经济状况以及机遇、意外状况的准时评估。 2、评估的时间 在一般状况下，我定期（一年）评估规划； 当消失特别状况时，我会随时评估并进展相应的调整。 3、规划调整的原则 （1）事实就是（依据现实作出相应的调整） （2）因地制宜 （3）与时俱进 （4）不断进取 4、完毕语 大学生职业生涯规划方案的设计师非常有必要的，它会指导着我们前进的。 每个人都要有自己的规划，有一个规划固然很好，但更重要的还是在于其详细的实践并取得成效。任何目标与幻想，只说不做，到头来都会是一场空。只有现在的才是最真实的，我们能把握的，所以我们要付出努力才会有回报。 目标的实现不是一朝一夕的事，或许我们会遇到挫折，或许会和规划的有所不一。但是，现实就是这样难以预料以及变化莫测的，这时就要求我们有糊涂冷静的头脑和一个不被轻易打倒的强大的心。 一个人肯定要有独立的人格、独立的思想。一个经过独立思索而坚持错误观点的人比一个不假思考而承受正确观点的人更值得确定。在不断进取的同时，我们也要保持自我。 没有人能猜测将来，规划只是我们为了更了解我们的目的，更清楚的自我定位，不会在将来中迷失方向。 因此，我信任我的在多变的将来当中走出我自己的一条道路来。 将来，我信任有付出就确定会更好。