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    工会小组劳动保护监督检查员(特聘群监员)考核管理办法.docx

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    工会小组劳动保护监督检查员(特聘群监员)考核管理办法.docx

    专业 | 权威 | 精品知识共享工会小组劳动保护监督检查员(特聘群监员)考核管理办法友情提示:欢迎光临小店,本店致力于全行业精品知识共享,所有内容均为Word格式,可自由修改编辑,如果对您生活或工作有所帮助,欢迎下载!第一、群众监督员所在班组在年度内发生安全事故,撤销群监员资格,并扣除其3个月津贴。第 二 、 工 会 每 年 要 组 织 职 工 对 群 监 员 进 行 一 次 民 主 测 评 , 对 职 工 满 意 率 达 不 到 2 / 3 的 群 监 员 取 消 资 格 , 重 新 调 整 补 充 人 员 。 第三、群监员参加学习、培训、开展安全检查及日常监督检查活动要有专门记录本,特别要作好查找隐患、反“三违”的情况记录。第四、群众监督员违章或违反劳动纪律应取消其资格。第 五 、 责 任 心 强 、 工 作 成 绩 明 显 的 群 监 员 , 单 位 要 适 当 给 予 表 扬 。 第六、群监员为企业消除事故隐患、避免重大事故、挽回重大损失的,单位要进行重奖,具体奖励办法按山西省工会劳动保护责任制规定执行。为进一步搞好群众安全监督检查工作,促进我矿安全生产稳步健康有序的开展,根据工会小组劳动保护检查员工作条例有关政策和规定,特制定本制度。1 群 监 员 必 须 参 加 每 年 一 次 的 业 务 技 能 培 训 , 考 试 合 格 , 持 证 上 岗 , 没 经 过 培 训 或 培 训 后 考 试 不 合 格 就 上 岗 的 , 一 次 罚 单 位 5 0 元 。 2群监员的配备:采煤工作面每班不少于2名,掘进工作面每班不少于1名,井下辅助队和地面的队每班不少于1名,不按规定配备的,缺少一人罚单位100元。3群监员要及时参加群监站组织的会议或活动,对无故不参加会议、活动的,缺一人次罚群监员本人50元。4 . 各 区 队 组 织 群 监 员 每 周 开 展 一 次 安 全 技 术 、 职 业 安 全 卫 生 知 识 、 劳 动 保 护 政 策 、 法 规 和 企 业 的 安 全 卫 生 制 度 的 学 习 , 并 作 好 记 录 , 群 监 站 定 期 抽 查 , 对 不 按 规 定 组 织 学 习 的 , 发 现 一 次 罚 单 位 1 0 0 元 。 5群监员要协助班组长检查落实国家劳动安全卫生法律法规及企业相关规章制度落实情况,为创建安全合格班组,尽职尽责。6群监员坚持上岗前签名,班中、班后进行汇报制度,否则,按空班论处,罚款100元。7 群 监 员 要 认 真 查 询 工 作 场 所 存 在 的 职 业 危 害 、 安 全 隐 患 和 采 取 相 应 的 防 范 措 施 , 确 保 群 监 员 身 边 无 事 故 , 群 监 员 不 作 为 的 , 一 次 罚 款 1 0 0 元 。 8群监员不履行职责,不制止违章指挥、违章作业和违犯劳动纪律现象,发生事故的,一次罚单位200元。9出现明显危及职工生命安全的紧急情况时,群监员应立即报告,并组织职工采取必要的避险措施,对避免事故发生或减少事故损害作出贡献的,视其情况给予当班群监员2001000元的奖励。1 0 . 发 生 伤 亡 事 故 时 , 群 监 员 要 迅 速 参 加 抢 险 、 急 救 工 作 , 协 助 保 护 事 故 现 场 , 并 立 即 报 告 , 否 则 , 按 空 班 空 岗 论 处 。 11群监员监督企业单位提供国家规定的劳动条件,按规定发放劳动用品,向企业单位提出不断改善劳动条件。12因进行正常监督检查活动而遭受打击报复时,群监员有权予以上告,要求严肃处理。本文已阅读完毕,欢迎下载、点赞关注- 2 -

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