大学生全年工作总结汇报.docx

大学生全年工作总结汇报 一年下来，值得总结、反思或者回味、思念的东西有许多。既然标题是工作总结，我就不再后者上花费过多笔墨，我还是具体地说说前者吧。 第一局部，招新。 一，摆摊、面试通知局部等面试预备工作 1，摆摊的预备工作做得不是很好，比方物资弄得有点乱。办公室的桌子板和架有个别型号不相称的，下次负责人也要留意。 2，做筹划要提高效率，不能依靠部长们的帮忙。 3，摆摊的负责人可以安排一局部人现行吃饭，究竟刚开头摆摊的时候没有什么人去饭堂，这样最有效率，也不至于让大家饿肚子。 4，扫楼的时候要掌握好时间，不要在个别宿舍停留过久，影响整体工作的进度。 5，写筹划要留意格式。 6，遇到突发大事，要冷静处理。不要像这次一样，由于经贸学院的时间调整搞得自己人很狼狈，还算错时间。 7，面试题的负责人要下大力度，开会争论之前要求每个人必需预备几道题目，以提高效率。 二，面试当天局部 1，留意场外观看，电话联系未到者。 2，时间和节奏的把握，要有适当的打断，语言的润色。 3，那活动批条的人要早到场，假如可以的话，要提前拿到活动地点瘘管的私人电话，便利联系。 4，假如打算两组面试者同时面试，就应当预备两间课室，由于前后两组面试者的声音的确相互影响各自的发挥，面试关门的坐姿也不好看，影响部门形象，影响庄重感。 5，照相请略微专业一点的人士，或者照过相声之后要对比片进展检查，确定质量。这些资料都是非常重要的。 6，我们可以对面试者进展当场点评，让他们增进熟悉。但也要掌握好时间，不宜过长。 7，面试结果的通知时间尽量早吧，影响他们的睡眠的确不大好。 8，提问不行以对准某个人没完没了。 其次局部，评优加分 这一局部我盼望负责人可以把工作交代下来，让大家一起弄，这样效果可能会更好，也能分担负责人的压力。 第三局部，换届。 换届暴露出的问题是最严峻的，我们去监视换届的人都深有体会，每一个协会的换届都只是流于形式，单纯做给我们看，而换届结果早就已经内定。这样一种已经名存实亡的体制必需要更改！我们需要向社团重申换届的意义，让他们充分知道这样一个活动的重要性，这不是做给我们看的事，而是关系到社团进展前景的问题，做做样子、敷衍了事，哄骗的不是我们，而是各个社团自己。 第五局部，十校论谈 第一次举办顶峰论坛我们消失了许多失误，比方带错路，没有事先预备好雨伞等状况。所以，我们需要做到事先有一个流程过场，并且拥有一套预备方案，考虑到部门成员可能消失突发大事，不要让自己临时抱佛脚抱的很难看。除此之外，我们应当争取每天都可以互通消息，做出一天的活动记录，让每个人知道这一天都发生了什么事情，假如能落实到每个细节就会更好。这样，全部人都能对活动进展了如指掌，就算消失什么问题，我们也能依据活动记录找出问题之所在，便利解决。总之是要做到分工明确，沟通准时，随机应变。 第六局部，培训 对干事的内部培训意义重大，不过这里上一任治理层的工作做得特别到位，我们的任务就是把它传承下去，不需要变动什么了。 总结中的总结：反思自己的一年工作，有苦有甜。不成熟的我们在这一年里确实没少犯错，但都在部长们和主管们的“庇护”下渡过难关。但是现在我们已经晋升主管，就要更多的自食其力，自我创新，自我提升，随时预备迎接新一年工作中的挑战！ 【大学生全年工作总结汇报】