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安防工程企业资质证书管理办法 安防工程企业资质证书治理方法 2023/9/19 中国安全防范产品德业协会 关键字：工程企业，资质评定 扫瞄量：5321 第一条为标准安防工程企业资质证书的正确使用，确保颁发统一格式的资质证书，制订本治理方法。 中安协资2023 4号 第一条 为标准安防工程企业资质（以下简称资质）证书的正确使用，确保颁发统一格式的资质证书，制订本治理方法。 其次条 资质证书由中安协资质治理中心设计，托付企业资质评价效劳中心印制、保管和分发。 第三条 资质证书格式 1.资质证书分为正本和副本两种。两种证书都采纳多项防伪技术印制，底色为浅灰色，周边印饰纹。 2.正本资质证书使用B4纸（257mm 364mm）竖式排版，上方印有中国安全防范产品德业协会会徽，最下方为“中国安全防范产品德业协会”名称，右下角供应查询用网址。 3.副本资质证书使用A4纸（210mm 297mm）横式折分排版，左侧上方印有中国安全防范产品德业协会会徽，左下角供应查询用网址，右侧下方是“中国安全防范产品德业协会”名称。副本资质证书装配外壳。 第三条 资质证书内容 1在正本资质证书的中安协会徽和协会名称之间自上而下依次列示证书内容： 证书名称“安防工程企业资质证书”； 编号； 企业名称； 企业地址； 资质等级； 颁发日期； 中国安全防范产品德业协会印章； 年审记录栏及证书有效性说明。 2.在副本资质证书的左侧中安协会徽以下依次列示： 证书名称“安防工程企业资质证书（副本）”； 证书编号； 颁发日期； 有效期。 在副本资质证书的右侧“中国安全防范产品德业协会”名称之上，从上往下依次列示： 企业名称； 企业地址； 资质等级； 中国安全防范产品德业协会印章。 第四条 资质证书编号 资质证书的编号具有唯一性。编号由ZA*- QZ加14位阿拉伯数字构成。 编号含义及例如（含有关数字间的空格）如下： ZA*：“中安协”汉语拼音字头； QZ：“企业资质”缩写“企资”汉语拼音字头； 第1-2位数字：资质等级（01、02或03）； 第3-6位数字：颁证年号（如2023）； 第7-8位数字：企业注册省（自治区、直辖市）代码（见附件）； 第9-10位数字：资质评定机构序号（00-99）。中安协资质治理中心的序号是00； 第11-14位数字：资质证书序位号（0001-9999）。同一资质等级按省域内先后挨次跨年排序。 第五条 资质证书制作 1首次颁发证书的制作 颁证机构依据经过批准的资质评定结果，按作业指导书的要求，在资质证书上，打印企业信息和证书信息。 企业名称、企业地址须与“资质评定（或终评）报告”中的全都。 证书编号由颁证机构确定。二级、三级资质证书编号在资质评定报告的备注栏内注明，一级资质证书编号在一级资质评终报告的备注栏内注明。 颁发日期采纳阿拉伯数字（如2023年08月01日）。 资质等级采纳大写汉字，如壹级、贰级、叁级。 正本资质证书的年审记录栏：空。 副本资质证书的有效期是一年。 例如：颁发证书日期是2023年08月01日，有效期则为2023年08月01日至2023年07月31日。 二、三级资质证书施加省安协印章。 2年审合格资质证书的制作 颁证机构在正本资质证书的年审记录栏内施加年审标识，登记年审日期。年审记录栏从左向右依次使用。记录栏用完后再次年审时换发新证，新证书编号、企业名称、企业地址、资质等级、首次颁证日期等信息须与首次颁发的证书一样（确认发生变化的除外）。 换发新的副本资质证书，除有效期转变之外，新证书信息须与首次颁发的证书一样（确认发生变化的除外）。 3升级、降级资质证书的制作 资质晋级或资质降级须按首次颁证的制作要求重新制作证书，原级别资质证书办理注销。 4企业因素换证的证书制作 因企业名称或地址发生变化须换发新证书，要确保相关信息全都，并在颁发日期下注明首次颁证日期。 企业丧失资质证书的，应首先在资质评定信息网登记挂失，然后由原颁证机构补发新证。 资质证书制作数量 二级、三级资质证书的制作数量在资质评定报告的备注栏内注明，一级资质证书的制作数量在一级资质终评报告的备注栏内注明。 颁发资质证书的数量，一般是正本和副本各一件。假如企业需要，可增发最多4件副本证书。 每件副本证书上，均应施以颁发数量的标识。例如，共颁发给某企业5件副本证书，则应在每件副本证书的“（副本）”字样右侧分别施以5-1、5-2、5-3、5-4和5-5标识。如是常规状况，只颁发给企业1件副本证书，则在 证书的“（副本）”字样右侧施以1-1标识。 第六条 资质证书发放治理 1一级资质证书由中安协资质治理中心批准，托付省安协依据中安协资质治理中心的通知制作、颁发给企业，并做颁领备案记录。 2二级和三级资质证书由省安协批准、制作，颁发给企业，并做颁领备案记录。 3在尚未设立企业资质评价机构的省（自治区、直辖市）经中安协资质治理中心批准，资质评价效劳中心给企业制作、核发资质证书，并记录备案。 4换发新证书时应全数收回原证书，并在收回的证书上施以 “注销”标识。 第七条 资质证书治理 向省安协分发资质证书时，资质评价效劳中心要作发放登记。 制作发生的证书废件，要做记录，并在报废的证书上做“作废”标识。妥当保管报废的证书，不行随便销毁。 第八条 证书的使用 资质证书由获证企业自己使用，不得租借或转让。证书可用于： 1宣传（如广告） 2展现（如展台、展室） 3投标 第九条 违规处理 若证明企业存在租借、转让、涂改、变造资质证书情节的，将撤收违规企业的证书并在资质评定信息网通报。后果严峻的，将追究违规者的法律责任。 附件： 省（直辖市、自治区）代码对比表 代码 省（市、区）名 称 代码 省（市、区）名 称 代码 省（市、区）名 称 11 北 京 市 34 安 徽 省 51 四 川 省 12 天 津 市 35 福 建 省 52 贵 州 省 13 河 北 省 36 江 西 省 53 云 南 省 14 山 西 省 37 山 东 省 54 西藏自治区 15 内蒙古自治区 41 河 南 省 61 陕 西 省 21 辽 宁 省 42 湖 北 省 62 甘 肃 省 22 吉 林 省 43 湖 南 省 63 青 海 省 23 黑 龙 江 省 44 广 东 省 64 宁夏自治区 31 上 海 市 45 广西自治区 65 新疆自治区 32 江 苏 省 46 海 南 省 33 浙 江 省 50 重 庆 市 本篇文章来源于中国安防行业网() 原文出处：http:/* 篇2：社区治安防控体系建立工作布控方案 社区治安防控体系建立工作布控方案 为进一步强化社区党组织维护稳定、效劳群众的力量提高辖区社会治安防控力量切实加强辖区社会治安综合治理工作现结合辖区实际特制定本工作方案。 一、指导思想和总体目标 1、指导思想。以“三个代表”重要思想和十八大精神为指导，仔细贯彻落实科学进展观，在区委、区政府及社区党工委的统一领导下，充分发挥社区的职能作用，促进齐抓共管、广泛参加，坚持“打防结合、预防为主”的方针，严密防范和打击各种违法犯罪活动，坚持以人为本，加强宣传教育，不断增加社区群众的治安防范意识和参加综合治理的自觉性，坚持机制创新，加强治安防范的长效工作机制。 2、总体目标。构建起以群众自治组织和辖区公共户单位为根底，公安派出所为骨干、群防群治队伍为依托，以案件多发人群、区域、行业、时段为重点，掩盖全辖区、反响快速、打击有力、防范严密、掌握有效的治安防控体系，为辖区建立制造良好的社会治安环境。 二、主要内容 1、构建社会面巡逻防控体系。建立公安干警牵头，专职巡防社区巡逻队等群防群治组织协同协作的巡逻体制，切实增加街头路面的有警密度和见警时间，提高对违法犯罪的发觉、掌握力量。充分发挥社区巡逻队、义务巡逻人员、物业保安力气的作用，形成社区党组织、网格党支部、楼栋党小组三级联动防控。对重点区域和治安简单区域要实行徒步巡逻、定点守候的方式进展掌握，对重点路段和易发案时段实行徒步巡逻方式进展掌握。辖区巡逻防范做到联防员协同警察巡逻相结合，便衣巡逻和着装巡逻互为补充，实行巡逻、定点守候、盘查有机结合，分层、分时、分片的掌握手段，形成严密布控。社区要结合区域的治安形势制定巡逻工作方案，整合辖区治安防范资源，尤其是要加强对重点部位、易发案时段和重点地段的掌握，落实防控工作措施，切实有效维护辖区的治安秩序。制定并实施巡逻防范工作考核制度，依据每日治安动态对防范力气进展适时调整，每周对巡逻防范工作进展点评，每月对巡逻防范工作进展考评，最大限度的调动各方参加社会面防控工作的积极性。 2、构建社区治安管控体系。强力推动社区警务战略，健全社区综治组织，整合社区治安资源，提高社区的整体防范水平。完善对社区民警的考核制度。社区及社区民警要组织使用好社区综治委员、社区综治工、流淌人口协管员、联防队员、治保主任、网格党支部、楼栋党小组，做到职责清、任务明、工作互补。今后社区着力抓好以下工作：（1）组织开展对辖区楼群院落(小区)及散居户的摸底调查登记工作，切实把握辖区居住区域的防范构造及现状，为防范工作的开展奠定坚实的根底。（2）制定防范工作方案。依据居住区域不同的治安防范构造制定不同的工作措施，对有专职值班人员的小区(院落)开展“零发案”小区(院落)的创立工作，提高防范工作效能，削减或杜绝刑事案件的发生。对无人值班的小区(院落)要划分为根底条件较好、根底条件一般、根底条件较差三类来开展工作，对前两类小区(院落)今年要有100%小区(院落)落实专人值班;对根底条件一般现阶段无法落实专人值班和根底条件差的小区(院落)散居户区域将安排落实专人进展义务守护。（3）制定社区治安混乱和突出问题的排查摸底工作。社区及社区民警对社区存在的治安混乱和突出问题进展摸底排查对排查出的问题制定整治工作方案根据一事一档的要求建立整治工作档案详实记载整治工作的开展状况及工作效果并依照档案实施动态监控使整个工作落到实处。（4）社区及社区民警以小区(院落)、楼栋(单元)为单位，实行召开群众会、入户调查、入户宣传等手段，发动群众或单位筹集资金安装防盗门，提高辖区物防履盖面。（5）在辖区内统一安排部署，开展“平安家庭”创立工作。（6）在社区党工委和综治办的指导下，做好以流淌人口和刑释解教人员为主体的实有人口治理工作，做究竟数清、状况明、根底台帐健全、数据鲜活。（7）做好冲突纠纷排查调解工作，准时化解和调解各类民间冲突及纠纷，确保无民转刑案件的发生。（8）社区民警要组织专业巡防、半专业巡防、义务巡逻人员在辖区开展巡逻守护工作，特殊是要加强对背街小巷和易发案区域的巡逻守护。（9）在社区从事综治工作的人员一律挂证上岗(社区综治工、流淌人口协管员，社区综治委员工作人员挂证)巡逻人员一律佩戴明显标志。（10）沿街铺面落实每日值班治安员制每日值班治安员一律佩戴明显标志。 3、构建重点部位防范体系。要将辖区内的商铺、消遣场所、出租房屋列为重点部位开展防范工作。根据社会治安综合治理“属地治理”的原则将上述区域和单位纳入社区的综治工作范畴，与其签订社会治安综合治理工作目标责任书，警务室要与其签订治安责任书，落实“谁主管、谁负责”的责任。组织开展治安检查和消防安全检查，准时消退治安、消防隐患，指导上述区域和单位的保安力气开展防范工作开展常常性特殊是重点时段的治安巡逻和防控。 4、构建单位内部安全保卫体系。社区要与辖区内的公共户单位签订社会治安综合治理工作目标责任书，根据“谁主管、谁负责”、“谁受益、谁负责”的综治工作原则，催促单位落实综治工作各项措施，切实做到“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”。警务室根据企事业单位内部治安保卫条例(中华人民共和国国务院令第421号)的规定，指导、催促、检查单位内部治安保卫工作，对有违反该条例的现象或治安隐患要下达整改通知书，对工作成绩突出的单位要进展表彰或报街道办事处予以表彰，对明确为重点单位的要指导其制定单位内部治安突发大事处置预案，并对重要部位设置必要的技术防范设施。 5、坚持执行校园及周边治安工作联席会议制度落实校园及周边社会治安综合治理工作的各项措施。组织指导各学校开展社会治安综合治理工作，落实好各项安全防范措施，在上放学时段警务室指导检查催促各学校的保安人员要负责维护校门口周边的社会治安秩序，警务室要负责校园周边主、次干道的巡逻，管段民警组织社区义务巡逻人员负责背街小巷的巡逻，综治办、派出所要组织人员对重点路段进展守候。 6、构建科技防范监控体系。不断提高防控的科技含量，充分发挥技术防范在社会治安防控工作中的作用。完善且使用好辖区视频监控系统，以“三化”工程为契机，提升视频监控水平。依据企事业单位内部治安保卫条例的规定，催促重点单位、要害部位和单位内部的财务室、仓库、保密室等安装必要的技术防范设施，有条件的单位和小区要与综合报警网实现联网，增加整体联控效能。通过人防、物防、技防结合，建立掩盖辖区重点区域、排解治安隐患和解决重点安全问题的安全防范网络。 三、保障措施 1、高度重视。把治安防控体系建立摆上重要议事日程，切实加强组织领导，帮忙解决工作中存在的困难和问题。依据“条块结合、以块为主”的治理原则，各单位加强协调和督查，通力协作，各负其责，确保治安防控体系建立的各项工作落到实处。将治安防控体系建立状况作为社会治安综合治理目标责任制考核内容，进展仔细检查和考核、评比。 2、加强落实省市区政法工作会议精神。以化解社会冲突、创新治理理念、公正廉洁执法为重点。切实抓好队伍建立。不断完善工作机制、勤务模式。切实提高工作效率。 3、实行“警力下沉”。最大限度地把警力摆上街面、深入社区、沉到基层。改革勤务方式，全面推动“弹性工作制”、“错时工作制”等适应动态治安特点的勤务制度，实行24小时全天候治安防控。完善工作制度，广泛发动和组织社会力气参加治安防控，不断壮大群防群治力气，进一步扩大群防群治工作掩盖面。切实加强综治办建立，确保防控体系建立有人抓、有人管、有人办。 4、加强宣传发开工作。仔细抓好新闻宣传报道工作，用正面的宣传引导和发动群众。社区在开展法治“六进”活动中，要留意加强对学生、流淌人口、重点整治区域的法制宣传，提高重点群体、重点区域群众的法制意识和防范意识。同时要开展形式多样的宣传发开工作，要充分利用条幅、标语、板报开展宣传教育，在引导群众加强自我防范的同时，充分调动辖区居民及流淌人口积极参加到社区治理和社会治安综合治理中来。在每年的法治宣传月要组织开展具有肯定规模的宣传活动，营造深厚的法治工作气氛。 5、建立健全社会治安状况监测评估。实行多种科学有效的形式开展“公众安全感”调查，准时了解和把握辖区群众对治安状况的反映，准时分析讨论治安形势，增加治安防控体系建立的针对性。 6、加快辖区经济进展，促进、扩大再就业。社区要进一步建立健全掩盖城乡的就业效劳体系，完善详细工作规划，开展专项清理整顿工作。加强辖区共驻共建单位的扶持力度，推动创业带动就业的良好格局，全力做好“零就业家庭”就业救济工作，鼓舞“零就业家庭”成员自主创业，自谋职业，赐予创业扶持，扩大再就业渠道。 7、进一步加强社区效劳站的工作。切实做好为社区居民群众的效劳，治保主任、综治工、禁毒专职人员、流淌人口协管员，每天要深入居民群众家走访，向居民群众宣传街道党工委、办事处开展社会治安综合治理的工作状况，社区警务室打击状况及辖区发案特点，提示居民群众应实行的防范措施，征求居民群众的意见和建议，上门为居民群众开展效劳工作。 四、检查考核 1、在社会治安防控体系建立工作中开展“四查”。一是查各单位的巡逻工作方案、工作记载，社区民警、社区的工作记录及相关的档案资料。二是实地暗查街面的巡逻防控工作状况，巡逻人员佩戴标志状况，走防群众、单位及铺面了解辖区的巡逻密度及对社区民警的熟识程度。三是查小区，院落、单位、重点部位、校园及周边的值班、巡逻、守候的防控工作状况。四是对社区内发生重、特大刑事案或者重大影响的事故、大事被新闻媒体报道进展责任倒查，如因工作失误失职造成的追究相关责任人的责任。 2、实行重点案件同比考核方法。对重点案件实行每月通报、季点评、年定级，即每月对各片区的重点案件发案状况及上升、下降进展排位。在一个月内重点案件上升幅度在前三名的包片干部赐予通报，一个月内连续二次发生案件排在前三名的包片干部赐予限期整改，在整改期内因措施不力连续上升或者一个月内连续三次发生案件上升幅度排在前三名的包片干部赐予黄牌警告，受到黄牌警告后还在连续上升的包片干部将实行年终考核不考虑优秀等次。 五、嘉奖 1、在四查工作中、有方案工作记载、工作记录等档案齐全，对无人值班守候的院落和楼栋经过社区发动居民群众建立值班或设立义务值班人员。嘉奖300元。 2、每月对社区包片干部进展评比考核嘉奖，下降30%的嘉奖150元，下降50%的嘉奖270元，下降100%的嘉奖300元。 篇3：高层物业治理之安防治理 高层物业治理之安防治理 各位领导、各位同事，大家好： 我是*小区主任ZZ，很荣幸能够由我主讲高层治理之安防治理这一课，我要讲的题目是人防为主、技防为辅，人技合一，确保安全。 安防治理工作是物业治理工作的根底，假如把物业治理效劳工作形象比方为人穿的衣服的话，安防治理工作就是底裤，是底线，一旦这条底裤不保人就要裸奔，一旦一个小区的居民感觉到担心全的话，就会直接触及居民的底线，连安全都不能保障的话，要物业何用，还在不在此居住都需要考虑，还会再交物业费吗?北京某小区发生入室盗窃、杀人案件，本是一件刑事案件，但犯罪嫌疑人交代案情经过时说：我先到相邻小区转悠踩点时，那个小区的门卫保安问我找谁呢，我抓紧走了，到这个小区，没有人问我，我就进来了，后来就撬开门，没想到家里有人，就发生了后来这些事。受害人家属得知后，不愿意了，将物业告上法庭，要求赔偿，说：假如小区物业的保安能够象旁边小区的保安一样多问一句，就不会失去家人。后来胜诉，小区物业因不能够支付巨额赔偿申请破产。南山小区就有几户居民前几年丧失电动车，至今仍拒缴物业费，说：什么时候物业费抵上我的电动车钱了，我再交费。可见安防工作之重要。相应的，我们的卫生清扫、保洁工作，是我们的外套，治理的好与坏，反映的就是我们的外套漂不美丽。修理工作就是我们的毛衣，居民感觉贴不贴心，要看我们织的毛衣暖不温和。 安防治理工作分为人防和技防两个方面。 目前治理工作中的安防工作主要以人防即人员防范为主，在小区安防工作中特殊是在我们马上开展的高层物业安防治理工作中，人的因素越来越重要，由于各项市场竞争实际就是人才的竞争，安防工作的关键之处就在于人防，在于人也就是我们日常说的保安员、巡逻员、门卫值班员的素养凹凸。提高素养的方法一是挑人，挑年富力强比拟精明能干的人;二是教人，也就是我们常常开展的岗位培训，培训处踏实勤快具有责任心的人;三是留人，以丰富感人的企业文化和相对富足的薪酬留住人。洛阳晚报前几个月登过一篇报道，说洛龙区某小区两年来没有丧失过自行车、电动车及电瓶，就是物业在劳务费之外增加一项工龄工资，干满一年，工龄工资加50元，中途不干的重新起算。留住了保安，使大多数保安都安心工作，干的时间长了，对小区的人员、车辆都熟识了，是不是院里的居民、开的车是不是你本人的根本一眼就看出来了，自然小区安防工作就上去了。在转岗职工培训时，我在讲干好本职工作、做好自我防范时，重点提到日常值班、巡检过程中，我们应要求我们的保安值班人员做到四勤： 1、眼勤，多观看。是不是本院居民只要仔细负责，多加记忆，总是能够辨别出来的。好人和坏人总有不一样的表现，固然，好人坏人的脸上的确没有写字，我在厂前东区时，17号邻居门卫看到两名女学生搬着自行车出小区，门卫上去帮助抬车，还拿来螺丝刀、钳子等工具把锁撬开，送人离去，本以为是做好事，谁知是两名偷车贼，连得知状况的丢车人都只摇头，直叹世风不古。但门卫多问一句：在哪儿上学，在几栋住，有没有学生证等，可能就不会消失这类大事。 2、嘴勤，多询问。前面所讲北京某小区入室撬盗杀人案件就是一个典型案例，不再多说。 3、腿勤，多巡逻。资产公司领导马总曾对我讲过：锦绣园小区物业的保安没事就在小区里转，晚上还拿着手电筒处处乱照，小区居民非常观赏，不肯定起到多大效果，但给人以劝慰，就觉得物业在巡逻，物业在效劳。 4、手勤，多记录。发生责任性大事后，你治理了没有，尽到责任了没有，或者说你有没有责任，不是嘴说说就行，是要看书面记录的。在去年9月岗位培训时，我在加强责任心，切实开展安全治理工作一课中讲到一个案例：05年，洛阳饭店失火，过火面积数百平方米，木质尖顶几近烧毁殆尽，万幸没有造成人员损害，紧邻洛阳饭店20米之隔的住满单身职工的11号邻居3栋单身宿舍受到火灾危及，消防官兵实行向空中喷水形成水墙隔离带的方式阻隔火势扩散。这么大的一场火灾竟没有追究主管消防片警的责任，为什么?缘由一是没有人员伤亡;二是主管片警消防检查有记录，而且是距离火灾发生日期非常接近的检查记录，有15天前的消防检查记录和安全隐患整改通知单。当天，这个主管消防片警在家还不知道发生火灾即被市局带走，询问他时，他才得知发生火灾，他马上说：“前几天我对洛阳饭店刚进展消防安全检查，发觉一些问题，并下达了安全隐患整改通知单”，讯问民警随即问“检查记录在哪里?”答“在办公室的文件夹中”。讯问民警马上向上级汇报，带其一起到办公室找到了这份安全隐患整改通知单的存根，上面有洛阳饭店经理的签字。核实后，这位片警当晚即被释放回家。 因此，我们肯定要要求保安值班员，为工作也好，为自己也罢，多做书面记录，切不行简洁一句“一切正常”完了。 随着科技的进展、随着居民要求的提高、随着物业治理水平的逐步提高，仅仅人防已不能满意居民和物业的需求，技术设备防范越来越多的进入我们的安防工作中来，居民不管别的，只要看到小区内满世界都是摄像探头就会感觉安全，物业也越来越不堪承受越来越高的人工工资，所以，今后我们会越来越多的接触、增加、应用技术设备来进展安防治理工作。特殊是我们马上交接的高层建筑会广泛应用技防这种一次投入长期受益，削减人力资源降低劳动强度的安防措施。技防设备主要有： 1、闭路电视监控系统。原航达公司的监控设备主机虽然次了点，但它的线路设计还是非常合理的。它由解码器将摄像机的视频信号转换为数字信号传输给主机解码器再转换为视频信号，这样一条传输线路叠加若干台摄像机，相比我们目前各小区一个探头一条线到主机房时满大把的线路具备线路少、故障点少、故障率低的优势。新楼交接时，我们应关注这个问题。 2、周界防范系统。托儿所目前采纳类似设备，可以有效防范攀爬、翻越等行为。 3、楼宇对讲可视门禁系统。区法院、社会小区采纳的“一卡通”实际就是这套系统，协作监控系统能够做到哪个人、哪张卡什么时间进出哪道门都由计算机记录清楚，有效防止外人进入。 4、电子巡更系统。能够有效规划巡更路线并加以监管。 5、防盗入侵报警系统。这是家庭型安防设备，但会有居民要求将系统报警指向定位为小区保安值班室，那么发生报警，小区保安就需准时赶到现场。 安防工作有了人防有了技防还不够，只有人防、技防主辅相成，人技合一，才能有效杜绝安全大事的发生。最简洁最有效的人技合一就是设置保安总值班室，将各项技防设备终端、保安巡逻指挥系统会聚在内，起到准时发觉、准时处理、监视检查的作用。一栋高层、一个小区设置一个总值班室不现实，那么我们可以多个小区设置一个，当前，我们可以设置一个厂前三小区加集体宿舍治理部的总值班室，甚至可以设置一个公司级的总值班室，监控各小区监控系统，安排夜间巡逻人员，检查各小区门卫值班状况，处置各类突发大事等等，使物业的安防工作得以提升一个新水平。 公司组织的每一次岗位培训都使我得益匪浅，他山之石可以攻玉何况是各兄弟单位的优秀事例和先进阅历，每次兄弟单位的讲课都能够使我听到、看到、学到一些新方法、新思路;公司安排我来讲课的每一次备课，都是对过去工作的一次总结一次提炼一次升华，每次都迫使自己查找、学习、思索、演讲新学问、新内容，对我的工作都是一次新促进。一次次对安全治理、安全防范工作的回忆和总结，使我熟悉到唯有人防为主、技防为辅、人技合一，才能确保小区安全;才能让居民满足;才能确保LY物业的生存与进展。 感谢大家的急躁倾听，感谢大家。