市卫生健康委副主任2023年度述职述廉报告.doc

市卫生健康委副主任2023年度述职述廉报告 市卫生安康委副主任2023年度述职述廉报告 2023年，本人仔细学习习近平总书记系列重要讲话精神，围绕年初委里确定的“1228”的工作思路，找准定位，科学谋划，积极作为，在综合监视、职业安康、职能转变、食品安全等方面较好地履行了工作职责。 一、强化四个意识，坚持正确的政治方向 全面贯彻落实党的十九大和十九届三中、四中全会精神，紧紧围绕学习宣传贯彻十九大这条主线，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，学习贯彻省十一次党代会、市十五次党代会精神，突出政治意识、核心愿识、大局意识和看齐意识，政治素养、领导力量和治理水平得到进一步提升。 二、忠实履职，所分管各项工作有新成效 （一）完善体系，深入开展综合监视深化落实年活动。 一是积极推动医疗卫生行业综合监管制度建立。起草了xx市人民政府办公室关于改革完善医疗卫生行业综合监管制度的实施意见，建立健全机构自治、行业自律、政府监管、社会监视相结合的多元化综合监管体系。二是加强基层综合监视执法体系建立。积极推动并实现了在各镇（街道）社会治理和社会事务办公室加挂“卫生安康办公室”牌子，推动卫生安康综合监视基层执法资源整合。三是加强执法队伍力量建立。加强执法案卷质量治理，组织开展了市级卫生行政惩罚案卷评查，在省案例评查活动中，我市五个行政惩罚案例被评为全省卫生监视行政执法优秀典型案例，其中两个获评全省优秀典型案例一等奖； 全市案卷评查中，卫生系统选送的8个执法案卷分别获评为2023年度市级、县级优秀行政执法案卷，占全市优秀案卷总数的34.8%。组织开展了全市卫生安康监视执法微课大赛，在省卫生监视执法微课大赛中获得团体二等奖。四是全面开展“卫监亮剑”专项行动。集中开展了医疗美容机构依法执业、打击非法医疗美容、基层和民营医疗机构依法执业、消毒产品、住宿场所等专项治理系列行动，取得了明显成效。五是完善“才智卫监”信息化建立。通过到南方先进地市调研，结合我市才智卫监需求，起草了xx市卫生监视信息化建立框架方案，细化了我市才智卫监详细功能需求。全面推广应用省综合监视业务应用系统，并在全省领先实现市、区两级全掩盖。六是加强行刑连接机制建立。与市检察院、市公安局联合印发了关于建立xx市人民检察院、公安局、卫生安康委员会协作联开工作机制的实施意见，成立了部门协作联开工作领导小组和办公室，定期组织联席会议、联合执法。 （二）开拓创新，担当职业安康监管工作新责任 理顺职业安康体制机制。从安监局接手职业安康工作后，在全面摸清全市职业安康监管、执法队伍建立、职业病防治技术支撑效劳现状的根底上，积极协调，克制重重困难理顺了各区市职业安康监管体系，快速翻开工作局面。召开了机构改革后首次全市职业安康工作会议，举办了全市职业安康培训班，六个重点行业专项治理和尘肺病攻坚行动扎实推动。 （三）转变职能，深入推动放管服改革工作。 一是完善审批监管交接、连接机制。全面实施相对集中行政许可权改革，将我委全部行政审批事项共17项全部划转行政审批局，未划转政务效劳事项12项全部托付行政审批局办理，彻底实现“一枚印章管审批”，同时建立机制，加强审批与监管的连接，移交以后工作运行良好、成效显著。二是提高医疗效劳效能。制定了2023年院务效劳“一次办好”改革工作推动方案，组织对市直医疗机构进展了调研，推动完善相关工作，院务效劳一次办好改革工作在全省推广。三是标准行政执法程序。编制了我委权责清单共计247项，梳理我委政务效劳事项10大类190项，标准了行政执法流程图，明确了执法步骤、环节和时限。四是加强信用体系建立。在组织调研根底上，牵头修订了公共信用信息数据归集清单、信用产品应用清单，印发了xx市卫生安康领域信用“红黑名单”治理方法（试行）等文件，全面落实行政惩罚公示制度，充分发挥信用监管联合鼓励、联合惩戒作用。 （四）多措并举，做好食品安全相关工作。 一是开展食品安全风险监测工作。制定印发了2023年xx市食品安全风险监测方案，举办了全市食源性疾病监测技术培训班和食品安全风险监测技能大赛，圆满完成了国家常规监测、专项监测、山东省海产品专项监测、核电站周边地区放射性物质监测任务。全市担当食源性疾病监测工作的单位增加到921家，涵盖16家二级及以上医疗机构，60家镇卫生院（社区卫生效劳中心）及845家村卫生室。县乡村一体化省级试点工作扎实开展。二是开展餐饮具集中消毒专项行动，监视掩盖率达100%。三是推动实现企业标预备案工作“零跑腿”。我市需备案食品安全企业标准的食品生产企业全部可通过网络提交备案相关材料，截至目前，全市共受理及发放食品安全企业标预备案774件，其中零跑腿占63.3%，赢得了企业的全都好评。 三、廉洁自律，落实一岗双责 坚持廉洁自律、依法行政的工作作风，仔细学习“两条例一标准”，自觉把纪律和法规摆在前头，注意道德情操的培育和工作力量的提升。对自己分管领域,做急躁细致的思想工作，通过警示教育提高廉洁意识，加强廉洁勤政的制度建立，落实好“一岗双责”。