干部考察材料范文财务人事工作干部考察材料.docx

干部考察材料范文财务人事工作干部考察材料 下面是小编为大家整理的干部考察材料范文 财务人事工作干部考察材料,供大家参考。 *同志考察材料 *，男，汉族，中共党员，现年50岁； 1990年7月毕业于东北林业大学,风景园林硕士讨论生学位该同志表现状况： 一、政治坚决，素养力量较强。政治思想坚决，能仔细学习政治理论，用科学理论武装自己的头脑，在思想上行动上和党中心、上级党委政府保持高度全都，能严格执行贯彻落实党委政府的决议。能勤抓理论和业务学问学习，注意培育和提高各方面素养，具有较强的文化素养、理论素养和文字写作力量，工作适应力量强。 二、作风正派，奉献意识深厚。为人厚道，诚恳正派，敢作敢为，擅长团结同志，搞好协调，不利于团结的话不讲，不利于团结的事不做，能大事讲原则，小事讲风格。对待得与失，能树立一颗寻常心，无论组织分派何种工作，从不斤斤计较，乐于奉献，总是悄悄无闻，无怨无悔，尽职尽责抓好落实。在工作中从不好大喜功，力求戒骄戒躁。对待同志虚心和蔼，能为之尽力而为，不搞虚情假意，不推诿扯皮。 三、求真务实，工作作风踏实。能深入基层，勤于调研，准时了解和把握基层动态，为领导决策供应第一手资料。能榜样遵守局里规章制度，严格执行廉洁从政有关规定，作执行制度的表率。在工作中能沉下去，能结合林业实际提出肯定独到的见解，能从大局动身，从长远动身，为林业进展做出奉献。 四、恪尽职守，工作效能较高。忠于职守，在分管工作方面肯下苦功夫，擅长统筹兼顾，提高工作效率，在分管的林木种质资源治理爱护工作、财务和人事工作方面都有突出工作效绩。 在财务工作方面，能积极根据国家省市的财务治理方法制定本单位财务制度。在详细工作中，一是能做到勤跑腿、勤汇报，积极向上级机关及财政部门争取资金，每月向分管机关的领导汇报财务收支状况。二是能严格履行财经纪律，坚持机关制订的量力而行，量入为出，厉行节省，合理开支的原则，为领导当好参谋，保证了日常工作的正常运转。三是能积极做好日常报帐工作，做到帐帐、帐实相符，财务收支平衡。 在人事工作方面，能抓住关键，弄懂业务，紧扣目标，完成任务。详细负责干部工资晋级调资、干部考核等人事方面的工作。为了把这项工作做好，仔细学习国家有关政策，努力钻研业务，而且还常常到有关部门请教，虚心向别人学习，做到不懂就问，使干部及离退休干部的工资和津贴能够准时落实到位，做到不漏报、不错报。