年下半年行政工作计划.docx

年下半年行政工作计划 2023年下半年行政工作规划 高举*理论宏大旗帜，贯彻国、省、市职教工作会议精神，仔细学习党的*届六中全会精神，强化人员素养，树立创新意识，以学校年度工作规划为依据，以“教育育人，治理育人，效劳育人”为宗旨，加强过程治理，仔细做好后勤保障工作。 一、强化队伍建立、制度建立，努力提高员工的自身素养。 1、组织本部门员工仔细学习“*大”文件，统一思想熟悉，强化职业道德教育，增加责任感，进一步提高员工的效劳意识和业务素养，以胜任形势的进展和工作的需要。 2、坚持治理育人、效劳育人的方向，提倡“勤思、务实、高效、优质”的工作作风，让全体后勤人员熟悉学校后勤工作的重要性，解放思想，实事求是，逐步养成良好的工作习惯，以高度的责任感、紧迫感和仆人翁意识投入到工作中来。 3、联系校本实际，完善各项制度，制定实施细则。 本文章版权归原与原出处全部，由-物业经理人-为您编辑整理。 依据后勤工作简单性、周期性、突击性、艰难性的工作实际，本着目标指向明确、任务要求合理、责任权利清楚，职责界定标准、运作过程有序、操作手续完备、检查催促有据、考核奖惩清楚的原则，进一步完善各项规章制度，制定相应的实施细则、完善考评机制，加强过程治理。 4、通过问卷调查等方式广泛征求师生员工对工作人员效劳态度，效劳质量的意见和要求，对存在问题准时与相关部门和相关人员沟通，避开类似问题再度发生。 二、抓好常规治理，提升效劳质量，打造立体后勤 1、加强学校的财物治理，尤其是学校财产的治理。进一步完善购物、保管、使用等财产治理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符;完备购物申请、进出库手续，保管责任到人。本学期将着手对学校全部财产进展登记、造册、统计、量化、存档等工作，强化财产治理，使学校财产治理逐步走上标准化、明细化、专业化，严防学校财产的流失。 2、加强对固定财产增减工作的治理，仔细执行有关规定，定期定时进展固定资产的核对工作，做到帐、物相符，要依据固定财产增减的有关规定，准时登记入帐，需报损的应依据有关规定及填报固定资产报损表，上报有关部门审批。 3、加强对低值易耗品的治理工作，严格执行审批、发放手续。进一步标准修理工作的程序，坚持实行公物巡查检修制度，做到主动检查、准时修理、厉行节省、杜绝铺张。对各班级、各部门、各专业教室公物实行登记承包治理，落实损坏赔偿制度，把公物的损坏修理、赔偿与班级和班主任考核评比挂钩。 4、与学工部、专业部协作，切实加大校园各班保洁区的治理力度，加强督查，加强班级卫生保洁活动的组织和指导，细化各部位保洁的任务和人员安排，砍保校园全天候干净，同时通过各种形式向师生员工进展爱惜公物，爱护环境的宣传教育，在师生中营造爱惜公物，爱惜校园一草一木的舆论气氛，积极开展美化校园，亮丽校园的活动，把创立文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。 5、积极探究食堂治理新机制，仔细贯彻膳食治理制度，加强食品卫生法落实力度，确保师生饮食安全，加强对食堂的本钱核算，对饭菜质量、价格等实行严格的监管，准时的提示和必要的惩罚。 6、在推动后勤效劳社会化的过程中，特殊要关注贫困学生，制造勤工俭学效劳工作岗位，使学生在为社会效劳中切实体会到社会责任感，同时也解决局部同学的生活困难问题。 三、勤俭办学，开源节流，打造节省后勤 1、精细治理，层层节省。要重点抓好学校节水节电的治理工作，制定水电作息时间表、制定宿舍空调使用治理规定，加大检查力度，确保措施落实到位，对长明灯、长流水现象予以曝光、并将检查结果纳入到文明办公室评比、文明班级评比、班主任考核、个人绩效考核中。 2、抓好购物治理，大宗物资选购采纳招投标形式，在各方面管好用好每一分钱，但凡购物必定货比三家，尽量批发。同时抓好库存物资的治理，执行各项用品信用登记制度，削减铺张。 3、超市、小卖部连续采纳公开招租的方法，努力为学校开源节流。 四、强化安全工作，建立平安校园，打造高效后勤 进一步加强综合治理工作，严格执行各项安全治理制度，坚固树立安全无小事、责任重于泰山的理念，健全落实治保安全的各项措施，加强治防安全和交通安全教育，确保学校安全稳定。做到组织落实，措施落实，行动落实。行政部每日巡查校园、每周公布巡查记载统计，发觉问题准时解决，杜绝隐患。开学初，用播送讲话等手段对全校学生进展安全教育，同进加强对食堂、小卖部食品安全卫生的督查，加强校园里各项设施安全检查与修理，确保校园安全无事故。 *年是我院各项事业进展的关键一年。我校团委以*理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕学校中心工作和上级团组织的布置，结合我校共青团工作实际，发挥团组织的自身优势，引导青年勤于学习、擅长制造、甘于奉献，在教学、科研、医疗、治理等岗位发挥生力军作用。力争围绕大局有新作为，效劳青年有新成效，自身建立有新进展，团结带着全校团员青年，为向建立教学科研型医科大学而努力奋斗。 篇2：7月行政工作规划 2023年7月行政工作规划 一、深化行政治理体制改革，促进政府职能转变 1、加快政府职能依法转变步伐。进一步理顺部门职能，标准行政权力运行，推动政府职能转变。(此项工作由市编办、市政府法制办负责)。 2、理顺市与市政府各部门的行政治理体制。做好市与各部门间职权划分落实工作，科学合理划定职权，并监视落实。(此项工作由市编办、市政府法制办牵头)。 3、进一步深化行政治理方式改革。深化行政许可方式的创新，推行限时并联审批，对行政许可的前置要件和审批环节依法进展监视，构建名副其实的“一站式”审批效劳体系(此项工作由市监察局、市编办、市行政效劳中心、市政府法制办牵头，相关部门参加)。加快电子政务建立进程，进一步完善根底设施建立;加快推动行政审批网上办理和政务信息网上公开，提高政府公共效劳力量;加大电子政务资源整合力度，完善政府网站建立，逐步实现资源共享，提高政府部门协同办公力量和工作效率(此项工作由市政府办公室、市监察局负责)。 4、充分发挥政府的社会公共治理和公共效劳职能。进一步完善统一领导、综合协调、分级负责的公共安全预警和应急机制，提高政府应对各种突发公共大事和风险的力量;(此项工作由市政府办公室、市安监局牵头，相关部门参加)。完善优抚保障制度，提高优抚保障水平;强化公共效劳职能，供应更多的利民惠民的公共产品，努力使全市人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居、弱有所保，推动和谐尚志建立(此项工作由市教育局、市劳动和社会保障局、市卫生局、市房产住宅局、市民政局等部门负责)。 5、完善依法行政财政保障机制建立。进一步加大财政转移支付力度，仔细执行“收支两条线”制度和“缴罚分别”制度，市政府所属全部行政执法单位的罚款必需到市财政局指定的银行缴纳，严格制止罚款单位私自收缴罚款的违法行为;做好行政事业性收费清理和标准工作，全部收费单位必需到物价部门办理收费许可证后，方可收费，并应严格根据收费许可证上的工程和标准收费;加大工程支出绩效评价、参加式预算、财政国库集中支付等财政治理制度改革力度，提高财政资金使用效率(此项工作由市财政局、市物价局负责，相关部门协作)。 6、发挥多元化的社会保障体系整体效用。落实城镇职工根本养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险基金监管制度，大力推动职工社会保险工作进程(此项工作由市劳动和社会保障局负责)。加大城市居民根本医疗保险和最低生活保障等制度落实力度，健全最低生活保障制度动态治理机制;探究建立农村养老保险制度和农村特困群众社会救助制度(此项工作由市劳动和社会保障局、市民政局负责)。完善新型农村合作医疗制度，提高农村医疗保障水平;完善公共卫生应急机制，提高应对突发性公共卫生大事力量(市卫生局负责)。建立健全食品药品监管长效机制，全面提高科学监管力量，确保公众饮食用药安全(此项工作由市食品药品监视治理局负责)。建立健全住房保障制度，完善和谐拆迁配套政策措施(此项工作由市房产住宅局负责)。 二、全面落实科学民主依法决策机制 7、切实履行行政决策公开程序。进一步完善政府重大行政决策规章，健全行政决策程序，完善专家库建立，形成公众参加、专家论证和政府打算相结合的行政决策机制;建立重大行政决策合法性审查制度，确保行政决策的科学性、民主性和合法性(此项工作由市政府办公室、市政府法制办牵头，相关部门协作)。 8、仔细执行决策跟踪反应和责任追究制度。进一步完善对决策执行状况的定期跟踪反应制度;建立健全重大行政决策实施后评价和行政决策责任追究制度，实现决策权和决策责任相统一(此项工作由市监察局、市政府办公室负责)。 三、提高制度建立质量 9、加强政府标准性文件标准治理工作。依据黑龙江省标准性文件制定和备案规定，但凡以市政府、市政府办公室的名义制发的下行文件，制发之前必需经过政府法制机构对文件性质进展认定，经认定属于标准性文件的，起草部门要把该文件的起草说明(起草说明的内容包括：制定该文件的必要性和可行性;所依据的法律、法规、规章和相关政策以及上级机关有关文件;拟解决的主要问题以及实行的主要措施;文件内容涉及多个部门而部门之间又有分歧的，分歧意见的协调处理状况和其他需要说明的问题等四个方面)连同文件草案的电子版一并报市政府法制办，由市政府法制办对文件草案进展合法性审查，审查修改后再按程序报领导签批或是市政府常务会议审议通过。标准性文件正式公布后15天内由市政府办公室按要求上报*市人民政府备案。各乡(镇)人民政府、市政府各委办局及本市行政区域内其他行政执法单位制定的标准性文件，制发之前也要经过本单位法制机构或法制工作人员的合法性审核，制发后15天内依法上报市人民政府备案。市政府法制机构依法代表市政府负责全市标准性文件备案工作的监视和指导。标准性文件备案工作纳入市政府行政执法责任制目标考评和市委、市政府对各乡镇、各单位的绩效考评总体目标。(此项工作由市政府办公室、市政府法制办牵头，相关部门参加)。 四、进一步理顺行政执法体制 10、完成行政执法主体资格确实认工作。进一步开展行政执法主体资格确认工作，完成对本级行政执法主体及其行政执法权限进展审查、清理、确认工作，并向社会公告;仔细执行行政执法人员资格认证和持证执法制度，完成行政执法人员证件换发工作(此项工作由市政府法制办牵头，各行政执法单位参加)。 11、进一步探究城市治理领域相对集中行政惩罚权和行政机关内部综合执法工作。学习外地阅历做法，结合我市实际，进一步推动行政机关一个机构统一对外行使行政惩罚权工作(此项工作由市编办、市政府法制办牵头，相关部门参加)。 五、加强行政程序制度建立，标准行政执法行为 12、仔细执行行政惩罚和行政许可相关配套制度。仔细执行行政惩罚调查取证与审核打算分别、重大行政惩罚由案件合议委员会集体争论打算、罚款打算和罚款收缴分别等制度;健全并落实行政许可受理、审查、打算、实施行政许可特殊程序和对被许可人实施行政许可状况的监视检查制度(此项工作由市政府法制办、市财政局牵头，各具有行政执法权部门参加)。 13、切实履行行政执法听证制度。严格根据行政惩罚法、行政许可法等相关法律规定，仔细执行行政执法听证制度，履行行政听证程序(此项工作由市政府法制办牵头，各具有行政执法权部门参加)。 14、落实行政执法案卷评查制度。仔细执行重大行政惩罚、行政裁决、行政确认、行政性收费工程的备案审查等项制度，进一步标准行政执法行为;连续开展对行政机关的行政惩罚、行政许可等行政执法案卷的评查工作，评查结果以政府文件形式全市通报(此项工作由市政府法制办牵头，各具有行政执法权部门参加)。 15、进一步开展标准行政惩罚自由裁量权工作。实行行政惩罚自由裁量权基准制度，针对不同的违法行为、种类和幅度，进一步完善行政惩罚裁量标准，并向社会公布;建立标准行政惩罚自由裁量权相应的配套制度，加强对行政惩罚裁量权的监视、检查和指导(此项工作由市政府法制办牵头，各具有行政执法权部门参加)。 16、严格执行行政执法责任制。全面完成行政执法职责分解工作，进一步完善行政执法流程，健全行政执法人员评议考核档案制度，探究完善行政执法绩效评估考核，正确评价执法真实成绩和效能，加强行政执法责任追究力度(此项工作由市政府法制办牵头，各具有行政执法权部门参加)。 六、落实行政监视制度和机制 17、自觉承受人*律监视和政协的民主监视。推动政府向同级人大及其常委会汇报依法行政状况的落实，自觉承受人大及其常委会的质询和监视;仔细执行政协民主监视制度，虚心听取政协对政府工作的意见和建议(此项工作由市政府办公室、市政府法制办负责)。 18、自觉承受司法监视和社会监视。承受人民法院依照行政诉讼法对行政机关实施的司法监视;畅通社会投诉违法行为渠道，在政府网站上公布受理群众投诉的单位和电话，积极受理群众举报投诉，准时回告办理结果;重视新闻媒体的舆论监视，承受新闻媒体对行政行为的监视报导和批判，对新闻媒体报道的行政执法问题进展跟踪调查，并准时处理(此项工作由各具有行政执法权部门负责)。 19、强化标准性文件的审查备案监视。仔细执行标准性文件制发前合法性审查、制发后准时上报备案、备案状况定期通报、备案责任追究等制度;依法准时讨论处理公民、法人和其他组织对标准性文件提出的质疑，确保标准性文件合法、适当(此项工作由市政府办公室、市政府法制办负责，各相关部门协作)。 七、充分发挥化解社会冲突新机制的效用 20、探究建立化解社会冲突新机制。探究新形势下人民调解制度的适用范围及工作方式，充分发挥人民调解组织预防和化解民事纠纷的作用;依法、准时、妥当解决涉及人民群众切身利益、反映剧烈的突出问题;积极引导公民、法人和其他组织通过合法途径解决纠纷，化解社会冲突(此项工作由市司法局、信访办牵头，相关部门参加)。 21、进一步加强行政复议工作。加大对中华人民共和国行政复议法的宣传力度，使行政复议这一解决行政争议、化解行政冲突、推动合谐尚志建立的法律制度能够广为人知，引导人民群众以理性、合法的途径反映诉求;进一步健全完善听证、合议、专家询问和调解制度，切实提高行政复议案件办理质量和解决行政纠纷的实际效果;充实行政复议机构和人员，配备必要的办案车辆和设备，提高行政复议人员的力量和水平(此项工作由市编办、市政府办公室、市政府法制办负责)。 八、增加依法行政观念和力量 22、仔细执行领导干部学法制度。健全政府各部门中心组学法制度;建立政府常务会议和各部门局务会议会前学法制度;进一步完善领导干部任职前法律学问考试制度，试行在各级行政机关领导班子中配备具有政府法制工作经受，政治思想好、业务力量强，具有较高法律素养的领导干部(此项工作由市政府、市政府各部门负责)。 23、落实行政机关工作人员法律学问学习和培训制度。制定政府各部门本年度法律学问培训规划，协作上级部门或政府法制部门组织的法制培训，切实提高机关工作人员运用法律手段解决实际问题的力量和水平;留意发觉和培育法律专业人才，充实行政执法和法制工作队伍，发挥其推动依法行政工作的骨干作用(此项工作由市人事局、市政府法制办牵头，市政府各部门参加)。 24、进一步加强政府法制机构和队伍建立。加大政府法制工作的人员配备和财力保障方面的投入，落实机构、人员等各项工作。市政府法制办的专职法制工作人员依法要到达5人以上，各行政执法单位要设立专职或兼职的法制股室，各乡镇人民政府要明确一名专职或兼职的法制工作人员。(此项工作由市编办、市人事局、市政府法制办牵头，各乡镇政府、市政府各部门参加)。 篇3：年农业局行政工作总结 2023年农业局行政工作总结 *年，我局依法行政工作在市委、市政府的领导下，根据*市人民政府*年依法行政工作安排(*办发*13号)的要求，紧紧围绕全市经济进展的中心工作，明晰思路，突破重点，依法履职，完善机制，为*农机“*”规划的良好开局制造了良好的法治环境。 一、高度重视，切实加强组织领导。 加快进展农业机械化，是进展现代农业，建立社会主义新农村的重要内容。农机部门担当着农机安全监理、国家农机购置补贴等政策的贯彻执行，其行政行为涉及广阔农夫的详细利益。为此，局领导高度重视依法行政工作，将此项工作列入重要议事日程，并落实到各科室所的三级目标中。年初，结合农机工作实际，制定了*市农机局*年依法行政工作规划，明确工作任务和工作目标，保证了我局依法行政工作有序开展。 二、深入学习宣传农机法律法规，不断提高依法行政水平。 我局从加强干部队伍依法行政意识和提高工作力量入手，根据从严治党、从严治政的要求，积极组织全体干部职工仔细学习农机化促进法、行政许可法、全面推行依法行政实施纲要、道路交通安全法、四川省农业机械治理条例、四川省农村机电提灌条例、四川省农业机械安全事故处理条例等农机化法律法规，使广阔干部职工充分熟悉全面推动依法行政的重要意义，精确理解、严格执行法律法规的要求。如今年9月，为强化农机安全监理法律法规学问的学习，我局举办了四川省农机监理检验员、考试员、事故处理员(*片区)培训班，全市农机监理系统共计80余人参与并全部结业。 通过系列学习，干部职工对依法行政工作有了更详细和深刻的熟悉，干部职工依法行政、效劳“三农”、奉献社会的效劳意识不断加强，有效促进了单位行政效能的提高。一年来，在农机行政执法工作中，未消失违纪违法和滥用职权、以权谋私的行为。所做出的抽象行政行为和详细行政行为均无违法现象，无行政诉讼和行政复议案件发生。农业局行政工作总结范本 三、突出抓了以下重点工作。 (一)仔细落实依法科学民主决策机制。严格执行四川省社会稳定风险评估暂行方法(省政府第 246号令)和*市人民政府重大行政决策程序规定(泸市府发*17 号)规定，切实把农机公共政策公众参加、重大农机决策专家询问论证、农机行政社会稳定风险评估、合法性审查和集体争论打算作为重大行政决策的必经程序。建立了农机行政社会稳定风险评估机制，对关系到群众切身利益和社会普遍关注的重大农机事项，事前进展合法性、合理性、可行性和可操作性评估。 在重大农机行政决策和执行过程中，我局实行抽查、跟踪调查等方式，准时发觉并订正决策存在的问题，削减决策失误造成的损失。并对违反决策规定、消失重大行政决策失误、造成重大损失的，严格追究责任。 (二)积极开展深化行政执法责任制活动。根据市政府关于开展深化部门行政执法责任制示范活动的实施意见的要求，我局积极开展了深化行政执法责任制活动。围绕实施意见明确的11项任务，结合农机工作实际，我局重点在制度建立、创新执法模式、提高执法效能、标准执法行为、落实执法责任、增加队伍素养上作了积极探究，取得了肯定成效。 (三)仔细开展“三项清理”工作。今年我局根据*市人民政府*年依法行政工作安排的通知(泸市府办发*13 号)要求，依据法律法规规章立、改、废和机构改革职能调整状况，开展了执法依据、执法职能和执法责任“三项清理”工作。据统计，我局具有行政执法主体资格的单位共有2个，其中法律法规授权的组织2个。本单位行政执法主体的现行有效的法律、法规、规章共计14部，详细执法权限41项，其中行政惩罚30项，行政许可2项，行政强制6项，行政确认1项，其他行政行为2项。 (四)加强对行政审批事项的监视治理。仔细贯彻落实*市标准行政审批规定和*市重大行政许可事项备案制度以及行政审批过错责任追究方法。积极推行行政审批办事制度与政务效劳标准化建立，仔细落实政务效劳中心农机窗口建立各项制度，提高政务效劳效率和水平。截至目前，市政务效劳中心农机窗口共办件2230件，现场办结率达100%。 (五)积极推行政务公开。今年，我局结合党务公开工作，完善了信息公开制度。落实专人负责政务信息公开的日常工作，编制了信息公开指南和名目，保证了本部门信息准时、全面和精确公开。一年来，通过网络向社会公开信息300余条。农业局行政工作总结范本 (六)标准行政执法行为。一是加强行政执法队伍建立，严格执法人员持证上岗和资格治理制度。今年，我局组织了9名行政执法人员参与省法制办组织的行政执法考试，均顺当通取得了行政执法证件。截至目前，我局有15名同志持有行政执法证件。二是抓好农机依法行政工作。在农机市场清理整顿、农机购机补贴、农机安全监理等工作中仔细履职，严格标准行政许可、行政惩罚等行政执法行为，仔细落实省农机局制定的行政惩罚自由裁量权实施标准，避开了对行政相对人权益的损害。 (七)仔细开展行政调解工作。建立了行政调解工作机制。坚持每月一次的行政调解工作，妥当化解了各类行政争议纠纷。