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    年度教务工作计划汇总5篇.docx

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    年度教务工作计划汇总5篇.docx

    年度教务工作计划汇总5篇年度教务工作规划 篇1 一、全力抓好高三备考工作 1、开学至3月中旬:“单招”工作 制定“单招”方案,完成“单招”工作,单招人数掌握在20%以内,严禁私自招生,同时做好留校生的稳定和学习工作。 2、开学至4月中旬:全力备考技能高考 (1)时间保障,课程倾斜,此阶段高三高职语数外各调整1-3节课给专业;(2)同班教师支持,机考或实训操作考试班级教师轮番参加,提高实效;(3)专业上课不冲突,对年级同专业多班的专业课进展微调,保障不重课;课后课外辅导不冲突;(4)精准把握高考要求,到达标准、准时;(5)校领导、教务处参加面试、把关。 3、4月中旬后:高职文化备考冲刺 (1)单招后准时进展班级合并调整,秉着有利于学校治理、有利于教师教学、有利于学生进步进展的原则做好工作,并重视稳定;(2)实行文化课教师集体办公制度,团结协作、集体治理、集中辅导,发挥“群狼”效应;(3)以考代练、以考促教、以辅促提高进展,重视思想方法的总结归纳,形成力量;(4)严抓考试标准化教学,形成优秀的答题品质。 4、高三普高总复习:稳步推动 (1)做好班级、学生的安全稳定工作;(2)充分发挥班主任的核心和纽带作用,打好整体战;(3)重视学科思想的培育和形成,提高学生的综合努力;(4)注意考试品质的培育并形成力量。 二、高二一般班转职工作 开学一周内高二一般班(1、2、3班)做好由“普”转“职”工作,重视宣传,重视家长和学生的思想转化熟悉工作,重视稳定。并引导学生选择专业,调整骨干教师开展教学工作。 三、高考工作 1、抓好考前学生的心理焦虑舒缓、安全稳定、冲突排查与处理等工作,保障学生高考心理正常平稳,保障考前学生平安,校园安全; 2、制定高考考务效劳、安全治理等预案,以及相关应急预案,确保高考平安; 3、高考相关其他的效劳工作; 4、细心筹备暑期毕业生录用志愿的填报工作,保障志愿填报顺当、正常; 5、做好应届毕业生的信息采集工作。 四、常规工作 1、开学教师及课程调整。主要有高二普转职的课程安排、教师调整;赵娟产假及其他个别的课程调整;技能备考课程微调; 2、各类规划制定;课程表、校历表安排; 3、各组以高考备考和专业调整为重点重点教学教研规划并实施落实; 4、细心组织月考、联考、会考等工作; 5、教师学习培训、组织参赛参会等工作; 6、其他常规工作; 7、档案标准整理与归档工作。 年度教务工作规划 篇2 一、指导思想和目标 树立科学进展观,以提高教育教学质量为核心,以提高治理质量为保证,深化课堂教学改革,使学校的教育教学质量再上新台阶,为把我校办成全县人民满足的学校而努力。 面对一般高中教育进展的新形势,教务处要有步骤进展教育思想建立,坚固确立学生的主体地位,坚固树立学习的主体意识,适应不同层次学生的需求,为新的课改张本,真正向素养教育转化,为学生奠定学问、思维、人格、心理根底,保证学生有明显的学习、进展后劲,中学毕业后能较快地适应升学和就业的需求。 二、工作要点和措施 1、根据国家规定的规划,开足各类课程,尤其是体音美和信息技术教育课从本学期在内容和形式上要有根本的转变。要求教师细心备课,尽职尽责上课,使学生愿学、乐学。加强体艺辅导的督查力度,使参与辅导的学生有所收获,为国家培育艺术人才。 2、起始年级要着重抓好学生的学习常规、抱负教育,严格训练,把握学习方法,培育良好的学习习惯。 3、严厉课堂教学工作治理,严格执行座班制,对上课迟到、早退、旷课、接打手机以及只顾自己上课不管学生听与不听的教师,教务处派专人定期进展登记,按月小结,对违规者不但要赐予批判,还要做出经济惩罚。 4、定期征求教学意见,按月检查学生作业,定时调查教学状况,做好教师教学评估工作,并准时与教师交换意见,促使教师每一次教学评估后教学力量有所进步。 5、备课组长要协作教务处定期检查教师教案,并做出评估,指导新教师备好课、上好课,促进新教师不断提升教学水平,帮忙有困难的教师不断提升教学水平。 6、坚持观摩性和检查性听课制度。观摩性听课是一种学习,检查性听课是一种鞭策,取长补短,共同提高。高、中、初级职称的教师听课节数务必符合学校规定的节数。 7、提倡教师实施多媒体教学。利用现代信息技术,进展大容量、快节奏、高效率的现代课堂教学。 8、领导深入教学第一线听课。听课要有目的、有规划,既要留意全面检查课堂教学状况,又要突出重点,有针对性。听课要有记录、分析和评价,并以适当的方式向教师进展反应。 9、为丰富学生的课余生活,培育学生的兴趣,张扬学生的共性,把学校有限设施的作用发挥到极致,广泛开展“其次课堂”活动。 三、培育青年教师,缩短他们的成长时间 近几年我校调进和聘请的青年教师较多,一方面扩大了我校的教师队伍,使教师年龄构造更加合理,为教师队伍躯体注入了新奇的血液;一方面青年教师教学阅历较浅薄,教学阅历较欠缺,驾驭教材、课堂、学生力量的翅膀还不够硬朗,需要组织和同事加以关怀、扶持和培育,促使他们早日在三尺讲台的上空飞翔。 1、做好新教师的“结对帮扶”工作,学校为每一位新教师安排指导教师,并下达详细的指导任务,促使新教师快速成长。2、组织听评新教师的汇报课,促使他们成为教坛能手。3、组织听评骨干教师的示范课,带动他们提高教学水平。4、鼓舞新教师积极参与赛教、论文竞赛等活动,对赛教优胜、论文获奖者,学校均赐予肯定的物质嘉奖。 四、重视毕业班工作,确保高考成绩稳中有升。 在上上下下的共同努力下,我校今年高考取得了令人瞩目的佳绩,上二本线以上人数223人,上三本线以上人数520人。高20xx届学生的高考又摆在面前,为确保高考成绩稳中有升,我们将落实以下几项主要措施。 1、统一思想熟悉,形成争先创优的气氛。在团结协作的根底上形成你追我赶的态势,力争全年级教师携手进取。2、加强领导,深入基层形成治理网络。教务处随时到年级巡查,听课,分管领导要强化、细化治理。3、因材施教,调整布局。应届生和往届生根底和力量有着明显的区分,教师在夯实根底和提高力量上不行等量齐观。4、搞好教研,精讲精练,精选试题,讲评到位。年级集体备课必需定期、高质量绽开。通过集体备课统一全年级教学进度、教学步骤。5、仔细组织各类检测考试,以考促教。高三年级连续实行月考制度,要求学生仔细答题,教师仔细评卷,以便准时调整教学策略。6、制订考评细则,全力调动教师的积极性,同时提倡奉献精神、吃苦精神,在教育教学过程中,做到“横向到边,纵向究竟“,把工作做实做细。7、做好分层教学讨论,力求保尖、补差工作两不误。学习成绩好的同学,要使其锦上添花;学习成绩差的同学,要使其芝麻开花节节高。 8、教育时机公平是现代教育的根本理念,教师们必需面对全体学生爱生如子每名学生都是教师的子女。 盼望每一名教师为提高我校教育教学质量做出应有的奉献。 五、主要工作安排 八月: 1、选配教师,编排课程表,发放课本,印发教学进度表等。 2、检查试验室、电教室、图书室、阅览室、体育保管室的预备工作。 九月: 1、指导教师填写教学进度表。 2、召开年级部主任会,部署各年级教学工作,确定各年级备课组长。 3、召开青年教师会,落实“结对帮扶”工作。 4、检查教案撰写、作业批改状况。 5、组织高三月考。 十月: 1、以教研组为单位,听骨干教师上示范课或专题讲座。 2、以教研组为单位,对新教师进展检查性听课。 3、检查各班开展“其次课堂”活动状况。 4、检查教案撰写、作业批改状况。 5、组织高二、高三月考。 十一月: 1、召开年级部主任会,对前阶段工作进展小结,对后阶段工作予以安排。 2、检查试验室、图书室、阅览室工作,了解学生试验、图书借阅状况。 3、征求教学意见或建议。 4、检查教案撰写、作业批改状况。 5、组织高二、高三月考,高一期中考试。 十二月: 1、召开青年教师座谈会,总结工作,确定成绩,指出缺乏,指出盼望。 2、召开高三教师会,调研高考备考状况。 3、检查各学科教学进度,高三迎接语数外政四科毕业会考。 4、检查教案撰写、作业批改状况。 5、织高二、高三月考。 元月: 1、高一、高二年级参与市调研考试,做好备考工作。 2、高三年级参与全省调研考试,做好备考工作。 3、开展“优秀教师”、“优秀教研组长”、“先进年级部主任”评比活动,并加以表彰嘉奖。 4、教师撰写教学总结或论文并上交。 5、统计、上报各年级期评成绩,收缴教师借阅、借用学校的图书、仪器等。 年度教务工作规划 篇3 指导思想: 全面贯彻党的教育方针,连续贯彻“育人比教书更重要、过程比结果更重要”的治理思想,确立以抓教育质量为中心,夯实常规工作,走本色加特色办学之路。 工作要点: 切实落实省颁课程标准,全面提升教育教学质量。 连续设立周教研例会制度(每周二上午为综合学科教研例会;每周三上午为语文学科教研例会;每周四上午为数学学科教研例会)要求教师做实常规工作,严格执行课程设置标准,开齐课程、开足课时,上好每一节课,向40分钟要质量。 一、夯实常规,向过程治理要质量 在教师常规业务督导方面,坚持段检与期末检查相结合制度。各校教育处应建立定期督查制度,中心学校教育处将不定期进展督查,督查结果将运用于教师的绩效考评。 在详细的业务工作方面,应留意以下几个方面: 规划制定方面,本学期,语、数学科规划依据教学进度,分单元制订,第一单元完毕时再制定其次单元的规划,以充分表达规划的时效性、指导性与有用性。 备课方面,依据上学期期末检查的状况反应来看,需要留意的事项是:单元特色教学设计缺少“教材分析 ”,本学期应引起留意。 作业设计与批改方面,作业训练形式不能过于单一,应注意学生错题的辅导与订正。 二、重视“高效课堂”的试验探究,向40分钟要质量。 本学期将连续开展教学视导工作,连续开展推门听课活动。深入教学第一线,通过看、听、访、谈等形式,与教师、学生沟通,直面教学困惑,诊断课堂教学,到达共同成长的目的。 中心学校将以“高效课堂”课题试验为抓手,全面开展“导学案与课堂教学有效结合”的途径探究,重视课堂教学模式的改革与创新,切实提高教育教学质量,进展学生,成长教师。 第三周(3.11-3.15):班主任课题结题预备会; “高效课堂”课题阶段性工作沟通 三、重视教师的业务提升,向教研要质量。 1、开展教研活动,搭建学习平台。 新学期,将依据中心学校工作行事历的.安排,连续开展好新课标的学习、研讨活动。即中心学校公开教学周活动,各教研片的片级教研活动,各校的校本教研活动。人人上好一节校本研修课,仍是我们教研活动的主体。本学期中心学校将加大对村校校本课的重视力度,将组织人员参加村校的教研活动,以拓宽村校的教研平台,提高教研品尝,激发教师的教研激情。 第七周(4.8-4.12):校本教研活动周 第十一周(5.6-5.10):全学区公开课教学研讨 2、关注教师培训,推动名师工程。 本期规划连续开展教师根本功系列赛(二)“导学案设计大赛”。结合县级“高效课堂”课题讨论,在“导学案”的编写与应用方面进展有益探讨。大赛结果规划应用于教师的外出培训学习与本学期课堂教学研讨。连续引领青年教师参与市、县各级论文评比活动,连续选派教师外出听课学习,通过这些活动来加快教师专业成长。 第六周(4.1-4.5):各学科论文评比, 导学案设计技能大赛 3、重视质量检测,诊断教学实践。 本期将进一步标准各校各学科的教学行为,加大横向沟通联系,重视全面提高各学科的教育质量,并做好检测分析工作,将质检分析反应到教师手中,用以改良今后的教学,到达诊断教学实践的目的。 详细工作行事历: 预备周 2.21-2.24 召开校长、教师会布置开学工作;整理校园,安全自查; 开学报名注册、发放新书;远教设备维护; 1 2.25-3.1 审核教学规划;审核财务预算;建立本学期留守儿童信息;建立家长信息;成立学生养分午餐膳食委员会;学生行为习惯养成教育周 2 3.4-3.8 流淌学生信息建档;学生交通模式摸底;学期初教师业务督导; 开学工作视导;庆祝三八妇女节 3 3.11-3.15 班主任课题结题预备会;“有效课堂”课题阶段性工作沟通; 学生养分午餐正式启动 4 3.18-3.22 法制、交通安全、心理、安康教育周;了解性听课; 校园文化建立 5 3.25-3.29 教师业务段检; 开展学生养分餐家长现场观摩活动;家长学校培训活动 6 4.1-4.5 各学科论文评比;导学案设计技能大赛 7 4.8-4.12 校本教研活动周;关爱留守儿童活动 8 4.15-4.19 全学区学生乒乓球赛 9 4.22-4.26 期中考试,分析试卷,重点家访 10 4.29-5.3 业务段检;庆祝五一,工会活动; 11 5.6-5.10 本学区公开教学周 12 5.13-5.17 本学区常识、体艺学科教学状况调研; 13 5.20-5.24 中心学校常识、体艺学科迎接县检 14 5.27-5.31 庆六一,文艺汇演;表彰学生、家长、辅导员 15 6.3-6.7 业务段检;家长学校培训与结业考试; 学生防溺水、安全用电教育周 16 6.10-6.14 全面复习,制订复习规划 “有效课堂”课题阶段性总结 17 6.17-6.21 学校常规治理评估、教师业务期末综合检查 18 6.24-6.28 1-6年级期末质检 19 7.1-7.5 “七一”庆祝活动 期末阅卷、统分;清财清账;安排护校 年度教务工作规划 篇4 一、指导思想 本学期教务处将围绕学校的中心工作开展工作,进一步创新理念,育人为本,加强科学化、标准化和精细化治理,深入推动课程改革和评价制度的改革,努力促进教师专业进展、提高学生综合素养,使外中教育沿着更加科学的方向进展。 二、工作思路 立足常规,讨论课堂,减负增效,科学评价,提升质量。 三、工作目标 1、以治理创新提升学校品位,从而实现学校的持续进步。实现教风、学风的良性互动,促进外中优良校风的传承和发扬。 2、以制度创新营造和谐气氛,以更科学的制度保障学校和谐进展,教学治理高效运行,使之适应外中新的进展需要。 3、以理念创新打造品牌,构建以学校精神文化为指导的、表达外中特色的校本课程体系。进一步稳妥推动课程改革,的确落实好新课程目标,全面提升学生的综合素养。组织好各类教学教研活动,举办好“教学节”、“体育节”、“科技节”、“学科竞赛”等活动。 4、以教法创新推动有效教学,创立民主、和谐的高效课堂。狠抓教学质量的思想不动摇,特殊是毕业班的教学工作要做到科学备课,优化过程,提高绩效。 四、主要措施 1、提高质量是教学改革和教育进展的核心任务。在教学治理过程中必需紧抓提高质量这个核心不放松,依照“备课要深、讲课要清、作业要精、辅导要勤、反思要敏”的根本要求,抓好教学中的每一个环节的落实。并以“检查”促“要求”的落实,以“反应”促“反思”的推动,使常规治理落在实处,收到实效。 2、以人为本,育人为本,努力营造和谐、高效的教学气氛。在教育教学工作中,要注意分散教师们自己的才智,发挥大家的主动性,重视组内浓郁讨论气氛的形成,挖掘每个人的潜能,切实加强教研组建立,制造“人人讨论教学,个个争领先进”的局面,协作学校做好“才智型”教师创立活动。教务处将一如既往地积极制造条件,组织教师参与各级各类学术沟通讨论活动、教学大赛、教学开放日等活动,拓展教学教研平台。进一步更新教育观念,使“学习”成为教师的一种习惯,使“讨论”成为教师的一种状态,使“反思”成为教师的一种工作方式。 青年教师的培育工作是促进学校进展的一项重要工作。对青年教师根据“拜师结对引成长,敢于重用促成长,自加压力速成长”的思路,进一步完善教师选、聘任制度和考核体系。盼望能够鼓舞青年教师走“学习、实践、教研”的名师之路。并让我校名师发挥在教师专业进展和青年教师培育中的示范引领效能。 3、狠抓课堂教学,促进有效教学目标的实现。在积极推动新课改、开展各类活动的过程中,我们要高度重视课堂教学,要明确做到突出学生的主体地位,要积极引导教师吃透新理念,调整教学态度;除了进一步加强集体备课外,更注意加强与名校的沟通合作,要借助北京四中网校平台,实行多种措施培育学生自主学习力量。使教学不仅局限于教材、教室、课堂,更是网络资源、报刊资源、电视资源等的优化组合,最正确呈现。立足进展观,不断优化教学设计。本学期,盼望在各位教师的理解支持下,特地开设讨论课,进展数字网络教学及微格教学教室录播系统试验设备使用等的教学讨论,积存阅历,逐步推行。并特殊关注学生情感,激发学习兴趣。使师生彼此形成一个真正的“学习共同体”和“进展共同体”,努力打造民主、和谐的高效课堂。连续推广“教学案”,特殊重视提高学案的质量及使用水平。 4、坚决信念、恪尽职守,确保20xx年我校“中考和学业水平测试”成绩再上新台阶。我们要进一步强化目标意识,注意过程治理,七、八、九各年级各学科的教学,重视对“课程标准、考纲、考试说明”的集体讨论,连续抓好“两考”的“周练月考”工作。包括从命题制卷到考试评卷全程都要把关抓实,以期进一步提高复习的绩效,使复习迎考工作做到有的放矢,确有实效。 5、进一步提升教务处效劳质量。我们将强化教务处工作人员的效劳意识,明确并履行好各自岗位职责。效劳工作要做到主动积极、热忱周到,效劳过程要做到标准有序。要充分发挥好学籍、图书馆、阅览室、试验室等科室的效劳教学的功能和作用,努力提高效劳工作效率和治理水平。 外中教学享誉扬中,教务处将与全校教职员工一起,团结一心、与时俱进,制造人才培育模式,为把我校办成“具有正确办学质量观、促进学生可持续进展、从升学领先到特色进展”的人民满足的学校而努力工作。 年度教务工作规划 篇5 本学期坚持以提高教学质量为中心,以高考、中考、会考为工作重点,狠抓常规落实,标准治理,不断提高教学效果,主要做好以下几项工作: 一、新学期的开学预备工作 1.各年级的教师工作安排。 2.学生教材、教师用书、教学进度安排表等的发放。 3.开学初的教案检查,工作规划制定检查。 4.开学后的各项常规工作检查。 二、仔细抓好初三、高三毕业班工作。 1.毕业班工作历来是学校工作的重中之重,学校将20xx届毕业班工作领导小组,将加强对毕业班工作的领导和常规治理。组织初、高三教师仔细学习、讨论新教材、新课标及新的中、高考考试大纲、试题分析和说明,进一步明确初、高三教学工作的指导思想、目标任务并制定切实可行的措施。 2.教务处组织毕业班教师在抓好每轮复习的同时,注意信息分析与整合,注意团结合作,协同作战,相互协作,仔细做好学生思想工作,培育学生的应试心理和应试力量。 高三 (1)一模、省模、二模完毕后,分别组织召开高三年级质量分析会,依据学生学情,准时调整复习规划和复习策略,提高复习备考的效率。 (2)依据xx市一般高中20xx届各学校高考上线人数猜测表,仔细落实指标的分解,将任务指标落实到各班、各位任课教师头上,力求完成指标。 (3)抓好术科合格的体艺特长生的文化复习,术科考试前组织学生召开思想发动会。 (4)注意对高考信息的搜集,为一线教师作好后勤效劳。 (5)仔细组织高三学生的高考填报志愿工作,召开学生、家长志愿填报指导会。 (6)召开高三年级学生和家长的思想发动大会。考前组织召开誓师发动大会。 初三 (1)组织好初三学生中考报名及体检工作。 (2)仔细组织好学生进展体训备战体考。 (3)仔细组织好初三学生进展适应性考试。 (4)仔细组织初三学生的高考填报志愿工作,召开学生、家长志愿填报指导会。 (5)召开初三年级学生和家长的思想发动大会。考前组织召开誓师发动大会。 三、仔细抓好高二年级学业水平考试工作。抓好20xx届高二年级的学业水平考试复习工作,提出明确要求,安排摸底排查考试,开展学困生帮扶工作。 四、组建专家团队。为了加快学校教师成长,提高教师业务力量,提高教育教学质量。本学期特聘请贵州省教科院,xx市教科所及云岩区进修学校的专家团队,指导我们的教育教学工作。同时组建校内督导团队。 五、作好20xx年秋季招生工作。3月份制定出我校20xx年秋季的招生规划,并做好各项招生宣传。 六、仔细组织高考英语听力考试、高考、会考、中考等一系列重大考试,严厉考风考纪,确保考试顺当进展。 七、连续抓好学校的教学常规治理工作,加大检查力度,注意对课堂教学的监管,不断提高课堂教学的实效性。 八、提前做好20xx届高一年级文、理分班的工作,5月份做好文、理分班的意向性统计,期末考试完毕后进展文、理分班。 九、根据上级教育部门要求,在学科教学中,进展安康教育、环保、法制、德育等的渗透教育工作。 十、合理安排好教研活动、教师培训、继教培训工作。 十一、准时完成学校布置的其他临时性工作。 教务处 20xx年2月19日

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