年检自查报告通用年检自查报告书(5篇).docx

年检自查报告通用年检自查报告书(5篇)年检自查报告通用一 联系电话： 固定电话 移动电话 托付事项： 提交年检报告书及其它年检材料。 领取加盖年检戳记后的营业执照副本。 托付权限：是否同意指定代表或者托付代理人修改年检报告书的填写错误： 同意 不同意 指定或者托付的有效期限至 年 月 日 年 月 日 (企业盖章) 年 月 日 年检自查报告通用二 一年来，我园在纲要精神的引领下,以“依法办学的示范园，早期教育的特色园，科学治理的先进园，教育科学的基地园”为目标，以质量求生存，以治理促进展，不断转变观念，与时俱进，开拓创新。在全体教职工的努力下，园所在不断的成长与进步，并取得了一些成绩。现依据夏教育局精神，针对邻水县民办幼儿园年审评估指标，对幼儿园的各项工作仔细开展了自查工作，现把自查状况报告如下： 在治理上我们充分调动每一位教职工的积极性，发挥她们的特长和优势，建立健全了各项规章制度，各类工作人员岗位责任制度健全，职责明确，检查措施落实，鼓励机制完善。与此同时，我园还把“质量为本，效劳为宗，环境为先，价值为魂”作为园训，在教职工中积极提倡，做到喜爱幼儿园、喜爱孩子，树立敬业精神、创新精神、奉献精神。重视幼儿园的安全工作，建有房屋、设备、消防、安全防护和检查制度,制定了相关的应急预案,并且建有食品、药品等治理制度和幼儿接送制度，大力做好安全月宣传工作，向家长发放幼儿安全学问调查，制作安全教育图版，全力提高着幼儿、家长、教师的安全防范意识，在我们一丝不苟的工作下，近11年来无一起责任事故的发生。 来源于家长缴费，坚持按规定收费，勤俭办园的原则，严格执行财务制度，账目清晰，手续齐备，专款专用，有规划地添置教学设备，办园条件不断改善。 1、一年来，我园仔细贯彻执行幼儿教育的方针、政策和幼儿园教育指导纲要，坚持保教原则，促进幼儿全面和谐进展。主动承受上级教育行政部门的领导治理、监视检查。 2、遵循孩子的身心进展规律，以孩子生活节律为依据，制定一日作息制度，合理安排嬉戏活动，户外活动和各生活环节活动的时间，充分表达动静交替，保教结合的原则。重视创设与保教相适应的教育环境，让孩子参加布置，表达孩子参加的痕迹。重视幼儿的情感教育，良好行为习惯的培育，幼儿活动内容丰富，形式多样，心情开心。 3、立足本园实际，坚持以嬉戏为根本形式，敬重幼儿的兴趣开展区域活动，为孩子供应可操作、可变化的开放性材料，给孩子供应积极探究的余地和欲望，体验活动的欢乐。在组织活动过程中，教师注意观看幼儿，写观看笔记和跟踪笔记分析讨论幼儿，实行有效的教育方法，更多地通过启发性语言、环境的设置和材料帮忙幼儿，促进幼儿主动学习。在开展主题活动中，我们先从孩子兴趣与需要产生主题，引导幼儿争论，引起他们剧烈的学习欲望和奇怪心。其次收集资料、材料和相关的学习信息丰富学习内容。活动内容严密结合幼儿生活及其兴趣点，使幼儿在认知、情感、技能等方面得到充分的进展。同时积极利用托幼一体的特色，开展各类形式的大带小活动。让孩子们体验到临时大家庭的稳馨与欢乐。 4、重视家长工作的开展，促家园间的联系。仔细做好家长访谈、家访、家园联系册以及邀请专家为家进步行“家教学问的讲座”和“儿童常见病预防的讲座”，为家长朋友们供应了学习与询问的平台，开展各类亲子活动，增进亲子情、亲子乐；另外重视家园的互动性。在班级家长会我们在形式与内容上进展了调整，首先向家长征集他们比拟困惑或关怀，选出大家几个较共性的问题（如：如何培育孩子的学习习惯；如何培育孩子的学习兴趣；如何培育孩子良好的行为习惯；孩子发生冲突冲突，家长如何处理等），然后在家长会中把问题抛给家长，发挥家委会成员的作用，与教师一起成为小组中的中心发言人，分别进展争论与交谈，每一位家长在会中得到了发言权。在互动式沟通中，家长们学习其他父母好的育儿阅历，从中寻求适宜的、有效的教育方法。总而言之，家长工作有规划、有措施、有效果、有记录、有总结。 5、加强学习，不断增加教科研意识。园领导积极鼓舞教师教科研活动的理论学问，鼓舞教师开展课题讨论。教科研工作有组织、有规划、有制度、有活动、有记录。 1、制定、完善与执行各项卫生保健制度。 依据卫生部托儿所、幼儿园卫生保健制度的内容，我园结合实际状况，制定了各项卫生保健制度，如：消毒制度、清洗制度等。科学合理地安排幼儿的作息时间，每天保证22小时的户外活动，充分利用阳光、空气等自然因素开展丰富多彩的户外嬉戏。师幼每年体检一次，受检率100%，预防接种率100%，建立了幼儿安康档案。 2、标准饮食治理，平衡膳食。 我园厨房设施设备齐全，流程科学合理。幼儿园成立了膳食委员会，由园领导亲自参加，每学期定期召开膳食会议，商讨幼儿伙食情隔况，准时进展调整。我园按要求两餐间隔53.5小时，每周提前为幼儿制定养分均衡的带量食谱，在合理养分上由于我们依据托班孩子的消化力量，要求食堂人员把菜切细、切碎，软硬适度，烹饪上讲究色、香、味、形，米面搭配、荤素搭配，养分均衡。并且做到每学期都进展养分量的分析、统计。教职工与幼儿伙食严格分开，食品由专人配送，做到即买即吃，保证食品新奇、安全。 3、有目的有规划的对保育员进展培训。 我园仔细贯彻保教并重的原则，随着办园质量的不断提高，对保育员也提出了更高的要求，我园除定期参与保育员技能考核外，每学期的卫生保健工作规划都制定培训内容，有理论学习、事例研讨、技能竞赛、园内科研课题的学习及参加讨论等等，优化保育员的整体素养。 、积极做好卫生保健学问宣传。 我园重视卫生保健学问的宣传工作，每学期，保健医生都会在宣传栏里向家长和全体教职工宣传卫生保健学问，除此之外，在季节性疾病高发期，突发性疾病时都会准时向家长发放通知，使家园同步，促进幼儿安康成长。 在改革与进展的新世纪，在我园软硬环境已具备的今日，我园根据相关程序积极筹备申报工作，经自查，我园已到达标准，恳请教育局领导调查落实后予以批准。 为了进一步贯彻民办教育促进法，促进幼儿园更好的进展，提高幼儿园的办园质量，我园严格开展自查工作，严格履行全部证件的登记手续，按时参与年检，做到合法、严格根据章程开展一切活动，遵循幼儿进展规律，促进幼儿身心安康进展。一年来，我们丌断更新思想。 转变观念、尽量把幼儿园的工作做好。 现将今年自查工作状况报告如下： 我园现有幼儿620人，开设小班、中班、大班学前班14级。全园共有教职员工838人。幼儿园配套设施完善，功能齐全，消毒设备等一应俱全。 (一)、办园场全部安全、宽阔、光明、独立的办园场所及出入通道，有教室、寝室、办公室、活动室、厨房、儿童厕所等，房屋通风良好、采光符合安康要求。房屋设施结实、有用、无危房。 (二)办园设施教室内桌凳满意需要，大小高矮符合要求，配齐各种教学用品。 (三)师资状况园长具有学前教育与科学历，并具有幼儿园教师资格证书，承受过幼儿园园长岗位培训。教师具有中师(中与)以上学历按规定配齐保育、炊事等人员，均承受过培训，具有上岗资格，胜任岗位要求。 (一)常规治理保教每学年、每学期、每月有规划、有总结，保教工作按规划进展。有保育常规、幼儿接送制度，制度公开并按制度仔细执行。严格执行做好入园体检、定期体检、晨检及全日安康观看，做好教职工上岗年度体检。建立健全安全制度(食品卫生安全、消防安全等)以及突发大事应急预案。建立健全各类人员岗位职责、晨午检查制度、食堂治理制度、消毒制度、交接班制度、卫生保健制度、联系家长制度、考核奖惩制度等。 (二)、依法办园遵守办学规定、经营范围要求，不擅自设立分支机构，不将本学校的办学资格、办学场所擅自转让或者承包给其它组织或个人。依法保障教职工的工资、福利待遇。为教职工缴纳了意外损害保险。园长不教职人员有聘用合同，并仔细履行合同内容。 安全工作常抓丌懈是我们工作的一贯宗旨。安全工作是幼儿园工作的重中之重、头等大事。为了使幼儿园安全工作标准化、制度化，真真正正使安全工作到实处，的确保证幼儿、教职工和国家财产的安全。我园将在进一步完善安全工作的各项制度，加大对制度的落实、执行的检查力度。将安全工作纳入常规，列入日常生活和教育教学当中，提高幼儿的安全防范意识和防范力量。杜绝恶性事故和责任事故的发生。严格遵守门卫值班制度，全天有与人值班，做好防火、防泄、防电、防溺、防盗、防骗(拐)、防意外事故等工作确保幼儿及财产安全。 在自查过程中我们发觉我园还存在以下问题： 1、办学条件还有待改善， 2、班额要尽量削减 3、师资力气还有待加强 4、生活设施有待改良，特殊是在硬件的添加不投入方面。时代在进步，教育在进展，我们将以幼儿教育指南为导向不时俱进、用进展和创新的思维来进展我们的幼儿园，我们有决心和信念在各级领导的关怀指导下，发挥我园优势，为幼教事业做出我们的奉献。 年检自查报告通用三 中国航协地区代表处： 兹托付(被托付人姓名) 就申请办理(一、二) 类航空(客、货、客货) 运销售代理资格认可证书定期年检事宜作为我公司代理人。 代理权限为：以(代理企业名称) 名义申请办理(一、二) 类航空(客、货、客货) 运销售代理资格认可证书定期年检有关事宜的详细手续。 被托付人姓名： 联系方式： 电话： 传真： 托付公司名称：(签章) 法定代表人：(签章) 托付期限： 时间： 年 月 日 年检自查报告通用四 依据中华人民共和国民办教育促进法、中华人民共和国民办教育促进法实施细则、克教发20xx229号文件精神，20xx年4月28日，白碱滩区教育局牵头组织区民政局、区卫生局、区安监局等一行9人组成民办教育年检督查小组，根据白碱滩区民办教育教育督导评估方案细则，对区属2所民办幼儿园进展了为期一天的年检督查工作。现将检查状况总结如下： 一、 好的方面： 全区共有两所民办幼儿园，即丑小鸭幼儿园和蝌蚪幼儿园。民办教育年检督查一行9人共分为九组，实地查看幼儿园园舍环境、厨房卫生、消防配置、教学设备、图书室、车辆治理;从行政治理、教职工治理、德育治理、教育质量四个方面查阅了幼儿园档案资料。我们看到，两所民办幼儿园在区教育局监视下，在区幼教办的指导下，幼儿园能够全面贯彻幼儿教育方针，各项规章制度建立较为全面，自觉遵守法律法规，依法办园，幼儿园治理逐步走向标准化。 两所民办幼儿园以“一切为了孩子”、“为了孩子的一切” 为办园宗旨，不断改善办园条件，为孩子们到处营造育人的美妙气氛。如:丑小鸭幼儿园每一间教室依据孩子的年龄特点布置五彩纷呈，让孩子们仿佛置身于童话世界里;蝌蚪幼儿园在走廊的墙壁上画着孩子们喜爱的动画人物与动物，使孩子们置身于布满童趣的动画乐园中。幼儿园还依据每年教学所需，不断增加教学用具，根本满意教育教学所需。蝌蚪幼儿园为每一个班的孩子购置玩具、积木、图书，孩子们在教师们的指导下欢乐的玩着。丑小鸭幼儿园为每个班配备了电视机、vcd、电子琴等教学设备，定期为孩子播放动画片，教育教学条件得到极大地改善。 在安全治理方面能够根据区消防科、区安监局的要求，制定了消防安全组织机构图，幼儿园内有符合消防要求的消防设备，消防设备有专人负责，消防安全疏散通道畅通，疏散指示标志、应急照明灯配置齐全，制定了安全工作规划及安全应急预案并进展了演练，安全工作做到定期检查，准时记录。幼儿园内安装了监视设备，保证了每一位在园幼儿的安全。 两所幼儿园领导对幼儿园的治理根本标准，有了初步教学讨论、师资培训的意识，领导班子成员能够做到定期抓教学质量工作，通过听课活动对教师进展执教的指导。幼儿园做到保教结合，根据要求执行保育常规，对幼儿的学籍治理做到专人专管，记录具体，幼儿园有家长学校，并做到每学期开展家长教育与辅导工作。蝌蚪幼儿园从整体来看，教育教学资料比拟标准、齐全，园领导具有肯定的幼儿教育专业学问。 两所幼儿园教师均为聘用教师，聘用教师学历为中专及以上，丑小鸭幼儿园教师平均年龄在28岁，蝌蚪幼儿园教师平均年龄在21岁，教师队伍年轻化。幼儿园与每位教职工签订聘任合同，聘任合同标准，双方业务明确。为使聘用教师能够更好的胜任教学，丑小鸭幼儿园将教材换成与公办幼儿园一样的教材，派教师到公办幼儿园进展学习、听课，参与教研活动，极大地调动了聘任教师的积极性，为提高教师的教育教学水平打下了较好的根底。 二、存在的问题 1、丑小鸭幼儿园 治理方面：丑小鸭幼儿园在办园的内涵方面仍需要下大力气，幼儿园中长远规划制定以及每学期教学规划安排要切合幼儿园实际状况，要严谨地分析幼儿园的优势与缺乏，不要一味的从网上下载、摘抄。 师资队伍建立方面：丑小鸭幼儿园教师16名都是聘用教师，教师学历合格，但是16名教师中只有3人有教师资格证，教师资格证持有率18%，没有到达规定的100%的要求。 安全方面：大型玩具老化，没有定期检修，治理使用上有漏洞。 教育教学方面：幼儿园在幼儿力量培育方面、特长进展方面还需要不断地努力。教育质量低于公办幼儿园(低于区幼儿毕业优良率);课堂教学过于死板,教学内容小学化，重学问、技能，忽视幼儿行为习惯、情感态度等方面的培育，不符合幼儿身心进展的规律。教师的教案还需要加强指导与讨论，如：名称、时间、活动目标、活动过程应采纳详案，有助于教师教学力量的提升。德育工作的针对性和实效性欠，行为习惯养成教育欠。课程规划落实不够，活动安排很随便，活动没有按规划表进展。 幼儿园资料不够齐全,不够标准，资料的整理与归档应根据指标体系的要求建立。 2、蝌蚪幼儿园 治理方面：加强幼儿园在全面治理工作上的深度与广度，幼儿园制定中长远规划要切合幼儿园实际状况，不要一味的摘抄网上资料。园领导要仔细组织教师学习纲要，不要流于形式，帮忙教师们树立正确的教学理念。 德育教育方面：缺少切实可行的幼儿思想品德教育活动内容，在日常教育教学中，没有表达对幼儿的德育教育，德育教育形式单一。 师资队伍建立：幼儿园没有副园长，保健医生、会计都是兼职的，领导班子构造不合理。幼儿园共有13名专任教师，教师学历全部达标，但是13名教师中有6名教师没有教师资格证书，教师资格证书持有率为54%，没有到达规定的100%的要求。 安全方面：幼儿园根据要求接电线并把电线放在线槽内;安全通道有杂物堆放，影响疏散通道的畅通。 教育教学方面：幼儿园在幼儿力量培育方面特长进展方面还需要不断地做工作。教育质量低于公办幼儿园(低于区幼儿毕业优良率);幼儿兴趣课稍欠，对兴趣课的组织、时间、内容、地点落实不到位，过程性资料记录不详实。园领导对教师听课节数没有到达规定的40节，对教师在教育教学方面指导力度不够，对教师教案检查不准时，指导性的意见缺乏针对性。幼儿园教研活动规划、总结缺失。 三、整改意见与建议 为进一步提高幼儿园教育教学质量，提高办园效益，民办教 育督查评估小组认为： 1、两所民办幼儿园仔细贯彻执行党的教育方针、政策、 法律法规，以民办教育促进法实施条例、幼儿园治理条例、幼儿教育指导纲要为指导，切实抓好教育活动，在活动中树立正确的教育观。 2、进一步加强教师理论的学习，加大对教师的培训、指导力度，转变教学小学化教育教学观念，努力探讨以幼儿为主体的新的教学模式和途径，从小培育幼儿动手和探究的力量。 3、进一步加强安全教育，建立健全各项安全治理制度，各项活动做好有安全预案、安全演练、有检查、有记录、有落实。 4、洗消间内的餐具洗消流程不符合要求，建议应根据卫生局对餐具洗消流程进展工作。 5、局部教师无教师资格证书，建议幼儿园应尽快要求教师取证或聘用有教师资格证书的教师上岗。 6、努力健全幼儿园各项档案资料，做好各种资料收集齐全，分类归档合理标准。 三、评估结果 根据白碱滩区民办根底教育督导评估方案的要求，450分及以上为优秀，430-450分为良，400-430分为合格。蝌蚪幼儿园得分404.8分，丑小鸭幼儿园得分400分，确定等级为合格。 年检自查报告通用五 甲方： 乙方： 甲乙双方经过友好协商，就乙方托付甲方承办_公司2022年度年检有关事项达成如下协议： 一、甲方受乙方托付办理 1、外经批准证书年检; 2、国税登记证年检; 3、地税登记证年检; 4、外汇年检; 5、财政登记证年检; 6、工商营业执照年检; 7、统计部门(网上数据)年检; 二、乙方责任 1、按要求填写年检表格，所填数据应精确、无误; 2、提交的资料应真实、合法、有效，并积极协作甲方工作。 三、费用 乙方向甲方支付效劳费人民币叁仟元整。 四、其他事项 1、如乙方中途停办，已支付的效劳费甲方不予退回; 2、因乙方提交的资料不符合要求，未通过个别部门的年检，已支付的效劳费甲方不予退回，甲方不担当责任。 3、部门过期年检罚款由乙方支付，甲方不担当责任。 五、其他商定 甲方：乙方：(盖章) 代表：代表： 日期