干部基层党建工作述职报告.docx

干部基层党建工作述职报告 时间过得很快，转瞬间我们就迎来了崭新的20xx年。回忆20xx年的工作，有许多的感慨。下面就将我们的工作做如下的述职报告。 一、周密部署，做好村级组织换届选举 1、创新方法“定好事”。20xx年8月下旬,结合村干部届末“双述双评”工作,*就开头部署征求下一届三年中要做的工作。 各村对20232023年村级建立工程民意调查，分年度征集村里应重点做的实事，并将收集上来的意见进展汇总、分类，然后召开村务联席会议，结合上级的政策和本村的实际，初步确定实事，报乡党委审查后，提交党员会议审议、村民代表会议表决通过。通过广泛征求意见，制定切实可行、符合民意的创业规划。 2、严把程序“选好人”。这次村级组织换届，乡党委围绕“选举工作平稳顺当，村级班子选优配强”两个目标，提前谋划，严密分工，严格纪律，换届选举工作圆满顺当。 一是严把候选人确定关。严格候选人考察，派出三个考察组逐一对候选人进展考察。 二是严把正式选举关。仔细抓好村支部换届党员的到会率和选举秩序，每个村党员支部大会都提前10天书面通知，并把这次党员到会状况作为党员“五星治理”的重要依据之一，预备党员的参会状况作为汲取考察的重要方面之一;对重点村、简单村的选举大会进展了全程摄像，确保选举工作的有序进展。 三是准时查处贿选行为。坚持露头就打，准时查处了斐湖、雅庄村两个贿选案子，严厉了选举纪律。 二、严明纪律，加强干部作风效能建立 一是建章立制，注意结合。总体上围绕明确“三项制度”、开展“四项活动”、实行“三个措施”。即明确驻村联企住夜制度、夜访制度、业务办理制度，开展传帮带活动、夜讲活动、开展了解民情活动及开展竞赛评比活动，建立督查考评制度、每周公示工作制、效劳内容承诺制等措施，做到“三全”活动与民生工作相结合、与乡村创业承诺相结合、与工作实务相结合，确保活动落实处、活动出实效、干部转作风。 二是创新载体，丰富内涵。为进一步深化“三全”活动，确保活动取得实效，万苍乡特地编制了一本万苍乡全科干部使用手册，收集了包括党建、农业技术、办事程序三大方面17小项内容，使每位乡干部都会办理业务。组织开展了全乡干部根本民情测试、干部全科学问测试、夜讲评比等，设立了夜学感悟园地，为学习沟通搭建平台。 三、因地制宜，着力改善村级办公场所环境 今年，*把村级组织阵地建立作为党建的重要内容，以“阵地活起来、队伍强起来、示范亮起来”为总体要求，对办公楼(室)庭院进展硬化、绿化、亮化、美化;斐湖等3个二类村室做到“四有”标准，对办公楼建立与村级便民效劳中心、村文化礼堂、农家书屋建立等相结合。 2023干部基层党建工作述职报告二： 各位领导，同志们： 今年来，本人切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，团结乡党委一班人，立足乡情，仔细落实基层党组织建立工作各项措施，全年党建工作取得了肯定成效，全乡经济社会进展实现了新的跨越。下面，我就2023年度党建工作述职如下： 一、强化工作责任落实，健全规章制度，形成工作合力 一年来，我仔细落实县委决议打算和会议精神，在详细抓党建工作中，我作为“第一责任人”，年初就召开班子会议深入分析研讨，将基层党建作为工作重点，列入重要议事日程，把党建工作列入对村考核的重要内容。一是完善党建工作例会制度，每季度召开一次，探究党建工作的新思路，新举措，争论解决党建工作方面的重大问题。二是建立党建工作党员干部驻村制度，要求党建驻村干部帮忙各村理清工作思路，制定党建工作规划，协调解决详细困难和问题。三是下派党建指导员。乡党委对各支部下派一名党员领导干部作为党建指导员，指导各支部，健全标准党组织生活。四是建立分级负责的责任体系。乡党委与各村(支部)签订组织工作目标责任书，对驻村领导和党建指导员也明确工作职责，形成上下联动，层层抓落实的良好格局。乡党委在党建工作方面保障了人财物的到位。 二、强化基层组织建立，筑牢战斗堡垒，夯实执政根底 (一)加强乡党委班子建立，充分发挥党委班子的领导核心作用 一年来，我以“创立学习型党组织”为载体，完善领导干部学习机制，深入开展了“一人学一技”活动，努力提高班子成员的政治思想素养;建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，坚持民主议事，突出了党委班子的集体领导地位。 (二)加强村级党组织领导班子建立，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用 一年来，我始终把基层党组织建立作为一项根底工作来抓，切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用。年内新组建金桂电站等非公企业党组织两个，全面完成了村支两委换届选举任务，配优配强了村级组织领导班子，按上级规定落实了村级治理经费，落实村党支部书记“肯定三有”政策，仔细组织开展“一体双联”、建立扶贫和村级组织场建立工作，努力健全布满活力的村级工作运行机制，推动村级工作的制度化、标准化和科学化，实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构“民主议事”，党务村务公开监视小组、民主理财小组、村民理事会等机构“跟踪督查”，村级班子绩效考核“述职评议”机制。保障了农夫群众行使民主决策、民主治理和民主监视的权利。 (三)创新工作方法，基层党建工作的有效开展 一是实行学教互动。一年来，我要求各村的驻村干部和村干部“学教互动”，村干部有阅历，有方法，驻村干部有学问、有思路，他们优势互补，形成了机关干部和村干部“学教互动”的良好格局，增加了村级班子的工作合力。二是实行资源共享。我统筹人才配置，积极发挥年轻干部、选调生和大学生村官的作用。现有2名选调生1名大学生村官都担当了村主任助理，年轻干部和大学生村官能利用自身文化素养好、理论水平高的优势，坚持把“解决农夫的实际问题”作为学习的着力点和落脚点，通过自身学习不断提升为民办事的”力量。三是实施互动考核。以“三级联创”为总抓手，形成党委书记亲自抓，党委成员和党建指导员合力抓，村支部书记亲自抓的党建工作机制。健全了乡村互动的基层党建工作考核评价体系，把乡村互帮互助机制建立工作纳入党建目标考核的重要内容，年底互动考核，形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。 三、强化党员队伍建立，培植党员先锋，扩大党内民主 (一)加强干部队伍治理，转变干部作风 一年来，我乡实行“两片两线”治理模式，把各项工作分解到片，落实到岗，明确到人。实行量化考核，考核结果与干部年终待遇直接挂钩，以此鼓励干部开拓创新、务实工作。坚持和完善民主集中制原则，建立健全党风廉政建立和工作制度，做到了用制度管事管人。强化干部上班签到制，出差、请假事前登记制，和月底公示制。规定全乡干部职工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善，责任明确，机关干部作风明显好转，机关效能进一步提高，营造了干事创业的良好气氛。 (二)做好党员进展工作，加强党员的教育治理，充分发挥党员的先锋榜样作用 坚持党员进展标准，严把党员入口关。确保进展党员工作的标准性、合理性、严厉性、民主性。年内培训入党积极分子91名，确定党员进展对象15名，新进展党员15名，其中妇女党员2名，35岁以下年轻党员3名。 建立健全“效劳、帮扶、治理、教育”四位一体的党员效劳治理机制。一是健全党员治理机制。建立了党员信息库、流淌党员联络站，对党员进展动态信息化治理;二是健全党员帮扶机制，在春节、“七·一”对困难党员开展慰问活动。发挥党员先锋榜样作用，建立了党员与困难群众“一帮一”帮扶体系;三是完善党务公开制度，推行“四议两公开”工作法，着力标准村级民主治理工作。四是建立党员教育机制。通过远教平台、学习培训等方式，强化党员政治理论和专业技能学习。建立远教指导员制度，远教平台红星视频点击率全年居全县第一名，培植了长铺等远教示范点3个。 (三)、强化村干部教育培训，标准村干部治理 今年七月，村支两委换届完毕后，我组织开展了村支两委干部任前教育培训，乡里制订出台了xx乡村干部治理方法，标准了村干部的日常行为准则，坚持用制度管人，强化了村干部的标准化治理。 (四)、加强党风廉政建立 年初，乡党委与各村委、乡属各部门分别签订了党风廉政建立责任书，把落实党风廉政建立作为村级文明绩效考核一项重要内容。加大了农村党风廉政建立工作力度，完善村务公开机制，结合村支两委换届，仔细开展了村级届期财务清理审计工作，强化村级财务治理。进一步强化了厉行节省工作力度，实行村级零接待制度，乡机关和各部门严禁在外开餐，食堂开餐酒水自带，标准小车治理，严禁公车私用，实行财务月底会审制，切实降低行政本钱，全面建立节省型机关。 四、明确目标任务，狠抓主题活动，工作有效开展 (一)深入开展“创先争优”和“两转一建”活动 连续开展“笑脸迎、即时办、回头访”为民效劳创先争优活动，一是开展公开承诺活动，确保承诺内容符合实际，切实可行。乡党委的公开承诺得到了县里的充分确定，并在县“创先争优”活动简报上予以推介。二是切实抓好领导点评和群众评议工作。乡党委明确了乡党政领导“创先争优”活动联系单位，指导各支部按要求开展了领导点评和评议工作。三是开展了“个十百”创先争优先进示范点创立活动。培植了腊元、石井、中星三个“工程建立和产业进展”示范点，抓好了示范点的辐射带动作用，带动全乡种植烤烟1500余亩，收烟5200担、创税40余万元。 把“两转”主题活动与群众工作站建立结合起来，抽调27名，和县直机关单位派驻的7名，在全乡17个行政村设立了群众工作站。帮忙所驻村解决实际问题。腊元村积极带动群众种植烤烟500亩，茶花村落实双季稻种植面积500亩。通过干部下基层调查讨论，为群众解决生产生活中遇到的热点难点问题，干部的宗旨意识进一步增加，融洽了党群干群关系，树立了干部的良好形象。 (二)、完成乡村两级换届任务，配强乡村班子 3月28日我乡召开了中共xx乡第十二次代表大会，选举产生了新一届党委班子。4月15日召开了xx乡第十六届人民代表大会第五次会议，补选产生了乡长、人大主席、副乡长、人大副主席各1名。4月中旬以来，我们细心组织并完成了全乡村支两委换届选举工作，把一批政治素养好、廉洁奉公、能带着群众致富奔小康的优秀党员群众选进村支两委班子，配强了村级班子。 (三)党建促经建，全乡经济实现较快进展 今年，我乡以“党的建立促进经济建立”为指引，大力进展特色产业。立足“烤烟兴乡”战略，健全土地流转机制，全乡种植烤烟1700亩，收购烟叶近6000担，产值500万元，打造了腊元交烟1800担和石井交烟1000担的两个现代烟草农业示范村。全乡经济进展来势喜人。 五、强化考核评价，严格催促检查，适时总结表彰 我们把党建工作纳入全乡文明考核的重要内容，与村干部待遇、干部评先评优有机结合起来，开展了党建工作检查评比活动，评比出蒋连格同志为县“十佳共产党员”、石井村为县“先进党支部”，蒋重先为县“优秀共产党员”。乡党委在“七一”期间对7个先进党支部，29名优秀共产党员也分别进展了表彰。 六、存在的问题和今后的工作 回忆今年以来的工作，我乡党建工作取得了肯定的成绩，但也仍有很多缺乏之处，一是农村党建存在薄弱环节，局部村党支部在全面建立小康社会中的战斗力没有充分发挥，村与村进展不平衡;二是党员干部教育培训有待加强，要更加注意培育适应新形势进展的高素养村干部;三是村级组织活动场所的建立步伐要加快、治理和使用需进一步标准;四是个别农村党支部在开展创先争优公开承诺中承诺内容不很详细，显得有些空泛;五是党员治理工作还有待进一步加强。 在今后的党建工作中，我将连续完善自己，充分履行好乡党委书记的职责，围绕“五好”目标，团结党委班子成员，改良方法，落实党建工作责任制，积极探究党员效劳群众长效工作机制，切实增加党的基层组织效劳社会主义新农村建立的力量，为构建和谐xx作出自己应有的奉献! 述职完毕，感谢大家。