年度总务工作计划四篇.docx

年度总务工作计划四篇一、总体要求 以学校20××年工作意见为指导，不断推动后勤工作改革，以稳定为核心，逐步创立节省型校园，以依法治校作为依据，进一步贯彻学校治理工作制度。以制度强化责任意识，以学习提高职业素养，以人文关心培育团队精神，打造一支德技双型的后勤保障队伍，全面提高效劳质量，支撑学校可持续进展。 二、主要任务 强化效劳意识、法治意识、忧患意识、节省意识、风险意识、机遇意识和大局意识；做好为教育教学工作效劳、为教职工的工作和生活的效劳、为学生的安康成长效劳、为学校的可持续进展效劳。 三、详细规划 1、开学预备工作：教室卫生、教室课桌凳的配置及教室，各种办公用品的购。 2、开学报名工作： （1）收费标准的制定和公布（8月27日前） （2）高二、高三年级报名收费人员组织及收费场所的预备及组织收费。 （3）后续报名工作。 3、清查缴费工作。 4、学校食堂月承包费的核算及催交工作。加强学校食堂的监控，办师生满足的食堂。 5、协作学校全盘规划，做好后勤保障工作。 6、本着对学生负责的态度做好全校师生的医保工作及落实校园强制责任险。 7、协作财政局做好预算调。工作。 8、协作学校行政做好资金使用工作。 9、校园绿化美化及校园卫生工作。 10、全校教职工的公积金调。工作。 11、自查和迎接上级检查。 12、一号机房的安装使用及三号机房的修理维护。 13、校舍安全信息表格的填报。 14、学校运动场所维护及运动器材的维护。 15、学校教职工房屋的修理。 16、学校公物的维护及修理。 17、协作学校其他部门做好甲型H1N1流感防控工作。 总之，总务后勤人员要热忱待人，以身作则，以高度的事业心责任感，主动开展各项工作，依靠全体教师把总务后勤工作搞好，为学校的中心工作供应优质效劳，为学校的进展做出应有的奉献。 年度总务工作规划 篇2 一、指导思想 树立教育为人民，效劳也是育人的理念，增加总务后勤工作的效劳意识，主动、仔细、热忱准时地做好为教育(学)效劳，为广阔师生效劳和各项工作。不断调动和提高各职能部门后勤人员的工作积极性、责任心和效劳水平，为教育教学工作的顺当开展供应有力的后勤保障。 二、重点工作 （一）、重视食堂治理 1.为了探究进一步办好学校食堂，标准制度，并确定从业人员的责任和义务。 2.总务处每天必需安排有关人员到食堂检查全部选购来的食品、米、油及调味品等质量并催促食堂内及周边环境卫生工作。 3.总务处下属事务长负责每月学生用餐人数统计和财务记帐治理工作。 4.学校不定期的征求师生对食堂饭菜质量和员工效劳态度的意见和建议，对食堂满足率要求达80%。 5.做好食堂增设操作间和洗菜场地的修理工程监管工作。 （二）、严格把好财务收支关 1.财会人员要严格执行财会纪律，严格执行物价、财政、教育等主管部门确定的“一费制”收费工程、收费标准；亮证收费，上墙公示；坚决杜绝乱收费。 2.帮助校长严格把好财务收支关。平常做到帐务日清月结，食堂帐目每月准时上报校长室、工会并上墙公布，承受群众监视。 3.依据有关文件精神，主动关怀贫困家庭学生，标准地做好贫困学生的学杂费减免报批工作。 4.每学期期末完毕时，各负责人必需标准地做好各项费用的登记工作，以备上级主管部门随时抽查验证。 （三）、重视学校安全保卫工作 1.重视做好学校综合治理安全保卫工作。并当作重要工作议事日程。 2.仔细做好住宿生生活设施治理和准时做好校舍、校产及教学设施的修理工作。 3.加强防盗、防火、防台、防汛、防雷电等各类安全事故的防范工作，为争创平安校园作出努力。 三、强化后勤人员岗位责任 1.食堂选购员是食品选购卫生质量第一责任人，选购员和食堂全体工作人员都要齐心合力切实把牢食品选购卫生质量关。要不断强化效劳育人的意识，提高效劳水平，热忱为广阔师生效劳。 2.文印室工作人员要不断提高打字速度、印刷操作的业务水平，节省纸张油墨，勿铺张，为教学和教师办公供应优质良好效劳。 3.门卫工作人员要坚守岗位，严格执行门卫治理制度。白天要严查外来人员进出学校状况，并仔细做好来客来访登记备案工作。夜间要仔细认真地严格检查巡查学校各处室，若发觉有可凝状况应准时报告学校有关领导或准时处置。 4.清卫工作人员要为美化维护校容校貌作出积极的努力。校园场地要坚持做到一天两次清扫，厕所两次冲洗，教师办公室垃圾准时清倒。平常扫地要认真周到，勿留卫生死角。 四、仔细做好其他工作 1.标准物品选购，增加经费支出和物品选购的透亮度。准时做好征订、领发学生课本薄册、准时供给教师教学的必需用品。 2.仔细做好财产整理治理工作。 3.做好水费、电费收缴等工作。为不断改善办学条件和师生福利作出奉献。 4.本学期召开2-3次全体总务后勤工作人员会议，统一思想，落实任务，明确责任，总结工作。切实提高总务后勤工作的效劳质量和治理水平。 年度总务工作规划 篇3 第一、指导思想：依据学校工作规划的安排，以“三个习惯“养成教育为抓手，加大治理力度，提升工作质量，把效劳育人工作落到实处。大力推动教育现代化进程，为我校“建和谐校园、办欢乐教育“而努力。 其次、主要目标：1、深化后勤工作讨论，仔细实施效劳于教学、便利于师生工程，积极讨论后勤工作中消失的新问题，实行有效的方法，制造性地开展工作。 2、逐步建成以“三个习惯“养成教育为核心，以创新精神和实践力量为重点的校园文化气氛，创立环境育人模式最终实现学校“建和谐校园、办欢乐教育“的目标。 3、加强教育现代化建立，配齐教师根本的办公设备，全力推动教育教学工作。 第三、详细措施： (一)强化熟悉，大力提高效劳质量。 1、切实加强教育。本学期，我们要把后勤队伍建立与教育教学有机结合起来，强化效劳意识，引导后勤人员树立正确的人生观、价值观，增加爱岗敬业的责任感和使命感，努力使每位职工在自己的岗位上做出最大的奉献。 2、大力提升工作力量。我们以师生“三个习惯“养成教育为抓手，提升效劳质量，。 3、协作政教进展环境教育。美丽的校园环境、对学生的安康成长起着潜移默化的作用，我们要仔细搞好校园文化建立和“环境教育、品质教育、国学教育、价值观教育“，让学校美丽干净的环境陶冶每一位师生的情操，让师生开心工作、学习、生活。 (二)重视教职工的身心安康。 本学期后勤处将积极协作学校、党建、工会组织开展各种有益的师生文体活动，积极调整教职工的积极性，丰富师生的生活，使其以更充足的精力投入到各项工作中去。 (三)加强物资治理 制定有效的保障措施。学校的财产物资是学校教育教学工作顺当进展的条件。新学期总务处将进一步加强学校的资产治理，准时效劳于学校的日常教育教学工作。充分发挥其使用效益，建立健全各项治理制度和赔偿制度，树立仆人翁思想，爱惜学校的一草一木，治理使用好学校的公共财物，完善各种借还手续，分工负责，责任到人，定员治理，定期抽查。 1、仔细填写财产公物台账登记。建立好物品领用制度，努力发挥所选购物品的利用率。 2、仔细做好日常教育教学器材的供给工作，节日庆祝的组织落实工作。 3、落实校园文明公约，使学生人人文明守纪，爱惜校园，爱惜校园的一草一木。 4、强化绿化治理人员职责，做到按时浇水、除草、施肥、防治病虫害。 5、加强班级治理，教育各班学生爱惜公物，节省每一度电和每一滴水，爱惜每一样公物。 (四)仔细抓好学校财务工作。 本学期总务处将帮助学校仔细做好学校财务工作，坚决执行上级部门关于财务方面的有关打算，仔细组织收费工作，做到应收尽收，不该收不收。仔细做好学校财务清算工作。严格按预算开支，保证学校工作正常运转，做到合理开支。仔细组织财务结算工作，按时按规定清退代办费。努力制造条件，为官中的进展供应必备的物质支持。 附：分月工作安排： 二月份：1、制订总务工作规划，制定班级财产治理制度和赔偿制度。 2、整理校园，完成教室调整，桌凳修理调整工作。 3、完成办公用品、卫生洁具的选购工作。 4、完成课本的分发工作。 5、学生报名注册，每日清查学生数。 三月份：1、完善学生到校状况统计。 2、做好庆祝教师“三·八“妇女节的相关工作。 3、发放财产治理、赔偿制度。 4、布置音乐室、美术室。 5、清算学生代办费用。 6、组织检查班级治理工作和校产治理状况，。 四月份：1、进展环境教育学问讲座。 2、做好学校日常教育教学的效劳工作。 3、组织检查班级治理工作和校产治理状况并进展班级考核。 五月份：1、加强校园治理工作，检查各班环境教育工作落实状况。 2、检修学校各门窗、玻璃、桌椅。 3、进展卫生学问讲座，进展交通安全学问教育。 4、组织检查班级治理工作和校产治理状况，并进展班级考核。 六月份：1、核查教具使用状况。 2、班级治理工作、环境教育状况的督查。 3、组织检查班级治理工作和校产治理状况，并进展班级考核。 七月份：1、进展环境教育工作的落实状况，收集资料。 2、做好代办费结算清退工作。 3、清查校产，做好清算工作；回收教具、器材、资料。 年度总务工作规划 篇4 一、指导思想： 以后勤就是效劳的思想为指导，增进效劳意识、改善效劳态度、提高效劳质量为工作重点；以提高员工的整体素养和工作的科学性、主动性、准时性和效益性为内容；使每位职工更加深刻的熟悉到自己肩上所担当的重任；深入开展后勤的各项工作，使其更加主动和便利的效劳于教育、教学；进一步完善总务的工作思路，努力做到效劳准时、主动、优质、高效；各岗位以全新的精神面貌、高质量的效劳标准和全优的工作成绩，为我校的教育教学工作供应强有力的后勤保障。 二、工作目标： 1、保障物资供给，优化育人环境，投身育人工作；确保财物安全，关怀教职工生活，尽力开源节支，开拓一流的工作水平。 2、积极、热忱、主动地为学校全员供应优质效劳，为学校的全面进展起到保驾护航的作用，力争让全校教职员工和学生满足。 3、积极做好后勤保障工作，为区域现代化的验收效劳。 三、工作重点： 1、强化学习培训制度，进一步提高行政后勤工作人员的政治素养，弘扬无私奉献的精神，定期组织食堂职工进展业务学习，参与相关培训，不断提高在岗人员的业务和技术水平，努力提高工作效率。利用肯定时间对“效劳”一词进展特地的学习和研讨，使各岗位职工明确：什么是效劳？为什么要效劳？怎样去效劳？以强化效劳意识、改善效劳态度、提高效劳质量。 2、提高熟悉、健全制度、加强治理、努力提高职工全面素养；以学校人事制度改革为契机，使参加到后勤岗位的教师高度熟悉各岗位的荣誉感和使命感，强化岗位责任制，加强和改良效劳态度，增加育人意识，提高效劳质量。 3、准时保养、检修设备，确保师生对设备的应用。 4、进一步加强对财产、财物的治理力度、完善各种治理、使用、赔偿等制度。 5、加强对安全保卫工作的监视、治理与检查，消退一切隐患，确保学校全面安全。 6、修旧利废，努力开源节支，做好节省水、电工作。 7、加强打印、医务、图书、电教、档案等工作的治理。 8、利用各种形式在学生中连续开展艰难朴实、勤俭节省、爱惜财物和珍惜他人劳动成果等教育活动。 9、在现有的根底上力争进一步完善校园环境建立。 四、工作措施： （一）财产财物工作： 财产、物品治理人员要进一步加强对学校全部财产、物品的建帐、登记、使用、治理、修理、报废处理等工作。处理好“保管、使用、修理”三者的关系，增加治理开源、治理增效的意识，为此，要做好以下几点： 1、利用多种形式（如：橱窗、板报、播送、国旗下讲话等），对学生进展爱惜公物的宣传教育，增加学生的爱校意识、节省意识，逐步形成爱惜学校财产，人人有责的良好气氛。 2、全部财产、物品由专人治理，入库、出库要做具体记录。财产治理员要连续坚持领取批准制度，做到制度落实、责任到位、治理有序、措施有效、检查准时，进一步加大治理力度。 3、要加强对日常新购进物品的登记入帐和报废处理工作，要每月核对一次帐目，做到帐、物相符。 4、进一步完善财产物品的发放、领取、登记、保管、借用、检查治理方法（由各室长统一领取，每月统计，对购进、发放、库存进展核实）。 5、加强修旧利废工作，尽最大努力为学校节约资金。 6、主动准时的做好各种收费、退费、报销、等临时性工作。 （二）供水、供电治理工作： 1、加大节水的宣传力度，提高师生的节水意识，做到节省用水，从点滴做起。 2、加强对用水设施的治理，杜绝跑、冒、滴、漏现象消失。 3、强化全员管电意识，加大节电力度，彻底杜绝长明灯、无人灯现象的消失。标准线路设施，检修准时、有效，保证用电安全。 4、进展节纸行动，复印要领导审批。 （三）卫生保洁工作： 职工要克制种种困难，不怕脏、不怕累、吃苦耐劳、任劳任怨，积极、主动的做好本职工作，力争做到： 1、院内、楼内各处始终要保持无杂物和污物。 2、定期清理纸篓内的污物，厕所、墙壁、门窗等处始终要保持洁净干净。 （四）安全保卫工作： 1、后勤人员要仔细履行职责，增加事业心和责任感，加强对学校食堂、试验室、办公室、财务室、电教室、计算机房、体育器材室等重要部位的巡察、检查，做好防盗、防火等安全保卫工作，实行各种有力措施，确保学校全面安全。 2、门卫工作要职责明确，仔细落实工作制度，做到治理严格、效劳标准、态度热忱、工作有序，为学校树立良好的形象。特殊是要加强学生出校检查制度，保证每个学生出校都要有班主任书面证明，并登记在册。进一步强化外来人员的治理，做到每个来访人员都需登记和询问事由，并在得到受访人员同意前方可入内。 3、帮助德育处要求各办公室、各年级、各班有专人负责关窗、关灯、锁门，严防各类事故发生。 4、节假日住宿职工要坚守岗位，格尽职守确保学校安全。 5、加强对校舍及设备的安全检查，增加防范意识，消退担心全隐患，确保教育教学工作的顺当进展。 （五）电教、卫生、打字、图书及档案等工作： 1、完善使用和治理制度，准时检查、统计、修理、整理和保养教学设备及图书资料，提高使用价值和利用率。 2、加强业务学习，提高自身全面素养，积极、主动、热忱地为教育、教学效劳。 本年度后勤工作人员要团结协作，加强和改良工作态度，深入实际，不断听取各级领导和师生的意见和建议，不断改良工作；同时，全体人员工作要积极主动，效劳热忱，要不断把握工作规律，提高工作质量；加强学习，逐步提高业务水平和工作力量，为全面提高我校的办学水平做出各自的奉献。