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    年护理年终工作总结报告.docx

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    年护理年终工作总结报告.docx

    年护理年终工作总结报告 2023年护理年终工作总结报告 *年护理年终工作总结报告 急诊科是医院最重要的窗口之一,有焦急、忙、杂的特性。面对危重急症病人的首诊和抢救,急诊病人又往往诊断不明、病情不清、变化快速,若处理不当,就简单发生医疗纠纷。而病人及家属简单产生急躁、忧虑、恐惊的心情,急诊不同于病房,医护人员有充分的时间与患者及家属沟通,准时了解患者的需求,建立良好的护患关系。在急诊,患者及家属在与医护人员较短的接触时间内,还未建立良好的信任感,对医护人员的每一个微小环节都非常敏感,医护人员的言谈举止对病人心理都会产生很大影响。造成医护人员的救治行为不被理解,患者及家属留下“不被重视”、“急诊不急”的错觉。所以我更加觉得沟通在急诊是最简单忽视而最重要的东西 南丁格尔说:护理工作不仅需要精湛的技术,更需要艺术。首先,要学会观看,才擅长发觉问题的存在,包括对病人病情、心理、需求及家属的观看。例如:有些患者家属对护士的行为百般挑剔,却对自己患者液体输完都浑然不知,像这样的家属我们就应当在每次更换液体时都急躁的提示他液体输至什么地方时应当叫护士,与此同时我们也应当按时巡察病房,多观看液体的进展,这样就可以在很大程度上避开由于液体没有准时更换了与患者家属产生冲突。其次,要学会沟通,人与人的相互敬重和信任是建立在沟通的根底上。对于来急诊就诊的病人,我们应当积极主动地询问,热忱的为其引导。例如:对于行动不便的患者我们可以予以搀扶或帮助其用推车送至诊室,为其测量生命体征,交予诊室的护士;对于需要并可以去病房治疗的患者,我们可以为其细致的指明病房的位置,避开患者跑“冤枉路”。而对于患病时间长而并不危重的病人我们可以建议他去门诊就医,急躁而细致的告知其门诊的位置和就医的时间,便于患者的安排。虽然,一个微笑的表情,一个搀扶的动作解决不了患者身体上的痛苦,但是,却能快速缩短护患距离,有效满意病人需要被照看的心理需求,从而便于我们开展下面的护理工作。最终,通过观看和沟通学会推断,对病人的病情和需求有一个精确地了解和推断,有利于医护人员救治工作的绽开,也为病人争取了时间。例如:受外伤的患者可以通过观看和大致的询问了解其受伤的部位和严峻程度,第一时间为其找到接诊医生为其救治,而挂号等手续可以稍候补齐。 以上只是我在急诊工作的浅谈,要学的东西还许多许多。固然,想做好一名急诊科的护士,只会沟通是远远不够的,还需要扎实理论根底、丰富的抢救阅历、快速的反响、麻利的动作,这才是在遇到紧急状况时禁得起考验的保证 。* 篇2:年寒假工作总结 2023年寒假工作总结 本学期马上完毕,但是我们教师的工作还在进展,在本学期的工作中,我连续担当了13物流班的班主任,作为马上走向实习岗位班的班主任,坚持进展学生个人力量为主,让学生都能够充分的做好就业前预备工作。现在特将我这学期的主要工作汇总如下: 1、 用良好德育塑造学生心灵 我们13物流班本学期37位同学,本学期遵循学校的孝道教育讲座,针对我班全体同学的共性特点进展孝道教育专题班会,屡次进展了提升的个人能素养,使他们能够更好的呈现自己的才能,并且涌现出像陈*、李*、陆*等突出的孝道小明星。 2、做好就业前岗位培训以及岗前工作教育 为了能够让学生更好融入到工作岗位当中去,本学期我班制定了物流专业岗前系列培训,包括,物流理论根底、计算机、形体、礼仪、行销力量等,一天一目标、一天一总结、一周一回忆、一月一考核的方式进展。使学生都能够做好工作岗位需要,提升自己的工作力量,加强专业实践技能的训练,符合物流行业的各种岗位需求,为步入岗位打好根底。 3、 班级文化建立、班级活动 在本学期我们13物流班始终本着团结全都、永争第一、争创文明班集体的目标前进,在 学校的各项活动中优异的成绩,本学期我班屡次获得卫生优胜班的称号,在太极展演中我合我班的同学共同参赛,并获得第一名的好成绩,得到学校同仁的认可,在大合唱竞赛中我班的圣洁的殿堂合1234歌获得第三名的好成绩,并且魏文路同学的指挥也受到了专业教师的夸奖,在诗朗读竞赛中我班孔宏颖同学不负众望再获佳绩,在华博公司的员工选拔中我们班的11名学生被选中,并且在电话客服的工作中,工作突出,表现突出,成绩显著。 4、男生二层宿舍治理工作 本学期我连续担当男生二层宿舍治理工作,连续和杨*教师相互协作完成男生二层宿管的工作,男生二层今年全部为14届学生,由新生转变老生,学生们已经了解了宿舍治理的状况,为避开有的学生钻空子,我和杨斌教师进展了白天共同巡查,夜晚突击检查,针对个别学生进展个别治理,在我们二层的卫生纪律的治理中,班主任的工作也尤为重要,许多事情都要和班主任进展结合,也特别感谢各位班主任教师的协作,并且在本学期我们楼层的卫生并不是很抱负。针对这样的状况,我和杨*教师也做出了深刻的检讨,找出问题,进展解决,争取会更好, 5幼教组的其他工作 本学期幼教组工作任务较多,大合唱,元旦联欢,还有组内的其他工作,帮助两位组长做好每一项工作,最终全部工作都圆满胜利,得到了领导教师的认可,也是对我工作的又一次确定,也是对我工作莫大的支持 这学期的工作马上完毕,对学生的治理教育并没有完毕工作中还有好多缺乏。需要在以后的工作中不断的积存好的阅历吸取教训,把学生的教育工作做得更好。在以后的工作中做到、领导满足,家长放心,学生拥护、自己满意如意。 篇3:11月团委上半年工作总结 2023年11月团委上半年工作总结 1、深入开展青年志愿者活动。今年3月5日,厂团委依据公司团委的统一部署共组织21名青年志愿者,义务为160余人次的职工家属供应了配钥匙100余把、修自行车20余辆、焊盆40余个,便利了职工家属。 2、深入开展青工文化活动。年1月、2月、3月,与工会组织了“庆元旦文艺汇演”、“春季节条大赛”、“三八游艺”活动等,年4月,组织了青年卡拉ok大赛活动。同时,坚持各团支部每季度开展一次小型文体活动,今年以来各团支部共开展10余次活动,有效地活泼了团员青年的文化生活,丰富了青工的文体活动。 3、深入开展科技创新活动。年,全厂在公司申报“五小”科技成果29项,科技论文8篇,申报数量居公司前列;在公司第三届青工“五小”科技成果表彰中,获科技成果二等奖一项、三等奖两项,论文一等奖一项、二等奖一项、三等奖两项,取得了较好成绩。 3、深入开展“青安杯”竞赛活动。 (1)进一步深化“两位一体”运行机制。 自年3月份起,焦化厂团委全面推行班组安全员、青安岗长一体化考核制度,从体制上为标准青安岗活动做了有益的探究。主要作法是:以班组为单位调整设立青安岗,由青安岗长兼任本人所在班组的安全员,对本班组和青安岗的安全工作全面负责,按每人每月20元的标准建立专项考核基金,实行班组安全工作与青安岗活动一体化制度,使青安岗活动与班组安全活动有机融为一体,青安岗长肩负的安全责任与其拥有的权力、享受的待遇有机融为一体。今年四月份,又进一步加大考核奖罚力度,使青安岗工作再上新台阶。 (2)进一步加强青安岗工作的根底建立 焦化厂团委高度重视青安岗的根底建立,(1)推行挂牌上岗,在已往配备标志牌的根底上,为团支部书记和青安岗长制作了100余个“安全监视”标志牌,实现了全部青安岗长均挂牌上岗,有效标准了青安岗和岗长的工作,树立了青安工作的良好形象。(2)推行制度化治理,重新修订完善了焦化厂青安岗活动制度汇编,包括青安岗条例、青安岗长安全风险抵押、安规学背用、班组安全员青安岗长一体化考核制度、原始记录和仿宋字练习考核制度等,根本形成了完善的制度体系,实现了制度化治理。 (3)坚持周四安全学习。 全厂各青安岗每周四下午都要仔细组织青工学习安全学问,并开展了每周一案和每周一题活动。坚持集中安排与自主学习相结合,每月都要统一安排部署全厂青安岗安全学习内容,有公司、厂的安全工作部署,有青安杯竞赛工作安排,还有安全重要会议精神,“5s”治理学问,安全规程,事故案例等,有效地保证了公司、厂安全工作重要精神的准时贯彻执行,提高了青工的安全意识。 (4)坚持每日“三查”活动。厂团委连续坚持“三查”活动专项记录和最低限数制度(每周至少查一项隐患,每月至少发觉或制止一项违章或违纪),并纳入厂一体化考核严格奖惩,要求各青安岗在每日的班前、班中、班后全程开展“查隐患、查违章、查违纪”活动,并要求各青安岗每周至少查改一项隐患,每月至少查改一项违章或违纪,有效削减了“三违”和隐患,促进全厂的安全生产。 (5)坚持仿宋化达标活动。焦化厂团委连续坚持开展全员“学用仿宋字,记录仿宋化”活动,纳入经济责任制,每月严格考核,练习好的每本嘉奖5元,练习差的每本惩罚5元,有效地调动了职工的积极性。 (6)开展青安岗活动。厂团委与安全科在“安全月”期间,组织了以“遵章守法,关爱生命”为主题的安全文艺汇演,来自全厂的22个文艺节目进展了演出,节目形式有相声、三句半、演讲、哑剧、诗朗读、独唱等,节目内容紧扣安全生产主题,由职工自编自演,受到很好的安全意识教育。

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