建筑工程协会招新策划书(多篇).docx

建筑工程协会招新策划书(多篇) 第一篇：建筑工程协会招新筹划书 一、活动目的及意义： 为丰富我院同学们的课余生活，活泼校园文化气氛，让广阔同学更开心、轻松的学习，在我院迎来新一届的有生力气之际，我们通过组织大规模的有效率、有秩序的社团招新活动，为我院全体社团今后的进展注入新的活力。 二、活动时间： xx年9月5日xx年9月17日（正式招新时间） 三、活动地点： 招新宣传在全院范围内进展。我们将在至食堂路段上安置各社团的报名点。 四、活动内容： （一）活动前期筹划预备阶段 针对我院学生社团进展的现状，我院团委对此次招新工作予以了相当的重视，团委#8226;社团部制定了一系列的招新措施，物品、场地及人员安排和应急预案。 （二）活动中期宣传阶段 在该阶段，我将张贴海报、悬挂横幅以宣传我院社团招新活动，同时在后期也会挂出宣传横幅，以提高招新影响力并增加招新活动气氛。 （三）正式招新工作阶段 在该阶段，我们会向广阔的在校学生（特殊是大一新生）发放社团宣传单，以扩大宣传力度。与此同时，各社团招新现场都将挂起各社团社旗，以吸引更多的人的目光而前来报名或询问。现场还将依据实际状况和条件安排一些相宜的小活动。 （四）招新总结工作阶段 在该阶段，各社团需向团委#8226;社团部递交总结材料及新社员名录。我们将通过总结此次招新活动，找出胜利与缺乏之处，并且对后期工作作出相应的安排和通告。 （五）“我的社团我的家”发动大会 “发动大会”由各社团单独按社团分批次在指定教室开展，旨在向本社团新社员介绍社团根本状况及规章制度，并对本社团今后的工作和目标加以讲解，另外还需组织社员相互熟悉和了解，让新社员更快的适应社团环境和社团生活。 详细事宜由各社团自行筹划和安排。“发动大会”完毕后需向团委#8226;社团部递交相关材料及活动成果。 五、招新人员分工： （一）宣传工作 1、宣传人员主要由各社团负责人组成，由团委#8226;社团部负责监视和治理。 2、宣传单的制作和发放由各社团自行负责（发放时留意要做好善后工作，不得影响校园环境卫生）；宣传横幅和海报的制作及使用由团委#8226;社团部负责（要做到能够重复利用，以节省经费）。 （二）招新现场 社团招新活动现场工作人员由团委#8226;社团部成员及各社团负责人共同组成。（详见附件） 现场由各部门人员轮番值班，对前来询问或报名的准社员予以接待，并向其介绍我院各社团的相关状况。 （三）、对外联系 此次活动由我院团委#8226;社团部各相关部门负责对外联系。 六、社员费及拟定招新人数 依据学院社团工作的实际状况和以往阅历，全部新社员需交纳社员费15元/人（非专业性一般社团）；各社团招新人数原则上不作限制，但为便利各社团今后的活动运作及治理，建议各社团依据实际状况自行拟定规划招新人数，并报团委#8226;社团部审批。 七、经费预算： 1、宣传横幅2条： 60元 2、海报1张： 20元 3、社员登记表等材料及后期处理费用：50元 4、活动后勤费用：100元 合计：230元 其次篇：协会招新筹划书范文 201*年交谊舞协会招新 活 动 策 划 书 名目 一、活动背景-3 二、活动目的及意义-3 三、活动举办单位-4 四、活动时间-4 五、活动地点-4 六、活动形式-4 七、活动预期效果-5 八、活动前期预备-5 九、活动流程-7 十、活动期间详细分工-8 十一、应急预案-9 十二、活动中应留意细节-10 十三、活动完毕后续工作-10 附件1：文娱协会201*年招新人员安排方案-13 一、活动背景 九月，伴随着新生的到来，使我们郑州大学的校园抓住了仲夏的尾巴，喷发出了青春的热忱。对他们而言，从高中来到大学，一切都是新颖好玩的，对大学的生活布满了激情，特殊需要一个适合自己的宽阔舞台去熬炼和呈现自己的力量，去挥舞自己的青春。 十月下旬，为富强我校社团文化，展现社团风采，吸取新的社团激情血液，在校团委和社联的悉心关心指导下，我院社团联合会特筹(版权归公文素材库)划举办201*年的全校社团集体招新的大型活动。我交谊舞协会积极响应校团委和社联的号召，特与本协会全体成员共同努力，积极筹划组织招新大事。本协会的此次招新倍受学校、教师和大一学生们的重视，因此，我协会全体成员特盛大举办了本协会的招新活动。 二、活动目的及意义 为了给大一新生供应一个宽阔的平台去呈现、发挥自己的才能，使得大家能够相互学习和沟通，扩大大家的学问面和交际圈，同时丰富大家的课余文化生活，调动大家对社团活动的积极性，使大家度过一个丰富多彩的大学生活。 为了使本协会能及吸取新的生命力，注入新的血液，汲取一批更有热忱、活力和力量的会员，使本协会以后的相关工作、活动能更加顺当、圆满的举办，使更多的人能深入了解我们协会，传承本协会的优秀传统文化的，与时俱进，开拓创新，扩大本协会在全校社团中的知名度和影响力。 三、活动举办单位 院交谊舞协会 四、活动时间 x年x月x日至x日 五、活动地点 xx学院 六、活动形式 本次招新我协会活动分为两局部，第一局部是工作篇，其次局部是休闲篇。 工作篇：本次招新活动现场将由本协会的相关宣传工作人员通过多种宣传方式吸引并宣传本协会的相关学问和内容以及本协会新推出的会员效劳，从而使很多大一新生前来工作台相关工作人员处询问、报名、注册和缴纳会费等。 休闲篇：为更加广泛的吸引大一新生，增加招新活动的趣味性。本 协会打算在招新活动现场的后台，为大家供应并摆好各种诸如象在前台，本协会将安排相关工作人员跳一些简易的舞蹈如兔子舞、恰恰、12步、48步、交谊舞等，唱一些歌曲，玩一些小嬉戏等。这样能大大提高招新活动的参加度和趣味性。 七、活动预期效果 本次协会的招新活动经过严密的筹划和预备，是一项参加性和趣味性强的活动，预期招新及互动效果良好。在全校各个社团招新的大背景之下，对于熬炼和唤醒广阔同学对社团活动的积极性、趣味性及参加性等各个方面有良好的作用。 八、活动前期预备 1、宣传预备 负责人：协作部门：宣传部、组织部 本次招新活动前一周，由本协会宣传部、组织部通过网站博客、展板、海报、宣传单等方式进展宣传和预备。 （1）网站博客：活动前一周左右将在本协会的网站博客上公布并宣传本次招新活动的相关通知。 （2）展板：由本协会宣传部制作两块宣传展板在活动前三天分别放于学校新生区食堂门口，要求摆放合理，吸引大家的眼球。 （3）横幅：由本协会提前制作相关横幅并悬挂。 （4）海报：由本协会宣传部绘制并张贴大型手绘海报于各食堂门口及宿舍宣传栏处。 （5）宣传单：由本协会宣传部制作，组织部、宣传部在各食堂用餐时作相关发放。 （6）班级宣传：在招新前一天，本协会相关工作人员到数学系11级各班宣传本协会的招新活动和会员效劳。 2、相关申请 负责人：协作部门：组织部 （1）本次招新活动中的局部物品由本协会供应，局部物品需由院团委学生会供应，活动前一两天会作出相关借用申请。 （2）提前向学校、同学等相关人士申请解决用电问题。 （3）招新所需用的局部桌椅需提前向学校食堂经理提出借用申请。 5、思想预备 负责人：会长团协作部门：各部部长、副部长 本次招新活动前两三天将召集本协会全体成员召开大会，对招新活动详细分工及安排将作出具体介绍，各部门内部及部门与部门之间召开会议或相关联系，协调工作。 6、本协会会长、副会长及组织部将负责前期物品的预备，并监视协作其他部门做好相关工作，提前做好相关统计，活动所需物品提前购置。联系宣传部提前制作两块宣传板，一块宣传本协会的相关活动，一块宣传本协会新推出的11版会员效劳套餐。 九、活动流程 1、活动前一天由办公室成员清点好全部需要物品，如有缺漏，马上想方法不上。在招新当天，根据本协会所制定的交谊舞协会201*年招新活动人员安排方案（见附表2）的规定，各部门工作人员各司其职，某些闲散部门可适当替换、帮忙某些较为繁忙的部门。 2、招新当天，相关工作人员提前两小时对本协会的招新活动场地进展布置。如：运送桌椅、桌签、登记表等，接电线，挂条幅，吹气球，挂气球，清扫场地卫生，到食堂借用桌椅等。 3、场地布置妥当后，开头正式的招新活动。由本协会宣传工作人员吸引四周前来观看的学生并宣传本协会的相关活动及会员效劳套餐，使其情愿参加本协会并进展注册、缴费，成为新会员。 4、在工作台前台，通过舞蹈、歌声、和玩一些小嬉戏等吸引群众，宣传部做好拍照工作。 5、本协会全部成员都有对每一位到本协会招新场地的同学介绍本协会的责任和义务，急躁答复他们的提问，对有意参加我们协会的同学进展注册、登记、缴纳会费。对于拉会员拉得多的协会工作人员会有特别嘉奖。 6、活开工作的交接换班，必需遵照安排执行，对于孜孜不倦、连续干事的工作人员要劝其休息，并赐予鼓舞和赞扬。 7、其次天招新工作依照安排及第一天的工作模式进展。临时有变，临时处理。 十、活动期间详细分工 1、工作宣传组 负责人： 由办公室的相关人员负责对前来报到的同学进展注册登记和缴纳会费，由宣传部、外联部、文讯部相关工作人员吸引并宣传前来观 看的同学，促使其情愿成为本协会的会员。活动完毕后，准时由文讯部撰写文讯稿，对本协会的招新活动做事后宣传。 5、签到测评组 负责人： 对本协会的相关工作人员进展签到、签退和考勤，使工作能稳定有序的进展和换班接交，并对相关工作人员的干事态度、作风、积极性和成果等方面进展测评，对优秀的工作人员实施必要的嘉奖，对不太仔细的人士则进展肯定的批判和订正。 十一、应急预案 1、如遇下雨阴冷天气，则做好推迟招新的预备。 2、如遇特别难以解决的问题和突发状况，准时向社联及相关教师说明状况。 十二、活动中应当留意的细节 1、活动前要将各部门工作人员安排到位，保证工作的顺当进展和井然有序。 2、各种物品、工具要考虑齐全，预备完善。 3、活动现场的相关工作人员需留意人身、物品及财产安全，保持场地的清洁卫生。 4、最近几每天气严寒，活开工作人员要留意保暖，早晨留意吃好早餐。 5、相关工作人员对于突发状况，要临时应变处理。 十三、活动完毕后续工作 1、招新活动完毕后，文讯部准时写出活动文讯稿，发至社联文讯邮箱。 2、各部门应准时总结活动的完成状况和效果，并上交招新活动总结。 3、本协会召开活动总结会议，仔细总结活动得失，形成文字材料。 4、办公室和副会长对招新活动中，表现优秀的个人和部门赐予相应鼓舞。 5、做好资料、照片和视频的后期整理工作。 附件1：文娱协会201*年招新活动人员安排方案 本次招新活动分为两天，本协会对人员的安排分为a、b两组，a组人员负责第一天的招新工作，b组人员负责其次天的招新工作。以下就是本协会招新活动两天中各组的人员安排及相关工作： a组（x人）：名单 b组（x人）：名单 注：1、会长、副会长在必要时必需到招新现场，指导并协调各部门相关工作； 2、如有事情不能到场者，请准时说明状况或找同学替换； 3、请相关被安排带椅子的同学准时带好椅子； 4、最近天气渐寒，大家留意保暖，早晨要吃好早饭； 5、招新活动中各人员的详细分工由协会会长团及部长在前期和临时进展相关安排。 第三篇：协会招新筹划书 一 背景 随着上学期工作的顺当完毕，协会的顺当换届，我们社团全体成员满怀热忱开头新的一学期的工作。随着11级同学的参加，我们社团的进展又迎来了新的进展契机，新的同学必将为我们社团注入新的血液和活力。值此在校团委的领导下和社团联合会的支持下，为了帮忙新生更好的选择适合自己的社团组织，丰富校园生活，加强学校和社会的联系，为大学生更好的展现和熬炼自己供应平台，我们协会特此开头迎新活动，为我们下一届的工作开展做好必要的人员预备，期盼着更多的有着一样志向的同学的参加。 二 活动目的及意义 1. 弘扬深厚的学校科技气氛，展现当代大学生在科技发名领域做出的突出成就，鼓励大一新生科技创新思维的培育。 2. 盼望迎来新一届的有生力气，为协会今后进展注入新的活力。同时宣传“挑战杯”等全国范围的大型科技赛事，扩大协会影响力 3. 招纳汲取有力量，优秀的同学到我们社团，为我们社团的进展注入新的活力，同时也给大家供应一个自由发挥的舞台。 三 活动对象 201*级全体入校新生及局部思想活泼的201*届在校生。 四 活动地点 春秋大道南侧 五 活动流程 1. 前期宣传活动：在新生军训期间安排人员在新生宿舍楼下以及学校信息栏上张贴宣传海报，在松园一号宿舍楼悬挂横幅。 2. 在春秋大道上安排招新询问台和报名点，协会人员轮番值班，分工明确，进一步做好宣传工作。 3. 招新宣传会：9月18日上午由原会长在3号教学楼对本协会的主要工作职责进展重点讲解并对新生提出选择社团的可行性建议。 4. 人员考察：分为两轮，初始和复试。初试由面试官依据演讲和现场提问时的答复状况确定通过人员；复试让演讲者自由展现，畅谈进入协会的工作规划，面试官采纳集体表决法，缺乏半数者淘汰。 5. 人员确定：从复试通过的名单中择优录用，在两日之内公示名单。 6. 后期总结：招新过程中的优点和缺点做好分析记录。 六 详细时间安排 1. 宣传阶段：9月15日-9月17日 2. 报名时间：9月18日 3. 考核时间：9月18日-9月20日 七 可行性建议： 1. 宣传单上附上往年局部挑战杯”的获奖作品图片及协会主要举办过的活动 2. 春秋大道上招新时布置一下会场，可以设立一个小型宣传板附上上半年协会举办活动的照片，吹一些彩色气球写上欢送语，吸引眼球。 3. 公示人员确定名单前，询问一下状况，防止参与社团过多 八 工作安排 1. 宣传部负责张贴海报，印制宣传单，悬挂横幅及会场布置。 2. 组织部和技术部负责现场秩序维护，收发报名表。 3. 秘书部和网络部负责现场报名记录及后期总结。 4. 外联部负责安排教室及面试人员通知工作 九、经费预算 第四篇：协会招新筹划书 江西电力职业技术学院 协会招新 策 划 书 虹姿摄影协会 201*年9月11日 201*年社会团实践部虹姿摄影协会 招新筹划 201*年我们在社团实践部虹姿摄影协会的领导、教师的指导下，协会的师兄师姐的带着下，度过了充实的一个学年，并且得到了充分的熬炼。 现在由于前辈们离校在即，本院协会将迎来人手急缺的紧急状况，故在社团实践部虹姿摄影协会的 领导、教师的指导下我们将组织开展虹姿摄影协会201*个招新活动。 本次招新活动是为201*级新生供应一个熬炼综合力量、发挥自己特长的平台。同时也为虹姿摄影协会吸纳更多的优秀人才，培育更多合格的优秀学生干部。 现将整个招新活动筹划如下： 招新时间：201*年9月13日、14日 招新地点：图书馆对面 招新原则：公正、公正 招新对象： 江西电力职业技术学院201*级全体新生及其他年级有意愿参加协会的同学 招新形式：面试(提问） 前期安排： 1、 2、 3、 4、 5、 联系宣传部进展相关宣传工作。（制作海报4张张贴于宣传栏） 联系技服部做好相关拍摄工作 招新现场进展相应布置 由协会目前的成员在现场主持相应活动，维持秩序。 提前一周申请3教1楼的2间相邻教室，作为等候教室和面试教室。 招新详细安排： （一）面试： 预备工作： 1. 协会同学提前半小时到场，维持秩序。安排引导工作，将新生带入指定等候地点。 2. 宣传部同学将展板摆放到指定位置，同时将指引标示贴于指定教室门前。 3. 将各个成员部门划分为两组，同时对应试者进展面试已到达在最短的时间内以最高的质量完成面试。 面试流程： 1. 参加面试的同学进入招新地点进展面试 2. 面试流程：（五分钟） a、两分钟左右的自我介绍 b、自愿进展才艺展现（可选） c、两分钟的应试者和面试者的沟通时间，包括答复面试者的提问、 自我阐述等等。 3. 面试完毕，由全部面试官考评留下进入协会的同学名单。 后期安排： 1、 由秘书处发短信召集新成员开会 2、 进入为期半个月的试用期 留意事项： 1全部评委保持良好形象，不得无故缺席，早退。 2若现场人数过多，可调为两场面试（各部确保至少一人值班） 3现场引导人员留意态度，做好接待工作。 第五篇：协会招新筹划书 计算机协会招新筹划书 目标：协会在全校范围到达肯定的知名度和美誉度，吸引肯定数量的09届的电脑爱好者参加我们的团队，为我们协会注入新奇的血液，进展和壮大我们的团体。 实施策略：利用大范围，多途径的宣传方法，吸引广阔的电脑爱好者参加我们。 详细规划： 一，招新时间：规划在9月16日，17日，18日下午4：00进展（由团委，社团联合会统一安排）二，招新方式：1，校园内固定设点招新。 三，招新对象：对电脑感兴趣，自愿参加我协会且能遵守协会规章制度的同学。 四，人数目标：100-150 五，招新材料： 1，宣传海报五张（一二食堂，男女宿舍，张贴栏由宣传部钟锦华负责）2，宣传横幅一条（由组织部肖金平负责） 3，协会简介（600份由张永琪负责） 4，报名表（由张永琪制作）5，活动展板6块（由张永琪，周佳才负责向同学借用） 六，资金预算：150元（详细见附表2 七，留意事项： 1，相关部门负责人依据上述工作时间和需要联系安排人员，保证随时要人有人，人不够用时可请会长协调，从其他部门抽调人手。 2，有人询问要态度友好，有同学想参加时要具体介绍协会宗旨和活动。在介绍时要突出效劳，熬炼，提高力量酌情发放宣传资料，并要填写报名表，尤其是联系方法，招收新会员要多联系感情。 3，协会招新工作完成后进展两个月的运动磨练。由协会理事会依据每位会员在前两个月工作，活动中的表现和积极性。推选出候选人并进展选举。 4，详细人员安排见附表1 活动流程： 一， 前期预备： 1，编写最新的协会简介。（秘书处负责完成） 2，新工作人员上岗培训。使其能胜任招新工作，完成新任务。 4，分工明确，负责落实到人。（组织不负责） 4，制作好活动宣传板，以照片，文字，消息的形式展现协会概况。（宣传部负责） 二启动阶段： 1，在统一招新工作开头前两天，联系学校相关部门，经其批准后，在指定 地点悬挂协会条幅。（外联部胡祥负责） 2，统一招新期间，协会招新人员分成若干小组在现场宣传计算机协会。 （由张永琪安排） 3，班主任助理对新生的引导很大，所以招新期间，要做好与09届班主任助理的沟通工作，形成对招新工作有利的舆论引导。（各部门共同负责） 三关键阶段： 1统一招新工作前三天，宣传部即快速张帖出协会的招新海报。 2展出协会的活动展板，让同学对协会有一个全面直观的熟悉。 （用展板展出活动照片） 3现场招新。社团统一设定招新，招新的主要渠道，也是新工作的重点，所以肯定要抽调工作力量强，形象气质佳的人员负责（从各部门抽调人员，组成现场纳新治理小队） 4招新财务治理：招新财务由财务部治理，财务部长周佳才负责会费收取，财务部副部长负责登记入帐，会长负责监视。 四结尾阶段： 1招新材料。条幅，展板等协会资产准时收回，避开遗失。（详细人员见附表1） 2补招。对于错过首轮招新而有意参加计算机协会的同学，可通过其次补招工作实现其意愿，补招时间要掌握好，以免影响协会效率作风，给同学造成招不人，工作拖拉等不良印象。 3撰写招新工作总结。由秘书处和筹划部共同撰写招新工作总结，就招新中消失的问题和探究出的行之有效方法进展争论学习，以利提高。 五后绪工作： 1准时招开第一次会员大会，让会员熟识协会，同时让会员彼此熟识。 2访问。各部门负责人要深入会员当中，与本部门新参加的成员进展沟通沟通，使其成为工作上的助手，生活中的朋友。 3考察。以开展活动的形式，对新参加的会员进展考察准时选拔工作积极，力量精彩的新会员列为储藏干部。也可先行进入理事会，担当干部乃至部长的角色。 附表2 招新人员安排 本次活动为本学期第一次活动！ 主要参加人员有： 张永琪，肖金平，兰昆，戴莹，文建，杨永成，汪廷伟，周稳，胡祥，郑美，陈伟玲，王云清，洪少彬，刘建华，钟锦华，张婷，邹强，周佳才，双亚静，郭蕾，陈志伟，陈利仁，张乐，周飞，陈云鹏，张志禄。 前期工作：14号（星期一）下午4.30在大学生活动中心协会四楼办公室开会，布置招新事宜。招新主要流程 一、当天中午2：00点张永琪，兰昆，肖金平，杨永成，汪廷伟，周稳，周佳才，刘建华，洪少斌，周飞.在大学生活动中心三楼集合，一起去帮助搬桌子，二张， 二、，陈云鹏，张乐三人去拿帐篷，并在招新场地放好。 三、张永琪，肖金平，胡祥.，双亚静，陈志伟回寝室搬电脑及音响设备并在桌子上连接好。 四、待电脑等装好后再由周佳才，兰昆去买水 招新时间是截止19：00，期间人员相互换班（主要是吃饭时间） 换班时间5：30(吃饭)上下两组一对一换： 戴莹、郭蕾，刘建华，张婷，胡祥，郑美，兰昆，肖金平，周飞，张乐， 邹强，陈利仁，杨永成、汪廷伟，张乐，陈云鹏，陈志伟，文建，钟锦华 五、招新期间 宣传工作：洪少彬，杨永成，胡祥，郑美，王云清，刘建华，张乐，陈云鹏，陈志伟，杨永成，周佳才发放招新传单（有效发放）。 登记工作：戴莹、文建，陈伟玲负责 收费记账：周佳才负责，张永琪监视 新生款待：陈利仁，郭蕾，刘建华，张婷，陈志伟，张志禄，周稳负责 进展技术互动沟通：杨永成、汪廷伟，张永琪负责（把旧电脑搬下去弄开！） 新生相互沟通工作：张永琪，胡祥，王云清，郑美，兰昆，肖金平负责 六、活动收尾工作（6：50开头预备清场） 负责桌子，展板，条幅搬回：张永琪，肖金平，双亚静，洪少斌，陈志伟，张乐，邹强，汪廷伟，周佳才，钟锦华。 负责搬回电脑，音响：肖金平，胡祥，刘建华。 凳子及其它物品：由各个负责人收好并于其次天招新预备. 1， 招新由文健，戴莹负责做好新会员的登记工作，由陈伟玲在旁边即时做好电子档备案。 2， 由杨永成，汪廷伟把办公室的一台主机搬下来翻开吸引新生，新生来时肯定要做好讲解工作，让他们对其产生奇怪想学的心态。 3， 招新时盼望每一个人都热忱大方，不要不好意思，多活动，不要无所事事，把一切都当做自己的事去做，大胆去宣传。 4，招新快完毕时盼望大家能够共进退。 5，招新是最终一件大事情，盼望大家尽最大的努力把它做到最好。