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建筑公司规章制度大全5篇 一、文物库房为馆内的安全重地，全馆人员须加大文物安全意识。库房内外不得存放易燃、易爆、腐蚀性物品及其他有碍文物安全的物品。 二、库房钥匙分别交由两名保管人员，并妥当保管，库房钥匙不得随便转交他人。 三、库房工作人员进入库房须有两人以上;非库房工作人员未经主管指导同意，不得擅自入内，经许可者，须由库房工作人员伴随。 四、进出库房人员一律不许带包，严禁在库房内吸烟。 五、创立库房出入登记制度，非本馆人员入库须在保卫科仔细填写入库人员登记表，并由馆指导或保管部负责人签字。 六、库房人员须遵守文物安全操作规程，做到严厉仔细，细致周到。 七、库房工作人员须遵守文物安全出库手续，未经主管指导同意，不得擅自提取文物。 八、创立库房工作日记，由专人记录进出人员、时间、工作内容等状况，同时妥当保管好帐册档案，严守库房机密。 九、创立按时的安全检查制度，由保卫科迎宾保管部对库房安全按时检查，如防火、防盗等，如发觉状况，须爱护好现场，马上向馆指导和上级有关部门汇报。 十、爱护库房的整齐清洁，留意防潮、防尘、防虫、防光等。工作人员离开库房应做柜门上锁，门窗关严，拉闸断电。 建筑公司规章制度大全2 为保障施工作业人员的安全与安康，把安全生产贯穿于整个施工过程，做到全员、全面、全方位的安全治理。严格执行国家有关安全生产的法律、法规、标准、标准及省市有关规定，实行切实可行的措施，促使安全治理目标的实施、实现安全生产，特制定本方法。 一、本方法依据建筑施工安全检查标准及有关规定制定。 二、本方法适用于公司各工程工程及作业班组安全治理目标的考核。 三、安全治理目标考核实行分级考核制度，即公司经理负责对工程工程经理、工程部考核，工程工程经理负责对各施工作业班组考核。 四、安全治理目标的考核采纳日常考核与定期安全检查考核相结合，即公司每季度、工程工程每月、班组每周进展一次考核，考核结果实行逐级审查，逐级上报。 五、考核结果分为： 1.伤亡指标：低于指标，超过指标二个等级。 2.安全达标，文明施工目标考核分为：优良、合格、不合格三个等级(同“建筑施工安全检查标准”)。 六、公司每季、工程工程每月公布安全治理目标考核结果，工程工程部要利用黑板报或图表在工地登记。 七、奖罚： 1.年度内每次考核中伤亡掌握指标，低于指标、安全达标、文明施工目标到达合格(或优良、双优)工程工程，作业班组、工程经理、班组长均可入围先进单位，先进个人的评比、职务晋升、奖金的评定等等。 2.第一次考核不合格的工程工程及作业班组，要限期整改并到达目标要求，如限期内仍达不到目标要求的工程工程，作业班组除要通报批判外，还要进展扣发奖金或罚款等惩罚。 3.其次次考核仍旧不合格的工程工程经理，作业班组长视情节轻重赐予撤职、调换岗位、降级使用、扣发全年奖金或增倍罚款等。 八、在限期整改期内或由于责任过失造成伤亡事故或重大经济损失者，除追究其个人责任和经济惩罚外，直至追究刑事责任。 九、本方法与安全生产责任制考核方法结合执行，本方法自发文之日起执行。 建筑公司规章制度大全3 1、拟定公司财务治理方法、工程款提取和使用治理方法并监视实施。 2、主管审批财务收支工作。重大的财务收支，须经财务经理和总经理批准。 3、编制和执行预算、财务收支规划、信贷规划，拟订资金筹措和使用方案，开拓财源，有效地使用资金。 4、催促本单位有关部门降低消耗、节省费用、提高经济效益。 5、建立、健全经济核算制度，利用财务会计资料进展经济活动分析。 6、负责对本单位财会机构的设置和会计人员的配备、会计专业职务的设置和聘任提出方案;组织会计人员的业务培训和考核;支持会计人员依法行使职权。 7、帮助公司经理对企业的生产经营、业务进展以及根本建立投资等问题作出决策。 8、参加工资奖金等方案的制定;参加重大经济合同和经济协议的讨论、审查。 9、制止或者订正违反国家财经法律、法规、方针、政策、制度和有可能在经济上造成损失、铺张的行为。 10、签署预算、财务收支规划、本钱和费用规划、信贷规划、财务专题报告、会计决算报表。 建筑公司规章制度大全4 (一)物资的验收 1、 物资入库(进场)应准时验收，仔细填写“物资入库验收单”。 2、验收工作应对物资的品种、规格、质量、数量逐项进展。 3、大宗物资的验收，实行三级验收制度：由仓库人员、技术人员和工程部共同进展。 4、主要物资的入库验收应具备合格证和材质证书。 5、 不合格物资应拒绝入库，并通知有关人员联系退换。 (二)物资的保管 1、 对库存物质应采纳标识、标记、标牌等方法分类存放，妥当保管。 2、准时做好建账、立卡、存放、保管等工作。 3、准时做好防火、防盗、防潮湿等工作。 4、做好物资盘点工作，做到月清月结，确保帐、卡、物、相符。 (三)物资的发放 1、物资发放应依据生产的需要，准时、仔细、精确。 2、工程部领用消耗材料时，必需持各主管技术员签发的领料单，注明材料的数量及规格，仓库要按各工程部建立其领用、发放台帐。 3、出库物资要根据“先进先出，易损先发的原则，先发旧料后发新料，先发零料后发整料。”不再使用的工机具应准时清点入库，做好回收登记。 建筑公司规章制度大全5 1、工程经理、工长、技术员、质检员、安全员、预算员、材料员必需持证上岗。证职相符，证件由公司综合部统一保存，并登记入册。 2、岗位证件的借用要经负责人批准，由借用人填写岗位证件借用登记表，在规定的期限内将证件归还综合部。 3、职工离职取证时要经总经理审批后，并到人力资源部办理完相关手续方可取证。 4、准时组织相关岗位证件年检工作，保证证件的持续有效性。 5、制止借证人将借出的证件用于他途，违者罚款200元/次。 6、工程开工后工程部收集现场全部特别工种的证件，证件原件存放工程部，证件复印件及特别工种名册上报公司人力资源部。 7、施工现场劳务人员必需持有建立职业技能岗位证书或职业资格证书 8、工程部将劳务人员名册及证件复印件上报公司人力资源部。 9、对上报假证者，追究其责任。 建筑公司规章制度大全