新提拔任职表态发言.docx

新提拔任职表态发言 新提拔任职表态发言 敬重的各位领导、同志们： 大家好，我叫_，在今日全部被提拔的干部中间，我是进入开发区的时间最短的一位，可以说是一个新_人。我的第一学历是中专，而我通过自学，现在的学历是大学本科;我原来的身份是事业单位一般工作人员，后来通过公务员考试成为一名人民警察，再后来又成长为一名公安派出所的所长。期间屡次被组织派往_局等重要岗位挂职熬炼，还被县委组织部借用工作近两年，曾两次参与公开选拔领导干部考试，两次入围_县_局副局长人选，去年11月份进入开发区工作。这一路走来，得到了身边领导和同事的充分认可。回望过去，我想之所以我今日能站在这个台上作表态发言，靠的是组织上的关怀培育，靠的是领导和同事的信任支持;靠的是虚心学习、专心工作;靠的是踏实做事、诚信待人。 刚刚，会上宣布了组织上对我的任命，在此我诚心感谢组织上对我的信任和关怀，感谢各位领导对我的器重和厚爱，感谢同事们对我的信任和支持!这次任职对我来说，不仅是一种认同与承受，更是一份盼望和重托，让我有时机在一个更高的平台，为_效劳，为_添彩。同时,也是一次巨大的挑战和考验。我将把今日作为一个新的起点，尽快进入新的角色，勤勉尽职，扎实工作，有所作为。在此，我作四个方面的表态： 一是勤学。要深入学习拆迁安置和国土岗位相关业务、学习有关政策，注意调查讨论，在学习与实践当中提高自身的理论水平、业务素养和领导力量。 二是务实。要多着眼全局谋大事，多立足本职抓落实。坚持实事求是，发扬真抓实干、雷厉风行的工作作风，做到察实情、讲实话、出实招、重实绩、办实事、求实效。 三是团结。要讲团结，顾大局，找准坐标，当好主要领导的参谋和助手，与班子其他成员坦诚相待、团结协作、有功不居、遇过不推、补台不折台，尽心尽力做好分管工作。 四是廉洁。要自觉遵守反腐倡廉的各项规定，老狡猾实做人，勤勤恳恳干事，清清白白任职，时刻保持糊涂头脑，到处严格要求自己，自觉承受大家监视。 同时，对于我个人的一些缺乏，盼望领导和同志们随时批判提示，我肯定仔细加以改良。决不辜负组织、领导、同事对我的信任、盼望和重托。以上是我的表态，感谢大家! 各位领导： 依据会议安排，下面，我结合工作实际，就如何当好一名合格的乡镇副科级领导干部浅谈一下。 一、加强党性修养，坚守抱负信念。 加强党性修养是共产党员的必修课，更是领导干部的必修课。 初当领导，由于一心想干大事，不免心高气傲而急躁;由于不愿长时间艰难努力，难免急于求成而急躁;由于不胜简单事务和冲突，心理承受力量差而烦躁，致使自己心浮气躁，坐不下来，干不出像样的事情来。这是正常的，对此我们要端正心态，强化党性修养，坚决信念。要成为一名好的领导干部，首先要有好的心态，不要大喜大悲、患得患失，要坚决抱负信念， 牢记效劳宗旨。过去干革命，面对屠刀和死亡，党员干部们砍头只当风吹帽。当今的年轻干部，尤其是与老百姓是面对面的基层干部，要向革命先辈学习，做共产主义远大想和_特色社会主义共同抱负的坚决信仰者，时刻想到肩负的时代责任和荣耀使命，一心一意为民谋利益，为党添光荣，以党和人民的事业为重，积极投身到建立新农村，效劳老百姓的实践当中，做一名亲民为民的好领导好干部。 二、强化学习责任，提升履责水平。 学习是领导干部提升履责力量的必经之路。作为领导干部，强调以才增威，就是要增加为人民效劳的本事，具备较高的综合素养的合理的学问构造。既懂自然科学又懂社会科学、既懂政治又懂经济、既懂法律又懂网络、既懂领导科学又懂领导艺术，既有丰富的实践阅历又有驾驭市场经济有力量，这样才能做到与时俱进，才能适应科学进展的要求。一要擅长向实践学习。党员领导干部要坚持在实践中学习，不断开阔眼界、思路、胸襟，增长才能，要在急、难、险、的环境中磨练，做到学以致用，知行结合。二要擅长向历史学习。要擅长总结归纳，干一项工作学会一类工作，失败一次进步一次，胜利一次创新一次。把握各种规律，不断积存阅历，提高履责才能。三要向群众学习。在基层工作，要问计于民，擅长和群众沟通，和群众一起想方法、拿办法、解难题。四要擅长向外部学习。要通过参与讲座、培训，外出考察等方式，结合自身和本地实际，取其精华，去其糟粕，积极学习外镇外县等其他地区的一些举措、阅历，进一步提高把握进展机遇、处理简单局面的本事。 三、树立先锋意识，提高干事魄力。 在乡镇，一把手如将帅，在工作中，是运筹帷幄，统揽大局的总舵手。而作为一名副职，就好比车马炮，要能够带着自己小团队去冲锋陷阵，要有敢干事、干成事的魄力，尤其是在急难险苦之时，勇于挑担子、动真格，攻坚破难。在乡镇基层，状况是纷繁简单，许多工作都是针对广阔人民群众，往往要直接面对冲突纠纷、利益冲突作为一名副职，在这个时候就要做到四干，要敢于担当，敢于碰硬，不怕得罪人，要真抓实干，苦干实干，不达目的，决不罢休。 四、当好主角配角，做到科学领导。 所谓领导，就是带着和引导，是指领导者引导和带着被领导者。领导者是单位的组织者，责任者和当权者，是领导活动中的决策者和指挥者，而副科级领导是个特别的角色，他既是领导者，又是被领导者;既是决策者，又是执行者;既唱主角，又当配角。所以，要做到科学领导，务必要唱好主角和配角。首先，作为副科级干部，也就是副职，要为一把手多考虑，唱好配角，为领导拿出一个好方案。同时，自己也要唱好主角，带着好下属抓好落实这一方案。其次，作为副职领导，不仅要树立好自身的民主作风和良好形象，还要以之感染下属、影响下属;不仅要留意提高自身的执行力，更要关注下属的执行力，以求实的态度和独到的见解启迪下属、培育下属。再次，一个领导者的治理水平和治理效率主要取决于团结、沟通和协调力量。搞好对外、对上的协调，搞好团队内部的协调，搞好对下协调。把团结、沟通和协调工作当做一项工作来做，常思团结、沟通和协调之益，常行团结、沟通和协调之事，相互之间常常坐一坐、说一说，多做一些沟通思想、理顺心情、增进感情的事。最终，作为副职，还要扮演好副手、帮 手的角色。副职只有与正职心往一处想、劲往一处使，领导班子才能打好整体仗、打好优势仗，才能最大限度地发挥班子的整体功能。 我的发言完毕，感谢大家! 敬重的各位领导、各位同仁: 大家好! 特别感谢党组对我的信任,感谢学院领导对我的培育,感谢学院干部职工对我的支持. 这次任职,对我来说,意味着更多的责任与压力,我生怕辜负了大家的期望.我将把今日作为一个新的起点,努力工作,勤奋进取,以新的姿势、新的境地,尽快适应新的岗位.在此,我作如下表态: 一、坚决信念.坚持用党的理论武装自己的头脑,思想上、行动上与党中心保持高度全都,仔细贯彻党的教育方针,忠诚党的教育事业,强化政治意识、大局意识,责任意识,做到抱负信念坚决. 二是加强学习.向书本学习,向实践学习,向领导学习,向干部职工学习,学习高等职业教育理论,讨论教育教学规律,借鉴先进治理阅历,更新理念,转变观念,做到虚心慎重,勤于思索. 三是当好助手.主动为学院改革进展出谋划策,帮助书记、院长做好分管的工作,顾全大局,加强与班子其他同志的沟通,正确处理好个人与组织的关系,做好参谋,当好助手,做到上为领导分忧,下为职工解难. 四是仔细履职.在学习与继承前任的根底,深入进展调查讨论,理清工作思路,把握工作重点,创新工作措施,对外加强联系,对内加强治理,让教学工作跟上教育进展的新形势、新要求,做到求真务实,脚踏实地,仔细履职. 五是严格自律.自觉发扬艰难奋斗优良作风,严格遵守党员领导干部廉洁从政若干准则的规定,廉洁自律,时刻保持糊涂头脑,到处严格要求自己,主动承受领导和教职工的监视.做到老狡猾实做人,干洁净净做事. 同时,我个人也有一些缺点和缺乏,盼望领导和同志们多提示、多批判,我肯定加以改良和克制.今后,我将会一如既往地以剧烈的事业心与责任感,以勇于创新、乐于奉献的精神,以积极向上、实事求是的工作态度,以脚踏实地、求真务实的工作作风,恪尽职守,勤奋工作,决不辜负党组、院领导、干部职工对我的信任与期望.