保安用工合同怎么写(3篇).docx

文本为Word版本，下载可任意编辑保安用工合同怎么写(3篇) 随着人们对法律的了解日益加深，越来越多事情需要用到合同，它也是减少和防止发生争议的重要措施。合同的格式和要求是什么样的呢？下面是我帮大家整理的最新合同模板，仅供参考，希望能够帮助到大家。 最新保安用工合同怎么写一 法定代表人： 乙方身份证号码： 根据单位用人办法的有关规定，根据中华人民共和国合同法，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。 第一条 聘用合同期限： 本聘用合同期限自20xx年03月 01 日至 20xx 年 07月 01日。试用期为壹个月，即至20xx年3月31日止。 第二条 聘用岗位及其职责要求： (一)、巡逻制度 1、每天上午、中午、下午、深夜四个时间做到定时对全校校园进行巡逻，及时做好安全巡逻日志记载。 2、重点站岗巡视区域和时间：食堂的早餐、午餐、晚餐这三个时间段学生站队就餐的秩序和纪律;早操和集会活动时，不允许打堆聚众、追赶打闹;午休时，不准学生在操场上锻炼、打球等，也不准学生在教室或走廊逗留;晚自习时，禁止学生起哄打闹、大声喧哗等。下晚自习后，巡视操场、食堂、宿舍等区域学生逗留情况，预防聚众打架斗殴。 3、如发现可疑、异常情况或恶劣天气，要及时巡逻，重点部位要仔细巡逻，发现问题要及时汇报或报警。 4、巡逻时，为保持学校宁静和正常的教育教学秩序，应规劝教育有关不良行为的学生，杜绝喧哗、吵闹、打架和不安全的情况发生，杜绝浪费、损坏公物、破坏花草树木的情况发生。 5、放长假后巡逻时，应协助学校做好清校工作，规劝个别学生离校回家，不得在校逗留。 6、做好拉闸门、教室门的开关工作。每天放学和晚自习后巡逻时，检查学校、办公室内电灯、电扇、门窗是否关好，发现未关，应及时妥善处理，做好详细记录，要向学校政教处或后勤处领导汇报。 7、熟悉学校的地理位置，了解自身所处环境和要害部位，重点区域应做到心中有数，加强防范;熟悉校园及校园周边人员住宿和设施情况，随时收集、掌握、报告各种影响师生安全的信息及校园周边治安动态并及时上报学校和公安机关;及时发现和制止发生在学校内及周边的违法犯罪行为;配合公安机关侦查、处置校园发生的案(事)件。 8、做好学生在校期间及节假日期间的巡逻、值班。在校园内及门前周边进行巡逻、安全检查、值守监控、接受报警，参加抢险救灾，服务师生;熟悉学校内消防设施的分布情况，并能熟练使用消防设施;配合学校开展安全检查，发现安全隐患，应立即采取必要措施妥善处理并及时报告;对正在发生侵害师生的行为，可以使用防卫器具予以制止。 (二)、纪律要求 1、为保证安全，要有高度的责任感，严格遵守保安职业道德，要全天24小时在岗轮流值班，不得擅自离岗。就餐时间必须提前，即午餐11：50和晚餐17：30前。不得离岗。 2、上班期间，必须在岗值班。若有特殊事需外出，必须向安全处提出书面请假申请，同意后方可离开学校。按轮休时间推算，每月双休日可以调休32小时，调休的时间范围为每周六早上7：00至每周日下午19：00。需要调休的，必须向安全处书面说明，并备案;如私自调休的按旷工论处。如遇学校放长假，须配合学校轮流值班。 3、按规定着装(装备)站岗，衣领、扣子、徽章、腰带、帽子、领带等均需整齐，必要时，身配装备巡逻上岗。 4、各种意见或投诉要认真听取，弄清情况，做好笔录，及时处理，如非本职工作范围，即时通知责任人或向领导汇报。 5、妥善保管好头盔、橡皮警棍、武装带、防割手套、催泪喷雾器、盾牌、叉等应急器械。 6、保安人员应在校长、主任的领导下，严格执行好以上制度。如因工作失职，造成学校财产损失或人员伤亡，需承担相应责任。 第三条 工作报酬与发放办法： (一)试用期内如甲方不能聘用乙方且乙方无过错的，甲方按每天50元支付给乙方劳务报酬。 (二)试用期结束后，双方签订合同。甲方按月付给乙方工资，月工资1800元，不足一个月的按每天50元计算工资。 (四)食宿待遇：甲方向乙方提供水电、食宿。 (五)保险待遇：甲方为乙方缴纳意外伤害保险。 (六)乙方享受学生在校用餐期间规定的工作餐。合同到期后，甲乙双方没有任何劳务关系。 (七)非特殊情况，若擅自离岗脱岗、上班期间打电话无故不接、体罚学生等，第一次扣工资20元，依次翻倍扣工资，直到扣完工资为止，并解聘合同。在上级检查中若因乙方工作原因造成不良影响的，第一次扣工资100元，依次翻倍扣工资，直到扣完工资为止，并解聘合同。 (八)、因行业及特殊性，正常情况下，原则上乙方不得在学期中途提出解除合同。未经允许自行离岗的，不发放本月的工资。如乙方遇特殊情况确需离岗的，必须提前15天通知甲方。特殊情况离岗的，是否扣发当月工资，由甲方根据实际情况确定。有事确需书面请假的，要扣除请假期间各天的工资。 第四条 聘用合同的终止与解除 (一)、聘用期间，乙方触犯法律时本合同自行终止。 (二)、聘用期间，不服从甲方工作安排或乙方违反学校管理制度，或严重失职，造成安全事故，甲方有权在聘用期内解除合同，所造成的损失由乙方负责。 (三)、学校每学期末对乙方进行考核，学校认为乙方能完全胜任工作和完全遵守本合同的，学校将继续留用，否则给予解聘。宣布解聘后本合同即行终止。 (四)、乙方如因病或因事不能完成工作任务时，甲方解除本合同。 (五)、合同解除后，乙方必须在两天内搬离学校。 第五条双方约定的其它事项 合同期满如甲方岗位需要，愿意继续聘用乙方，乙方也愿意续聘，可以续聘，续聘需重新签定合同。 第六条附则 (一)、本合同有规定按规定办，没规定的按甲、乙双方协商约定。 (二)、甲、乙双方都必须严格履行本合同。 (三)、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，从签订之日起生效。 甲方(公章)： 乙方(签字)： 甲方代表(签字)： 乙方联系电话： 甲方代表电话： 乙方居民身份证号码： 签订日期： 最新保安用工合同怎么写二 保安用工合同甲方：_(简称甲方) 乙方：_(简称乙方) 为加强学校的安全管理，维护正常的教学工作和生活秩序，确保全校师生的人身财产安全，控制校园安全事故和治安案件的发生，乙方向甲方提供保安服务，为维护甲、乙双方的权利，经双方协商，特签定以下协议。 一、乙方年龄不超过45岁(出具身份证，并将复印件交德育处)，身体健康，道德品质良好，有一定文化程度。 二、协议期限：本合同从_年_月_日起至_年_月_日止，有效期一年。 三、甲方职责 1、为乙方提供良好的工作环境，配足配齐工作用具。 2、按时发放工资，不得拖欠。 3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。 四、乙方职责 1、必须服从学校的工作安排。遵纪守法，礼貌待人，热情服务，坚持原则，恪尽职守，细心工作，不擅自离岗，不无故请人代班，不迟到，不早退。 2、执行勤务时，必须着装统一保安服装，佩戴统一保安标志，并持有保安人员工作证件。 2、工作时间：每天上午6：3012：00，下午13：3018：00，星期天休息，长假及寒暑假与清洁工协商另行安排。工作时间若需调整，双方共同协商。 3、必须做好每日值班记录，来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌，并问清来意。 任何车辆(摩托车、自行车除外)不得进入校园。 4、做好门前三包工作，始终保持校门口周围的清洁，校门口严禁停放车辆和摆摊设点。如有不法人员进行捣乱、破坏，要及时打电话报告公安机关。 5、按时开关校门，协助德育处管理早到的学生;上课期间关闭所有校门，进出人员经门房出入，严禁学生出校门;上学和放学时间维持好校门前的秩序。 6、遇到学校重大活动或临时性活动，必须听从学校统一安排和调遣，协助德育处做好突击检查，随叫随到。 7、物品出入须有学校证明，并做好出入登记，发现可疑情况可暂扣其物品和运输工具，并及时报德育处处理。 五、待遇 1、每月工资800元(含医疗和劳动保险) 2、甲方为乙方提供早餐。每月享受20元电话费补助，若甲方安排乙方加班，乙方享受国家规定的加班补助。 3、乙方若有失职行为，发现一次从当月工资中扣10元。如因严重失职或渎职给学校和师生造成重大损失，出现一次，扣除当月工资，经教育不改，继续出现类似错误，甲方有权单方解除合同。 4、乙方如特殊情况需解除本合同，应提前两周提出辞呈。 六、本保安用工合同一式四份，双方各执一份，德育处及总务处各执一份。双方签字即具法律效力。 甲方(签字)：_ 乙方(签字)：_ _年_月_日 _年_月_日 最新保安用工合同怎么写三 甲方(聘用单位)： 乙方(受聘人员)： 法定代表人： 居民身份证号码： 甲方因安全工作需要，决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。根据中华人民共和国合同法及相关规定，经甲乙双方平等自愿协商一致，特签订本合同。 一、保安人员的工作职责 1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。 2、保安人员应树立高度责任感，对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针，加强门卫管理，把事故消灭在萌芽状态之中。 3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗、防暴，负责校内师生人身财产安全，如发生案件应立即报告110，保护好现场，维护好现场秩序。 4、保安人员实行24小时值班制度，作好值班记录。地点在校保安值班室。 5、保安人员必须对校内重点要害部位进行巡查，做好防盗及其它安全工作。 6、保安人员要本着对学校安全负责的精神，按学校规定，定时开关校大门，上课或课间休息时间，无特殊情况，不得让学生随便进出校门。若学生请假提前离校的，必须持有学校专用的请假单，并附有领导批准。否则一律不得放行，杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育，并立即报告。 7、保安人员对未佩戴校卡学生有权不让其进入校园。上课时间因迟到要进入校园的学生，必须在确认学生身份后才可进入，并做好登记工作。对穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服进入校园的学生应及时加以制止，劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正。 8、非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者，按要求填写好登记表方可进入校内。 9、保安人员在学生入校前30分钟前开启校门，上课铃响后全关闭。放学时应按时开启校门，30分钟后关闭。校门开启后须离开值班室站立值勤，看护学生进出学校。 10、在上学、放学时段，保安人员有责任维护好校门口环境秩序，禁止闲杂人员在校门口周 11、保安人员应禁止任何外来车辆进入校内。确实因工作或其它需要，经学校领导同意，验证许可做好车牌登记后，方可进校。 12、保安人员应认真完成学校交办的临时任务。 二、保安人员的工作报酬。 乙方按照甲方规定完成工作任务的，甲方必须足额支付乙方的工资报酬。 三、出现以下情形，甲方有权解聘合同，并通过合法途径追究相关责任 1、辱骂殴打教师学生造成恶劣影响。 2、工作失职造成守护目标损失。 3、工作散漫、不负责且屡教不改。 4、当班期间擅自离岗。 5、邀约他人在保安室酗酒、打牌等。 6、工作期间不履行学校规章制度的。 四、本合同有效期一年。在合同到期前15日，双方如愿意，应重新签订合同 五、本合同未尽事宜由双方协商解决。 六、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。从签订之日生效。 甲方(公章)：_乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 第 11 页 共 11 页