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    组织生活会党支部征求意见范文(通用13篇).docx

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    组织生活会党支部征求意见范文(通用13篇).docx

    文本为Word版本,下载可任意编辑组织生活会党支部征求意见范文(通用13篇)组织生活会党支部征求意见 由于本人对党内多方面事务不是很了解,故谨按自己的理解说几点建议,若有不合适的地方,还望多多指点。 首先,我们必须重视我们的党组织生活会,尽量要丰富多彩一些,每次开会时可以换一些形式,比如讨论会、辩论会、交流会等等。但前提是氛围要营造好,让大家想说、敢于说出自己的想法或看法。 其次,学习方面,要鼓励大家积极向典型学习,树立良好的"比、学、赶、帮、超'的学习氛围。让每位同志对自己有较高的要求,只要每位同志都达到目标了,那我们整个党支部的整体学习素质也就上去了,成绩优异或者有较大提升也可以做为我们党支部的一个特色。 第三,思想方面,大家要充分利用党组织生活会上的时间,认真学习,并且自己下来也要学习相关实事,组织可以定期考察,并把其作为一个党内活动,让大家积极参与,也起到监督的作用。 第三,组织方面,我们应建立一种相对完善的机制,把大家可以以一种更和-谐的方式组织在一起。 第四,党内活动,我们应举办一些我们党内特定的活动,尽量好好举办,争取每年都有一些固定的活动,比如去军区看望退役军人及家属、去党校学习等等(以上只是建议),我们应有我们特色的活动,这样我们的党支部也就更能显现出特色来。 以上是本人一些不成熟的建议,有很多不足之处,还望批评指正。更希望能对特色党支部的建设有一些用处。 组织生活会党支部征求意见 1.注重党员的自主学习 集体组织的各项学习活动多数党员都能积极参加,但个人学习主动性和深度不够,平时也缺乏学习的自觉性和主动性。对自主学习也应加大约束力度,对学习内容和学习进度做出硬性要求。要求党员按质按量完成个人学习任务。 2.开展"普通党员将党课'活动。 以党员个体讲授为主要形式,课后由党支部或党小组进行点评,实现以讲促学、以评促学,做到人人参与,相互提高。提高党员参与学习和讨论积极性。 3.立足实际需求,因才施教。 要根据党员对象的年龄、职业、学历层次和工作岗位性质的情况,分类进行培训,同时提供送课上门、巡回宣讲等服务,增强学习的针对性与实效性。 4.发挥远程教育站点作用。 利用"网上课堂'、电教片,与现代远程教育信息量大、生动直观、方便快捷等优势,实现党员与现代信息技术的零距离接触。 5.组织党员参与志愿服务活动。 要发挥党员示范引领和辐射带动作用,走在前、作表率,以党风促政风、带民风,凝聚道德建设正能量,引导居民崇德向善、见贤思齐。 组织生活会党支部征求意见 按照省委组织部和厅机关党委关于召开20xx年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知安排部署,按照开好组织生活会的要求,XX党支部以党小组为单位召开民主生活征求意见座谈会,采取发放征求意见表的方式,认真征求全体党员和部分群众对支部班子的意见。本次共发放征求意见表xx份,其中党员xx份、干部x份、群众x份。共收到对支部班子的意见建议x条,经过梳理精简,分类汇总出突出的意见建议x条,主要有以下意见: 一、学风方面 1、学习的整体意识还不够强。虽建立了支部学习制度,但自觉性、主动性不高。 2、组织和带动XX职工的学习培训不够,走出去到省内外学习交流不多。 二、作风方面 1、个别部门存在形式主义和官僚主义。防止和铲除形式主义、官僚主义必须求实;要深入一线调查研究,做到对一线的情况真知、深知。 2、个别中层干部履职尽责意识不强,有的不知责、不积极履责,遇事应付干或干不好;有的找不到工作着力点,无所事事,出勤不出力。 三、管理方面 1、建议领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、专业人才的培训,提高管理人员的意识和知识。 2、领导在管理上制定了规章制度,但在检查落实方面,持之以恒不够。 3、应加强各部门之间的协调沟通,提高各部门的工作质量。机构设置、人员编制要科学合理,有些部门人多事少、有些部门却人少事多,忙闲不均。 以上意见全部纳入整改落实方案,下一步,XX党支部班子将狠抓整改落实,列出整改清单,明确整改事项和具体措施,一件一件抓、一件一件改,确保查摆出来的问题改到位、见实效,使组织生活会的成效转化为提高自身、推动工作的实际成果。 四、思想政治方面 进一步发挥敢于担当责任,敢于直面困难的工作风格,本着对党、对公司负责的态度查找工作中管理中存在的疑难杂症,对症下药,高效解决,不断提升管理水平。 精神状态方面:进一步发挥敢于担当责任,敢于直面困难的工作风格,本着对党、对公司负责的态度查找工作中管理中存在的疑难杂症,对症下药,高效解决,不断提升管理水平。 工作作风方面:持续学懂吃透中央八项精神,继续带头转变工作作风、知行合一。通过工作简报、树立典型等方式在全体系形成良好的工作作风。 其他方面:开拓眼光,以更长远的眼光看待问题,解决问题。 组织生活会党支部征求意见 根据*区委组织部关于召开2023年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知的通知的要求,*局支部围绕组织生活会主题,就2023年度组织生活会广泛征求了意见建议,现汇报如下: 一、征求意见工作情况 区委组织部下发关于召开2023年度基层党组织组织生活会通知以来,党支部委员之间、党支部委员与党员之间要普遍开展谈心谈话,诚恳听取对党支部工作和党支部委员的意见建议,注意了解党员工作生活情况、思想状况和心理状态,肯定成绩、指出不足,沟通思想、交换意见。同时,还要主动征求群众特别是服务对象对党支部和党支部委员的意见建议。 一是召开座谈会征求意见。1月22日,我局组织股室负责人、退休职工代表、全体职工座谈会,就2023年度组织生活会征求意见; 二是结合党员大会征求意见。1月12日以来,党员大会上,走访精准扶贫点,就2023年度组织生活会向党员征求了意见; 通过上述方式,共征求到意见建议10多条,经过整理梳理,归纳为5条。 二、征求到的意见建议情况 (一)对班子的总体评价。普遍认为,2023年以来,*区气象局支部有大局意识、团结协作、有较强的凝聚力和战斗力;严格落实"三会一课'等制度,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,筑牢理想信念根基,确保全党团结一心、步调一致,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。 (二)征求到的意见建议 1、党支部班子及成员需经常到各股室交流谈心,了解和解决各股室和职工存在的问题不全面。 2、党支部班子成员对气象为农服务工作的关注度不够。 3、组织学习:创新"三会一课'的学习方式不多,要坚持党员学习制度,学习的时间间断不宜太长,学习时间具体根据学习情况,灵活安排,全面加强和改进支部党的建设。 4、党支部将党建工作进一步提升,加强党员的监督和管理。 5、组织活动:适时组织庆祝或文体活动,增强党支部的战斗力、凝聚力和向心力,改善党支部组织生活是大家所关注的焦点问题,从形式到内容创新和充实组织生活成为当前支部建设的重点。 组织生活会党支部征求意见 为切实找准我局领导班子存在的不足,为开好班子民主生活会,我们于7月下旬发出征求意见建议表,分别向局属各党支部、各部门、运输企业和服务对象发放广泛征求意见建议。共向县直各单位发出征求意见表15份,收回10份;无空表现象,填表率100%。梳理汇总情况如下: 一、肯定意见方面 1、政治思想过硬,拥护县委、县政府的决议,相结当前主题教育活动的要求勤政廉洁,能自觉抵制各种不正之风,维护领导班子荣誉。工作雷厉风行,敢抓敢管敢干,执行党的政策和上级指示,不打折扣,能保质保量地完成各项工作任务,执政能力强,不断带领全局职工开拓进取。 2、局领导班子成员整体素质较高,在廉洁自律方面能够以身作则,严格要求自己,口碑较好,在职工中树立了良好的形象。 3、局党总支求真务实,真抓实干,立党为公,执政为民,在重点工程建设、交通行政执法、公路路政管理及养护、危桥改建、运政管理、廉洁从政、队伍建设等方面,取得了较好成绩,得到了上级领导及社会各界的一致认可,为广大人民群众安全便捷出行做出了积极的贡献,为我县经济社会科学发展、跨越发展提供了强有力的保障。 4、局领导班子是一个政治坚定、团结务实、勤奋实干、作风民主、敬业精神强、极富战斗力和创造力的领导班子班子成员在各自分管的工作中充分发挥党员先锋模范作用,认真执行党的方针政策,坚持科学、和谐地发展交通事业,在岗位上认真履行职责,关心并解决群众及交通运输行业中的热点和难点问题,贯彻执行民主集中制,带头廉洁自律。 二、意见建议方面 1、加强全系统人员的教育和培训,提高全局党员干部的政治素质和工作能力,适应新形势发展和交通现代化建设的需要。 2、继续加强党风廉政建设,增强反腐倡廉的自觉性,进一步树立党组织在群众中的威信。 3、关心职工生活。 4、加倍珍惜和维护团结,坚持民主集中制,增强民主意识,坚持民主程序决策。 5、从政治思想、廉洁勤政、作风建设及工作能力及各方面,狠抓制度建设。 组织生活会党支部征求意见 总部为开好xxxx年党支部组织生活会,针对党支部、党支部书记、支部委员进行了征求意见,并进行了梳理。 一、对党支部的意见(原始意见9条,梳理为4条)梳理够的意见为: 1.多开展有意义的党内活动,提高党员的凝聚力; 2.拓宽党务公开渠道,让党员更加了解党支部的工作动向; 3.关心职工群众不够; 4.党支部工作思路狭窄。 二、对党支部书记*的意见(原始意见32条,梳理为7条) 1.对支部政治理论学习抓的不紧,没有新思路,形式单调,针对性不强; 有形式主义问题,效果不好; 2.支部党内活动单一、效果不明显,活力不够; 3.对车间职工群众的思想和工作关心帮助少,关心职工群众不深入; 4.与职工群众深入交流少,参加生产劳动少,和职工群众还不能打成一片; 5.参与生产工作的主动性不强; 6.车间活动太少,不能劳逸结合,职工队伍死气沉沉; 7.对支部工作提出的建议少。 三、对党支部组织委员*的意见(原始意见26条,梳理为10条) 1.参与党支部工作的主动性和积极性不高,对自己要求不高; 2.对身边职工群众关心帮助少,带动职工群众学技术不够不积极,表率作用有差距; 3.对党员的学习和思想帮助不够; 4.对加强支部工作的意见和建议少; 5.党员之间互相批评不主动。 6.组织党员开展活动少,缺少凝聚力,吸引力不强; 7.对党员和职工群众的思想了解少也不深入; 8.支部整体工作活力不足,支委作用发挥不明显; 四、意见建议方面 1、加强全系统人员的教育和培训,提高全局党员干部的政治素质和工作能力,适应新形势发展和交通现代化建设的需要。 2、继续加强党风廉政建设,增强反腐倡廉的自觉性,进一步树立党组织在群众中的威信。 3、关心职工生活。 4、加倍珍惜和维护团结,坚持民主集中制,增强民主意识,坚持民主程序决策。 5、从政治思想、廉洁勤政、作风建设及工作能力及各方面,狠抓制度建设。 6、加强宣传思想工作,为交通事业的发展营造良好氛围。 五、其他方面 1、希望局领导班子成员深入基层、运输企业调查研究,开展暗访调查,分析了解基层情况,提出指导意见。 2、抓好基层党建工作,发挥基层党组织和党员的先锋模范作用,提高基层党组织的凝聚力、号召力、战斗力。 3、以若干意见为契机,加快农村公路建设步伐,统筹城乡交通发展,大力实施农村交通物流。 4、加强城市公共交通安全管理,推进城乡公交基础设施建设。 通过民主生活会征求的意见、建议,可以看出广大党员、群众对我局党总支的期望值比较高,希望全体党员干部在今后的工作中,戒骄戒躁,继续深入学习实践科学发展观,深入开展创先争优(三送)活动,以务实的作风扎实推进我局各项工作顺利开展。 组织生活会党支部征求意见 1.注重党员的自主学习 集体组织的各项学习活动多数党员都能积极参加,但个人学习主动性和深度不够,平时也缺乏学习的自觉性和主动性。对自主学习也应加大约束力度,对学习内容和学习进度做出硬性要求。要求党员按质按量完成个人学习任务。 2.开展"普通党员将党课'活动。 以党员个体讲授为主要形式,课后由党支部或党小组进行点评,实现以讲促学、以评促学,做到人人参与,相互提高。提高党员参与学习和讨论积极性。 3.立足实际需求,因才施教。 要根据党员对象的年龄、职业、学历层次和工作岗位性质的情况,分类进行培训,同时提供送课上门、巡回宣讲等服务,增强学习的针对性与实效性。 4.发挥远程教育站点作用。 利用"网上课堂'、电教片,与现代远程教育信息量大、生动直观、方便快捷等优势,实现党员与现代信息技术的零距离接触。 5.组织党员参与志愿服务活动。 要发挥党员示范引领和辐射带动作用,走在前、作表率,以党风促政风、带民风,凝聚道德建设正能量,引导居民崇德向善、见贤思齐。 组织生活会党支部征求意见 该同志认真学习贯彻十六大、十六届三中全会精神,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,特别是在保持*员先进性教育活动以来,作为单位支部的"一把手',能做到主动带头,学习培训扎实,紧密联系实际,坚持边学边改,转变思想,提高依法行政水平和工作效率,切实推动环保工作,做到先进性教育和业务工作"两不误、双促进'。 一、主要成绩 1、工作方面。忠于职守、兢兢业业、真抓实干,以开拓创新、与时俱进的精神,依法行政,切实做好环保工作。为我县招商引项目做好服务工作,积极参与我县综合决策。关心群众,深入基层,认真为群众和基层排忧解难,努力解决环境问题。 2、廉洁方面。遵纪守法、严于律已、清正廉洁。认真学习贯彻两个条例,坚决贯彻执行上级关于廉洁自律的各规定,按原则办事,主持公道。加强思想道德修养,加强党风廉政建设的自觉性,自觉抑制享乐主义、拜金主义和个人主义,做到拒腐蚀、永不沾。 3、政治思想方面。拥护党的领导,坚持四项基本原则,认真学习*理论、"三个代表'重要思想,学习十六大精神、以及有关保持*员先进性教育活动学习辅导材料,认真贯彻执行党的路线方针政策,做到讲学习、讲政治、讲正气,牢固党的宗旨,坚持以党员的标准严格要求自己,在思想上、行动上与党中央保持一致,发挥党员干部表率作用。 二、主要存在问题 1、工作作风不够扎实。表现在一是深入基层调查研究少;二是对同志关心不够。 2、服务意识有待进一步加强。一是群众有关的来信来访批办的多,直接落实的少,解释得多,办理得少;二是没有主动为排污单位提供排污技术上的指导。 3、学习主动性、自觉性不高。表现在一是缺乏全面系统地学习;二是被动地去学习。 三、今后的努力方向 1、不断加强学习,努力提高自身的素质。提高学习的主动性、自觉性、系统性、计划性、针对性,不断提高和充实自己,提高工作水平和工作效率。 2、树立争先创优意识,认真抓好环保工作。实现三个方面重点工作新突破:一是服务经济,实现参与综合决策新突破;二是实现环保基础设施建设的新突破;三是执法效果上的新突破。 3、树立群众观点,努力转变工作作风。一是把调查研究作为第一工作;二是多为群众着想、多关心干部的工作和生活,多为群众办实事、办好事;三是对环保工作科*筹、合理安排。 组织生活会党支部征求意见 *关于召开2023年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员几个问题的通知(组通字41号),昌宁三中第二党支部将召开"净化党内政治生态,展现政治生活新气象'专题组织生活会,支部深入听取党员、群众服务对象意见建议,采取座谈走访、发放意见建议表等多种方式,共发出征求意见建议表73份,收回73份。广泛征求党组织、党员教师、非党教师代表等方面的意见,结合座谈走访的建议,帮助领导班子深入查找"四讲四有'方面存在的突出问题,班子成员把自己摆进去,主动认领问题。通过梳理各方代表提出的意见,共梳理出学校领导班子主要存在的3个方面的问题。支部班子紧密联系思想、工作和生活实际,主动深查细照,召开专题会议进行"会诊',并分别向学校领导班子和班子成员进行了反馈。认真做实做好征求意见工作,为专题组织生活会取得预期实效、充分开展批评与自我批评提供了坚强的保证。现将征求意见梳理情况报告如下: 一、支部班子征求到的主要存在问题 (一)"理想信念、道德行为'方面的问题(4条) 1、对党的系统理论学习不足,理论素养有待提高、言行不够规范。 2、与师生群众交流不够。 3、谋事主观,工作方式方法简单,缺乏服务意识。具体表现在:主动为师生、家长群众服务意识淡薄。 4、自律不严,理想信念不够坚定。 (二)"党的意识、宗旨观念'方面的问题(4条) 1、党员先锋模范作用不明显。具体表现在:思想与工作上因循守旧,不注重理论学习和工作创新。 2、责任意识不强,缺乏吃苦精神。具体表现在:工作不积极主动,不敢担当;对政策上没有明确规定的事项,或等上级决策,或不作为。 3、工作得过且过,按部就班,进取精神不够。具体表现在:面对工作任务重、压力大的现状,业务能力提升意识淡薄,敬业奉献精神不强。 4、部分班子成员淡忘党员身份,先锋意识不强。 (三)精神状态、能力素养等方面的问题(1条) 各种业务素质能力有待提高,对抓党建工作重要性认识不足,党建责任制贯彻落实不很到位。 二、支部班子个人征求到的主要存在问题 (一)"理想信念、道德行为'方面的问题(9条) 1、放松政治理论、业务知识学习,工作能力有待进一步提高。存在抓得不紧、学得不深、应用不准的问题。 2、组织纪律观念淡薄,有迟到早退现象。 3、工作方法简单,个人修养有待提高。 4、全局意识淡薄,想个人问题多,考虑学校工作少。 5、艰苦朴素作风不够,廉洁自律,抵制不良风气的意志不够坚定。 6、过分追求目标成绩,往往忽视了学生的全面发展。 7、重大决策征求群众意见不够,有时候是太体现"民主'而没有集中,优柔寡断,效率很低;有时候又太过集中而不够民主,武断独断。 8、批评与自我批评的意识氛围不足。 9、自身素质能力与履行职责的要求还有差距。 (二)"党的意识、宗旨观念'方面的问题(8条) 1、缺乏全局意识,存在私事大于公事的问题。 2、对学校师生职工关心不够,服务意识不强。 3、对工作督促检查不到位,致使有些工作滞后。 4、有得过且过的思想,不大胆,守稳思想严重,工作主动性不强。 5、对分管工作缺乏主动性安排,创新意识不强。 6、工作避重就轻,工作倾心倾力不足,遇到问题就上交,怕担责任,有当甩手掌柜的思想。 7、开拓创新精神与当前形势发展的要求还有差距。 8、责任追究不力。有大事化小、小事化了的现象。 (三)精神状态、能力素养等方面的问题(2条) 1、不敢正视矛盾,遇到问题有好人主义思想。 2、责任意识不强,工作担当不够。宁可累死在路某某,也不能闲死在家里!宁可去碰壁,也不能面壁。是狼就要练某某,是羊就要练某某。什么是奋斗?奋斗就是每天很难,可一年一年却越来越容易。不奋斗就是每天都很容易,可一年一年越来越难。能干的人,不在情绪上计较,只在做事上认真;无能的人!不在做事上认真,只在情绪上计较。 组织生活会党支部征求意见 总部为开好xxxx年党支部组织生活会,针对党支部、党支部书记、支部委员进行了征求意见,并进行了梳理。 一、对党支部的意见(原始意见9条,梳理为4条)梳理够的意见为: 1.多开展有意义的党内活动,提高党员的凝聚力; 2.拓宽党务公开渠道,让党员更加了解党支部的工作动向; 3.关心职工群众不够; 4.党支部工作思路狭窄。 二、对党支部书记*的意见(原始意见32条,梳理为7条) 1.对支部政治理论学习抓的不紧,没有新思路,形式单调,针对性不强; 有形式主义问题,效果不好; 2.支部党内活动单一、效果不明显,活力不够; 3.对车间职工群众的思想和工作关心帮助少,关心职工群众不深入; 4.与职工群众深入交流少,参加生产劳动少,和职工群众还不能打成一片; 5.参与生产工作的主动性不强; 6.车间活动太少,不能劳逸结合,职工队伍死气沉沉; 7.对支部工作提出的建议少。 三、对党支部组织委员*的意见(原始意见26条,梳理为10条) 1.参与党支部工作的主动性和积极性不高,对自己要求不高; 2.对身边职工群众关心帮助少,带动职工群众学技术不够不积极,表率作用有差距; 3.对党员的学习和思想帮助不够; 4.对加强支部工作的意见和建议少; 5.党员之间互相批评不主动。 6.组织党员开展活动少,缺少凝聚力,吸引力不强; 7.对党员和职工群众的思想了解少也不深入; 8.支部整体工作活力不足,支委作用发挥不明显; 三、意见建议方面 1、加强全系统人员的教育和培训,提高全局党员干部的政治素质和工作能力,适应新形势发展和交通现代化建设的需要。 2、继续加强党风廉政建设,增强反腐倡廉的自觉性,进一步树立党组织在群众中的威信。 3、关心职工生活。 4、加倍珍惜和维护团结,坚持民主集中制,增强民主意识,坚持民主程序决策。 5、从政治思想、廉洁勤政、作风建设及工作能力及各方面,狠抓制度建设。 6、加强宣传思想工作,为交通事业的发展营造良好氛围。 四、其他方面 1、希望局领导班子成员深入基层、运输企业调查研究,开展暗访调查,分析了解基层情况,提出指导意见。 2、抓好基层党建工作,发挥基层党组织和党员的先锋模范作用,提高基层党组织的凝聚力、号召力、战斗力。 3、以若干意见为契机,加快农村公路建设步伐,统筹城乡交通发展,大力实施农村交通物流。 4、加强城市公共交通安全管理,推进城乡公交基础设施建设。 通过民主生活会征求的意见、建议,可以看出广大党员、群众对我局党总支的期望值比较高,希望全体党员干部在今后的工作中,戒骄戒躁,继续深入学习实践科学发展观,深入开展创先争优(三送)活动,以务实的作风扎实推进我局各项工作顺利开展。 组织生活会党支部征求意见 一、存在的问题和不足 1、理论学习氛围不浓,学习的深度和宽度需延伸。突出表现在社区支部委员忙于业务,理论学习的自觉性、主动性不足,存在着实用主义的倾向,用什么才学什么,与工作关系密切的学得多,与工作关系不大的学的少,尤其是对党的最新理论学习不够、理解不深,撰写学习心得体会少。 2、工作创新不够强。有时思想观念不能适应社区工作。新常态的要求,对新时期社区工作的发展定位不够准,眼界不宽,考虑处理问题就事论事,在结合党建+工作实际开展践行工作上有所欠缺,缺乏开拓创新精神,破解难题的办法不多。 3、360全方位服务为居民办实事不够,服务群众意识不强。特别是在334工程到户与居民面对面交流时间较少,不能扑下身子、放下架子深入基层,没能及时了解群众反映的问题和困难,没能时常关心困难家庭的生产生活条件,缺乏与群众情感上的交流,不接地气。 4、支部党员干部队伍思想建设薄弱。部分党员干部团体意识、大局意识不强,个人主义和自我意识时有表现,在团结方面,存在说得多,做得少,言行不一的问题,支部队伍缺乏活力 5、主动担当意识不够强。坚持原则、敢于担当不够,不敢触及敏感问题,有时甚至回避矛盾。 6、工作落实力度不够。有时落实上级精神和政策没有很好的结合当地实际,深入检查、狠抓落实的少,跟踪服务,监督检查方面做的不实。 7、坚持原则不够。管理制度虽然有了,但存在"挂在墙上,喊在口上'的现象,执行起来紧一阵松一阵。存在重业务轻管理的现象,只强调业务工作搞好,而忽视其他方面的教育和管理。还存在着对出现问题的同志教育不够,迁就照顾思想。 二、存在问题的原因分析 社区支部在各方面存在着上述问题,通过集体研究,认真剖析,认为主要是由以下几方面原因造成的: 1.总认为长期接受思想教育,人生价值取向没有问题,这种思想认识导致了敢于担当、求真务实、理想信念不够坚定。 2、宗旨意识有所弱化。在实际行动中没有做到时刻把群众的冷暖挂在心上,主观上不同程度淡化了对群众的感情。 3、缺乏进取精神和责任意识。对工作的热情有所减退,缺乏干劲、只求过得去,不求过得硬。在思想上,自满松懈的想法多了,认为把自己的事做好,把自己管好就对得起组织。 4、党性修养不够。社区支部党员认为自己是有多年党龄的党员,党性修养锻炼这么多年,已经足够成熟和坚定,因而放松了党性修养。这些问题的存在,导致出现个人主义,以"自我'为中心,更多的是考虑自己,而对党的事业,对群众需要解决的问题则考虑得少。 三、今后的努力方向和改进措施 通过认真剖析和开展批评与自我批评,支委班子一致认为,无论是学风问题还是工作作风问题,无论自身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题,其根本原因是理想信念出现动摇,政绩观出现偏差,群众观念有所淡化和支部党建工作有所失误所致。为此,支委班子将要围绕中心工作搞好整改,全面落实党建工作责任制,齐抓共管、支部抓党小组,党小组抓党员,级抓一级,层层抓落实党建工作格局,确保党的建设各项任务落到实处,把"二学一做'教育活动的成效体现在全面建设水平的明显提升上。 (一)进一步加强学习,增加思想认识。把学习作为一种精神追求、一种政治责任,切实加强理论学习,以理论上的清醒和坚定,始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。自觉做到"多学习、少应酬,多实干、少做秀,多补位、少拆台,多奉献、少索取',努力做为人民服务的带头人,做人民群众信赖的贴心人。 (二)进一步加强支部班子和党员队伍建设。一是坚持民主集中制,提高支部科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念,重大问题由集体讨论和决定。增强民主意识和民主作风,集思广益,博采众长。在决策前慎密论证,广泛征求意见,凝聚集体智慧,为科学决策提供正确的依据。切实履行好"为党分忧、为民解难'的神圣职责,努力把本支部建设成为推进和谐社会建设的窗口。 (三)进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和"群众利益无小事'的理念,千方百计为居民解难事、办实事。牢记肩上的重担和使命,自觉地从思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众。 (四)要进一步解放思想,务实创新,增加工作实效。当前面对党员+践行五大工程的新要求,敢于担当、务求实效,坚持只有努力才能改变,只要努力就能改变,针对工作中存在的薄弱环节和突出问题,有针对性地采取改进工作、完善机制等措施,不断提升工作水平。 (五)切实加强党的建设和思想政治教育。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真坚持"三会一课'制度,加强党员干部的教育管理,坚持定期的组织生活会制度,把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化,鼓励党员干部互相找不足、提意见,讲真话、讲实话、讲心里话,把工作的重心转到服务发展、服务民生、服务基层、服务群众上来。 (六)严格自律,加强作风建设和制度建设。要以身作则,严以律已,坚持真抓实干、敢于担当、变革创新、务求实效的作风,要求党员做到的支部委员自己率先做到,在工作生活中带头讲大局、讲团结、讲奉献,带头创造佳绩,带头遵纪守法,带头宏扬正气,传递正能量。进一步完善处室各项规章制度,严格按照各项管理制度办事,认真执行厉行节约、反对铺张浪费的规定,带头抵制享乐主义和奢靡之风。 总之,这次党组民主生活会,围绕"学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、落实整改、建章立制'几个环节深入推进,特别是各方面工作问题今后改进措施与努力方向上作出公开承诺,接受监督,并以实际行动履行践诺。 组织生活会党支部征求意见 一、存在的问题和不足 (一)政治合格方面 一是政治理论学习的主动性、自觉性欠缺,水平不高,学习紧迫感和忧患意识不够强。理论水平与实际有差距,缺乏科学观点、方法理论联系实际去指导、分析、解决面临的实际问题。二是联系群众不够全面,宗旨意识需要进一步提高,对普通群众思想政治工作做的还不够扎实。开拓进取、艰苦奋斗、刻苦钻研的精神有待提升。创新意识不强,研究解决新形势下制约工作深层次问题上还显得眼界不够广、思路不够宽、办法不够多,习惯按老套路老办法解决问题。 (二)执行纪律合格方面 一是政治纪律重视还不够,工作中对工作纪律强调多,执行政治纪律讲得多、抓得少,组织专题性学习少,存在用行动一致代替思想一致的现象。二是对一些负面信息的影响警惕不够,对于身边出现的一些小道消息和"奇闻异事',虽然做到了不参与、不传播,但由于情面等顾忌,没有及时地、旗帜鲜明地进行反驳和纠正。 (三)品德合格方面 一是明"大德'不足,未完整的阅读理解党章,明确党员义务;未深刻感悟党一路走来的艰辛历程;没有革命先烈以及老党员那种为党和人民牺牲一切的崇高信仰;同时在新时期,关注习总书记的系列讲话,领悟党的先进政策不够,未能用自己的行动提高自己的政治道德水平,提高个人自身修养。二是守"公德'不严。公德是包括社会公德和职业道德,社会公德是在日常生活中,我们就应尊守的约定俗成的行为准则,回顾过往的自己,也曾因为赶时间,闯过红灯,忽略斑马线。接待办事人员也忽视了自己就应拥有的热情态度,解决问题也存在有得过且过疲于应付的状态。 (四)发挥作用合格方面 一是在工作中思想解放不够,创新意识不强。工作过于求稳,进取心不强,凭老经验老办法办事,面对新形势新问题,缺乏新办法、新点子和新举措。二是思想比较浮躁,对待工作存在急功冒进的思想,在工作困难面前有时存在犹豫不决的问题,缺乏勇于担当,冲锋陷阵的精神。 二、产生问题的原因分析 存在以上问题,我认为主要有以下几点原因造成: (一)理论学习在思想认识上把握不深。一是重视程度不够:认为在乡镇这个层面,主要任务是抓好落实,只要在政治上与党中央保持高度一致,在工作中认真贯彻党的路线方针政策就够了,在思想上不同程度地存在"重具体工作、轻理论学习'的问题。二是学习深度不够:有时对政治理论学习满足于记住"几条重要论断'和"几句讲话',缺乏系统性、经常性的深入学习。三是联系实际不够:理论联系实际的学风坚持发扬不够好,对工作中出现的问题往往是从工作本身找原因,上升到世界观、人生观、价值观和思想觉悟的高度思考剖析比较少。 (二)联系群众意识有所淡化。与群众深层次交流的比较少,在同群众同甘共苦上降低了标准。主要是对科学政绩观、事业观理解不全面,工作中存在功利主义色彩,对上负责与对下负责有时结合得不够好,想问题、办事情、做决策没能时刻站在为了人民群众这个原点,没能把握好解决实际问题与为民的高度统一。 (三)党性修养有所弱化。受市场经济、社会不良思想等影响,也感到一些困惑和疑虑。一是放松了自我管理。认为上级党委这些年持续抓作风建设,作为一名入党多年的老党员,党性已经比较成熟坚定了,而且和别人比已经管得够严了,没有必要自己和自己过不去。二是存在从众心理。认为在当前的社会大环境中,在一些事情上没必要太较真,工作过得去就行,从内心放松了党性修养的要求。 (四)政治纪律和组织纪律有所放松。通过深刻查摆,普遍感到入党以来,在工作中磨练了党性,锤炼了意志,经受住了各种考验。但随着个人的发展变化,自身逐渐表现出了意志衰退、奋斗精神淡化的倾向,在工作和生活上放松对自己的要求,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,令行禁止的意识不够深入,政治纪律松懈的思想有所抬头,组织纪律的自我管理上出现松懈。 三、整改措施和努力方向 (一)加强政治理论学习,努力提高自身素质,进一步坚定共产主义理想信念。全面认真系统地学习党的方针政策,按照合格共产党员的标准要求自己,时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献。 (二)进一步改善工作作风。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,用心工作;善于对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题;善于从政治、全局的高度认识事物;善于根据个人具体状况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。 (三)树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。学习不仅仅能够增加知识,提高思想理论水平,而且能够充实精神世界,修养道德情操。我要切实地把理论学习作为自己的第一需要。按照"精学理论,深学业务,广学知识'的思路,把学习目标量化,计划细化,做到博学而不穷,笃行而不倦。 (四)求真务实,开拓创新。解放思想,实事求是,与时俱进,是我们党的思想路线。坚持求真务实,是我们党的优良传统,是共产党员应有的品质,是党和人民事业兴旺发达的关键所在。树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力,一是想问题,办事情,做决策都要坚持从实际出发,遵循客观规律,不要凭主观臆断行事。二是要敢于讲实话、真话,敢于听实话、真话。重实际,办实事,求实效,不搞形式主义,不摆花架子。三是创造性地工作。大胆地投身到工作实践中去,在工作中勇于开拓创新,不墨守陈规,不固步自封,从实际出发,不断探索真理,研究新问题,解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。 (五)树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观,由此入手,牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一,坚持人民

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